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急聘

  • 店长
    6千-8千
    安康 | 5年以上 | 学历不限
    陕西岚水硒缘餐饮管理有限责任公司
    中式餐饮 | 1-49 人
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    性​别​要​求​：​女​性​ ​具​备​5​年​以​上​中​餐​厅​全​面​运​营​管​理​经​验​，​熟​悉​餐​厅​日​常​运​作​流​程​。​ ​拥​有​出​色​的​团​队​管​理​、​客​户​关​系​维​护​和​成​本​控​制​能​力​。​ ​具​备​强​烈​的​责​任​心​和​出​色​的​沟​通​协​调​能​力​。​ ​薪​资​待​遇​：​面​议​（​我​们​将​提​供​行​业​内​有​竞​争​力​的​薪​酬​及​完​善​的​激​励​机​制​）​

  • 餐饮店长
    6千-1.5万
    西安 | 3年以上 | 高中
    西咸新区沣东新城鑫悦盛火锅鸡餐饮店（个体工商户）
    中式餐饮 | 1-49 人
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    【岗位职责】  1、全面负责门店日常运营管理工作，包括人员排班、服务标准执行、菜品质量控制及成本管控2、制定并落实门店销售策略，完成公司下达的营业额及利润指标  3、督导前厅后厨工作流程，确保食品安全及5S管理规范达标  4、处理顾客投诉及突发事件，维护门店品牌形象  5、负责员工培训、绩效考核及团队建设，提升服务质量  6、监控门店物料库存，做好设备维护及耗材管控  7、执行公司营销活动，分析经营数据并提出改进方案   【岗位要求】   1、高中及以上学历，3年以上餐饮行业管理经验，有火锅/鸡煲类门店经验者优先   2、精通餐饮运营全流程，熟悉食品安全法规及门店成本控制方法   3、具备优秀的团队管理能力，能有效调动15人以上团队工作效能   4、抗压能力强，能适应早晚班及节假日高强度工作   5、持有健康证，熟悉陕西本地餐饮市场者优先考虑   6、具备基础财务知识，能独立分析损益报表及经营数据

  • 店长
    7千-8千
    西安 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    皖西餐厅
    中式餐饮 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、全面负责餐厅日常运营管理工作，包括人员调配、服务标准执行及成本控制 2、制定并落实餐厅销售策略，完成月度经营指标 3、督导食品安全与卫生管理制度执行，确保符合国家餐饮行业标准 4、处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象 5、负责员工排班、培训及绩效考核 【岗位要求】 1、高中及以上学历，5年以上餐饮行业管理经验 2、熟悉中式餐饮运营流程，有20人以上团队管理经验 3、具备优秀的成本管控能力与食品安全意识 4、年龄30-45周岁，能适应倒班工作制 5、有连锁店经验者，条件可放宽，限女性

  • 店长
    6千-8千
    榆林 | 3年以上 | 本科
    榆林市榆阳区托客逊餐饮店
    中式快餐 | 1-49 人
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    【岗位职责】  1、全面负责门店日常运营管理工作，包括人员调配、排班考勤、服务标准执行监督等  2、制定并落实月度经营计划，完成公司下达的销售指标及利润目标  3、负责门店成本管控，优化物料采购、库存管理及损耗控制流程  4、处理顾客投诉及突发事件，维护门店形象与客户关系  5、组织员工培训，提升团队专业技能与服务意识 6、执行公司营销策略，策划并实施门店促销活动  7、定期分析经营数据，提交运营报告并提出改进方案  【岗位要求】   1、本科及以上学历，餐饮管理、酒店管理等相关专业优先  2、3年以上连锁餐饮行业管理经验，有同岗位经验者优先   3、熟悉餐饮运营全流程，具备出色的成本控制能力   4、具备较强的团队管理能力，能有效激励20人以上团队   5、熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力   6、适应早晚班及节假日工作安排，抗压能力强   7、持有食品安全管理员证者优先

