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    5千-6千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    火锅/烧烤 | 2000人以上
    发布于 11-08
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    工作内容:主要负责对火锅食材进行加工、摆盘、出品 工作要求:18-40岁,识字,干净卫生,需要办理餐饮健康证 工作地点:巴邑火锅旗下门店 福利:提供免费餐食、免费工作服、租房补贴等
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    4.5千-6千
    绍兴 | 经验不限 | 学历不限

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    火锅/烧烤 | 2000人以上
    发布于 11-08
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    工作内容:主要负责对火锅食材进行加工、摆盘、出品 工作要求:18-40岁,识字,干净卫生,需要办理餐饮健康证 工作地点:巴邑火锅旗下门店 福利:提供免费餐食、免费工作服、租房补贴等
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    5千-6千
    宁波 | 3年以上 | 中专 | 提供吃

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    火锅/烧烤 | 2000人以上
    发布于 11-08
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    【岗位职责】 1、在经理的领导下,熟悉餐厅的日常工作内容,协助经理做好物品准备及人员调配工作。 2、负责餐厅卫生检查,落实餐厅卫生标准的实施。 3、做好上下级沟通及交接工作,保证员工为宾客提供规范化标准化服务。 4、做好餐厅的安全工作,保障宾客人身财物与餐厅消防安全。 5、做好餐厅人员的带训工作 【岗位要求】 1、中专以上文化程度 2、有2年以上社会餐饮餐厅管理经验,掌握餐厅服务的标准和要求,了解餐厅服务程序。 3、具有强烈的事业心和责任感,高尚的职业道德,良好的纪律修养、 4、能够督导服务员进行工作,反应灵敏。
  • 餐饮服务员

    4.5千-5.8千
    绍兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    火锅/烧烤 | 2000人以上
    发布于 11-08
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    岗位要求:     16-30周岁,男女不限,形象气质佳,性格开朗活泼, 无不良嗜好,无明显纹身。     有餐饮服务经验优先录用。 招聘岗位:      门迎、收银、服务员、传菜员、厨房操作工            每天工作8-9小时,能够接受夜班。 法定节假日双薪,过年不回家者可享受200元/人家属慰问补贴。 1、每月员工门店j级别奖200-400不等。 2、外宿可以享受公司提供的租房补助500-700元/月。 3、每月公休4天,凡工作满一年者,报销回家单边车费。 4、公司为每一位员工提供公平公正的发展空间,无论是什么学历背景,公司将为您提供职业发展空间和晋升空间。
  • 服务员

    4.5千-5.5千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    火锅/烧烤 | 2000人以上
    发布于 11-08
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    岗位要求:     16-30周岁,男女不限,形象气质佳,性格开朗活泼, 无不良嗜好,无明显纹身。     有餐饮服务经验优先录用。 招聘岗位:      门迎、收银、服务员、传菜员、厨房操作工            每天工作9小时,能够接受夜班。 法定节假日双薪,过年不回家者可享受300元/人家属慰问补贴。 1、免费提供食宿(宿舍内均发放七件套,配有空调、浴霸、电视机、WIFI、衣柜、鞋柜、洗衣机) 2、每月员工门店补贴100-200不等。 3、外宿可以享受公司提供的租房补助500元/月。 4、每月公休4天,凡工作满一年者,报销回家单边车费。 5、公司为每一位员工提供公平公正的发展空间,无论是什么学历背景,公司将为您提供职业发展空间和晋升空间。
  • 切配

    4.5千-5.5千
    台州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    火锅/烧烤 | 2000人以上
    发布于 11-08
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    工作内容:主要负责对火锅食材进行加工、摆盘、出品 工作要求:18-40岁,识字,干净卫生,需要办理餐饮健康证 工作地点:巴邑火锅旗下门店 福利:提供免费餐食、免费工作服、租房补贴等
  • 餐饮服务员

    4.5千-5.5千
    台州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

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    火锅/烧烤 | 2000人以上
    发布于 11-08
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    岗位要求:     16-30周岁,男女不限,形象气质佳,性格开朗活泼, 无不良嗜好,无明显纹身。     有餐饮服务经验优先录用。 招聘岗位:      门迎、收银、服务员、传菜员、厨房操作工            每天工作8-9小时,能够接受夜班。 法定节假日双薪,过年不回家者可享受200元/人家属慰问补贴。 1、每月员工门店j级别奖200-400不等。 2、外宿可以享受公司提供的租房补助500-700元/月。 3、每月公休4天,凡工作满一年者,报销回家单边车费。 4、公司为每一位员工提供公平公正的发展空间,无论是什么学历背景,公司将为您提供职业发展空间和晋升空间。
  • 广州 | 经验不限 | 高中

