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  • 钳工

    5千-6千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 包住
    • 带薪年假
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    • 绩效奖励
    游乐园 | 500-999人
    发布于 12-30
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    • 投递简历
    工作职责: 1、定期巡视营运设备,保障项目安全有效运行,做好设备的日检、周检、月检、季检、年检,认真填写各类表格; 2、协同其他人员维修保养设备备,使得设备基本达到或提高原有的技术指标和性能; 3、严格执行公司各项规章制度流程提出合理化建议; 4、按要求完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、身体健康,有维修钳工相关工作经验者优先考虑; 2、适应登高作业,吃苦耐劳,有责任心。
  • 空调主管

    5千-7千
    北京-海淀区 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 店龄补贴
    • 全勤
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 12-30
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    • 投递简历
    岗位要求    1.有五星级酒店同岗位工作经验5-8年者优先,熟悉本专业设备运行及维修的基本技能和工作经验。    2.人际关系好,身体健康,能够适应紧急维修保养工作需要。    3.具有物业(酒店)服务一般知识。    4.掌握空调设备运行管理知识,熟悉楼宇的空调系统和空调设备运行情况,并掌握操作技能。    5.熟悉并掌握国家及有关部门制定的空调工技术管理规定和要求;    6.实际操作能力强,能独立承担专业维修工作任务,能较快地排除一般故障和常见故障。 岗位职责  1.负责执行部门经理的指示,直接对经理负责。  2.负责确保对所分管的人员和设备设施实施管理和调配。  3.负责确保对所管辖设备设施的安全运行与完好。  4.负责制定下属各岗位职责及操作规程,督促检查下属严格执行岗位责任制、操作规程及设备检修保养制度。  5.负责审查管辖系统设备运行数据文档、技术资料管理。发现问题,及时整改。  6.负责经常巡查下属岗位纪律及工作情况,深了解员工思想。发现不良倾向的现象,及时纠正。经常对下属进行职业道德、业务知识的培训。  7.负责现场巡查重要设备运行状况,发现问题或发生影响营业的重大故障,立即向经理报告并组织人员处理。
  • 广州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工活动丰富
    • 团队激情活跃
    • 管理规范
    • 广阔发展平台
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 12-30
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    • 投递简历
    岗位职责 1.掌握音响工程的基本知识,能承接小型演出的音响工程,对音响设备进行配置; 2.根据剧目的节奏完成各种演出的音响操作; 3.按照施工图组织装台工作; 4.按音响设计的意图体现一般剧目的整体音响效果,会对简单演出进行音响设计; 5.完成各类音响设备的基本操作。 岗位要求 1.从事本专业工作2-3年以上或大专院校相关专业毕业1年以上; 2.了解声学与电工学基本知识,以及《剧场建筑设计规范》中的有关规定。
  • 大连 | 10年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 提供食宿
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-11
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    • 投递简历
    一、岗位职责 1.提供高水平的酒店维护知识,协调处理施工过程中进度动态变化、并进行调整与修正。 2.负责项目机电设备安装的技术管理,组织、推动项目各项技术工作;制定机电设备安装总体施工技术方案,审核机电设备安装技术及质量掌握方案,优化施工图纸。 3.负责机电工程施工、报建、招标协作,参与电气、暖通、给排水设备材料的选型;组织设计单位向施工单位做设计交底,供应机电类报建资料,投标单位疑问处理等工作。 4.制定与洲际酒店品牌业务战略相一致的工程运营战略。 5.参与机电设备安装的合同制定,对合同进行预估和风险评估,及早提出和解决影响合同履行的问题。 6.负责各机电设计单位之间的搭接协调,跟踪出图进度,监控图纸质量,完成联合审图的发起、跟踪和各方审图意见的确认。 7.负责设计过程中与设计单位就机电设计的沟通协调及计划的跟踪,确保设计任务如期保质完成,参与涉及本专业设计成果的评审,并落实涉及强弱电方面的修改意见。 8.协调机电设备安装工程竣工验收、备案和备案后的交付和修理工作。 二、岗位要求 1.全日制本科及以上学历,水电、设备、暖通、给排水等专业。 2.具有10年以上机电设计从业经验, 6年以上大型商业综合体或相关行业工作经验、熟悉国家规范,熟悉施工图设计 3.具备防火、空气质量和应急电力系统的知识。这包括操作、维护和检查酒店的防火设备(如洒水系统、火灾报警器)、空气质量设备(如一氧化碳探测器)和应急电力系统的能力。 4.具备处理和维护主要水源(如房间、餐厅、污水等)的知识和能力。 5.HVAC-R/电气/管道方面的技术培训。 10.能独立组织编制机电设计各阶段的任务书,并进行机电专业设计各阶段的成果审核。 11.熟练操作autocad等制图软件绘制强弱电设计图纸,熟悉office系列办公软件。 大连凯伦皇冠假日酒店人事部
  • 工程师

