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  • 驻店店长

    3千-4.4千
    德宏州 | 2年以上 | 学历不限
    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供饭餐
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 婚假、产假、出国游
    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、对本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。 2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。 3、分析顾客的意见,对服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺 4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。 5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。 6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。 7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。 8、定期培训员工,以提高服务素质。 职位要求: 1、女性,年龄25岁-38岁,五官端正,形象大方,气质良好,具有管理魄力及亲和力;  2、认真负责、诚心敬业、踏实肯干;  3、具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;  4、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;  5、有美容院管理经验者优先。
  • 厨房厨师长

    4.5千-9千
    德宏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、岗位职责 1. 融合云南本地食材与东南亚风味,研发特色菜品并更新菜单,保障出品稳定。 2. 统筹厨房日常运营,协调出餐节奏,把控菜品品质与出餐效率。 3. 建立本地食材采购、储存标准,管控厨房成本与物料损耗。 4. 带队开展专项技能培训,管理厨师团队并落实考核机制。 5. 严格执行食品安全规范,保障厨房卫生与食材合规。 二、酒店要求 1. 精通东南亚菜系,熟悉云南本地食材特性及加工技法,能独立完成菜品创新。 2. 3年以上酒店/高端餐饮厨师长经验,有度假酒店或特色餐饮项目经验优先。 3. 具备厨房成本管控、团队管理及跨部门协作能力,持有有效健康证及厨师资质。 饼房 一、饼房厨师长(Chief Pastry Chef) 1. 全面负责饼房日常运营管理,制定甜品、面包、蛋糕、自助餐西点、宴会点心的菜单、配方与标准份量。 2. 把控所有出品品质、口味、造型、摆盘,控制食材损耗、成本、库存,定期盘点原材料。 3. 管理饼房班组排班、考勤、分工,培训下属厨师、学徒,规范操作流程。 4. 管控设备(烤箱、醒发箱、冷藏柜、窑炉等)日常维护、清洁与安全检查,排查设备故障。 5. 对接采购,申报原料申购,验收原料品质,把控保质期,杜绝浪费与过期原料。 6. 落实食品卫生、6S管理、食品安全台账,配合食药监检查、酒店质检。 7. 研发新品甜点、节庆限定产品,配合宴会、自助餐、VIP接待定制点心。 二、饼房主管(Pastry Supervisor) 1. 协助厨师长开展日常工作,当班期间全权负责饼房现场生产调度。 2. 按照标准配方制作面包、西点、慕斯、曲奇、裱花等各类产品,保证按时出餐。 3. 监督班组员工操作规范,检查半成品、成品质量,及时纠正不规范操作。 4. 负责窑炉、烘烤设备的日常使用、清洁、简单养护,熟练使用窑炉烘烤各类面制品。 5. 做好原料领用、剩余物料回收、冰箱分类存放,控制边角料损耗。 6. 维持饼房卫生、操作台、地面、工具厨具清洁,执行生熟分开、三防要求。 7. 交接班做好记录,上报缺料、设备异常、出品问题给厨师长。 有窑炉操作、窑炉烘烤实操经验者优先录用; 熟悉酒店宴会西点、自助餐饼房运作模式优先。
  • 厨工

    3.5千-6千
    德宏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    炒锅岗(热菜厨师) 1. 负责厨房热菜所有菜品炒制,严格按照菜谱口味、分量、摆盘标准出品,保证口味稳定。 2. 掌握火候、调味、焯水、过油等预制工作,提前备好当班所需半成品。 3. 负责灶台、油烟机、锅具、操作台日常清洁,做好厨具归位,落实后厨6S卫生。 4. 合理利用食材,减少边角料损耗,发现原材料变质、缺料及时上报。 5. 服从炒锅师傅、上什、厨师长安排,配合宴会、散客、团队餐高峰期出餐。 6. 遵守食品安全规范,生熟分开,杜绝交叉污染。 凉菜岗 1. 负责凉菜、卤味、拌菜、刺身、开胃小菜、宴会冷拼的切配、腌制、调味、装盘。 2. 把控凉菜色泽、口感、摆盘造型,做好每日凉菜备货,避免过量备货造成浪费。 3. 负责凉菜间冰箱、砧板、刀具、凉菜操作台专用,生熟砧板严格分开使用。 4. 定时检查凉菜保鲜温度,及时倒掉变质剩余凉菜,做好留样登记。 5. 负责凉菜间每日清洁消毒,刀具砧板定时消毒,保持无积水、无异味。 6. 配合高峰期补菜,协助仓库盘点凉菜原材料,上报申购。
  • 总经理