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    西式餐饮 | 500-999人
    发布于 11-07
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    1,负责处理甜品烘培房的全面运作及行政事务,协助行政主厨烘焙和甜品类菜品研发 2,执行行政主厨下达的各项工作任务和厨房标准 3,负责制订甜品烘培房的各种工作计划 4,对甜品烘培房的出品,质量和食品成本的控制 5,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力 6,督导甜品烘培房各档口对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理控制食品成本 7,妥善处理客人对出品的投诉与建议,善于对客沟通 8,检查甜品烘培房所属各岗位员工的量化标准 9,保持对甜品烘培房所有员工的引导和培训,使之不断提高 10,具有高级Fine Dining厨房相关岗位工作经验优先 11,基本的专业厨房英语沟通能力
  • 保洁员

    4千-4.2千
    天津-南开区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 11-08
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    岗位职责 1、负责餐饮部设施设备的日常清洁工作和周期计划卫生; 2、按标准对餐厅地面、墙面、卫生间进行卫生处理和维护; 3、按要求完成餐厅和厨房餐用具的保洁工作; 4、完成领导交办的其他工作。 岗位要求 1、年龄不限,女性; 2、能吃苦耐劳,有实干精神; 3、退休人员、协保人员优先录用。
  • 上海-嘉定区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 美女多
    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 11-07
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    按照公司标准为顾客提供卫生、快速、美味的菜品!
  • 广州 | 3年以上 | 大专

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    • 夫妻房补贴
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    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、线上营销活动(大众点评、抖音、小红书等推广);         2、点评星级、线上媒体曝光量、转化率; 3、公司自媒体私域运营(公众号、会员系统、社群活动);         4、会员粉丝增长数量、复购率; 5、营销活动数据搜集统计分析;         6、报告完成时效性,数据准确性;
  • 财务经理

    1万-1.5万
    常州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告,控制费用开支,不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,具有5年以上财务管理优先 。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 预定经理

    6千-1万
    深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    西式餐饮 | 50-99人
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅预定业务的全面管理,确保预定服务的高效运作; 2、制定和优化预定流程及相关政策,提升客户体验及满意度; 3、带领团队完成各类宴会、活动的预订工作,包括但不限于商务宴请、婚宴等; 4、定期分析预定数据和市场趋势,为餐饮营销策略提供有力支持; 5、协调内外部资源,处理客户投诉与意见反馈,维护良好的客户关系。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先考虑; 2、具备X年以上餐饮业预定管理经验,熟悉广东地区市场特点者优先; 3、熟练掌握餐饮服务技能和礼仪标准,具备优秀的沟通能力和团队协作精神; 4、具备较强的数据分析能力和问题解决能力,对客户需求有敏锐的洞察力; 5、具备良好的抗压性和应变能力,能够在高强度的工作环境下保持高效工作状态。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    西式餐饮 | 50-99人
    发布于 11-07
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    一、岗位职责: 1.负责所属分店的日常运营与管理工作,协调与统筹餐厅各部门工作; 2.负责餐厅各项经营指标的落地、有效执行并对业绩结果负责; 3.负责处理餐厅日常的突发事件和客诉; 4.掌握所在门店及周边环境的经营情况和动态,制定有效的营销方案; 5.负责重要客户的亲自接待和服务工作; 6.负责门店与办公室各有关职能部门的工作联系沟通工作。 二、任职要求: 1.性别不限; 2.西餐厅店长经验3年以上或者海外工作经验; 3.具备一定的管理能力、组织协调能力、语言表达沟通能力; 4.需具有良好的职业素质和综合专业知识。 三、公司福利: 1.包食宿,伙食和住宿条件好,八小时工作制,弹性工作,工作环境好,节假日补休,五险;
  • 北京-丰台区 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    火锅/烧烤 | 50-99人
    发布于 11-07
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    北京市丰台区青龙湖公园 招聘区域主管 公园里目前有三个餐饮区,火锅,烧烤,烤肉。之后还会再开3个餐饮项目。 周一到周五很清闲,周末节假日很忙。本职位是负责其中一个区的服务细节,服务氛围,迎来送往,好评。 过年不放假,有庙会,灯会,雪场,过年不放假,年后正月15后补休长假。 待遇:6000+8%提成+1000元饭补月休4天,五险一金,住宿公园酒店房间。 要求:年龄25-40岁之间,女性,形象良好。 工作时间:早8.30-17.00
  • 面点师

