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  • 游泳教练

    4千-4.5千
    张家口 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-15
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    • 投递简历
    薪资待遇:底薪+提成 岗位职责: 1、负责按照学员的个人学习进度,为其制定详细的游泳学习计划并负责实施, 实时掌握学员的学习进程并根据其学习状况随时更新学习计划; 2、负责在每次的游泳学习之前,带领学员进行充分热身,防止游泳学习过程中 出现抽筋、身体僵硬等妨碍正常学习进程的问题; 3、负责在游泳教学期间,保证学员的人身安全; 4、负责在每次游泳教学之前,检查泳池的教学设备,保证教学设备的安全和卫 生; 5、负责评估学员的身体状况,及时发现并妥善安置身体状况不适宜参加游泳活 动的学员,确保其安全并保证不影响其他学员的正常学习进程。 任职要求: 1、熟悉游泳救生急救技术,懂得泳池卫生消毒知识; 2、具备救生员证和游泳教练证; 3、同岗位工作经验不低于 1 年;
  • 襄阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-20
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    • 投递简历
    工作内容 1、 负责编制康体年度预算和经营计划,经批准后组织实施,确保计划目标的实现。 2、 全面负责康体日常经营管理和服务工作。 3、 负责督导员工按照服务规范和质量标准,为客人提供服务,确保服务质量。 4、 负责督导员工做好各区域设施设备的维护保养和游泳池水质消毒、清洁工作。 任职要求 年龄25-40岁,大专以上学历或相当资历,具有三年以上酒店或其他服务行业管理经历,良好的康乐服务经验优先
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-05
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    • 投递简历
    全年招聘教练员/救生员(男/女均可)女性优先, 有五级指导员/救生员,无证(可培养协助考证), 要求:愿意长期稳定工作,肯学习进步(管理、水质等工作),无犯罪史,无不良喜好,有耐心 对自己对公司都负责, 底薪2800+课时费+包吃包住,五险,身体健康无病史 , 做六休一 法定假期休息 面试时间上午10点-下午4点,面试请自备泳衣
  • 游泳教练

    5千-6千
    张家口 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-16
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    • 投递简历
    岗位要求: 1.具有救生员证书。 2.具有游泳教学经验。 3.沟通能力强 岗位职责: 1.提供高质量的游泳教学,帮助学员掌握正确的游泳姿势、技巧和策略。 2. 根据学员不同的技能水平和需求,制定个性化的教学计划,确保他们能够迅速进步并提高游泳水平。 3.监督和指导学员在游泳训练中的表现,及时纠正错误动作,确保他们的安全。
  • 游泳教练

    3千-9千
    承德 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 技能培训
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    • 五险
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    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10-05
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、检查工作区域设备、员工安全等情况,如有损坏,及时上报主管。 2、引导宾客遵守游泳池的各项规章制度和使用须知。 3、及时将使用过的器材归位,并及时维护。 4、解答宾客相关游泳方面的咨询,做到简洁明了。 5、确保工作区域现场秩序的井然,保证宾客的人身安全。 6、及时对宾客的违规行为给予正确指出。 【岗位要求】 1、 高中上学历,或相关院校毕业生。 2、 熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,取得白卡以上救生证书。 3、 能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 4、 有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 5、具备游泳及急救相关专业知识并取得国家承认的相关证件(救生员证及游泳教练证)。
  • 游泳教练

    4千-5千
    北京 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-13
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、检查工作区域设备、员工安全等情况,如有损坏,及时上报主管。 2、引导宾客遵守游泳池的各项规章制度和使用须知。 3、及时将使用过的器材归位,并及时维护。 4、解答宾客相关游泳方面的咨询,做到简洁明了。 5、确保工作区域现场秩序的井然,保证宾客的人身安全。 6、及时对宾客的违规行为给予正确指出。 【岗位要求】 1、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,掌握游泳卫生消毒知识,取得白卡以上救生证书。 2、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 3、需具备水上紧急救援技能及陆地人工救护专业知识,能够在发生水上或陆地意外时,迅速、有效地实施急救措施,保障人员安全。
  • 泳池主管

