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  • 品牌经理

    8千-1.2万
    广州 | 3年以上 | 学历不限

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    • 分红
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    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 10-09
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职奏: 1、根据公司的发展战略以及市场调研情况进行品牌定位; 2、对公司资源进行规划, 制定品牌规划及策划方案; 3、组织人员进行品牌的设计与策划,并制定策划方案报领导审批; 4、负责品牌管理工作, 对品牌的使用进行规范; 5、对品牌人员进行相关方面的培训和指导导: 岗位要求: 1、具备2年以上品牌管理或者3年以上品牌管理工作经验; 2、有丰富专业的品牌定位、策划方案等知识以及经验; 3、具备专业的市均理论知识,品牌运作成功经验, 4、有优秀的沟通协调能力;创新能力 5、具备中医养生、精油、经络销售经验优先;
  • 北京 | 经验不限 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 11-18
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    • 投递简历
    卓越雇主
    卓越雇主
    岗位职责:  1、全面统筹集团品牌策划、设计、推广以及管理工作,制定并执行品牌年度计划,审核于此相关所有经费预算,并监督投放过程和效果;  2、完成精准的市场调研和分析,设计品牌发展战略框架及方案,依据品牌战略发展方向持续落地;  3、集团各品牌标准的建立与更新,并确保品牌标准的严格执行,确保品牌文化的建立与发展;4、主导所有品牌的全面管控,打造提升品牌影响力和美誉度;  5、通过执行策划符合品牌调性的活动,整合维护公共关系资源,取得行业认可,夯实宾客对于品牌的喜爱度。  6、负责集团品牌市场工作进行品牌塑造,主导参与品牌体系建设以及标准化工作,确保品牌标准在落地建设过程中的严格执行和精准落地,确保品牌文化的得以贯彻执行与发展;  7、通过市场调研与行业洞悉工作,组织搜集市场信息、竞争对手动向、客户信息等,分析市场动态并预测趋势,为品牌战略(远期/近期)以及年度品牌工作计划的制定提供参考依据,从而确保年度工作策略和重点的精准度;  8、熟悉包括品牌标准、品牌定位、视觉VI标准在内的全部标准内容,准备工作必须的品牌物料并进行衍生延展,并对集团内部进行对应标准的培训,以确保对外进行精准的标准输出,并监督执行及审核执行效果;  9、整合集团内外部资源,并维护开拓与媒体、公司、政府、协会及相关合作伙伴关系,寻找开发合作机遇,制定创新性的市场推广策略、方案,联合推动品牌与市场销售工作;  10、参与制定业务发展的市场策略,并据此制定完善的市场营销策略及部门年度和月度工作任务的安排、监督、预算和控制,并协调相关部门执行推广方案并对效果进行评估、总结,推动业务的高速增长。  任职资格:  1、大学本科或以上学历,十年酒店或相关行业从业背景,具有丰富的公共关系、媒体、商业资源,品牌、市场类工作从业经历优先考虑;  2、具有敏感的商业和市场意识、行业趋势预判能力及规划策划能力;  3、具有较前,优秀的资源整合能力和业务推进落地执行能力;  4、具有较强的方案规划及相关方案落地的经验。
  • 鄂州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-26
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    • 投递简历
    1.负责酒店日常宣传资料、广告新闻稿、新媒体公众号内容等文案撰写; 2.酒店品牌营销活动策划案的制定与跟进; 3.酒店微信、微博、小红书、抖音、快手等自媒体公众号; 4.通过电台、电视台、户外广告等媒体扩大酒店市场的宣传; 5.保持与媒体良好的合作关系和特殊活动计划; 6.参与上司及部门内其他工作 。
  • 品牌总监

    1.5万-2万
    苏州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 11-18
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    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 1、根据酒管公司发展战略,制定品牌营销及新媒体配套方案,进行市场发展跟踪和策略调整,负责数字营销、新媒体的运作与管理; 2、整合资源,开拓新市场,发展新客户,组织制定公司年度经营计划及下属的年度目标保证各项工作符合公司年度经营目标要求; 3、负责公司整体资源的协调和管理,确保各项目的有效推进,负责制定宣传推广计划、促销活动、开业活动等策划执行; 4、建立酒管公司品牌矩阵及运作机制,并使品牌形成良好的发展趋势,使公司平稳高效的扩张; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。与宾客保持良好的沟通,妥善处理突发事件、维护品牌形象; 6、公司所属品牌及产品广告策略的拟定、建议、执行监督及效果评估; 7、公司vi系统建设及监督和执行; 8、统筹企业网站、博客、新媒体等网络平台的规划、管理及执行,开拓媒体的合作机会等; 9、统筹市场相关的品牌活动的策划和执行,支持宣传相关策划、创意及执行; 10、组织和执行品牌传播相关的活动,开发、维护媒体关系; 11、公司自媒体系统开发及运营。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、公共关系、新闻传播等专业; 2、3年或以上品牌管理、广告、媒体公司、市场等相关工作经验; 3、专业品牌管理和推广、大型活动营销、策划和执行、媒体和公共关系传播等工作经验; 4、优良业务拓展能力、组织协调能力及跨部门协调能力。
  • 武汉 | 经验不限 | 大专

