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  • 苏州 | 8年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    Job Purpose: 工作目的 To provide relevant work exposure for the candidate to qualify for a future role as Spa Host 作出优秀的成绩, 以备将来成为水疗部的接待员。 KEY RESULT AREAS 主要工作职责 1. Enhances guest recognition at all times by addressing guests by name and interacting with them on a professional level. 任何时候都要以客人的名字称呼客人, 用专业的水平和客人交流。 2. Always offers an alternative if a requested service is unavailable. 在某些项目不允许的情况下要给客人提供多重选择。 3. Always visible to guests by being present at the reception desk. 当客人出现在前台时要在第一时间内察觉, 并给予专业服务。 4. Be fully conversant with Banyan Tree Spa services and facilities in order to be able to make helpful recommendations, and to be able to up-sell Spa services and Spa products. 对于悦榕庄水疗的各种服务项目和设施设备要熟记于心, 便于随时对服务和产品进行升级销售。 5. Answers telephone calls in a professional, courteous and polite manner in accordance with hotel’s standards. 按照酒店的规定,专业,客气,有礼貌的接听来电。 6. Accepts and accurately record all guest bookings for Spa services in accordance with departmental procedures. 按照本部门的程序,接受和准确的为客人预定。 7. Ensure that all cashiering functions are carried out in accordance with hotel’s accounting procedures. 确保所有的出纳运作都与酒店财务部的操作程序保持一致。 8. Accepts responsibility for, and to show initiative in decision making when handling minor guest objections, in order to enhance guest satisfaction. 承担责任, 在处理一些低级客人的无理要求时要表现出果断的判断力,以提高客人的满意度。 PERSONAL SPECIFICATION 个人能力描述 · Word proficiency Word操作熟练 · Familiar with operation of the background 熟悉酒店背景 · Good organization skills 良好的组织能力 · Literacy 读写能力 · Handle a load of work demands 可以处理高负荷的工作要求
  • 苏州 | 经验不限 | 中专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 品牌酒店管理
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1.负责检查和维护游泳池及健身设备设施的正常使用; 2.负责康体中心的布草送洗,保证每日所需; 3.负责康体中心的卫生清洁工作,保持环境整洁、干净; 4.熟悉康体的各项服务项目,并做好相应的接待工作。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 行业领先者
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 康养课程
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    岗位职责: 1 充分了解到水中天健身房的设施、服务和课程。 2 了解行业内,以及市场上最新的健身技术、设备和服务。 3 按照上级的要求开启和关闭健身房,并完成所有相关检查表的填写。 4 负责确保健身房区域的清洁和设备安全。 5 确保所有机械维护到位,并做到持续跟进,实时汇报维护需求和情况。 6 确保在LHC、MLC课表安排的课程没有问题。 7 确保按照品牌标准做好所有宾客服务,其中包括:客人问候及告别、使用客人姓名、提供毛巾和水等,以达到***水平的服务标准。 8 确保客户安全正确的使用健身房的运动设备 9 必要时进行急救和CPR 10 遵守安全和卫生指南 任职需求: 1 会说英语和普通话 2 良好的时间管理能力 3 独立,能够在压力下工作 4 出色的沟通能力 5 良好的团队合作精神,能够与所有同事建立良好的工作关系 6 良好的授权和人际交往能力 7 口语流利、愉快、自信。
