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  • 客服

  • 高级私厨

    1.8万-3万
    福州 | 8年以上 | 中技 | 提供吃

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 08-16
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    • 投递简历
    1、负责老板一家5口一日三餐的饮食;2、擅长菜系(闽南家常菜),需自主采购食材;3、接受私厨模式。任职资格:1、中技以上学历烹饪相关专业;2、为人踏实、工作认真、细心、有责任心;3、有五星级酒店厨师从业经历者优先,有厨师证或专业资格技能证书者优先4、擅长闽菜,厦漳泉地区菜系为主
  • VIP餐厅经理

    1.5万-2.5万
    福州 | 3年以上 | 中专

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 08-15
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    • 投递简历
    1、负责每日高管餐厅食谱安排和搭配,并做好菜品菜肴的沉淀;2、负责餐厅环境卫生的监管和布置,做好团队培训与管理;3、负责餐厅外宾宴请的接待工作;4、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈朝九晚六 双休 五险一金 十三薪
  • 门店店总

    1万-1.5万
    福州 | 8年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 五险
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    其他 | 100-499人
    发布于 08-15
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    • 投递简历
    【任职条件】1.高中以上学历,45岁以下,有餐饮管理、酒店管理8年及以上相关经验;2.具备中高端连锁餐饮或酒店筹建工作经验者优先;3.具有良好的文案能力,策划各种营运活动;4.具有良好的敬业精神和责任心,对财务预算、成本控制具有较强的管理能力;5.具敏锐的市场预测和拓展能力、先进的管理理念及良好的执行能力。【岗位职责】1、认真履行岗位职责,在标准的基础上追求行业领先的卓越管理品质;2、服从公司管理,遵守各项规章制度,严格按规定的工作流程及标准进行管理;3、全面主持门店经营、管理工作,及时、全面完成公司下达的各项任务、目标;4、作为门店业绩目标第一责任人,带领管理团队帮助员工达成个人收入目标,顺带实现公司业绩目标,实现利益共同,创造极致业绩;5、厉行成本节约,健全成本控制,对各种浪费现象及时制止和追责;6、研究顾客需求,督促前厅管理团队提升服务品质,督促后厨管理团队维护、提升出品质量,赢得极致的市场口碑;7、作为门店服务质量管理第一责任人,研究顾客需求,研发行业领先的后勤服务体系,每年进行服务升级,以极致的服务获得市场口碑;8、研究顾客需求,督促餐饮部开发行业领先的养生餐品和特色餐品,督促餐饮部阶段性调整餐品,形成厦门老码头特色餐饮文化,以极致的餐品获得市场口碑;9、培养一支心态积极、技能过硬、服务用心、业绩优秀的服务团队,打造极致的人才竞争优势;10、负责门店建设,打造行业卓越的门店;11、门店4D工作职责执行到位,做好4D日常检查和维护工作;12、完成公司交办的其他工作。薪资=(基本工资+基础绩效+超额绩效){加入我们,你将获得更诱人的福利待遇}1.营养员工餐、高品质住宿(空调+洗衣机+热水器+电视机+WIFI);2.有薪假期,月休4天+法定节假日11天+年假、缴交医社保、商业险;3.各岗位均提供绩效奖金、工龄奖励(半年100元/月,封顶500元/月);4.节假日加餐、中秋博饼宴、春节联欢晚会、各部门活动拓展、各种旅游。工作地点:福州正大广场
  • 餐厅经理

    8千-1万
    福州 | 2年以上 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    其他 | 50-99人
    发布于 08-16
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    • 投递简历
    1、根据公司经营计划和目标,组织餐厅的日常管理,完成公司下达的任务,贯彻和执行公司的管理制度。 2、负责餐厅货品进、销、存及流转的统筹管理。 3、负责酒庄团队建设和管理工作。 4、负责店内的服务管理等工作。
  • 前厅经理

    8千-1万
    福州 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 五险
    • 领导好
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    其他 | 100-499人
    发布于 08-15
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    • 投递简历
    【任职条件】1、高中以上学历,有餐饮管理、酒店管理5年及以上相关经验;2、掌握熟悉前厅部管理、服务流程和质量标准;3、具有良好的沟通能力、协调能力、应变能力和信息管理能力;4、为人正直,有良好的职业道德和敬业精神,责任心强。5、善于学习餐饮业务、管理知识、服务知识,不断提高业务水平和业务能力;【工作职责】1、认真履行岗位职责,在标准的基础上追求行业领先的卓越管理品质;2、服从上级管理,遵守各项规章制度,严格按规定的工作流程及标准进行管理;3、协助店总带领管理团队帮助员工达成个人收入目标,实现公司业绩目标,实现利益共同,打造自动自发的业绩达成体系,创造极致业绩;4、厉行成本节约,健全成本控制,对各种浪费现象及时制止和追责;5、研究顾客需求,协助店总督促服务升级,赢得极致的市场口碑;6、作为前厅管理、服务质量的第一责任人,研究顾客需求,研发行业领先的后勤服务体系,每年进行服务升级,以极致的服务获得市场口碑;7、研究顾客需求,协助店总督促餐饮部开发行业领先的养生餐品和特色餐品,督促餐饮部阶段性调整餐品,形成手佳特色餐饮文化,以极致的餐品获得市场口碑;8、协助店总培养一支心态积极、技能过硬、服务用心、业绩优秀的技师和后勤团队,打造极致的人才竞争优势;9、协助店总开展门店建设,打造行业卓越的门店;10、门店4D工作职责执行到位,做好4D日常检查和维护工作;11、完成上级交办的其他工作。薪资=(基本工资+基础绩效+超额绩效){加入我们,你将获得更好的晋升平台}1、晋级:基础级→优秀级+300元;优秀级→卓越级+500元2、晋升:部门经理→门店店助→门店总经理{加入我们,你将获得更诱人的福利待遇}1、营养员工餐、高品质住宿(空调+洗衣机+热水器+电视机+WIFI)、自住房补贴600元/月;2、有薪假期,月休4天+法定节假日11天+年假、缴交医社保、商业险;3、各岗位均提供绩效奖金、工龄奖励(半年100元/月,封顶500元/月);4、节假日加餐、中秋博饼宴、春节联欢晚会、各部门活动拓展、各种旅游。
  • 福州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 07-31
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    .包吃包住;注意:不招暑期工 一、【岗位职责】 1、做好消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实; 2、详细做好预订记录; 3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导; 4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象。 5、精通菜单安排和点菜技能,做好客户参谋,参与餐中服务。 6、保持良好的职业形象,以大方得体的姿态,亲切友好的言行接待好VIP客户。 7、服务工作安排和现场管理。 二、【职位要求】 1、年龄18—30周岁,五官端正。 2、有良好的沟通能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅; 3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。 4、有酒店宴会或中餐服务经验者优先。 三、【工作时间】 1. 上班时间10:00-14:00   17:00-21:30 2. 月休4天 节假日另休 四、【薪资标准】 全勤保底5100元/月,全勤综合工资5100--10000元/月,计件工资多劳多得,入职后门店根据岗位评定一、二、三级员工,包食宿。 五、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职工作满半年公司给予报销办理健康证费用; 2.员工可享受带薪年休假; 3.入职工作满1年可参与门店季度分红,年终奖; 4.正式员工入职可享受五险,生日补贴;
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