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  • 客服

  • 忻州 | 5年以上 | 学历不限
    • 投递简历
    岗位职责 确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。 对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力 提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变 在工作中和下属员工沟通,维护已确定的政策和方针。 在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。 保持操作台的干净和整齐。 和厨房保持有效的沟通。 为团队准备培训课题。 在培训中借助餐厅经理。 良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。 在团队中展现个人精神和严守时间。 问候客人,处理评论和问题,无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。 向客人推荐菜单的食品和酒水,适当的为客人点单和服务食品和酒水。 维护良好的客户关系和提高个人的修养。 依据库存的要求来采购物品。 准备每周排班。 在经理缺席期间负责运营。 接受餐厅经理安排的其它工作。 为客人服务酒水和食品。 提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。 实施培训课程和时间表格。 全面的食品和酒水知识。 熟练运用客人维护技能。 领导素能。 岗位要求 全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。 至少3-5年的餐饮运营经验。 至少3-5年以上的同岗位工作经验。 良好的运营和管理技能。 良好的仪容仪表。 积极主动。 团队有良好的沟通才能,监督和刺激员工的积极性。 良好的英文书面和口语能力。
  • 前厅储备

    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责 1、确保公司的政策和程序,并服从品牌标准。 2、自信地知道食品和饮料菜单内容并能够详细地解释给客人,理解餐饮需求并提供适当的建议。 3、确保餐厅区域每餐段都将按标准设定,这包括摆台,设置自助餐,所有设备准备好服务,确保你已经被你的主管做了餐前会议。 4、确保自助餐台的干净和整洁。 5、确保服务台保持干净和整洁。 6、有效地与厨房沟通。 7、确保完全了解食品出品,已做更好推销。 8、和客人和同事礼貌友好。 9、呈现菜单给客人和点饮料。 10、推荐菜品和饮料。 11、要知道厨房和餐厅之间协调的重要性。 12、当客人到达和离开时,要协助拉椅子。 13、清理桌面垃圾。 14、不断的补充与替换:面包,黄油,水,烟灰缸,和其他配料。 15、客人离开后,马上重新摆台。 16、给不同区域及时补充清洁项目。 17、在适当的地方摆放及更换布草。 18、完成经理,副经理,督导分配的工作。 19、当督导要求时,可胜任其他工作。 20、参加酒店安排的所有培训。 21、彻底了解服务流程。 22、在繁忙时迅速完成工作。 23、灵活性班次。 24、必要的团队合作。 本店晋升机制透明 只要你肯干 三个月转正
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限
    • 电话联系
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,确保服务流程顺畅 2. 协调前厅与后厨工作,提升整体运营效率 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 4.敬畏制度,践行标准
  • 成都 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 午夜餐补贴
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 电话联系
    【岗位职责】 1、主动迎接并引导顾客入座,合理分配餐位,确保顾客用餐体验流畅有序。 2、掌握餐厅当日菜品、包间及大厅座位情况,准确解答顾客关于餐位及基础菜品咨询。 3、协助顾客寄存或保管随身物品,妥善处理突发客诉并及时上报主管。 4、负责迎宾区域卫生维护,保持门头、前台及等候区整洁。 5、配合预订台做好到客登记,统计客流量数据,协助高峰期现场调度。 【岗位要求】 1、形象端正,气质大方,具备良好的亲和力和服务意识。 2、普通话流利,沟通表达清晰,能适应轮班制工作节奏。 3、有餐饮或酒店迎宾经验者
  • 成都 | 1年以上 | 中专
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 午夜餐补贴
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 电话联系
    【岗位职责】 1、按照餐厅服务标准,完成餐前摆台、备品补充及环境检查,确保用餐区域整洁有序。 2、热情接待顾客,主动引导入座,协助点餐并准确记录菜品需求,及时传递至厨房。 3、负责上菜、分菜、倒酒水等席间服务,关注顾客需求,及时撤换骨碟、添加茶水。 【岗位要求】 1、能适应餐饮行业快节奏工作,吃苦耐劳。 2、身高160+以上,有餐饮经验
  • 成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 午夜餐补贴
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 电话联系
    要求:男生身高180左右,23岁以上;女生身高165左右,22岁以上。 有高端餐饮或者五星级酒店经验1年
  • 餐厅主管

