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已为您推荐以下相似职位

  • 美容店长

    5千-1.5万
    淮北 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责美容门店的日常运营管理,包括员工排班、服务流程监督、环境维护及客户接待安排。 2、制定并执行门店月度、季度销售目标,带领团队完成业绩指标,提升客户转化与复购率。 3、主导客户关系维护,处理客户投诉及特殊需求,建立会员档案并定期回访,提升客户满意度与粘性。 4、组织员工开展专业技能培训、产品知识学习及服务礼仪提升,确保团队服务标准统一且专业。 5、监控门店库存管理,包括美容产品、仪器及耗材的采购、入库、盘点,控制成本与损耗率。 6、策划并执行店内促销活动及会员活动,协同市场团队进行线上线下的引流与品牌推广。 【岗位要求】 1、年龄25-45岁,学历不限,有美业或相关门店管理经验者优先,无经验但具备较强学习能力及领导潜力者亦可。 2、具备优秀的沟通协调能力与团队管理意识,能有效激励员工并解决门店日常问题。 3、熟悉美容行业服务流程与基础产品知识,对皮肤管理、养生项目有一定了解或愿意快速学习。 4、具备较强的目标感与抗压能力,能适应弹性工作安排,以结果为导向推动门店业绩增长。 5、形象气质佳,亲和力强,注重服务细节,能带领团队营造专业、温馨的客户体验环境。
  • 淮北 | 2年以上 | 中专
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 带薪年假
    药品/医疗器械 | 1000-2000人
    • 简历投递
    【职责内容】 1、负责开拓客户群,维护客户关系 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作,完成销售目标,实现产品的销售增长及市场占有率的提高      职位要求:    1、二年以上美业行业从业经验,丰富的专业线品牌销售经验;  2、具有市场开发工作的能力;   3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力;   4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
  • 淮北 | 1年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 员工生日会
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责酒店餐饮(含包厢)、宴会和会议、展示会等的推销、预订工作; 2、制定餐饮及宴会销售的市场推销计划、完善销售工作程序和标准,制定宴会销售部规章制度并实施; 3、建立改善餐饮(含包厢)、宴会和会议日志、客户合同存档、宴会订单等存档记录,使之成为有效的工作程序和管理手段; 4、与餐饮负责人和厨师长沟通协调,共同议定包厢宴会菜单及价格; 5、与其他部门沟通、协调、密切配合,确保餐饮接待及会议接待的高效配合和进行; 6、通过积极的客户维护和渠道拓展等方式达成销售指标; 7、完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1、具有酒店餐饮/宴会销售岗位工作经验,特别是包厢宴会的销售,能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,团队合作精神; 2、对包厢及宴会的组织及执行有丰富的经验; 3、具有较强的业绩达成能力、组织协调及计划执行能力,良好的人际沟通和客户关系维护能力; 4、工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维。
  • 淮北 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、按照店内标准化服务流程,为顾客提供专业的美容、美体及养生护理服务。 2、熟练操作各类美容仪器,完成面部护理、身体放松等项目。 3、根据顾客肤质及身体状况,提供针对性的护理方案及建议,维护客情关系。 4、保持工作区域及仪器设备的清洁与卫生,确保符合门店卫生标准。 5、主动学习新项目及手法,提升个人专业技能及服务水平。 【岗位要求】 1、年龄20-35岁,学历、工作经验不限,零基础可带薪培训。 2、热爱美业,五官端正,形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通能力。 3、有责任心,工作积极主动,服从团队管理,能适应弹性排班制。 4、持有美容师资格证书或相关从业经验者优先录用。
  • 淮北 | 1年以上 | 学历不限
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息
    代理商/贸易/批发 | 100-499人
    • 简历投递
    【职责内容】 职责说明: 1、对公司加盟店进行产品知识、手法技能等相关知识培训; 2、协助加盟店做好开业前的筹备、宣传及驻店扶持工作; 3、对所管理的加盟店开展技术和销售培训,提升加盟店业绩; 4、针对加盟店制定活动方案,维护所辖区域市场; 5、市场同类产品信息收集及反馈。 职位要求: 1、人品端正、气质佳,有美容师或者美容导师从业经历; 2、性格活泼开朗,18-40岁之间。 能够经常出差;  4、有培训及管理美容店相关经验优先。
  • 厨房头灶

    1万-1.5万
    池州 | 8年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 简历投递
