一、岗位职责 1、负责度假区资源管理，按照度假区战略目标要求，建立并执行资源运营机制； 2、根据度假区经理层经营管理要求，建立并统筹度假区生产运营分析机制； 3、结合业态经营实际，负责对各部门战略执行情况采取过程跟进、阶段评估及回头看等措施； 4、负责度假区智慧化、智能化运营体系搭建与管理及零碳建设等工作； 5、完成上级交办的其他工作。 二、任职条件 1、学历：本科（含）以上学历 2、专业：不限 3、政治面貌：不限 4、年龄：年富力强 5、工作经验：两年以上工作经验 6、能力要求： （1）具备较强的文案功底； （2）有较强的管理能力、工作协调、跨部门协作和抗压能力； （3）熟悉行政管理、商务写作、文秘、公共关系管理等相关知识； （4）具有较强的系统逻辑思维能力、学习能力、创新能力、分析判断能力、解决问题能力、组织与协调能力。

岗位职责 1.主持康乐部工作；实施各经营项目；提供经营与日常管理的方案。协管安保部工作。 2.巡视各营业网点，确保营业的正常进行。 3.抽查各种设施，确定能正常营业。 4.抽查员工上岗情况，确定设备正常运作；对人员、物资、服务质量、安全、防火负全责。 5.处理宾客投诉，尽量满足宾客要求，维护酒店利益。 6.对员工进行培训，并制定相关管理规范，保证服务质量。 任职资格 1.大专以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。 2.掌握酒店基础管理知识，懂得成本管理与核算，熟悉康乐设施管理，了解市场营销学和公关知识。 3.具有组织，指挥、计划、控制和协调能力。 5.有拓展市场，发展业务的能力。 6.有较好的文字组织和语言组织表达能力。

抽砂工人岗位职责 一、岗位概述： 抽砂工人负责在施工现场操作绞吸船进行抽砂作业，确保作业的安全性、效率和质量。需要按照公司规定和操作流程，完成抽砂任务，并与团队成员协作，确保作业顺利进行。 二、主要职责： 操作绞吸船： 熟练操作绞吸船进行抽砂作业，包括启动、运行、监控和维护设备。 安全作业： 严格遵守安全规程，确保个人和同事的安全，及时报告任何安全隐患。 设备维护： 定期对绞吸船进行维护和检查，确保设备处于良好工作状态。 环境意识： 在作业过程中注意环境保护，减少对环境的影响。 四班倒工作制： 适应四班倒的工作安排，确保作业连续性和设备利用率。 三、技能要求： 操作技能： 具备绞吸船操作的专业知识和技能。 机械知识： 了解绞吸船的机械结构和工作原理，能够进行基本的故障诊断和处理。 安全意识： 强烈的安全意识和应急处理能力。 适应能力： 能够适应四班倒的工作节奏和工作环境，抽砂工人将在户外、水上环境工作，可能会面临恶劣天气和长时间作业的挑战。

1、各大高校在校大学生 2、良好的沟通表达能力及抗压能力 3、能吃苦耐劳 4、秘书岗位要求熟练使用办公软件

【岗位职责】 1、在车队经理的领导下，根据接待任务来安排分配任务，调配车辆及人力； 2、每日根据宾客的需求安排车辆，在指定地方接送宾客，提供车辆服务； 3、调度车辆，根据业务情况合理调整； 4、了解车辆情况，认真做好车辆的保养维护工作，保证良好的车况，随时可以出车； 5、严格遵守交通规则和操作规程，检查并督促下属在执行任务时不喝酒，行车中要注意力集中，保证宾客安全； 6、负责车队人员的培训工作，组织业务学习，使业务技术不断提高； 7、负责检查下属的仪表仪容，督促下属严守职业道德，按要求的礼貌服务规范进行服务； 8、负责车队的行政管理工作。 【岗位要求】 1、A1驾照，具有一定的管理能力； 2、有很好语言表达能力； 3、形象气质好。

-能吃苦耐劳 -具有良好的服务意识 -具有良好的团队合作精神 -服务于管事部、公共区域

根据具体情况可提供以下部门的工作岗位：员工宿舍、保安部、客房部、工程部等。 1.持有残疾人协会颁发的残疾人证书； 2.有一定的沟通表达能力及学习能力； 3.有良好的行动能力及自理能力； 4.有从事酒店工作的意向者