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    8千-1.4万
    西安 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    • 年终奖
    • 提供食宿
    首旅如家酒店集团
    全服务中档酒店/4星级 | 2000人以上
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    如家旗下各酒店品牌诚聘酒店总经理 1.中高端：和颐、扉缦、建国璞隐 2.中端：如家商旅、如家精选、柏丽艾尚、艾扉 3.舒适型：如家、莫泰、云上四季 工作职责: 1. 全面负责酒店日常经营和管理工作，确保酒店经营和管理指标的完成； 2. 具有强烈的安全责任意识，负责店内治安、消防及宾客的人身安全； 3. 能有效利用资源，提供精品卓越服务，满足客户需求，提升宾客满意度； 4. 根据市场变化调整定价策略和销售策略，能够剖析各客源比例并进行合理有效调整； 5. 负责店内人力资源工作，致力于打造一只高战斗力、高执行力的团队； 6. 做好在保障精选服务前提下的成本控制和分析； 7. 负责与社会职能部门之间的协调和沟通，为酒店创造良好的经营环境； 8. 有计划、有效率的做好酒店的硬件维护工作； 9. 完成上级领导布置的各项工作。 任职资格: 1. 大专以上学历，3年以上星级酒店部门总监或知名品牌酒店总经理岗位工作经验； 2. 熟悉各地方相关的政策法规； 3. 爱岗敬业，注重工作结果； 4. 诚信，正值，有亲和力； 5. 出色的沟通能力、销售能力、团队建设能力及承受工作压力的能力； 6. 有很强的执行力，富有激情，能出色完成公司下达的各种指令。 薪资福利： 1、基本工资+带店工资+季度奖金+年终奖金； 2、社保、公积金、补充医疗险； 3、带薪年假等 工作地点： 西安及周边、安康、商洛、汉中等

  • 店长
    1万-1.5万
    延安 | 3年以上 | 学历不限
    延安金玉养颜商贸有限公司
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、全面负责门店经营管理，制定并落实年度/季度/月度销售目标及运营计划 2、负责门店团队建设与管理，包括员工招聘、培训、考核及日常管理工作 3、监督门店服务质量，建立标准化服务流程，持续提升客户满意度 4、分析经营数据，制定营销策略，组织开展各类促销活动 5、负责门店成本管控，合理控制各项运营支出 6、维护重要客户关系，处理客户投诉及突发事件 7、贯彻执行公司各项规章制度，确保门店规范运营 【岗位要求】 1、3年以上美容行业门店管理经验，熟悉门店运营全流程 2、具备优秀的团队管理能力，能带领10人以上团队 3、出色的销售策划及执行能力，有成功营销案例 4、熟悉美容行业产品知识及服务流程 5、具备较强的数据分析能力和成本管控意识 6、工作责任心强，具备良好的职业素养和抗压能力 7、具备较强的沟通协调能力和突发事件处理能力

  • 店长
    1万-1.5万
    西安 | 3年以上 | 学历不限
    西安圣伊企业管理咨询有限责任公司
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
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    坐标西安的神仙美业公司招人啦～ 如果你热爱美、擅长沟通、想在高颜值团队里发光发热，这波岗位千万别错过！ 我们需要这样的你： 市场导师、健康管家、美容院店长、美容院顾问、美容师、项目经理、医美咨询！ 加入我们，你能拥有： - 薪资超给力：底薪+高提成+绩效奖金，多劳多得不封顶 ​ - 福利拿到手软：每月一礼+节日福利+员工免费美容项目+定期团建+买房买车奖励+父母忠孝奖金+旅游奖励+蜜月基金+孩子教育基金+保险+分红…… ​ - 成长不设限：专业培训、晋升通道透明，小白也能变大神 ​ - 氛围超治愈：高颜值同事+轻松工作环境，上班像和姐妹约会～ 如果你对美业充满热情，想找一份能赚钱又能变美的工作，赶紧戳我！

