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  • 杭州 | 5年以上 | 中专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 团队氛围好
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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-18
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 协助项目总监完成工地现场对接工作; 2. 对工地施工情况进行实时跟进,对工地中出现的不规范行为或安全隐患进行制止及纠正; 3. 完成施工项目整套资料的存档与储备,便于施工期间进行提档; 4. 完成项目期间需要的文字整理及材料撰写工作,对施工进度进行周期性反馈; 5. 熟练工程项目管理工作和程序,精通施工及技术、经营管理工作,掌握行业最新政策、知识、社会动态,熟悉国家及地方政府有关施工安全、质量、资料、试验、环保等工程行业管理政策、法律、法规及相关规定和解决办法; 6. 能够代表公司到项目监督或领导项目加强管理、履行合同,完成管理目标。 7. 熟悉设计、规划、配套、施工等业务流程,尤其掌握建筑、结构、材料和现场施工监控要点; 岗位要求: 中专以上学历 有工程师职称或高级电工职称,计算机在二级以上,会用CAD设计绘图,以工程管理专业与退伍军人优先。 6年以上酒店工程管理从业经验。 良好的合作意识,认知能力较强,充分发挥不同人的特长,有团队意识; 对项目管理有策略、有办法的推行,对各项流程能执行到实处; 关键环节监控、技术手段等保证工程建设质量指标达到要求;
  • 太原 | 经验不限 | 学历不限 | 提供住

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    其他 | 100-499人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    岗位要求:1、按照公司的服务流程,有效完成客户服务。2、为客户提供专业的有害生物消杀和防治服务。3、有效控制服务用药量、提升服务质量和效率。4、严格遵守健康安全条例。任职资格:1、学历不限,经验不限、必须诚实守信2、良好的服务意识和沟通能力,吃苦耐劳3、有驾驶证或会电动车优先4、能够熟练使用智能手机,有健康证!薪资:基本薪资3500+300市内交通补助+200餐费补贴=4000,公司可提供住宿! 工作地点:太原市及周边省内!
  • 迪庆 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 年底双薪
    • 包吃包住
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    • 领导好
    民宿客栈 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、协助项目经理管理和指导项目技术工作, 2、负责项目质量保证计划、各类施工技术方案和安全文明施工组织管理方案的编制,交底及检查和落实工作。组织有关技术人员参加图纸会审,图纸答疑。审批分包单位施工方案,并密切结合施工现场处理技术问题。 3、负责总体质量目标的编制、分解、协调和落实工作。 4、负责项目质量目标、进度、安全文明施工目标和质量奖项目标的策划、组织、管理落实工作。 5、组织相关部门和管理人员代表项目经理参与业主、监理、设计等单位对施工方案、技术、设计、质量等方面的会议、讨论工作。 6、定期汇总质量目标的实际情况、质量动态和趋势, 对可能发生的偏离制定预防措施,并予以纠正。 7、负责工程质量管理工作的实施、验证和改进,建立健全质检相关制度。 8、对新技术、新工艺和新材料在本工程的推广和使用进行指导落实。学习、宣传、贯彻执行国家的安全、技术、质量管理标准,促进施工现场综合管理水平的全面提高, 9、对竣工图、竣工资料、技术资料整理等工作进行检查和审核, 10、参与定期的综合检查和专项检查,做好检查日志记录。参加现场生产例会,在会上报告施工情况和施工组织设计落实情况。 11、负责接收上级有关部站,各部、室发送的各种图纸、文件等资料,并登记入册,妥善保管。 12、规范工程项止开发施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它程项目方面文件资料的收发,保管制度。 任职要求: 1、大专及以上学历,工民建、土木工程等相关专业; 2、持有上海二级建造师执业资格证书或外省一级建造师执业资格证书,8年以上房建项目经验、至少2个3000方以上完整的项目经验 。 3、精通项目施工质量、进度、现场管理、安全文明施工、成本控制、经营管理等与项目施工相关的知识和控制方法;
  • 安全员