    4千-5千
    海口 | 3年以上 | 高中 | 食宿面议
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作,确保服务质量与运营标准2、制定排班计划,合理调配人员,优化工作效率 3、监督食品制备过程,严格把控出品质量与卫生标准 4、处理顾客投诉及突发事件,维护餐厅良好形象 5、控制运营成本,管理物料库存及设备维护6、培训新员工并持续提升团队专业技能 【岗位要求】 1、高中及以上学历,3年以上餐饮行业管理经验 2、熟悉餐厅运营全流程,具备成本管控意识 3、具备优秀的团队管理能力与突发事件处理能力 4、年龄25-40岁,身体健康,能适应倒班工作 5、持有健康证及相关餐饮管理资质者优先
  • 廊坊 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 按照餐厅标准完成餐前准备工作,包括餐具摆放、区域清洁及物料补充,确保营业环境整洁有序。 2. 主动接待顾客,提供点餐、上菜、酒水服务,及时响应顾客需求并处理简单投诉,保障用餐体验。 3. 负责餐中巡台、撤盘、换骨碟等操作,保持桌面整洁,协助顾客解决临时问题。 4. 餐后迅速清理桌面、地面及餐具回收,配合厨房完成收档工作,确保卫生达标。 5. (厨师岗位)根据菜单要求进行食材清洗、切配、腌制等预处理,严格遵循烹饪流程与安全规范。 6. (厨师岗位)独立完成菜品制作,控制火候、味道与出餐速度,定期进行菜品质量自查。 7. 参与厨房设备日常维护、食材库存盘点及损耗记录,协助厨师长优化菜品配方与成本控制。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄均无限制,零基础可培训上岗,欢迎餐饮行业新人及转行求职者。 2. 身体健康,无传染性疾病,能提供健康证(入职后统一办理),适应长时间站立及快节奏工作。 3. 态度端正,服从管理,具备良好服务意识与团队协作能力,不推诿职责,能主动配合轮班。 4. 手脚麻利,注重细节,有责任心,能快速掌握基本服务流程或后厨操作规范。 5. 对餐饮行业有热情,愿意持续学习提升,适应工作期间不随意请假,稳定在岗。
  • 昆明 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    中式餐饮 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责中餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程监督及现场协调工作2、督导服务员执行标准化服务流程,确保用餐环境整洁及服务质量达标 3、处理顾客投诉及突发事件,及时解决服务过程中的各类问题 4、协助餐厅经理完成经营指标,负责每日营业数据统计与分析 5、监督食品出品质量及传菜效率,协调前厅与后厨的工作衔接 6、负责新员工岗前培训及在岗员工业务技能提升培训 7、定期检查餐厅设备设施维护状况,确保营运安全 【岗位要求】 1、高中及以上学历,餐饮管理或相关专业优先 2、2年以上中餐厅服务管理经验,熟悉云南本地餐饮市场者优先 3、年龄18-35周岁,形象端正,具备较强的服务意识4、熟练掌握餐厅运营流程及服务标准,具备突发事件处理能力 5、具备良好的团队管理能力,能有效调动员工工作积极性 6、持有健康证及餐饮服务相关资格证书者优先 7、能适应早晚班轮班工作制,抗压能力强
  • 前厅主管

