• 仓管会计

• 创意工房餐饮管理有限公司
• 2019-08-22 10:32:21

岗位职责1. 执行主管的工作指令并报告工作。2. 负责餐厅在用、在库固定资产及各种财产物资的管理，并指导各部门二、三级财务账的建账、记账工作。3. 严格按照规定办理固定资产增加、转移、报废、调拨、外借等手续。4. 负责季末、年末与使用部门核对实物账。5. 组织各使用部门每年进行一次固定资产的全面清点，并及时督促和协助处理清点中出现的盘盈、盘亏问题。6. 加强对在库物资的管理，及时反馈在库物资的状况，向部门领导和财务经理报告。7. 参与固定资产更新、改造及大修理计划的编制。8. 配合做做好仓库管理，确保仓库财产物资管理。岗位要求1. 大专以上学历，会计员、经济员以上职称。有3年以上同岗位工作经验。2. 掌握财产物资管理专业知识和会计核算基础知识。3. 具有酒店财产管理实施能力。4. 熟练使用电脑办公自动化软件。

• 财务总监

• 北京花家怡园餐饮有限公司
• 2019-08-22 09:20:46

岗位职责：1.在董事长领导下,总管公司会计、报表、预算工作。2.建立和完善财务部门, 建立科学、系统符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系,进行有效的内部控制。3.组织领导公司财务管理,成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计、存货控制等方面工作,降低成本、增收节支、提高效益。4.利用财务核算与会计管理原理为集团公司经营决策提供依据,协助集团董事长制定公司战略, 并主持公司财务战略规划的制定。5.参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制定工作 , 参与重大经济合同或协议的研究、审查 , 参与重要经济问题的分析和决策。6.掌握公司运营所需资金,保证公司战略发展的资金需求,审批公司重大资金流向。7.制定和管理税收政策方案及程序, 协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系, 维护公司利益。8.对所有门店财务工作进行管理。9.加强财务人员的培训和考核工作,提高财务系统人员的业务素质。10.做好财务系统各项行政事务处理工作,提高工作效能,增强团队精神。岗位要求：1.35-45岁，本科以上学历，有中级以上会计师职称或注册会计师职称；2.5年以上大型连锁餐饮企业财务总监的工作经验，10年以上财务工作经验；3.熟悉国家相关的政策、法律 法规以及风险管控的能力；4.较强的激励、沟通、协调、团队领导能力，具备良好的管理能力和决策能力；5.具备良好的人际关系能力、组织协调能力以及解决难度较大事项的能力。

• 集团财务总监

  (急)
• 金悦轩餐饮集团
• 2019-08-20 18:06:44

岗位要求：1. 本科以上学历，年龄50岁以下，财会专业；2. 有8年以上餐饮连锁的财务管理、上市工作经验，有澳门财务工作经验者优先考虑；3. 具备全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；4. 负责集团旗下餐饮连锁店的财务管理工作；5. 主持餐饮连锁店财务管理制度的拟订、修改、补充和实施；6. 监管成本管理工作，进行成本预测、控制、核算、分析，降低成本，提高盈利水平；7. 审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告，参与投资项目的分析、论证和决策，跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题；8. 及时汇报财务状况和经营成果，定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策；9. 制定和管理税收政策方案及程序，协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系。备注：目前提供的薪资待遇为税后金额

• 财务总监

• 筷车一族餐饮有限公司
• 2019-08-10 17:23:13

岗位职责：1、主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作，完成企业财务计划；2、利用财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助董事长制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定；3、制定公司资金运营计划，监督资金管理报告和预、决算；4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行成本计算；5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向；6、主持对重大投资项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；任职资格：1、会计或金融专业本科以上学历，有注册会计师资格者优先；2、5年以上财务管理工作经验,年龄34-48之间；3、熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化、相关法律法规。

• 财务总监

• 金紫银（北京）餐饮有限公司
• 2019-07-09 11:53:51

岗位职责1.督促酒店建立健全会计核算制度，检查会计制度的执行情况，对会计核算工作的质量进行监督。2.督促酒店建立健全财务管理制度，完善财务监督机制，检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况，对财务活动的合法性进行监督。3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案，资金使用和调度计划，筹资、融资和投资计划，利润分配或弥补亏损方案。4.对酒店产权转变、资产核销、资产重组、对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。5.审核酒店财务报告，评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起，共同对财务报表和报告的质量负责。6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性（对外、对外）支出；对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。岗位要求1.财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历；2.具有5年以上财务负责人工作经验熟悉酒店财务管理模式；3.通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识，具备基本计算机应用知识。4.熟练运用会计电算化，熟练使用ERP财务软件。5.具有一定的外部关系协调和统筹管理能力。6.良好的团队领导力、协作能力，优秀的沟通、分析能力，对企业忠诚度高。