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  • 客服

  • 财务经理

    1.8万-2.5万
    三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责1、在总经理的统一管理与领导下,全面管理财务部日常工作;2、制定和管理税收政策方案及程序;3、建立健全集团公司内部核算的组织、指导和数据管理体系,以及核算和财务管理的规章制度;4、组织公司有关部门开展经营分析,组织编制集团公司财务计划、成本计划、努力降低成本、增收节支、提高效益。任职资格1、学历要求:专科及以上学历;2、工作经验:三年及以上同等职位相关管理工作经验。3、个性特征:高度的责任心、原则性强、严谨认真。4、能力特征:良好的沟通、协调、组织能力。5、薪资:年薪20万+,通过总经理考核后外加门店效益提成和岗位股份职资格。
  • 市场经理

    1万-1.7万
    三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    1、负责周边市场的调研、分析,并制定、执行相应的市场营销方案;2、负责周边市场的宣传(广告牌、微信、微博、异业合作等);3、负责微信群、QQ群等种子用户的引流蓄水、运营与转化;4、负责微信公众号内容的维护运营;5、根据需求,指导设计线上的宣传资料;6、配合集团公司的其它宣传活动,协助完成公司领导安排的其他工作。学历要求:专科及以上学历;工作经验:三年及以上同等职位相关管理工作经验。个性特征:高度的责任心、原则性强、严谨认真。能力特征:良好沟通、协调、组织能力。
  • 店长

    1万-1.5万
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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    岗位职责1、全权处理所管辖店内的一切事务2、负责指导分店的培训工作,培养人才,提高整个分店的服务质量和员工素质。3、根据公司实际情况,指导、监督分店各项企业文化建设工作,努力塑造分店整体形象,提高分店知名度,推动分店各项工作的开展。任职资格1、学历要求:专科及以上学历;2、工作经验:三年及以上同等职位相关管理工作经验。3、个性特征:高度的责任心、原则性强、严谨认真。4、能力特征:良好沟通、协调、组织能力,超强的执行力。
  • 店长

    8千-1万
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    岗位职责1、服从公司的统一领导,负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。3、负责制定服务规范、程序和推销策略。4、审阅当天的营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全。5、经常组织大堂主管、领班等,根据就餐客人的意见,改进和提高服务质量。6、督促完成本店日常经营工作,按时作好考勤记录,月末编制员工考勤表,检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生。7、热情待客、态度谦和,常与客人沟通,征询反馈意见,妥善处理客人的投诉,不断提高服务质量。8、加强现场管理,营业时间坚持在一线,全面掌握店内营业情况,及时发现和解决营业中出现的各种问题。9、加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严控成本,杜绝浪费。10、认真抓好服务质量、菜品质量、食品卫生、环境卫生、治安安全、防火安全等几个主要环节工作,责任到人,严防各类安全事故发生。11、随时检查设备运行状况,餐具、器具使用情况,及时保养、维护、更换,认真执行店内开支上报制度,超出职权范围的先请示后执行。12、加强员工在岗培训工作,定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识。13、定期组织培训员工业务技能,不断的学习各项规章制度,增强本店凝聚力和竞争力。14、定期组织店内管理层召开管理会议。
  • 平面设计

    1万-1.2万
    三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    岗位职责:1、负责集团公司各类宣传资料的设计、制作与创新工作。任职资格:1、吃苦耐劳2、乐观开朗3、执行力强4、有责任心和上进心
  • 楼面经理

    7千-1万
    三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    岗位职责1、负责主持楼面的服务工作,服从店长的工作安排,对本部门各项工作有计划的安排、检查、督导、协调、考核下属工作。2、主持楼面的工作例会,听取汇报,督促工作建设,提高服务质量、工作效率,及时调整、协调各部门的工作,及时发现解决工作中存在的问题。3、注意现场管理,妥善处理各种投诉。任职资格1、学历要求:大专及以上学历;2、工作经验:两年及以上相关工作经验;3、个性特征:责任心强、原则性强、严谨负责4、能力特征:良好的沟通协作能力,超强的执行力。
  • 吧台经理

    7千-1万
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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责负责主持吧台的出品和服务工作,对吧台各项工作有计划的安排、检查、督导、协调、考核下属工作。任职资格1、学历要求:中专及以上学历;2、工作经验:两年及以上相关工作经验;3、个性特征:责任心强、原则性强、严谨负责4、能力特征:良好的沟通协作能力,超强的执行力。
  • 厅面经理