    4千-5千
    随州 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤、仪容仪表及服务流程监督,确保服务标准统一。 2、组织每日开餐前的准备工作,检查餐厅环境、桌椅摆放、餐具卫生及备品充足情况,及时处理突发问题。 3、接待顾客并处理客诉,收集反馈信息,优化服务细节,提升顾客满意度和复购率。 4、协调后厨与前厅沟通,确保菜品出品速度及质量,合理控制上菜节奏,避免延误或错单。 5、定期组织员工服务技能培训,包括礼貌用语、点餐技巧、应急预案演练等,提升团队专业度。 6、负责前厅物资管理,包括低值易耗品、菜单、酒水等台账记录,控制成本损耗。 7、协助店长完成月度经营目标,参与营销活动执行,如促销方案落地、会员推广等。 【岗位要求】 1、学历、经验不限,但需具备1年以上餐饮行业前厅管理或领班经验者优先考虑。 2、熟悉餐饮服务流程,具备优秀的沟通协调能力和应变能力,能妥善处理顾客投诉及员工问题。 3、责任心强,工作细致,有良好的团队管理意识和抗压能力,能适应餐饮业高强度工作节奏。 4、年龄20-40周岁,身体健康,持有效健康证,无不良嗜好。 5、熟悉基本办公软件操作(如Excel、微信工作群管理),具备基础的数据汇总能力。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    "一、【招聘岗位】 迎宾、服务员、传菜、收银 二、【薪酬福利】 1、薪资福利: 综合薪资4k~5k, 包吃包住,月休4天,带薪休假 2、晋升途径:服务员-领班-主管-副店-店长 三、【任职要求】 1、身体健康、品貌端正; 2、年龄19-45岁,男女不限; 3、亲和力佳,吃苦耐劳,学习能力强; 4、有餐饮行业从业经验者优先。 四、【岗位职责】 1、负责店面接待客人、点餐、收银工作; 2、负责处理客诉; 3、负责店面准备工作; 4、可以学习后厨工作,岗位学习后可评职级加薪; 5、负责店面卫生清洁的工作; 6、负责店长安排的其他工作。"
  • 太原 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    【岗位职责】 1、全面负责中餐厅日常运营管理,监督并执行服务标准流程,确保餐厅服务质量和顾客满意度。 2、协调前厅与后厨的沟通配合,合理调配人员,保障用餐高峰时段的高效运营。 3、组织员工进行岗位技能、服务礼仪及食品安全培训,提升团队专业素养。 4、定期检查餐厅环境、设施设备及餐具卫生,确保符合公司及卫生监管部门要求。 5、处理顾客投诉与突发事件,及时反馈并跟进改进措施,维护餐厅良好口碑。 6、执行门店成本控制措施,监督物料领用、消耗及盘点,减少浪费,协助完成营业指标。 7、协助店长完成排班表、考勤统计及员工绩效考核,营造积极向上的工作氛围。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,年龄不限,具有1年以上中餐厅主管或领班工作经验。 2、熟悉中餐服务流程、菜品知识及食品安全规范,具备基础的人员管理和现场协调能力。 3、具备良好的客户服务意识、沟通表达能力和团队协作精神,能承受一定工作压力。 4、工作细致认真,责任心强,能适应餐饮行业的排班制度(含周末及节假日)。 5、持有健康证优先,有连锁餐饮或大中型中餐厅工作经验者更佳。
  • 服务员

    3千-5千
    武汉 | 1年以上 | 学历不限
    岗位职责: 1. 负责顾客接待、点餐、上菜及餐桌清理等日常服务工作; 2. 维持餐厅环境整洁,确保服务流程顺畅; 3. 及时响应顾客需求,提供热情、周到的用餐服务; 4. 配合团队完成营业前准备及收尾工作。 任职要求: 1. 性格开朗,亲和力强,具备良好的沟通能力和服务意识; 2. 吃苦耐劳,适应餐饮行业工作节奏,有责任心; 3. 热爱服务行业,有无经验均可,会基础识字和操作手机; 4. 身体健康,仪容整洁,符合餐饮服务岗位基本要求。
  • 服务员

