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    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 12-16
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    工作职责 1、负责公司供应链招采工作流程的梳理及优化,完善采购、供应商管理等的相关规章制度,并监督落地执行; 2、根据品牌调性及门店现实需求,制定完善核心物资采买标准机制及流程并监督落地执行,保证招采物资质量合格; 3、进行物资材质、造价、工艺的把控,组织产品测试验收,监控物资采购的进度并把控质量; 4、制定供应商管理发展规划、目标,搭建并优化供应商体系,建立并持续优化与业务相匹配的供应商资源库,保障供应商供货质量,合理控制采购成本、负责物资采购成本数据统计和分析,并提出成本控制建议; 5、定期监控分析品牌门店的A类物资采买率,监督采买标准落地执行情况,制订有效的提升方案并实施; 6、协调供应商合作过程中商务分歧、重大异常,维系良好的关系。 任职要求: 1、专科及以上学历; 2、3年以上采购管理工作经验,对于筹建筹备物资、运营物资采购、供应链等相关工作经验; 3、熟悉酒店行业采购物料、设施设备等物资,精通大型连锁采购体系搭建、制度流程的规划及岗位设置; 4、熟悉全国物资采购市场,有丰富的采购资源和采购经验; 5、精通合同法、招标法等相关法律法规; 6、擅长供应商寻源及开发,了解商务合作、供应链运作等相关基本知识。
  • 广州 | 5年以上 | 本科

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    国际高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 12-16
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    卓越雇主
    卓越雇主
    岗位职责: 1、根据品牌标准跟进工程与运营物资的招标及产品落地; 2、通过调查分析同类产品特性及市场客户需求,研发有竞争力的符合酒店标准的物资及使用规范; 3、负责集采平台授权,产品维护、后台管理; 4、保持与旗下项目酒店对接人的沟通,了解并跟进满足旗下筹建筹开酒店的运营及工程物资采购需求,并指导跟进; 5、建立并保持与业主的良好关系,对于重要事项予以支持和解决; 6、持续建立与保持与集团所有成员酒店关于集采产品相关的专业沟通和推进,并依据项目实际情况,主动性与品牌及运营部门取得工作协同,以有效推进专业工作; 7、对其他酒管集团和单体酒店的供应链平台系统和物资销售的能力。 任职要求: 1、本科以上文化程度,英语听说读写流利。 2、接受过系统的酒店、旅游及企业管理培训。5年以上加盟酒店筹建管理工作经验,有酒店筹开经验,熟悉酒店从筹建到运营各阶段及各业务工作流程。具有B端酒店销售经验的或者具有互联网思维的优先考虑。 3、具有敏感的商业和市场意识,具有较强的分析问题及解决问题的能力,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 4、具有清晰的集团运作战略性思维及管理思路,高度的工作热情及创新意识。 5、有较强的销售沟通协调能力、洞察能力,良好的系统思考分析能力,强烈的自我驱动能力,抗压性强。 6、优秀的人品和价值观,良好的沟通及交际能力,具有团队协作精神。 7、具有优秀的书面写作能力及数据分析能力,电脑操作熟练。 8、身体素质良好,无重大继发性疾病,能承受紧张、高效工作节奏,能适应出差安排。 薪资构成:底薪+绩效+提成 ;工作地点:广东广州天河区
  • 丽水 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-17
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    【岗位职责】 1、监督并协调采购员工的工作; 2、更新采购订单的程序并向团队说明,以使所有团队成员知道限制,批准和购买流程; 3、确保有恰当的采购程序,在管理层批准后只有采购部才能下达采购订单; 4、确保根据政策获得的有竞争力的报价、审查经下属提交的所有采购请求和采购订单、与成本经理和行政总厨定期协作进行市场价格调查。 5、拥有对Excel、Word和酒店库存/采购软件有的丰富知识、协助准备月末报告和其他可能需要的特殊报告、确保熟悉并遵循一切当地的或全球的采购协议、必要时对计划书进行分析,并为财务总监提供建议、确保所有月末关账程序的严格遵循且按时完成、协助行政总厨确认食品成本保持最小化; 6、维护足够并最新的档案系统、 与相关政府部门联络有关: 动物及植物检疫、烟酒执照和关税等 7、确保所有文件(采购订单,发票,送货单等)及时转送给应付账 7、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、 及时、有效、友好地处理所有要求和询问; 8、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、 严格遵守道德准则. 【岗位要求】 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求、 2、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、 3、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩、 4、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务、 5、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点、 6、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序 岗位福利 1.包吃住 2.住房补贴 3.双休 4.生日津贴
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-20
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    MAJOR RESPONSIBILIES 责任概要: To purchaseall food, beverage, engineering supplies, equipment and general suppliesrequired by the hotel, ensuring that all purchases conform to the Marriottstandards, local hygiene and commodities requirements, department heads’expectations and will not sacrifice quality for lower costs. 采购酒店需要的所有食品、酒水、工程工具、设备及普通物品。确保所有采购物品符合万豪标准,本地卫生法规、商品规格以及符合部门经理的要求。不会为了降低成本采取牺牲质量的方式。 SPECIFIC DUTIES工作任务: 1.     