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  • 客服

  • 巴中 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
    火锅/烧烤 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责烧烤店的日常运营管理工作,包括人员排班、服务标准执行、产品质量把控等; 2、制定并落实门店销售计划,完成公司下达的业绩指标,提升门店营业额; 3、监督食材采购、库存管理及成本控制,确保食材新鲜、供应充足且损耗合理; 4、负责员工培训、考核及团队建设,提升员工服务意识与专业技能; 5、处理顾客投诉及突发事件,维护门店形象与顾客满意度; 6、执行公司各项规章制度,确保门店运营符合卫生、安全及消防标准; 7、定期分析经营数据,提出优化建议并落实改进措施。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,年龄25-40岁,身体健康; 2、3年以上餐饮行业工作经验,其中至少1年烧烤或类似业态管理经验; 3、熟悉餐饮运营流程,具备较强的成本控制、人员管理及营销策划能力; 4、责任心强,能承受工作压力,适应倒班及高强度工作节奏; 5、具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效调动员工积极性; 6、了解食品安全法规及餐饮行业相关标准,持有健康证优先。
  • 巴中 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责景区运营部的日常管理工作,制定并执行景区运营策略与年度计划,确保运营目标达成。 2、统筹景区内餐饮、住宿、娱乐、观光等各板块的协调运营,提升客户体验与满意度。 3、监督景区设施设备的维护保养,落实安全管理措施,确保景区运营无重大安全责任事故。 4、组织市场调研,分析游客需求与竞争动态,提出产品优化与营销推广建议,推动营收增长。 5、负责部门团队建设,培训、考核、激励下属员工,提升整体服务水平与工作效率。 6、对接政府、旅行社、OTA平台等外部机构,建立良好合作关系,拓展客源渠道。 7、定期汇报运营数据,及时处理突发事件,持续优化运营流程。 【岗位要求】 1、学历不限,具有景区、旅游、酒店或相关行业运营管理经验者优先。 2、熟悉景区运营流程及服务标准,具备较强的统筹协调与团队管理能力。 3、具备良好的市场敏感度与成本控制意识,能有效推动经营指标完成。 4、责任心强,抗压能力强,能妥善处理游客投诉及各类现场问题。 5、熟练使用办公软件及景区票务、库存等管理系统。 6、年龄不限,身体健康,能适应景区现场工作及弹性工作时间。
  • 美容师

    6千-8千
    巴中 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的面部及身体护理服务,包括但不限于基础护理、仪器操作、产品推荐等 2、根据客户需求制定个性化美容方案,跟踪服务效果并进行方案调整 3、熟练掌握店内各类美容仪器设备的操作及维护 4、严格执行卫生消毒标准,确保服务环境及工具符合行业规范 5、完成客户档案建立与维护,定期进行客户回访 【岗位要求】 1、3年以上美容行业实操经验,熟悉各类皮肤护理流程 2、持有美容师资格证书优先考虑 3、具备扎实的皮肤生理学知识及产品知识 4、年龄24-31岁,形象气质佳,沟通表达能力强 5、能适应排班制工作,具有服务意识及团队协作精神
  • 巴中 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责景区后勤保障体系的规划与执行,确保景区设施设备正常运行、环境整洁有序、安全无隐患。 2、统筹管理景区内水电、空调、电梯、景观照明等基础设施的日常巡检、维修保养及应急抢修工作。 3、监督并落实景区环境卫生、绿化养护、垃圾清运等环境管理标准,提升景区整体形象。 4、负责景区安全保卫、消防管理、监控系统运维及突发事件处理,完善相关制度和应急预案。 5、管理后勤物资的采购、库存、领用及成本控制,优化供应链流程,降低运营成本。 6、领导后勤保障团队,制定排班、培训、考核计划,提升团队专业素质和服务效率。 【岗位要求】 1、具备景区、酒店、大型物业或相关行业后勤保障管理经验者优先,无经验但能力突出者亦可。 2、熟悉后勤各模块(设施维修、安保消防、环境绿化、物资采购)的基本运作流程。 3、具备较强的组织协调、沟通表达能力,能高效调配资源解决突发问题。 4、责任心强,抗压能力好,能适应户外及非标准工作时间的工作节奏。 5、学历、年龄、性别不限,但需具备实际管理潜力和团队领导意愿。
  • 巴中 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草景区行政文件,对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责景区高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载景区大事记,编撰景区辞典工作。 6、收集、整理景区内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好景区印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印,合理合法使用景区印信,办理相关证件。 【岗位要求】 1、本科以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握景区经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
  • 芳疗师

