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  • 客服

  • 餐饮店长

    6千-1万
    全国 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 09-08
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    【薪资福利】底新6-10K+加班费+绩效奖金,综合6-10K,包吃住,节假日福利等;【工作地点】浙江杭州岗位职责:1、对员工进行日常培训、管理带领团队的能力,善于固结、激励及调动整个团队的工作积极性:2、有高度的责任心和意识,对财务预算、成本控制、物料损耗等有较强管理能力:3、通过有效的管理、达成店铺的各项经营管理指标:4、能独立及时高效处理客诉及各项突发事件、确保餐厅正产运营工作开展;5、负贡餐厅内各级员工的考核、晋升、任免、录用等,有独宜完成整个餐厅员工领效考核及考勤的工作经验;任职要求:1、高中以上学历,22-32岁,性别不限:热爱餐饮服务行业,追求个人成长:2、3年以上同行业工作经验,能适应快捷的工作节奏。
  • 砧板

    4千-5千
    巴中 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责 1.协助出品的准备工作,并有效开展本部门的工作。 2.确保所有货物的清洁、新鲜。 3.为避免食品变质,要控制好冰箱的存量。 4.指导员工有效工作,监督菜品制作过程,控制成本,保证菜品质量。 5.指导水台清洁及存放各类货物。 6.了解次日用餐人次,制定次日生产计划,确保销售需要。 岗位要求 1.熟悉厨房砧板操作规程。 2.有1年厨房工作经验,1年以上厨房管理经验。 3.有一定的沟通能力,和管理能力
  • 粤菜厨师

    6千-8千
    巴中 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位要求:1.初中以上学历,粤菜主厨岗位工作经验5年以上。2.接受过专业技术训练,达到中高级厨师技术水平。3.有丰富的技术及行政经验,其中在星级饭店工作不得少于2年以上。4.懂得成本核算,食度物原料及食品营养知识。5.身体健康,精力充沛。
  • 巴中 | 2年以上 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责1.直接向行政总厨负责,并能不断向餐饮部指出新的餐饮主向的工作计划。2.保证所有的厨房正常工作。3.检查厨师的仪容仪表及个人卫生。4.确保所有采购食品的质量。5.建立各种控制体系(卫生、成本等)正常运作.6.极积开创新菜,制订餐厅的菜单、自助单及特殊菜单。岗位要求1.同岗位工作经验2年以上。2.接受过专业技术训练,达到X级厨师技术水平。3.有丰富的技术及行政经验,至少熟悉六国以上西式烹调,其中在X星级饭店工作不得少于X年以上。4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。5.身体健康,精力充沛。
  • 前台接待

    2千-3千
    巴中 | 1年以上 | 中专

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责 1.查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2.熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益; 4.熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务; 5.熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度; 8.制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 岗位要求 1.中专以上文化程度,流利的英语口语; 2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感; 3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
  • 湘菜厨师

