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  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃
    • 环境好
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 本职位要求服务人员能为客人提供有效率以及专业的服务,在符合国际希尔顿服务标准的前提下保证向客人提供周到的服务,令客人感到舒适满意。 1. 在整个工作过程中,始终保持高度的客户服务意识。 2. 持积极的工作态度,做好本职工作,并且主动解决问题,能够始终清晰的与客人或同事进行交流。 3. 环境有益的意见或建议。 4. 能够积极的向客人及供应商推荐酒店的服务及设施。 5. 在工作过程中能够做好本职工作,保证自己及其他人的安全。 6. 礼貌、友好、周到、准时地对客人进行餐饮服务,努力使客人满意。同时,向客人推荐酒水,并进行酒廊的收银。 7. 熟悉掌握酒水单并可以自如地向客人做以介绍。 8. 保持吧台充足的日常供给,包括酒水、酒具等。 9. 负责新鲜水果、蔬菜、配菜、果汁等的日常供给。 10. 礼貌友好地问候客人,确保客人需要的酒水、酒具等能够符合标准地送到,核查客人的身份,训练有素地察觉到酒醉的客人,了解有关饮酒的法律知识。 11. 准确输入并登记客人所点或所加点的产品,包括其他服务员提供的酒水。 12. 收到客人的现金付款后能够正确找零,确保现金的收支平衡。 13. 锁好酒柜,确保现金等的安全。 14. 能够达到产品知识的要求。 15. 了解其他餐厅的菜肴,以便向客人推荐。 16. 熟悉所有餐厅及酒店其他部门的营业时间。 17. 可以向客人推荐其它具有吸引力的餐厅或场所。 18. 满足客人的各项要求,如不能立即回答客人的问题请与经理联系。 19. 确保所有服务都符合标准。 20. 确保所有区域与开始用餐时一样整洁。 21. 服务时对所有客人尽职责。 22. 在客人进入或离开餐厅是都面带微笑并问候客人,无论在任何服务区内。 23. 将服务客人放在首位。 24. 在工作过程中始终体现职业素质。 25. 避免使用冒犯或不礼貌的语言。 26. 向上一级主管或副经理、经理汇报发生的任何事故。 27. 如有必要,该部门有权更改或补充该职位描述。 28. 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 任职资格: 1. 具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作, 并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。 2. 具有极强的应变能力。灵活反应并以积极的态面对需求更改的事情,包括任何工作要求的改变的。 3. 具有较强的团队精神,通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。 4. 对餐饮和各种酒类有基本的了解;对收银操作初步的了解。 5. 记忆、更新酒水单的能力。
  • 西安 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 员工旅游
    • 月休8天
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    一、核心岗位职责 1. 酒水出品与服务管理 按酒店品牌标准,独立调制经典与特色鸡尾酒、烈酒、葡萄酒等,把控每杯饮品的口感、颜值、温度与一致性。 为 VIP、高端宾客提供个性化侍酒与推荐,结合菜品做酒餐搭配,处理特殊定制需求。 高峰时段坐镇吧台,确保服务高效流畅,亲自处理重要客单与投诉。 2. 酒单研发与创新 主导鸡尾酒研发、酒单设计与定期更新,结合季节、节日、酒店主题与市场趋势,打造有故事性、差异化的招牌酒单。 引入分子调酒、冷烟熏、茶酒融合等前沿技法,提升酒吧竞争力。 参与酒水选品、定价与成本核算,平衡创意与盈利。 3. 