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  • 行政总厨

    1万-1.5万
    武汉 | 经验不限 | 大专

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    养老服务 | 100-499人
    发布于 07-03
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    • 投递简历
    主要职责: - 负责制定并执行餐厅的行政管理制度,确保餐厅高效运营; - 负责采购食材,跟进食材加工和菜品制作,保证餐厅菜品质量和供应需求; - 负责餐厅员工排班,确保餐厅员工工作效率和餐厅运营需求; - 负责餐厅卫生清洁,确保餐厅始终保持干净整洁; - 负责协调餐厅与其他部门的沟通,确保餐厅运营顺利进行。 职位要求: - 具有5年以上行政总厨工作经验,熟悉餐厅行政事务,有五星级酒店餐饮经验优先; - 熟悉食材加工流程,具有基本的食材采购和库存管理经验; - 具备较强的责任心和团队合作意识,能够快速适应不同的工作环境;
  • 餐厅厨师长

    1万-1.5万
    武汉 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

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    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 08-22
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店餐厅厨房的全面管理,确保出品质量符合酒店标准及客人期望;2、制定并执行厨房各项操作规程及工作标准,优化工作流程以提升效率与菜品品质;3、定期组织厨师进行技能培训与新菜式研发,保持菜单的多样性与市场竞争力;4、监控食材采购过程,保证原料新鲜安全且成本控制合理有效;5、协调与其他部门间的沟通合作,保障餐饮服务顺畅运行并提高客户满意度。6、对下属员工进行绩效考核和激励管理,营造积极向上的工作氛围。7、关注行业动态和市场趋势变化,及时调整经营策略以适应市场需求变化。8. 负责组织每日班前例会, 检查员工仪容仪表及个人卫生情况; 9 .定期盘点库存物资及设备设施维护保养计划执行情况检查 。 【岗位要求】 1、具备五年以上星级酒店或高端餐饮行业工作经验,其中至少两年以上同岗位工作经验;2、熟悉各类中西餐烹饪技法以及食品营养搭配知识 ; 3 、良好的团队领导能力和组织协调能力 ,能够有效管理团队并确保高效运作 ; 4 、优秀的沟通能力和服务意识 ,能够处理客户投诉并提供解决方案 ; 5 、了解相关卫生法规和标准要求 , 确保食品安全无事故发生 ; 6. 对成本控制有深入理解并能付诸实践操作中去达成目标成果展现给上级领导审阅评估反馈意见落实改进方案执行到位情况跟踪汇报总结分享经验教训避免类似问题再次发生造成不必要损失浪费现象出现影响公司整体运营效益提升进度安排部署推进计划实施落地效果检验评价标准体系建立完善工作开展顺利进展提供保障支持作用发挥充分体现出自身价值所在岗位贡献度认可度提高奠定良好基础条件创造更多可能性机会空间给予个人成长发展平台搭建提供有力支撑点助力职业生涯规划实现突破瓶颈制约因素取得更大成就获得长足进步!
  • 武汉 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 09-14
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有厨房的出品; 2. 协助各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单,关注食品成本控制; 3. 协助开展新菜肴的试菜和开发工作; 4. 充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等; 5. 监督所有供应食品的质量与数量; 6. 经常检查厨房设备,做好维护工作; 7. 参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出; 岗位要求: 1. 3年及以上同岗位工作经验,有国际酒店业经验者优先; 2. 对烹饪充满热情,可以愉快和亲善地与客人打交道; 3. 高度服从性,具有优秀管理监督技巧;培养并帮助员工发展,鼓励创新; 4. 积极完成各项任务,把握机会学习各种新的知识和技巧,不断提升个人素质; 5. 建立良好的团队精神,协同工作,为了共同的目标努力,为各项运营流程的发展献计献策。
  • 行政总厨

