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客服

中餐厅主管

7千-1万

大庆 | 3年以上 | 学历不限
董氏开门红饺子

中式餐饮 | 1-49 人

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岗位职责 1.确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 2.对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力 3.提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划，跟踪和执行改变 4.在工作中和下属员工沟通，维护已确定的政策和方针。 5.在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 6.保持操作台的干净和整齐。 7.和厨房保持有效的沟通。 8.良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 9.在团队中展现个人精神和严守时间。 10.问候客人，处理评论和问题，无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 11.向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。 12.维护良好的客户关系和提高个人的修养。 13.依据库存的要求来采购物品。 14.接受餐厅经理安排的其它工作。 15.为客人服务酒水和食品。 16.提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 17.全面的食品和酒水知识。 18.熟练运用客人维护技能。岗位要求 1.全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 2.至少3年的餐饮运营经验。 3.至少1年以上的同岗位工作经验。 4.良好的运营和管理技能。 5.良好的仪容仪表。 6.积极主动。 7.团队有良好的沟通才能，监督和刺激员工的积极性。 8.良好的英文书面和口语能力。
财务会计

5千-6千

大庆 | 3年以上 | 中专
大庆市让胡路区庆金丰鲜饺店（个体工商户）

中式快餐 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责日常财务核算工作，包括但不限于收入、成本、费用的账务处理及凭证录入； 2、定期编制财务报表（如资产负债表、利润表等），确保数据准确、及时； 3、负责税务申报及缴纳，包括增值税、个人所得税等，确保合规性； 4、管理公司银行账户，核对银行流水，处理日常收支业务； 5、定期盘点库存及固定资产，确保账实相符； 6、协助完成财务审计及工商年检等相关工作； 7、完成上级交办的其他财务相关工作。【岗位要求】 1、具备基础的财务知识，了解会计准则及相关法律法规； 2、熟练使用Excel等办公软件，能够处理基础财务数据； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的数据敏感度； 4、具备良好的沟通能力及团队协作精神； 5、有餐饮行业财务工作经验者优先，无经验可培训上岗； 6、能够适应餐饮行业的快节奏工作环境。

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美导代表

8千-9.9千

大庆 | 2年以上 | 高中
- 提供饭餐
- 提供交通费
- 公司产品福利
- 岗前培训
- 带薪年假
乐普睿康（北京）科技有限公司。

药品/医疗器械 | 1000-2000人

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【职责内容】是否出差：不定时出差职责说明： 1、负责开拓客户群，维护客户关系； 2、负责在目标区域开展产品的推广销售工作，完成销售目标，实现产品的销售增长及市场占有率的提高职位要求： 1、二年以上美业行业从业经验，丰富的专业线品牌销售经验； 2、具有市场开发工作的能力； 3、具有制定营销策略、及具体实施、并积极达成的能力； 4、优秀的沟通谈判能力和良好的客户关系。
美容师

4.5千-7.5千

大庆 | 3年以上 | 学历不限
大庆至一臻医疗科技有限公司

美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人

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美容师岗位要求一、年龄学历 18–38岁，身心健康，无传染病有无经验均可，学徒零基础也可二、形象品行形象干净整洁，皮肤状态良好，懂基本穿搭妆容性格耐心细心，沟通温和，服务意识强踏实稳定，能长期上班，不频繁跳槽三、工作能力熟练面部护理、肩颈身体项目，懂基础仪器操作会接待顾客，简单介绍项目、维护老客手脚麻利，做好店内卫生、床品消毒、工具整理四、工作态度服从店内安排，配合排班有上进心，愿意学习新项目、手法责任心强，爱护门店产品设备五、禁忌要求不迟到早退，不私下私自收费不和顾客争执，不背后议论客户 16周岁以下不予录用
甜宠宠物美容

