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游泳教练

4千-4.5千

张家口 | 经验不限 | 学历不限

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- 带薪年假
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- 管理规范
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怀来皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 12-15
- 收藏
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薪资待遇：底薪+提成岗位职责： 1、负责按照学员的个人学习进度，为其制定详细的游泳学习计划并负责实施，实时掌握学员的学习进程并根据其学习状况随时更新学习计划； 2、负责在每次的游泳学习之前，带领学员进行充分热身，防止游泳学习过程中出现抽筋、身体僵硬等妨碍正常学习进程的问题； 3、负责在游泳教学期间，保证学员的人身安全； 4、负责在每次游泳教学之前，检查泳池的教学设备，保证教学设备的安全和卫生； 5、负责评估学员的身体状况，及时发现并妥善安置身体状况不适宜参加游泳活动的学员，确保其安全并保证不影响其他学员的正常学习进程。任职要求： 1、熟悉游泳救生急救技术，懂得泳池卫生消毒知识； 2、具备救生员证和游泳教练证； 3、同岗位工作经验不低于 1 年；
康体部主管

4千-5千

襄阳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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- 包吃包住
- 年底双薪
- 年度旅游
- 员工生日礼物
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民发瑞际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 12-20
- 收藏
- 投递简历
工作内容 1、负责编制康体年度预算和经营计划，经批准后组织实施，确保计划目标的实现。 2、全面负责康体日常经营管理和服务工作。 3、负责督导员工按照服务规范和质量标准，为客人提供服务，确保服务质量。 4、负责督导员工做好各区域设施设备的维护保养和游泳池水质消毒、清洁工作。任职要求年龄25-40岁，大专以上学历或相当资历，具有三年以上酒店或其他服务行业管理经历，良好的康乐服务经验优先
教练员/救生员

4千-1万

杭州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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杭州东海闲湖城•黄龙饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 12-05
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全年招聘教练员/救生员（男/女均可）女性优先，有五级指导员/救生员，无证（可培养协助考证），要求：愿意长期稳定工作，肯学习进步（管理、水质等工作),无犯罪史，无不良喜好，有耐心对自己对公司都负责，底薪2800+课时费+包吃包住，五险，身体健康无病史，做六休一法定假期休息面试时间上午10点-下午4点，面试请自备泳衣
游泳教练

5千-6千

张家口 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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- 五险一金
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怀来皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 12-16
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- 投递简历
岗位要求： 1.具有救生员证书。 2.具有游泳教学经验。 3.沟通能力强岗位职责： 1.提供高质量的游泳教学，帮助学员掌握正确的游泳姿势、技巧和策略。 2. 根据学员不同的技能水平和需求，制定个性化的教学计划，确保他们能够迅速进步并提高游泳水平。 3.监督和指导学员在游泳训练中的表现，及时纠正错误动作，确保他们的安全。
游泳教练

3千-9千

承德 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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- 领导好
滦平庄普酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人
发布于 10-05
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【岗位职责】 1、检查工作区域设备、员工安全等情况，如有损坏，及时上报主管。 2、引导宾客遵守游泳池的各项规章制度和使用须知。 3、及时将使用过的器材归位，并及时维护。 4、解答宾客相关游泳方面的咨询，做到简洁明了。 5、确保工作区域现场秩序的井然，保证宾客的人身安全。 6、及时对宾客的违规行为给予正确指出。【岗位要求】 1、高中上学历，或相关院校毕业生。 2、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，懂得游泳卫生消毒知识，取得白卡以上救生证书。 3、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 4、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力。 5、具备游泳及急救相关专业知识并取得国家承认的相关证件（救生员证及游泳教练证）。
游泳教练

4千-5千

北京 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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北京新疆大厦

国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 12-13
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【岗位职责】 1、检查工作区域设备、员工安全等情况，如有损坏，及时上报主管。 2、引导宾客遵守游泳池的各项规章制度和使用须知。 3、及时将使用过的器材归位，并及时维护。 4、解答宾客相关游泳方面的咨询，做到简洁明了。 5、确保工作区域现场秩序的井然，保证宾客的人身安全。 6、及时对宾客的违规行为给予正确指出。【岗位要求】 1、熟悉游泳池服务知识、掌握游泳和救生急救技术，掌握游泳卫生消毒知识，取得白卡以上救生证书。 2、能按服务工作规范的质量标准独立进行工作。 3、需具备水上紧急救援技能及陆地人工救护专业知识，能够在发生水上或陆地意外时，迅速、有效地实施急救措施，保障人员安全。
泳池主管

3.5千-3.9千

三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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三亚海韵度假酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人
发布于 12-18
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1.1 负责配合经理并协同其它分部主管进行康乐部的日常管理工作。 1.2 负责主要协助康乐部副经理开展泳池管理工作，制定泳池员工的具体工作任务、工作职责、工作程序并监督实施，保证泳池运营工作的合理有序的运行。 1.3 负责协助康乐部副经理管理中央泳池设备设施，随时检查各个区域设备并记录。 1.4 负责泳池、健身房、网球场、CS场地的日常管理工作，合理安排员工上班以及休假安排，确保泳池、健身房的正常运营。 1.5 负责制定救生员的训练计划、培训计划，在各方面培养救生员的自身素质，以提高救生员的工作效率。 1.6 负责协助康乐部副经理制定泳池游泳的安全守则，严格执行酒店制定的各种规章制度。 1.7 负责定期总结救生工作情况及时改进，同时跟进救生员培训进度，并向上级汇报。 1.8 负责随时巡视检查，保证泳池、健身房、网球场、CS场地管理和服务工作的协调发展。 1.9 负责协同活动主管对真人CS对抗对外业务的外联与拓展，对外开展业务并及时向康乐部副经理汇报业务成果并跟进执行。

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