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工作地点:
列表 明细
薪资: 2千-3千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:广西-桂林-雁山区 食宿:提供食宿

岗位职责1、协助宾客提拉行李及行李寄存服务。2、为有需要的宾客提供委托代办服务。下雨天为宾客提供雨伞租借服务。3、确保交班本上记录的每一件事情都已经落实。4、确保所接收的行李和包裹的安全,并存放在合适的地方。5、事先检查所有抵达和离店团队的分房名单。6、记录未完成的工作交给下一个班次。7、管理行李房,确保行李房干净、接收、存放行李和其他任何物品以及宾客的遗留物品的处理要按照正确的程序进行。岗位要求1、大专学历或同等文化程度。具有1年以上从事前厅服务工作经历。2、工作认真、作风细致、吃苦耐劳、反应灵活。3、能进行英语日常会话,开展对客服务。

薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:山东-临沂 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。2.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 3.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。4.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。5.形象气质佳。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:湖北-武汉-武昌 食宿:提供食宿

岗位职责1、做好酒店的食品、饮料和其它物品的成本控制、2、审核每天的收货单,按入库货物的种类入帐,并编制记帐凭证。3、审核每日的领料单,按照出库货物的种类入帐,并根据各部门领货数量、金额等资料编制记帐凭证。4、审核库房转来的报损单,找出原因报财务总监。5、按照酒店的规定复核高级职员和有关人员的工作餐及洗衣费用和宴请单,其费用记入相关部门。6、按期编制每日成本报告,汇总食品成本和饮料成本及分析报告报财务总监。7、每月期未结帐,对库存的物品、食品、饮料等进行盘点。保证成本真实准确。岗位要求1、大专以上财务专业学历。2、根据酒店经营需要,有效进行科学的成本测算。3、对财务各项指标具有一定的敏感力。4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。5、熟练掌握并使用财务核算软件。6、具有初级会计师职称。

薪资: 6千-1万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、根据企业发展战略,组织制定人力资源发展规划(组织架构、职务规划、工作评价、薪酬设计等)。2、主导各类人力资源重点项目推进,人员梯队搭建、储备人员培养管理、绩效体系建立等;3、完成日常员工招聘、任用、培训、绩效、薪酬及员工关系工作开展,推动并不断完善人力资源管理体系;4、适时提出适合我公司的员工福利计划,上报批准后监督落实,推动员工满意度的提升;5、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展,确保公司人力资源的合理使用,及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题;6、推动企业文化的宣导,组织并策划员工活动的展开;7、完成总经理临时交办的各项工作任务;任职资格:1、大专及以上学历,人力资源等相关专业;2、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家及当地相关的政策、法律法规;3、5年以上人事管理经验,有餐饮行业人力资源管理经验的优先考虑;4、遇事镇定稳妥,处理问题严谨有据、宽严适度;5、具有优秀的组织协调、人际沟通能力。

薪资: 6千-8.5千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

每周定期主持餐饮部例会,参加饭店有关餐饮业务会议,传达上级指示精神。 批阅餐饮部及与其相关文件、在权限范围内签发文件。 按工作程序做好与相关部门的横向联系,并及时对部门间争议提出界定要求。 制订餐饮部年度工作目标和计划,按月做出预算及工作计划,报总经理批准后执行。 制定直接下级的岗位描述并界定其工作范围。 主持制订餐饮部工作程序和规章制度,报总经理批准后执行。 推广饮食销售,根据不同需要制订促销计划。 向直接下级授权,并安排其工作任务。 受理下级上报的合理化建议,按照程序处理。 按工作程序签批直接下级上报的预算和工作计划。 制订餐饮部岗位技能培训计划并负责餐饮部主管的工作程序的培训,执行检查。 巡视、监督、检查餐饮部所属下级的各项工作,并对其工作做出评定。 了解餐饮部工作情况和相关数据。 

薪资: 4千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责1.对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作。2. 向市场销售经理提销售拜访概况报告,提交月销售拜访计划。3. 反馈信息,保持联系及加强相关合作单位间合作。4. 修改有关报价信函、合同、推销文书及《备忘录》。5. 执行订房业务,尤其是旅行社、订房中介及代售异地房业务的预订工作。6. 联系新闻媒体,宣传酒店形象。7.策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。8.预留广告位置,审核宣传品的内容,落实悬挂及拆除宣传品等工作。岗位要求1.外表端庄大方,身体健康、干净整洁。2.善于与人交际,有亲和力,待人热情、友善,有礼貌,性格外向、机警灵活、工作勤奋。 3.熟练掌握销售的方法和推销技巧,并能在工作中灵活运用。4.熟悉酒店各个部门的运作程序,沟通协调能力强。5.形象气质佳。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

