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薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-南通 食宿:提供食宿

1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。岗位要求1.大专以上学历,有同岗位工作经验2年以上。2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。4.身体健康,品貌端正,气质高雅。5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉

薪资: 6千-6.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都-邛崃 食宿:提供食宿

1、认真惯窃店长意图,积极落实各个时期的工作任务和日常运转工作;2、具有多做贡献精神,不断提高管理,业务上精益求精;3、拟定餐厅服务标准,工作程序;4、对下属员工进行定期培训,不断提高员工业务素质和服务技巧,掌握员工的思想动态;5、热情待客,态度谦和,妥善处理客人投诉,不断改善服务质量,加强现场督导,营业时间坚持在一线指挥,及时发现和纠正服务中产生的问题,与客人建立良好的关系,并将客人对食品的意见记录并转告总厨,已改进工作;6、严格管理本餐的设备、物资、用具等,做到账务相符,保持规定的完好率;7、抓好餐具、用具的清洁卫生,保持餐厅的环境卫生;8、做好餐厅安全和防火工作;9、做好工作日志,搞好交接班工作,做好工作计划和工作总结;10、做好员工日排班、月考勤工作。岗位要求:1、五官端正,容貌娇好,身体健康。2、熟记酒单和菜单的全部内容、名称和价格,了解本餐厅餐饮服务的工作程序。3、熟知各种特殊服务的程序和方法,随时可以根据客人需要进行操作。4、有能力督促下属员工按标准进行工作。严格要求自己,认真完成每项工作,为员工做出表率。

薪资: 5.5千-7千 经验:2年以上 企业类型:火锅/烧烤
地区:浙江-杭州 食宿:提供食宿

岗位职责1、执行餐厅经理的工作指示,协助经理的日常管理工作;2、参与各项服务活动,发现问题及时纠正;3、负责培训和指导服务员做好相关服务工作;4、负责检查员工的仪表仪容、劳动纪律、行为规范和工作态度,使之达到餐厅要求。5、掌握餐厅各项管理和服务政策,了解客户相关需求并能及时做好就餐服务工作。岗位要求1、有类似岗位工作经历;2、精通各项接待程序,沟通协调能力、解决问题能力较强;3、性格开朗有亲和力,有良好的个人修养,工作认真负责,作风正派。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:团膳
地区:北京

1、负责项目范围内的售餐服务及管理前厅内的日常工作。 2、安排员工班次,核准考勤表。 3、对前厅服务员进行定期的培训,确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。 4、经常检查餐厅内的清洁卫生,员工个人卫生、服务台卫生,以确保宾客的饮食安全。 5、监督每次盘点及物品用具的保管,保证前厅固定资产及用具的安全完整。 6、直接参与现场指挥工作,协助所属员工服务和提出改善意见。 7、督促及提醒员工遵守餐厅的规章制度。 8、负责餐厅的服务管理,保证每个服务员按照餐厅规定的服务程序、标准执行。 9、经常检查前厅常用货物准备是否充足,确保餐厅正常运转。 10、及时检查前厅设备的状况,做好维护保养、餐厅安全和防火工作。

薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:其他
地区:广东-广州 食宿:提供住

岗位职责 1、根据营业情况,对服务员进行培训及工作任务分配,确保提供优质服务。 2、及时跟进及解决会员用餐或使用会所设施过程中所产生的问题。3、协助会员经理对会所的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。 4、要负责会员的迎领工作。5、与内部各部门密切配合,共同为客户打造完美的宴会,提供优质的服务 岗位要求 1、大专以上学历,有同岗位工作经验3年以上。2、具有酒店对客服务岗位工作经验;  3、优秀的沟通能力、计划与执行能力;  4、有5年以上餐饮行业工作经验,对高端宴会的服务及执行有丰富的经验者优先;5、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-常州 食宿:提供食宿