    3.5千-3.9千
    三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 外语津贴
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    • 全员激励
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-18
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    • 投递简历
    1.1  负责配合经理并协同其它分部主管进行康乐部的日常管理工作。 1.2  负责主要协助康乐部副经理开展泳池管理工作,制定泳池员工的具体工作任务、工作职责、工作程序并监督实施,保证泳池运营工作的合理有序的运行。 1.3  负责协助康乐部副经理管理中央泳池设备设施,随时检查各个区域设备并记录。 1.4  负责泳池、健身房、网球场、CS场地的日常管理工作,合理安排员工上班以及休假安排,确保泳池、健身房的正常运营。 1.5  负责制定救生员的训练计划、培训计划,在各方面培养救生员的自身素质,以提高救生员的工作效率。 1.6  负责协助康乐部副经理制定泳池游泳的安全守则,严格执行酒店制定的各种规章制度。 1.7  负责定期总结救生工作情况及时改进,同时跟进救生员培训进度,并向上级汇报。 1.8  负责随时巡视检查,保证泳池、健身房、网球场、CS场地管理和服务工作的协调发展。 1.9  负责协同活动主管对真人CS对抗对外业务的外联与拓展,对外开展业务并及时向康乐部副经理汇报业务成果并跟进执行。
  • 苏州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
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    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 技能培训
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-09
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    • 投递简历
    1.Comply with all hotel rules and regulations. 遵守酒店各项规章制度,严格按规范操作。 2.Polite to the guest and sales the other facilities positively. 礼貌待客、积极推销其他设施。 3.To carry out the swimming pool regulation, and persuade guest who cannot jump、run and play near the side of swimming pool, persuade the person do not come into the swimming pool to have rest. 严格执行泳池规定,礼貌劝阻泳客勿在池边跳水、追逐、打闹或非泳客人进入游泳池范围休息。 4.Stick to the post, people do not leave the pool, concentrate on thinking, reflect flexible, pay close attention to the situation of swimmers in the pool, find dangerous situations in time to rescue, to ensure the safety of swimmers. 坚守岗位,人不离池,思想集中,反映灵活,密切注意池内泳客的情况,发现险情及时抢救,保证泳客的生命安全。 5.Assist in water quality treatment and maintenance. 协助完成水质处理和保养。 6.Complete the corresponding regional sanitation work, and the work tasks assigned by the superior leadership. 完成相应负责区域卫生清洁工作,及上级领导安排的工作任务。 岗位要求 1. More than 1 year working experience in the same position. 1年以上同岗位工作经验者。 2. familiar with the hotel's customer service requirements. 熟悉掌握酒店对客服务的要求。 3. professional and responsible, civilized behavior. 有事业心和责任感,行为举止文明礼貌。 4 Familiar with swimming pool service knowledge, master swimming and lifesaving first aid technology, know swimming hygiene and disinfection knowledge, hold lifesaving certificate. 熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识,持有救生员证书。 5. Have the ability to perform first aid in water and manual rescue on land. 有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。
  • 瑜伽教练

    1.5千-1.9千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 提供住宿
    • 岗前培训
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    发布于 12-19
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 在瑜伽会所中指导会员进行训练。 职位要求: 1、26-35岁佳,瑜伽知识扎实,具有瑜伽教练相关资质,2年以上职业教学工作经验,具有瑜伽课程的设计和教学能力; 2、具备丰富的专业知识和授课经验,有良好的沟通理解能力,对学员认真负责; 3、型体形象达到专业素质要求,性格温和。
  • 艺术疗愈师

