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  • 直播运营

    1万-1.5万
    宁波 | 经验不限 | 本科
    其他IT/互联网 | 50-99人
    • 简历投递
    岗位职责: 1、运营优化与品牌内容建设 主导直播全流程优化,包括直播活动策划、脚本设计、主播培训、场控执行等,提升转化率; 制定并优化付费流量策略,实现精准获客与流量效率提升; 2、团队管理与跨职能协同 负责直播团队的培训、考核与日常管理; 建立高效的跨团队协作机制,确保直播、投流联动,提升整体运营效率; 协调供应链、产品、客服等支持部门,保障直播业务顺畅运行与用户体验。 3、数据分析与流程提效 建立直播业务数据监控体系,定期复盘各项运营指标,驱动策略迭代与执行优化; 梳理并优化直播运营SOP,推动流程标准化与团队能力提升; 负责直播账号与店铺的健康度维护,确保合规运营。 任职要求 | Qualifications 能管理好主播及中控团队,并有自己的管理培训规划 本科及以上学历,3年以上抖音渠道运营经验,优秀者可以放宽至大专学历; 具备美妆、个护、健康、家电等高客单价品类抖音直播成功经验,有从0到1或从1到10的规模化增长案例; 熟悉抖音生态、直播运营、内容算法与投流逻辑,具备较强的数据分析和策略制定能力; 具备品牌营销思维,能够将品牌调性融入内容与运营之中,可以平衡短期销售与长期品牌建设; 优秀的团队管理与跨部门协同能力,能带领多职能团队完成业绩目标; 工作时间:9:30-18:30,单双休。
  • 广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 法定三薪
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责线上渠道的开拓上线、日常维护及优化迭代。深入了解酒店及文旅行业,把握在线渠道销售动态,评估分析渠道数据,制定提升产量的策略并落地执行。 2、独立分析各线上渠道(尤其是抖音、直客通)的优势与特点,组织策划产品推广活动。负责后台数据整理、竞品分析、市场趋势研判,定期输出效果评估报告及后续行动计划,并维护线上评论与平台关系。 3、围绕抖音、直客通等平台,搭建并运营品牌社群(如粉丝群、会员群等),通过内容互动、用户分层、活动策划提升用户粘性与转化,深入探索行业相关流量资源,挖掘新推广渠道,根据各渠道运营规则及用户画像,制定针对性的运营策略。 4、熟悉产品特性,独立新建线上销售与推广渠道(重点覆盖新媒体、电商平台、OTA及直客通系统)。持续挖掘行业相关流量资源,分析渠道用户画像,优化运营手段。 5、与合作商家保持信息对称,实时监督各商家在各平台(含抖音、直客通等)的前端与后台数据,及时调整库存及运营策略,确保数据健康度与产量提升。 【岗位要求】 1、具有酒店行业新媒体销售、线上渠道工作经验,熟悉抖音、直客通等平台的运营模式; 2、具备优秀的数据分析能力、跨部门沟通能力及强执行力,能够独立完成策略制定全流程; 3、有相关酒店线上销售、文旅电商渠道运营经验,或曾主导过抖音/直客通渠道的社群增长与转化项目者优先考虑。
  • 广州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 提供住宿
    • 提供工作餐
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 简历投递
    工作职责: 1、负责对美团、携程等核心合作渠道进行全周期管理,建立并维护长期稳定的渠道关系,通过定期拜访、业务指导等方式持续提升渠道运营效能,优化渠道结构,确保渠道政策有效落地与销售目标达成; 2、负责所辖渠道的销售预算制定与目标管理,系统跟踪并分析销售数据、转化表现与市场动态,定期提交渠道运营报告,结合用户洞察与竞对分析,为价格策略、销售政策及促销方案提供优化建议; 3、推动跨部门协同与渠道重点项目落地,对内高效联动销售、市场、产品等团队,保障政策、价格与活动执行一致;对外代表公司开展渠道联合推广、异业合作等业务拓展,提升渠道合作价值与品牌影响力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具有3年以上知名景区或酒店电商运营/销售经验; 2、熟悉电商平台销售与运营,精通Office办公软件、数据处理与分析; 3、具备优秀的沟通表达、组织协调和抗压能力,服务意识强。
  • 茂名 | 经验不限 | 学历不限
    电子商务/O2O | 1-49 人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、协助电商平台日常运营工作,包括商品上架、信息维护、页面优化等2、负责订单处理、物流跟踪及售后问题协调 3、收集整理运营数据,定期制作基础报表 4、参与营销活动策划与执行,协助完成促销方案 5、处理客户咨询,维护店铺评价及客户关系 【岗位要求】 1、对电商行业有基本认知,熟悉主流电商平台操作2、具备基础数据处理能力,熟练使用Excel等办公软件 3、学习能力强,能快速掌握新系统操作 4、工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力 5、能适应电商行业节奏,接受必要的加班安排
  • 亚马逊运营

    8千-1.8万
    绍兴 | 1年以上 | 学历不限
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    公司全新开通亚马逊渠道,无老店、无数据、无基础,本次招聘1名全权负责人,独立完成店铺从0到1全流程搭建、运营、起量、盈利。一人全权操盘,自主决策运营策略,权限大、上升空间高。 岗位职责 1、店铺从零搭建:独立完成亚马逊新店注册、资料整理、店铺基础设置、站点开通、品牌备案、合规审核、店铺装修,完成账号基础落地,规避关联与违规风险。 2、市场与选品布局:独立负责欧美站点市场调研、竞品分析、类目调研、价格带分析,制定新品选品规划、上架节奏与店铺长期产品布局。 3、Listing精品打造:全权负责产品文案撰写、关键词挖掘、五点、A+、主图视频优化,从零搭建优质链接,布局自然流量,搭建店铺产品矩阵。 4、广告与推广从零启动:独立搭建全套CPC广告体系,自动/手动/置顶广告搭建、预算规划、关键词筛选、否定词优化,持续优化ACOS、提升链接权重与单量。 5、FBA物流与库存统筹:自主规划首单备货、头程物流、海外仓补货、库存周转管控,制定备货计划,杜绝断货与滞销积压,控制运营成本。 6、店铺合规与账号风控:熟悉亚马逊平台规则,把控店铺绩效、ODR指标、差评、QA、Review维护,处理售后、投诉、邮件回复,保障账号长期安全稳定。 7、活动与爆款打造:自主申报LD、7DD、会员折扣、黑五、网一等全平台活动,制定新品推广、冲排名、稳销量打法,从零打造店铺稳定爆款。 8、全盘数据与目标负责:独立做每日/每周数据复盘,根据流量、转化、广告、利润数据迭代运营策略,对店铺整体销量、利润、起量结果全权负责。 任职要求(重点:只要会0-1开荒的成熟运营) 1、2年以上亚马逊精品运营经验,必须有【新店从零到一独立搭建、起量、打爆品】真实经验,不招只会守老店的运营。 2、精通亚马逊新店整套流程:开店备案、合规风控、选品、Listing精修、广告搭建、FBA备货、新品冷启动打法。 3、熟悉欧美站点规则,能独立规避新店常见违规、限流、审核风险,具备极强的自主操盘能力与问题解决能力。 4、英语读写熟练,可独立处理所有英文后台、客户邮件、平台通知。 5、具备独立思考能力、利润思维、目标感强,能自主推进工作,无需过多督促,适合一人全权负责店铺模式。
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