    职位要求】 · 10年以上中餐厨师经验,精通凉菜、家常菜、川菜、湘菜及融合菜系; · 持有高级厨师证或高级厨师技师证,具备普通健康证; · 熟悉中餐厅、中央厨房或团餐运作流程,经验丰富者优先。 【工作时间】 · 无固定时间,具体班次面议。 【薪资福利】 · 综合薪资:9000-12000元/月; · 基础薪资:9000元/月; · 奖金:全勤奖金; · 福利:包住(单人间)、包吃、免费工服、工作餐标高; · 宿舍配备:淋浴、WiFi、空调、洗衣机、现成被褥、定期打扫。
  • 芜湖 | 3年以上 | 学历不限 | 食宿面议
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    本店招美容美体师。满一个月后交五险。底薪3500+手工提成+销售提成,全国连锁店
  • 美容师

    6千-8千
    亳州 | 经验不限 | 学历不限
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
    • 简历投递
    【招聘美容师|美体SPA师】 本店是高端皮肤管理养生门店,环境干净舒适,客源稳定,不强制推销、不压单,氛围轻松人性化。 岗位职责: 1. 负责顾客面部护理、身体SPA、肩背调理等项目操作; 2. 做好客情维护,配合门店日常工作,认真细心对待每一位顾客; 3. 有无经验均可,熟手优先,新手可免费培训上手。 薪资待遇:综合6000‑8000上不封顶,多年以上美容师薪资10000+以上,社保+底薪+手工提成+业绩提成+新人奖励+节日福利+节日带薪休息+日生福利工龄,每月带薪休假,加班补贴,定期外出学习培训。 我们希望你热爱美业,做事踏实细心,待人温和有耐心,想要一份长期稳定、收入可观的工作。 诚邀志同道合的小伙伴加入我们!
  • 合肥 | 1年以上 | 本科 | 提供吃
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 每周双休
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年终双薪
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 简历投递
    岗位职责: 1、会务工作,确保安排及时、资料准备齐全、撰写各类会议纪要; 2、日常各类电话、信件、预约、会见等的处理安排; 3、差旅安排及日常事务性工作; 4、负责组织安排相关接待工作,商务随行; 5、负责及时传达各项指示安排,起草各类函件、文件、报告等; 6、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、本科学历,1年以上大型企业相关工作经验 2、年龄22-35岁,有较强的文字功底,形象气质佳; 3、沟通协调能力强,熟练使用各类办公软件; 4、性格开朗、有责任心、较强的保密意识与服务意识,工作严谨细致,能承受一定的工作压力; 5、工作地点:合肥正大广场; 6、身高165cm以上; 7、日语、英语专业优先。 福利待遇:双休五险一金、13薪、节假日福利、工会等福利 此岗位是酒店投资方正大广场岗位,如不符合条件,请勿投递。
  • 合肥 | 2年以上 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 每周双休
    • 店龄工资
    • 管理规范
    • 六险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 任职资格: 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 每周双休
    • 店龄工资
    • 管理规范
    • 六险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 任职资格: 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 黄山 | 3年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 技能培训
    房地产综合开发 | 2000人以上
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的市场开发与销售,制定并执行个人及团队销售计划,确保完成年度销售指标。 2、开拓并维护企业客户、旅行社、会议组织方等渠道资源,建立长期稳定的合作关系,提升客户复购率。 3、收集并分析市场动态、竞争对手信息及客户需求,协助部门制定针对性营销策略和促销方案。 4、协调酒店内部各部门(如前台、客房、餐饮等),确保客户预订及接待服务高效顺畅,提升客户满意度。 5、定期拜访重要客户,处理客户投诉及突发问题,维护酒店品牌形象与口碑。 6、按时提交销售报表及市场分析报告,参与销售团队的培训与业绩复盘,持续优化销售方法。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,年龄25至45周岁,酒店管理、市场营销或相关专业优先。 2、3年以上酒店销售或相关行业销售经验,熟悉周边酒店市场及客户资源者优先。 3、出色的沟通谈判能力与客户服务意识,能独立完成大客户开发与维护。 4、具备较强的抗压能力,目标导向,能适应快节奏工作环境并完成业绩指标。 5、熟练使用Office办公软件及酒店预订系统,具备基础的数据分析能力。 6、持有有效驾驶执照或自带客户资源者优先考虑。
  • 餐饮店长

    1万-1.5万
    安庆 | 3年以上 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    皖江宴 急聘店长 门店位于北京,现急需餐饮店长一名,全面负责门店整体运营管理。 薪资待遇面议,发展空间优厚。 有意向求职者,请致电联系:18156901888(微信同号)
  • 勤杂工

    3千-4千
