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薪资: 1.5万-2万 经验:5年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:陕西-渭南 食宿:提供食宿

岗位职责1.参与制定酒店营销战略。根据营销战略制定酒店营销组合策略和营销计划。2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。4.根据市场及同行业情况制定酒店心新产品市场价格。5.负责重大营销合同的谈判与签订。6.主持制定、修订营销系统的规章制度。7.制定营销系统专业培训计划并协助学习与发展部实施。岗位要求1.本科以上学历,有相同岗位工作经验5年以上。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。 4.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 5.形象气质佳。

薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:国际高端酒店/5星级
地区:贵州-遵义 食宿:提供食宿

工作范围 为酒店销售,为市场及传媒部员工制定工作计划及指导,并落实执行各部门工作计划和预算指标。通过酒店广告及公关计划增强酒店的知名度。制定市场及客户拓展计划以增加销售通路。始终贯彻市场策略的执行来增加客房率及提高酒店收入。 义务及职责 监督并负责所有部门员工落实集团制定的销售策略和政策 协助总经理及市场销售团队定期总结工作项目的执行情况和更新市场销售计划,以达成年度区域目标并汇报与业主和股东。 参考市场销售部门预算合理分配开支 协助总经理及市场销售团队进行广告推广和销售促销活动计划,以达到酒店营业目标增加利润。 指导公关部门相关广告活动 为销售策略的制定提供准确的市场导向并组织有效地区域性实践活动的,以确保房价及客房率达到预期指标。 针对业务需要,将所需培训项目通知培训部门,定期组织销售培训活动以提高销售技巧。 定期总结前段时间工作情况,为下阶段工作做更好的准备。 确保收益管理系统的有效利用,在达到可售房平均房价的指标基础上,使收益最大化。 确保与酒店运作系统和技术和销售培训 与市场销售团队,客户和商业团体保持和发展良好的合作关系。 有效参与并协调会展事宜并定期组织销售旅行以增进与旅行社中介,本地商务旅行客人和航空公司的联系。 定期回顾总结客户计划及执行情况。 向酒店管理层和集团总部提交每月所需报表。 协调销售部和前厅及餐饮部的工作 完成上级指派的其它工作 职位要求 大学教育程度及市场专业至少10年国际性酒店的相关工作经验有进取心及良好形象良好的书写和口头交流技巧,英文及普通语言话流利资深处理国际市场经验及对市场有很好的了解。高度责任感、正直和诚恳

薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:国内高端酒店/5星级
地区:河北-保定 食宿:提供食宿

岗位职责:1.制定及执行酒店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.组织签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议等。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 任职要求:1、酒店管理、旅游管理相关专业,大专及以上学历;2、五星级酒店3年同岗位工作经验;3、有较高的政治素养和责任感,精通专业知识。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:上海 食宿:提供食宿

 专科以上学历,酒店管理或者相关专业。 5年以上高星级酒餐饮部管理经历。 熟悉国内外先进酒店管理理论。特别是对中西菜品,酒品熟悉。熟悉中西餐厅及客房服务流程 。1. 有较强的组织、学习能力和判别分析力。2. 有高度的工作责任感,能够积极维护公司及酒店利益。3. 有良好的沟通能力及影响力,有较强的谈判技巧及处理危机的能力。 具备较强的文字分析能力。 对办公软件、酒店系统软件相当熟悉。

薪资: 1万-1.5万 经验:不限 企业类型:中式餐饮
地区:安徽-合肥 食宿:面议

岗位职责:1.负责制定线上平台的合作策略,优化线上渠道网络;2.负责公司所有外卖产品在各平台的相关管理工作;任职资格:1.专科及以上学历;2.熟悉大型外卖平台(美团、饿了么),懂外卖运营;3.如有外卖平台运营2年左右经验。

薪资: 8千-1.2万 经验:5年以上 企业类型:其他
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责:1.参与制订餐厅营销战略。根据营销战略制订餐厅营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。2.负责重大餐厅活动的总体、现场指挥。3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。4.负责餐厅整体营业额的销售任务完成及分配;任职资格:1、5年以上营销策划或者企业营销总监工作经验。2、对目标的积极追求和不满足的精神,能承受工作压力;3、优秀的执行能力和规划能力;4、较强的责任感及团队合作精神,领导能力强,管理能力强5、卓越的团队领导能力。6、熟练掌握并运用市场营销的理念,方法,并经过实战验证,有自己独到的营销思路。