    4千-5千
    东营 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责迎接客人,引导客人入座,为客人介绍场所设施和服务项目。 2、根据客人的需求,提供酒水、小吃等餐饮服务。 3、协助客人点歌、调节音响设备,确保娱乐活动的顺利进行。 4、保持包房或座位的整洁,及时更换烟灰缸,清理桌面垃圾。 5、协调与其他服务员或工作人员的工作,确保服务的连贯性和高效性。 6、确保场所内的消防安全,熟悉消防设备的使用方法,并在紧急情况下能够迅速疏散客人。 7、协助客人进行结账,确保账单准确无误。 岗位要求 1、服务意识强,能够主动为客人提供优质服务。 2、具备良好的沟通能力,能够与客人进行愉快的交流,解决客人的问题。 3、熟悉娱乐场所的服务流程和规范,能够熟练操作相关设备。 4、了解酒水、小吃等餐饮产品的知识,能够为客人提供专业的推荐和建议。 5、具备良好的身体素质,能够适应快节奏的工作环境。
  • 太原 | 1年以上 | 大专 | 提供吃
    • 电话联系
    餐包和茶包的服务员 日常打扫餐包和茶包的卫生 懂得摆台 上菜 收台 还有基本的礼仪
  • 茶艺师

    4千-5千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟练掌握各类茶叶的冲泡技艺与品鉴知识,为宾客提供专业、优雅的茶艺服务。 2、负责茶具的清洁消毒与日常保养,确保茶台、展示区的整洁美观。 3、主动接待顾客,耐心解答关于茶叶品种、功效、冲泡方法等咨询,并根据需求推荐合适茶品。 4、参与门店茶叶及茶点销售,协助完成陈列、补货、盘点等日常运营工作。 5、配合团队完成茶艺表演、品鉴会等店内文化活动,提升顾客体验与品牌形象。 【岗位要求】 1、年龄18至28周岁,学历、工作经验不限,公司提供系统培训,欢迎应届生或转行者。 2、形象端正得体,气质亲和,具备良好的服务意识与沟通表达能力。 3、热爱茶文化,诚实守信,工作细致,能适应店内轮班制(含早晚班及节假日)。 4、身体健康,无不良嗜好,能承受一定工作强度,服从门店工作安排。 5、具备团队协作精神,学习能力强,愿意在茶艺领域长期发展。
  • 茶艺师

    4千-5千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接待顾客,提供专业、规范的茶艺冲泡服务,展示茶叶的色、香、味、形,传递茶文化知识。 2、根据顾客需求推荐适宜的茶品,介绍茶类特点、冲泡方法与品饮技巧,提升顾客体验与满意度。 3、维护茶具、茶台及工作区域的整洁与卫生,确保茶具消毒、茶叶储存符合卫生标准。 4、参与店面日常运营,包括茶品陈列、库存盘点、销售记录及简易结算协助。 5、配合门店活动或茶艺表演需求,进行茶艺演示及文化讲解,提升品牌形象。 6、持续学习茶叶知识与冲泡技艺,参与店内培训,提升专业素养。 【岗位要求】 1、学历、工作经验不限,热爱茶文化或餐饮服务行业,愿意从零学习茶艺技能。 2、形象端正,举止大方,具备良好的服务意识与亲和力。 3、普通话流利,沟通表达清晰,能够与顾客进行友好互动。 4、工作认真负责,注重细节,能适应门店轮班及站立服务。 5、有团队合作精神,服从管理,具备基本的抗压能力。
  • 夜宵服务

    4千-5千
    长沙 | 3年以上 | 初中
    火锅/烧烤 | 1-49 人
    • 投递简历
    要求38岁到48岁之间,包吃住有休息,宿舍有单间
  • 服务员