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    • 节日礼物
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 12-14
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    • 投递简历
    工作职责 1、品牌运作:从品牌战略规划、品牌细分市场定位、消费者定位、品牌营销组合、内容策划到落地执行,全盘规划运作,达成品牌捆绑互助推广共赢,实现品牌影响力和传播力。 2、市场调研:收集、了解市场前沿信息,针对产品、广告、销售、消费者行为、经营管理等专题开展市场调研分析,为经营提供市场方向。 3、营销渠道拓展:通过市场调研结果,整合拓展线下线下营销渠道与资源,包括且不限于预售、私域、社群、异业合作等方式。 4、自媒体运作管理:微信、微博、抖音、视频号、小红书等自媒体高质量的设计宣发。 5、会员运营管理:搭建会员管理体系开展精细化会员运营管理。同时能结合公司业务情况规划和建立私域运营标准机制和流程。 6、数据分析:对相关数据(产品经营数据、活动数据等)进行分析,为经营提供具备参考性的数据信息。 任职要求: 1、年龄38岁以内,10年以上品牌运营、营销工作经验,营销管理专业优先。 2、具备市场敏感度,娴熟的信息收集能力、分析力、洞察力,紧跟时代潮流,了解年轻人的消费需求。 3、熟悉市场营销,了解产品开发,具备独立完成产品文化策划及落地执行的能力。 4、条理清晰、逻辑思维敏捷,有事业心。 5、具有很强的领导能力、判断与决策能力、沟通协调能力、人际交往能力、计划与执行能力,具有良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
  • 广州 | 5年以上 | 大专

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    • 分红
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    • 购买商业险
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    • 岗前培训
    • 月休6天
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 12-12
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责:  推动大健康项目营销推广工作,提升产品价值及品牌形象;  负责制定大健康事业部的运营目标,并落实相关团队管理制度;  根据公司的经营目标拟定部门的年度计划并落实;  负责督导大健康项目业绩增长目标并开展提高客户满意度的相关举措;  监督落实各类营销推广方案的执行,做好协调、督促、监控、评估、反馈等工作。 岗位要求:  1、5年以上美容行业专业线的市场管理经验; 2、具有敏感的市场意识,分析问题及解决问题能力强,良好的业务推进能力;  3、具有良好的沟通合作能力和维护良好的客户关系能力; 4、擅长策划终端成交会议、招商会;熟悉大健康项目营销推广、售后推广策略 5、有大健康项目(干细胞、口服抗衰、血净)品牌运作经验优先。
  • 台州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 节假日福利
    • 社保
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 12-12
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    • 投递简历
    【职责内容】 岗位职责: 1、根据公司战略规划及业务发展,负责品牌推广,运营,策略及管理工作 2、建立规范、高效、科学的品牌管理体系,完善品牌管理制度及流程; 3、结合公司战略目标挖掘用户洞察和市场分析,梳理品牌策略和年度运营规划,通过全渠道营销策略提升品牌形象 4、负责开拓品牌合作。协助制定相关运营计划 任职要求 1、具有品牌运营管理经验和能力 2、具有公司市场/品牌总监任职经验 3、具备独立操盘品牌定位、市场投放、消费者研究等一系列工作的闭环能力; 4、良好的沟通能力及合作精神,高度的责任心和抗压性,能够适应快速变化的市场节奏,能够带领团队一同达成目标。
  • 广州 | 5年以上 | 大专

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    • 分红
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 12-12
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    • 投递简历
    【职责内容】 一、.基本素质要求: (1)良好的职业道德和素养; (2)认同公司的战略方向,有共同的使命感; (3)有很强的组织管理协调能力; (4)市场运营,开发、变现能力; (5)极强的责任心及服务意识和成本管控意识,懂营销管理。 (6)美容行业管理经验5年以上。 二、岗位职责: 1、组建并完善分公司组织架构,确保良性运营; 2、做好年度规划,带领团队完成月度、季度、年度业绩目标(利润指标),确定达成率。 3、支持和指导团队,完成销售目标,确保客户满意度; 三、工作内容: 1、带领团队严格执行训、练、考、管; 2、做好客户管理; 3、负责开发新客户; 4、具有跨区域支持、合作、协调精神。 5、无条件服从并支持总部所有的决策及方针,并积极做好贯彻落实。 6、维护好公司品牌形象和总部领导人形象。
  • 广州 | 3年以上 | 学历不限

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    • 星期日休息
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 节假日福利
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 12-12
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    • 投递简历
    【职责内容】 1、新品立项开发及流程追溯。 2、负责OEM"ODM客户的对接服务工作。 3、负责新老客户接待、服务工作。 4、新品上市的课件开发及培训。 5、熟悉化妆品行业标准和相关法规,对化妆品键功效的各类成分有清晰认识。 学历要求:大专以上学历,专业不限,熟悉 office办公软件2、工作经验 任职要求: 1、2年及以上相关工作经验,知名化妆品品牌产品开发工作经验,熟悉化妆品开发流程、行业产品知识、生产工艺及质量标准。优先录用。 2、具有化妆品公司培训讲师岗位2年以上经验,优先录用 3、具备较强的沟通能力、表达能力及谈判能力。 工作态度:工作认真细心,执行力强,有责任心,抗压能力强。
  • 品牌经理

