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  • 杭州 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    • 黑珍珠餐厅
    • 高端海鲜火锅
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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 12-16
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    主要工作职责: 1、负责仓库物料管理,保证仓库物料的质量,库内物料安全,特别是库内危险物品管理。 2、负责清洗布草的接收及送洗交接。 3、掌握各部门物料的标准和质量要求,按质按量验收各种物品。掌握消耗物品的存量,制定最高最低存量。 3、掌握各种物料验收流程,做好餐厅的各种物料的验收、过秤、点数、入库、保管、发放工作。严格把好验收关,对分量不足,不卫生,不合格物品要坚决拒收。 4、做好物料系统入库出库,要做到出入库及时,手续清楚。分部门做好物料台账月末与会计一同盘点核对实物 5、按规定日期做好盘存盘点,做到资料真实,账实相符。各种报表及时报送财务。 任职条件: 1、大专以上学历; 2、男女不限,年龄20-35岁之间 薪资待遇 1、薪资待遇6000-7000元加营业额奖励; 2、免费提供饮食和住宿; 3、定期免费聚餐、团建,员工生日福利、节日礼品等;
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    团膳 | 100-499人
    发布于 10-30
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    一、装车员: 1、按规定将快递码放到车里; 2、在装车过程中识别、移交问题件。 二、卸车员: 1、把车上的货物卸到传送带上; 2、在卸车过程中识别、移交问题件。 任职要求: 1、年龄:27一50周岁。 2、身体健康,吃苦耐劳,责任心强; 3、能接受倒班制和全晚班工作。 薪资待遇: 基本工资+岗位绩效+补贴+全勤=综合薪资(6000-8000) 工作班次: 中班:07:30-12:30、19:00-01:00 晚班:19:00-06:00/19:30-07:00
  • 温州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    团膳 | 500-999人
    发布于 10-30
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    一、项目简介: 新锐生作为圆通速递战略级人才发展项目,旨在甄选高潜力人才,为公司源源不断地培养出中高层管理干部。本项目特色主要有: ①全流程高管导师辅导; ②专项课程培训指导; ③“之”字形轮岗历练; ④明确清晰的快速晋升路径。其中培养路径主要包含一线各业务模块轮岗、阶梯式晋升、研究规划能力的提升、快速晋升为复合型管理干部。 通过这些定制化培养方案你将获得丰富的业务知识,加深对各业务领域的理解,快速提高个人能力,完成角色认知转换与领导力的提升,成功锻造成为一名复合型管理干部! 欢迎加入圆通速递管理培训生——新锐生,和圆通一起乘风破浪! 二、岗位要求: 1.统招公办本科及以上学历,专业不限; 2.有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心; 3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始; 4.优秀学生干部,有统计、分析基础者优先; 5.新锐生入职初期需从普工岗位做起,至少一个月的沉淀。 三、岗位福利: 1.薪资:一线沉淀期间和普工薪资计算模式一致,5000-8000元/月,底薪+个人提成; 2.社保、公积金、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 3.晋升平台广,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展; 4.公司为员工提供各种培训机会,圆通速递根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,组长晋升培训、主管晋升培训、会计培训,专业技能培训等相关脱产带薪培训。 四、岗位定位: 本公司具备管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展 1.管理通道晋升:员工→组长→主管→部长→总监 2.专业通道晋升:员工→专员→高级专员→资深专员→专家
  • 浙江 | 经验不限 | 学历不限

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    • 公司产品福利
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    • 出差补助
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 07-12
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    • 投递简历
    【职责内容】 本公司整体转让,公司有面部抗衰 身体养生 升值项目 大健康项目, 因本人需回北京照顾女儿的宝宝,不得已转让! 希望有经验和精英美业人接收来运营!只希望把他经营下去!传承美业事业的发展! 联系电话18610674377 金老师
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