To receive the Daily Market List and PurchaseRequests submitted by various departments. 收集各部门提交的每日厨房申购单及采购申请单。 2.     To obtain competitive bids by actively andaggressively test the market to obtain the merchandises as specified at thelowest price available while meeting the date of delivery, quality and quantityrequirements. Bids from at least 3 suppliers are required. 积极进行市场调查,获得具有竞争性的报价且该报价能以最低的价格满足酒店送货日期,质量和数量方面的要求。采购至少需要3个供应商的报价。 3.     The prices obtained from various vendors should becomparable and without prejudice. 从各家供应商处获得的价格是可比的和不存在偏见的。 4.     To contact suppliers by phone or personal visit; toconfer with present or prospective suppliers concerning new products,discounts, promotions, reciprocal business deal etc. 电话联系或拜访供应商,与现有的或潜在的供应商商谈新产品的供应,折扣,促销优惠以及互惠交易等。 5.     To keep track of price movements and informdepartment concerned of any changes in prices by updating the Purchasing Systemregularly. 保存价格变动记录,通过定期更新采购部记录通知各部门有关的变动。 6.     To ensure prompt delivery of all supplies and tofollow up outstanding orders and undelivered portion. 确保所有供应物品及时到货并跟进未解决的订单和未送达的物品。 7.     To travel to other cities to procure needed supplieswhenever required. 在必要时出差到其他城市采购所需商品。 8.     To initiate cash payment of merchandises on “Cash onDelivery” basis through the purchasing fund as per hotel’s policies andprocedures. 根据酒店政策和程序,使用采购备用金支付现金采购物品。 9.     To coordinate with Store Supervisor and departmentconcerned on needs to re-order based on adequacy of current stocks, purchasinglead-time and other prevailing conditions. 与仓库保管员配合了解当前的存货是否足够,采购所需时间和其他条件确认是否有必要再下订单。 10.  To maintain as much as possible files of quotations,catalogues, photos, samples on all equipment and supplies. 尽可能多地保管和按序排列所有设备和物品的报价、目录、相片和样品。 11.  To coordinate with Director of Finance on creditarrangements with suppliers. 与财务总监协商确定与供应商的信用额度。 12.  To implement controls over purchasing to ensure thatlocally available foodstuffs are for immediate needs, that quantity of the foodis optimum for the intended use and that the lowest prices on the market ispaid for merchandise of the desired quality and form. To guard againstexcessive quantities of supplies being purchased. 对采购进行控制,确保其购入量与使用量相适宜,并能以市场最低价购入质量和形式令人满意的物品。 13.  To attend personally and to supervise the properhandling of purchasing problem such as non-delivery, late delivery, inferiorquality, poor services, price changes etc. 出面解决关于采购方面的问题如:未送货、迟送货,质量次、服务差以及价格方面的变动情况等。 14.  To assist in requests for sponsorships from regularsuppliers for hotel’s events whenever required. 在酒店活动需要时,负责向固定供应商寻求赞助费。 15.  To familiarize with the import procedures,documentation and custom requirements for all overseas purchases. 熟悉所有海外采购物品的进口程序,所需文件和海关的要求。 16.  To attend related meetings when required. 参加相关会议。 17.  To respond to the changes in department functions asdictated by the industry, the company or the hotel. 适应行业、公司或者酒店对于部门职责变动的要求 18.  To provide courteous and professional service and tomaintain good working relationship with all hotel associates. 提供有礼的,专业的服务以及保持公司同事之间的友好关系。 19.   To have acomplete understanding of the hotel associate handbook and to adhere to the  regulations contained therein. 充分了解酒店人事手册内容和遵守其中的要求。 20.  To have a complete understanding of the hotelpolicies relating to fire, safety and hygiene. 充分了解酒店关于防火,安全以及卫生方面的相关政策 21.  To carry out any other duties and responsibilities asassigned. 执行分派的其他工作。 22.  Follow all company policies and procedures. 遵守所有公司政策和程序。