    6千-1.2万
    广东 | 2年以上 | 学历不限

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    • 分红
    • 年终奖
    • 旅游
    • 购买商业险
    • 节假日福利
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    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 五险
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 12-13
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责广东省市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 品牌经理

    1.5万-2万
    济南 | 3年以上 | 学历不限

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    • 节假日福利
    • 社保
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    • 提供住宿
    专业线厂家 | 100-499人
    发布于 12-14
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    • 投递简历
    【职责内容】      1、22-35岁,男女不限 2、高中以上学历 ,优秀者可以放宽学历 3、诚信,有激情,能吃苦、善沟通 4、热爱化妆品销售事业, 5、适应长期出差
  • 品牌经理

    2万-3万
    武汉 | 5年以上 | 学历不限

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    • 提供住宿、体检、
    专业线厂家 | 50-99人
    发布于 12-15
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全省年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。 薪资待遇:30000以上
  • 湖北 | 3年以上 | 学历不限

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    • 提供饭餐
    • 提供交通费
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    • 星期日休息
    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 12-16
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    发布于 12-16
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 配合公司安排的各项专业咨询工作,负责培训合作代理加盟店关于养生方面的专业技能,完成培训及现场授课工作。懂得运用养生知识来为顾客进行身体的调理,具有养生产品的市场推广经验。 职位要求: 1、有多年中医养生经验。具备深厚的皮肤医学常识、中医养生等基本知识和技能,为顾客进行身体健康的调理,缓解身体的亚健康状态; 2、具备良好语言表达能力以及授课能力; 3、具有养生产品的市场推广经验、中医医学专业文凭或者有中医养生馆相关工作经验者优先考虑。 4、最好做过艾灸品牌一段时间 如有合适,比高薪以待!期待与您合作
  • 品牌经理

    1万-1.5万
    贵州 | 2年以上 | 大专

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    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 12-16
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全国年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 品牌经理

    1万-1.5万
    宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    • 星期日休息提供住宿
    代理商/贸易/批发 | 企业规模
    发布于 12-16
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    【职责内容】 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员和美导的的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有激情主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。 职位标签 每月休息4天,提供住宿,公司产品福利,岗前培训,浙江,宁波  浙江,宁波
  • 品牌总监

    2万-3万
    江苏 | 经验不限 | 学历不限

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    代理商/贸易/批发 | 1-49 人
    发布于 12-16
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    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全省年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。
  • 品牌经理

    1万-2万
    南昌 | 3年以上 | 高中

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    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    发布于 12-15
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    • 投递简历
    【职责内容】 有此工作经验3年以上 有美容培训演讲能力,有组织管理美导团队能力,能独立组织策划中小型美容终端会议。有此工作经验3年以上 以上职位一经入用,南昌培训,培训其间带薪,并有外出学习机会及升职的机会
  • 品牌经理

    8千-9.9千
    江苏 | 3年以上 | 学历不限

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    专业线厂家 | 1-49 人
    发布于 12-15
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    • 投递简历
    【职责内容】 职责说明: 1、建立并完善品牌形象及中长期市场战略发展规划; 2、负责全省年度市场推广计划的制定和实施; 3、负责新老客户的维护与定期回访,跟进和监控重要客户销售; 4、对各环节业务及技术人员的工作绩效进行监督评定 5、负责本部门内部管理工作。 职位要求: 1、有2年以上品牌操作实战经验。具备新品上市、市场推广、品牌形象建立及维护成功经验。 2、良好的职业素质,具备成熟的市场意识。做事有主见,果断,原则性强。 3、能组织召开各类招商会、终端会、培训会。 4、团队协助性强,有领导能力和人格魅力。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限

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    • 投递简历
    【职责内容】 1、带领本部门主管,管理本部门成员,确保本品牌人员凝聚力及战斗力,降低员工流失率; 2、带领售后主管维护本团队客户,达成本品牌月度、季度、年度销售指标; 3、根据客户实际状况,带领各部门人员实施策划各类产品大型推广活动,并保证活动成果; 4、对本部门开展的各种开展客户提升培训进行指导,并对成果给予检查与监督; 5、集中解决本品牌客户消费者咨询以及相关问题; 6、指导本团队成员参与处理客户投诉,并提供本团队客户订货、退货建议; 7、领导本团队成员参与客户销售方案策划,尤其是大客户策划方案,并与大客户定期保持经常互动,支持大客户内部人员培训。 8、汇总本团队客户所在区域的相关信息,并根据相关信息作出相应的市场规划; 9、定期组织本部门成员进行各种专业培训,不断提升下属成员的各种知识与技能,并检查培训成果; 10、配合上级领导及其它部门同事,参与公司各品牌产品的市场开发与推广; 11、以身作则,向团队成员宣导、执行公司各种规章制度; 12、定期制作各种报表给到上级领导。
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