    1万-1.5万
    成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据客户身体状况及需求,独立完成芳香疗法方案制定,运用纯植物精油及专业手法为客户提供身体与面部护理服务; 2、严格执行公司标准化服务流程,确保操作手法专业、力度适中,并关注客户体验,及时调整服务细节; 3、负责护理过程中与客户进行有效沟通,讲解芳疗原理及日常保养知识,解答客户疑问,建立信任与长期服务关系; 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,对芳疗行业有浓厚兴趣; 2、具备良好的服务意识与沟通能力,性格温和耐心,能够站在客户角度提供贴心服务; 3、身体健康,无传染性疾病及皮肤敏感问题,能适应快节奏的服务工作; 4、有美容、SPA、按摩或相关行业经验者优先,无经验者可提供系统岗前培训; 5、热爱学习,愿意主动钻研精油知识、人体经络及手法技巧,服从公司管理与工作安排; 6、具备团队合作精神,注重职业操守与客户隐私,遵守公司各项规章制度。
  • 店长

    1万-1.5万
    阿坝州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    一、岗位概述 负责门店全面运营管理,统筹店内日常经营、OTA运营、客户服务、人员管理、卫生品质、成本管控,独立负责门店整体业绩,保障门店稳定、高效、良性运营。适合有酒店、民宿、景区门店管理经验、能驻店、稳定性强的管理人员。 二、岗位职责 OTA运营管理(核心) 负责携程、美团、飞猪等平台房态、房价及时调整 维护店铺评分、回复评价、处理差评、提升门店曝光和排名 做好活动报名、套餐上架、流量维护,保证每月稳定营收 门店日常管理 统筹前台、保洁日常工作安排、排班、督导 检查客房卫生、公区卫生、布草品质、设备设施情况 把控入住、退房、接待、客诉全流程服务标准 客源与营收管理 稳定日常散客、平台订单,维护回头客 根据淡旺季合理调价、控房、锁房,最大化门店利润 统计每日营收、月报经营数据 成本与物资管理 管控一次性用品、耗材、布草损耗,节约经营成本 定期盘点物资、对接洗涤、供应商 安全与合规管理 做好消防安全、用电用水安全、客房隐患排查 严格落实实名登记、治安报备等门店规范 团队管理 带教员工、稳定团队、提升整体服务质量 合理协调员工工作,保证高峰期门店正常运转 三、任职要求 有1年以上酒店/民宿店长或前厅管理经验,懂OTA运营优先 熟悉美团、携程后台操作,会调价格、做维护、控评分 沟通能力好,能独立处理各类客诉 做事细心负责、执行力强、干净利落 能接受景区驻店、淡旺季倒班 无不良嗜好,人品踏实稳定 四、福利待遇(可自行修改) 包吃包住,环境舒适,长期稳定岗位,老板好沟通、不琐碎内耗 能力优秀者有业绩分红、涨薪空间,股份激励。 五、工作地点 九寨沟风景区 六、岗位亮点 门店规模小、管理轻松、不用复杂团队管理 老板放权,店长自主经营权高 景区客流稳定、客源不愁,只要会运营就有业绩 长期稳定经营,和团队共同成长发展
  • 成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    • 绩效奖金
    • 生日福利
    • 高温补贴
    • 交通补贴
    • 工龄奖金
    • 集团内部调动
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    该岗位招聘门店:成都陆肖豪生life酒店(高新体育中心店) 房餐会综合体,160间房,目前筹备中 工作地址:成都市高新区中和四街210号 【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的市场开拓与销售工作,完成个人销售指标。 2、积极开发新客户资源,维护现有客户关系,建立并更新客户档案,提升客户忠诚度。 3、定期进行市场调研,收集竞争对手及行业动态信息,为酒店销售策略调整提供参考。 4、代表酒店参与合同签订及客户接待,确保销售流程规范、高效。 5、协同前厅、客房等部门,跟进客户预订及入住体验,妥善处理客诉及突发问题。 6、协助销售总监完成酒店筹备期的市场预热、渠道搭建及宣传推广工作。 【岗位要求】 1、具备1年以上酒店行业销售经验。 2、熟悉成都本地市场,具备一定的客户资源或渠道拓展能力者优先。
  • 销售部长