    3.5千-4千
    合肥 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    发布于 03-14
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    • 投递简历
    负责酒店宾客、员工及设备的安全保卫工作; 即时向保安小组领导/酒店维护与保安经理汇报酒店财产损坏及安全或危险事件; 保管酒店所有钥匙,定期核查钥匙的数量,并做好借用记录; 保证监控室的安全性,禁止无关人员随意进入; 采取行动以便迅速处理危险情况; 执行安全和紧急事件处理规程; 发生火灾时,应熟知并按照酒店应急事件处理要求进行工作; 熟悉消防报警及灭火器材的位置及操作; 维护酒店安全系统; 24小时监督客人经常光临及所有工作区域的安全状况; 监督闭路监视系统并通知酒店人员异常情况;
  • 安全总监

    1.5万-2万
    深圳 | 8年以上 | 本科

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 包住、自助餐
    • 员工生日礼物
    • 年终绩效奖
    • 人性化管理
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-21
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    • 投递简历
    一、岗位职责:  1、严格执行国家安全生产的方针、政策、各种规章制度及各项标准,统筹集团生产安全工作,行使监督检查职能,具体指导下属企业安全生产工作;  2、熟悉安全技术操作规程和掌握安全防护标准,负责起草安全生产制度,安全生产责任制,安全检查制度和安全教育制度并督促项目贯彻实施,主持编制集团环境与职业健康安全方案,并审核下属企业安全防护方案;  3、定期组织开展例行安全生产大检查,督促做好安全检查记录,督促整改并实施安全惩奖;   4、督促下属企业安全巡查,制止违章指挥和违章作业,遇有严重险情的权通知暂停生产,并立即报告上级领导妥善处理,做好安全生产日记;  5、建立健全安全生产管理制度,包括安全责任制,安全检查制,安全教育制并定期或不定期的进行检查。  二、任职资格:  45周岁以下,大专(含)以上学历,有安全工程师、消防工程师等资质证书优先。
  • 安全员

    5.5千-6.5千
    汕尾 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 免费年度体检
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    • 人性化管理
    物业管理 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.监督各部门安全责任制、安全生产规章制度、年度安全工作目标计划的执行情况,确保安全生产指令的贯彻执行; 2.组织并参与各部门的安全生产教育培训、宣传、应急演练工作,协助各部门生产活动的安全风险评估工作; 3.组监督落实公司重大危险源的安全管理措施、安全生产风险管控措施和重大事故隐患整改治理措施; 4.及时排查生产安全事故隐患,对检查发现的问题和生产安全事故隐患要求责任部门限期进行整改,并形成书面记录备查; 5.对公司内部及外来人员进行资质审查和安全考核的督查工作,对特殊岗位要杜绝无证上岗,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为; 6.服从公司的工作调配,完成上级交办的其他工作任务。 任职条件: 1.大专及以上学历,工程管理、物业管理等相关专业,具备初级职称或初级职业资格优先; 2.具备专业对口且从事相同或相近岗位的工作经验优先,优秀的实习生、应届毕业生亦可考虑; 3.熟悉国家物业管理及安全生产管理方面的法律法规和政策规定; 4.熟悉物业管理的基本知识和运作流程,熟悉物业管理行业质量管理及安全管理的业务操作流程; 5. 熟练操作办公软件操作,责任心强、保密意识强,具备较强的安全意识,良好的组织沟通执行、沟通协调能力,良好的团队合作精神。
  • 安全主管