    1万-2万
    德宏州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    德宏达昂文化旅游发展有限公司旗下-青昂阁(新筹开项目)-偏向民宿运营管理模式 地点:云南省德宏傣族景颇族自治州芒市三台山乡出冬瓜第三村民小组75号附75号 店长 【岗位职责】 1、 全面负责酒店的经营管理。 2、 建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。 3、 负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4、 负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。 5、 落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6、 督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7、 负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。 8、 做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9、 指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。 【岗位要求】 1、相关管理专业。 2、 具备特色酒店及半山酒店双重运营管理经验,深谙民族文化特色与山地度假业态的运营逻辑,擅长结合地域特色优化服务体系、提升宾客体验,统筹酒店日常运营与品质管控。 3、 熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4、 善于管理和经营团队,事业心强。 5、 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
  • 工程主管

    4千-5千
    德宏州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    一、工程主管 岗位职责 1. 负责酒店工程部日常管理、排班调度、现场督导,统筹酒店水电、暖通、强弱电、温泉设备、泡池、泳池、客房设施全面运维工作。 2. 制定设施设备日常保养、巡检、维保计划,定期对温泉供水系统、供热系统、景观水电、公区设备进行检查维护,降低设备故障率。 3. 统筹客房报修、公区维修、零星改造工作,把控维修质量、进度、耗材使用,控制工程成本。 4. 监督班组安全作业,落实水电、消防、特种设备安全规范,杜绝安全隐患,保障酒店正常运营。 5. 配合酒店节庆布置、活动搭建、设备保障,做好设备台账、维保记录、报表汇总,对接上级完成部门管理工作。
  • 德宏州 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见,并及时向经理汇报。 4、定期检查,清点餐厅的设备、餐具、布草等物品,并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作,保证达到饭店规定的标准。 6、餐饮服务工作,每日收银工作等 【岗位要求】 1、中专及以上学历,主管同岗位工作经验1年以上。 2、有一定的地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力,具有熟练的服务技能。 4、热爱本职工作,工作勤勤恳恳,认真负责。 5、身体健康,仪表端庄。
  • 餐饮领班