    1万-1.5万
    成都 | 5年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 入职购买五险
    • 提供三餐住宿
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 拓展培训
    • 员工生日会
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据公司月底、季度、年度经营目标,执行销售分部整体工作计划与销售策略,确保完成婚宴、会议及餐饮等产品的销售指标。 2、负责带领销售团队开拓新客户资源,维护并深化现有客户关系,提升酒店市场份额。 3、统筹管理大客户及重要商务活动的谈判、签约与跟进,协调内部各部门(前厅、客房、餐饮、宴会等)确保服务交付与客户满意度。 4、负责销售团队的日常管理、业务培训、绩效考核与激励,提升团队整体业务能力与战斗力。 5、建立并完善客户档案及销售数据管理系统,定期提交销售分析报告,优化销售流程及成本控制。 【岗位要求】 1、具备5年以上酒店行业销售工作经验,其中至少3年以上销售团队管理经验,有高星级酒店或大型宴会销售背景者优先。 2、熟悉成都本地及周边酒店市场环境,拥有丰富的客户资源及高效的客户开拓能力。 3、具备优秀的商务谈判技巧、沟通协调能力和团队管理能力,能够承受较强的工作压力。 4、具备敏锐的市场洞察力与数据分析能力,能根据市场变化快速制定针对性销售策略。 5、热爱酒店行业,职业素养高,具备良好的服务意识与职业道德,无不良从业记录。 6、学历不限,年龄不限,能适应弹性工作安排及必要的商务应酬。
  • 凉山州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店年度经营目标,协助销售总监制定并执行销售计划,完成个人及部门销售指标。 2、负责开拓新客户资源,维护现有客户关系,重点跟进商务公司、协议单位及旅行社等渠道。 3、负责酒店客房、会议室、餐饮等产品的销售与推广,主动挖掘客户需求,提供定制化解决方案。 4、独立完成客户拜访、报价、谈判、签约及后续服务跟踪,确保客户满意度与回款及时性。 5、收集市场信息及竞争对手动态,分析客户反馈,协助制定价格策略与促销方案。 6、协助销售总监协同运营、前厅、餐饮等部门,确保客户接待服务质量,提升酒店品牌形象。 7、协助销售总监参与重要客户的接待与关系维护,处理客户投诉及突发问题,提升客户忠诚度。 8、按时提交销售报表,定期复盘业绩进度,持续优化销售策略。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能够与不同层级客户有效沟通。 2、具备较强的市场开拓能力和抗压能力,有强烈的结果导向意识。 3、熟悉酒店行业销售流程或有相关客户资源者及有凉山州西昌市本地客户资源优先考虑。 4、具备基本的商务谈判技巧,能够独立完成合同拟定与价格协商。 5、工作积极主动,责任心强,具备团队协作精神。 6、能熟练使用常用办公软件,具备基础的数据分析能力。 7、适应灵活的工作时间,能接受外出拜访客户及临时性商务活动。 8、全日制大学专科及以上学历、性别年龄不限,欢迎有销售热情和职业追求的优秀人才加入。
  • 凉山州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 全勤奖
    • 年终奖
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店官方新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、日常运营与维护,提升品牌曝光度与用户活跃度; 2、结合酒店客房、餐饮、会议及邛海湿地周边旅游特色,独立完成选题策划、文案撰写、图片拍摄与短视频脚本创作,并完成剪辑发布; 3、跟踪热点话题与本地文旅动态,策划线上线下联动活动,促进粉丝增长、互动转化及客房预订引流; 4、对账号数据进行监测、统计与分析,定期输出运营报告,根据数据反馈优化内容策略与投放方案; 5、配合销售及前厅部门,完成节假日、促销活动的预热宣传与落地推广,支持酒店品牌形象建设; 6、维护评论区及私信互动,及时回复用户咨询,收集客户反馈并同步至相关部门。 【岗位要求】 1、全日制大学专科及以上学历、性别、年龄不限,热爱新媒体行业,对内容创作有热情; 2、熟悉主流社交媒体平台的操作规则与传播逻辑,有个人账号运营经验或优秀作品者优先; 3、具备较强的文字功底和图片、短视频处理能力,能熟练使用剪映、美图秀秀或同类工具; 4、具备敏锐的热点捕捉能力与创新意识,能结合酒店特色和本地文旅资源产出有吸引力的内容; 5、工作积极主动,沟通协调能力良好,能适应酒店行业的工作节奏,具备较强的执行力和责任心。
  • 美容院讲师