    4.8千-6.4千
    成都 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-27
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店宾客、员工及设施的安全保卫工作,向经理汇报酒店所有的财产损坏和安全危险问题。 2、执行安全和紧急事件处理程序,熟悉消防报警及灭火器材的位置,发生火灾时,应熟知并按照酒店应急事件处理要求进行工作。 3、24小时监督客人经常光临及所有工作区域的安全状况。 4、定期检查火灾盘,消防水带的出水口和防火间隔等消防灭火器材及其他安全设备,确保其处于良好的工作状态,并向保安部经理汇报失效设备。 5、与其他保安人员或警方或政府其它安保部门协调工作,并与其建立良好关系。 6、按照指示对酒店重要客人及重要官员提供护卫,保证大堂及其他繁杂区域的正常秩序。 7、负责完成领导交办的其它工作。 【岗位要求】 1、高中及以上学历,工业安全相关专业,具有消防安全相关职业资质证书者优先。 2、2年以上相关岗位工作经验,1年以上管理经验。 3、熟悉安全生产相关法规,熟练操作办公软件。 3、具有良好的团队精神和较强的协调能力。 4、工作积极主动,吃苦耐劳。
  • 广州 | 3年以上 | 中专 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 年度体检
    会展/会务 | 100-499人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、贯彻落实执行公司各项规章制度、劳动纪律和安全操作规程; 2、负责建立并完善公司安全生产管理体系,确保安全生产规章制度得到有效执行; 3、定期组织安全培训,提高员工安全意识和操作技能; 4、对施工及会议搭建现场定期巡查,及时发现并处理安全隐患; 5、负责安全事故的调查、分析、报告及整改工作,防止类似事故再次发生; 6、协同其他部门共同推进公司安全生产工作,确保生产安全; 7、执行上级的工作安排和工作指令; 8、协助上级组织属下员工做好辖内设备设施的管理工作; 9、协助上级督促、指挥、带领属下员工完成各项工作; 10、合理安排人员操作设备及进行日常维修保养工作; 11、 检查工作日志及各种记录; 12、管理自己班组常用之设备及工具; 13、向上级汇报设备使用情况; 14、节约能源; 15、充分理解并遵守员工手册及人事管理制度内容; 16、保证按时完成各项报告及上级分配的各项工作; 17、完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职要求: 1、了解安全工程、事故调查等相关领域知识,能够运用现有技能解决实际问题,关注安全领域最新动态和法规变化,不断学习与更新自身知识与技能; 2、具有从事物业、酒店及会展工程管理工作或其他行业工程管理工作至少三年以上经验; 3、熟悉酒店或物业服务流程,具有工程安全生产监督员经验。
  • 北京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 岗位晋升
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    • 福利体检
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 协助领导贯彻执行安全生产方针、政策、法律法规、规章、国家标准、行业标准 2.检查、统计、审查、汇总安全生产措施计划,并督促有关部门切实按期执行 3. 组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施 4. 在施工开工前做好安全条件检查、安全技术交底和施工作业人员的安全教育培训和特种作业人员资格审查工作,施工现场安全检查和盯守工作,制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程和制度的行为 5. 组织开展安全生产大检工作、酒店安全隐患排查工作和各项安全及安全生产检查工作。经常深入现场指导、监督、管理安全生产工作,检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患,提出改进安全生产管理的建议,督促并落实本单位安全生产整改措施 6.组织实施酒店级的安全生产会议,并做记录。指导酒店各部室的部门安全生产会议、班组安全生产会议。完成酒店安全生产三级教育工作 7.了解《中华人民共和国安全生产法》、《北京市安全生产条例》等国家、北京地区安全生产相关的法律法规,组织落实安全生产七项职责、十五条措施等 岗位要求 1.高中及以上学历,有同岗位相关工作经验 2.具有较好的协调能力,懂得一定安全知识
  • 安全员

