餐饮中餐厅主管/领班招聘网_最新餐饮中餐厅主管/领班招工招聘信息

中餐厅主管/领班

6千-8千

阜阳 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

界首市鱼尧餐饮店

中式快餐 | 2000人以上

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【岗位职责】 1、全面负责中餐厅日常运营管理，统筹安排前厅与后厨协作，确保服务流程顺畅高效。 2、督导员工执行标准化服务规范，处理客户投诉与突发状况，提升用餐体验与满意度。 3、制定并实施员工排班、培训及绩效考核计划，强化团队服务意识与业务技能。 4、协助完成食材、耗材的盘点与申购，严控成本损耗，确保库存合理合规。 5、配合公司营销活动【岗位要求】 1、初中学历及以上，年龄20-30周岁，身体健康，持有有效健康证。 2、具备1年以上中餐领班或主管岗位经验，熟悉餐饮服务流程与食品安全法规。 3、沟通协调能力强，能妥善处理客诉及员工矛盾，具备基础团队管理能力。 4、工作责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业高强度、快节奏环境。 5、热爱餐饮行业，服务意识突出，形象端正，无不良嗜好及违纪记录。

餐饮前厅主管/领班

6千-8千

南昌 | 3年以上 | 学历不限

南昌迷你酒蜗娱乐部(普通合伙)

火锅/烧烤 | 50-99人

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连锁夜宵餐饮诚聘前厅主管/领班【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营，统筹前厅、后厨协调； 2、管控服务、出品、卫生，及时处理客诉，维护门店口碑； 3、人员排班、员工培训、团队管理，稳定员工队伍； 4、把控食材损耗、物料成本，完成门店经营目标； 5、落实门店营销活动，做好每日盘点与营业数据跟进。【任职要求】 1、25-45 岁，男女不限； 2、有夜宵 / 大排档 / 餐饮门店店长管理经验，熟悉门店全流程； 3、擅长现场管理、人员带教，应变能力强，会处理突发情况； 4、能适应晚班及高峰期工作，抗压强，有经营思维，责任心重。【薪资福利】底薪 + 绩效 + 业绩提成，薪资面议，能力优秀薪资上不封顶丨包吃包住丨节日福利丨经营稳定丨发展空间大丨团队氛围好丨

营运服务主管/部长（楼面）

5千-8千

佛山 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿

翡翠太子盛宴

中式餐饮 | 100-499人

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【岗位职责】： 1、负责严格管理所辖下属人员遵守及执行规章制度及执行营运部的日常工作，积极配合各部门的工作，确保沟通及运作顺畅高效。 2、协助上级掌握每日订餐、订座、宴会等营运情况，快速做好收台、翻台工作，提高翻台率。 3、熟悉菜牌、菜品及酒水知识，善于向客户介绍和推销企业特色菜品或其它销售产品，有效完成企业下达的营运目标。 4、严格执行所辖下属团队的仪容仪表、提高客户服务意识及客户服务的标准和规范。 5、积极参与各类营运中心安排的内部及外部培训，不断提高服务技能。 6、熟悉餐饮的标准及流程，做好资产维护及跟进、环境清洁执行、会议执行等工作。 7、完成上级领导交办的工作，团结且善于帮助同事工作。【任职要求】： 1、中专或以上学历，2年以上熟练餐饮工作经验，有餐饮或酒店管理专业及懂粤语优先考虑。 2、具有餐饮服务、食品安全卫生等餐饮专业知识，有相关餐饮服务证书优先。 3、积极主动配合上级领导、执行力强，且具有良好的沟通协调能力和表达能力。 4、熟悉基本计算机应用及网络知识。部长：5000-6000，另有全勤奖、店龄工资、形象补贴、月度绩效奖及年终奖金。主管：6000-8000，另有全勤奖、店龄工资、形象补贴、月度绩效奖及年终奖金。

高端餐饮销售主管

6千-8千

沈阳 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

沈阳市和平区新古万福海鲜火锅店

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责高端餐饮客户的开发与维护，制定并执行销售计划，带领团队完成公司下达的销售指标，持续提升客户满意度及市场占有率。 2、统筹管理餐饮销售团队，合理分配任务并监督执行进度，定期组织销售技巧、高端服务礼仪及餐饮知识培训，提升团队整体业务能力。 3、挖掘潜在高净值客户，深入分析客户需求，策划个性化餐饮套餐及宴请方案，推动客户复购及转介绍，建立长期稳定的客户关系。 4、协调后厨、前厅等相关部门，确保客户用餐体验符合高端定位，及时处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与口碑。【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄不限，1年以上餐饮销售或高端服务业销售管理经验。 2、熟悉高端餐饮市场运作模式，具备丰富的商务宴请、企业团建、私人订制等客户资源及开发经验。 3、抗压能力强，能适应弹性工作时间，具备较强执行力和目标导向意识。 4、形象气质佳，服务意识突出，女生165以上，女生175以上。