1.5千-3千

大庆 | 经验不限 | 学历不限
大庆高新区甜宠宠物美容店

其它 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责宠物日常美容护理工作，包括但不限于洗澡、修剪毛发、指甲修剪、耳部清洁等基础护理服务； 2、根据宠物品种及客户需求，设计并完成个性化的美容造型； 3、熟练使用各类美容工具及设备，确保操作安全、卫生、高效； 4、与客户沟通，了解宠物习性及美容需求，提供专业建议并解答疑问； 5、维护美容区域的清洁与消毒，确保工作环境符合卫生标准； 6、协助店内其他日常工作，如接待客户、商品整理等。【岗位要求】 1、热爱宠物行业，对宠物美容工作有浓厚兴趣，愿意长期发展； 2、具备基础的宠物美容知识或相关经验者优先，无经验可提供岗前培训； 3、性格耐心细致，能够与宠物及客户建立良好互动； 4、身体健康，无宠物毛发过敏史； 5、能够适应灵活的工作时间安排，包括周末及节假日； 6、具备团队合作精神，服从工作安排，责任心强。洗护百分之10％货品百分之5％，提成，可提供住宿
餐饮店长

8千-1.5万

哈尔滨 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
哈尔滨叶炼文化传媒有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1. 全面主持店面日常运营，执行公司SOP标准，确保QSC（品质、服务、清洁）达标。 2. 制定并分解月营收目标，追踪每日营业额，分析数据偏差原因并改善。 3. 严控食材成本及各项费用，每月盘点库存，确保毛利率达标。 4. 负责前厅及后厨团队管理，包含排班、培训、考核及人员稳定。 5. 妥善处理顾客投诉及突发事件，维护线上平台评分与品牌口碑。 6. 对接区域经理，落实新品上市及营销活动执行。【任职要求】 1. 年龄25-38岁，高中及以上学历，持有效健康证。 2. 3年以上餐饮管理经验，有连锁快餐/茶饮/火锅店长经验者优先。 3. 擅长数据分析，能熟练操作收银系统及Office办公软件。 4. 执行力强，具备带教能力，能适应早晚班轮换。
厨师长

8千-1万

哈尔滨 | 3年以上 | 学历不限
哈尔滨叶炼文化传媒有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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1. 全面负责厨房日常运营管理，制定并执行标准化出餐流程（SOP），确保菜品质量稳定及出餐效率。 2. 主导菜品研发与菜单更新，结合季节与市场趋势推出新品，对菜品毛利及食材成本率负责。 3. 严格执行《食品安全法》，落实食材验收、储存、留样及设备消毒规范，确保厨房零安全事故。 4. 负责后厨团队排班、考勤、技能培训及绩效考核，建立高效协作的后厨梯队。【任职要求】 1. 年龄30-45岁，高中/中专及以上学历，持有有效健康证及厨师资格证（高级优先）。 2. 具有8年以上餐饮行业经验，其中至少3年同岗位管理经验，有星级酒店/大型酒楼背景者优先。 3. 精通菜系制作（请在简历中注明擅长菜系），具备成本核算与团队管理实操能力。 4. 责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调能力。【福利待遇】包食宿/五险一金/月休4天/绩效奖金/带薪年假/节日福利
中餐厨师（炉灶/头锅)

6千-8千

哈尔滨 | 3年以上 | 高中 | 食宿面议
哈尔滨叶炼文化传媒有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1. 负责各类热菜的烹制，严格执行菜品标准化配方和出餐流程（SOP）。 2. 配合厨师长完成食材验收，合理控制油盐等辅料用量，避免成本浪费。 3. 负责炉灶区域卫生清洁，每餐结束彻底清理灶面、排烟罩及地面。 4. 协助定期盘点调料库存，及时反馈缺货或临期品项。【任职要求】 1. 年龄20-45岁，持有有效健康证。 2. 具有3年以上中餐后厨炒锅经验，精通川菜/粤菜/湘菜等任一种菜系（请注明）。 3. 基本功扎实，颠勺、火候控制、芡汁调制熟练，能适应高峰期高强度颠锅作业。 4. 团队协作好，能接受早班、晚班轮换。【福利待遇】包食宿/月休4天/全勤奖/工龄工资/生日福利
后厨切配