    7.3千-8.5千
    北京-海淀区 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 大学校园
    • 带薪年假
    • 宿舍距离近
    • 包餐供宿
    • 多彩员工活动
    • 年终奖励
    • 节日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    发布于 12-30
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责运维项目管理, 2.负责施工项目数字化管理(开发和上系统等), 3.协助主管深化机房管理等, 4.领导交办的其他工作 【任职条件】 本科学历,机电、暖通或者给排水专业; 年轻、踏实诚实,可接受应届生,有一定工作经验者优先; 工作时间:8:00-17:00,上五休二
  • 项目经理

    1.5万-1.8万
    杭州 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 领导好
    • 全勤奖
    • 每年调薪
    • 周末双休
    其他IT/互联网 | 100-499人
    发布于 12-10
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    • 投递简历
    任职要求 1、有大型同等外企员工餐厅管理经验优先; 2、杰出的领导能力,工作效率高; 3、良好的抗压能力及独立处理突发事件能力。 4、良好的电脑操作技能。 5、日常英语沟通,气质佳。 核心要求: 1、至少两年以上团餐类型外企工作经验 2、英文读写水平佳(海归优先) 3、情商智商逆商俱佳,需要具备随机应变的处理能力 工作地点在上海
  • 江门 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    其他景区 | 2000人以上
    发布于 12-20
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    • 投递简历
    -主要职责: 1、负责赤坎华侨古镇项目已完工及未完工工程的历史资料交接、进度审核、竣工验收和结算审核协调工作 2、负责赤坎华侨古镇项目合规性手续的移交及完善工作,包括不限于不动产权证、土建、消防验收等手续 3、负责赤坎华侨古镇项目已完工及未完工工程的其他沟通协调工作 -人才画像: 1、本科及以上学历,土木工程、建筑工程或相关工程专业。 2、拥有至少10年工程管理经验,担任过大型文旅项目工程项目经理或管理人员经验者优先。 3、熟悉国家和地方建筑法规和施工标准。 4、出色的项目管理和团队领导能力。 5、优秀的组织协调能力和问题解决能力。
  • 东莞 | 经验不限 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 10-10
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    • 投递简历
    1、施工质量的监督:监理人员需要依据装饰装修施工的相关规范,每天旁站式地监督施工质量,发现问题及时提出并及时整改,并记好监理日记,每个验收的环节都必须有记录。 2、熟悉相关法律法规:监理人员需要熟悉有关工程建设的法律法规规定等,依法监理。这包括掌握《建筑法》、《合同法》、《招投标法》、《建设工程安全生产管理条例》、《建设工程质量管理条例》等,以确保工作符合法律规定。 3、掌握工程设计、施工常用规范标准:监理人员必须学习建设工程设计、施工常用的规范标准,特别是强制性构造要求,以确保按规范要求开展监理工作,使监理工作规范化。 4、控制安全、质量、进度、投资:监理工作的核心是控制安全、质量、进度、投资,通过监督和管理,确保工程按照预定计划顺利进行。 5、地面工程、墙面工程、吊顶工程等的监理要点:包括检查地面是否空鼓、墙面接缝是否高低不平、吊顶材料的质量和技术等,确保工程质量符合标准。 能够有效地确保酒店建设项目的质量、安全和进度,同时控制成本,保证酒店的稳定长效运营和投资效益的最大化
  • 工程监理

