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招商经理

6千-8千

绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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新昌御庭旅游开发有限公司

园区 | 100-499人
发布于 2024-12-13
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1.公司投资项目的客户拓展、需求沟通、条件谈判、合约签订与收款、入驻装修过程跟进等全流程服务； 2.软文、硬广、公众号等渠道获客的跟进，包括电话联系、微信沟通、上门拜访、项目现场讲解等多种形式，促进客户转化成交； 3.共同制定每期营销计划、销售目标、销售策略，并系统推进执行； 4.协助办理客户/商户进场相关手续，在客户/商户装修过程中做好内外部沟通协调工作； 5.销售全过程信息和资料的记录、收集、归档与管理；销售工作流程标准制定、销售 Q&A 更新维护、每期销售全过程复盘等； 6.配合市场品牌条线制作更新项目的产品手册、销售折页、宣讲 PPT、广告投放素材等宣传物料； 7.协助市场品牌条线针对特定社群、行业协会、地方商会等，策划并组织主题营销活动及后续意向客户跟进。销售专员 1.负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的项目介绍； 2.了解客户需求，提供产品信息，进行商务谈判； 3.陪同客户现场踏勘，促成销售； 4.负责业务跟进及合同签订等工作； 5.负责客户交定、催款，物业交付等工作； 6.负责客户资料整理、存档； 7.熟悉项目规划、设计、施工等情况，商户装修过程中做好内外部沟通协调工作。 4、包食宿工作环境优美 4A景区 5、薪资具体面议福利：一入职即买五险一金、双休、年休、中午包餐、带薪年假、旅游等等
招商经理

5千-7千

唐山 | 经验不限 | 学历不限

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可随时随地查看职位
- 五险一金
- 帅哥多
- 包吃包住
- 员工生日礼物
- 技能培训
- 节日礼物
- 年度旅游
- 岗位晋升
- 管理规范
- 午餐补贴
迁安天元谷开元名庭酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 2024-07-16
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【岗位职责】 1、负责公司招商工作，线下地推、线上邀约等客拓； 2、组织签约、回款、进场及日常运营管理工作； 3、协调沟通商户关系等相关服务工作。【岗位要求】 1、有文旅商业招商管理经验； 2、能够挖掘客户资源有一定的商务谈判能力以及客户资源; 2、工作积极、热情、主动、责任心强; 3、良好的沟通协调能力团队合作精神；
招商经理

8千-1万

深圳 | 10年以上 | 大专

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- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 美女多
- 年度旅游
- 包吃包住
- 人性化管理
- 年底双薪
丽枫酒店深圳宝安中心店

经济型酒店/3星级 | 1-49 人
发布于 01-06
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1、年龄50岁以下，在深圳有10年以上建筑装饰工程师工作； 2、有丰富管理、维修物业，装饰酒店项目开发的经验； 3、有审核材料、懂图纸、核算价格及采购的能力； 4、在深圳政府网办事、社交、审批文的能力； 5、有以上1-4条经验的，高薪面议。
写字楼运营经理（大客户服务）

1万-1.5万

深圳 | 3年以上 | 本科

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- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 管理规范
- 午餐补贴
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 年底双薪
- 做五休二
深圳平安金融中心云际观光层

其他景区 | 50-99人
发布于 01-13
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岗位职责： 1、负责PAFC写字楼、平安财险大厦各项营运管理工作（含写字楼日常营运管理及对物业公司的监督管理）； 2、负责处理解决关键客户的投诉及提出的各类意见、建议，并制定纠正、预防措施； 3、负责制定客户沟通计划、访谈计划，收集客户意见并分析改进，全力完成服务质量； 4、负责客户关系维护，定期与关键客户沟通，听取意见和要求，保证续租率的达成； 5、负责政府、公司级领导重大接待、会务统筹组织及安排； 6、完成上级交付的其他任务。任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历； 2、工作经验：具有相关客服工作经验3年以上，有写字楼、高端酒店、航司工作经验优先； 3、专业要求：商务礼仪、客服团队管理、熟悉物业管理常识及相关政策法规、人际关系处理常识、有较强的书写能力； 4、专业技能：熟练使用办公软件； 5、能承受一定的工作压力，具有较强的应变能力，能妥善处理突发状况； 6、认可平安企业文化，维系企业形象。
商管专员

4千-6千

宁波 | 经验不限 | 大专

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- 五险一金
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- 带薪年假
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- 绩效奖励
宁波方特旅游区

游乐园 | 500-999人
发布于 10:18
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岗位职责： 1、协助招商经理进行前期的招商工作； 2、负责运营后商铺的日常管理，保障各商铺经营活动的正常开展； 3、例行巡场，检查督导招商门店服务质量，规范运营，接受和处理顾客投诉，处理突发事件； 4、监督商户合同执行，包括租金缴纳等； 5、负责统计客流、销售额等数据，为运营提供数据支持； 6、按要求完成领导交办的其他工作。任职要求： 1、大专及以上学历，身体健康； 2、有商场或美食街等商铺管理经验者优先； 3、沟通表达能力及应变能力强。
招商专员

