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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-21
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    岗位职责:1.处理日常的入住,退房,预定及接待工作。                                  2. 妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报。3.审核度假村各营业点的日常账目,并进行核对岗位要求:1,大专以上学历,酒店管理、旅游类或者语言类专业毕业;2,具有1年以上服务公寓/星级酒店前厅工作经验;3,良好的沟通能力,具备良好的英语口语能力;4,良好的仪容仪表,熟悉前厅工作流程;
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-23
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    岗位职责:确保酒店收到的所有货物是按正常程序进行采购的、收货,并且确保此货物的质量确系使用部门所指定的。核实所收到货物的数量,并将其尽快发放给各部门。岗位要求:1.财务专业学历,具备基本英语听说读写能力2.对财务各项指标具有一定的敏感力3.能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议4.熟练掌握并使用财务核算软件,办公软件等5.具有1年及以上酒店运作经验者优先
  • 核数主管

    4千-5千
    广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-23
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    工作职责:1、协助领导管理核数员的工作;2、稽查各营业点收款操作执行情况;3、审核各经营部门的销售提成报表;4、审核各营业点的营业报表及相关单据;5、收银业务的日常培训及各个收银点的巡查;6、跟进各经营部门新增或调价的品种在收银系统里的设置;7、其他工作。任职要求:1.本科毕业3年以上或大专毕业5年以上2.3年以上五星级酒店相关岗位工作经验。
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供吃

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 07-22
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    工作认真仔细负责,有一定的英语能力和计算机能力。有良好的工作态度,有相关工作经验者为佳。
  • 上海-浦东新区 | 2年以上 | 大专 | 提供吃

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-19
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    Essential Duties and Responsibilities主要职责• Finalizes food cover report and photocopies various documentation for food and beverage control and the Finance Department完成食品消耗量报告,并为餐饮管理和财务部复印各种文件。• Keys revenue journal and distributes to Outlet Mangers and management编制收入报告,然后分发给餐厅经理和管理层。• Controls dockets used in all outlets, maintaining correct sequence used at all times, accounting for dockets and making sure canceled dockets are recorded accordingly管理餐厅使用的收据,确保收据号的连贯性,登记收据,被取消的收据均记录在案。• Ensures all rebates and miscellaneous charges are supported by documentation detailing the charges.  All rebate credits must be in accordance with Finance Policy.  The rebate credits, miscellaneous charges and paid outs must be summarized and sent to the Finance Manager and General Manager for review daily确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务经理和总经理审批。• Ensures that programs involving coupons, certificates, and vouchers are adequately controlled and safeguards are in place对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。• Audits daily collection of the General Cashiers Summary against the bank in slip审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。• Audits and reconciles advance payments and ensures payments have been applied审查核对预付款项,确保付款到位。• Works with General Cashier to check all float totals regularly and keeps control on registers in outlets与总出纳一起定期检查备用金总额,并保存各餐厅收款机记录。• Reconciles revenues on a daily basis via back up page核對每日收入是否与备份相符。• Performs various special projects as requested and assigned by management按管理层要求和安排执行各种特殊项目。
  • 武汉 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-19
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    岗位职责:1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.审核餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对岗位要求:1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务2年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 日审