男女不限,形象气质佳,沟通能力强,三年以上工作经验

薪资: 4千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、开展市场调研工作,重点收集酒店市场及客源动态信息。2、制定市场销售战略和计划,确定酒店的目标市场并有计划的组织推广活动。3、有计划、有组织的对潜在客户和重点客户进行销售访问。4、制定酒店的广告促销计划,并策划促销活动。5、负责日常性的销售工作。6、负责酒店定制的营销政策执行和落实,以及各部门促销活动的政策性、可行性的监督工作。7、参与对客服务工作。职位要求:年龄25--35岁,同岗位工作经历2-3年,形象气质好

薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

1、负责宴会厅员工的管理与调度,完成餐饮总监布置的各项工作。2、负责制定、修订宴会厅的工作程序和标准,负责按照工作程序与标准,督导下属员工的工作。3、参加餐饮部例会,主持宴会厅班前会,布置工作任务,完成上传下达工作。4、了解宴会厅的经营情况和服务质量状况。5、处理好客人投诉,并经常与客人沟通,征询客人意见和建议,改进宴会、包厢服务,提高客人对酒店服务的满意度。6、负责部门员工的的人事安排及绩效评估,配合人力资源部做好员工的考核、培训、招聘和录用的工作。7、督导、检查并组织培训,提高宴会厅服务员的业务技能和服务质量。8、做好与其他部门的沟通与合作。

薪资: 4千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

工作内容:1、负责迎宾的日常工作安排。2、准确无误的接听定餐电话,根据客人要求,仔细填写预订表,并传达到各部门。3、建立完善的客户档案分析表,了解所有单位用餐统计便于做好拜访工作。4、统计新推菜品,反馈意见,根据不同情况提出合理化建议。5、适当处理客人投诉,并反馈于前厅经理。6、客人预订时,仔细记录好预订时间、宴会形式,宴会标准,宴会地点,进餐桌数、口味喜好、风格习惯和禁忌等。7、询问客人特殊要求,详细记录并复述,对不能满足要求的应予婉转回绝和向上级汇报、请示、妥善解决。8、完成领导安排的其他工作。职位要求:女,五官端正,能吃苦耐劳,年龄18~35周岁,当地人士优先考虑,有经验者优先考虑。

薪资: 4.2千-7千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州

1、男女不限,形象气质佳,同行业工作经验3年以上2、熟悉各种宴会的预定。3、接受餐饮部经理所指派的工作,完成本部门的各项指标和日常运转工作,主持每次班前例会。4、遵循饭店的经营方针和程序,按要求履行其它职务。5、接到所分配的任务后,安排宴会服务,并亲自安排各种工作。6、严格管理本餐厅的设备、物资用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率。7、与厨师及餐务组合作,以保证准时、正确服务。8、处理客人的投诉,与客人建立良好的关系。9、对下属服务员进行定期业务培训,不断提高员工的业务素质和服务技巧,抓好员工纪律、服务态度,了解员工思想情绪,搞好现场培训。

薪资: 4.2千-7千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、男女不限,形象气质佳,同行业工作经验3年以上2、熟悉各种宴会的预定。3、接受餐饮部经理所指派的工作,完成本部门的各项指标和日常运转工作,主持每次班前例会。4、遵循饭店的经营方针和程序,按要求履行其它职务。5、接到所分配的任务后,安排宴会服务,并亲自安排各种工作。6、严格管理本餐厅的设备、物资用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率。7、与厨师及餐务组合作,以保证准时、正确服务。8、处理客人的投诉,与客人建立良好的关系。9、对下属服务员进行定期业务培训,不断提高员工的业务素质和服务技巧,抓好员工纪律、服务态度,了解员工思想情绪,搞好现场培训。

薪资: 3.8千-6.5千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、男女不限,形象气质佳,同行业工作经验3年以上2、协助经理制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。3、根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和休息日,负责部门员工的考勤工作。4、在营业期间,负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。5、负责实施前厅员工的业务培训计划,负责下属员工的考核和评估工作。6、妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向经理反馈相关信息。7、检查结账过程,指导员工正确为客人结账。8、督导服务员正确使用前厅的各项设施设备和用品,做好清洁卫生保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品。9、督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适。10、完成经理交办的其他工作。

