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    有限服务中档酒店 | 2000人以上
    发布于 02-21
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    卓越雇主
    卓越雇主
    工作职责: 1.高端酒店采购体系及业务管理 1) 酒店采购政策制定及更新 2) 酒店采购团队管理、培训及采购经理招聘 3) 根据酒店审批流程对酒店采购事项的立项、招采、合同签订等进行职能审核 4) 对接华住集团采购体系并承接融创集团集采管理体系 5) 为酒店层面的采购降本增效在管理职能层面提供体系化支持 6) 对酒店供应商管理,包括黑名单管理等 7) 酒店采购职能审计及跟进酒店整改 2. 高端共享体系采购系统支持及管理 1) 采购系统建立、优化及升级 2) 采购系统在酒店的实施、培训及使用支持 3) 系统数据审核及数据库管理 3. 合资公司层面采购业务支持及管理 1) 公司采购政策制定及更新 2) 根据公司审批流程对公司采购事项的立项、招采、合同签订等进行职能审核 3) 合理管控公司层面采购成本,实现非人费用的预算达标 4) 领导交办的其他采购层面相关工作 任职资格: 1、本科及以上学历,采购相关专业,有财务背景优先 2、八年以上国际高端全服务连锁酒店品牌采购工作经验,三年以上区域/集团采购团队管理经验
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限

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    其他 | 100-499人
    发布于 04-24
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    岗位职责: 1.具有成本管控意识,对餐饮市场有洞察力; 2.有餐饮供应链经验,团队管理经验; 3.沟通谈判能力强,新品产品研发经验; 4.负责科学规划和调整仓储库存和库位,提出改进方案,合理利用仓库空间,保证仓库化的使用率; 5.负责监控仓储存货物资的质量状况,建立呆滞不良存货协调处理机制,及时提报和组织异常库存处理。 您可将个人简历和求职意向发送至hht@dfwsgroup.com,如有合适职位,我们会第一时间与您联系~
  • 采购总监

    1.2万-1.8万
    广州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-08
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    • 投递简历
    岗位职责 1.按照项目进度和运营需求,执行公司采购计划。 2.供应商、渠道考察和开发,选择供应商和采购方式,控制采购成本,合同谈判和管理。 3.负责组织相关部门进行设备、服务,食品原材料验收以及质量跟踪工作。 4.负责统筹原材料寻源和开发,搭建品类的采购网络布局和优化; 5.制定品类采购管理标准,负责品类的供应商提升; 6.负责核实供应商的履约情况,进行采购合同的款项结算。 7.负责建立采购合同台帐,进行采购合同、补充协议、验收清单、到货清单等采购档案的收集、整理和归档工作。 8.负责进行采购过程中的退、换货工作,协调供应商做好售后服务工作。 9.其他上级交代的工作任务。 任职要求 1.大专以上学历,有5-10年以上采购工作经验,有国际星级酒店全盘采购经验优先考虑; 2.具备编制采购计划和预算的能力,熟悉采购招标程序,具备商务谈判能力和合同管理能力,具备一定的专业技术能力; 3.熟悉使用办公软件,积极进取,责任心强,良好的团队合作精神; 4.拥有良好的沟通能力、谈判能力和成本控制能力,坚持原则,廉洁自律。
  • 采购总监

    1.5万-2万
    广州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    发布于 05-10
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    • 投递简历
    职位要求: 1、全日制大学本科(含)以上,6年以上采购工作经验,采购管理、物流管理等相关专业; 2、廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3、有酒店行业集采经验,接受过ISO9000质量体系、CPSM、CPM、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先,; 4、具备良好的职业素质,有较强的供应商开发能力和谈判能力; 5、具备良好的职业道德,对企业忠诚,善于计算采购总成本,为企业争取合理利润。 岗位职责: 1、负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2、负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,行业成本研究分析,并完善成本降低及控制方案; 3、负责供应商合同等文件的签署、执行及交付验收,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 4、根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 5、完成上级安排的其它工作。
  • 合肥 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-10
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    • 投递简历
    1、完成酒店管理公司的战略/集中采购工作; 2、管理酒店战略/集中采购合作合同及合作单位评估工作; 3、酒店管理公司战略/集中采购合同监督执行; 4、根据市场调查价格,监督各酒店采购经理准备采购月报表,比较分析各酒店同期供货商报价; 5、参与各酒店组织的市场调查; 6、及时更新战略/集中采购价格及单位; 7、配合各酒店对酒店招采人员进行考核管理; 8、优化战略/集中采购管理制度; 9、定期组织召开月度/季度例会,汇报战略/集中采购执行情况。 任职资格: 1、大专及以上学历,酒店管理、供应链管理、财务管理、物流管理等相关专业; 2、两年及以上五星级酒店同职位管理经验或两年以上采购部基层管理岗位; 3、熟悉采购流程,有酒店战略或集中采购执行及管理经验; 4、熟练使用Word,、excel等办公软件,电脑操作熟练;  5、工作细致认真,责任心强,逻辑思维佳,抗压能力强。
  • 温州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 带薪年假
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    • 年底双薪
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 05-10
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    • 投递简历
    1.年龄40岁以内,统招大专以上学历; 2.南方一线城市食材供应链公司运营管理经验3年以上; 3.具备食材供应商头部资源优先;
  • 采购总监