    4千-5千
    南通 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅日常服务工作,包括点单、上菜、餐具摆放、茶水服务等; 2、保持餐厅环境整洁,及时清理餐桌、地面及餐具,确保卫生达标; 3、热情接待顾客,解答顾客疑问,提供优质服务,提升顾客满意度; 4、协助后厨完成餐前准备工作,确保菜品及时、准确送达; 5、遵守餐厅规章制度,服从工作安排,配合团队完成各项任务; 6、处理顾客投诉及突发事件,及时反馈问题并协助解决; 7、参与餐厅日常盘点及物品管理,确保物资合理使用。 【岗位要求】 1、身体健康,形象端正,具备良好的服务意识和沟通能力; 2、能适应餐饮行业工作节奏,吃苦耐劳,责任心强; 3、具备团队合作精神,服从管理,工作积极主动; 4、无需相关工作经验,愿意学习并接受培训; 5、能适应早晚班轮班制,包括周末及节假日工作; 6、有餐饮行业工作经验者优先考虑。
  • 南通 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 服务员:负责顾客接待、点餐、上菜及餐后清洁工作,确保用餐环境整洁有序。 2. 服务员:熟悉菜单内容,主动向顾客推荐特色菜品,解答顾客咨询并处理简单投诉。 3. 服务员:配合后厨完成菜品传递,及时补充餐具和调料,保障服务流程顺畅。 4. 店长:全面负责门店日常运营管理,包括排班、考勤、库存及成本控制。 5. 店长:制定并执行服务标准,培训及考核员工,提升团队服务质量和顾客满意度。 6. 店长:处理突发状况,协调前厅与后厨配合,完成营业额及利润目标。 【岗位要求】 1. 服务员:学历不限,年龄20-40岁,身体健康,持有健康证者优先。 2. 服务员:经验不限,有餐饮服务经验或服务意识强者优先,需吃苦耐劳、亲和力强。 3. 服务员:能适应快节奏工作,具备基本沟通能力和团队协作精神。 4. 店长:学历不限,年龄20-40岁,至少1年餐饮行业管理经验,熟悉门店运营流程。 5. 店长:具备较强的组织协调、人员管理和应急处理能力,能独立解决常规问题。 6. 店长:责任心强,抗压能力好,能带领团队完成业绩指标。
  • 服务员

    4千-5千
    榆林 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责餐厅顾客的接待、引导入座及点餐服务,确保顾客用餐体验舒适顺畅。 2、熟练掌握菜单内容及特色菜品,主动向顾客介绍推荐,解答顾客疑问。 3、按规范流程完成餐前摆台、餐具摆放、餐中巡台、上菜、撤盘及餐后清洁工作。 4、保持餐厅环境整洁,包括地面、桌椅、餐具及工作区域的卫生维护。 5、及时响应顾客需求,处理简单客诉或反馈,并上报上级协调解决。 6、协助收银员核对账单、结账及提供发票等服务收尾工作。 7、遵守餐厅运营规范及食品安全制度,确保服务流程符合卫生标准。8、配合门店轮班安排,完成主管交办的其他临时性工作。 【岗位要求】 1、年龄18至35周岁,初中及以上学历,专业不限。 2、身体健康,无传染性疾病,能提供有效健康证(可入职后办理)。 3、工作积极主动,吃苦耐劳,具备良好的服务意识和团队合作精神。 4、性格开朗,普通话流利,具备基本的沟通表达和应变能力。 5、有餐饮服务经验者优先,无经验可提供岗前培训。 6、能适应餐饮行业倒班制及周末、节假日排班。 7、服从管理,遵守公司考勤、仪容仪表及行为规范。
  • 服务员