    合肥 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、开餐前做好全面的卫生工作,认真做好自己所负责区域的卫生工作,保证提供优雅干净的卫生环境; 2、服从领班安排,按照工作程序与标准做好各项开餐准备工作; 3、准时参加班前会,熟知领班宣布的每日客人预订情况,重要团体、宴会等各种信息,以及酒店部门的有关精神; 4、上班时要集中精力,保持规范的站立姿抛,不准交头接耳,凑在一起聊; 5、爱护设备物品,做好清洁保养维护工作,尤其是每月的计划卫生保养工作天; 6、保证开餐结束后的整洁卫生,达到下一次的开餐要求,总之做好收尾工作; 7、积极参加酒店及部门举办的各种培训,不断提高自身服务技能和技巧以及综合素质; 8、自学遵守酒店及部门规定的各项制度; 9、完成领班交办的其他工作。 【岗位要求】 基本素质:对工作有责任心。 自然条件:身体健康。 特殊要求:工作细心、耐心。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 包吃包住
    • 每周两天休息
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    工作职责 负责酒店在携程、美团、飞猪等主流OTA平台的全链路运营,包括房源信息维护、价格体系制定及活动报名执行。 深度分析平台流量数据与用户行为,优化房型展示、关键词投放及转化率提升策略。 实时监测竞品动态,结合市场需求调整价格与库存策略,确保酒店在平台的竞争力。 对接OTA平台运营团队,争取资源位与活动支持,提升酒店曝光量与订单量。 定期输出运营数据分析报告,为酒店营销策略提供数据支撑。 任职要求 大专及以上学历,2年以上酒店OTA运营经验,熟悉主流平台规则与算法逻辑。 具备较强的数据分析能力,能熟练使用Excel、BI工具等进行数据挖掘与趋势预测。 掌握收益管理原理,能根据淡旺季、节假日灵活调整价格与库存策略。 具备良好的沟通协调能力,能高效对接平台方与酒店内部各部门。 对酒店行业市场动态敏感,有较强的问题解决能力与抗压能力。
  • PA技工

    3千-4千
    六安 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 午夜餐补贴
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域(大堂、走廊、电梯、卫生间等)的地面、墙面、玻璃、家具等设施的专业清洁与保养工作; 2、严格按照操作规范使用专业清洁设备(如洗地机、抛光机、吸尘器等)及化学药剂,确保清洁效果与设备安全; 3、定期对酒店大理石、瓷砖、地毯等进行晶面处理、深层清洗及修复养护,保持材质光泽与整洁; 4、巡查公共区域卫生状况,及时处理突发污渍、垃圾及设施损坏问题,保障环境舒适度与美观度; 5、协助客房部、餐饮部等完成大清洁计划或特殊活动前的场地深度保洁工作; 6、正确保管、维护清洁工具及设备,填写使用记录,发现故障及时报修。 【岗位要求】 1、中技及以上学历,年龄30至55周岁,身体健康,能适应体力劳动及倒班工作安排; 2、具有2年及以上酒店或大型公共场所PA技工工作经验,熟悉各类清洁剂性质及配比; 3、熟练掌握各类专业清洁设备操作技能,持有相关操作证书者优先; 4、工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神; 5、能吃苦耐劳,服从管理,无不良嗜好及犯罪记录。
  • 合肥 | 1年以上 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 双休
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 工作职责: 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力,为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息,在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内,与市场销售总监一起计划销售攻势,并确保其实现。 10、主动参与,完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库,手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务,完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务 任职资格: 任职资格: 1、具备领导才能,了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场,会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中,英文读写能力。 7、良好的电脑技能。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。
  • 合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 包吃包住
    • 每周两天休息
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    工作职责 负责酒店在携程、美团、飞猪等主流OTA平台的全链路运营,包括房源信息维护、价格体系制定及活动报名执行。 深度分析平台流量数据与用户行为,优化房型展示、关键词投放及转化率提升策略。 实时监测竞品动态,结合市场需求调整价格与库存策略,确保酒店在平台的竞争力。 对接OTA平台运营团队,争取资源位与活动支持,提升酒店曝光量与订单量。 定期输出运营数据分析报告,为酒店营销策略提供数据支撑。 任职要求 大专及以上学历,2年以上酒店OTA运营经验,熟悉主流平台规则与算法逻辑。 具备较强的数据分析能力,能熟练使用Excel、BI工具等进行数据挖掘与趋势预测。 掌握收益管理原理,能根据淡旺季、节假日灵活调整价格与库存策略。 具备良好的沟通协调能力,能高效对接平台方与酒店内部各部门。 对酒店行业市场动态敏感,有较强的问题解决能力与抗压能力。