  • 店长
    1.5万-2万
    西安 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    西安市碑林区圣伊美容院
    美容院/会所/养生馆/SPA | 100-499人
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    【急聘美容院店长】用你的专业，带团队创佳绩！ 如果你热爱美业，懂管理、善经营，渴望一个能施展才华的平台，那这里就是你的舞台！我们是一家注重品质与口碑的美容院，现诚邀有能力的你加入，担任店长一职，带领团队实现业绩与口碑双丰收。 你的职责： - 全面负责美容院日常运营管理，包括客户接待、项目推广、员工排班等； - 制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，提升客户复购率； - 管理团队，负责员工培训、考核与激励，打造积极有战斗力的服务团队； - 维护客户关系，处理客户反馈与投诉，确保服务质量与客户满意度； - 关注行业动态，优化店内项目与服务，保持竞争力。 - 有2年以上美容院管理经验，熟悉美业运营流程与客户需求； - 具备优秀的沟通能力、领导力和销售技巧，能带动团队积极性； - 责任心强，有目标感，能承受一定的工作压力； - 对美容行业有热情，愿意与门店共同成长。 你将获得： - 有竞争力的薪资（底薪+高提成+奖金），多劳多得不封顶； - 完善的福利：社保、节日福利、员工福利项目体验等； - 清晰的晋升空间和定期培训，助力个人能力快速提升； - 温馨和谐的团队氛围，与一群爱美的伙伴共同奋斗。 如果你已经准备好用专业和热情，带领团队创造更多可能，欢迎投递简历至[你的邮箱]，或直接致电[你的电话]详聊！我们期待与你一起，让更多人遇见更美的自己～

  • 店长
    1万-1.5万
    北京-大兴区 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    北京仁泽园酒店管理有限公司
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
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    酒店项目筹建，人员招聘，运营，要求有酒店全面管理经验，包括前台客房餐饮已经OTA，且具有相关职业证书。

  • 店长
    6千-8千
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    秦皇岛日咖泉商贸有限责任公司
    美发养发/美甲/纹绣 | 1-49 人
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    招聘职位名称:头疗养发师，头疗养发连锁店店长 招聘人数：1 工作地点：海港区万达广场 工作时间：轮班制 职位要求: 1. 年龄35岁以下，身体健康，形象端正； 2. 具有1年以上头疗、肩颈按摩或相关理疗工作经验，手法娴熟； 3. 熟悉头部经络、穴位及肩颈护理流程，能针对客户需求提供专业服务； 4. 服务意识强，沟通表达良好，有耐心和亲和力； 5. 持有相关职业资格证书（如按摩师证、康复理疗证等）优先。 岗位职责 1. 为客户提供专业的头疗、肩颈按摩及放松服务； 2. 根据客户头皮状况推荐合适的护理方案； 3. 维护工作区域整洁，确保用品消毒及环境卫生； 4. 完成店内安排的其它相关工作。 福利待遇： - 薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金； - 提供岗前培训及技能提升机会； 无经验但学习能力强者可提供培训，优秀者年龄可适当放宽。

  • 店长
    1万-1.5万
    日照 | 2年以上 | 高中
    日照市东港区炉香烤肉店（个体工商户）
    火锅/烧烤 | 1-49 人
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    【招聘】品牌烤肉加盟店招店长 门店340㎡，团队20+，平台稳定，发展空间大 要求：有餐饮管理经验，擅长成本控制、团队管理、品控卫生、流程优化，具备营销思维，能提升门店业绩与品牌曝光。 薪资优厚+业绩提成，诚邀有能力的你加入！

  • 店长
    8千-1万
    景德镇 | 3年以上 | 高中
    乐平市蔓飞夫妻养生馆（个体工商户）
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
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    有管理经验，可以带团队，管理客户，人品好，能力强

  • 店长
    4千-5千
    成都 | 经验不限 | 学历不限
    青羊区艾瑾堂中医推拿馆
    中医/养生/保健 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括员工排班、服务流程监督及客户满意度提升 2、运用专业养生知识为客户提供个性化健康建议，指导技师优化服务方案 3、通过亲和力沟通建立客户信任关系，处理客户咨询、投诉及会员维护工作 4、负责门店宣传素材拍摄及后期编辑，制作符合品牌调性的图文/短视频内容 5、定期分析经营数据，制定门店业绩提升策略并落地执行 【岗位要求】 1、热爱养生行业，具备基础中医推拿/艾灸等养生保健知识 2、形象气质佳，具有优秀的沟通表达能力和客户服务意识 3、熟练使用手机拍摄及剪辑软件（如剪映、美图秀秀等） 4、具备团队协作精神，能有效调动员工积极性 5、有美业/服务业管理经验者优先，无经验可接受系统培训