    6千-8千
    巴中 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    1. 高中及以上学历;2. 五年以上湘菜从厨工作经验,其中本行业同等岗位从事生产管理工作经验2年以上;3. 熟悉现代连锁企业管理模式,具备相关实践的经验;4. 具备良好的工作计划能力、产品创新能力、以及信息沟通能力、培训能力。1. 负责本部门湘菜开发及出品管理工作,确保出品及质量均能达到标准化;2. 负责执行落实生产中心菜单更换内容,积极改善生产出品相关品质和要求;3. 根据公司对本部门的预算,跟进人员、设备、原料的各项控制,做好截流工作避免浪费,合理利用每一份资源;4. 负责本部门的菜品出品质量的控制,对本部门厨房工作进行检查,督导员工按规范操作,发现问题及时提出改进措施;5. 了解本餐厅对菜品的质量和供应方面的意见,采取有效措施进行改进;6. 对本部门厨房设备、用具等进行科学管理,审定厨房设备及用具的更换与添置计划;7.完成领导交办的其他工作。
  • 巴中 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责1、按照下达的任务单,组织面点师制作各种面点产品。2、检查本组员工仪容仪表及个人卫生。3、注重质量,严格把好面点制作质量关。4、协助厨师长拟定点心成本及控制毛利率。5、提出面点新品种及推销方案报厨师长审定。6、负责本组员工的考勤工作。7、根据员工特点搞好技术指导和业务培训。8、完成厨师长交派的其他工作。岗位要求1、具有西饼房相关管理工作经验3年以上。2、熟悉西式面包制作,有一定的创新意识 。
  • 巴中 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责 1.酒店各部门布草洗涤的质量及布草的收发、洗烫、制服房管理工作。 2.洗涤设备正常运转,管理好水、电、气的日常消耗、保管好易燃易爆及腐蚀性溶剂,严防事故发生。 4.检查当日酒店宾客洗衣情况,确保其洗涤质量。 5.了解各岗点棉织品的使用情况及备用量,以保证棉织品的正常使用与周转。 6.与人力资源部配合做好员工制服领用、借用、退库、换季、制作等工作。 7.完成客房织品的定期洗涤及缝补。 8.与相关各部门配合,进行每月一次的棉织品及消耗品盘点。 岗位要求 1.2年以上客房工作经验,2年以上洗涤部管理工作经历。 2.能编写工作计划和报表,有较强的口头表达能力。 3.较强的组织能力,反应灵活,善于处人际关系。 4.工作责任心强,热爱本职工作,能够承受工作压力 5.丰富的洗衣房运作知识和至少两年国际酒店洗衣房经理的任职经历,良好的领导能力和管理技巧
  • 打荷厨师

    2千-3千
    巴中 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责1.协助所有食品的准备工作,并作好本职工作。2.确保食品的清洁、新鲜。3.检查菜单与配料是否相符。4.装好盘后送到灶上。菜做好后,立即送到出菜口。5.协助清洗厨房用具及其它设备。6.确保工作场地的清洁、卫生。岗位要求1.熟悉打荷的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求。2.了解食品卫生法。3.能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级。4.一定的文字语言表达能力。
  • 巴中 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责1.监督中厨房、宴会厨房及职工厨房员工的工作,控制所有设施及成本,增加餐饮部的利润。2.负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到最高的质量标准。3.检查存货及成品。4.检查所有食品的准备情况.5.清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。6.研究当地餐饮市场,极积开创新菜。岗位要求1.,同岗位工作经验5年以上。限四川户籍。2.接受过专业技术训练。3.有丰富的技术及行政经验,其中在同类饭店工作不得少于5年以上。4.懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。5.身体健康,精力充沛。
  • 川菜厨师

    5千-6千
    巴中 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    岗位职责1、掌握客情和菜单,负责备齐加工原料。2、指导摘菜工工作,负责按加工规格要求对原料进行切割、浆制。3、负责对腌制食品的原料加工,并根据用量进行适当添补加工,保证一定的周转库存量。4、与切配岗、点心岗及冷菜岗,密切联系,保证提供加工原料及时适量,不断改进加工工艺,提高出净率。5、随时保证本岗位的卫生整洁,及时清运垃圾。6、合理使用和维护好所用器械设备,妥善保管加工用具。7、及时妥善保藏未加工及加工好的原料,杜绝浪费。岗位要求1、热爱本职工作,工作认真踏实。2、懂得各类原料的加工方法,熟悉宾馆菜肴的加工规格标准。3、具有熟练的刀工技术。4、工作3年以上的工作经历。5、身体健康,精力充沛。
  • 荷王

    4千-5千
    巴中 | 经验不限 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    岗位职责 1、协助所有食品的准备工作,并作好本职工作。 2、确保食品的清洁、新鲜。 3、检查菜单与配料是否相符。 4、装好盘后送到灶上。菜做好后,立即送到出菜口。 5、协助清洗厨房用具及其它设备。 6、确保工作场地的清洁、卫生。 岗位要求 1、熟悉打荷台的工作规范和要求,掌握配菜的各种操作技术的质量要求; 2、了解食品卫生法; 3、能按工作规范和质量标准要求独立进行工作,并有相应的技术等级; 4、有一定的文字语言表达能力。
  • 烧腊主管