招聘保洁员 岗位要求： 1、能够吃苦耐劳有责任心、服从领导安排。 2、工作积极主动、认真负责。

岗位职责 1、熟悉及了解各分部门工作细则和流程； 2、以项目方式，参与相关的公司管理工作； 3、需在公司除本岗位的以外部门服务岗轮岗，根据轮岗期间具体工作最终由部门考核确定岗位及分管事项； 4、需每个工作计划阶段针对部门日常管理提出合理化建议； 5、执行领导安排的其他相关工作。 岗位要求 1、大专及以上学历； 2、1年内应届、2年内往届毕业生； 3、良好的沟通能力，具备优秀的学习能力和管理潜力； 4、自我职业规划清晰，致力于酒店行业发展； 5、具有高度的工作热情，积极主动，尽职担责，同时具备较强的适应性，能承受一定的工作压力。

要求男性，工作认真负责，能够吃苦耐劳，能够服从主管的安排，具备一定的厨房工作经验者优先考虑。

参考对应的职位描述。 Refer to job description of the position.

一、岗位职责 1、负责研究制定国企深化改革的整体策略和方案； 2、研究和设计适应企业发展需要的组织架构； 3、通过对企业内部流程的评估和分析，提出改进意见，推动流程再造，以提高企业运作效率和响应能力； 4、根据度假区经理层经营管理要求，建立并统筹落实度假区考核管理体系； 5、完成上级交办的其他工作。 二、任职条件 1、学历：本科（含）以上学历 2、专业：不限 3、政治面貌：不限 4、年龄：年富力强 5、工作经验：两年以上工作经验 6、能力要求： （1）掌握全面系统的企业管理专业知识、原理和方法； （2）有较强的管理能力、工作协调、跨部门协作和抗压能力，敏锐的洞察力； （3）具备一定的文案功底。

抽砂工人岗位职责 一、岗位概述： 抽砂工人负责在施工现场操作绞吸船进行抽砂作业，确保作业的安全性、效率和质量。需要按照公司规定和操作流程，完成抽砂任务，并与团队成员协作，确保作业顺利进行。 二、主要职责： 操作绞吸船： 熟练操作绞吸船进行抽砂作业，包括启动、运行、监控和维护设备。 安全作业： 严格遵守安全规程，确保个人和同事的安全，及时报告任何安全隐患。 设备维护： 定期对绞吸船进行维护和检查，确保设备处于良好工作状态。 环境意识： 在作业过程中注意环境保护，减少对环境的影响。 四班倒工作制： 适应四班倒的工作安排，确保作业连续性和设备利用率。 三、技能要求： 操作技能： 具备绞吸船操作的专业知识和技能。 机械知识： 了解绞吸船的机械结构和工作原理，能够进行基本的故障诊断和处理。 安全意识： 强烈的安全意识和应急处理能力。 适应能力： 能够适应四班倒的工作节奏和工作环境，抽砂工人将在户外、水上环境工作，可能会面临恶劣天气和长时间作业的挑战。

实习部门： 前厅部、预订部、餐饮部、厨房、客房部、工程部（强电、弱电、机修、空调工） 1.专业不限，有志在酒店行业发展的在校学生或应届毕业生/实习生。 2.对担任酒店管理人员具有高度期望。 3.热爱服务行业，具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。 4.能在职实习半年以上。 实习生福利: 1. 用餐：免费提供； 2. 住宿：免费提供（配网络，洗衣机，空调）； 3. 生活：员工之家免费收发快递，宿舍小区设有篮球场，桌球，乒乓球，阅览室等娱乐设施； 4. 交通：免费舒适的空调员工巴士； 如果你是一个有梦想，有激情，有想法的人，那就来加入我们吧！ 工作地点：海口南海希尔顿欢朋酒店