    1.5万-2万
    深圳 | 2年以上 | 本科

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    • 五险一金
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    • 节日礼金
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、主持采购管理中心的全面工作,确保各项采购任务的顺利完成; 2、制定并完善采购制度、工作流程,建立采购管理评估体系; 3、监管重点和大宗采购项目的谈判、签约及合同的交付执行; 4、按规定参与采购洽谈和采购招标,对洽谈、招标的规范性负责; 5、协调采购部与经营部门间的矛盾; 6、负责部门的内部管理,包括采购组织和团队的建设、人员的发展、工作容流程的设计与优化,开展部门与员工的绩效考核等; 7、实施供应商评审,负责采购物资供应的及时性和准确性;确保采购物资的采购质量,数量和及时运输的平衡性。控制采购成本,保证采购质量和及时到货; 8、对采购部人员实行廉洁检查和管理。 任职要求: 1、身体健康,对工作有责任心; 2、有同等岗位工作经验2年或以上; 3、有一定的管理能力、沟通能力。
  • 广州 | 8年以上 | 本科 | 提供吃

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    • 五险一金
    • 带薪年假
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    • 免费工作餐
    • 定期体检
    • 岗位技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责拟定并完善财务管理部工程招投标管理办法及招投标工作流程; 2、起草、审核合同文件,参与合同谈判与会签; 3、及时向公司通报合同履行中发生的问题,并提出解决问题的意见; 4、负责编制工程招投标的资格预审文件及招标文件,负责开展工程招标资格预审及相关的报批工作; 5、负责组织工程实施过程中合同价款变更审核、报审、报批工作; 6、代表公司参与合同纠纷的调解、仲裁或诉讼活动; 7、负责本部门合同台账管理及相关合同的保密。 任职条件: 1、统招本科以上学历,经济类、工程类等相关专业; 2、5年以上酒店、房地产采购、招投标管理工作经验,知名地产经验优先考虑; 3、熟悉招标采购流程,了解建筑工程相关规范,法律及相关法规; 4、熟悉建筑材料及设备特征,市场行情及供应渠道; 5、具有较强的商务洽谈能力,有良好的职业道德及沟通协调能力。
  • 昆明 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-11
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    • 投递简历
    Duties and Responsibilities工作职责 ·       Ensuring that there is a proper follow-up of the orders after they have been placed and to see that the goods are delivered to the Hotel’s needs. ·         确保收到的采购申请单有人负责跟进,并留意送抵的货品是否符合酒店要求。 ·         To bring the matter to the attention of the Procurement manager who will take appropriate step to expedite matters, if should delays occur. ·         如发生不能按时交货,应通报采购部经理,引起他的注意,以便他采取必要的措施敦促尽快到货。 ·         To maintain files of executed and unexecuted orders. ·          将完成和未完成订单分别归档保存。 ·         To keep adequate up-to-date files for purchasing records and establish and maintain a proper filing system for easy reference and tracing. ·         及时更新采购记录,建立良好的档案管理系统,以便查找和追踪。 ·         To maintain documentation flow between the Accounts, Purchasing and other departments. ·         建立和保持与财务部及其他部门间的文件传递程序。 ·         To assist the Procurement Manager in the preparation of Monthly Purchasing Report based on prices of merchandise during the market surveys, comparatively analysis of suppliers’ prices during the month, and actual prices paid by the Hotel for the same period. ·         根据市场调查价格,协助采购经理准备采购月报表,比较分析同期供货商报价和酒店实际支付的采购价。 ·         To attend the marketing survey ·         参与市场调查。 ·         To be familiar with import procedures and documentation’s and approaches that may be required from Local Government. ·         熟悉当地政府有关进口货物的政策,文件以及审批程序。 ·         Ensure physical stock take is conducted as scheduled ·         确保按计划进行库存实物盘点。 ·         Posts orders to inventory module and produces purchase order for receiver to match against goods received ·         将订购需求输入系统的存货模块,并在实际收物时从系统中调出相关的采购订单,与实物核对。 ·         Place approved orders ·         接收批准的采购定单。 ·         Ensures products and resources are assigned to the appropriate department and billed accordingly ·         确保物品准确的分发到部门并相应入帐。 ·         Supervises the hotels print shop to ensure timely and economical production of printed material 管理酒店的印刷店以确保及时的提供印刷服务。 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求 ·            Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. ·            完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。 ·            Proficient in the use of Microsoft Office ·            熟练使用微软窗口软件 ·            Problem solving, reasoning, motivating, organizational and training abilities. ·            具有解决问题,推理,号召,组织和培训能力 ·            Good writing skills ·            良好的写作技能
  • 采购员