  • 南通 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 五险
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 美女多
    • 帅哥多
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责九号温泉大堂的接待工作,热情问候并引导顾客; 2、熟悉酒店的服务项目,主动推荐特色产品及优惠活动; 3、配合企划营销部门做好线上和线下的客户拓展及开发; 4、维持接待区域整洁有序,及时处理顾客临时合理需求; 5、与各部门保持良好的沟通,确保运营顺畅、顾客满意。 【岗位要求】 1、形象气质佳,男士身高180cm,女士身高168cm,普通话标准; 2、性格开朗,有服务意识,擅长观察和满足客户隐性需求; 3、能适应站立服务及弹性排班制度(含周末/节假日); 4、能承受一定工作压力,具备良好的责任心、团队合作精神; 5、具备酒店、温泉、高端服务业经验者优先; 6、接受无经验,可提供培训;提供食宿,薪资结构:底薪+提成。
  • 连云港 | 经验不限 | 高中
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 午夜餐补贴
    • 结婚生育福利
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店康乐区域的日常服务工作,包括健身房、游泳池、SPA等设施的接待与维护 2、为客人提供专业的设施使用指导和安全注意事项说明 3、保持康乐区域的整洁卫生,定期检查设备运行状况并及时报修 4、处理客人咨询及投诉,提供个性化的服务建议 5、协助完成会员卡销售及课程推广等增值服务 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识和职业素养,形象端正 2、能够适应早晚班轮班工作制 3、具备基础健身知识或相关证书者优先 4、具有较强的沟通能力和团队协作精神 5、无经验者可接受岗前培训
  • 无锡 | 经验不限 | 学历不限
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1. 参与酒店活动的策划与方案撰写,协助制定活动流程。 2. 负责活动前期筹备工作,包括场地勘察、物料采购与制作、供应商对接、人员分工等。 3. 负责活动现场执行与统筹,把控活动进度,处理现场突发问题,保障活动顺利开展。 4. 做好嘉宾、客户及内部团队的沟通对接、接待引导与服务工作。 5. 负责活动物料管理、现场布置、收尾回收及台账登记。 6. 收集活动数据、照片视频等资料,完成活动总结与复盘。 7. 配合部门完成日常行政、文案、报表等相关工作。 8. 服从工作安排,具备较强执行力、沟通能力与抗压能力,完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1、高中以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉活动部的服务特点和服务项目。 3、较强的沟通能力,服务意识强。
  • 南京 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1.负责部门文件、信件和有关资料的收集、传递、整理、归档等工作; 2.根据部门总监安排,填写有关报表和起草、打印有关报告; 3.做好部门总监的各种文件、报告翻译和会议记录工作; 4.接听电话,做好来访客人的接待及预约工作; 5.听取并记录客人的反馈意见,及时向主管汇报; 6.领导安排的其他工作。 岗位要求 1.大专以上学历; 2.良好的英文听说读写能力; 3.能熟练操作电脑各种办公软件。
  • 水疗楼面主管

    4.5千-5.5千
    陵水 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 员工住房福利
    • 节假日福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    全面负责水疗中心日常楼面运营管理,监督前厅预订、接待、迎宾、收银、送宾全流程服务,确保所有操作符合酒店及酒店审计标准。为水疗接待制度培训,评估并检查水疗部的工作标准,确保水疗接待能够按照标准操作程序进行疗程,在需要时为客人服务根据SOP及LSOP熟练提供水疗预订、接待、收银的工作,迎送包括店内和店外的所有客人,确保前台始终有人. 必备条件 * 具有1年或以上同岗位工作经历 熟悉微软办公软件 具有解决问题和组织能力 精通普通话 流利的英文沟通能力 优先考虑具有以下品牌经验: * Banyan Tree Spa/ Six Senses Spa/ Mandara Spa/ESPA/Anantara Spa/ Aman Spa