    6千-8千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    岗位职责1、负责主持楼面服务工作,服从运营总监和上级领导的安排。对本部门各项工作有计划的安排、检查、督导、协调、考核下属工作。确保完成酒店各项经营指标。各项工作规范性、程序化、标准化、制度化。2、主持本楼面的工作例会,听取汇报,督促工作建设,提高工作质量、工作效率,及时调整、协调各部门的工作,及时发现解决工作中存在的问题。3、根据市场情况和季节变化,了解宾客需求及时将信息反馈给厨师长,并配合厨房拟定菜肴回复计划。控制物品标准规格和要求,满足市场供应。4、负责要求和监督各岗位执行各项规章制度,负责楼面范围的卫生,对餐厅环境及餐厅卫生负有领导责任,负责本部门的消防安全和质量管理工作。5、注重现场管理,安排大型团体宴会并接待好VIP客人,妥善处理客人的投诉。6、负责督促各部门保持设备整洁完好和正确使用,家强餐具价值易耗品的费用控制,制定餐具管理赔偿制度,节约费用成本。7、建立良好的公共关系,加强沟通,广泛收集宾客及其他部门的意见,总结经验纠正错误,不断改进工作。8、审阅每天业务报表,掌握当日客情预定,资源准备及厨房准备工作,了解当日的重要客情,以及宾客的有关情况和特殊要求,认真组织安排各项当前准备工作。9、协助配合本部门员工的专业节能培训及日常的质量管理工作,提高全面综合素质。10、做好思想政治工作,抓好本楼面精神文明建设,宣传企业文化,关心员工生活,增强企业凝聚力,奖罚分明,激发员工工作的积极性,更好的开展工作。11、协调本部门与其他部门的关系,做好总监和总经理交办的其他工作。岗位要求1、五官端正,沟通能力良好,处事灵活,服务意识强;2、有丰富的大型中餐管理经验;3、具备良好的职业道德和餐饮服务精神。
  • 炉灶

    4千-9千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责:1、按餐厅炉灶岗位的工作流程和规范,做好各类菜品的出品工作任职资格:1、吃苦耐劳2、乐观开朗3、执行力强4、有责任心和上进心。
  • 人资主管

    6千-9千
    三亚 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    工作内容:1、在部门经理的统一管理与领导下,协调和参与员工招聘、员工培训、绩效管理、员工关系等各项人事工作。任职资格:1、学历要求:专科及以上学历;2、工作经验:二年及以上同等职位相关管理工作经验。3、个性特征:严谨认真、有责任心和上进心。4、能力特征:良好的沟通、协调、组织能力。
  • 商超店长

    5.5千-7千
    三亚 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    1、全面负责门店运营和管理工作,具备营运指标的分解能力,对于公司下达的营运指标和工作重点能制定有效的营运计划,跟进实施,并对结果负责;2、全面负责店铺内的现场管理,保证营运现场始终保持平稳、顺畅的状态,对门店的服务、品质、清洁负责;3、能有效完成门店的成本控制,保证门店的利润最大化;4、门店内的第一安全责任人,需要对门店以及员工的财产安全、食品安全、人身安全负责;5、店面团队建设,指导、培训、发展下属;6、危机应对能力:掌握危机应对的技巧和方法,危机来临时能发现并预判、妥善处理。
  • 楼面主管

    5千-8千
    三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责1、协助楼面经理完成厅面服务流程的监督管理。2、做好餐厅员工的考勤,监督员工按照按时上岗,带头执行公司的各类规章制度。3、监督员工执行各项服务流程和仪容仪表、卫生等标准。任职资格1、学历要求:中专及以上学历;2、工作经验:两年及以上相关工作经验;3、个性特征:有责任心、工作细致、耐心、踏实4、能力特征:良好的执行力,沟通协作能力。
  • 吧台主管

    5千-8千
    三亚 | 1年以上 | 中专

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责1、协助吧台经理完成酒水、饮料的制作。2、做好餐厅员工的考勤,监督员工按照按时上岗,带头执行公司的各类规章制度。3、监督员工执行各项服务流程和仪容仪表、卫生等标准。任职资格1、学历要求:中专及以上学历;2、工作经验:两年及以上相关工作经验;3、个性特征:有责任心、工作细致、耐心、踏实4、能力特征:良好的执行力,沟通协作能力。
  • 三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    工作内容:1、负责公司品牌文案撰写。2、负责公司公众号平台线上维护。3、负责公司线下活动运营。4、负责公司B站管理。5、完成领导安排的其他工作。职位要求:1、有较强的文案编辑能力。2、良好的沟通、协调、组织能力。3、严谨认真,有责任心。
  • 炒锅

    5千-6千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    3-5年炒锅经验,川菜、粤菜都可;同步招聘配菜、水台等后厨岗位。吃苦耐劳,有团队意识,爱岗敬业,服从领导工作安排。
  • 楼面主管