    1万-1.5万
    苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 行业领先者
    • 节日礼物
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    • 康养课程
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-19
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    • 投递简历
    岗位职责 课程产品及课程创新 - 熟悉并能清晰表达传递自己的课程产品,包括课程主题,课程介绍,课程理念,形成文字介绍及文档并每月更新提交给上级经理。 - 提供专业知识内部培训方案并向部门内输出培训,并制定培训考核标准进行培训考核,确保培训有效性。 - 有课程创新意识,根据公司理念及围绕八大生活习惯进行新课程创新,设计迎合市场符合理念的单个新课程及系列课程。 - 根据SOP,完成日常客户接待,提供专业课程。如八大生活习惯课程、团队课程、私教课程、项目课程、系列课程、线上课等。做好课程记录,确保课程专业有效并没有客诉。 课程产品销售与沟通合作 - 主动开发挖掘新客户,并向新客户输出课程产品,以八大生活习惯为核心向客人推荐课程及活动。与客户保持粘性,并不断优化课程,完成既定销售额。 - 维护老客户,每月两次老客户回访,充分了解老客户需求,并推荐合适课程产品,促进老客户推荐新客户以及完成老客户续购。 - 积极参加日常列会,每周汇总工作内容,包括汇总实际提高课程数量,客户跟进,销售额等。 提供身心灵疗愈个案与服务 - 提供不同身心灵疗愈项目,包括:声音疗愈,呼吸疗法,心理探索,灵气疗愈,水晶疗法,芳香疗法等。 - 确保客户满意度,在服务客户是严格执行课程SOP,收集客户反馈并汇总。 个人成长及学习 - 了解市场动向,于走出舒适区,接受新的工作任务。 - 提供专业性知识输出,如文章、短视频、图文知识等。 - 积极参与公司活动及培训,合一康养内部培训等。保持八大习惯的练习。 任职要求 - 5年以上工作经验; - 有疗愈个案,身心灵课程经验及呼吸冥想,身心灵探索工作经验优先; - 热爱授课事业,形象阳光,乐于沟通,谈吐流利,充满正能量; - 有良好的时间管理能力。 - 独立工作,能承受工作压力。 - 具有良好的英文交流能力者优先考虑; - 本科及以上学历,性别不限; - 语言不限,具有良好的英文交流能力者优先考虑; - 心理及哲学体系专业者优先; - 持有身心灵疗愈类证书者优先考虑。
  • 救生员

    4千-5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-20
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责宾客游泳的绝对安全、勤巡视池内泳者的动态,发现溺水者要迅速处理,做好抢救工作并及时向领导报告。 2. 认真做好每天泳池的清场工作。 3. 负责游泳池水质的测验和保养及游泳场地的环境卫生。 4. 注意游泳者的动向,防止发生意外,保证宾客的安全。对不会游泳者可作技术指导。 6. 定时检查更衣室,杜绝隐患。
  • 苏州 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 行业领先者
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 康养课程
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-06
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    • 投递简历
    岗位职责 1、擅长瑜伽/普拉提/舞蹈/操课 2、管理客人健身计划的开发和销售及其执行,并根据健身和运动治疗,提供个人培训和治疗性拉伸的实践经验。 3、与健康计划、课程和促销活动保持一致和支持,并与营销团队合作制定新的计划。 4、照顾酒店客人、俱乐部成员和业主,同等关注细节。 5、负责以专业的方式解决任何客人的投诉,及时记录并向高级健康经理报告所有反馈。 6、了解作为僧伽健身俱乐部设施、服务和课程的一部分提供的所有健身方式。 7、随时了解市场上的行业最佳实践和最新的健身技术、设备和服务。 8、根据需要履行开店和关店职责,并填写所有相关清单。 9、组织和指导所有健身水平的锻炼课程 10、负责确保运动区和设备安全清洁。 11、确保报告所有维护,并一直持续到完成。 12、在系统中指定的时间开始您的锻炼预订 13、确保所有客人服务品牌标准 14、使用客人问候/告别、使用客人姓名、毛巾、水等,以实现最高水平的服务 岗位要求 1、大专学历,有相同岗位工作经验3年以上。 2、热爱健身运动,具有一定健身基础理论知识。 3、工作勤奋,肯吃苦,具有团队合作精神。 4、与宾客的有效沟通能力强,具有服务意识,为人正直、诚实、敬业。 5、具有良好的工作习惯、较高的职业素养与道德。
  • 教练