团队管理与培训 领导调酒师、吧员团队,制定排班、分工与服务 SOP,提升团队专业度与执行力。 开展系统培训:酒水知识、调酒技法、侍酒礼仪、销售技巧、客户服务,定期考核与复盘。 营造积极团队氛围,协助完成酒吧营收目标。 4. 运营与成本管控 负责酒水库存管理:每日盘点、出入库、效期管理、温湿度控制,执行先进先出,严控损耗。 管理吧台设备、工具与卫生,确保符合食品安全与酒店标准。 分析销售数据,优化出品结构,提升酒水毛利。 5. 品牌与客户维护 作为酒店酒水形象代表,参与活动策划、媒体拍摄、行业交流,提升酒吧知名度。 记录宾客偏好,建立客史档案,提升复购与忠诚度。 配合餐饮部完成营销计划,推动酒水销售与交叉销售。 二、任职要求(奢华酒店标准) 1. 硬性资质 经验:2 年以上高端酒店 / 奢华酒吧调酒经验,1 年以上管理 / 首席岗位经验;国际联号(万豪、丽思卡尔顿、柏悦等)优先。 证书:持有 IBA 国际调酒师认证、Diageo World Class、高级调酒师证等专业资质优先。 学历:大专及以上,酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 语言:英语流利(听说读写),可与国际宾客无障碍沟通;普通话标准。 2. 专业能力 酒水知识:精通六大基酒、利口酒、葡萄酒、香槟、清酒等全球主流酒水的产区、工艺、风味、品鉴与侍酒。 调酒技术:熟练掌握摇和、搅拌、直调、分层、分子调酒等技法,能精准复刻经典并独立创新。 研发能力:具备风味平衡、食材搭配、创意落地能力,能独立开发系列化特色酒单。 运营管理:懂库存、成本、SOP、团队管理,能高效运营吧台并达成业绩。 3. 软实力 服务意识:极致细节、高情商、懂宾客心理,提供不打扰但贴心的高端服务。 抗压与应变:适应倒班、熬夜、节假日工作,能在高强度下保持出品稳定与服务水准。 审美与表达:良好视觉审美,擅长饮品呈现;沟通表达清晰,有感染力。 学习与创新:对行业趋势敏感,持续学习新技术、新趋势。 4. 加分项 国际调酒大赛获奖经历、行业知名度、个人 IP。 精通某类酒水(如威士忌、清酒、自然酒)或擅长无酒精鸡尾酒、国风调酒。 具备活动策划、营销推广、摄影文案能力。
  • 西安 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责大堂吧日常运营工作,包括开市准备、收市整理及服务流程执行 2、为宾客提供专业优质的咖啡、茶饮及酒水服务,确保服务品质 3、主动观察宾客需求,提供个性化服务建议,营造舒适消费体验 4、熟练掌握产品知识,积极向宾客推荐特色饮品及促销活动 5、维护营业区域整洁,确保餐具及设备摆放符合标准 【岗位要求】 1、高中及以上学历,年龄18-33周岁 2、具备1年以上餐饮服务经验,有星级酒店工作经验者优先 3、熟悉咖啡/茶饮制作基础技能,掌握基本酒水知识 4、形象端正,普通话流利,具备良好的服务意识和沟通能力 5、能适应早晚班轮换,工作细致有责任心
  • 西安 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 双休
    • 班次补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    职责描述 作为酒保,负责调制和提供高质量的饮品,确保客户的饮酒体验达到高标准。 主要职责 一、饮品调制 1.调制各种鸡尾酒、葡萄酒和其他饮品,确保质量和口感。 2.了解并推荐适合客户的饮品,提升客户满意度。 3.保持酒吧区域的清洁和整洁 二、客户服务 1.提供热情周到的服务,确保客户的饮酒体验达到高标准。 2.处理客户投诉和特殊请求,提高客户满意度。 3.与相关部门协调,确保信息畅通和服务一致性。 三、行政事务 1.维护饮品记录,确保准确无误。 2.监控饮品库存,及时补充。 3.协助进行酒吧的促销活动和宣传。 任职资格 一、学历情况 1.高中及以上学历,酒店管理或相关专业优先。 二、工作经历 1.至少 2年以上的酒保工作经验。 2.有国际五星级酒店工作经验者优先。 二、专业技能 1.熟悉各类饮品的调制方法和配方。 2.具备良好的沟通和协调能力。 3.持有相关的酒保证书(如 Bartending Certification 等)。 四、服务意识 1.秉持以客户为中心的思维及服务精神。 2.具备较高的道德意识。