岗位职责1. 熟悉酒店一切规章制度、服务标准和规程。2. 与宾客保持良好的工作关系,适时了解宾客需求并及时准确地反映到相关部门。3. 与同事和其他部门保持良好的工作关系。4. 熟悉酒店的各种服务设施的位置、经营特色和营业时间。5. 掌握酒店的各种大型会议、宴会及其他重要活动的情况,了解本市交通、商业、旅游、气象、风俗等基本情况以满足客人的问讯要求。6. 按照服务规程做好留言及查询工作。岗位要求1.中专以上文化程度,英语会话流利。2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实,具有较强的服务意识、推销意识和责任感。3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。4.熟知本市交通旅游、文化、风俗、美食、娱乐等到信息。5.相貌端正,身体健康。

薪资: 7千-1.2万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:江苏-南京 食宿:提供食宿

有高端餐饮服务经验具有专业的服务技能水平,对客沟通能力具有非常强的执行力,踏实内敛具有良好的亲和力和正能量具有良好的团队领导力具有敏锐的观察力将红公馆打造成具有高端餐饮一流服务的中餐厅

薪资: 4.5千-5.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;7、搞好本班组与其他班组的协调;8、做好班组员工考勤、培训工作。工作地址(就近选择):光谷软件园店:光谷关山大道473号光谷创业街店:光谷关山大道111号绿地缤纷城店:武昌区绿地606南国中心店:江汉区泛悦.南国中心购物中心德成广场店:武昌区岳家嘴ICC太和里店:江汉区青年路汉街店:武昌区药圣广场旁秦园东路店:武昌区秦园东路

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:西式餐饮
地区:北京-西城区 食宿:提供食宿

1、有对客服务经验及应变能力;2、执行力强,并有较强的销售意识 ;3、形象好,气质佳 ;4、男女不限。

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

岗位职责1.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。岗位要求1.高中以上学历,有同岗位工作经验两年以上。2.有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责,作风正派。3.熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。4.身体健康,品貌端正,气质高雅。5.掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。

薪资: 3千-4千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

岗位职责:1、熟练总台各项专业业务和技能,搞好对客服务。2、熟练掌握店内外信息,提供准确的问讯服务。3、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续。4、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。5、制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。6、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房,努力争取最好的经济效益。7、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来店的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动。8、了解上一班的移交事项,并负责处理交接事宜。岗位要求:1、高中以上文化程度,会电脑操作。2、有1以上酒店前台或前台管理工作经验。3、五官端正,身体健康。4、语言表达能力强,有亲和力。5、吃苦耐劳,有抗压能力。

薪资: 3.5千-4.5千 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:湖北-武汉 食宿:提供食宿

一、岗位职责1.对楼面、前厅、客服、后厨、行政人事、成本、费用等岗位进行轮岗学习;2.熟练掌握各岗位操作技能及流程标准;3.各岗位通过考核认证以后,薪资待遇按照公司制度进行相应调整。 二、任职资格1.全日制大专及以上学历, 19~21年毕业生优先,女身高1.60米以上,男身高1.70米以上;2.形象气质佳,亲和力强,具有较强的服务意识,良好的沟通能力及组织管理能力;3.适应餐饮工作时间(9:00-14:00, 17:00-21:00),月休4天,有一定的抗压能力。            三、薪资福利待遇1.试用期薪资3500元/月,转正薪资4500元/月+绩效,每年两次加薪机会,缴纳五险;2.免费提供食宿+生日津贴+节假日福利+不定期团建+公司带薪年休假+五险。作。

薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:团膳
地区:北京 食宿:提供食宿

工作内容:1、负责食堂日常接待服务管理工作,协助项目经理对食堂日常工作进行组织协调,确保食堂经营工作的正常开展。 2、在项目经理领导下,做好就餐人员食堂工作。  3、做好员工的工作、休息时间安排及考勤记录。  4、督促检查员工的工作,严肃工作纪律,执行食堂管理规定。  5、指导员工努力钻研业务技术,提高业务技能。  6、根据餐饮业卫生质量要求,清洁达标、卫生达标,严防集体伙食事故的发生。  7、负责食堂其他日常事务,完成公司及经理临时交办的其它任务。任职资格:1、具有餐饮服务行业的管理经验。2、具有较强的沟通协调能力。3、精通前厅管理、人员岗位培训、健康与食品安全等相关卫生标准。

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