薪资: 3.6千-6.3千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、男女不限,形象气质佳,同行业工作经验3年以上2、协助经理制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。3、根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和休息日,负责部门员工的考勤工作。4、在营业期间,负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。5、负责实施前厅员工的业务培训计划,负责下属员工的考核和评估工作。6、妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向经理反馈相关信息。7、检查结账过程,指导员工正确为客人结账。8、督导服务员正确使用前厅的各项设施设备和用品,做好清洁卫生保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品。9、督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适。10、完成经理交办的其他工作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、男女不限,形象气质佳,同行业工作经验3年以上2、熟悉各种宴会的预定。3、接受餐饮部经理所指派的工作,完成本部门的各项指标和日常运转工作,主持每次班前例会。4、遵循饭店的经营方针和程序,按要求履行其它职务。5、接到所分配的任务后,安排宴会服务,并亲自安排各种工作。6、严格管理本餐厅的设备、物资用具等,做到帐物相符,保持规定的完好率。7、与厨师及餐务组合作,以保证准时、正确服务。8、处理客人的投诉,与客人建立良好的关系。9、对下属服务员进行定期业务培训,不断提高员工的业务素质和服务技巧,抓好员工纪律、服务态度,了解员工思想情绪,搞好现场培训。

薪资: 4千-6千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

1、服从总台领班的工作安排,按规定的程序与标准向宾客提供一流的接待服务。2、作好班前准备,认真dao检查电脑、打印机、计算器、验钞机、信用卡(Credit Card)POS机、制卡机、扫描仪等设备工作是否正常,并作好清洁保养工作。3、了解当天预定预离客人及会议、宴会通知,确认其付款方式,以保证结帐准确无误。4、准确熟练地收点客人现金、支票,打印客人各项收费帐单,及时,准确地为客人结帐并根据客人的合理要求开具发票。5、熟练掌握酒店的相关知识,严格遵守各项制度和操作程序。

薪资: 3.7千-6千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

 1、独立运营微信公众号,负责微信公众账号的日常运营和维护工作。 2、负责微信公众账号推广模式与渠道的探索,了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。 3、制定社会化媒体运营与品牌营销策略,在微信、豆瓣等社会化媒体开展品牌营销工作。 4、负责建立与外部各渠道的良好关系,整合各渠道资源。 5、负责企业客户微信官方账号的运营,日常内容编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度。6、利用微信平台推广企业的客户产品或服务的品牌、产品和互动。 7、定期与粉丝互动,策划并执行相关线上的微信推广活动。 8、跟踪微信推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加粉丝数量。 9、利用社会化新媒体沟通方式:微博、微信、论坛进行社会化营销,获取用户资源,创造口碑。

薪资: 3.7千-5.8千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责1.负责办公室日常行政工作,外来人员接待,电话接听、转接、记录、反馈。2.起草、修改、传达行政通知、报告、备忘录或相关文稿公函,复印文件及收发传真、信件、报刊、文件、包裹等。3.维护日常办公秩序管理办公环境清洁卫生。4.组织办公室各种活动和会议。5.日常办公用品申领、发放、登记管理,办公室设备管理。6.管理档案、通讯录等文件资料,员工考勤统计及外出人员管理。岗位要求1.大专毕业学历。2.熟悉酒店各种规章制度及消防知识。3.对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。4.有较好的文字和语言表达能力。

薪资: 3.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.初中毕业以上或具有同等学历,经过餐饮服务培训,有一定的日常外语会话能力。2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。3.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。4.工作主动、热情、认真,责任心较强。5.身体健康,仪表端庄。

薪资: 3.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇报。2. 替宾客存取保管衣物,并询问有无贵重物品,贵重物品提醒宾客自行保管。3. 迎接宾客,引导宾客到预订台位或宾客满意的台位。4. 客满时,负责安排好后到的宾客,使宾客乐于等位。5. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。6. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理。7. 掌握和运用礼貌语言,负责接听电话,宾客电话订餐应问清楚基本信息。8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点,吸引宾客来餐厅就餐。岗位要求1.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。2.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。3.工作主动、热情、认真,责任心较强。4.身体健康,仪表端庄。

薪资: 3.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 熟知当天订餐情况,注意记录宾客的特别活动(如生日庆祝会),应及时向主管汇2. 随时注意听取宾客的意见,及时向上级反映。3. 随时注意在接待工作中的各种问题,及时向上级反映和协助处理4. 熟悉负责区域的菜肴,并及时把菜肴传送到负责区域岗位要求1.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力,能妥善处理服务中出现的一般性问题。2.掌握餐厅服务规程,了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。3.工作主动、热情、认真,责任心较强。4.身体健康,仪表端庄。5.熟练者优先