  • 店长
    5千-8千
    重庆-永川区 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    重庆源天酒店管理有限公司
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、全面负责酒店日常运营管理工作，确保酒店服务质量与运营标准 2、制定并执行酒店年度经营计划，达成营收与利润指标 3、负责团队建设与管理，包括员工培训、绩效考核及人才梯队培养 4、维护客户关系，处理重大投诉及突发事件 5、控制酒店运营成本，优化工作流程与管理制度 6、监督酒店设施设备维护及卫生安全管理 【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先 2、3年以上酒店行业管理经验，有连锁酒店经验者优先 3、熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各部门运作流程 4、具备优秀的团队管理能力与抗压能力 5、年龄（需符合劳动法规定） 6、持有酒店职业经理人资格证者优先

  • 店长
    5千-8千
    重庆-永川区 | 3年以上 | 大专
    重庆源天酒店管理有限公司
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
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    【岗位职责】 1、全面负责酒店日常运营管理工作，确保酒店服务质量与运营标准 2、制定并执行酒店年度经营计划，完成营收与利润指标 3、统筹前台、客房、餐饮等部门工作协调与人员管理 4、处理客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象 5、控制运营成本，优化工作流程，提升运营效率 6、监督执行卫生、安全等管理制度，确保合规运营7、分析经营数据，定期提交运营报告并提出改进方案 【岗位要求】 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先 2、3年以上酒店行业管理经验，有经济型酒店管理经验者优先 3、熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各部门运营流程 4、具备较强的团队管理能力与突发事件处理能力 5、熟练使用酒店管理系统及办公软件 6、工作责任心强，能承受较大工作压力

  • 昭通酒店店长
    8千-1万
    昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    擎天新悦酒店
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位名称：集团分公司昭通酒店店长 工作地点：云南昭通市昭阳区 【岗位职责】 1、负责酒店全面管理工作； 2、负责员工培训和人事管理工作； 3、组织市场调研、编制市场销售计划、当年的经营预算； 4、负责落实酒店宣传和促销资料； 5、负责酒店的销售工作； 【岗位要求】 1、大专以上学历（旅游系优先）5年以上酒店经营、管理经验； 2、熟悉经营和管理系统； 3、了解当地相关政策法规； 4、诚信，敬业，注重工作结果； 5、出色的沟通能力和团队建设能力，有亲和力； 6、有很强的执行力，富有激情，能出色完成上级下达的各种指令。

  • 酒店店长
    8千-1.2万
    重庆-渝中区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 提供食宿
    重庆艾瑞酒店有限公司
    经济型酒店/3星级 | 1-49 人
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    任职要求： 1、熟悉 OTA 平台日常运营与维护工作； 2、具备优秀职业素养，工作认真敬业； 3、抗压能力突出，勇于承担业绩目标； 4、拥有良好的沟通协调能力； 5、心态稳定，能长期稳定任职。 薪资福利： 待遇优厚，采用底薪 + 业绩分红薪酬模式，收入与酒店业绩挂钩。

  • 店长
    2万-3万
    武汉 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    武汉阳光钱柜餐饮娱乐发展有限公司
    精品酒店 | 100-499人
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    纯餐饮酒楼，招聘餐饮店长，具米其林餐厅/黑珍珠餐厅工作背景。家在湖北或定居湖北者优先。

  • 店长
    8千-1万
    烟台 | 3年以上 | 学历不限
    烟台潮牛记餐饮有限公司
    火锅/烧烤 | 1-49 人
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    有3以上管理经验。有责任心，负责店内日常管理运营。