4.5千-6.5千

哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限
哈尔滨叶炼文化传媒有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1. 根据菜单要求，精准完成食材的切片、丝、丁、块等初加工，确保规格统一。 2. 负责打荷工作，按出餐顺序将配菜及时传送给灶台厨师，并做好盘饰点缀。 3. 管理个人工作区域的食材存放，遵循先进先出原则，每日检查冰箱食材新鲜度。 4. 协助厨师长验收来货，对不合格食材有权拒收并上报。【任职要求】 1. 年龄20-45岁，持有效健康证。 2. 具有2年以上切配经验，刀工熟练，能快速处理各类荤素食材。 3. 熟悉常见食材特性，懂得合理用料，避免边角料浪费。 4. 手脚麻利，卫生习惯良好，能适应快节奏后厨环境。
后厨切配

4.5千-6.5千

哈尔滨 | 1年以上 | 高中
哈尔滨叶炼文化传媒有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1. 根据菜单要求，精准完成食材的切片、丝、丁、块等初加工，确保规格统一。 2. 负责打荷工作，按出餐顺序将配菜及时传送给灶台厨师，并做好盘饰点缀。 3. 管理个人工作区域的食材存放，遵循先进先出原则，每日检查冰箱食材新鲜度。 4. 协助厨师长验收来货，对不合格食材有权拒收并上报。【任职要求】 1. 年龄20-45岁，持有效健康证。 2. 具有2年以上切配经验，刀工熟练，能快速处理各类荤素食材。 3. 熟悉常见食材特性，懂得合理用料，避免边角料浪费。 4. 手脚麻利，卫生习惯良好，能适应快节奏后厨环境。
美体师

5千-6千

哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住
黑龙江波伽林生物科技有限公司

中医/养生/保健 | 50-99人

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岗位职责: 1. 协助完成各类减肥美体项目的操作与执行，确保服务流程规范； 2. 学习并掌握基础的美体技术，配合专业人员提供支持性服务； 3. 协助维护工作区域的整洁与设备的日常管理。任职要求： 1. 对美体行业有浓厚兴趣，具备良好的服务意识与责任心； 2. 性格亲和，沟通能力良好，能与顾客及团队成员有效配合； 3. 具备较强的学习能力，能够快速掌握相关技能并应用于实际工作中。
酒吧销售运营

6千-8千

哈尔滨 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
- 提供食宿
- 生日福利
- 带薪年假
- 技能培训
- 职业发展规划
- 岗位晋升
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 管理规范
哈尔滨城市中心福朋喜来登酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

电话联系

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【岗位职责】 1、完成公司下达经营管理目标，保证各部门计划任务的顺利完成； 2、制定酒吧的发展规划、经营策略、市场定位、经营方针等各种方案及工作计划； 3、完善客户管理制度，接待重要客人，处理重要投诉，提升服务品质； 4、关注营业现场气氛，对各部门的工作提出指导性意见。 5、处理各项外联工作，掌握店内各项经营动态。有解决突发事件的能力； 6、了解同行业市场竞争情况及同行的新趋势、新潮流； 7、制定酒吧的经营策略，市场策略及营销方案。挖掘新的经济增长点，提升酒吧市场占有率； 8、督促各部门工作的顺利进行，考核各部门工作指标完成情况； 9、定期向公司汇报工作，执行总部的各项决议。【岗位要求】 1、大专及以上学历,个人形象气质佳，工作责任心强，品行端正； 2、有2年以上酒吧娱乐夜场或连锁餐饮酒店服务行业独立管理工作经验，具有较强的店务实操经验； 3、熟悉和掌握的各类酒品的品种、产地、度数、特点和销售价格，并有较强的销售技能； 4、精通团队管理、客户管理、易耗品管理、陈列管理； 5、熟悉店务的各项流程的制定、执行。善于处理人际关系和团队建设。
酒店宿舍管理员