    3千-4千
    德宏州 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准; 2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作; 3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正; 4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜; 5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好; 6、督导服务员认真落实餐厅各部门规章制度; 7、妥善处理客人投诉,不断改善服务质量, 8、做好班组员工考勤、培训工作。
  • 德宏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    德宏达昂文化旅游发展有限公司旗下-青昂阁(新筹开项目)-偏向民宿运营管理模式 地点:云南省德宏傣族景颇族自治州芒市三台山乡出冬瓜第三村民小组75号附75号 岗位职责 1. 统筹前厅整体运营 全面负责民宿前厅日常管理,涵盖接待、收银、预订、客情维护、台账账务、房态管控,规范前厅服务流程,保障民宿日常平稳运营。 2. 高端宾客与特色体验接待 主抓VIP客人、研学团队、非遗体验客人、政企考察接待工作,结合德昂族酸茶、非遗文化、半山观景特色,打造专属沉浸式入住体验。 3. 宾客关系维护与客诉全权处理 负责店内所有宾客咨询、特殊需求对接及客诉终审处理,主动跟进住店体验,收集客人反馈,优化服务细节,提升民宿口碑与线上评分。 4. 服务品质与现场管理 制定前厅服务标准、仪容礼仪、接待规范,监督前厅、公区服务细节,贴合青昂阁高端文化民宿调性,营造静谧、雅致的度假氛围。 5. 团队管理与培训 负责前厅人员排班、日常督导、技能培训,普及德昂民族文化、民宿产品卖点、接待话术,提升团队整体服务水平与主动营销意识。 6. 跨部门统筹协作 联动客房、茶坊、体验部,保障客人入住、用餐、酸茶品鉴、非遗体验全程顺畅衔接,统筹节假日、研学团、考察团等高峰期接待工作。 7. 数据台账与经营配合 负责前厅数据统计、客源登记、账务核对、客户档案维护,配合集团及门店完成经营指标、品质检查及各项日常工作。
  • 德宏州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 美女多帅哥多
    • 社会保险
    • 商业保险
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.招聘岗位: 前台接待实习生、礼宾实习生、温泉实习生、餐厅实习生、酒吧实习生、厨房实习生、工程安保实习生等部门实习生招聘 2.福利待遇: 商业保险、包食宿、节假日福利、年终奖等 3.岗位职责/职位描述: (1)接受6个月以上院校实习; (2)工作自觉主动、负责任; (3)具有良好的团队合作精神,全力支持并协助他人工作; (4)懂得沟通及表达的重要; (5)性格开朗,待人友善; (6)愿意接受轮班工作。
  • 德宏州 | 3年以上 | 大专
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 包住
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、负责学员的美容专业知识和手法技能培训,企业文化培训; 2、负责学员实操训练和考核; 3、负责培训学员美容、美体手法,指导专业知识、沟通技巧及服务流程; 4、明确教学目的,认真钻研技术,了解并研究学员情况,提前备课准备教案; 5、根据学生特点,因材施教,指导学生学习方法,定期对学员进行考核、检验其学习成果,针对学员问题及时答疑解惑,研究教与学的方法; 6、关心、了解本学科的教改信息,积极参与公司培训及活动,不断提高教学水平。 任职要求: 1、工作地点:云南省德宏傣族景颇族自治州芒市团结大街175号芒市职业教育中心校区内; 2、有美容教学和训练的经验; 3、形象好,气质佳,具有良好的职业素质; 4、美容专业大专学历,标准普通话; 5、有互动、生动有趣、幽默风格的授课风格优先; 6、年龄:25-35岁之间 待遇与福利: 1、双休,寒暑假; 2、按照国家规定标准享受带薪婚假、产假及节假日; 3、购买五险,带薪年假,过节福利、旅游等福利;
  • 后厨

    3千-4千
    昆明 | 1年以上 | 学历不限
    火锅/烧烤 | 1-49 人
    • 投递简历
    【工作内容】 1. 食材预处理:洗菜、切配、腌制、备料,严格按照门店标准制作菜品,保证菜品品相、分量; 2. 后厨日常整理:灶台、操作台、冰箱、工具清洁消杀,分类存放食材,做好食材留样、保鲜; 【任职条件】 有火锅/餐饮后厨经验优先,零基础愿意学也可以 能吃苦耐劳,动手能力强,做事细心 讲卫生,服从工作安排,团队意识好 可以接受餐饮倒班、节假日上班
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责公司代理商的开发与维护,通过电话、拜访等方式拓展新客户,完成公司下达的销售指标。 2、深入了解公司产品及市场动态,向代理商准确传达产品优势、销售政策,协助代理商制定推广计划。 3、定期拜访合作代理商,收集市场反馈与竞品信息,及时解决客户问题,提升客户满意度。 4、跟进代理商订单流程,协调发货、回款等事宜,确保销售闭环顺畅高效。 5、协助代理商开展终端促销活动,提供必要培训与支持,推动区域销售增长。 【岗位要求】 1、学历与工作经验不限,有销售热情,愿意挑战高薪,应届生亦可。 2、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识,能与不同类型客户建立信任关系。 3、拥有较强的市场开拓能力和抗压能力,能适应短期出差(云南省内)。 4、有零售、商超或快消品行业销售经验者优先,但非必需。 5、熟练使用基础办公软件,有驾照并能熟练驾驶车辆者优先考虑。
  • 产品经理