    6千-8千
    巴中 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-19
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    • 投递简历
    岗位职责1、能制作经营风味的各种烧、卤食品及配料,并掌握菜肴的销售价格和毛利率核算。2、负责烧腊食品的提供,保证染料质量和食品质量,了解各种菜肴的特点。3、制定食品和货源的规格,作为验收标准,做好每季,每月的工作计划。4、负责烧、卤、浸食品工作,能够品质各种共高级宴会所用的象生拼盘及花色拼盘。5、与餐厅联系,保证食品正常供应,了解当地的市场行情,做好每天所需食品计划和货源计划。6、执行食品卫生法则及有关政策,讲究个人卫生,搞好刀具及砧板的清洁卫生。7、当天所剩的熟食品须用保鲜纸密封后整齐地放入冰箱,将冰箱调整到食品所要求的温度。8、做好每天肉品和半成品的清洗,斩劈、上叉、扫付等工作。9、做好各类食品,半成品,肉类品的保管工作。岗位要求1、为人正直,有责任心。2、有5年厨房烧腊工作经验3、身体健康,能吃苦耐劳。
  • 一级厨师

    2.5千-3.2千
    阿坝 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-08
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    • 投递简历
    岗位职责1、及时向上级汇报本部的食品储存量,协助上级制订食品采购计划。2、严格执行食品卫生法规,把好食品卫生质量关,搞好本区域的卫生,要求工具清洁,摆放整齐。3、当日所剩点心制品按要求放入冰箱或指定地点,切勿生熟不分。岗位要求1、特色厨房、西厨房、中厨房方向。2、为人正直,有责任心3、身体健康,能吃苦耐劳。
  • 成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 员工生日礼金
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    • 内部发展机会
    • 人性化管理
    • 拓展活动
    • 年度竞选
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 08-08
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    • 投递简历
    岗位职责 1.熟悉茶艺居营业情况,能按时补充备用品和食品。 2.负责茶艺居卫生,保证环境卫生、茶具、茶食都出品质量合格。 3.掌握各种茶叶的特征及泡茶的方法,为宾客提供优质的服务。 4.保管好茶叶、茶食负责每月盘点,做好每日营业情况记录。 5.参加培训尽快提高自己的业务知识。 6.做好茶艺居安全员,保证宾客财务及茶艺居的安全。 岗位要求 1.女生身高165cm以上,形象气质佳,有茶坊工作经验优先。 2.能够按服务标准进行工作,反应灵敏,机智灵活。
  • 成都 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-08
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    • 投递简历
    We offer the internship opportunities as below:我们提供以下实习岗位:Front Office前厅部:GSA宾客服务员 Bellman行李生Food & Beverage 餐饮部:GSA餐厅服务员Housekeeping客房部:Room Attendant 客房服务员
  • 成都 | 经验不限 | 高中 | 提供住