    5千-8.5千
    北京-海淀区 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    团膳 | 50-99人
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    最好擅长北京小吃,会包饺子包子优先!
  • 面点

    6千-8.5千
    北京-海淀区 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    团膳 | 50-99人
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    对面点流程熟悉,擅长北京面点,会包饺子,包子优先。
  • 广州 | 经验不限 | 高中

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    西式餐饮 | 500-999人
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    1,掌握餐厅内的设施设备的使用情况,监督及管理餐厅内部日常工作。 2,发挥模范作用,对自己严格要求,对下属进行严格督导和训练,认真执行各项规章制度和服务规范,操作规程、保质、保量地完成各项接待服务工作。 3,认真组织餐厅员工进行业务培训,提高服务技能和业务水平,熟悉菜品、酒水,熟记每天供应菜品,了解当日VIP客人的接待情况。 4,抓好员工纪律,服务态度,了解员工思想情绪,操作技术和思想作风,定期对下属进行绩效评估。 5,召开班前班后会议,落实每天工作计划,随时保持餐厅整洁。 6,参加餐饮例会及各种重要的业务协调会,与厨房建立良好的沟通关系,互相协作、配合,保证餐饮部工作顺利进行。 7,热情待客,态度谦和,与客人建立良好的关系,不定期收集、征求客人意见,听取客人对食品和服务的意见及时反馈给上级,有利调整相应对策,以便为客人提供满意的服务及菜品。 8,及时检查餐厅设备的状况,做好维护保养工作,确保餐厅安全和防火工作。 9,每月定期组织盘点及物品的保管。 10,掌握必需的食品、酒水知识,有扎实的西餐服务技能,有良好英语交流能力者优先
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限

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    • 培训晋升
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    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、按时上岗,着装整洁,在工作期间保持良好的工作状态; 2、做好顾客的迎、送接待工作,接受顾客各种渠道的预定并加以落实! 3、负责门店客人服务,成本控制,收银管理,盘点,团队安排等日常管理工作: 4、服从门店店长工作安排,努力完成上级交办的其它任务; 任职资格: 1、年龄18-25周岁,身体健康、持健康证,五官端庄,身高1.60m以上: 2、具有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅: 3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养: 4、较强的服务意识,热情好客,活泼开朗,有经验者优先: 5、普通话准确流利。
  • 广州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 培训晋升
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    • 岗位晋升
    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 11-07
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    岗位描述: 1、负责门店软装物料设计及现场跟进,对接服务商按质量完成布置。 2、负责门店商场广告相关工作,与运营配合选点,对接物业定档议价,并完成物料设计及安装对接,付款跟进等整体安排。 3、门店特展设计及落地跟进,如主题店设计,商场展位设计等。 任职要求: 1、熟悉软装类物料特性及应用要点,能匹配项目要求指导供应商选择合适用料。 2、具备一定的平面设计能力,进行物料设计和输出,制作简单效果图。 3、工作认真细致,善于沟通,能和商场,门店,服务商保持顺畅沟通配合。
  • 海口 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 11-07
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    品牌门店:王奋斗贵州酸汤火锅——友谊阳光城店 岗位职责: 1、带领下属员工认真做好餐前准备,确保质量标准; 2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作; 3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正; 4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜; 5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好; 6、督导服务员认真落实餐厅与部门规章制度; 7、搞好前厅与后厨的协调; 8、做好班组员工考勤、培训工作。 任职要求: 1、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有厨房管理,具有熟练的服务技能; 2、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力; 3、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。 4、有新店筹备经验者优先考虑! 5、形象气质佳!
  • 海口 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、监督厨房员工的工作,控制所有设施及成本,增加门店的利润。 2、负责所有中餐的准备、烹饪及装饰工作,以达到最高的质量标准。 3、检查存货及成品。 4、检查所有食品的准备情况、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹饪方法及设备等方面的知识。 6、研究当地餐饮市场,极积开创新菜。 【岗位要求】 1、学历不限,同岗位工作经验3年以上。 2、接受过专业技术训练。 3、有丰富的技术及行政经验,其中在餐饮门店工作不得少于3年以上。 4、懂得成本核算,食物原料及食品营养知识。 5、身体健康,精力充沛。
  • 海口 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 2000人以上
    发布于 11-07
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、服从公司的统一领导,负责本店的全面工作,执行公司的一切规章制度及行政命令。 2、及时准确地向公司反映经营中遇到的各种问题。 3、负责制定服务规范、程序和推销策略,报营运部核准后负责组织实施。业务上精益求精,不断提高管理水平。 4、审阅当天的营业报表,进行营业分析,做出相应的经营决策,并保证营业款安全。 5、经常组织调料师、大堂主管、领班等,根据就餐客人的意见,改进和提高服务、菜品质量。 6、督促完成本店日常经营工作,按时作好考勤记录,月末编制员工考勤表,检查员工出勤情况、仪容、仪表、个人卫生。 7、热情待客、态度谦和,常与客人沟通,征询反馈意见,妥善处理客人的投诉,不断提高服务质量。 8、加强现场管理,营业时间坚持在一线,全面掌握店内营业情况,及时发现和解决营业中出现的各种问题。 9、加强财产管理,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品损耗,严控成本,杜绝浪费。 10、认真抓好服务质量、菜品质量、食品卫生、环境卫生、治安安全、防火安全等几个主要环节工作,责任到人,严防各类安全事故发生。 11、随时检查设备运行状况,餐具、器具使用情况,及时保养、维护、更换,认真执行店内开支上报制度,超出职权范围的先请示后执行。 12、加强员工在岗培训工作,定期组织员工以老带新学习服务技能及营销知识。 13、定期组织培训员工业务技能,不断的学习各项规章制度,增强本店凝聚力和竞争力。 14、定期组织店内管理层召开管理会议。 【岗位要求】 1、男女不限,中专以上学历,年龄23-35岁。 2、具有同行工作经历3年以上; 3、良好的组织、协调、团队建设、管理能力; 4、具备餐饮内部管理能力,对外销售市场开拓能力,外围关系维护能力等相关的综合能力。
  • 甜品师