  • 采购主管

    5千-6千
    丽水 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 12-21
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、当进行所有采购时遵循酒店的采购政策和程序、从供应商获取三家具有竞争力的价格以使酒店成本最小化; 2、对任何所需物品与供应商,代表面谈并获得所需的信息,规格,报价,并处理随后对采购的沟通和协商、向供应商下定单以确保及时送货以满足酒店需求并跟踪未完成的定单以确保满足运营需要、为采购定单选价并决定合适的供应商以获得最佳质量和价格、进行市场调查以了解市场趋势和价格浮动; 3、保管零用现金(若存在)以确保其未被未授权使用,保存在保险箱内; 4、定期收集市场采购单价格、定期检查合同供应商以确保其价格仍有竞争力、通过定期调查其他酒店运营供应商的价格清单,保持对竞争者的相似产品的了解、分析市场趋势以预见可能的价格波动,以达到维持长期或短期的库存; 5、确保所有文件(采购订单,发票,送货单等)及时转送给应付账款员、与餐饮部成本控制员进行沟通与协商,为食品库,酒水库与物品库建立合理库存量、建立供应商的资料信息库; 6、灵活的处理工作时间、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、及时,有效,友好地处理所有要求和询问; 7、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、严格遵守道德准则、 【岗位要求】 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求; 2、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响; 3、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩; 4、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务; 5、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点; 6、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序; 7、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商; 8、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全; 9、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。
  • 采购经理

    6千-8千
    丽水 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-14
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    • 投递简历
    岗位职责 制定采购的方针、策略、程序文件,经行政委员会批准后保证贯彻执行 审批所有采购申请单、定货单 根据酒店需求与市场供应审定价格合理、货品质量可靠、信誉好、售后服务优的供应厂商,确定供应关系 负责与厂商进行大宗商品定货的主要业务谈判,审查所有合同及其他业务和约的执行和落实 负责组织市场调查研究,及时向酒店提供市场信息,指导下属按计划完成酒店的各类采购任务,并在预算内尽量做到降低成本、节省开支 积极开发货源,不断推荐新产品,扩大货品国产化,负责国外定货工作 经常检查本部门执行经济、海关、检疫、卫生等法律法规情况,及时处理发现的问题 岗位要求 具有经济类或相关大专以上学历 具有5年以上国际品牌酒店各项物品的采购经验 具有较好的英语基础 对采购程序,采购合同的订立比较精通 具有较强的组织能力和沟通能力及管理能力 有驾驶证
  • 采购主管

    5.5千-7.5千
    丽水 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 年底双薪
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    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 09-23
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、当进行所有采购时遵循酒店的采购政策和程序、从供应商获取三家具有竞争力的价格以使酒店成本最小化; 2、对任何所需物品与供应商,代表面谈并获得所需的信息,规格,报价,并处理随后对采购的沟通和协商、向供应商下定单以确保及时送货以满足酒店需求并跟踪未完成的定单以确保满足运营需要、为采购定单选价并决定合适的供应商以获得最佳质量和价格、进行市场调查以了解市场趋势和价格浮动; 3、保管零用现金(若存在)以确保其未被未授权使用,保存在保险箱内; 4、定期收集市场采购单价格、定期检查合同供应商以确保其价格仍有竞争力、通过定期调查其他酒店运营供应商的价格清单,保持对竞争者的相似产品的了解、分析市场趋势以预见可能的价格波动,以达到维持长期或短期的库存; 5、确保所有文件(采购订单,发票,送货单等)及时转送给应付账款员、与餐饮部成本控制员进行沟通与协商,为食品库,酒水库与物品库建立合理库存量、建立供应商的资料信息库; 6、灵活的处理工作时间、确保正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化、及时,有效,友好地处理所有要求和询问; 7、执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作、严格遵守道德准则、 【岗位要求】 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求; 2、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响; 3、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩; 4、对改变的要求能够灵活,快速并积极响应,包括要求的任何任务; 5、通过展示对同事的合作和支持,以团队目标为追求,保持以团队为重点; 6、提供意见和建议,以提高酒店的运营/环境程序; 7、积极推销酒店的服务和设施给客人和酒店的供应商; 8、执行所有义务和责任以确保工作中自身和他人安全; 9、通过积极的态度提供礼貌和无障碍服务给客人和下属员工,始终保持愉快的工作环境。
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