薪资: 5万-8万 经验:5年以上 企业类型:咖啡厅
地区:河南-郑州

岗位要求:1、本科以上学历。2、有过5年以上餐饮管理岗位工作经验,3年以上总经理工作经验。3、有过海外留学或工作经验者优先录用。岗位职责:1.全权负责处理美式咖啡的一切事务,带领全体员工努力工作,完成集团公司所确定的各项目标。2.制定美式咖啡经营方向和管理目标,包括制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。制定美式可阿飞一系列价目,如新品、餐饮毛利等。对本行业各种动向有高度的敏感性,制定市场拓展计划,带领销售部进行全面的推广销售。详细阅读和分析每月报表,检查营业进度与营业计划完成情况,并采取对策,保证美式咖啡经营业务顺利进行。3.建立健全美式咖啡的组织系统,使之合理化、精简化、效率化。主持每半月的总经理办公会检查情况汇报,并针对有关问题进行重点讲评和指示。传达董事长的有关指示、文件、通知,协调各部门之间的关系,使美式咖啡有一个高效率的工作系统。4.有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况,检查服务质量问题,并将巡视结果传达至有关部门。5.与各界人土保持良好的公共关系,树立美式对外形象,并代表美式咖啡出面接待美式咖啡相关的重要贵宾。6.负责指导训导工作,提高整个团队的服务质量和员工素质。7、以身作则,关心员工,奖罚分明,使美式咖啡员工具有团队精神和高度凝聚力,使员工以高度热情和责任去完成好本职工作。8、制定不同时期,不同发展阶段的营销线上、线下营销方案。公司可提供:1、五险。2、餐补。3、各种旅游方案。4、各种业绩达成奖金。5、享受股权。

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:其他
地区:上海

任职要求:维护与客户关系;完成平面设计材料内容准备及校对;负责社交媒体宣传,维护与媒体公共关系;微信平台,媒体网站,公司网站,及其他社交媒体更新及维护;市场档案管理,文件归纳;负责协调与其他部门沟通;熟悉运用Google,百度搜索引擎;熟悉Facebook, Instagram,微信等网络社交平台;英语听说流利,具备一定英语汉语写作能力;有3年餐饮业市场宣传工作经验者优先。我们为每位员工提供:提供员工住宿,解决您的后顾之忧;健康美味的工作餐;公司定期组织培训;过节、生日福利;带薪年假;不定期的团队活动(旅游、聚餐等);良好的晋升、发展空间,开放的工作环境。

薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-广州 食宿:提供食宿

岗位职责:1、在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成;2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍;3、根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力;4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。任职资格:1、四年以上本岗工作经验,专科及以上学历;2、知识面广,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力;3、极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。 

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-广州

岗位职责:1、在公司经营战略指导下,制定发展计划及指标,推动并确保指标的顺利完成;2、负责部门的日常管理,建立规范、高效的管理体系及工作流程,建设和发展优秀的队伍;3、根据公司方针和部门需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化工作流程,开发和培养员工能力;4、对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度。任职资格:1、四年以上本岗工作经验,专科及以上学历;2、知识面广,具有敏锐的市场洞察力,极强的执行力和组织协调能力;3、极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。工作地址越秀区农林下路9号新富熊大厦806

薪资: 2万-3万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:北京-朝阳区 食宿:提供吃

岗位职责1.主要开拓餐饮销售市场。2.设置销售部激励政策。岗位要求1.大专以上学历,有相同岗位工作经验3年以上。熟悉酒店领域的销售工作。2.在当地有一定的客户群。3.有较强的团队合作意识,及强的团队领导能力。 4.熟悉公关营销部的业务,能协调各岗位的工作。 5.形象气质佳。

薪资: 8千-1万 经验:1年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-深圳

1.建立人才接力棒计划,负责为企业培养营运各岗位人才2.评估和帮助营运管理人员的成长与发展3.开发各阶段训练课程4.开展培训课程,并负责担任课程讲师5.负责组织营运大型训练活动6.制作营运所需训练工具7.制定营运训练架构,并推动落实8.制作各阶层人力储备计划9.建立员工训练模式10.为门店提供训练资料11.确保门店严格执行公司各标准和系统12.定期对门店进行稽核检查,汇报集合情况13.制作门店发展内部机会自检报告14.辅导门店对标准和系统的执行15.进行食品安全的专业自检16.进行资产保护的专业自检17.进行顾客满意度的自检18.进行新系统新项目推行的自检