高端餐饮服务主管

6千-8千

沈阳 | 1年以上 | 中专

沈阳市和平区新古万福海鲜火锅店

中式餐饮 | 1-49 人

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岗位职责: 1. 主导餐厅的销售和服务管理，确保业务目标的实现。 2. 监控和优化服务流程，提升服务质量。 3. 带领团队达成销售目标，并进行业务拓展。任职要求： 1. 拥有出色的销售和客户服务意识。 2. 能够团队管理，激发团队潜力。 3. 能在竞争激烈环境中保持高效工作。 4.具备星级酒店及高端餐饮服务管理经验者优先考虑 5.女生身高165cm以上，男生身高175cm以上

中餐厅主管/领班

6千-8千

上海-宝山区 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

上海市宝山区龙知梦餐饮店（个体工商户）

火锅/烧烤 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅与后厨的协调配合，确保用餐高峰期服务流程顺畅高效。 2、督导员工严格执行餐厅服务标准及食品安全规范，定期检查环境整洁度、餐具消毒情况及设施设备运行状态。 3、合理编排员工排班表，做好考勤记录与绩效评估，组织每日岗前例会，传达当日预订、特色菜品及重点客户信息。 4、负责新员工岗前培训及在岗技能提升，包含服务礼仪、点餐流程、突发状况处理等内容，提升团队整体服务水平。 5、妥善处理客户投诉与突发事件，及时安抚顾客情绪并给出解决方案，维护餐厅品牌形象与客户满意度。 6、协助店长完成物料采购申请、库存盘点及成本控制工作，合理控制损耗率，落实日、周、月经营数据记录与汇总。 7、关注行业动态及周边竞品情况，主动提出菜品优化或服务改进建议，配合执行餐厅各类营销活动及节假日促销方案。【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄20至35周岁，身体健康，持有有效健康证。 2、具有2年以上中餐厅或大型社会餐饮同岗位管理经验，熟悉餐饮服务全流程及基础运营管理。 3、熟悉食品安全法规及餐饮行业卫生标准，具备较强的现场督导与风险防控能力。 4、具备良好的沟通表达能力与团队管理能力，能有效协调前厅后厨工作，妥善处理各类突发状况。 5、工作责任心强，执行力高，能够适应餐饮行业排班制及节假日加班工作节奏。 6、熟练使用办公软件及餐饮收银系统，具备基础的数据统计与成本分析能力。 7、形象端正，服务意识突出，热爱餐饮行业，有较强的抗压能力及学习意愿。

中餐厅主管

6千-8千

郑州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

入职缴五险
岗位晋升
包吃包住
人性化管理
管理规范
工资准时

郑州广汇餐饮服务有限公司

中式餐饮 | 100-499人

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1，参加前厅班前例会，了解每日接待、预订情况和上级的有关指示。 2，主持召开餐前例会，传达上级有关指示，把每天的检查情况进行说明，听取本岗位员工意见。 3，班前检查员工的仪容仪表，督促员工按标准上岗。 4，开餐前检查餐厅摆台、清洁卫生，餐厅用具供应及设备设施的完好情况，使其达到所要求的规范和标准。 5，用餐结束后，清点包房内物品及设施设备，检查各包房的收尾和卫生清洁情况。 6，督导服务员做好客人的接待工作，发现问题并及时纠正，保证所有工作均符合餐厅的标准和要求。 7，协助经理制定培训计划，并组织实施。 8，协调、沟通餐厅和厨房的工作，保证餐厅的正常经营。 9，负责值班意见反馈表（意见卡）、交接班本、工作日志等工作记录及管理。 10，掌握餐厅动态，遇特殊客人、重要客人要亲自服务并做好相关的检查工作。 11，关注客人用餐情况，适时征询客人意见、建议。 12，及时处理客人投诉及突发性事件并向经理汇报。 13，督导检查服务员工作，进行绩效考核与评估。 14，对部门管理、服务员的聘用、晋升、奖励、扣罚、降职有建议权。 15，在权限范围内，有对服务员的岗位安排、考勤监督的权力。 16，完成部门布置的其他工作任务。 17，针对服务员的服务状态及时协调、沟通区域内包房各个房间与传菜部、厨房密切沟通菜品方面的各项细节工作，保证区域内每个房间的流畅。 18，了解客人历史档案与最新情况，做好 VIP 客人、重点维护客人、重要领导；进店用餐前的各项准备工作。 19，与行政人事部配合做好培训 20，与各岗位主管默契配合工作。与统筹服务主管密切沟通配合迎宾区域接待工作。 21，餐厅卫生区域检查、质检、细节服务等工作。