    6千-8千
    营口 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 10-23
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    • 投递简历
    1、建筑、装饰、土木等相关专业优先,有酒店民宿经验者优先; 2、熟悉建设项目操作流程,能独立负责小型项目施工, 3、具备良好的CAD识图、审图能力,具备较强的组织协调、沟通能力; 4、能独立负责现场施工管理、能独立跟项目; 5、每日巡查施工现场,按照设计图纸及行业相关标准规范,把关工程质量,并做好施工进度记录进行存档; 6、 负责项目施工过程中的设备,水电(强弱电,暖通,消防等),隐蔽工程等的合理性,安全性; 7.、熟悉酒店施工总包、分包等单位的施工合同,严格落实总包及各分包的合同执行情况,及时跟进和追踪,并提醒督促总包及分包按照计划节点完成; 8、 对各道工序严格交底并做好工序验收管理,在规定时间内按相关规定对工程进行严格验收;
  • 大连 | 3年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
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    • 管理规范
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-11
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    • 投递简历
    一、岗位职责 1.负责对施工现场进行监督管理,跟进施工进度,把控施工成本,做好施工现场安全管理工作, 2.对施工质量进行控制,检查建筑材料、已安装产品或零部件,确保项目严格按照质量标准执行。 3.审核施工图纸,会同设计单位与施工单位参与图纸的认定及修改建议,处理施工中的疑难问题。 4.了解建筑设计和建筑材料及相关法规和标准,熟悉项目周期中的不同阶段,控制项目时间和预算。 5.在项目完成的不同阶段进行指导,制定、组织、协调后续施工计划。 二、岗位要求 1.全日制大专、本科及以上学历,土建工程相关专业。 2.至少3年及以上五星级酒店工程项目工作经验。 3.具有较强的组织策划、团队管理和计划能力。 大连凯伦皇冠假日酒店人事部
  • 湖州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-27
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    • 投递简历
    We are looking for a Director ofEngineering 我们正在招聘工程总监。职等您来! At SALT of Anji, China an urban resort thatirresistibly combines modernity, contemporary art and the warmth of SALT forlovers of design, food, travel, and all things local. SALT Resorts is one of the fourdistinctive brands of The Lux Collective. SALT Resorts takes you to people, notjust places. 安吉乐那盐绚酒店是位于中国浙江省的一家度假酒店,它将现代时尚属性、当代艺术设计和盐绚的温暖融为一体,是爱好设计、美食、旅行和所有当地人事物的爱好者无法抗拒的魅力之选。盐绚是丽世酒店管理集团旗下四大特色品牌之 一。盐绚不仅仅带您前往目的地体验,更是让您结识快乐中的人们。 MAIN PURPOSE 主要职责 Reporting tothe General Manager, the incumbent will manage the Maintenance department andits activities to ensure optimal operational effectiveness and promote asafe environment across the resort’s premises to all Team Members and Guests. 工程总监将汇报给酒店的总经理,工作职责包括工程部综合管理、日常维修以确保酒店运营高效进行,以及为酒店客人和员工营造一个安全的酒店环境。 TheDirector of Engineering will actively participate in the developmentand coordination of preventive maintenance measures related to Guest rooms,public areas, the back of the house, as well as for mechanical equipment andthe building system. 工程总监将负责对酒店客房、公区、行政区域、机电设备、楼体系统进行预防性维护。 