    6千-8千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责零售/商超行业产品线的市场调研与需求分析,挖掘用户痛点及消费趋势,制定产品优化与创新方案。 2、根据公司战略目标,规划产品生命周期,主导新品立项、设计、开发及上市全流程管理。 3、协调内外部资源(如采购、运营、供应链、供应商),确保产品开发进度与质量标准达标。 4、跟踪产品运营数据,分析销售情况、用户反馈及竞品动态,持续迭代产品功能与体验。 5、制定产品定价策略、促销方案及渠道布局建议,提升产品市场占有率和毛利率。 6、负责产品相关文档的编写(如需求文档、产品手册、培训材料),并向销售团队进行推广培训。 【岗位要求】 1、学历、专业、工作经验不限,年龄18-60周岁,具备零售/商超行业相关知识者优先。 2、对市场敏感,具备较强的需求分析、逻辑思维及问题解决能力。 3、沟通协调能力突出,能跨部门推动项目落地。 4、热爱产品工作,有责任心,能适应快节奏工作环境。 5、熟练使用Office办公软件,具备基础数据处理能力。
  • 人事专员

    6千-8千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据公司用人需求,执行招聘计划,完成人员招募任务。 2、维护并拓展招聘渠道,发布及更新招聘信息。 3、筛选简历、初步沟通候选人,安排并协调面试流程。 4、跟进候选人面试结果,完成录用通知及入职前准备。 5、收集整理招聘数据,定期进行招聘效果评估与反馈。 6、协助办理员工入职手续,建立并维护人事档案。 7、配合上级完成其他人力资源相关事务。 【岗位要求】 1、年龄18-50岁,学历不限,有相关经验者优先。 2、工作积极主动,具备良好的沟通表达与协调能力。 3、能够熟练使用基础办公软件(如Word、Excel等)。 4、有较强的责任心和执行力,能承受一定工作压力。 5、热爱人力资源工作,愿意学习招聘实务流程。 6、无经验者可培训上岗,欢迎应届生应聘。
  • 茶饮师

    2.7千-5千
    曲靖 | 经验不限 | 学历不限
    【岗位职责】 1. 负责门店日常饮品制作,包括但不限于奶茶、果茶、冰淇淋等产品标准出品,确保口感与品质符合公司统一标准; 2. 熟练操作收银系统,准确完成点单、结算及现金/移动支付交易,并提供快速热情的服务; 3. 维护店内清洁卫生,包括工作台面、设备器具、地面等区域的日常清洗消毒,确保符合食品安全规范; 4. 定期检查并补充原材料、包材及辅料,及时向店长反馈库存情况,协助做好物料管理; 5. 主动了解顾客需求,耐心解答产品相关问题,积极推荐应季饮品或促销活动,提升顾客满意度; 6. 配合门店轮班制度,完成营业准备、打烊整理及交接班工作,保障门店运营顺畅; 7. 参与门店日常盘点、设备维护及区域整理,遵守公司各项规章制度及安全操作流程。 【岗位要求】 1. 学历不限,工作经验不限,年龄16-26周岁,身体健康,无传染性疾病,能办理健康证; 2. 具备良好的服务意识和沟通能力,亲和力强,能适应快节奏工作环境; 3. 学习能力较强,愿意主动掌握饮品制作流程及门店操作规范; 4. 工作认真负责,注重细节,能保持工作区域整洁有序; 5. 能适应轮班制(含周末及节假日),服从店内排班安排; 6. 有餐饮或零售行业经验者优先,无经验者可提供岗前培训; 7. 形象整洁,热情开朗,具备团队合作精神。
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
    • 投递简历
    岗位职责 1、热情接待每一位到店的顾客,以专业、友好的态度与顾客沟通,了解他们的需求和期望。 2、为顾客提供专业的发型建议,根据顾客的脸型、气质、职业等因素,推荐适合的烫染方案。 3、解答顾客关于烫染的疑问,向顾客介绍烫染产品的特点和功效,以及烫染后的护理方法。 4、熟练掌握各种烫染技术,如热烫、冷烫、染发、漂发等,能够根据顾客的要求进行操作。 岗位要求 1、染烫技术熟练。 2、形象气质佳,有团队合作精神,为人踏实诚恳。 3、具备坚韧不拔的吃苦耐劳精神,面对工作中的挑战与困难,能够保持积极向上的心态与不屈不挠的毅力。
  • 洗发教师