    3千-4千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限

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    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 六险
    • 技能培训
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 02-19
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    • 投递简历
    在领班领导下,保卫好酒店的安全,执行上级交办的各项安全保卫工作。 对酒店内外来车辆进行疏导,保证交通畅通并按相关规定收取停车费。 阻止无关闲散人员进入酒店区域,对流氓滋事人员及可疑人员进店,除采取控制外,应立即报告相关部门。 制止进入酒店人员携带易燃易爆.剧毒.放射性物品进入酒店,发现后应将物品扣留。 遵守酒店的各项规章制度,工作期间严禁脱岗、窜岗及睡觉或与其他人闲谈,做与工作无关的事情。 熟练掌握灭火器材的正确使用方法及分布位置。 对出入地下车场的车辆包括电动车和自行车认真发停车票(牌)指挥停放在指定位置。 对电动车和自行车要经常巡查,摆放有序出去时严格收取停车牌,无停车牌者要认真询问,问清楚进入时间,让监控室人员帮忙查看该车主是否属实,并且出示有效证件进行登记。 对酒店和总公司领导指定的专用停车位、车牌摆放保持整洁,车辆出入时认真指挥停放,保证好领导车位的预留。 对外来访客者要进行询问并出示有效证件进行登记,详细记录出入时间和地点,并且通知监控及时跟踪查看。 随保持值班区域卫生干净、整洁。 地下车场内禁止吸烟,对酒店员工及外来人员在车场内吸烟要进行阻止,不听劝阻者按酒店相关规定处理。
  • 深圳 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 02-01
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.按照预算管理和年度设备、设施工作方针、目标、计划,负责制定实施方案和措施,并负责各种设备、设施的技术管理和费用预算控制; 2.针对各种设备、设施的技术要求和运行情况,负责制定维修、保养(含一﹑二级保养)、大修改造计划,报领导审核后组织实施,并按分级负责的则,督促和指导各级人员按期完成任务; 3.负责指导、督促检查各种设备、设施管理和维修技术人员的业务工作,及时做好各专业、各工种人员之间技术业务协调工作; 4.协助各部门组织设备的大修、技改、更新、改造项目的计划编制、实施、验收、移交工作; 5.负责督导锅炉、压力容器、变配电、电梯、起重设备、给排水系统、供汽及弱电系统、空调系统等关键设备的运行使用情况和检修工作,确保设备、设施的安全正常运行; 6.负责督导锅炉、压力容器、变配电、电梯、起重设备、给排水系统、供汽及弱电系统、空调系统等关键设备的运行使用情况和检修工作,确保设备、设施的安全正常运行; 7.根据供热、供冷、变配电、电梯、给排水系统、供汽及弱电系统、空调系统等主要设备的管理规定和要求,以及总平面布置和设备装机容量、重点设备、设施的布局,制定出各自设备运行的操作规程;确定各类设备在正常运行状态下的有关数据和控制范围,操作人员对设备、设施的巡查范围、路线、时间、内容等,并根据变更情况,及时进行修改和完善,并对上述工作的实施情况,进行不断地督导和检查; 8.按期组织有关部门和人员对设备的技术状态定期(每月)进行检查,制定提高设备完好率的计划和具体措施,对不完好的设备进行分析、制定和实施相应的设备更新、修复计划,确保设备处于良好技术状态; 9.负责指导有关设备管理人员定期收集、汇总各种设备、设施的技术图纸、资料,并按规定,立卷、归档; 10.贯彻执行有关安全生产、劳动保护的政策、法规,落实各项安全生产管理制度;经常深入生产现场检查安全情况,协助解决各种不安全的苗子和隐患,并对发现的问题按“三定”(定措施、定期限、定责任人)原则进行整改;并负责对安全事故的调查分析、处理统计和上报;认真贯彻“三不放过”原则; 11.贯彻执行《能源法》及有关政策、法规,落实能源管理制度,负责计划用电、用水指标申请等能源的控制管理工作; 12.贯彻环保法令、法规,落实环保管理制度,经常检查和掌握三废排放情况,及时督促进行保养和检修; 13.制订事故预防措施,防止或避免事故发生; 14.制定各种紧急、应急预案;当发生紧急状况时,按预案要求实施。 任职条件: 1.年龄 45 周岁以下,大专(含)以上学历;机电类相关专业; 2.具备英文说明书的基本查阅能力; 3.熟练使用办公软件,会使用工程绘图软件; 4.有酒店工程维修、保养工作经验者优先;有国有企业工作经验者优先; 5.具备酒店工程管理能力;熟悉强电、弱电、制冷机、消防监控等知识;熟悉工程维护、保养的法律法规与工作流程;掌握酒店工程各系统原理的基本知识;具有组织实施设备维护、工程改造以及应对紧急事件的能力; 6.电工证;助理工程师或高级技师以上职称; 7.较强的沟通、协调能力;无恐高症;能够接受 24 小时倒班优先;党员优先
  • 杭州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    精品酒店 | 100-499人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    1.负责部门日常内务工作,受工程部经理直接领导。努力完成部门经理交办的各项事务,对酒店再造二期工程做好工程资料及采购。 2.参加部门工作会议,兼做会议记录、整理工作。负责起草部门工作报告、总结等文件。 3.协助部门经理做好接待工作,谈话和气、热情、礼貌。 4.负责有关技术资料、文件的收发和分类归档保管,准确无误地填制各种报表和表格。 5.负责本部门的设备档案及有关故障、维修项目、更换零部件或设备更新等资料报表,并将其填人设备档案书妥善保管。 6.做好每日的施工单登记,准确配发各班组施工单,做好完工后的施工单记录、存档。 7.负责每日汇总各班组的工作日报表,填写系统设备运行、维修情况日报表,送部门经理审阅。 8.负责本部门员工每月出勤的查核 9.必要时可以接手维修工作
  • 安全员