    1万-1.5万
    成都 | 经验不限 | 大专
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 美女多
    • 员工生日礼物
    日化零售 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1、课程研发与交付:参与打磨美业门店经营相关课程,独立制作课件,开展线上分享、线下授课,赋能美容院老板、店长及员工。 2、单店深度陪跑(核心):对接合作美容院,做门店诊断,输出运营、团队、品项等落地改善方案;每月全国下店实地培训指导;线上跟进门店经营数据,组织门店日会、周会,督导方案落地,推动门店业绩提升。 3、案例沉淀与客情维护:收集整理门店成功陪跑案例,反馈市场门店需求;维护门店客情,兼顾老板事业发展与家庭幸福双向赋能。 4、团队协作:配合现有讲师团队完成联合授课、联合下店,输出周报月报,做好工作复盘。 二、岗位要求 1、5 年以上美业实战经验,具备美业商学院讲师 / 门店运营顾问 / 单店陪跑实操经验,有门店业绩提升真实落地案例优先。 2、熟悉美容院店务管理、团队搭建、品项规划、拓客活动全流程,拒绝纯理论。 3、具备课件制作、授课表达能力,感染力强,课程内容可落地。 4、接受全国出差,可适应线上每日跟进门店、组织日周会的工作节奏,抗压、目标感强。 5、共情力强,认同赋能美业门店理念,注重结果;学历无硬性要求,实战经验优先。
  • 库管

    4.5千-5千
    成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    1.统筹酒店客房布草、一次性耗品、清洁物料、低值器具,以及餐厅食材、餐厅耗材的到货实物验收、入库登记、分区存放、领用发放,建立完整实物库存台账。 2.根据酒店物资消耗、餐厅食材消耗及库存余量,分别提报酒店物资、餐厅食材采购需求,跟进到货验收。.落实库房5S管理,做好物资分类、防潮、温控、防虫、安全管理;对食材做好效期管控、临期预警,落实食品安全及酒店物资保管要求。 3.定期组织酒店、餐厅库房盘点,核对账实差异并上报,形成盘点报表。 4.配合各类专项检查,提供酒店、餐厅入库单、领用记录、库存盘点表等库房资料。 5.完成负责人交办的其他工作。 【任职要求] 1.学历:大专及以上学历;仓储、财会相关优先;条件优秀者可酌情放宽。 2.经验:1年及以上酒店/食堂库管经验 3.能熟练使用Excel建立库存台账,对数字敏感,细心严谨; 4.责任心强,严格遵守资金管理、食品安全、物资管理相关制度。 上班时间:8:30-17:00,周末双休,法定节假日正常休
  • 安保

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、疏导过往车辆,保障大堂门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证酒店和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 【岗位要求】 1、中专及以上学历。或退伍军人。 2、处理事情要迅速,果断、准确。 3、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。
  • 销售员

    4千-5千
    成都 | 2年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 电话联系
    • 投递简历
    (1)负责日常客户开发、电话销售、上门拜访与协议签订。 (2)跟进散客、小团队、中小型会议、商务散客预订与接待。 (3)维护老客户关系,做好客户档案、消费记录与回访工作。 (4)完成个人销售指标,上报每日销售数据与客户跟进情况。 (5)配合团队完成市场推广、活动执行与客户接待工作。 (6)完成上级安排的其他销售相关工作。 (1)年龄 22–35岁,大专及以上学历。 (2)2年以上酒店/商务楼/餐饮销售工作经验。 (3)具备基础销售技巧、沟通能力与客户服务意识。 (4)积极主动,吃苦耐劳,能完成业绩指标。 (5)形象端正,熟练使用办公软件。
  • 宜宾 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责凉菜菜品的研发、制作及出品,确保口味稳定与食品安全; 2、根据标准操作流程完成食材预处理、腌制、烹调及装盘工作; 3、配合厨房整体运营,做好开餐前的准备工作及收尾清洁; 4、协助原料验收与库存管理,保证凉菜间物料供应及时; 任职要求: 1、具备冷菜制作专业知识和实操能力,熟悉食品卫生规范; 2、具有良好的团队协作意识,服从工作安排; 3、能适应餐饮行业工作节奏,吃苦耐劳; 4、对菜品质量有追求,注重个人及操作环境的清洁卫生。 招聘说明:工作地点在李庄古镇,本岗位为第三方公司派遣形式。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    • 人性化管理
    • 工作餐很棒
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. Do the maintenance and protecting work followed the super’s order. 根据上级指示,进行预防保养工作。 2. Carry on checking and maintaining a work everyday according to the superior. Deal the damage at once. 根据上级指示,进行日常检查及保养工作,如有损坏即做出处理。 3. Maintain and repair all the table, dinning car and wooden furniture of the hotel. 保养及修理餐厅内所有桌子、餐车及木制家具。 4. Make wood furniture and decorations according to each section need. 应各部门所需,制造任何种类之木制家具及装饰品。 5. Do the concerned working sheet of every department. 跟办各部门之有关工作单。 6. Help the supervisor do the repair. 协助部门主管作修补工作。 7. If needed, do the work with other associates. 如有需要,与同部门其他员工共同协作。 8. Maintain and repair electronic locker. 保养及维修磁卡门锁。
  • 成都 | 3年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 熟悉酒店宴会产品体系及配套服务,精准匹配客户需求提供解决方案; 依据年度销售计划,独立开展目标市场开拓、客户拜访、方案推介及合同签约全流程工作; 维护并深化区域内重点客户关系,建立动态客户档案,定期回访并响应市场变化; 协同姐妹酒店开展联合营销,推动跨店资源共享与业务协同; 主导客户酒店参观接待,清晰呈现场地、服务及配套优势; 参与大型宴会及会议活动的前期筹备、现场协调与突发事项处理; 按酒店管理制度与服务标准,高效、规范完成各项销售支持及跨部门协作任务。 任职资格: 大专及以上学历; 具备3年及以上国际连锁酒店宴会销售或会议销售工作经验; 具备优秀的中英文书面表达与商务沟通能力; 具备良好的团队协作意识与跨部门协调能力; 具备较强的市场洞察力、客户需求分析能力及独立提案能力; 抗压能力强,能适应阶段性高强度工作节奏。
  • 宴会主管