  • 金华 | 经验不限 | 学历不限
    • 简历投递
    二次元主题体验馆 店员招聘 公司简介:本店是一家以ACG文化为主题的休闲体验馆,主营桌游、动漫周边及轻餐饮,工作氛围轻松活泼。 招聘岗位:体验馆服务人员(2名) 岗位职责: 1. 负责顾客接待、点单及桌面游戏规则讲解与陪玩指导; 2. 维护店内环境整洁及物料整理; 3. 协助店长完成日常运营工作。 任职要求: 1. 年满18周岁,学历经验不限制; 2. 形象气质佳,性格开朗,有亲和力; 3. 热爱二次元文化,熟悉主流桌游规则者优先; 4. 具有良好的沟通能力和服务意识。 薪资待遇: · 综合月薪5000-8000元; · 提供员工餐补、交通补贴及节日福利; · 兼职,暑假工,全职均可 联系电话:17605506357(微信同号) 联系人:杨先生
  • 救生员

    3.5千-4.5千
    德阳 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店泳池日常安全巡视,确保游客遵守安全规定,及时发现并制止危险行为。 2、熟练掌握救生技能,对溺水、突发疾病等紧急情况迅速实施救援和心肺复苏等急救措施,保障游客生命安全。 3、维护泳池周边环境卫生,设施设备维护,确保水质符合卫生标准。 4、定期检查救生器材、急救设备(如救生圈、AED等)的完好性,确保随时可用,并做好维护记录。 5、协助进行游客安全知识宣导,提醒儿童及不习水性者注意防护,提供必要的游泳指导。 6、参与定期组织的救生演练和突发事件应急培训,持续提升救援能力。 7、记录每日救生工作日志,包括异常情况、救援事件及设备状态,及时上报主管。 【岗位要求】 1、持有国家认可的救生员职业资格证书(有效期内),具备水上救生及急救实操能力。 2、具备良好的水性,能熟练完成200米以上连续游泳及潜水、拖带等基础救生动作。 3、责任心强,具备敏锐的观察力和快速反应能力,能在高压环境下保持冷静判断。 4、身体健康,无高血压、心脏病等不适宜从事救生工作的疾病,能适应户外及高温环境工作。 5、具备基础沟通能力,能清晰引导游客遵守安全规则,有服务意识。 6、有酒店或水上乐园救生经验者优先,无经验者如持证且培训考核通过亦可录用。
  • 崇左 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险一金
    其他景区 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责项目内各类主题活动(含节庆、夜游、亲子互动等)的创意策划、方案撰写及落地执行,确保活动品质与游客体验。 2、统筹活动筹备全流程,包括物资采购、场地布置、人员调度、合作方对接及现场流程管控。 3、协调运营、安保、接待等部门,保障活动期间安全有序,及时处理突发状况。 4、监控活动效果,收集客人反馈,建立活动评估体系并优化后续方案。 5、管理活动部团队,制定排班计划,指导下属完成日常执行任务,提升团队协作效率。 6、挖掘本地及周边文化资源,策划具有景区特色的长期活动IP,提升品牌影响力。 【岗位要求】 1、大专及以上学历(优秀者可放宽),专业不限;有活动策划、文旅或综艺类执行经验者优先。 2、具备较强的统筹组织与沟通协调能力,能独立完成中型活动全流程管理。 3、执行力强,注重细节,能适应快节奏工作环境;具备一定抗压能力与应变能力。 4、热爱文旅行业,对崇左当地文化或自然景观有基础认知者优先。 5、年龄、性别不限,欢迎有创意、有热情的实干型人才加入。
  • 广州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 结构化培训
    • 节日礼物
    • 补充医疗保险
    • 集团免费房晚
    • 健康周出游
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    The Spa Concierge is responsible for, but not limited to, maintain the overall spa and fitness area tidiness and clean. 水疗中心水疗礼宾员的职责,但不限于,保持整个水疗中心和健身中心区域的外观干净、整洁。 工作职责/职位描述: 在健身中心接待处处理水疗预订、咨询和投诉。 负责所有治疗建议和健身中心会员销售。 在健身中心接待处执行出纳职责。 处理健身中心接待处的开启和关闭。 推广零售产品并提供售后服务。 处理报告和行政工作。 岗位要求: 良好的英语听说读写能力。 有1年豪华健身中心/酒店相关宾客服务经验者优先考虑,有潜力但无水疗经验的也可接受。 较强的组织能力和一定的销售技巧。 良好的沟通能力。 态度积极、温恭有礼。 了解水疗知识者优先。 熟悉微软办公软件
  • 灯光师

    1万-1.5万
    成都 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 出国旅游
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 薪资高