    5千-6千
    南京 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    • 央企酒店
    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    发布于 07-09
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    工作责任JOB SUMMARY  :负责稽核酒店前台收银帐单(房费、各营运部门收入、离店客人帐单)及餐饮各营业点的收银帐单,做好各类营业收入的核对和记录工作,以保证每日收入的真实性、准确性;负责审查所有收入报表,确保收银员严格执行酒店的相关规章制度。做好营业收入的分析报告。 工作汇报REPORTING  :以口头及书面形式向财务总监汇报工作。主要职责DUTIES & RESPONSIBILITIES  :1.对涉及酒店收入的帐单进行全面稽核,并形成收入分析统计数据。2.根据夜审完成的日结报表,复核离店客人帐单,检查报表是否按收银员班结报表完成,各类房费是否正确,包括折扣房、免费房是否符合审批权限之规定。3.负责审核前台收入冲减、杂项收入科目是否正确,如有不对,及时调整。审核收入冲减,首先检查折扣单上有无签字,审查原因是否清楚合理,每笔折扣是否准确。4.检查PAID  OUT单,客人签字是否一致,是否有前厅经理或大堂副理或其他授权人的签名。5.通过住店客人房价报表检查不同类别的房费收入是否正确,同时检查出租率、平均房价、免费房的情况。随机抽查房价,以确保所有房价是与散客价、协议价或合同价的金额是一致的。6.核对房态表与每日客房销售报表,和财务人员、大堂副理一同抽查客房的房态,如有差异要注明并检查有差异的房间。7.审核餐饮的食品、饮料等收入报告,其中还包括服务费、香烟、杂项收入以及付款方式。8.定期抽查开单的菜价,确保菜单与收银系统的数据保持一致。9.检查收入单据(账单等)连号使用的控制,以及对收入凭证和其他原始单据的保存情况,要求按序装订,按类存放。10.核查送审的挂账、转账单据所列单位有无串户,是否按有关规定或协议执行,确认挂帐协议单位(个人)消费业务的正确、有效性。11.审核总出纳报告及电脑系统报告,审核各收款点的缴款情况。12.负责编制每日的收入凭证,并录入财务系统。13.负责每日的营业收入早报的编制,制作双周收入报告,节假日的收入统计分析。14.审核酒店所有优惠券、促销券、折扣券以及其他形式的代币券的使用和管理。15.负责监督控制酒店的收入管理政策和程序的正确执行,对任何偏离酒店财务制度并使酒店财产遭受损失的任何行为进行检查,并予纠正处理,并报上级领导。根据实际工作要求不断地对现有操作规程提出补充、修改和发展意见,以适应酒店对客服务的需要。16.积极参加酒店的各类培训,加强业务技能的学习。17.服从上级领导的工作安排。完成上级交办的其他事宜素质要求QUALIFICATION  :年龄:25-45学历:会计、财务或相关专科或以上学历工作经验:三年以上星级酒店财务管理经验专业资格:1. 接受过经济法、税法、财经管理、通用财务软件知识等方面的培训。2. 熟悉财务相关法律法规、税务政策、酒店财务制度和流程。3. 良好的口头及书面表达能力。工作态度:1.具有较强的责任心和工作热情。2.具有良好的团队和合作精神,善于各部门的沟通和交流。3.工作作风严谨、细致。4. 有较强的学习能力,能及时的吸收新的业务知识。5.严守商业秘密。未经允许,不得泄露工作中的秘密。
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-24
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    岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务X年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 审计

    3千-4千
    龙岩 | 经验不限 | 高中

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-16
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    岗位职责1、审核酒店所有收入。2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4、编制每天收益报表。5、编制收银员现金收溢或缺月报表。6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。
  • 日审

    5千-5.5千
    上海-崇明区 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-05
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    岗位职责1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4、编制每天收益报表。5、编制收银员现金收溢或缺月报表。6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1、中专学历,财务或相关专业。2、酒店财务XXX年以上工作经验。3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5、具有很强的财务,税务策划能力。6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 财务会计

    3千-4千
    南通 | 1年以上 | 大专

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 06-30
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    • 投递简历
    岗位职责1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4、编制每天收益报表。5、编制收银员现金收溢或缺月报表。6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1、XXX学历,财务或相关专业。2、酒店财务XXX年以上工作经验。3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5、具有很强的财务,税务策划能力。6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 日审文员/主管