Additionally,the ideal candidate will also be responsible for ensuring that theresort’s premises and its building systems are adequately maintainedto the best possible standards to preserve its maximum value andextend the asset life of the property. 此外,还将负责确保酒店建筑设施以及建筑系统按品牌标准得到妥善的维护以最大程度维持其价值并延长使用寿命。 ACADEMIC QUALIFICATIONS 教育背景资格 Degree majoring in Engineering from a recognised institution or equivalent qualifications. 毕业于认证的学校或机构,工程维修专业 Qualifications in Leadership in Energy and Environmental Design will be an advantage. 在能源和环境设计方面有管理资质将会是加分项。 Postgraduate qualifications would be a definite advantage. 研究生学历将具有明显竞争优势。 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作经历 Candidates with managementexperience in the security department will be given priority. 同时具备安保部管理经验的候选人优先 A minimum of 10 years of workingexperience in the hospitality industry at senior managerial position in theengineering field. 10年及以上酒店高级工程管理职位。 A minimum of 5 years of workingexperience as Head of Engineering department. 5年及以上工程部门总监经验。 Excellent command of processcontrol techniques and maintenance procedures. 对过程控制技能和工程维护标准有优秀的把控能力。  Prior experience with regulatoryand documentation requirements related to engineering codes and standards. 熟悉工程监管,并在制作工程规范以及标准的文件方面有丰富经验。 Pre-opening resort experience and international fivestar hotel working experience as a department head are required. 作为部门主管,度假村筹备开业经历以及国际酒店经历是必备的资质。 OTHER REQUIREMENTS 其他专业要求 ·       High levels of integrity andconfidentiality. 高尚的职业操守和严谨的口风。 ·       Passionate about service. 对服务充满激情。 ·       Creative and innovative. 具有创新的态度。 ·       Strong team management andleadership skills in order to lead, motivate and develop subordinates. 极强的团队管理能力和领导能力,能够领导、激励和发展员工。 ·       Excellent technicalunderstandings. 对工程技术知识有优秀的理解能力。 ·       Proactive, dynamic, flexible andprofessional attitude with strong interpersonal skills. 积极、热情、灵活和专业的态度,并拥有较强的人际交往技能。 ·       Strong team spirit and ability towork independently. 优秀的团队精神和独立工作的能力。 ·       Excellent problem-solving skills. 优秀的问题解决能力。 ·       Tactful and discrete. 掌握技能,办事严谨。 ·       Sound knowledge of the MicrosoftOffice Package. 熟练操作微软办公操作系统。 ·       Excellent verbal and writtencommunication skills in English and Mandarin languages. 优秀的中英双语书写和听说能力。 ·       Acts as a Duty Manager whennecessary. 需要时能承担值班经理的职责。 ·       Willingness to work flexiblehours. 能适应灵活的工作时间。   A clean criminal record is a-must. 必须能提供无犯罪记录证明。
  • 室内设计经理