  • 店长
    8千-1万
    重庆-渝北区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供住
    启然嘉华生物科技有限公司
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
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    【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，包括人员调配、服务流程监督及业绩目标达成 2、制定并执行门店销售策略，完成公司下达的月度/季度经营指标 3、负责团队建设与培训，提升员工专业技能与服务意识 4、严格管控门店成本支出，优化库存管理及耗材使用效率 5、处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与客户关系6、定期分析经营数据，提交运营报告并提出改进方案 【岗位要求】 1、3年以上美容门店管理经验，有连锁机构管理经验者优先 2、具备出色的团队领导能力，能有效激励10人以上团队 3、熟悉美业服务流程及产品知识，精通客户服务标准 4、具备较强的数据分析能力，熟练使用办公软件 5、抗压能力强，能适应弹性工作时间安排 6、年龄25-35周岁，形象气质良好，沟通表达能力强

  • 店长
    1.2万-2.4万
    重庆 | 2年以上 | 学历不限
    渝北区新启里美容护肤店（个体工商户）
    美容院/会所/养生馆/SPA | 1-49 人
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    美容店长岗位 工作：负责门店管理、人员管理、业绩拉升 上班时间：早班9:30-18:30 中班：12:00-20:00 晚班13:00-22:00。 月休4天调休 薪资：保底8000，保底2-3个月 正常薪资：4500元无责＋500元全勤+1000元绩效+提成+手工费+奖励 提成2-6个点，阶梯式，根据销售业绩提，最低月度需达到6-8w业绩，具体的面试详谈，可能根据面试情况进行调整；手工费5-100元不等，按照项目； 转正买社保

  • 店长
    8千-1万
    长沙 | 5年以上 | 学历不限
    长沙贺禧生物科技有限公司
    美容院/会所/养生馆/SPA | 50-99人
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    1. 负责门店整体运营、业绩目标落地，完成月度拓客、耗卡、销售任务。 2. 管理门店团队，负责员工排班、培训、激励、日常管理，稳定团队氛围。 3. 把控门店服务流程、卫生标准、客户体验，处理客诉及售后问题。 4. 维护老客、带动新客转化，落地店内活动、品项推广、升单锁客工作。 5. 负责门店库存、耗材、仪器、账目日常管理，做好每日数据复盘。

  • 餐饮部经理
    1.2万-1.8万
    北京 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    北京京仪酒店管理有限责任公司
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    岗位职责 1.负责餐饮部员工的岗位业务培训，督促各岗位抓好培训工作、提高全员业务素质。 2.检查各类用具的破损丢失情况，将各项易耗品费用降到最低点。 3.督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作，定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率， 最大限度盈得利润。 4.发展良好的宾客关系，满足宾客特殊需求，处理各类宾客投诉。 5.制定、推行和监督本部门的各项管理制度。 岗位要求 1.大专以上学历或同等文化程度。 2.有五年以上的酒店管理经验，掌握餐饮各部门的岗位职责和工作程序。 3.具有强烈的事业心和责任感及高尚的职业道德。 4.身体健康，仪表端庄大方，气质高雅。 5.能够根据市场变化和客人的需求，及时调整餐饮经营策略，善于组织和开展各种食品展销活动。 6.具有酒店预算管理知识，能编制餐饮预算。 7.要求住宿 8.女士优先   薪酬待遇： 年薪制20-30万   福利待遇： 为了鼓励员工踏实工作，凡在酒店工作期间员工均可根据企业相关福利规定享受如下福利： 1.一经录用，即签订劳动合同，每周休息两天； 2.酒店提供工作服； 3.外地员工免费住宿（独立床位、宿舍区有 wifi、房间有安装有线电视、宿舍区有小超市 ）和工作餐； 4.按规定缴纳社会保险和住房公积金。 5.根据企业情况、个人工作表现给予奖励； 6.酒店不定期的组织专业性培训、优秀员工外出培训及员工拓展活动； 7.按级别享受每月 100 元 -140 元的店龄奖励； 8.享受酒店医药费报销政策； 9.凡符合酒店条件按照规定可享受供暖费报销； 10.凡符合酒店条件按照规定可享受独生子女费及子女医药费报销    

  • 店长
    6千-1万
    郑州 | 1年以上 | 学历不限
    郑州张大嘴企业管理咨询有限公司
    专卖店 | 100-499人
    • 投递简历
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    全国卤味连锁超市招聘店长，薪资6000-10000元，办理社保医保，晋升通道顺畅。
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