岗位职责： 1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。 3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设备及各项物品进行检查。 4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。 6、组织编制部门工作程序及工作考评。 7、负责客房部员工培训。 任职资格： 1、大专及以上学历，3年以上同岗位工作经历。 2、熟悉客房部专业知识，掌握客房管理、服务流程和质量标准。 3、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。 4、有酒店筹开经验优先。

资深皮肤老师 2年以上皮肤经验 手法娴熟

岗位职责 1、全面负责食品的制作，控制厨房出品； 2、制定厨房管理制度、操作规程，制定各岗位职责，了解各岗位人员的技术水平和专长，合理安排工作岗位，确保厨房工作的正常运作； 3、制定餐饮部菜单，确定出品价格，控制成本费用，保持良好的毛利率； 4、熟悉原材料种类、产地、特点、价格，熟悉时令品种，掌握货源供应质量、价格； 5、每日检查各个厨房的卫生，检查各个厨房的食品质量，把好食品卫生安全质量关； 6、监督、检查厨房原料使用和库存情况，防止物资积压超过保质期，防止变质和短缺，控制原料的进货质量； 7、制定后厨培训计划，提高厨师的技艺，保持酒店的餐饮特色； 8、抓好设备设施的维修保养，确保各种设施处于完好状态，防止发生事故； 9、精通烹饪知识，通晓食品生产加工过程，按工序工艺要求，妥善安排各个环节的工作，善于发现出品方面的问题，能正视问题，解决问题，善于开发新产品，组织和开展各种食品的促销活动； 10、熟知货源存放保管、加工和知识和技术，有个人的招牌菜式，懂特色菜、融合菜和精致止摆盘和盘饰，能组织指挥各类宴会的菜肴制作，操办各种规模的大型或特大型宴会的食品出品。 11、领导交代的其他工作。 岗位要求 1.大专以上学历,同岗位工作经验5年以上。 2.接受过专业技术训练，达到高级厨师技术水平。 3.有丰富的技术及行政经验，其中在高星级饭店工作不得少于3年以上。 4.懂得成本核算，食物原料及食品营养知识。 5.身体健康，精力充沛。

工作职责： • 在符合服务标准，利润率和独立的利润部门的前提下，确保所有小部门，会议及宴会的正常运营。 • 确保所有的小部分具有完善的管理团队（餐厅经理/厨师长）对收入利润和服务标准承担责任。 • 在符合年度商务计划规则的前提下，明确的核算运营预算并决定部门应达到的收入、花费、人力、营运设备及固定资产。市场策划的关键和推动收入的举措将对核算运营预算起到辅助作用。 • 在适当的时候提供准确的和切合实际的预测及更新的预期变化。 • 确保供应商与采购部门联络并得到最大程度赞助，市场开发以及市场定价。 • 监督成本并提出可衡量的控制成本的建议。 • 确保严格遵守部门的营运预算范围。 • 根据已建立的概念陈诉，有效的管理各个部分和宴会部门。 • 密切留意员工的能力，如果有必要作出及时的调整。 • 监督部门休假计划。 • 监督并确保最少数量的加班。 • 确保坚持运营标准以达到营运指南的设立的水准。 • 在符合品牌标准和部门需求的前提下，维持服务手册内容并作适当的修改。 • 和餐厅经理，宴会经理及各区域厨师长在必要时采取纠正行动。 • 处理客人投诉和关于各种在食品，饮料及服务方面的需求。已确定的程序和草案需要详细的解释说明并一贯的执行。 • 负责维护和修订部门及相关部门的各项政策和程序，以避免含糊不清。 • 和客人建立良好的客户关系。 • 在符合年度商务发展计划的前提下建立市场活动计划。此目标的实现需要通过适当的广告宣传和推广活动的预算范围来完成。 • 确保完成所有关于餐饮的专业报表并及时转交给相关的部门。 • 例行月度部门经理交流会和例会。 • 合同事及其他部门保持良好的同事关系。 • 充分的理解员工手册内容并确保员工执行各项条款。 • 培训并发展餐厅经理，使他们能够独立运营自己的部门。 • 建立并实施部门经理的发展计划。 • 和培训部经理及部门培训主管共同完成员工培训计划。 • 通过与餐厅经理，行政厨师长和公关部经理的密切合作来发展餐饮部的各种推广活动。 • 为餐厅经理做年度评估，并确保餐厅经理使用同样的方法给员工做评估。 • 确保所有员工准时出勤，工服整洁并配带名牌。 • 充分理解并坚持执行酒店关于防火，卫生和安全方面的方针。 • 是食品安全系统的主要负责人。 • 确保关注9项高风险方针，健康和安全是最重要的。 • 确保健康安全系统很好的维持，并指出不足之处加以完善。 • 辅助组建一个团队负责员工福利，安全和发展的工作。 • 确保员工每时每刻位客人提供礼貌的专业的服务。 • 为员工提供培训，确保他们有足够的技能来很好地完成工作。 • 确保员工充分理解并遵守酒店关于卫生，健康和安全方面的规定。 • 进行两次年度营运设备的盘点。 • 在九项能力资格认证中, 人员管理沟通和计划安排为强项。 • 坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。 • 确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。 • 如有必要，该部门有权更改或补充该职位描述。 • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格： • 五至八年餐饮经验/四/五星级酒店或高标准的社会餐饮管理。 • 很好的英文掌握能力（口语和书写）。 • 工作中数学方面的知识。 • 计算机基本的软件知识。 • 必要的餐饮相关专业知识。 • 具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作， 并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。 • 具有极强的应变能力。灵活反应并以积极的态面对需求更改的事情，包括任何工作要求的改变的。 • 具有较强的团队精神，通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。 • 较强的餐饮及会议，宴会运作方面的知识和技能。 • 优秀的领导和人员管理技能，附加培训技能。 • 以客户为导向，并能够自信地建立和超过服务标准 。 • 具有全面的关于服务,劳动力控制, 饮料, 维修, 广告, 电脑和财务方面的知识。 • 优秀的人际处理能力并关注细节。 • 在九项能力资格认证中, 人员管理沟通和计划安排为强项。 • 通晓餐饮方面的知识及管理技能. • 数学运算的能力。 • 用英语沟通的能力，及良好的情绪控制能力。 • 能承受压力。 • 身体状况良好。