    6千-8千
    广东 | 1年以上 | 学历不限

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    西式餐饮 | 50-99人
    发布于 11-07
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    甜品师 岗位职责: La Tablée 在法语里意即「围在一桌吃饭的人们」。这里没有过度的仪式约束,没有花俏的刻意炫技,期望为客人带来在好友家做客般,惬意享受一顿 casual fine dining 的体验。 Chef Rainy及团队深耕「西式 Omakase」理念,呈现日式审美与法餐技巧融合之美。依据时令变化和每日灵感,案前菜肴也将蕴藏无限可能和惊喜。 店内存有超过200款全球精品葡萄酒,以法国勃艮第、香槟为主,辅以隆河谷、卢瓦尔河谷、波尔多、意大利、西班牙等名产区。另有侍酒师团队精选6杯佐餐葡萄酒品鉴套餐,享受餐酒相搭之妙趣。 围桌而坐,酒食欢语。 岗位职责: 1、能独立完成蛋糕、面包、甜点、裱花工作,以及部分西点制作。 2、负责甜点、蛋糕等产品研發、加工及制作,试制、上市、协助新品上架; 3、负责厨具的清洁,把剩余的食材放回冰柜、冷库保存; 4、对甜点类质量负责,保证厨房符合卫生和安全要求; 5、认真对待厨房每一个工序步骤,每日物品盘点; 6、自觉维护、保养厨房设备及用具; 7、认真完成上级布置的工作。 任职资格: 1、有1年以上西点行业工作经验,会做法式、英式、欧式西点蛋糕等; 2、专业烘焙师,能够熟练掌握各类西点的制作技术和烘焙工艺。
  • 深圳 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 领导好
    • 帅哥多
    西式餐饮 | 50-99人
    发布于 11-07
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    1、掌握餐厅内的设施设备的使用情况、监督及管理餐厅内部日常工作。 2、发挥模范作用、对自己严格要求、对下属进行严格督导和训练、认真执行各项规章制度和服务规范、操作规程、保质、保量地完成各项接待服务工作。 3、认真组织餐厅员工进行业务培训、提高服务技能和业务水平、熟悉菜品、酒水、熟记每天供应菜品、了解当日VIP客人的接待情况。 4、抓好员工纪律、服务态度、了解员工思想情绪、操作技术和思想作风、定期对下属进行绩效评估。 5、召开班前班后会议、落实每天工作计划、随时保持餐厅整洁。 6、参加餐饮部例会及各种重要的业务协调会、与厨房建立良好的沟通关系、互相协作、配合、保证餐饮部工作顺利进行。 7、热情待客、态度谦和、与客人建立良好的关系、不定期收集、征求客人意见、听取客人对食品和服务的意见及时反馈给上级、有利调整相应对策、以便为客人提供满意的服务及菜品。 8、及时检查餐厅设备的状况、做好维护保养工作、确保餐厅安全和防火工作。 9、每月定期组织盘点及物品的保管。 10、掌握必需的食品、酒水知识、有一定的西餐服务技能、有良好英语交流能力者优先
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