    1.5万-2万
    武汉 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    综合性酒店 | 100-499人
    发布于 08-15
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有中西厨房的出品。 2、协助行政总厨一起制定员工工作日程安排。 3、协助行政总厨和各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制。 4、在行政总厨的领导下开展新菜肴的试菜和开发工作。 5、协助行政总厨召开所管辖部门的每日例会。 6、充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等。 7、监督所有供应食品的质量与数量。 8、监督各厨房收到的食品的质量与数量。 9、将相关信息传达给行政总厨。 10、经常检查厨房设备,做好维护工作。 11、保证每日售货柜台上,自助餐上以及宴会上的食品陈列引人入胜。 12、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 13、与本各部门建立良好的联系。 14、确保员工执行正确的卫生程序,检查和控制所有相关政策,协助厨房卫生医生 监控国家规定的执行情况。 15、参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 16、负责做好所有促销和活动的纪录,书写和计算菜谱包括菜肴的照片. 【岗位要求】 1、管理并指导员工、保持与酒店各个部门进行良好的沟通、与所有员工建立健全可靠的合作关系,帮助员工尽可能发展潜力,检查员工的出勤情况。 2、定期检查所有员工外表的清洁,让他们以自己整洁的外表和制服为荣。 3、制定并完善培训计划,主持培训课程。 4、评估培训及发展前景。 5、3年以上同岗位工作经验
  • 行政总厨

    1.5万-2.5万
    咸宁 | 10年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 领导好
    • 节假日补贴
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-13
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有中西厨房的出品。 2、制定员工工作日程安排。 3、和各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制。 4、开展新菜肴的试菜和开发工作。 5、召开所管辖部门的每日例会。 6、充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等。 7、监督所有供应食品的质量与数量。 8、监督各厨房收到的食品的质量与数量。 10、经常检查厨房设备,做好维护工作。 11、保证每日售货柜台上,自助餐上以及宴会上的食品陈列引人入胜。 12、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 13、与本各部门建立良好的联系。 14、确保员工执行正确的卫生程序,检查和控制所有相关政策,协助厨房卫生医生 监控国家规定的执行情况。 15、参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 16、负责做好所有促销和活动的纪录,书写和计算菜谱包括菜肴的照片。 【岗位要求】 1、具有10年以上的酒店工作经验,5年及以上的厨房管理经验;以粤菜、楚菜为主。有星级酒店或大型餐饮企业工作经验。 2、熟知货源贮存,加工知识和技术,全面掌握各式菜品的生产工艺,并具有技术创新能力; 3、有较强的管理能力,成本控制观念,和质量把关能力,协调能力强,身体健康,性格开朗; 4、工作细致踏实,热爱酒店行业; 其他要求 年龄要求:40-50岁
  • 行政总厨

    2万-3万
    十堰 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 09-12
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有中西厨房的出品。 2、协助行政总厨一起制定员工工作日程安排。 3、协助行政总厨和各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制。 4、在行政总厨的领导下开展新菜肴的试菜和开发工作。 5、协助行政总厨召开所管辖部门的每日例会。 6、充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等。 7、监督所有供应食品的质量与数量。 8、监督各厨房收到的食品的质量与数量。 9、将相关信息传达给行政总厨。 10、经常检查厨房设备,做好维护工作。 11、保证每日售货柜台上,自助餐上以及宴会上的食品陈列引人入胜。 12、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 13、与本各部门建立良好的联系。 14、确保员工执行正确的卫生程序,检查和控制所有相关政策,协助厨房卫生医生 监控国家规定的执行情况。 15、参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 16、负责做好所有促销和活动的纪录,书写和计算菜谱包括菜肴的照片. 【岗位要求】 1、管理并指导员工、保持与酒店各个部门进行良好的沟通、与所有员工建立健全可靠的合作关系,帮助员工尽可能发展潜力,检查员工的出勤情况。 2、定期检查所有员工外表的清洁,让他们以自己整洁的外表和制服为荣。 3、制定并完善培训计划,主持培训课程。 4、评估培训及发展前景。 5、愉快和亲善地与客人打交道,做到能引导客人,友善,可靠,并以外交家的姿态服务与客人。 6、高度服从性,具有优秀管理监督技巧;培养并帮助员工发展,鼓励创新。 7、以此来发展并激励我们的员工。 8、制定严格的客人服务标准,工作中做到心中有客人。 9、以身作则,积极解决各种问题起到良好的示范效果。与客人和员工保持清晰明了的沟通。 10、积极完成各项任务,把握机会学习各种新的知识和技巧,不断提升个人素质。 11、灵活机动,应变能力强。 12、建立良好的团队精神,协同工作,为了共同的目标努力。 13、为各项运营流程的发展献计献策。 14、以良好的态度履行自己的职责。 15、向客人以及供应商推荐酒店的服务性以及便捷性。 16、确保所有厨房设备以及用具的正常运行。
  • 行政总厨