薪资: 1万-1.5万 经验:3年以上 企业类型:中式快餐
地区:广东-东莞

岗位职责:1、 根据公司战略目标,制定营运部门策略及实施方案;2、 负责公司营运部的运营管理,所辖餐厅的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项运营指标;3、 监督各门店的食品制作与配送;负责、协助、指导人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作;4、 按照公司制定的任务指标,跟进各餐厅的完成情况,及时调整和促进各餐厅的市场营销方案。确保各餐厅完成公司下达的营业指标和发展计划;5、 建立并完善高效的运营标准系统、管理流程,负责建立健全内部的组织系统、运行机制及各项规章制度;6、 负责研究并掌握市场变化及其发展趋势,制定价格体系,适时提出阶段性工作重点,并组织实施;7、 精通各大外卖平台运行与规则,确保外卖营业额的稳步提升;8、 洞察餐饮市场的时局与变化,及时给出餐品结构调整方向与建议。任职资格: 1、年龄27-35岁,3年以上餐饮或酒店管理与运营经验,具备星级酒店、餐饮连锁管理,有良好业绩及成功的经营管理方案者优先; 2、大专以上学历; 3、熟悉连锁餐饮行业动态及营运发展趋势; 4、在企业营运战略规划领域有深厚的理论功底和丰富的运作经验; 5、极强的管理能力、计划能力,优秀的沟通能力及团队协作能力,可以承受较大工作压力。6、与时俱进,易接受新事物并将好的理念、方法导入实际经营管理工作中。联系电话:刘小姐   13316618584

薪资: 4千-6千 经验:2年以上 企业类型:咖啡厅
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

 1、负责本公司产品的线上运营、提升公司产品在第三方外卖平台及自有外卖平台上的活跃度;2、定期收集整理客户需求,推动产品的销量3、根据客户和时间段制定出适合本公司产品的营销活动方案,5、负责根据外卖数据调整线上活动6、会核算利润搭配套餐,回复顾客评价并能解决差评岗位要求:1、美团外卖与饿了么平台经验1-3年以上的运营推广经验2,有良好的市场洞察能力及营销活动经验3、有良好的语言组织能力,有回复线上客诉处理的能力4、具有责任心,进取心和良好的团队合作能力

薪资: 4千-6千 经验:3年以上 企业类型:咖啡厅
地区:河南-郑州 食宿:提供食宿

岗位职责:1.负责公司官方微信公众号及外卖平台的优化设计和更新维护,发布各类信息;2.负责策划并制定线上运营方案及协调执行,增加有效关注度,进而提升粉丝数;3.开拓各种线上营销推广渠道,全面提升公司品牌形象和目标客户关注度;4.制定新媒体运营推广策略,利用微信、微博、论坛、头条号等平台开展推广工作;5.跟踪网络推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加有效粉丝数量;6.负责推广方案及活动的文章或宣传海报等的策划与设计,并配合完成领导安排的其它工作;4.制定新媒体运营推广策略,利用微信、微博、论坛、头条号等平台开展推广工作;5.跟踪网络推广效果,分析数据并反馈,总结经验,建立有效运营手段提升用户活跃度,增加有效粉丝数量;6.负责推广方案及活动的文章或宣传海报等的策划与设计,并配合完成领导安排的其它工作。工作要求:1.年满25岁以上,大专以上学历,熟悉互联网推广模式,了解用户需求,1年以上网络运营推广工作经验者优先;2.熟悉运用电脑办公软件,熟练使用Excel、Word、Photoshop等,文字功底扎实,有较强策划和编辑能力者优先;3.熟悉微信、微博贴吧、头条号、外卖平台等相关网络推广方式;4.踏实、勤奋,工作积极主动,具备较强的团队合作精神和工作责任感,执行力强;

薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:咖啡厅
地区:河南-郑州 食宿:面议

岗位职责1.协助咖啡总经理进行咖啡管理工作,完成咖啡所确定的各项目标并抓好直接分管部门的工作。2.协助总经理制定咖啡经营方针、管理目标,领导制定分管部门的规章制度、服务操作规范、工作流程并监督执行。3.协助总经理建立健全酒店组织系统,使之合理化、精简化、效率化,督导分管部门岗位责任制的落实,创造一个高效率运行的酒店工作系统。4.协助总经理协调部门间的关系,对分管部门管理人员进行考核、评估。5.开展调查研究,分析酒店经营管理情况,收集同行业和市场信息,为总经理决策提供参考。6.负责与政务部门沟通联系并保持良好的合作关系,与各界人士保持良好的公共关系。7.协助总经理有重点地定期巡视公共场所及部门工作情况,深入分管部门督导工作情况,及时发现问题并督办。岗位要求1.通晓中、西餐烹饪知识包括食品准备及原材料加工、烹饪制作知识等。2.具有酒店预算管理知识,能够编织餐饮部预算。能够在预算规定的范围内开展各项具体活动。3.精通市场推销技巧,善于开展饮食产品、设施和范围等推销活动;具有设计、安排和实施销售活动的能力。4.具有管理、指导、激励下属员工工作和评价员工工作表现的能力以及督促、开展部门员工培训的能力。5.善于同其他部门沟通与合作,具有解决部门财务、人事、工程设备、公共卫生等方面问题的能力。6.具有与餐饮业有关人士进行联系的能力,大专以上文化程度,较好的英语会话能力。

薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:重庆-南岸区 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和餐饮、的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。7.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。

薪资: 1.5万-2万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
地区:重庆-南岸区 食宿:提供食宿

1、负责销售及市场、渠道等专项、共项营销工作的管控。2、确保完成公司下达的销售任务、经营目标;3、负责公司营销计划的制定下发;4、负责产品线的服务体系的制定;5、总体负责市场管控及市场开发工作;6、负责统一产品终端销售、建设及新品推广执行工作;7、年度销售系统费用的整体预算;8、综合处理内部的各项事务;9、负责企业文化宣传及品牌形象维护工作;主要职责和协同职责;11、建立销售系统的考核体系(包括人员及各项推广活动);12、负责组织策划、建立、保持并持续改进所管理质量;13、负责组织所管辖部门环境因素/危险源的识别与评价,并形成所管辖部门的

薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:中式快餐
地区:河北-承德

任职要求:1.市场营销管理类或相关专业本科以上学历; 2.10年市场营销工作经验,在相关企业任职营运总监5年以上,具有连锁快餐行业的从业背景,对该领域发展有深刻理解; 3.具备很强的策划能力,熟悉各类媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验; 4.具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 5.具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验。薪资构成:基本薪资+绩效+分红

薪资: 1.2万-1.5万 经验:8年以上 企业类型:西式餐饮
地区:浙江-杭州

岗位职责1.在总经理带领下,负责东南亚系列餐厅的日常经营管理工作,对各项经营管理指标负责。2.提出餐厅的经营管理思路,协助确定餐厅公司年度经营计划,并指挥落实。3.建立健全餐厅内部管理体系、架构、管理手册、运行机制及各项规章制度、适时优化各部门薪资价格体系。4.协调各部门关系。5.研究市场发展趋势,制定餐厅各项服务产品价值体系。6.审定餐厅的市场营销方案,不断开拓市场。7.提高餐厅的管理水平、工作服务质量。岗位要求1 大专以上学历,旅游、酒店管理专业。2 从事连锁酒店、餐厅工作10年以上,具有5年以上酒店管理经验。3 熟悉连锁酒店、餐厅管理公司各部门的工作及管理流程,善于成本控制。4 具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强。

薪资: 1万-1.5万 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:北京-顺义区

岗位职责1.制定及执行公司市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和丰富的旅行社资源。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹公司内外的公关宣传工作;审阅公司对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:其他
地区:广东-广州