2千-3千

哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 带薪年假
- 帅哥多
- 美女多
- 包吃包住
- 员工生日礼物
- 技能培训
- 管理规范
- 岗位晋升
枫叶小镇（哈尔滨）酒店管理有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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任职要求：女性，55岁以内，身体健康，头脑清晰，责任心强，话能说明白。工作内容： 1、宿舍备品、物资等管理； 2、员工寝室分配及入离寝办理管理； 3、倒班寝室、小时工寝室卫生清理及备品管理； 4、酒店员工更衣柜（女二个，男一个）及员工浴室管理及卫生清理； 5、配合安保部负责寝室安全管理，协助检查及违纪情况。待遇：基本工资2500元/月，八改四补贴，月休四天，转正享受五险（达到法定退休年纪的员工不享受）等相关员工待遇。
销售经理

4千-5千

哈尔滨 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
- 提供食宿
- 生日福利
- 带薪年假
- 技能培训
- 职业发展规划
- 岗位晋升
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 管理规范
哈尔滨城市中心福朋喜来登酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

电话联系

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【岗位职责】 1. 负责哈尔滨城市中心福朋喜来登酒店客房、会议及餐饮产品的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售指标。 2. 开发并维护客户资源，包括企业客户、旅行社、会议组织者等，建立长期稳定的合作关系。 3. 负责客户询价、报价、合同谈判及签订，跟进订单执行全过程，确保客户满意度。 4. 定期进行市场调研，收集竞争对手动态及客户需求信息，协助制定销售策略。 5. 参与酒店销售活动的策划与执行，如客户答谢会、产品推介会等。【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能独立开展销售工作。 2. 积极主动，有强烈的目标感和抗压能力，适应销售业绩考核。 3. 具备团队合作精神，能与酒店其他部门协同完成客户接待与服务。 4. 有酒店销售、旅行社或相关行业经验者优先，无经验但热爱销售者亦可培养。 5. 熟练使用办公软件，能够制作销售报表及客户分析。
业务发展总监

7千-8千

哈尔滨 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 带薪年假
- 技能培训
- 人性化管理
- 岗位晋升
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 包吃包住
哈尔滨JW万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、全面负责酒店业务发展策略的制定与执行，推动酒店客房、会议、餐饮等核心产品的市场拓展与销售增长。 2、深入分析目标市场趋势及竞争对手动态，制定并实施有效的市场开发计划，确保酒店业务目标的达成。 3、领导并管理业务发展团队，协调跨部门资源，优化客户开发与维护流程，提升整体运营效率。 4、拓展并维护高端商务客户、旅行社、会议组织方及线上平台等核心渠道，建立长期稳定的合作关系。 5、主导重大商务谈判与合同签署，监督项目进展，确保业务合作的高效落地与收益最大化。 6、定期提交业务发展报告，向管理层提供市场洞察及战略调整建议，支持酒店经营决策。【岗位要求】 1、具备出色的市场洞察力与战略规划能力，能独立制定并落地业务发展方案。 2、拥有优秀的商务谈判技巧与客户关系管理能力，能高效推动合作项目达成。 3、具备团队管理及跨部门协作经验，能激发团队潜力并有效分配资源。 4、熟悉酒店行业市场运作模式，有高端酒店或相关服务行业从业背景者优先。 5、结果导向，抗压能力强，能适应快节奏的商务环境并达成业绩指标。 6、具备良好的职业操守与沟通协调能力，无学历、经验及年龄限制。
高级销售经理

6千-7千

哈尔滨 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
- 技能培训
- 管理规范
- 免费食宿
- 员工旅游
- 五险一金
- 人性化管理
哈尔滨万达文华酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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任职资格： 1.能与各级员工互动交流。 2.工作积极主动。 3.了解，旅游产业和酒店销售。 4.良好的交流沟通能力。 5.良好的团队合作精神。任职要求： 1.具有至少2-3年国际连锁酒店的相关经验。 2.熟练操作微软等操作系统。 3.良好的职业操守，原则性强，职业规范度高。 4.较强的工作责任心和学习能力，良好的团队合作意识。
管事部经理 Chief Steward