岗位职责 1、负责为美发沙龙客人提供专业的美发服务。 2、讲究职业道德，做到文明服务，保持美发的高水准服务，维护店面声誉。 3、定期建立贵宾及常客档案，了解他(她)们的爱好、要求及发质的特性，以便更好地提供服务。4、完成店长安排的其他工作。 岗位要求 1、美发专业技术娴熟，能独立完成各种发型的设计。 2、个人形象好，仪表大方，沟通能力强。 3、吃苦耐劳，爱岗敬业，具备良好的职业素质。

【岗位职责】 1、根据营业情况，对服务员进行工作任务分配，确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品，服务方面的信息、了解客情，亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见，并及时向经理汇报。 4、定期检查，清点餐厅的设备、餐具、布草等物品，并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作，保证达到饭店规定的标准。 【岗位要求】 1、大专学历，有同岗位工作经验2年以上，能用一门外语进行对客服务。 2、有一定的全国各地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力，具有熟练的中餐服务技能。 4、热爱本职工作，工作勤勤恳恳，认真负责。 5、身体健康，仪表端庄。

岗位职责 1、负责为SPA客人提供专业的美容服务。 2、定期简历宾客及常客档案，了解客户的爱好、要求及皮肤的特性，以便更好的提供服务。 3、负责保管美容及按摩工具，对工具、美容用品的采购提出建议。 岗位要求 1、女性优先，皮肤好，仪表大方，熟悉美容产品和手法。 2、持有美容师证书者、有美容院及大型会所工作经验者优先。 3、良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致。 4、吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德。 5、性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强。

【岗位职责】 1、负责为顾客提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理、SPA等项目，确保服务质量和顾客满意度； 2、根据顾客的皮肤状况和需求，制定个性化的护理方案，并推荐合适的产品和项目； 3、熟练掌握美容仪器设备的操作，确保安全、规范使用； 4、保持工作区域的清洁与卫生，维护美容设备和工具的整洁与消毒； 5、积极与顾客沟通，了解顾客需求，建立良好的客户关系，提升顾客回头率； 6、协助完成店内促销活动，推广美容产品和服务，完成销售目标； 7、定期参加公司组织的培训和学习，提升专业技能和服务水平； 8、遵守公司的各项规章制度，服从工作安排，完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1、具备2年以上美容师工作经验，熟悉美容护理流程和手法，持有相关美容师资格证书者优先； 2、熟练掌握面部护理、身体护理、SPA等美容项目的操作技能； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客建立信任关系； 4、工作细致耐心，责任心强，注重团队合作； 5、能够适应轮班工作制，具备较强的抗压能力； 6、对美业有热情，愿意不断学习和提升专业技能； 7、形象气质佳，注重个人仪表和职业素养。