    2千-3千
    昆明 | 1年以上 | 大专
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据教学大纲,系统讲授洗发技术理论课程,涵盖头皮护理、洗发手法、产品应用等核心内容。 2、承担实操教学任务,示范并指导学员掌握标准洗发流程、按摩技巧及工具使用规范。 3、根据学员水平制定个性化辅导方案,跟踪学习进度并调整教学方法,确保教学效果达标。 4、参与课程研发与教材更新,收集行业最新技术及产品信息,优化教学内容。 5、负责教学现场的安全管理,监督设备与用品使用规范,预防事故与卫生问题。 6、配合教务团队完成学员考核、职业认证辅导及就业指导相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,美发、美容或相关专业优先。 2、具备1年以上洗发或美发教学/培训经验,有职业资格证者优先考虑。 3、熟练掌握头皮分析、护发配方及常见护发仪器的使用,具备扎实的实操能力。 4、表达清晰流畅,具备良好的沟通与组织能力,能有效引导学员参与互动。 5、责任心强,耐心细致,热爱教育行业,有团队协作精神。6、能适应周末或晚间授课安排(视课程需求调整)。
  • 曲靖 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据公司的总体战略,制定景区的运营管理方针与政策,以及年度工作计划和整体经营管理计划。 2、分解并推进落实各项运营目标,确保完成集团下达的年度经营、管理指标。 3、研究市场需求,制定景区的营销方案,包括线上线下媒体与信息平台的建设和推广。 4、建立旅游项目的市场品牌推广战略,提升品牌影响力,实现旅游项目的品牌和利润提升。 5、参与景区项目的开发和建设,包括项目定位、规划、设计、施工等阶段的工作。 6、负责景区旅游项目产品、服务的提升、设计及实施,不断优化旅游产品和服务。 7、负责景区的危机公关,处理突发事件,确保公司的良好外部环境和景区形象。 8、协调和建立与政府相关部门的关系,确保景区的合法合规运营。 【岗位要求】 1、大专及以上学历、旅游管理、市场营销等相关专业。 2、具有5年以上文旅景区运营管理相关工作经验,其中3年以上知名文旅项目区域或总部全面管控经验。 3、熟悉旅游文化产业运营管理,了解乐园、景区等文旅行业动态及运营发展趋势。 4、具备优秀的运营意识,较强的管理、沟通协调、计划制定与推进能力。 5、具有敏锐的市场洞察力,能够准确把握市场需求和变化。 6、年龄在45岁以内优先,身体健康,能够承受一定的工作压力。 7、富有开拓意识,具有市场开拓能力,思维敏捷,并具有较强的应急能力。 8、具备较强的组织、协调、沟通及全局把握能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。
  • 策划经理

    8千-1万
    曲靖 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、参与制定公司营销战略,负责企划板块的工作计划与执行; 2、参与公司品牌建设和管理工作,策划组织并执行品牌推广相关方案; 3、负责主持项目或产品的营销策划、平面制作、宣传推广等工作; 4、负责品牌媒体公关关系建立与维护; 5、统筹新媒体营销推广计划及日常工作; 6、负责公司大型活动的策划组织。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、新闻传播、广告学、工商管理等相关专业; 2、有5年以上营销策划、品牌推广、广告营销等相关岗位的工作经验; 3、有较强的文案功底,能独立完成市场活动策划方案的编写与实施; 4、思维敏锐,创意能力强,具备良好的逻辑思维能力和分析策划能力; 5、有较强的独立工作能力和团队合作精神。
  • 营销经理

    8千-1万
    曲靖 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责规划公司的市场发展策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈并对公司的市场操作计划不断优化与完善; 2、通过各种市场推广手段完成既定的品牌营销目标,对营销预期目标及实际效果负责; 3、负责大客户开发、渠道拓展、商务洽谈、开发和协调各类媒体资源,建立有效的媒介传播手段等; 4、负责团队的建设与管理,全面安排、管理市场部的年度市场策略和市场计划; 【岗位要求】 1、学历要求:市场营销或相关专业大专以上学历,广告、市场营销、新闻、大众传播等相关专业优先 2、工作经验及年限:五年以上文旅行业工作经验,3年以上市场部经理工作经验 3、培训:战略管理、组织变革管理、管理能力开发、市场营销、合同法、财务管理及谈判技巧等方面的培训 4、专业技能:对市场营销工作有深刻认知,有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力、密切的媒体合作关系 5、职业素养及胜任能力要求:高度的工作热情,良好的团队合作精神,有较强的观察力和应变能力、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力
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