    1.5万-2万
    随州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 免费食宿
    • 缴纳社保
    • 晋升规范
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 氛围融洽
    • 大咖领导
    • 包容友好
    • 年假保障
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-28
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    • 投递简历
    注意: 1、精通湖北菜、信阳菜、西餐出品 2、大专以上学历,16年以上工作经历,思想开拓,爱岗敬业。 3、能全面负责中\西厨房的生产管理工作. 4、制定厨房生产的运转程序和各项规章制度,并组织实施. 5、负责厨房生产任务的安排和工作协调. 6、负责菜单的筹划和更换,负责菜点规格或标准食谱的制定及新品种的开发. 7、负责对厨房工作的控制和菜肴质量.卫生情况的检查. 8、定期征求餐厅对菜点质量和生产供应方面的意见,处理客人对菜肴质量的投诉. 9、负责厨房设备.工具.用具的更换及添置计划. 10、负责与相关部门合作,做好菜点的销售.成本核算.设备维护.原料采购等工作. 11、检查厨房环境和生产过程的消防安全工作. 12、负责本部门员工的指导.培训.考核工作.
  • 行政总厨

    1.5万-3.5万
    随州 | 10年以上 | 大专

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 09-13
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店餐饮厨房的统筹协调及管理工作。 2.建立厨房的各项制度标准、操作规程,确保正常运行。 3.定期对下属员工进行评估,做好内部培训工作,提高部门骨干的技术力量,建立高效专业的厨师团队。 4.合理控制和审核部门的用品领用计划,做好部门的成本核算管理工作,同时做好各类原材料和物料的开源节流和费用管理工作。 5.了解和熟悉市场情况,经常对部门的经营和销售情况进行分析,定期推出富有特色的新品种和菜式。  6.对厨房出品的制作流程及用料用量管控,保证质量稳定,并不断提高出品品质。 7.掌握厨房的日常运作,确保厨房的卫生、安全、消防及安全操作等符合标准并定期检查和督导。 任职要求 1.大专以上学历(条件优秀的可适当放宽);烹饪专业。 2.十年以上厨房管理岗位经验,五年以上同岗位管理工作经验。 3.有丰富的食品营养学知识、专业的厨房设备知识。 4.具备出品标准建立、成本控制、团队协调管理等方面的综合管理能力。 5.有强烈工作责任感,良好的组织管理、沟通及协调能力。 6.善于创新,追求卓越。 其他要求 年龄要求:40-50岁                    广水福嘉膳坊餐饮服务有限公司 公司地址:湖北省广水市三环路宝利城市印象北门1栋 福嘉膳坊联系人:熊先生
  • 行政总厨

    1.5万-2万
    北京 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 补充医疗保险
    • 免费健康体检
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 工会福利
    • 取暖补贴
    • 女工体检
    • 职业发展
    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    发布于 08-01
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    • 投递简历
    (1)加强与餐饮销售、餐厅的联系,了解客人需求和销售情况,及时改进生产; (2)主持厨房食品成本核算及控制工作,检查监督菜品分量,确保菜品足量够份; (3)五年或以上国际酒店(或酒店管理公司)同职工作经验,或同星级及以上星级酒店本岗位或类似岗位工作经历; (4)精通所属部门的业务水平,熟悉餐饮法律法规;
  • 行政总厨

    8千-2万
    清远 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 社会保险
    • 湖光山色
    • 环境优美
    • 星级酒店
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-06
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    • 投递简历
    职责描述: 1.根据酒店中、西餐厅的特点和要求,制定中、西餐厅的菜单和厨房菜谱。 2.制定中西厨房的操作规程及岗位责任制,确保厨房工作正常进行。 3.根据中西厨房原料使用情况和库房存货数量,制定原料订购计划,控制原料的进货质量。 4.检查中西厨房原料使用和库存情况,防止物资积压超过保质期,防止变质和短缺,制定原料采购计划,控制原料的进货质量。 5.确保合理使用原材料,控制菜品的装盘、规格和数量,把好质量关,减少损耗,降低成本。 6.巡视检查中西厨房工作情况,合理安排厨师技术力量,统筹各个工作环节。 7.检查中西厨房设备运转情况和厨具、用具的使用情况,制定订购计划。 8.根据不同季节和重大节日,组织特色食品节,推出季节菜品,增加品种,促进销售。 9.定期实施和开展厨师技术培训,对厨师技术水平进行考核、评估。 10.精通烹饪知识,通晓食品生产加工过程,按工序工艺要求,妥善安排各个环节的工作,善于发现出品方面的问题,能正视问题,解决问题,善于开发新产品,组织和开展各种食品的促销活动。 任职要求: 1、年龄35-50岁 2、星级酒店8年以上行政总厨工作经验 3、懂新菜品研发和成本设计 4、思想积极、工作风格严谨、干练  5、大专以上学历,懂电脑基础操作
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 买意外险
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 07-03
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督厨房的出品; 2、负责处理厨房的运作及行政事务; 3、开展新菜肴的试菜和开发工作; 4、充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等; 5、监督所有供应食品的质量与数量; 6、经常检查厨房设备,做好维护工作; 7、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识; 8、与本各部门建立良好的联系; 9、确保员工执行正确的卫生程序,检查和控制所有相关政策; 10、参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 【岗位要求】 1、身体健康,精力充沛; 2、五星级酒店行政总厨工作经验丰富者优先考虑; 3、了解和熟悉食品材料,对成本控制管理、食品安全、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础; 4、熟悉餐饮服务知识、卫生与安全知识、良好的服务和团队意识、团队领导能力强; 5、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练。
  • 九江 | 经验不限 | 学历不限