3千-4千

三亚 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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三亚西岛大洲旅业有限公司

其他景区 | 500-999人
发布于 2024-11-06
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岗位职责： 1.协助招商经理负责商铺的招商工作及收集整理资料； 2.完成领导交代的其他工作； 3.具备较强的组织协调及沟通交际能力，勤奋敬业；岗位要求： 1.熟练使用办公软件； 2.大专以上学历、30岁以内、责任心强； 3.有同岗经验者优先考虑 4.可接受实习生，只要肯学。
物业部员工

5千-6千

广州 | 经验不限 | 学历不限

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- 五险一金商险
- 薪酬福利优厚
- 员工成长计划
- 带薪年假病假
- 职工帮扶基金
- 员工生日礼物
- 技能培训
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- 年度旅游
白天鹅宾馆

国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 2024-12-19
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岗位职责 1.做好商品和物业的销售工作，自觉遵守柜台纪律，执行营业员操作规范，明码标价。 2.卫生工作要认真细致，做到干净清洁。 3.接待宾客时要面带笑容，做到“主动、热情、耐心、周到”。主动介绍商品的特点、性能、产地、价格情况，为宾客选购商品当好参谋。 4.出售的商品包装要牢固美观，方便宾客携带。 5.爱护商品，做好商品和物业的清洁卫生工作。岗位要求 1.大专以上学历，有销售工作经验2年以上优先考虑。 2.掌握一定的英语口语表达能力，能与宾客进行交流。 3.工作认真负责，有强烈的工作责任感。 4.仪表端正、身体健康。 5.能接受酒店轮班制度。考虑到酒店服务业的流动性，宾馆每个工作日均对上述招聘岗位的投放简历人员进行资格筛选，并对符合基本任职条件的应聘者预约现场面试时间，请各应聘者随时留意相关通知。
机电工程师

8千-1万

大连 | 10年以上 | 本科 | 提供吃

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- 人性化管理
大连凯伦饭店有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 2024-12-11
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一、岗位职责 1．提供高水平的酒店维护知识，协调处理施工过程中进度动态变化、并进行调整与修正。 2．负责项目机电设备安装的技术管理，组织、推动项目各项技术工作；制定机电设备安装总体施工技术方案，审核机电设备安装技术及质量掌握方案，优化施工图纸。 3．负责机电工程施工、报建、招标协作,参与电气、暖通、给排水设备材料的选型；组织设计单位向施工单位做设计交底，供应机电类报建资料,投标单位疑问处理等工作。 4．制定与洲际酒店品牌业务战略相一致的工程运营战略。 5．参与机电设备安装的合同制定，对合同进行预估和风险评估，及早提出和解决影响合同履行的问题。 6．负责各机电设计单位之间的搭接协调，跟踪出图进度，监控图纸质量，完成联合审图的发起、跟踪和各方审图意见的确认。 7．负责设计过程中与设计单位就机电设计的沟通协调及计划的跟踪，确保设计任务如期保质完成，参与涉及本专业设计成果的评审，并落实涉及强弱电方面的修改意见。 8．协调机电设备安装工程竣工验收、备案和备案后的交付和修理工作。二、岗位要求 1.全日制本科及以上学历，水电、设备、暖通、给排水等专业。 2.具有10年以上机电设计从业经验, 6年以上大型商业综合体或相关行业工作经验、熟悉国家规范，熟悉施工图设计 3.具备防火、空气质量和应急电力系统的知识。这包括操作、维护和检查酒店的防火设备(如洒水系统、火灾报警器)、空气质量设备(如一氧化碳探测器)和应急电力系统的能力。 4.具备处理和维护主要水源(如房间、餐厅、污水等)的知识和能力。 5.HVAC-R/电气/管道方面的技术培训。 10.能独立组织编制机电设计各阶段的任务书，并进行机电专业设计各阶段的成果审核。 11.熟练操作autocad等制图软件绘制强弱电设计图纸，熟悉office系列办公软件。大连凯伦皇冠假日酒店人事部
装修项目经理

6千-8千

大连 | 3年以上 | 本科 | 提供吃

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- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 提供食宿
- 人性化管理
大连凯伦饭店有限公司

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 2024-12-11
- 收藏
- 投递简历
一、岗位职责 1.负责对施工现场进行监督管理，跟进施工进度，把控施工成本，做好施工现场安全管理工作， 2.对施工质量进行控制，检查建筑材料、已安装产品或零部件，确保项目严格按照质量标准执行。 3.审核施工图纸，会同设计单位与施工单位参与图纸的认定及修改建议，处理施工中的疑难问题。 4.了解建筑设计和建筑材料及相关法规和标准，熟悉项目周期中的不同阶段，控制项目时间和预算。 5.在项目完成的不同阶段进行指导，制定、组织、协调后续施工计划。二、岗位要求 1.全日制大专、本科及以上学历，土建工程相关专业。 2.至少3年及以上五星级酒店工程项目工作经验。 3.具有较强的组织策划、团队管理和计划能力。大连凯伦皇冠假日酒店人事部