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的美容护理服务，包括面部护理、身体护理等2、根据客户需求推荐合适的美容产品和护理方案 3、保持工作区域的整洁卫生，维护美容仪器设备 4、完成客户档案记录和后续跟进服务 5、参与店内促销活动和新项目推广 【岗位要求】 1、对美容行业有热情，愿意学习美容护理知识和技能 2、具备良好的服务意识和沟通能力 3、能够适应轮班工作制 4、有相关美容工作经验者优先 5、持有美容师资格证书者优先

【岗位职责】 1、负责为客户提供专业的面部及身体护理服务，包括但不限于基础护理、深层清洁、美容按摩等； 2、根据客户需求，推荐合适的美容产品或护理方案，并解答客户相关咨询； 3、严格遵守卫生标准，确保操作环境及工具的清洁与消毒； 4、定期参加公司组织的技能培训，提升专业服务水平； 5、完成上级交办的其他工作任务。 【岗位要求】 1、具备2年以上美容师工作经验，熟悉各类美容仪器及护理流程； 2、持有美容师资格证书或相关行业认证者优先； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立信任关系； 4、工作细致耐心，责任心强，能适应高强度工作节奏； 5、对美容行业有热情，愿意不断学习新知识和技术。

【岗位职责】 1检查房态并记录 2、将“请勿打扰”房间汇报给楼层主管 3、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等 4、报告房间内需要维修的问题 5、填写客房服务员每日报表 6、整理员工车中有污损的布草 7、填写房间状态表 8、提供开夜床服务这主要包括、清理客房内的垃圾、更换已用过的杯子、将床单打开、关上窗帘、打开台灯、检查浴室的清洁、放好用过的毛 【岗位要求】 1、身体健康，而且适应长时间工作 2、能够承受工作压力 3、会说基本英语口语

岗位职责： 1、现场接待新客，做好客人登记，建立客人档案； 2、协调部门内部的关系； 3、拓展及维护顾客，做好顾客管理； 4、协助完成部门计划业绩和管理工作； 5、店面日常经营管理。 任职资格： 1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实； 2、良好的职业道德，有月度季度促销经验，有培训经验； 3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强； 4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。 工作时间：10:00 - 20:00

职位：店长｜连锁火锅/串串 猩撸坊正在招聘经营型金牌店长，不是只会看店、排班，而是要能对业绩、利润、团队、顾客和营销结果负责。 岗位要求： 3年以上火锅/串串/中餐连锁管理经验，2年以上店长经验 能独立管理10人以上团队 懂营业额、毛利率、食材成本率、人工成本率、库存损耗等经营数据 擅长招聘、培训、排班、绩效、员工激励和团队打造 能抓服务、出品、卫生、客诉、食品安全及门店现场 具备线上线下营销能力，能落地抖音团购、社群、企业微信、会员活动、老客复购等 能推动顾客添加私域、会员沉淀、老客召回、转介绍及社区异业合作 有新店筹备、开业爆店、业绩提升经验优先 执行力强、结果导向，有经营意识和老板思维 核心职责： 全面负责门店业绩增长、利润控制、团队管理、顾客体验、私域沉淀和营销活动执行。 薪资： 底薪 + 绩效 + 经营奖金 优秀者可晋升区域店长 / 营运经理 / 城市负责人 有意者请联系：谢 15960313134 门店地址：成都市武侯区高远一路36号附1号

【岗位职责】 1. 协助发型师完成烫发、染发等服务操作，包括药水调配、涂抹、加热及卷杠等流程； 2. 负责烫染前后顾客头发的清洁、护理及吹干造型，确保发质健康与效果持久； 3. 根据顾客发质与需求，为发型师提供辅助并执行基础护理方案； 4. 维护烫染区域工具、设备的清洁与消毒，确保符合卫生标准； 5. 协助库存管理，及时补充烫染药水、耗材并记录使用情况； 6. 主动学习最新烫染技术与产品知识，参与店内技术培训，提升实操能力； 7. 配合团队完成日常接待、预约调度及顾客满意度回访工作。 【岗位要求】 1. 学历不限，需具备1年以上烫染助理相关工作经验； 2. 熟练掌握基础烫染操作流程，了解常见药水性能及安全使用规范； 3. 具备良好的服务意识与沟通能力，能耐心解答顾客关于烫染效果的疑问； 4. 工作细致、责任心强，能适应快节奏的工作环境并配合团队协作； 5. 持有美发相关职业资格证书者优先考虑。