楼面主管

6千-8千

深圳 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

深圳市嘉悦里餐饮有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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1.高档餐饮服务背景（酒店或社餐都可）。 2.与客人保持良好的沟通，洞察客人的需要，为客人提供主动、热情、满意、优质的服务。 3.配合上级管理好团队成员。 4.具有较强的时间管理能力和团队合作精神。 5.形象气质佳，沟通能力强。 6.身高需160CM或以上（女士需接受穿高跟鞋）公司福利： 1.优质的发展平台，晋升的机会。 2.带薪年假，年底奖金，定期团建，节假日福利。 3.五险一金，包吃包住 4.薪资待遇：面议

中餐主管

5千-8千

广州 | 经验不限 | 学历不限

包吃包住
员工生日礼物
带薪年假

广州市乐苏餐饮有限公司

西式餐饮 | 500-999人

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天河区招聘经理，主任，部长，服务员，地厘，例休4天，包食宿，宿舍有空调，午晚两个饭市，节假日补休，做满一年有薪年假5天，薪资私聊，生熟手均可。要求能吃苦耐劳，服从安排，工作有责任心，做事不用斤斤计较，频繁换工作的勿扰！联系人胡小姐电话：13798140987，微信同步

前厅经理

5.5千-7.5千

沧州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿

河间市隆源饭店

中式餐饮 | 1-49 人

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薪资待遇： 5500 - 7500元/月岗位职责：全面负责前厅运营管理，统筹现场服务、客户接待与突发情况处理。带领前厅团队，做好人员排班、培训与绩效管理。协助制定并执行服务标准，提升顾客满意度。配合后厨、采购等部门，保障整体运营顺畅。任职要求：女性，25-40岁，形象气质佳，沟通能力强。两年以上中餐/酒楼/大型餐厅管理经验，有大店（1000㎡以上）管理经验者优先。细心负责，执行力强，具备良好的团队意识和抗压能力。人品端正，稳定性强，能独立统筹现场与团队。我们能提供：具有竞争力的薪资待遇清晰的职业发展通道和谐积极的工作氛围

餐饮主管

6千-7千

深圳 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

深圳市宝安区德一兴茶餐厅

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】确保执行酒店政策方针和公司的品牌标准。对于认可的员工实施培训课程，进行全体员工的培训和评估他们的能力提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划，跟踪和执行改变在工作中和下属员工沟通，维护已确定的政策和方针。在用餐期间确保及时纠正错误的餐位。保持操作台的干净和整齐。和厨房保持有效的沟通。为团队准备培训课题。在培训中借助餐厅经理。良好的工作氛围和下属员工良好的工作关系。在团队中展现个人精神和严守时间。问候客人，处理评论和问题，无论何时都要在用餐中提高销售关注收入。向客人推荐菜单的食品和酒水，适当的为客人点单和服务食品和酒水。维护良好的客户关系和提高个人的修养。准备每周排班。在经理缺席期间负责运营。接受餐厅经理安排的其它工作。为客人服务酒水和食品。提出好的主意和建议在设计菜单和食品促销的时候。实施培训课程和时间表格。全面的食品和酒水知识。熟练运用客人维护技能。领导素能。【岗位要求】全面的餐饮服务经验和时尚的管理主义。至少3年以上餐饮工作经验。良好的运营和管理技能。良好的仪容仪表。积极主动。团队有良好的沟通才能，监督和刺激员工的积极性。