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位要求:1.摆放更换展示柜菜品菜牌,了解菜价和菜品供应,整理点菜夹,到扫区域卫生。2.搞好所负责的区域卫生,并注意随时保持干净。3.了解当餐提供菜肴的品种、价格、新增菜品,有无重点推销和估情菜品。4.了解客人喜好,掌握客人心里理,善于和客人沟通。5.与厨房及时沟通,了解菜品供应数量,海鲜产品的新鲜程度,主动向客人介绍。6.点菜时,注意荤素海鲜搭配,根据客人的人数,推荐菜品数量,规格,介绍新推出的菜品和特色菜。根据客人的消费档次介绍相应的菜品,并介绍各种菜的烹调方法以及口味。7.掌握各种菜式的制作过程,熟悉菜肴的口味,特色原料配料及营养价值。8.负责管理号所有的菜单和点菜工具。9.点菜高峰期后,应及时补位,协助其他岗位做好接待工作。职位要求:女,五官端正,能吃苦耐劳,年龄18~35周岁,有经验者优先考虑

薪资: 3.7千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

工作内容:1、负责内部和外部文件的收取、编号、传送、催办,负责内部文件打印、复印、传真收发、函件发送、报刊杂志订阅,负责各种合同、资料、文件、图书、证书的归档和管理,负责公司注册、变更等登记手续办理。2、负责公司内部会议的安排,整理会议记录,对会议决定进行催办、查办和落实,代表公司出席有关会议,负责或协助公司组织对外重要会务及企划、公关活动。3、严守秘密,不得以任何方式向公司内外无关人员散布、泄漏公司机密或涉及公司机密。4、订购公司人员出差公务机票,有效控制费用及报销机票费用,掌握总经理的日程安排,报销总经理接待及出差费用。职位要求:1、男女不限,21-35岁,中文,文秘相关专业2、形象气质佳,举止大方得体,为人诚实可靠,具有亲和力,懂得商务礼仪;3、工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情;4、语言表达清晰、准确,具备良好的沟通能力;公文写作功底扎实;5、具备很强的执行力,有较好的组织、沟通、应变能力工作时间:10:30-18:30,单休,工作八小时

薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位要求:1、男女不限,形象气质佳,同行业工作经验3年以上2、协助经理制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。3、根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和休息日,负责部门员工的考勤工作。4、在营业期间,负责对整个餐厅的督导、巡查以及对客沟通工作。5、负责实施前厅员工的业务培训计划,负责下属员工的考核和评估工作。6、妥善处理对客服务中发生的各类问题和客人的投诉,主动征求客人意见,及时向经理反馈相关信息。7、检查结账过程,指导员工正确为客人结账。8、督导服务员正确使用前厅的各项设施设备和用品,做好清洁卫生保养工作,及时报送设备维修单,控制餐具损耗,并及时补充所缺物品。9、督导员工遵守饭店各项规章制度及安全条例,确保就餐环境清洁、美观舒适。10、完成经理交办的其他工作。

薪资: 3.8千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

1、宴会预定人员要较全面地控制本酒店的各种材料,包含菜单、宴会方式、承接条件、价格等。  2、尽可能啦解和满足客人提出的询问及要求,不失时机地接受客人预定。  3、接受预定要做到:礼貌用语不离口;填写订单程序化;特殊要求分到人;每岗落实条理化。  4、服饰整洁,语言谦恭、物品订位、记录清楚、下单及时。  5、实事求是、不营私舞弊、弄虚作假  6、坚守岗位,积极销售、增加客源。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

工作内容:1、熟练掌握餐饮各项消费价格、优惠政策;                     2、做好工作交接事宜,核对每日的账目;3、做好前台卫生清洁;4、负责客人消费入账工作,准确、快捷打印收费账单,及时完成客人消费结算。职位要求:1、女、年龄25岁以上、身高160cm左右2、熟练电脑、收款机的操作技术;3、工作经验有2年以上。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责1.遵守操作规程及酒店规章制度。2.按计划检修厨房,检修公共区域,根据损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务,监督、餐厅、大堂等外包大修工作。4.完成宾客提出的小修工作。5.完成维修领班安排的其它工作。6.提供全店设施现状、公共区域现状,提出补救意见。岗位要求1.中专以上文化程度;1年以上同岗位工作经验。2.以电工优先,对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解,具备一专多能,动手能力强。 3.五官端正。4.身体健康,精力充沛。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:浙江-温州 食宿:提供食宿

岗位职责1.每天上班清洁桌面、台面,保持各种杯具,用具的清洁并将台面用具摆放整齐。2.将营业中各种物品及酒水补充齐全。3.负责吧台的酒水服务工作。4.负责吧台内的清洁卫生工作,并达到酒店规定的标准。5.负责吧台内设备用品的维护保养工作。6.妥善保存订单,以便事后复查,审查,盘点各类酒水并做好详细记录。7.在吧台范围内招呼宾客,并提供微笑服务。8.妥善处理服务中的突发事件,并及时向领班汇报。岗位要求1.热爱本职工作,有较强的事业心和责任感。2.具有一定的酒水知识和服务知识。3.具有熟练的酒水服务技能和技巧。4.身体健康,仪表端正。

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