    2.5千-3.5千
    天津-西青区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 07-03
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    • 投递简历
    · 完成食品消耗量报告,并为餐饮管理和财务部复印各种文件。· 编制收入报告,然后分发给餐厅经理和管理层。· 管理餐厅使用的收据,确保收据号的连贯性,登记收据,被取消的收据均记录在案。· 通过以下手段控制餐饮销售:o 及时正確记录客人的支票o 对餐厅的支票应进行定点抽查o 所有空头支票,更正和未结算的支票由餐厅的领班或经理审批o 监督自助餐的管理,特别是對现金结算的账单应防止重复使用,确保营业收入的记录。o 确保执行有效的宴会管理o 核对餐厅总销售额与总收入是否相符· 确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务经理和总经理审批· 对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。· 审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。· 审查核对预付款项,确保付款到位。· 与总出纳一起定期检查备用金总额,并保存各餐厅收款机记录。· 核對每日收入是否与备份相符。· 按管理层要求和安排执行各种特殊项目。· 完成食品消耗量报告,并为餐饮管理和财务部复印各种文件。· 编制收入报告,然后分发给餐厅经理和管理层。· 管理餐厅使用的收据,确保收据号的连贯性,登记收据,被取消的收据均记录在案。· 通过以下手段控制餐饮销售:o 及时正確记录客人的支票o 对餐厅的支票应进行定点抽查o 所有空头支票,更正和未结算的支票由餐厅的领班或经理审批o 监督自助餐的管理,特别是對现金结算的账单应防止重复使用,确保营业收入的记录。o 确保执行有效的宴会管理o 核对餐厅总销售额与总收入是否相符· 确保所有折扣和杂费项目均附有相关单据列明具体收费项目。所有折扣应遵循财务制度。折扣,杂费及垫付款项应备有总结清单,每天提交给财务经理和总经理审批· 对所有涉及优惠券,证书和凭单的活动均应妥善管理,施行安全措施。· 审核每日总出纳的汇总表与存款单是否一致。· 审查核对预付款项,确保付款到位。· 与总出纳一起定期检查备用金总额,并保存各餐厅收款机记录。· 核對每日收入是否与备份相符。· 按管理层要求和安排执行各种特殊项目。
  • 信贷经理

    5千-6千
    济宁 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 06-16
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    • 投递简历
    1.监督酒店信贷债权的货币资金回收,减少资金占用,避免坏账损失,加速资金周转,正确核算各类账目,及时反映债权的存在,落实清算工作。2.定期向领导反映每月应收账款的余额和结算情况,提供有关资料。如出现违反结算规定的情况,及时向领导报告,并提出解决方法。3.编制“应收账报告表”,定期向领导反映债权情况。4.根据每天住店客人或团队的订房资料,检查结算方式和结算凭证是否符合规定和要求,若有差误及时解决。5.检查旅行社住店订房资料,包括团队名称、住店时间、结算方式及结算内容等。6.检查自付费用客户的结算内容及金额和利用凭证结算方式的客户或团队的金额和内容。7.加速欠款追收,在定额范围之内控制应收账款。8.采取积极措施回收资金,避免坏账损失。
  • 酒店日审

    4千-5千
    北京-东城区 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 07-15
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    • 投递简历
    1核对酒店每日营业收入日报表;2.核对折扣、审核帐单中的单位挂帐并转应收账款、审核发票,佣金;3.依据客房收入日报表、前台投款报表、其他收入报表汇编每日收入报表;4.编制汇总公司的每日收入报表;5.审核前台所做各项减帐单、杂项调整单;对于减帐收入调整,首先检查折扣有无相关审批人的签字批准,审查减帐原因是否清楚、合理,每笔减帐是否准确,如有不符,立即调整;6.审核各房间之间收入、餐厅之间账单有无入错,所挂住店客账、应收账是否错挂;7.每日向公司提供餐厅食品收入、酒水收入明细报告,为成本率的计算提供准确的依据;8.根据房费收入账目核对预定单与房价是否相符,以及审核低于正常房价的账单是否有授权人的签字;9.发现入错账时,需调整的应及时填写减账单,报店长审批后进行调账;10.负责酒店各部门每月固定资产盘点及月底商品盘点表的数据工作、销售部销售人员业绩统计、发票领用登记工作;11.负责与税务局的联系及发票的领取工作;12.发现问题要及时上报财务经理。任职要求:1.大专以上学历,财务相关专业;2.1年以上酒店同岗位工作经验;3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能;4.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 出纳兼日审