6千-8千

哈尔滨 | 10年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 包吃包住
- 员工生日礼物
哈尔滨富力丽思卡尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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协助总管事负责餐饮部所有餐厅及厨房的卫生。负责所有器具的保养和成本。 Assist the general manager in charge of all restaurant and kitchen hygiene. responsible for all equipment maintenance and cost. 作好餐前准备和食品的准备工作Prepare food and meal preparation 1、储备工作Reserve work 管理厨房物品的签收和保管 Manage the receipt and storage of kitchen items 控制所有的瓷器、玻璃器具、餐具及不锈钢用品并建立库存量 Control all China, glassware, tableware and stainless steel supplies and build inventory 2、清洁并管理设备及工作区clean and manage equipment and work area 负责厨房、餐厅设备的清洁和保管 clean and manage equipment and work area 负责厨房工作区的卫生 Responsible for kitchen area hygiene 3、维持卫生标准和习惯 Maintain hygiene standards and practices 确保员工按照标准与程序完成任务 Ensure that staff perform tasks according to standards and procedures 维持一个清洁的厨房 Maintain a clean kitchen
宾客服务经理

5千-6千

哈尔滨 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
- 五险一金
- 节日礼物
- 带薪年假
- 技能培训
- 人性化管理
- 岗位晋升
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 包吃包住
哈尔滨JW万豪酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店前厅部的日常运营管理，确保为宾客提供高效、优质的服务体验； 2、监督并指导前台、礼宾、总机等岗位员工的工作，确保服务流程标准化、规范化； 3、处理宾客投诉及突发事件，及时解决问题并跟进反馈，提升宾客满意度； 4、协调与其他部门的沟通与合作，确保跨部门工作顺畅，提升整体运营效率； 5、参与制定并执行前厅部的培训计划，提升员工的专业技能与服务意识； 6、分析宾客反馈及运营数据，提出改进建议并推动落实，持续优化服务质量； 7、协助完成前厅部的排班、考勤及绩效管理，确保团队高效运转； 8、维护酒店品牌形象，确保服务符合JW万豪酒店的高标准要求。【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与职业素养，能够以热情、专业的态度对待宾客； 2、优秀的沟通与协调能力，能够高效处理宾客需求及团队协作问题； 3、较强的应变能力，能妥善应对突发事件及宾客投诉； 4、具备一定的管理经验或潜力，能够带领团队完成目标； 5、熟练使用酒店管理系统（如Opera）及办公软件者优先； 6、能适应倒班工作制，具备较强的抗压能力； 7、对酒店行业有热情，愿意在服务领域长期发展。
销售经理

5千-6千

哈尔滨 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
- 技能培训
- 管理规范
- 免费食宿
- 员工旅游
- 五险一金
- 人性化管理
哈尔滨万达文华酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1、完成酒店客房及宴会方面的销售目标。 2、在销售总监的监督下，履行酒店赋予的职责。 3、通过保持与其负责区域客户的联系来进一步提高酒店的知名度。 4、清楚地了解其分管区域的销售目标，并预先在销售计划中将其按年/月/周的目标进行细分。 5、安排每日走访客户，以期在客房及餐饮上为酒店寻求更多的业务。 6、以最有效的方式划分销售区域。 7、履行客户关系管理的职责，通过完成计划周详的客户拜访实现销售目标。 8、提供售后服务，确保认真对待所有投诉，在必要时与相关部门进行沟通。 9、根据各自管辖区域撰写市场及竞争者情况报告。 10、确保所有客户信息的时时更新，包括数据信息的更新，产品跟踪，客户动向。岗位要求 1、有良好的职业操守。 2、了解旅游产业和销售。 3、对工作日程安排的适应性。 4、具有至少2-3年国际连锁酒店的相关经验。 5、形象好气质佳，女士优选
大堂副理