    3千-5千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 04-24
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    • 投递简历
    岗位职责 1、负责严格遵照采购工作流程完成各种物品的采购 2、根据采购需求不断开发供应商,不断降低成本。 3、定期了解供应商及市场情况。 4、结合个部门的需求及库存筹划采购计划。 岗位要求 1、年龄26-38岁,男性优先。 2、大专学历,财务或经济类专业优先; 3、有酒店采购经验者、熟悉相关产品的采购流程者优先。 4、有耐心、能吃苦、人品好、态度积极。
  • 酒店会计

    4千-5千
    昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 工龄工资
    • 提供吃住
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    • 带薪年假
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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 05-08
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    • 投递简历
    1.对酒店财务状况进行监控和评估,保持及时而准确的财务数据; 2.监督并实施酒店会计方面的措施,确保遵守相关财务规定和法规; 3.处理日常财务事务,包括账单付款、工资发放等; 4.准备并提交酒店财务报表,确保准确性和及时性; 5.与酒店管理层共同进行决策和计划,为酒店的经济运营提供分析和建议; 6.管理和处理酒店的收入和支出,包括采购、库存和预算等方面的事宜; 7.协助酒店外部审计和审计事务,以确保酒店财务合规。 【岗位要求】 1、财务专业(或相关专业)大专学历。 2、有助理会计师以上职称,3年以上工作经 验; 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制 度,掌握酒店的有关知识。 薪资:4000-4500 早九晚六,周末双休
  • 文员

    4千-5千
    昆明 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 五险
    • 包食宿
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    • 管理规范
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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-17
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    • 投递简历
    鑫润兆招聘                   联系人:钟总18684802077 职位描述: 1、熟练使用财务软件,熟悉管家婆系统人员优先,使用进销存系统:出入库、打单、盘点等对帐统计管理,会表格和办公室管理,完成后勤经理财务及总经理安排的工作事项。单休。; 2、票据的整理及报销; 3、协助部门完成其他行政辅助工作; 4、完成上级交代的任务。 任职要求: 1、具有行政助理、秘书相关工作或实习经验优先; 2、踏实稳重,具备较强的沟通协调和抗压能力; 3、熟练操作Office办公软件; 4、优秀应届毕业生也可接受。
  • 稽核员

    3千-4千
    昆明 | 经验不限 | 大专

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    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-26
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    • 投递简历
    岗位职责 1.审核由出纳制定的每日现金收入报表。 2.根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 3.编制每天收益报表。 4.编制收银员现金收溢或缺月报表。 5.登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 6.购买社保,8小时工作制,月休6天。 岗位要求 1.大专以上学历,财务或相关专业。 2.酒店财务1年以上工作经验。 3.熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 4.熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5.具有很强的财务,税务策划能力。 6.具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 昆明 | 1年以上 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 02-29
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 执行财务会计主管的工作指令,并报告工作。负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总和交银行。 2、 严格执行有关现金管理制度的规定,对稽核人员审核签章、手续齐备的付款凭证进行复核后办理现金付款手续。 3、 编制现金出纳报告和打印观念日记账簿。 4、 按银行规定限额提取库存备用金,保证一定量零票,确保各种日常经营需要。 5、 负责库存现金的安全。 【岗位要求】 1、 中专以上学历,财经类专业,会计员以上职称。 2、 掌握会计核算基础知识,熟悉有关政策规定。 3、 按工作规范做好出纳工作的能力。 4、 语言文字表达清晰。 5、熟练使用电脑办公自动化软件。
  • 出纳员

    4千-5千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
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    • 绩效奖金
    • 员工生日礼物
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 04-24
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    • 投递简历
    岗位职责 1、主要负责办理银行存款和现金收付 2、负责支票、发票、收据管理和领用 3、登记银行存款日记账和现金日记账 4、报销单据处理 5、员工工资发放和工程合同日记账登记 6、房款收取及登记收款台账 7、银行回单打印及对账单打印、开户、销户、等银行结算及其他领导交办工作。 岗位要求 1、大专学历以上,财务或相关专业优先 2、酒店财务1年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技能。 4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5、具有很强的财务,税务策划能力。 6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 夜审出纳

    4千-5千
    昆明 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 绩效奖金
    • 员工生日礼物
    • 帅哥多
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    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    工作内容: 1、负责复核付款凭证,办理付款手续。 2、负责营业收入的现款清点及汇总。 3、负责轧账后的复点工作及完成解交。 4、负责完成现金收付记账凭证。 5、做好信用卡及线上支付的账务处理和记录、管理、核对工作。
  • 出纳