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 社保
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 07-18
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    • 投递简历
    岗位职责:  1、负责检查和控制厨房的日常工作,严抓食品卫生与环境卫生;负责每天厨房生产量预测以及工作班次安排;  2、负责督导厨师为客人提供优质的菜品;不断提出改进食品采购方法的建议,负责收集、修改、创新各种菜谱;  3、负责管理厨房内各类物资,设备设施及各种工具用具;  4、制定厨房工作流程,制定烹饪质量标准,负责餐饮的准备、烹饪及装饰全流程工作;  5、管理厨房各种原材料,尤其是高档原材料的使用;  6、控制厨房成本,组织安排厨师培训;制订和实施控制措施,使食品质量,份量始终保持一致;7、负责训练并保持精良可靠的厨师队伍做好人才培养储备工作;  8、负责及时处理客诉、突发事件等。   任职要求:  1、大专及以上学历(经验优先者可放宽),具有丰富的烹饪经验和专业的烹饪技术;  2、熟悉酒店厨房的管理、服务流程和质量标准,具有较强的工作责任感和敬业精神  3、熟悉高端餐饮,粤菜及融合菜等相关背景,接受过专业的中西餐技术训练;  4、有5年以上星级酒店厨房管理经验,熟练掌握厨房运作管理及成本控制;  5、对菜肴理解、解说及制作通俗易懂的文本能力。  6、具备良好沟通表达能力、部门协调能力、抗压力能力等。
  • 西餐厨师长

    1万-1.2万
    怀化 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-02
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    • 投递简历
    负责处理厨房的运作及行政事务; 执行上级下达的各项工作任务和工作指示; .负责制订厨房的各种工作计划; .对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任; ·督导厨房对食品原料的管理,合理地控制食品成本; .妥善处理客人对出品的投诉; .检查厨房所属各岗位员工的操作规范;
  • 上海-浦东新区 | 经验不限 | 学历不限