楼面主管

6千-7千

苏州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供吃

节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
年度旅游
员工生日礼物
年底双薪
交纳社保

洪禧楼餐饮管理苏州有限公司

中式餐饮 | 100-499人

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工作内容： 1‌、主持楼面服务工作‌：负责主持楼面的日常服务工作，确保各项服务符合标准和要求。 2、组织例会和问题解决‌：主持楼面的工作例会，听取汇报，督促工作建设，及时解决工作中存在的问题。 3、卫生和安全管理‌：负责楼面的卫生管理，确保餐厅环境和卫生符合标准。 4、规章制度执行‌：督导服务员认真落实餐厅与部门的规章制度。 5‌、人员管理‌：了解客情，根据门店岗位状况编排员工班次和休息日，负责跟进监督员工的考勤工作。岗位要求：中专或高中以上学历，专业不限；【我们的需求】热爱餐饮业并能为顾客提供优质的服务，创造出超预期的用餐体验。【您可以得到】 -有竞争力的薪资待遇、每年晋级调薪机会、各类激励金和奖励金、年终奖金、中层以上管理干部年度分红… -可口的工作餐；整洁舒适的宿舍（或住宿补贴750元/月） - 新人培训、在岗培训、金牌机构专项培训… - 节日福利、生日福利、年度拓展出游… - 优秀员工评选、优秀学员评选、优秀宿舍评选… 【成长空间】快速的成长通道：试用期三个月，表现优异者有机会提前转正。学习期：在优秀门店轮岗学习，完成楼面所有岗位操作学习成长期：完成相关沟通课程学习管理期：配合店长完成门店人员、物料、设备管理工作【职业成长路线】楼面主管—楼面经理—店长—督导店长—更高职位

服务员

4千-6.5千

廊坊 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

三河市金粗粮餐饮服务有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1. 负责餐厅顾客的接待、点餐、上菜及餐中服务，确保顾客用餐体验满意。 2. 保持餐厅环境、桌椅及餐具的清洁卫生，协助完成日常卫生维护工作。 3. 熟悉菜单内容，主动向顾客介绍菜品特色，及时解答顾客疑问。 4. 配合后厨完成菜品传递，确保出餐准确、快速。 5. 处理顾客用餐期间的各类需求及突发问题，及时向主管反馈情况。 6. 协助完成餐后收台、桌面整理及物品归位工作。【岗位要求】 1. 学历初中及以上，年龄16-50周岁，身体健康，持有健康证。 2. 具有1年以上餐饮行业服务工作经验，熟悉基本服务流程。 3. 工作态度积极，热情主动，具备良好的服务意识和沟通能力。 4. 能够适应餐饮行业快节奏工作环境，服从排班安排。 5. 吃苦耐劳，富有团队合作精神，无不良嗜好及犯罪记录。

中餐厅主管/领班

6千-8千

北京-通州区 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿

北京陇上烟火餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责中餐厅的日常运营管理工作，包括餐前准备、餐中服务、餐后收尾等环节的统筹与监督，确保服务流程标准化、规范化。 2、带领团队完成每日接待任务，合理调配人员分工，协调前厅与后厨的沟通衔接，保障出餐效率与菜品质量。 3、负责员工的排班、考勤、培训及考核，提升团队服务意识与专业技能，营造积极向上的工作氛围。 4、严格执行食品安全与卫生管理制度，定期检查餐厅设施设备、环境卫生及员工操作规范，及时整改安全隐患。 5、处理顾客投诉与突发状况，收集客户反馈，持续优化服务细节，提升顾客满意度与复购率。 6、协助店长完成经营指标，控制物料消耗与运营成本，参与库存盘点、采购验收等日常工作。【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄25-35周岁，身体健康，持有健康证。 2、具有3年以上中餐厅领班或主管岗位工作经验，熟悉中餐服务流程及管理规范。 3、具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效激励员工并处理现场突发事件。 4、服务意识强，沟通表达能力佳，能妥善处理顾客关系，维护餐厅形象。 5、工作责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业快节奏及倒班工作制。 6、熟练使用办公软件及餐饮管理系统者优先考虑。