5千-6千

哈尔滨 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 包吃包住
- 人性化管理
- 年度旅游
- 帅哥多
- 美女多
哈尔滨富力万达嘉华酒店Wanda Realm Harbin

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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HI～对这个职位感兴趣吗？快来下载最佳东方APP和我聊聊吧，还能在线视频面试，方便又安心~
岗位职责 1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作。 3.要负责处理宾客的问题和投诉。 4.要负责重要宾客的迎领工作。 5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。 6.解决当班期间发生的安全问题。 7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求 1.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳，精通电脑操作，具备较强的英文听说读写能力。 2.仪表端庄，热爱酒店工作，钻研业务，反应敏捷，善于交际具有较好的管理和协调能力，能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。 3.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强。 4.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。
高级销售经理

5千-6千

哈尔滨 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
- 五险一金
- 技能培训
- 带薪年假
- 岗位晋升
- 管理规范
- 包吃包住
- 人性化管理
- 年度旅游
- 帅哥多
- 美女多
哈尔滨富力万达嘉华酒店Wanda Realm Harbin

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、根据部门制定的销售方针，具体执行对该市场的销售工作； 2、掌握报所管辖地区的旅游市场动态，根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态； 3、根据酒店的整体销售计划，结合管辖市场的特点，提出具体的促销计划和切实可行的配额方案； 4、扩大管辖市场的销售网络，熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式； 5、协助销售总监作好旅行团的销售的产品分配管理工作，提高酒店入住率和经济效益； 6、检查、督导销售经理，主任的工作，带领销售团队完成规定的营业销售计划； 7、根据市场和旅行社的业务变化，负责对销售经理，主任的培训工作； 8、每月向销售总监汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划；【岗位要求】 1、3年以上酒店销售经理岗位工作经验，能结合行业特点开展整体市场营销工作，有丰厚的客户积累，团队合作精神； 2、有丰富的宴会组织及执行经验； 3、优秀的团队管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力； 4、工作细致、严谨，并具有战略前瞻性思维。
高级销售经理

5千-6千

哈尔滨 | 2年以上 | 学历不限
- 提供食宿
- 生日福利
- 带薪年假
- 技能培训
- 职业发展规划
- 岗位晋升
- 领导好
- 帅哥多
- 美女多
- 管理规范
哈尔滨城市中心福朋喜来登酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

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【岗位职责】 1、与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系。 2、高效认知和掌握销售线索。 3、代表酒店参加国际及国内的销售活动。 4、发挥创造力，为酒店的产品及部门做出应有的贡献。 5、仔细计划与客户的会面，对预定的客户实施客户关系管理，完成销售目标。 6、在所负责的市场区域内，监视和报告市场及竞争者的情况。 7、准备销售报告，确保市场及客户信息的准确性，以便于工作的跟进。 8、积极地传播产品信息，在负责的市场内营造酒店的知名度。 9、在所负责的区域内，与市场销售总监一起计划销售攻势，并确保其实现。 10、主动参与，完成各种销售报告。 11、协助计划和配合销售活动。 12、协助配合开发制作所有酒店促销材料。 13、管理客户档案数据库，手工或以电脑更新客户档案。 14、不断地对下属员工给予持续建议及支持。 15、执行上级要求的任务，完成市场销售目标。 16、遵守酒店酒店的员工守则。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、坚持不断的对自己的表现进行分析评估。 19、完成上级交给的其他任务【岗位要求】 1、具备领导才能，了解所负责部门对各职位的责任。 2、掌握使用互联网及其它主要电脑系统的知识。 3、掌握应用销售及前台的电脑系统。 4、了解商务旅游、旅游业国际市场，会议旅游及餐饮销售。 5、能够掌握和理解市场和竞争。 6、必须具备良好的中，英文读写能力。 7、良好的电脑技能，至少会使用微软2003或以上操作系统、微软办公软件2003或更高版本、互联网及其它的流行出版软件。 8、良好的人际交往和沟通技巧。 9、独立工作和团队工作的能力。