1.    Supervises subordinates and assists in dealingwith all kind of situations to achieve guest satisfaction. 监督下属以及协助下属处理各种情况来提升客人满意度。 2.    Ensure the cleanliness and condition of butlerequipment is maintained at all times. 确保电瓶车卫生清洁保准以及日常维护。 3.    Ensures that subordinates deliver unparalleledworld class service to the guests and visitors of the property. 确保管家提供无与伦比的世界级一流服务，让别墅客人始终享受舒适，温馨而又优美的环境。 4.    Constantly monitors that subordinate strivingfor creating wow stories creating guests for life and achieving departmentalgoals. 确保监督管家始终得到授权提供最卓越的服务来为酒店创造丽思卡尔顿终生客人以及力争达到部门目标。 5.    Keeps constant contact with butlers to ensurethat the guests are fully engaged to meet property’s guest satisfaction goals. 与管家保持紧密联系以确保客人完全情感投入。. 6.    Leading Team 领导团队 a.     Utilizes interpersonal and communication skills to lead,influence, and encourage others; advocates sound financial/business decisionmaking; demonstrates honesty/integrity; leads by example. 运用自身人际关系与良好的沟通技巧来领导，影响以及鼓励员工；为酒店增收以及商业决策；通过实施诚实/正直的原则来以身作则。 b.     Encourages and builds mutual trust, respect, andcooperation among team members. 鼓励和建立团队成员之间相互信任，尊重和合作的工作关系。 c.     Serves as a role model to demonstrate appropriatebehaviors. 作为榜样为团队成员示范正确的行为规范。 d.     Supervises employees. Assists in managing all day-to-dayoperations. 监督员工并协助处理日常运作。 e.     Establishes and maintains open, collaborativerelationships with employees and ensures employees do the same within the team.Includes encouraging butler team members to establish and maintain positive andproductive relationships with employees of other departments. 建立和维护员工之间开放，相互合作的工作环境。激励员工建立和维系与其他部门员工之间积极的人际关系。 f.      Ensures recognition of employees is taking place acrossareas of responsibility. 激励以及认可出色的绅士淑女们。 g.     Communicates performance expectations in accordance withjob descriptions for each position and monitors progress. 确保员工严格按照职位描述执行。

Primary Responsibilities 主要职责 1·    Maintains excellent grooming standards at all time. 保持良好的仪容仪表。 2·    You will also undergo training on some other duties assigned to you by your supervisor. 认真积极的参与主管安排的培训。 3·    To be motivated and committed, approaching all tasks with enthusiasm and seizing opportunities to learn new skills or knowledge in order to improve your personal performance. 具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作， 并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。 4·    To abide by all rules, regulations, policies and procedures of the hotel. 遵守所有的规则，规章，政策和酒店的流程。 5·    Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 6·    Follow guidelines provided in talent handbook. 按照人才手册的指示来工作。 7·    Maintain collaborative working relationships with colleagues/supervisors/managers. 积极与同事/主管/经理沟通，建立并保持良好的工作关系。 8·    Accomplish the entire daily job according the standards & procedures process and the assigned tasks temporarily. 按既定标准和工作程序完成每天日常工作，及临时分配工作。 Knowledge and Experience知识与经验 1. Hold a valid certificate for persons with disabilities issued by relevant national departments 持有国家相关部门颁发的残疾人士有效证件 2·    Personal presentation, clean/tidy. 注意自身形象，保持干净/整洁。 3·    Comes across as enthusiastic, energetic. 充满热情，精力充沛。 4·    Able to perform task assigned. 能够很好地执行被分配的任务。