    卓越雇主
    卓越雇主
    邮轮 | 100-499人
    • 简历投递
    • 协助安排演出、卡巴莱歌舞表演、讲座、演讲和船上活动等,确保所有的区域安全、清洁、美 观。 • 调试后台的设备和乐器的麦克风。 • 根据需要,在技术排练期间设定音响计算机或控制台的程序。 • 每次演出前,检查所有的扬声器和设备是否正常工作;确保按照公司政策和程序安排并完成每 次的调试工作。 • 确保演出期间设计的完整性和呈现出的质量。 • 如果有需要,能够给演员连接无线麦克风。 • 与娱乐总监及其他部门进行清晰、简洁、及时的沟通。 • 参加特殊活动,协助音响方面的需求;为特殊的音响项目装设电线;协助维护音响设备。 • 能够排除故障并相应地提供信息来解决问题。 • 根据公共卫生和安全政策、程序,确保所有的音响区域干净整洁、井然有序。 • 按时参加所有演出的调试和会议。 • 对库存、计划、维护、清洁、仓储、分配和协调都有深入的了解。 • 追踪调查客人的满意度,并向相关主管报告任何问题、疑虑和建议。 • 根据维京的星级服务标准和所有的公共卫生政策,为客人提供最高水平的舒适度和服务。 • 每天参加每日例会,了解团队的运营需求,并确保始终如一地遵守维京的星级服务标准。 • 始终遵循维京的形象和制服标准,坚持完美的仪容标准。 • 确保公司财产得到适当的保护,特别是在恶劣天气条件下,以防止不必要的损失和损坏。 • 出色的灵活性:能够在一天的不同时间和压力下工作,并能始终表现出积极肯干的态度和维京 人的最佳形象。 • 熟悉与行程相关的停靠港口,岸上观光游览和船上活动,如娱乐活动、节目等。 • 有强大的动力去实现娱乐部门的公司目标和宗旨(质量和财务)。 • 对安全安保程序有充分的了解,并且可以按照所有公共卫生、环境与安全安保政策进行操作; 根据公司要求,参加所有有关船上培训、安全安保、防火、疏散演习的培训。 • 根据娱乐总监、娱乐副总监、舞台经理和音效设计师的指示,完成其他工作。 • 确保遵守海事劳工公约(MLC)和集体谈判协议(CBA)。
  • 东方 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店娱乐平台的日常运营管理,制定并执行运营策略,提升平台活跃度和用户粘性; 2、策划并组织线上线下娱乐活动,包括但不限于演出、派对、主题晚会等,确保活动顺利执行并达到预期效果; 3、监控平台数据,分析用户行为及市场趋势,优化运营方案,提升平台收益; 4、协调内外部资源,与市场、销售、技术等部门紧密合作,推动平台业务发展; 5、管理运营团队,制定绩效考核标准,提升团队工作效率和专业水平; 6、处理平台突发问题,确保运营稳定性和用户体验。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,市场营销、酒店管理、传媒等相关专业优先; 2、5年以上娱乐平台或酒店娱乐项目运营经验,熟悉行业运作模式; 3、具备较强的活动策划和执行能力,能独立完成大型活动方案; 4、优秀的数据分析能力,熟练使用运营分析工具; 5、良好的沟通协调能力和团队管理经验,能承受高强度工作压力; 6、年龄30-45岁,对酒店娱乐行业有深刻理解,具备创新思维和市场敏感度。
  • 演艺娱乐总监

    1.2万-1.8万
    陵水 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 员工住房福利
    • 节假日福利
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    岗位职责 一、娱乐内容策划与制作 向事業部副總裁匯報並進行負責全面度假村演艺娱乐内容的整体策略、创意方向与执行落地,涵盖驻场演出、主题派对、音乐节、沉浸式戏剧、街头艺术、轻极限表演等 规划全天候(日间+夜间)不同时段的演出矩阵,确保内容多样性、连贯性与惊喜感。 打造 沙滩俱乐部 的核心娱乐IP,推动“每天都有音乐节”成为品牌标签。 结合品牌调性(自然、艺术、永续、轻极限),策划与潜水、疗愈、海洋文化等主题相关的特色娱乐活动。 二、运营与执行管理 负责演艺团队的日常运营,包括演出排期、舞台管理、技术统筹(灯光、音响、视觉)、演员调度等。 建立并执行演出质量标准与服务流程,确保每场演出的专业度与安全性。 管理演艺预算、成本控制、设备维护及供应商(舞美、灯光、音响、演艺团体等)合作。 与餐饮、饮务、市场、客房等部门协同,推动“演出+餐饮”“演出+酒水”“演出+住宿”等联动消费场景。 三、团队建设与外部合作 组建并管理演艺娱乐团队(导演、舞台监督、技术员、主持人、艺人管理等)。 拓展并维护与音乐人、DJ、舞蹈团体、艺术团体、演艺经纪公司、活动公司等外部资源的关系。 主导艺人邀约、合同谈判、档期协调及现场接待。 四、品牌与市场协同 配合市场部,参与演艺活动的宣传策划、内容拍摄、社交媒体传播及品牌故事输出。 通过娱乐内容强化CYGNUS“面向未来的潮流生活方式品牌”的公众认知。 收集用户反馈与数据,持续优化娱乐内容策略,提升宾客满意度与复购率。 五、安全与合规 确保所有演艺活动符合国家法律法规及度假村安全标准。 制定并演练突发情况(天气、设备故障、艺人突发状况等)应急预案。 