    1.5万-2.2万
    泉州 | 3年以上 | 本科

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    • 节日礼物
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    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 五险一金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 12-05
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    • 投递简历
    职责描述: 1、负责软装设计管理,设计单位筛选和评审; 2、室内设计专业成本的把控; 3、编制项目的设计任务书,并提交评审; 4、督促设计单位按计划提交各阶段的设计成果,参与设计成果的评审工作,提出专业意见; 5、对室内软装设计变更进行管理,及时与相关部门和单位沟通; 6、室内软装设计全过程管理,指导监控确保实施落地效果; 7、参与提样板,材料选型封样,参与配合招标工作; 8、参与项目现场实施过程中设计配合工作,提出设计方面的专业建议; 9、配合项目施工进度管理、现场施工,负责验收。 任职要求: 1、本科及以上学历,室内设计或艺术设计相关专业; 2、3年以上甲方房地产公司室内设计工作经验,或5年以上乙方设计公司、装饰公司室内设计工作经验; 3、熟悉室内设计规范,负责过酒店项目者优先; 4、具备较强的沟通协调能力和抗压能力; 5、良好的沟通协调能力,具有较强的组织、计划、管控能力
  • 长沙 | 5年以上 | 本科 | 提供吃

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    有限服务中档酒店 | 50-99人
    发布于 12-19
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店项目的整体设计工作,包括但不限于室内设计、软装设计以及相关配套设施设计;。 2、对接项目团队,深入了解项目需求和定位,制定符合品牌调性和市场需求的设计方案;。 3、与供应商和施工方沟通协调,确保设计方案能够准确实施并达到预期效果;。 4、参与设计方案的评审和优化工作,根据反馈及时调整和完善设计细节;。 5、关注行业动态和设计趋势,不断创新设计理念和方法,提升公司设计能力。【岗位要求】 1、本科及以上学历,酒店管理或室内设计等相关专业优先考虑;。 2、具有五年以上相关工作经验的酒店设计师,有高端星级酒店设计经验者更佳;。 3、年龄在25至32岁之间,具备良好的职业素养和团队合作精神;。 4、熟练掌握设计软件(如AutoCAD, SketchUp等),能够独立完成整套设计图纸及深化施工图纸等工作 ;。 5、对色彩搭配和材料选择具有较高的敏感度 , 熟悉装饰施工节点 、 能够独立完成材料选样工作 ;6、具备优秀的沟通协调能力和项目管理能力
  • 三亚 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-25
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    • 投递简历
    1年或以上酒店相关工作经验 具有服务热 良好的团队合作精神 有相关工作经验
  • 设计管理经理

    1.3万-1.8万
    北京-西城区 | 经验不限 | 本科

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    • 五险一金
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    文旅运营公司 | 1-49 人
    发布于 12-30
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责根据酒管公司项目可研报告和项目规划报告开展设计工作。 2. 负责根据酒管公司品牌技术标准和品牌设计标准开展设计工作。 3. 深入研究和理解中段及中高端酒店品牌的设计标准和体系,为公司品牌设计体系的搭建和完善提供决策支持。 4. 协助筹建部门制定酒店设计管理流程和规范,确保设计工作的高效、有序进行。 5. 拟定设计实施的流程文件和管控文件。 6. 负责设计单位选招、审核设计方案、审核招标图、审核设计变更、审核样板间。 7. 负责与设计相关的施工跟踪及验收。 8. 完成领导安排的其他工作。 任职条件: 1. 本科及以上学历,机电设计、装饰设计、暖通设计等相关专业教育背景,45岁以下。 2. 中共党员优先,具有相关专业资格证者优先。 3. 5年以上中端品牌酒店集团设计管理领域的工作经验,其中至少3年以上设计管理或相关岗位的管理经验。 4. 精通AUTOCAD、3D、PS、SKETCHUP等相关绘图软件。 5. 熟悉项目施工工艺、施工技术以及设计施工规范。 6. 熟悉项目材料加工工艺、材料性能。 7. 熟悉项目设计标准和各项要求,对于相关行业的规范有一定的了解。 8. 设计能力全面,熟悉工程设计从方案到施工图及深化设计整体流程。 9. 具有丰富的施工现场经验,了解装饰材料及设计概算方面的知识。 10. 责任心强,有团队协作精神,组织协调能力强、有良好的创新意识和把控能力。 11. 良好的语言表达能力及书写能力,优秀的沟通能力。 12. 可接受工作地点调配。 简历投递时间: 2024年12月30日-2025年1月17日。
  • 拉萨 | 经验不限 | 学历不限

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    • 员工福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-30
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    • 投递简历
    岗位职责 1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.完成综合性临时任务,焊接高压力管道发兰接头及综合维修. 3.完成上级提出的小修工作。 4.完成维修领班安排的其它工作。 岗位要求 1.中专以上文化程度; 2.一年以上同岗位工作经验。持有上岗证。
  • 武汉 | 3年以上 | 大专