Job Summary 职位简述 The Senior Specialist-Marine Mammals  is responsible foroverseeing the Specialist- Marine Mammals for maintaining a hygienic andhealthy living environment for all Marine mammals，Ensure that animals receiveall planned diets in accordance with planned maintenance of regular behavioralstandards and daily DPE operations，Perform daily Animal ENRICHMENTto be eligible for work on any shift, animal observation and recording，Can complete the cleaningand disinfection of animals' living environment as required, can complete thedaily interaction and performance of animals, interaction science popularizationand performance hosting work. 高级海洋动物保育专员负责监督海洋动物保育专员，参与确保所有海洋哺乳动物保持一个卫生而健康的生活环境、保证它们获得所有计划食量。按照计划进行常规行为标准的保持，日常DPE的操作，按计划进行动物丰容（ENRICHMENT）,可胜任任何班次的工作内容，动物观察及记录，可按要求完成动物生活环境的清洁及消毒工作，可完成动物日常互动及表演工作，互动科普及表演主持工作 。 Key Duties and Responsibilities 主要义务和职责 Proficient in all daily operationsrelated to “Specialist- Marine Mammals”. 可熟练完成“海洋动物保育专员”的所有日常操作。 Maintenance and modification ofMarine animal behavior. 海洋动物行为的维护与修正。 Independently complete the designand training of new behaviors of Marine animals. 独立完成海洋动物新行为的设计及训练。 Serve as a trainer for the “Specialist- Marine Mammals”. 可以作为“海洋动物保育专员”的培训师。 Training on new animal medicalbehavior, new interactive performance behavior, innovative animal enrichmentprograms and training of Specialist- Marine Mammals. 动物医疗新行为的训练，互动表演新行为的训练，动物丰容项目的创新及对海洋动物保育专员的培训工作。 Make daily observations of animalsand report any abnormalities or change of normal animal behavior to necessaryManagement personnel. 每日仔细观察海洋哺乳动物的行为状况，发现异常需向管理人员报告。 Maintain a safe and sanitary workingarea and animal living conditions. 保持工作环境和海洋哺乳动物生活环境清洁、卫生、安全。 Follow SOP guidelines andinstruction for proper preparation of animal food diets. This includesextensive attention to detail for cleaning of food prep areas and food storageareas. 按照 SOP 的指导为它们准备食物；食物准备区和食品存储区要始终保持清洗干净、整洁卫生。 Maintain all exhibit equipment andarea responsibilities on daily basis. 每日都需对全部展览设备和区域进行维护、管理。 Acquire basic knowledge in animalhusbandry and training techniques through supervised structured participation,listening, observation, and reading materials provided. 积极参与有组织的活动，认真听、认真看、认真阅读相关资料，掌握海洋哺乳动物的饲养和训练基本技术。 Under close supervision, administeranimal vitamins properly.  在密切观察的基础上为它们合理补充维生素。  Maintain animal records, animalobservations and departmental notebooks. 作好观察记录、分门别类作好笔记。 Develop exceptional customer serviceskills for performing supportive roles in education and animals’ interactionprograms. 掌握卓越的客户服务技巧、增强动物训练技能、提高动物互动项目的观赏性。 Develop the ability to care andtrain the animals. 不断提高照顾、训练动物的技能。 Displays the ability to report forduty at scheduled time and in proper uniform. Must be available for any shift necessary to care for and observe theanimals. 按规定时间上班、着装符合要求。遇有轮班需随叫随到，以确保动物始终有人照料。 Maintains a sound knowledge of theCompany’s facilities and related services. 对公司的设施和相关服务要谙熟于心。 Develop a professional approach tothe career and function as a team member showing consideration, tolerance,cooperation, reliability and the ability to accept constructive criticism. 身为团队一员，需不断发展自身专业素养，要细心、宽容、肯合作、敢担当、善于接受建设性的批评意见。 Performs all duties related toanimal and guest needs as requested by management and as the department requiresregardless of time, day or location. 不管何时何地，均应按照相关管理要求和部门要求满足客人需求、切实履行照看动物的职责。 Maintain the department standard ofexcellent physical condition as needed to perform all aspects of the job safely.  Must be able to pass physical swim test on anannual basis. 负责各项工作时，身体条件均应严格达到部门所设定的标准，以确保安全无误。每年均需参加游泳测试并且需过关。 Responsible understanding andapplying all information contained in department manuals and communicationnotebooks. 部门手册和沟通笔记本中的内容需消化、掌握。 Training on new animal medicalbehavior, new interactive performance behavior, innovative animal enrichmentprograms and training of Specialist- Marine Mammals. 动物医疗新行为的训练，互动表演新行为的训练，动物丰容项目的创新及对海洋动物保育专员的培训工作。 Skills, Experience & Educational Requirements 技能、经验和教育要求 Basic knowledge of IMATA (2004)International Training Standards for Marine mammals. 掌握IMATA(2004)国际海洋哺乳动物训练标准基本知识。 Understand the range of importantindicators in Marine mammals (e.g., respiration, fecal traits, etc.). 了解海洋哺乳动物重要指标范围（如：呼吸，排泄物性状等等）。 Any swimming 50 meters, snorkelingwithout equipment 20 meters, tread water for 2 minutes, can dive into the 4meters deep pool to salvage 0.5KG lead. 任意泳姿50m，潜泳无装备20米， 踩水2分钟，可潜入4米深的水池打捞0.5KG铅块。 Possess certificate of Open WaterScuba Certification. 拥有开放水域潜水员等级证书 。 At least 6 years working experiencewith Marine mammals. 至少拥有6年以上与海洋哺乳动物工作经验。 Demonstrate the ability tocommunicate in a clear and professional manner. 能够清晰而专业的沟通。 Basic English communication skillsare required. 需要具备基础的英语沟通能力。

— 熟悉万豪集团审计标准 — 有相关工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、认真执行园林经理的指示，主持乐园区域内园林现场日常管理工作。 2、负责收集内部业务范围内存在的问题并进行研究、对数据进行分析处置。 3、负责把关绿植的规格、质量，保证绿植的成活率。 4、负责制作预算计划并按时汇报。 5、完成上级交办的其他事项。   任职要求： 1、具有2年以上园林部主管岗位管理经验。 2、高中以上文化程度。 3、精力充沛，能连续工作，头脑清醒，办事敏捷，具有语言组织能力，善表达。 4、为人正直，办事客观公正，有亲和力、责任心，具备良好的人际交往能力，以及解决复杂问题的能力，抗压力和适应力强。