目标:1.管理一个高效率的团队,以达到会籍销售目标。2.开发和维护优异的会员关系。主要职责:1.协助策划、准备和实施的会员活动。2.运用会籍销售技巧销售会籍。构建会员数据库,发展团队销售技巧和执行力。3.参加销售例会,监测销售目标,市场前景,规划销售策略和计划。4.负责会员关系的管理。与会员保持联络,发掘潜在会员、维护新老会员会籍。5.对会员数据进行维护和管理,对会员消费等行为进行分析研究。6.协助会所总经理发展会员活动项目,与会员保持自然的社交网络。7.以专业形象代表会所出席会员活动和会所活动。 岗位要求:1.本科以上学历。2.市场营销相关专业,研究生优先。3.至少5年在大中型会所(200-500个房间)或相似会所担任高级营销职位的工作经验。4.较强的沟通交流、组织策划、指挥协调、资源整合及全面管理的综合能力;5.中英能力好,能说流利广东话。The mission of this position is twofold:1. To manage a high-performance team in order to achieve the membershipsales goals for The Canton Club.2. To develop and maintain excellent relationships with Members.Key responsibilities:1. To assist in the planning, preparationand implementation of the membership campaigns.2. To present a professional appearance andto represent the Club in such a manner.3. To sell memberships by using membershipmatriculation selling techniques, building an exceptional prospect database andto develop team skills and performance.4. To participate in daily and weekly salesmeetings, to monitor targets, market mapping and plan sales strategies andprograms.5. To maintain and augment prospect databases;6. To liaise with Members to facilitateintroductions by Members, referrals and new member enrollment.7. To assist Events Manager and the Club GMto develop programs of events and services that Members enjoy, providingnatural networking opportunities and new prospects.8. To attend membership and Club events;hosting Members and their referrals. Position Requirements:1. College or university degree.2 .Additional post- graduate qualificationin Marketing.3. Minimum 5 years experience in a SeniorSales & Marketing position in Medium/Large size Hotel (200 – 500 rooms) orother similar club.4. Able to lead and train a team. Able tocommunicate effectively with and relate to people of all levels.5. Speaks and writes English and Mandarinfluently. Speaks Cantonese fluently.

薪资: 9千-1.3万 经验:5年以上 企业类型:中式餐饮
地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 1.5万-2万 经验:10年以上 企业类型:中式餐饮
地区:上海-浦东新区 食宿:提供食宿

岗位职责1.制定及执行饭店市场销售计划。2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。岗位要求1.本科以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。6.英语口语和书写流利。

薪资: 6千-8千 经验:不限 企业类型:自助式餐饮
地区:四川-成都 食宿:提供食宿

1. 配合店长根据餐厅销售政策和规定开展营销工作。积极参与餐厅制定的销售推广计划和会员发展计划。2.全面负责餐厅市场销售管理工作,充分了解和掌握市场信息,进行市场分析和预测并制定销售计划和销售预算;掌握竞争对手业务状况,收集业务信息。3. 贯彻执行餐厅营销策略,提升各项会员指标。4. 督导销售经理的日常工作,完成具体销售目标,明确不同时期的销售重点。5. 与相关部门紧密配合,针对市场和顾客需求开发销售渠道和制定产品推广计划。6. 负责业务洽谈及协议、合同的制定与草签;受理个人及单位、社会团体的订宴会、租场地等业务7. 组织和参与重要顾客团体的参观接待工作。8. 经常对大客户、机关团体、YIP客户等进行拜访,密切保持与他们的联系。9. 配合财务部做好餐厅应收帐款的收账工作。10. 抓住机会进行公关活动,积极参与各类社交活动。11. 建立销售业务档案,以便进行查阅。12. 制定部门培训计划。13. 关心员工,使餐厅有高度凝聚力,并带领员工以高度热情和责任感去完成本职工作。14.负责对部门员工的聘用、转正、任免、奖惩及晋/降职(级)、职务变动、岗位调整、薪资变动、解聘等提出建议。负责部门员工辞职申请报告的审核工作。  15.负责部门员工的绩效考核工作。  16.负责审批部门员工的请(休)假、排班及加班申报工作,检查监督部门员工的出勤状况,签认考勤计资表和考勤异常情况表。17.负责《营销周报》、《营销月报》、《销售预测分析报告》、《宾客意见反馈情况分析》及各类市场调查报告的统筹撰写和审核上报工作。  

薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:中式餐饮
地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

 位职责:1.负责分店所有宣传牌、各营业区域告示牌的设计、更新等工作;2.协助分店完成节日、纪念活动、庆祝活动、营销活动等布置与策划;3.微信公众号文案的编写、推广、制作;4.负责分店优惠打折的推广与策划;任职资格:1.有餐饮、酒店相关工作经验者优先;2.工艺美术相关专业优先,具有良好的美术基础和审美能力;3.具有广告设计能力,思维敏捷、有钻研精神;4.熟练使用Photoshop、Flash、IIIustator等常用设计制作软件工具,,了解Dreamwear和Div+css等,有设计经历者优先;5.积极肯干,吃苦耐劳;具有创新精神及团队协作精神;责任心强,还有良好的沟通能力。6.工作地址:公明民生路268号东海明珠酒店

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