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    • 技能培训
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 工作在云端
    • 集团免费房
    • 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 08-15
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    • 投递简历
    组织部门的例会,保证酒店内部信息的有效沟通。 Conducts regular communications meetings and ensures that departmental briefings and meetings are effective and conducted as necessary. 对酒店其他部门的同事也就是我们酒店的内部客人也要保证始终如一的高品质服务。 Ensures that employees also provide excellent service to internal customers in other departments as appropriate. 提供及时、有效而个人化的服务,确保达到专业、高品质的工作水准。遇到不能解决的问题时,迅速汇报,确保高效的服务。 Handles all guest and internal customer complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily. 通过高质量领导力管理,确保与同事保证良好的沟通和和睦的人际关系,使员工对部门具有高满意度。 Through high-quality leadership management, we ensure good communication and harmonious interpersonal relationships with colleagues, so that employees have a high level of satisfaction with the department. 确保中餐厨务部所有员工时刻提供给客人如酒店承诺的服务。 Ensures that all guest contact Chinese culinary employees deliver the brand promise and provide exceptional guest service at all times. 利用工作轮换,丰富员工的工作内容等方法来提高工作效率和积极性。为客人提供最高品质的服务为酒店吸引更多的客人。 Max employee productivity through the use of multi-skilling, multi-tasking and flexible scheduling to meet the financial goals of the business as well as the expectations of the guests.  审查菜单和分析菜谱,决定所需原材料,劳动力,成本和菜肴的价格,并全面负责中厨房食品管控 Review menus and analyze recipes, decide on required raw materials, labor, costs and prices of dishes, and take full responsibility for food control in the kitchen. 通过不断研发符合市场需求的产品,来提升餐厅收益 By continuously developing products that meet the needs of the market. To increase the revenue of our restaurants. 保证中厨房菜肴的营养价值,并负责管控中厨房食品卫生安全 Ensure the nutritional value of Chinese kitchen dishes. and be responsible for controlling the hygiene and safety of Chinese kitchen food. 充分落实凯悦温情和餐饮部经典20条。 Assists in making sure that all Touches of Hyatt and the Food and Beverage Top 20 are implemented.  保证所有的员工遵守酒店有关于火灾,危险物品的使用和安全方面的规定。 Ensures that employees follow all hotel, company and local rules, policies and regulations relating to fire and hazard safety, and security.   了解员工意见调查的结果,对合理要求作出相应的调整。 Provides feedback on the results of the Employee Opinion Survey and ensuring that the relevant changes are implemented. 对工作区域内所有设施设备维护并负责 Maintain and be responsible for all facilities and equipment in the work area.
  • 台州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-23
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有西厨房的出品。 2、协助行政总厨一起制定员工工作日程安排。 3、协助行政总厨和各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制。 4、在行政总厨的领导下开展新菜肴的试菜和开发工作。 5、协助行政总厨召开所管辖部门的每日例会。 6、充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等。 7、监督所有供应食品的质量与数量。 8、监督各厨房收到的食品的质量与数量。 9、将相关信息传达给行政总厨。 10、经常检查厨房设备,做好维护工作。 11、保证每日售货柜台上,自助餐上以及宴会上的食品陈列引人入胜。 12、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 13、与本各部门建立良好的联系。 14、确保员工执行正确的卫生程序,检查和控制所有相关政策,协助厨房卫生医生 监控国家规定的执行情况。 15、参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 16、负责做好所有促销和活动的纪录,书写和计算菜谱包括菜肴的照片. 【岗位要求】 1、管理并指导员工、保持与酒店各个部门进行良好的沟通、与所有员工建立健全可靠的合作关系,帮助员工尽可能发展潜力,检查员工的出勤情况。 2、定期检查所有员工外表的清洁,让他们以自己整洁的外表和制服为荣。 3、制定并完善培训计划,主持培训课程。 4、评估培训及发展前景。 5、愉快和亲善地与客人打交道,做到能引导客人,友善,可靠,并以外交家的姿态服务与客人。 6、高度服从性,具有优秀管理监督技巧;培养并帮助员工发展,鼓励创新。 7、以此来发展并激励我们的员工。 8、制定严格的客人服务标准,工作中做到心中有客人。 9、以身作则,积极解决各种问题起到良好的示范效果。与客人和员工保持清晰明了的沟通。 10、积极完成各项任务,把握机会学习各种新的知识和技巧,不断提升个人素质。 11、灵活机动,应变能力强。 12、建立良好的团队精神,协同工作,为了共同的目标努力。 13、为各项运营流程的发展献计献策。 14、以良好的态度履行自己的职责。 15、向客人以及供应商推荐酒店的服务性以及便捷性。 16、确保所有厨房设备以及用具的正常运行。
  • 洛阳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