1：需要有美容美体的工作经验 2:按照门店统一培训标准上岗 3:上岗后按照门店安排对到店客人做好手法服务 4:不推销不办卡无销售

【岗位职责】 - 负责中餐、火锅、烤肉等菜品的制作与出品把控 - 管理厨房团队，确保食品安全与操作规范 - 参与菜单研发及成本控制 【职位要求】 - 3-5年相关工作经验，精通川菜、湘菜等中式菜肴 - 持有健康证，具备良好的食品安全意识 - 能适应快节奏工作环境，责任心强 【工作时间】 - 做六休一，具体班次面议 【薪资福利】 - 薪资：有一个月试用期，转正6500+包吃住，有门店业绩奖励，次月购买社保。 地址：双流新兴街道

【岗位职责】 1、根据菜单需求，完成各类食材的清洗、去皮、切割、分档等初加工工作，确保切配规格、大小、厚薄符合出品标准。 2、配合厨师长及后厨团队，按需提前备料，确保高峰期食材供应及时、库存周转合理。 3、对每日用料进行盘点，控制食材损耗，协助做好成本管理。 4、负责切配区域及设备的清洁卫生，按食品安全规范执行消毒、储存、分类标识等操作。 5、参与新菜品的试切试配，根据要求调整刀工技法与摆盘形式。 6、完成上级交办的其他后厨辅助工作。 【岗位要求】 1、刀工基础扎实，能熟练处理各类蔬菜、肉类及水产原料，有餐饮后厨经验者优先。 2、工作细致，责任心强，具备良好的卫生习惯与食品安全意识。 3、能适应厨房高节奏工作环境，服从排班及临时调配。 4、具有良好的团队协作精神，能与厨师、传菜员顺畅沟通。 薪资：4500-4800，包吃住，可以买社保

【岗位职责】 1. 通过专业的头皮检测技术，分析顾客头发健康状况并提出个性化养护方案。 2. 运用各种养发产品和服务手法，实施头皮护理疗程，帮助客户改善脱发问题及白发转黑。 3. 提供咨询服务，解答客户的护发疑问，并定期跟踪回访以评估效果。 【任职要求】 1. 具有头皮养生领域工作经验优先。 2. 具备良好的沟通技巧与服务意识，善于倾听客户需求并提供解决方案。 3.男女不限，活泼开朗，对美容、养发行业兴趣浓厚; 4.能吃苦耐劳，服从安排; 5.具有良好的学习力，有上进心 接受小白，学徒！！ 福利待遇: 1.包住，购买五险，免费培训 2.保底4000-5000，平均工资6000-9000，能力强的上万 直营连锁门店，各区域就近分配，能力强者可快速晋升为管理层。

【岗位职责】 1、负责按照传菜流程，准确、及时地将厨房烹制完成的菜品传送到指定餐桌，确保菜品传递过程中的卫生与安全。 2、协助前厅服务员确认菜品与订单信息的一致性，如有差错或特殊要求须立即反馈并调整。 3、负责传菜区域的日常清洁与整理，保持传菜通道畅通无阻，及时回收并清洗使用后的传菜工具。 4、配合后厨与前厅之间的沟通协调，确保出餐节奏与客流量匹配，减少菜品滞留时间。 5、熟练掌握餐厅内各类菜品名称、桌号分布及传菜路线，提升传菜效率与准确性。 6、关注顾客需求，在传菜过程中主动介绍特色菜品，并协助处理顾客关于菜品送达的简单询问。 7、完成上级主管交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，年龄不限，身体健康，能适应餐饮行业工作节奏。 2、具备良好的服务意识和团队协作精神，工作认真负责，动作麻利高效。 3、能够承受一定的工作压力，适应轮班制及节假日加班安排。 4、普通话标准，具备基本沟通能力，能够清晰传达菜品信息。 5、有食品行业健康证者优先，无证者需在入职前办理并取得。 6、服从管理，遵守公司各项规章制度及食品安全操作规范。 薪资待遇：底薪3700+300补贴+门店提成（200-300），综合4000-4300，包吃住