  • 芜湖 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 月休8天
    • 集团内部调动
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 1.保证酒店内所有人员的人身安全和财产安全,确保酒店安全的经营环境。 2.遵循所有安全政策和方针,确保每位保安人员明确其工作职责。 3.做好酒店员工的安全培训。 4.巡视所有区域并做好详细记录,避免安全事故发生。 5.健全安全和消防条例;完成材料的收集和档案整理工作。 6.对安全消防各类设施、设备、器材等进行检查、维护、保养。 7.配合当地公安部门的工作,一旦发生问题要协助调查。 任职资格: 1.具有两年以上的酒店行业同岗位工作经验,接受过酒店保安培训,有一定的管理经验。 2.熟悉有关安全保卫工作知识,有较强理解与判断能力,头脑清醒,办事敏捷,具有语言组织能力,善表达,具备一定的酒店消防知识。 3.为人正直,工作认真负责。
  • 合肥 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 管理规范
    • 帅哥多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    · Follow all Langham policies and procedures. 遵守所有朗廷酒店的规章制度和程序。 · Go to work on time at the scheduled time. 按照工作时间表按时上班。 · Observe the appearance of appearance and uniform system. 上班时遵守仪容仪表和制服制度。 · Keep the team spirit in the work. 工作中保持团队精神。 · Comply with all security systems and create a safe working environment. 遵守所有安全制度,塑造一个安全的工作环境。 · Honour all reasonable work-related requests made by the superior, which may be outside your normal job activities, to achieve complete guest satisfaction and service throughout the Hotel. 尊重所有的来自领导的合理工作相关请求,即使超出你的工作范围,也要为整个酒店服务,使客人满意。 · Check out with the superior before leaving the station for any reason. 因任何理由需要离开工作岗位之前先汇报上级领导。 · Report and check after the completion of the work. 在完成工作后汇报、检查。 · Attend pre-function briefing. 参加班前例会。 · Be able to read a banquet event order and know how to complete a setup. 会读宴会预定单并知道如何完成设台工作。 · Properly set up the tables in the corresponding area according to the standard, using: clean, pressed linen (without rips, stains or tears); clean unspotted silverware, clean china with no chips or cracks; clean unspotted glassware. Accessories on the table (salt, pepper, sugar and baskets) should be ready. 在相应的区域内按标准正确地设台,使用干净熨好的布草(没有裂口、污点或破洞),干净无斑的银器,干净无裂痕、裂口的瓷器,干净无斑点的玻璃杯。桌上配件(盐、胡椒、糖和面包篮等)应准备妥当。 · Assist the superior in setting up buffet and other special food services tables/stations. 协助上级设自助餐和其它特殊食品服务台。 · Understanding the menu of each party and can explain the main ingredients and making methods of each dish. 了解每个宴会的菜单,能够解释每道菜的主要成分和制作方法。 · Follow timing procedures to serve each course. 根据流程上菜。 · Greet and serve guests according to all the details and hospitality posture related to the Food and Beverage service. 根据与餐饮服务相关政策的所有细节和好客的姿态招呼和服务客人。 · Be responsible for the guest's requirements and report to the superior when necessary. 对于客人的要求要负责,必要时报告上级。 · Keep the work area clean and tidy during the service process. Constantly patrol assigned station, exchanging ashtrays, refilling water and coffee, removing service items and condiments. 在服务过程中保持工作区域干净整洁。时刻查看被分配的区域,更换烟灰缸,补充水、茶和咖啡,移走不需要的调味品或服务器具。 · Always notify the captain before leaving the service area for any reason. 因任何原因离开工作区域前一定要通知上级。 · Use proper in-room and aisle clearing procedures. 根据室内清洁和走道清洁的规则清理。 · All re-usable table complements and condiments to be cleaned and refilled. 所有可再用的桌上配件及调味品送去清洗并充量。 · Clean and store all service facilities in the banquet area. 清洁和储存所有在宴会区域的服务设备。 · Complete all assigned follow-up work, such as refilling condiments, sorting linen, hanging/store decoration, cleaning/storage equipment, etc. 完成所有被分配的后续工作,譬如充调味品,整理布草,悬挂/储存装饰品,清洁/储存设备等。 · Clean up buffet or other special food service tables and equipment. 清理自助餐或其它特别食品的服务台和设备。 · Clean up and remove the tray bracket to the corresponding storage area. 清理并取走托盘支架到相应的储存区。 · Return clean service equipment to proper storage area 把干净的服务设备归位到相应的储存区。 · Help keep all meeting and events aisles and storage areas clean and organized. 保持宴会厅所有走道和储存区整洁。 · Inform management of any lost or damaged equipment, linen, etc. 告知部门管理层所有遗失或损坏的设备、布草等。 · Let the superior check the work before leaving. Look ahead to the work plan for the next week. 离开前让上级检查工作。提前查看下一个星期的工作计划。 · Set up, serve or clean coffee breaks, receptions, and other special functions as assigned. 按工作分配去设置、服务或清理茶歇,签到台和其它特别活动。 · Attend department meetings or trainings as required. 根据需要出席部门会议或培训。 · All rules and regulations refer to colleague handbook. 所有规章制度请参照员工手册。 · Be aware of accident prevention and help enforce safe working conditions to achieve the goal of zero accidents. 了解事故预防并加强工作安全以达到零事故的目标。 · Perform any duties assigned by the Management. 执行任何管理层委托的工作。 · Comply with rules and regulations of the Colleague Handbook. 遵守《员工手册》的各项规章制度。 · Ensure the timely completion of seasonal sales products for the hotel, including but not limited to New Year gift boxes, rice dumplings, and mooncakes. 按时完成酒店季节性销售产品,不局限新年礼盒、粽子、月饼。 ·Comply with attendance policies and follow management's shift arrangements regarding overtime work and leave. 遵循考勤制度,服从管理人员安排的合理加班和休假。 · 100% Complete hotel and job-related training courses. 100%完成酒店和岗位相关的培训课程。 Marketing市场推广 · Employees are obligated to assist the hotel in selling seasonal products. 员工有义务协助酒店销售季节性产品。
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