【任职要求】 学历与经验: 大专及以上学历,艺术管理、演艺策划、文化产业管理、音乐等相关专业优先。 8年以上演艺、音乐节、大型活动或高端度假村/俱乐部娱乐管理经验,其中至少3年团队管理经验。 专业能力: 极强的演艺内容策划与制作能力,熟悉各类演出形式(音乐、舞蹈、戏剧、潮流艺术等)。 丰富的艺人、演艺团体、供应商资源及商务谈判经验。 熟悉舞台技术(灯光、音响、视觉)及演出安全管理。 具备预算管理与成本控制能力。 创意与审美: 对潮流文化、音乐节文化、轻极限运动、疗愈艺术有深刻理解与热爱。 能与CYGNUS“自然+设计+艺术+永续”的品牌美学高度契合。 软性能力: 优秀的跨部门协调能力、抗压能力与应变能力。 极强的客户体验意识与服务思维。 语言能力:普通话流利,具备英语工作沟通能力者优先。
  • 导玩师

    3千-3.5千
    天津-蓟州区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 三人间住宿
    • 员工活动
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1. 组织亲子、游园等店内活动,现场互动控场; 2. 园区导览,介绍游乐、温泉等配套项目; 3. 接待住客游玩咨询,推介酒店套餐; 4. 收集客诉建议,配合各部门做好接待。
  • 河源 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 简历投递
    岗位职责: 1、负责儿童乐园(室内)日常运营管理工作,确保游乐环境安全有序; 2、组织和指导员工开展接待服务、设备检查及客户咨询等工作; 3、监督园区卫生、设备运行及活动执行,提升客户满意度; 4、协调处理客户反馈与突发情况,维护良好服务形象; 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能有效引导团队协作; 2、有责任心和应变能力,能应对儿童游乐场景中的各类突发状况; 3、熟悉儿童活动场所运营管理流程,注重安全与细节管理; 4、热爱儿童教育或儿童服务行业,工作积极主动,富有耐心。 5、有奈尔宝、儿童托管所管理经验者优先;
  • 三亚 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 各种员工活动
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 年终奖励金
    • 店龄津贴
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    1、负责照管儿童并组织儿童玩乐游戏及对客服务日常工作。 2、管理儿童乐园日常工作以及对新员工的培训工作。 3、维护及管理所有设施设备保持良好。 4、安排组织儿童活动游戏及课程。 5、做好本部门客人活动预定。 6、负责儿童乐园收银系统培训。
  • 救生员 Lifeguard

    3.5千-3.8千
    三亚 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 带薪年假
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1. 注意保证游泳客人的安全,劝阻其离开危险区域,制止危险动作; 2. 对在泳池发生危险或溺水的客人进行急救。 3. 有责任帮助客人找到丢失物品,并填写相关的记录报告 4. 对游泳者进行简单的讲解 5. 向领班和主管汇报维修和保养问题。 6. 熟悉酒店的设施、活动、设备、服务和其它相关情况,以便向客人提供准确信息。 7. 熟知酒店所有设施,以便向客人进行推销。 8. 遵守酒店的各项规章制度、政策和工作程序。 9. 确保游泳池和沙滩的安全工作和客人的人身安全。 10. 任何事件要及时与主管或经理汇报. 11. 完成管理者指定的其它任务。 12. 以身作则,为客人提供周到细致的服务。 岗位要求 1. 持有救生证; 2. 具有良好的沟通表达能力及服务意识; 3. 工作认真,吃苦耐劳,适应室外工作环境。
  • 三亚 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 简历投递
    岗位职责: 1、对部门上级领导负责,负责所辖区域内的娱乐活动项目的全面管理; 2、负责对各业务版主成员的工作安排; 3、了解掌握各活动场所的营业状况,根据客情技师调配人力; 4、负责检查各班组的物料用品的领用与耗用情况; 5、负责处理客人投诉,并将处理结果上报本部门经理; 6、参加例会,总结当日工作,落实各班组提出的有待解决的问题; 7、协助领导对每日客流进行综合分析制定接待方案,保证每天的营运正常; 8、当班期间安全生产,需认真检查岗位的安全问题,负责对下属安全职责的监督、指导,避免安全事故的发生; 9、廉洁自律,严格遵守公司一切涉及收账、入账流程和各项管理规定。 岗位要求: 1、具有4年以上工作水上项目工作经验,2年以上同岗位管理经验; 2、熟悉部门所有的项目和设备; 3、善于沟通,责任心强,持有救生证者优先考虑。
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