    8千-1.3万
    苏州 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    健身中心/运动场馆/瑜伽 | 50-99人
    发布于 12-07
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    • 投递简历
    招聘:蹦床教练、滑板教练、体适能教练等(上6休1)... 岗位职责:  1、负责课程的教学及专业技术的培训与规划; 2、负责教学方案的探索与研究,积累教学案例,提高教学质量; 3、针对学员的特点与个性进行有效的备课与辅导; 4、参与门店宣传推广活动、市场招生活动,包括但不局限于机构合作、大众点评、有赞、地推采单、电话呼出等 5、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、有零售服务业、体育行业、游乐场等相关行业工作经验,尤其喜爱运动,乐于分享快乐; 2、具有较强的服务意识,以顾客服务为导向,执行力强; 3、有教练从业经验,有赛事相关证书优先。
  • 苏州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-18
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责健身中心的日常运行和管理; 2、熟悉应急事故的处理程序; 3、管理健身中心所有会员的档案,有计划制定健身计划,提供针对性的服务; 4、有计划地根据不同季节,不同时间制定相应的俱乐部会员卡促销方案; 5、与健身中心所有设备的供应商保持紧密联系,做好运动器材设备的日常维护和保养; 6、与辖区内卫生管理部门保持紧密联系。 【岗位要求】 1、有同岗位2年以上工作经验。 2、熟悉健身中心各设备。 3、娴熟的沟通技巧与营销技巧。 3、有教练员指导证、救生员资格证优先考虑。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-20
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    • 投递简历
    【工作职责】 1. 负责健身中心的日常运行和管理; 2. 熟悉应急事故的处理程序; 3. 管理健身中心所有会员的档案,有计划制定健身计划,提供针对性的服务; 4. 与健身中心所有设备的供应商保持紧密联系,做好运动器材设备的日常维护和保养; 5. 与辖区内卫生管理部门保持紧密联系。
  • 兼职服务员