    3千-4千
    内江 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 广阔发展平台
    • 美味工作餐
    • 独立卫浴
    • 拧包入住
    • 丰富员工活动
    • 免费制服洗涤
    • 公平晋升机制
    • 多元培训体系
    • 五险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 检查每日活动订单和工作日志对所有活动和临时更改做到了如指掌。 带领并指导团队成员对库存物品和各种设备设施进行管理级盘点。 带领并指导团队成员摆台。 配合宴会经理及副经理协调宴会活动。 检查员工到岗情况。 帮助员工不断提高和发展。 问候客人,并和客人从头至尾沟通活动细节,且适时提出合理化建议。 向工程部递交工程维修单。 工作结束后检查宴会所有区域,确保厅房和各种设备设施的正确摆放并干净整 洁。 告知所有团队成员有关活动细节。督促工作并按高标准执行 负责培训及督促所有员工参加培训活动。 能为各种活动做好台型图及设备方面的准备。 在活动开始前为宴会成员分配工作。 能够高效完成所有正当活动需求。 能够胜任所有班次及经理安排的工作。 能够处理和准备临时工申请。 负责接管在副经理或领班不在时的所有工作。 全面掌握各种类型活动的摆台方法。 填写工作日志给经理审批。记录合理化建议以备改进。 【岗位要求】 有上进心。 可以流利的用英语沟通。 可以独立的完成工作。 最少XXX年的宴会主管工作经验。 具有中西餐宴会服务知识。
  • 阿坝州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、绝不向来电者透露宾客信息及别墅房号。 2、在合适时机主动推介升级产品,提升入住率与营收。 3、确保所有预订信息准确、及时录入与更新。 4、掌握紧张房源 / 高峰需求时段情况,抓住销售机会;如发现需求趋势、入住率突发变动,及时通知预订服务中心经理。 5、熟悉酒店信用政策,妥善处理各类账务结算事宜。 任职资格: 1、1 年及以上接线、预订相关工作经验; 2、有万豪集团或丽思卡尔顿酒店工作经验优先; 3、英语口语及阅读理解流利。
  • 成都 | 1年以上 | 中专
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    旅游/养生地产 | 100-499人
    • 投递简历
    休假制度:月休4天,有带薪年假,法定节假日 发薪日:10日 社保:五险 上班时间:9:00-18:00 工作地址:成都市金牛区蜀西路42号A5-A8栋成都禅驿锦城院子酒店 职位详情: 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售及推广,完成公司下达的销售指标; 2、开发并维护客户资源,签订合作协议,建立长期稳定的合作关系; 3、处理客户投诉及突发事件,提升客户满意度; 4、按照公司要求定期提交销售报表及按时完成下发的任务; 5、中专及以上学历,旅游、酒店管理等相关专业优先; 6、1-3年酒店销售工作经验; 7、熟悉酒店运营流程及销售技巧,具备独立开发客户能力; 8、年龄23-40岁,形象气质佳,沟通表达能力强; 9、能适应短期出差及弹性工作安排; 10、具备较强的抗压能力及团队协作精神其他要求。
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