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    • 社会保险
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    有限服务中档酒店 | 500-999人
    发布于 12-30
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责产品标准建立及标准输出; 2、负责产品迭代优化及设计、施工标准交底; 3、负责新建项目规划、设计、审图、施工过程指导及监理; 4、负责对接外部设计机构并进行设计管理; 5、负责组织、安排设计部门员工的日常工作,统筹协作完成设计任务; 6、负责设计部门的日常运营管理、工作安排及绩效考核工作。 任职要求 1、大专及以上学历,室内设计或环艺相关专业; 2、3年以上室内方案设计师工作经验(有北上广深酒店设计机构从业经历优先,投简历附独立完成的作品); 3、具备丰富的酒店/商业会所设计或大型装饰工程主案设计经验; 4、对室内设计当代潮流及风格有较好的理解和品位; 5、可独立完成整体策划,独立设计个案,且设计大胆、创新、方案能力强; 6、团队精神强,沟通能力强,汇报,解说能力好; 7、对家具、软装、灯光及建筑材料有基本的了解; 8、精通3DMAX、CR、Photoshop、SketchUp、掌握AutoCAD、Office等办公软件。
  • 木工

    6千-8千
    深圳 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 人才储备津贴
    • 人性化管理
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    • 购买社保
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 12-29
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    • 投递简历
    岗位职责 1、对酒店所有木器家具的维修、保养。 2、对酒店墙纸、天花板、玻璃及各种装饰的装修维修,为酒店举办的各种活动制作和安装道具。 3、负责酒店贴面维修保养和更新。 4、巡回检查所管范围设施的完好状况,发现问题及时维修。接到派工单迅速维修,遇到重大问题时请示汇报。 5、维修完毕后清理现场。 岗位要求 1、2年以上工作用经验。 2、熟练油漆工作,掌握各种装修材料的工艺特性和操作方法。 3、工作认真,注重材料的节约。
  • 选址开发

    8千-1万
    厦门 | 经验不限 | 学历不限

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    • 包吃包住
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    • 大公司大平台
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 10-08
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    关于我们】 锦江酒店集团是上海市国资委全资控股的中国规模最大的综合性酒店旅游企业集团之一,是锦江国际集团的主要核心产业之一,全球上市公司,中国最大的酒店业主及运商,更是我国酒店业品牌化集团化发展的先驱。。 【工作地点) 属地办公 【岗位要求】 1.大专及以上学历,应届毕业生也符合 2.熟悉并掌握集团各品牌加盟政策; 3.跟踪团队长给的资源信息; 4.约见客户,吸引投资人加盟; 5.跟随团队长学习促成项目完成,直至独立促成项目。 6.需要有销售工作经验。 【员工福利】五险一金、各类补贴、高额奖金、晋升加薪机会、带薪年假、团建旅游、专属带教 、节日礼金 【简历接收邮箱】 daiiing1@iiniianghotels.com.cn
  • 成都 | 1年以上 | 学历不限

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    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
    发布于 11-04
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    岗位职责: 1.主动挖掘客户需求,制定合理的开发签约方案; 2.负责所辖区域酒店的考察评估.洽谈; 3.负责意向客户的考察评估.筛选.洽谈.签约等; 4.完成分区内工作安排,总结分享经验,完成个人计划目标; 5.记录加盟业主信息,建立客户档案; 6.所辖区域的行业政策,以及竞争品牌的市场政策.市场现状.销售情况的调查收集和信息的反馈; 任职要求: 1.大专及以上文化程度; 2.有酒店销售经验.OTA工作经验.连锁酒店加盟经验者优先; 3.有冠军心,目标感强,逻辑表达能力及思路清晰; 4.认可企业的核心价值观。 所需技能: 酒店行业了解、收集意向客户、足够的抗压能力
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