    3.5千-5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    健身中心/运动场馆/瑜伽 | 50-99人
    发布于 12-07
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    • 投递简历
    1、负责场内宾客提供安全的环境; 2、帮助宾客了解各游玩项目; 3、水吧服务,制作、销售咖啡、糕点等; 4、在提供优质服务的基础上,寻求宾客的好评; 5、带领活动的开展,满足宾客的需要; 6、完成领导安排的其他工作。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 美女多
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-20
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    • 投递简历
    MAJOR FUNCTION 主要功能 : Toensure the professional attitude of all HC staff and  provide the best in Guest Service thatexceeds Guest expectations. To maintain a high level of cleanliness and hygienethroughout the facility. Maintain all equipment in proper working and goodworking condition. 确保所有健身中心的员工以专业的态度向客人提供最好的服务。保持各种设备的清洁卫生。维持所有设备的正常运作。 SPECIFIC DUTIES 工作任務 : 1. Report on a regular basis to DOR on theperformance of against budgets, sales and profit projections. Analyze Variancesand monitor the impact of initiatives and corrective actions. 定期向房务总监汇报健身房的预算,销售和收益情况。根据分析的情况和影响作出更改。 2. Responsible for sales to guests / members andany actions taken by the incumbent that can impact on volume of business 负责健身中心会员的销售,争取更多的生意。 3. Responsible for all major operating expensesand has the capacities to set margins and manage the business against profitprojections. 负责所有用于经营的花费,制定管理所需的目标,达到预期收益 4. Daily briefing to clarify and inform dailyoperational events and activities. 召开每日部门会议明确、通告每天的工作。 5. To be responsible for overall operation of theHealth Club which include the swimming pool, sauna, locker facilities and poolbar. 负责健身中心的运营包括游泳池、桑拿、更衣室设备和吧台。 6.  Ensure the safety and security of all guestsand fellow associates in order to provide a proper safe working area. 所有员工要确保客人和同事的安全提供一个安全的工作区域。 7. To direct and supervise the staff of the HCduring their shift operation. 指导监管健身中心员工的日常工作。 8. Provides constant feedback to hotel managementand department heads concerning service issues, including guest / member’sdesires, complaints and comments. 提供给酒店管理层和其他部门对酒店客人所关注的服务问题,客户需求和意见等。 9. Give direction and be responsible for theimplementation of plans 制定部门计划和指引方针。 10. Recommendchanges to the product and services. Use market research to develop newproducts and services. 对产品和服务做出变化。利用对市场的调查开发新的产品和服务。 11. Resolvecustomer complaints as appropriate to maintain a high level of customersatisfaction and quality. 解决客人的问题,保证客人的满意度和服务质量。 12. To assistall guest in exercise and /or weight training. 帮助客人进行体育锻炼和体重训练 13. Tocoordinate training activities on a weekly, monthly schedule. Ensure all staffwell trained on all emergency situations and are prepared for any fireevacuations 参与每周和每月的培训。确保所有员工受到紧急情况处理程序的培训并对火警疏散做好准备。 14. To superviseand  monitor the hygiene level ofSwimming pool and Jacuzzi. 监督检测泳池和按摩池的卫生情况。 15. Be fullyfamiliar with all subordinates Job Description. 熟知所有下属的职责概况。 16. Log andreport all security incidents and accidents in accordance to hotelrequirements. 按照酒店要求记录、报告安全事故。 17. Makesuggestions and provide ideas to improve guest service. 为提高对客服务提供建议。 18. Work closelywith other sections and department to share information that will mutuallyassist all department to ensure proper guest delivery of services on aconsistent basis. 和其他部门紧密合作并分享信息以确保向客人提供持久的服务。 19. Assist andcooperate with managing special functions in poolside with F&B. 协助餐饮部提供泳池边的特殊服务。
  • 苏州 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 人性化管理
    • 领导好
    • 技能培训
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-09
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    • 投递简历
    康乐中心接待 1.Always maintain efficient service and pleasant mood, greet guests warmly upon arrival. 始终保持高效的服务和愉悦的心情,在客人到来时热情问候。 2.Be familiar with the information of all members and guests of the recreation department, understand the interests of guests, provide targeted services, and maintain customer relations. 熟悉康乐部所有会员客人资料,了解客人的兴趣爱好,提供针对性的服务,维护客户关系。 3.Check the shift record, understand the handover of the last shift, and be responsible for handing. 查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理。 4.Handle the daily department report, assist the supervisor to handle the monthly report, attendance, department inventory, etc. 处理日常部门报表,协助上级处理月度报表、考勤、部门盘点等工作。 岗位要求 1. More than 1 year working experience in the same position is preferred. 1年以上同岗位工作经验者优先考虑。 2. familiar with the hotel's customer service requirements. 熟悉掌握酒店对客服务的要求。 3. professional and responsible, civilized behavior. 有事业心和责任感,行为举止文明礼貌。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
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    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-10
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    • 投递简历
    1、个性开朗; 2、有服务意识; 3、有一定健身、康乐方面工作经验或救生证人员优先。 4、工作轻松,上五休二,8小时工作制
  • 苏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 午餐补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-20
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 具有积极的影响力,有责任心,主动解决问题,善于与客人及同事沟通; 2. 工作中灵活变通,反应敏捷; 3. 以热情、友好和真诚的笑容来迎接、问候,欢送所有的客人; 4. 能协助并解释健身中心设备的使用方法。 岗位要求: 1. 能持续因工作需要的站立,行走等; 2. 懂得使用健身设备及游泳,面对大量工作时,能承受工作压力,能处理紧急情况; 3. 以较强的人际交往能力提高客人满意度。
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