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    1000-2000人
    发布于 07-21
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    • 投递简历
    项目地址:成都市双流区新民路中和湿地公园西南侧N6-1建筑 营业类型:火锅 岗位职责: 1、疏导过往车辆,保障餐厅门前过往车辆行人的安全,使门前畅通无阻。 2、服务周到热情,见宾客主动问好,对乘车宾客要协助迎宾员照料宾客下车。 3、保证餐厅和宾客的生命财产安全。 4、保持好与大门岗及停车场岗位的联系使车辆有序出入停放。 5、加强巡逻,发现可疑情况,视情况处理或及时向上级报告。 6、一般性纠纷和事故立即按程序处理,并及时请示汇报。 7、一旦酒店发生火灾应立即报警,按火灾处理程序向有关人员进行报告。 岗位要求: 1、高中以上学历,性别要求男性,形象气质佳,身高170以上,年龄20-35岁。 2、具有较好的协调能力,懂得一定安全保卫知识。 3、持有驾驶证C证,退伍军人优先。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    • 人性化管理
    其他IT/互联网 | 500-999人
    发布于 07-26
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    • 投递简历
    工作职责:1、销售高端五星级酒店会籍卡。2、通过电话、面谈方式让客户成为酒店的会员。3、开发新会员维护老会员关系,为其提供预订餐饮、客房等售后服务。4、推广酒店各类活动、维护酒店品牌形象。任职资格:1、大专以上学历,形象气质佳。2、有一定的文字能力,语言表达能力强。3、有过高星酒店销售工作经验者优先。4、思维清晰,有较强的沟通能力、理解能力及敬业精神、团队意识。5、熟练使用办公自动化软件及网络。
  • 美工/设计

    1千以下
    阿坝 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-08
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    • 投递简历
    岗位职责1、按照市场传讯经理的指示,负责设计、美工制作、酒店宣传用品、市场推广以及与酒店服务有关的宣传品设计。负责供应商与酒店之间的沟通,确保所有出品准时完成,并符合酒店集团标准。协助市场传讯经理日常工作和分配下的特别任务。岗位要求1、按照饭店宣传品和广告的标准制作美工设计。2、为市场传讯总经理提供所有宣传品和广告的设计方面的技术支持。3、准备每周工作报告至市场传媒部门。4、维护酒店形象。5、负责公关活动的摄影及照片的剪辑。6、更新和维护酒店图片库,听从直接汇报人指挥进行必要工作。 7、负责所有的设计工作包括设计、排版、影印和印刷。8、监督酒店所有宣传品的质量。9、参加酒店促销活动 10、与市场传讯经理工作,确保在所有酒店宣传品、广告及媒体报道都给酒店带来最优良的形象宣传。11、遵守酒店酒店的员工守则。12、遵守酒店酒店的程序及政策。
  • 成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 特色福利假
    会展/会务 | 50-99人
    发布于 07-05
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    • 投递简历
    1.维护酒店形象,提高服务意识,执行部门工作计划,定期向部门经理汇报工作。2.负责前台接待的日常管理工作,确保接待、结账、问询、电话转接、备用金管理、账目监控、等服务项目的服务工作,创造良好的工作氛围,带领团队为每位来宾提供热情周到服务。3.熟知酒店的规章制度和政策,保证在本部门得以实施。4.前台员工的工作安排,检查、督促员工严格按照工作规范和质量要求实现优质服务。5.组织对员工的在职培训,使其达到酒店要求。6.负责前台财产、设备的是使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作,发现问题及时报上级处理。7.处理前台工作中的差错,处理宾客有关投诉。8.合理安排下属工作,协调员工关系。
  • 攀枝花 | 5年以上 | 学历不限

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    • 五险一金
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    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    西式餐饮 | 2000人以上
    发布于 08-13
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    • 投递简历
    岗位职责  1.全面负责项目中餐厅管理,制定中餐厅发展战略;  2.负责酒店的中餐厅运营管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的销售等工作计划;  3.按照制定年度经营目标,组织制定、修改、实施所辖各门店年度经营计划;  4.对酒店内各项业务活动进行实施,并对酒店内各项活动及相关酒店的产品进行创新设计与实施;  5.定期汇报计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;  6.负责建立酒店的高素质管理团队。  职位要求: 1.20-35岁,酒店管理或旅游相关专业优先  2.有品牌酒店整体运营管理工作经历优先;  3.需具备酒店管理工作经验;  4.良好的职业素养和对市场的敏锐力;  5.有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力; 【工作地点】 攀枝花市仁和湾乐通路66号 福利待遇: 六险、带薪年假、绩效奖金、全勤奖、餐补、包吃、员工旅游、产假、哺乳假、二胎假、工会礼金
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