    4千-6千
    三亚 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    岗位职责1、协助上级领导完成厅面服务流程的监督管理;2、监督员工执行各项服务流程和仪容仪表、卫生等标准;3、协助上级领导做好业务培训工作,积极组织店内学习;4、礼貌、机敏、专业的与客人沟通,并保持良好关系;5、积极为客人介绍菜品、酒水,根据客人的口味、喜好、人数等情况合理推荐和搭配;6、主动征询客人对菜品质量和服务质量的意见和建议;7、具备值班控场能力,积极主动协调各部门各区域各岗位之间的协作;8、顾客抱怨和诉求能及时且很好的处理;9、关注员工的精神面貌和状态,发现异常,立刻沟通了解原因并协助其调整;10、完成上级领导安排的其他工作。岗位要求1、中专以上学历;2、具备3年以上相关工作经验;3、具有良好的外表、和开朗的性格;4、能迅速有效的处理各类突发事件;5、具有良好的管理能力、良好的人际关系。
  • 三亚 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    1、熟练餐饮运营。2、有酒店餐饮营销经验及销售经验3、能结合行业特点开展整体餐饮营销工作,有客户积累。4、对组织餐饮活动及执行有丰富的经验。5、良好的人际沟通协调能力、计划与执行能力。6、熟悉餐饮市场。7、良好的个人仪容仪表、微笑礼貌、热情待客。
  • 上什中工

    4千-5千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    1、有同等岗位工作经验1年以上;2、有餐饮行业工作经验2年以上;3、要求男性;4、长期稳定的优先考虑;
  • 切配

    3千-6千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责:1、按餐厅切配岗位的工作流程和规范,做好各类菜品的切配工作。任职资格:1、吃苦耐劳2、乐观开朗3、执行力强4、有责任心和上进心
  • 吧员

    3.5千-6千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责:1、按餐厅吧员岗位的工作流程和规范,做好各类酒水和饮料的出品工作。任职资格:1、吃苦耐劳2、乐观开朗3、执行力强4、有责任心和上进心
  • 仓管

    3千-5千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    • 投递简历
    岗位职责1.负责公司商品和物品的保管和供应工作。2.负责物料及商品的入库验收工作,不符合的货物退回,严格把好质量关。3.仓库要保持通风干燥,要勤检查、勤倒垛、勤晾晒,防止虫蛀鼠咬霉烂变质。4.执行出入库手续,汇总票据,按期登记三级明细账,定期盘点,按时填写报表,做到账表清楚,账物相符。岗位要求:1、中专以上学历,男性;2、有2年以上相关工作经验。3、有酒店、餐饮行业工作经验者优先。4、有C1以上驾驶证,会开车
  • 五星服务员

    5.1千-5.3千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    岗位职责:1、按餐厅传送员岗位的工作流程和规范,做好上菜和收桌工作。任职资格:1、吃苦耐劳2、乐观开朗3、执行力强4、有责任心和上进心
  • 五星服务员

    5.1千-5.3千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    • 投递简历
    工作内容:1、按照餐厅服务员岗位的工作规程和质量要求,做好餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作。2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到、使顾客有宾至如归之感。3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务。职位要求:1、男女不限,男生身高173cm,女生身高163cm,形象气质佳。2、有1年以上大型餐饮或星级酒店服务员工作经验。3、乐观开朗、沟通、执行力强、有责任心和上进心。
  • 五星领位员

    5.1千-5.3千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-14
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    岗位职责1、按餐厅领位员岗位的工作流程和规范,做好餐前接待和安抚工作。任职资格1、吃苦耐劳2、乐观开朗3、执行力强4、有责任心和上进心
  • 中餐厅服务员

    4.5千-4.5千
    三亚 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 年度旅游
    • 人性化管理
    • 五险
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 01-15
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    岗位职责/职位描述:1、服从安排,严格遵守酒店及部门的各项规章制度,按时、按质完成上级交办的任务。2、负责开餐前的准备工作,按照规定要求,布置餐厅和餐桌,及时补充各种物品。3、了解当日厨房特荐菜品及菜品供应情况。4、主动征询客人对菜肴和服务意见,及时解决客人提出的问题。5、开餐过程中严格按照中餐服务程序及标准始终向客人提供高质量的礼貌和专业的服务。6、积极参加餐厅组织的各种培训活动,不断提高服务水平。7、开餐结束后做好收尾工作,和下一班次做好交接工作。8、与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务。9、确保高标准的个人形象和仪容仪表。任职要求:1、年龄18-35岁,男性身高:170CM以上,女性身高:158CM以上。2、中专以上学历,具备一定的计算机能力。3、身体状况符合国家餐饮行业的标准要求,无不良嗜好和记录。4、快速的学习能力及良好的团队协作能力。5、有餐饮行业工作经验者优先考虑。工作时间:上午10:30-14:30,下午17:30-21:30,接受值班制度。在伙乐,你将获得:- 温暖而有归属感的团队氛围,助你成长的伙伴- 快速的职业发展通道- 完善的营运体系支持,充分的认可和激励机制- 完善的薪酬福利-/年度健康体检/带薪年假/带薪病假/社保/补充商业保险/奖金/岗位晋升/外出旅游/生日礼物/不定期日用品发放/技能培训/领导好。晋升途径:员工—主管级—经理级—总监级—区域总经理
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