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    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 领导好
    • 午餐补贴
    • 出国旅游
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    精品酒店 | 100-499人
    发布于 08-23
    • 收藏
    • 投递简历
    1、招聘高端餐饮店的行政总厨; 2、有一家粤菜馆,悦小馆; 3、有一家海鲜自助,小樽; 4、有一家,火锅店,澳门海记火锅; 地点都在一起,在洛阳新区体育场里面; 具体有什么问题,可以电话沟通;
  • 宁波 | 10年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 浙江区域
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 07-10
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有厨房的出品; 2、与各厨房厨师长一起预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制; 3、能够开展新菜肴的试菜和开发工作,编写菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出; 4、监督所有供应食品的质量与数量; 5、有大型酒店筹建经验。 岗位要求: 1、具有10年以上的酒店工作经验,5年及以上的厨房管理经验;江浙菜系为主。有浙江省高星级酒店或大型餐饮企业工作经验。 2、熟知货源贮存,加工知识和技术,全面掌握各式菜品的生产工艺,并具有技术创新能力; 3、有较强的管理能力,成本控制观念,和质量把关能力,协调能力强,身体健康,性格开朗; 4、工作细致踏实,热爱酒店行业; 5、能接受外派工作。
  • 汕头 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 免费宽带
    • 拎包入住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-29
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    工作职责: 要负责中餐厨房的日常操作,确保饭店内食品,成品或半成品保持一贯质量、口味及外观。在预算范围内提供高质量食品并保证利润。计划出品并管理、协调主厨、厨师及其他厨房员工的工作。 岗位要求: 1. 具备有与本职位相配的烹饪知识,高效率,高质量完成本职工作。 2. 有酒店厨房管理的工作经验。 【福利待遇】 1.  基本工资,年终奖励、带薪年假、婚假、产假、病假、丧假等假期。月休 8-10 天,法定节假日休息或按照法律法规支付。 2.  交通补贴、生日礼物、节日福利、年底奖金、全球万豪员工价订房等。 3.  提供食宿,入职即购买五险一金。
  • 上海 | 5年以上 | 学历不限

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 08-31
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    【岗位职责】 酒店拟挂牌万豪,位于上海 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督厨房的出品。 2、负责处理厨房的运作及行政事务。 3、开展新菜肴的试菜和开发工作。 4、充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等。 5、监督所有供应食品的质量与数量。 6、经常检查厨房设备,做好维护工作。 7、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 8、与本各部门建立良好的联系。 9、确保员工执行正确的卫生程序,检查和控制所有相关政策,协助厨房卫生医生 监控国家规定的执行情况。 10、参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 【岗位要求】 1、身体健康.精力充沛 2、酒店行政总厨工作经验丰富者有限考虑 3、了解和熟悉食品材料,对成本控制管理.食品安全.食品营养学.厨房的设备知识拥有相当的基础 4、熟悉餐饮服务知识.卫生与安全知识.良好的服务和团队意识.团队领导能力 5、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练
  • 行政总厨

    1万-1.5万
    北京 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
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    • 员工生日礼物
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 09-02
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、建立并管理一个高效的厨房团队、监督所有中西厨房的出品。 2、制定员工工作日程安排。 3、预计、制定和监控每日市场采购单。关注食品成本控制。 4、开展新菜肴的试菜和开发工作。 5、召开每日例会。 6、充分理解并严格遵守酒店的规章制度,例如消防,卫生检疫以及健康安全等。 7、监督所有供应食品的质量与数量。 8、监督各厨房收到的食品的质量与数量。 9、经常检查厨房设备,做好维护工作。 10、保证每日售货柜台上,自助餐上以及宴会上的食品陈列引人入胜。 11、确保所有直接面对客人的员工对于食品以及其制作工艺有充分的认识。 12、与本各部门建立良好的联系。 13、确保员工执行正确的卫生程序,检查和控制所有相关政策,协助厨房卫生医生 监控国家规定的执行情况。 14、参与菜单计划,推荐新菜,并联系组织所有相关厨房和餐厅执行新菜的推出。 15、负责做好所有促销和活动的纪录,书写和计算菜谱包括菜肴的照片. 【岗位要求】 1、管理并指导员工、保持与酒店各个部门进行良好的沟通、与所有员工建立健全可靠的合作关系,帮助员工尽可能发展潜力,检查员工的出勤情况。 2、定期检查所有员工外表的清洁,让他们以自己整洁的外表和制服为荣。 3、制定并完善培训计划,主持培训课程。 4、评估培训及发展前景。 5、愉快和亲善地与客人打交道,做到能引导客人,友善,可靠,服务客人。 6、高度服从性,具有优秀管理监督技巧;培养并帮助员工发展,鼓励创新。 7、以此来发展并激励我们的员工。 8、制定严格的客人服务标准,工作中做到心中有客人。 9、以身作则,积极解决各种问题起到良好的示范效果。与客人和员工保持清晰明了的沟通。 10、积极完成各项任务,把握机会学习各种新的知识和技巧,不断提升个人素质。 11、灵活机动,应变能力强。 12、建立良好的团队精神,协同工作,为了共同的目标努力。 13、为各项运营流程的发展献计献策。 14、以良好的态度履行自己的职责。 15、向客人以及供应商推荐酒店的服务性以及便捷性。 16、确保所有厨房设备以及用具的正常运行。
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