    4.5千-5.5千
    上海-闵行区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    游乐园 | 100-499人
    发布于 07-02
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    • 投递简历
    主要岗位职责:1、保管公司库存现金、有价证券、空白收据等2、定期检查各收银点的备用金情况,并做好检查记录3、负责收银点收入现金,转账票据的汇集和送存银行工作4、负责每日点算手存现金,做好日收入和支出项目账,并结出现金余额5、负责编制总出纳报告和银行余额调节表6、编制收款凭证,审核现金日记账和银行存款日记账7、负责预收定金及各部门暂支款的辅助台账管理,及时催收暂支款8、负责公司所有收,付缴收业务凭证,做到有凭证且审批手续完备9、负责及时更新合同台账登记10、审核前厅当天未结客账的余额是否正确11、审核各点位等收银处的挂账账单12、核查记账凭证所附原始单据是否齐全和符合规定13、不定期地对发票、账单存根进行抽查核对14、审核发票、账单及各类报表的连续性和合法性15、稽核当日各种消费项目明细表16、负责每日各营业点收银机的清机工作,核对各营业点收银机的清机报告17、稽核各种签单、挂账及信用卡,并与应收账款明细账核对18、稽核各种优惠折扣、手续是否完备19、完成领导交办的其他工作任职要求:1、学历及专业知识:大专及以上学历,具备会计学、管理学等相关专业知识2、工作经验要求:1年以上相关工作经验3、个人能力及其他特殊要求:了解国家相关财务、税务法律,掌握现金、银行存款、票据传递等操作4、应届毕业生优先
  • 北京-西城区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 07-13
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    • 投递简历
    岗位职责1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4、编制每天收益报表。5、编制收银员现金收溢或缺月报表。6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1、大专学历,财务或相关专业。2、酒店财务三年以上工作经验。3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5、具有很强的财务,税务策划能力。6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 财务日审

    3千-4千
    北京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    发布于 07-15
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    • 投递简历
    人数:1名  性别要求:男女不限薪资:3000-4000 工作时间:八小时双休任职要求:相貌端正,体态标准,有责任心,认真踏实,有酒店日审工作经验。职责:从事酒店日审等相关工作
  • 兰州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 07-20
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    • 投递简历
    1.  进行信用调查,根据顾客信用度,特性和支付能力做出信用给予的决定;2. 确保收取的应收帐款是当前的,密切追踪超龄应收款项;3. 与酒店顾客维持良好关系,这些顾客包括并不限于批发商,企业客户,酒店客人,旅行社,旅游经营商,会议组织者,航空公司,政府部门等;4. 审查支持文件,核实应收余额的准确性;5. 根据账龄及时计提坏账准备,只有在全面地追讨拖欠款项后仍无收到的,按照希尔顿批准流程批准后才能注销不可回收的账户;6. 应立刻报告影响顾客信贷的不良信息,以采取合理的行动;7. 向总经理和/或财务总监直接报告所有影响信贷和收款的事宜;8. 确认所有信贷申请表格每年被批准并更新;9. 管理信贷工作人员的活,以确保每个人有效的工作业绩;10. 保持最新的信贷政策,并确认此政策被严格遵守和执行;11. 与应收帐款主管和/或文员密切合作,跟进逾期账户;12. 确保所有催款电话及时打出,书面记录,并每月跟进;13. 准备有关部门应收帐户的所有必要报告,安排至少每月一次的信贷会议;14. 确认债务人未偿还天数在政策和程序可以接受的范围内;15. 确保月末关账及时准确地完成,确保凭证计入正确帐户;16. 准备所有关于应收帐目的每月扣减和每月凭证的支持文件;17. 及时并有效地处理所有客户疑问,使用防止措施,而不是补救措施;18. 积极主动跟进所有拖欠账户以防止酒店的损失;19. 提醒姊妹酒店坏账客户名单,避免其他酒店遭受损失;20. 处理和控制各类信用卡付款。
  • 稽核

    4千-4.5千
    广州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    发布于 07-08
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    岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表,编制每天收益报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。审核各班次的发票是否符合税务政策要求,是否与实际消费相符。4.跟据酒店相关规定完成各部门提成、业绩的核算,出具报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务1年以上工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 北京-怀柔区 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 2020-09-08
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    岗位职责1.审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。2.审核由出纳制定的每日现金收入报表。3.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。4.编制每天收益报表。5.编制收银员现金收溢或缺月报表。6.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。岗位要求1.大专以上学历,财务或相关专业。2.酒店财务相关工作经验。3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。5.具有很强的财务,税务策划能力。6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
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