    4千-5千
    榆林 | 经验不限 | 高中
    西式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责餐厅顾客的接待、引导及入座安排,确保顾客获得及时、礼貌的问候与服务。 2. 准确记录顾客点单内容,及时传递至厨房,并核对菜品、饮品信息,确保出品无误。 3. 主动为顾客提供餐具、纸巾、茶水等基础服务,并根据需要解答顾客关于菜单或餐厅的询问。 4. 按照标准流程完成菜品、酒水的传送及上桌工作,注意托盘使用规范及安全。 5. 关注顾客用餐过程中的需求,及时响应加菜、加水、换盘等要求,提升顾客满意度。 6. 负责餐后桌面的清洁、餐具回收及补充,协助完成餐厅环境整理,确保区域整洁。 7. 配合收银人员完成结账流程,协助处理顾客反馈或简单的客诉。 8. 参与餐厅日常卫生维护,包括地面、桌椅、餐具的清洁与消毒工作。 9. 遵守餐厅各项规章制度及服务标准,积极完成上级安排的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 学历要求高中及以上,专业不限;工作经验不限,欢迎应届生或无经验者应聘。 2. 年龄18-35岁,身体健康,持有有效的健康证明(入职后办理亦可)。 3. 具备良好的沟通表达能力,普通话流利,能用简单外语或方言沟通者优先。 4. 工作态度积极主动,吃苦耐劳,有责任心,能适应餐饮行业快节奏工作及轮班制。 5. 注重个人卫生及仪表形象,服务意识强,具备团队协作精神。 6. 有餐饮服务、餐厅工作或相关兼职经历者优先考虑,但非必需。
  • 天津-东丽区 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议
    【岗位职责】 1、负责餐厅的迎宾接待工作,主动、热情地迎接客人,引导客人就座,并协助安排座位。 2、准确记录客人的点餐需求,及时将菜单信息传递给厨房,并确保菜品按时、准确上桌。 3、主动为客人提供餐中服务,包括倒水、换骨碟、解答疑问、处理简单投诉等。 4、保持餐厅环境整洁,及时清理桌面、地面,补充餐具、纸巾等用品。 5、协助完成餐后收尾工作,包括撤台、清洁、整理桌椅等。 6、配合团队完成其他临时性服务任务,确保餐厅运营顺畅。 【岗位要求】 1、学历、工作经验、年龄均不限,零基础亦可,公司提供岗前培训。 2、身体健康,能适应餐饮行业快节奏的工作环境。 3、普通话流利,具备基本的沟通表达能力和服务意识。 4、工作认真负责,吃苦耐劳,有团队合作精神。 5、无不良嗜好,品行端正,持有效健康证优先(无证可协助办理)。
  • 厨师

    4千-5千
    重庆 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责厨房日常运作,包括食材准备、菜品制作及出品质量控制,确保符合餐饮标准与卫生规范。 2. 根据菜单要求,独立完成各类中餐或指定菜系的烹饪任务,保证口味稳定、装盘美观。 3. 严格执行食品安全管理制度,落实食材存储、加工、留样等环节的卫生要求,杜绝交叉污染。 4. 合理控制食材成本,减少浪费,协助采购部门进行食材验收与库存盘点。 5. 定期检查厨房设备运行状况,做好日常维护和清洁,及时报修异常问题。 6. 配合团队完成高峰期出餐,能够应对临时加单或特殊菜品需求,保证服务效率。 7. 参与菜品研发与改良,根据顾客反馈优化现有菜品,提升顾客满意度。 【岗位要求】 1. 学历、经验、年龄不限,热爱餐饮行业,具备基本的烹饪技能或学习意愿。 2. 身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病,能适应餐饮行业作息(包括轮班、节假日工作)。 3. 具备良好的卫生习惯,熟悉后厨安全操作规范,重视食品安全。 4. 工作认真负责,服从管理,具备团队协作精神,能有效沟通。 5. 有创新意识,愿意学习新菜品及操作流程,能适应快节奏工作环境。 6. 退伍军人、有食堂或快餐经历者优先,但非必须。
  • 黄石 | 1年以上 | 中专 | 提供吃
    中式餐饮 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理,统筹安排前厅与后厨的协调工作,确保服务流程标准化、高效化。 2、监督员工仪容仪表、服务规范及出餐质量,及时处理顾客投诉与突发状况,提升顾客满意度。 3、制定并执行每日排班计划,合理调配人力,控制人力成本,确保高峰时段服务顺畅。 4、负责食材及物料的库存管理,定期盘点并提交采购需求,减少损耗,配合财务完成成本核算。 5、组织员工进行岗前培训、菜品知识及安全卫生培训,提升团队专业能力与工作效率。 6、执行餐厅安全管理制度,定期检查消防、设备及用电安全,防范隐患。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,年龄20-45岁,具备1年以上中餐厅或同类餐饮行业领班/主管经验。 2、熟悉中餐服务流程及食品安全法规,具备基础成本控制及库存管理能力。 3、普通话标准,具备良好的沟通协调与突发事件处理能力。 4、责任心强,能适应高效工作节奏,具备团队协作及基础管理能力。 5、持有健康证,能接受排班制工作(含周末及节假日)。
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