    3千-4千
    昆明 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
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    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-12
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、 执行财务会计主管的工作指令,并报告工作。负责酒店各项营业收入的现款清点及汇总和交银行。 2、 严格执行有关现金管理制度的规定,对稽核人员审核签章、手续齐备的付款凭证进行复核后办理现金付款手续。 3、 编制现金出纳报告和打印观念日记账簿。 4、 按银行规定限额提取库存备用金,保证一定量零票,确保各种日常经营需要。 5、 负责库存现金的安全。 【岗位要求】 1、 大专及以上学历,财经类专业,会计员以上职称。 2、 掌握会计核算基础知识,熟悉有关政策规定。 3、 按工作规范做好出纳工作的能力。 4、 语言文字表达清晰。 5、熟练使用电脑办公自动化软件。
  • 会计

    3.5千-6千
    昆明 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 美女多
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-24
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    • 投递简历
    1、审核酒店所有收入,控制内部招待及员工用餐。 2、审核由出纳制定的每日现金收入报表。 3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表审核各种付款方式是否正确。 4、编制每天收益报表。 5、编制收银员现金收溢或缺月报表。 6、登记每日信用卡明细、银行对帐单,对信用卡进行核对。 岗位要求 1、大专以上学历,财务或相关专业。 2、酒店财务1年以上工作经验。 3、熟悉国家相关法规,熟练掌握相关软件技 能。 4、熟悉酒店财务与税收制度,能够全面掌控整套财务流程。 5、具有很强的财务,税务策划能力。 6、具有良好的沟通与表达能力、较高的专业技巧、对工作严谨、认真细致、责任心强。
  • 酒店会计

    5千-6千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 管理规范
    • 领导好
    • 帅哥多
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    • 带薪年假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-12
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、执行部门负责人的工作指令并汇报工作,严格按《财务管理制度》和《会计制度》要求组织和实施日常成本核算和库存业务管理,积极参与酒店经营管理工作 2、负责建立系统的成本管控体系,以有效降低整个公司的运营成本,从而提高公司的经济效益; 3、负责对公司各种资产的监督管理工作。 月末组织对酒店实物及库存物资进行对帐及盘点,保证账实相符。 4、对每一种食品、菜品按消耗量编制出标准成本表,为制定销售价格提高依据; 5、严格控制采购成本。随时抽查各供应商的供应情况,对酒店常用物品进行市场抽样调查,以确保供应商供应价格的合理; 6、负责编制公司月度、季度和年度的成本分析报表; 7、完成领导交办的其他工作。  【岗位要求】 1、从事1年以上国际酒店管理公司相关岗位工作经验,在雅高集团四星以上品牌就职者优先。 2、熟练电脑办公软件操作,熟悉Opera系统操作优先。 3、大专以上学历,财务、会计、审计等相关专业; 4、3年以上成本会计工作经验;  5、具有会计核算能力、财务信息分析能力、沟通协调能力、专业学习能力; 6、熟练操作财务软件及办公软件,尤其精通excel; 7、原则性强,认真负责、廉洁自律、诚实稳重。
  • 收入审计

    2.5千-3千
    昆明 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

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    可随时随地查看职位

    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
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    • 年度旅游
    • 五险
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 05-09
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    岗位职责: 1.每日收集各营业点报表将现金收入汇总提供给出纳; 2.核对房价,进行过房租操作; 3.稽核各营业点提交的账单; 4.审核完单据,做日报表提交给部门领导; 5.每日编制银联卡号及金额、挂账单位及金额提交给应收会计;         6.核对并登记每日收到的发票票号给税务会计; 7.每日编制备用金补退表提交给前厅补退备用金做依据; 9、跟进并处理收银提供的有问题的单据; 10、协助应收会计处理对账时存有问题的单据; 11.定期对网络现付房进行返佣 ,稽核技师提成,做房提成,售房提成(1-2次/月); 12、及时了解酒店的营销政策、销售价格、销售协议,熟悉各营业部门的运作流程,领导的签单权限和要求等。 13.其他临时工作 。 教育背景: 财务专业大专学历或同等学历; 年龄要求:25-50岁; 工作经验:酒店行业同等职位工作1年以上。 知识技能: 1、熟悉酒店各岗位业务流程; 2、熟悉审计管理中的各版块操作流程; 3、具有较强的组织、协调及文字、语言表达能力; 4、能熟练操作word、excel、PPT等办公软件; 5、具备基本的审计管理知识,掌握审计管理操作流程;   个人素质:积极进取,具有敬业精神和团队合作精神,具有较强的组织能力、交际能力、语言表达及沟通能力、计划与执行能力
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