    3千-4千
    衢州 | 经验不限 | 学历不限

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    景区 | 500-999人
    发布于 03-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责龙天夜宴(轨道船)项目安全; 2、负责船内外清理卫生工作; 3、日常维护保养工作; 任职要求: 1、45周岁以下; 2、会游泳,有游泳证优先。
  • 上海 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-26
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    • 投递简历
    职责范围 协助工程部日常工作。 职位要求 至少具备酒店工作经验 熟悉工程技术 具有独立工作及人际交往能力 出色的沟通技巧 流利的中英文口语及写作能力 良好的培训技巧 熟练使用电脑 了解人力资源系统知识 中文和英语流利 (听、写、理解) 基本酒店运作知识 基本财务知识 基本了解工程仓库管理系统
  • 安全主管

    4.5千-5千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-27
    • 收藏
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、开发推广安全生产技术,实施安全检测检验、专业性安全教育,以实现安全生产。 2、对安全生产运行控制和检测检验,安全技术标准等技术文件; 3、组织安全检查、安全教育、与安全相关的技术培训。 【岗位要求】 1、工业安全相关专业,具有安全员证者优先; 2、有相关工作经验,熟悉安全生产相关法规,熟练操作办公软件; 3、具有良好的团队精神和较强的协调能力; 4、工作积极主动,吃苦耐劳。
  • 西安 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 万豪员工价
    • 职业发展
    • 节日礼品
    • 集团内部调转
    • 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    岗位职责 1. 保护酒店客人、员工的生命财产安全。巡查酒店区域,如:逃生通道,做到提前预防以避免灾害和犯罪行为的发生。 2. 将工作时发生的事情按时间顺序记录在“工作日志”上。包括岗位轮换、可疑目标、设备损坏和不安全因素等。 3. 配合主管做好突发事件的处理。 岗位要求 1. 掌握消防、安全基本知识和技能,了解酒店安保工作程序。 2. 至少半年以上安保工作经验,退伍军人优先考虑。 3. 精通普通话(口头和书面)。
  • 电工

    3.1千-3.5千
    韶关 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿

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    • 购买五险
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 03-12
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    • 投递简历
    持有电工证,掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护知识,动手能力强!
  • 空调技工