连锁中餐厅主管

5千-6千

武汉 | 1年以上 | 学历不限

武汉粥禾餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 100-499人

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岗位职责: 1.、协助店长完成日常运营管理，确保门店高效运转 2、负责员工排班、高峰人员调度，物料盘点及顾客服务支持工作，联动后厨降低错漏单、出餐超时率，保障外卖订单实效准确。 3、客诉与线上口碑管理：及时响应处理客诉，避免舆情；负责大众点评账号日常运维，监控门店评分、好评率，差评24小时内跟进回访整改，联动服务问题优化，引导满意客撰写好评，维护品牌线上口碑。 4、团队管理：负责前厅员工日常带教、技能培训，组织班前会、服务复盘，评估员工绩效，营造正向团队氛围。 5、成本与合规管控：管控前厅耗材领用、库存，降低浪费；每日核对收银账目，落实安全巡检，妥善处理突发应急事件。任职要求： 1、高中/中专及以上学历，2年以上中餐/连锁餐饮前厅管理经验，有商场连锁中餐工作经验优先； 2、熟悉中餐服务、客诉处理流程，具备基础人员带教、排班管理能力； 3、性格开朗，沟通协调能力强，服务意识突出，能承受工作压力； 4、有大众点评店铺运维经验者加分；薪资福利: 1、月薪5-6K，额外有提成奖金，能力优秀者底薪可上浮！ 2、福利：节日福利、多样化团建、包吃包住、年终奖金

主任

6千-6.5千

广州 | 1年以上 | 高中

五险一金

有投必应

元气满满（广州）餐饮管理有限公司

中式快餐 | 50-99人

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负责单一区域（前厅或后厨）的专项管理，确保该区域出品/服务、效率、清洁达到品牌标准；协助副经理完成当班运营目标核心职责： • 前厅主管：监督迎宾、点餐、上菜、收桌全流程服务规范；管理等位区秩序及顾客满意度回访； • 后厨主管：控制出品速度、品质及份量，管理原材料预制与库存周转；监督厨房清洁与设备保养； • 管理该区域员工在岗状态，及时纠正违规操作。团队建设和培训： • 负责区域内新员工的岗位实操带训（如传菜标准、切配规范）； • 每周组织一次区域内部技能小培训（如托盘技巧、灭火器使用）； • 关注员工情绪，协助副经理营造积极班组氛围；

中餐厅主管

5千-6千

青岛 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

包吃包住
技能培训
管理规范
绩效奖金
岗位晋升
意外险
生日福利
团建聚餐
高温补贴
职业发展规划

青岛铭家尚品餐饮管理有限公司

其他 | 500-999人

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门店氛围超好，工作轻松~ 岗位职责：负责日常运营开展，巡场、解决问题日常培训、人员排班调动、突发事件处理、工作落地执行

楼面主管

5千-6千

无锡 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

管理规范
节日礼物
带薪年假
岗位晋升
出国旅游
年底双薪
五险一金
包吃包住
员工生日礼物
以人为本

无锡泓历餐饮有限公司

中式餐饮 | 500-999人

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【岗位职责】 1、根据营业情况，对服务员进行工作任务分配，确保提供优质服务。 2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品，服务方面的信息、了解客情，亲自为重要客人服务。 3、妥善处理餐厅里发生的问题和客人的意见，并及时向经理汇报。 4、定期检查，清点餐厅的设备、餐具、布草等物品，并将结果汇报给经理。 5、督促服务员做好餐厅安全和清洁卫生工作，保证达到饭店规定的标准。【岗位要求】 1、中专以上学历，有同岗位工作经验1年以上。 2、有一定的全国各地方菜肴、食品、酒水等方面的知识。 3、有一定的组织和管理能力，具有熟练的中餐服务技能。 4、热爱本职工作，工作勤勤恳恳，认真负责。 5、身体健康，仪表端庄。

中餐厅主管/领班

5千-6千

长沙 | 2年以上 | 学历不限

长沙市叁拾壹号餐饮管理有限责任公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度 2、监督员工工作表现，制定排班表并协调人员分工 3、处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅良好形象 4、监督食品安全与卫生标准执行，确保符合相关规定 5、协助制定并执行销售策略，完成营业指标6、负责新员工培训及团队建设【岗位要求】 1、2年以上餐饮行业工作经验，1年以上管理岗位经验 2、熟悉中餐厅运营流程及服务标准 3、具备较强的团队管理能力和沟通协调能力 4、能适应早晚班轮班工作制 5、具备处理突发事件的应变能力 6、对餐饮行业有热情，责任心强

中餐厅主管/领班

4千-6千

西安 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿

西安鼎味源餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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餐厅主管【岗位职责】负责前厅日常管理，员工安排、服务督导餐前检查，餐中巡场，处理客诉，对接后厨员工简单培训，把控现场卫生与物料【任职要求】有中餐前厅管理经验，懂宴席服务优先善于沟通，会处理客人问题，能带团队能适应轮班、节假日上班，责任心强。

中餐厅主管/领班

5千-6千

合肥 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃

合肥市瑶海区臻上餐饮店

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1. 全面负责中餐厅日常运营管理，监督并协调前厅与后厨的工作衔接，确保高效、有序的服务流程。 2. 制定并执行餐厅服务标准与操作规范，定期组织员工培训，提升团队服务意识与专业技能。 3. 根据客流量合理排班，检查员工仪容仪表及出勤情况，确保人员配备满足经营需求。 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护餐厅良好客户关系，提升顾客满意度和回头率。 5. 协助店长进行菜品及酒水推广，收集顾客反馈，配合实施营销活动以提升营业额。 6. 监控食材、易耗品库存及使用情况，控制成本损耗，协助完成月度盘点及数据报表。【岗位要求】 1. 年龄25-40岁，学历不限，3年以上中餐厅主管或领班工作经验，熟悉餐饮服务全流程。 2. 具备良好的团队组织与沟通能力，能有效调动员工积极性，及时解决现场问题。 3. 抗压能力强，能适应餐饮行业快节奏工作，可接受轮班及节假日加班。 4. 熟悉食品安全及卫生法规，有成本控制意识，能独立完成日常报表的整理与分析。 5. 服务意识突出，形象端正，普通话标准，具备基础电脑操作能力。

私房菜领班5000

5千-6千

成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

全勤奖
绩效奖金
包吃包住
提供食宿
免费工作餐
提供员工宿舍
午夜餐补贴
节假日福利
带薪年假
岗位晋升

成都诺赛餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 50-99人

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【岗位职责】 1、带领服务团队严格执行标准化服务流程，确保顾客体验达到高端私房菜水准，及时处理客户投诉与特殊需求。 2、负责服务团队的新员工带教、排班考勤、日常考核及培训，提升团队的服务意识与业务技能。【岗位要求】 1、需具备至少半年以上餐饮服务领班管理工作经验，有高端中餐或私房菜经验者优先。 2、熟悉餐饮服务全流程，具备良好的现场应变能力和危机处理意识。 3、形象端正，普通话标准，具备优秀的沟通表达能力和亲和力。 4、热爱餐饮服务行业，对菜品知识、酒水搭配有一定了解，愿意学习并传播私房菜文化。

中餐厅主管/领班

5千-6千

西安 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

陕西拾海胶东小馆餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、全面负责中餐厅日常运营管理，确保餐厅服务流程标准化、规范化，达成营业指标与客户满意度目标。 2、合理调配与安排前厅、后厨人员，协调各岗位配合、提升整体工作效率与服务品质。 3、监督菜品出品质量及出餐速度，及时处理顾客投诉与突发事件，保障用餐体验。 4、负责餐厅物资、餐具、消耗品等盘点与申请，控制经营成本，杜绝浪费。 5、组织员工日常培训，包括服务礼仪、菜品知识、安全操作等，提升团队专业素养。 6、落实餐厅卫生、消防安全及设备维护，确保符合公司及监管部门标准。【岗位要求】 1、年龄18至40周岁，学历不限，具备2年以上中餐厅主管或领班工作经验。 2、熟悉中餐服务流程及基本管理，能够独立处理现场运营问题。 3、具备较强的沟通协调能力与团队领导力，能有效带动员工积极性。 4、工作责任心强，抗压能力好，适应餐饮行业弹性工作时间。 5、身体健康，无不良嗜好，持有效健康证。

领班主管

5千-6千

温州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

温州状元楼大酒店有限公司

中式餐饮 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责中餐厅日常运营管理，确保服务质量符合酒店标准 2、督导服务员工作流程，检查餐前准备、餐中服务及餐后收尾工作 3、处理客人投诉及突发事件，维护餐厅良好就餐环境 4、协助制定排班表，合理调配人力资源5、监督餐具、设备维护保养及清洁卫生工作 6、定期组织员工服务技能培训，提升团队专业水平 7、完成上级交办的其他运营管理工作【岗位要求】 1、初中及以上学历，年龄16-40周岁 2、1年以上中餐厅服务或基层管理经验 3、熟悉中餐服务流程及标准操作规范 4、具备基础的员工培训及现场管理能力 5、能妥善处理客户投诉及应急事件 6、身体健康，符合餐饮行业从业要求 7、工作责任心强，具有良好的团队协作意识

中餐厅主管/领班

5千-6千

菏泽 | 5年以上 | 中专

曹县食为天大饭店

中式餐饮 | 1-49 人

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大堂经理主要管理店员分配，接待，厅内卫生分配