    3千-4千
    广州 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 做五休二
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    1.负责水暖空调的工作,生活热水的供应。 2.负责酒店水暖空调系统、给排水系统管道、阀门及其辅件的维修保养。 3.每日检查楼宇自控系统运行情况,按要求及时调整灯光的开关时间。 4.中控室晚班值班人员负责对紧急维修进行处理。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 03-28
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    • 投递简历
    工作职责: 修补大理石,地砖、卫生间做防水、重打硅胶 Repair marble, floor tiles, do waterproof, redo silicone
  • 北京-朝阳区 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    物业管理 | 100-499人
    发布于 03-22
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    部门介绍: 您所在的部门为嘉里中心物业部-保养部,负责嘉里中心写字楼、商场、公寓三个业态近17万平方米物业运行、保养工作。在工作中需要与同属物业部下辖的安保部、环境部、客服部协作共同为大厦运营和对客服务提供有力地支持。 您工作的主要职责: 1)       按照领导要求起草撰写本部门的有关报告文稿、总结、会议纪要、报表备忘等各种文件。 2)       负责建立和管理本部门文书档案、报表、能源记录、各种报告等资料台账,做到及时填写、分类整理、妥善保存。能良好运用公司办公系统如OA、ESG等,完成部门工作如:各专业OA统计工作。 3)       做好来访、来电等接待工作,并及时向领导汇报,根据领导要求回复。 4)       提醒领导处理重要和急需办的函件,准时参加各种会议,帮助领导搞好内部与外部的沟通,注意保密工作。 5)       参与工程会议并记录整理会议纪要,准备和复印有关文件。打印各种函件、报告、备忘、报表,提醒总工处理。 6)       按月做好每月能源分析及汇总工作,做到实事求是,如实反映,协助领导管理节约能源的工作。 7)       协助每年编制下一年度全年工程维修及保养预算,并提醒相关负责人维修合同的签定工作。 8)       施工资料、材料、审批文件及工程验收资料整理确认,及时归档并与相关部门进行沟通。 9)       统一管理本部门的固定资产(电脑、传真机等)并且每年会同财务部做好固定资产的清查工作。 10)    填写各类指标申请、年报统计等政府部门的报表。 11)    负责本部门各项工程款、进度款、维修保养合同款的申请,认真核实每项工程情况以便领导安排付款工作。 12)    负责员工到职登记及离职核对手续,及时更新本部门结构图,办理员工休假及本部门有关费用的报销工作。 13)    做好本部门员工福利的申请及发放工作,做出本部门办公用品申领计划并根据公司规定进行发放,控制办公成本费用。 14)    负责本部门员工办公手机费用的统计及报销,以及名片的印制。 15)    负责将公司各类规章制度、活动及福利保障贯彻给每位员工。 16)    负责外来人员的接待工作,以及对外往来信函的收发工作。 17)    负责管理本部门办公设备、办公家具的使用,以及外出车辆安排工作。 18)    配合各专业副经理制订设备与系统的维修与保养计划,按月/季度/年度制订详细计划。 19)    认同企业文化,在专业上有钻研精神,在团队中有合作共赢思维,能良好代表保养部和各部门内勤顺畅工作搭接关系。 20)    及时完成与落实公司或上级领导随时安排的其他工作。 您将与谁共同工作: l  需要协助保养部主任、副经理、经理完成日常系统运行和管理工作,指挥和监督下属员工完成各项工作,协调配合保养部其他专业系统工作,配合客户服务部、安全管理部等部门完成客户的报修、租区的维修、设备保养等相关统计工作。 l  需要与供应商、维保商沟通和对接,按照公司规定的程序完成相关工作,监督供应商、维保商等按照合同要求提供服务、文件并保持顺畅的合作。 你的专业经验和关键能力将包括,但不限于:大专及以上学历,两年以上相关工作经验。熟练使用EXCEL、WORD、PPT、PROJECT等管理软件身体健康、有上进心、工作中有协作能力。能认同企业文化,具备服务意识,愿意不断在为客人服务中提高自身的服务水平。
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