  • 调酒师

    6千-6.5千
    昆明 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、根据酒店标准操作流程,负责吧台的日常运营,包括酒水调制、饮品出品及吧台卫生维护。 2、熟悉各类酒水、鸡尾酒、软饮及咖啡的制作方法,能够为客人提供专业的饮品推荐与服务。 3、准确接收并处理客人点单,确保饮品出品速度与质量符合预期,同时负责吧台收银及账单核对。 4、定期盘点吧台库存,及时补充酒水、配料及消耗品,控制成本并减少浪费。 5、维护吧台区域整洁,确保所有设备、器具、杯具符合卫生安全标准,并按规定进行清洗消毒。 6、协助培训新员工吧台操作流程与酒水知识,提升团队整体服务水平。 7、积极与客人互动,收集反馈意见,协助处理简单客诉,提升宾客满意度。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,酒店管理、餐饮服务或相关专业优先。 2、至少1年以上星级酒店或高端餐饮吧台工作经验,熟悉鸡尾酒调制及吧台管理流程。 3、持有调酒师相关证书或参加过专业调酒培训者优先考虑。 4、具备良好的服务意识与沟通能力,能够用普通话及基础英语与客人交流。 5、工作认真负责,注重细节,能适应灵活排班(包括周末及节假日)。 6、身体健康,持有有效的健康证明,无不良嗜好。 7、具备团队合作精神,能在快节奏环境下保持高效工作状态。
  • 成都 | 1年以上 | 高中
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    旅游/养生地产 | 100-499人
    • 简历投递
    该岗位在乐山市市中区上班 岗位职责: 1.为客户提供优质的酒吧服务,确保服务流程的顺畅。 2.与客户进行有效沟通,确保服务过程中的问题能够及时解决。 3.协调团队成员,确保服务团队的协作和效率。 任职要求 1.年龄20-40岁,高中及以上学历,1年以上酒吧同岗位管理工作经验。 2.熟悉各类酒水知识、鸡尾酒调制技巧,具备客户服务能力。 3.沟通表达能力强,应变灵活,有较强的责任心、抗压能力与团队协作意识, 服务意识出众。 4.形象气质佳,品行端正,无不良嗜好,能接受夜班、轮班及节假日上班。 5.有星级酒店工作经验、持有调酒师相关证书者优先。 薪酬福利 1.薪资待遇:建议月薪3500元/月+提成,多劳多得,上不封顶。 2.福利:五险,包吃包住,月休4天等。
  • 宜昌 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1. 负责大堂吧日常运营,包括饮品制作、餐点服务及环境维护,确保宾客获得优质体验。 2. 主动迎接、引导宾客入座,准确记录并高效传递点单需求,及时提供推荐建议。 3. 熟练掌握各类饮品(如咖啡、茶、鸡尾酒)及简餐的制作流程与出品标准。 4. 保持工作区域、吧台及设施的清洁卫生,定期检查库存并协助补货。 5. 妥善处理宾客投诉或特殊需求,灵活应对突发情况,提升客户满意度。 6. 配合上级完成每日营收核对、账单结算及营业数据记录。 7. 参与新员工培训及服务技能提升,助力团队服务质量标准化。 【岗位要求】 1. 具备良好的服务意识,亲和力强,沟通表达清晰,能适应倒班工作制。 2. 热爱酒店行业,工作积极主动,具备团队协作精神及基础应变能力。 3. 经验不限,入职后将提供系统化岗前培训;有餐饮、会所、星级酒店相关经验者优先。 4. 年龄、学历不限,需身体健康,持有效健康证(可入职后办理)。 5. 熟悉基础酒水知识或持有咖啡、调酒相关技能证书者优先考虑。
  • 酒吧员工

    3.2千-3.5千
    东莞 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 语言津贴
    • 生日聚会
    • 定期晋级
    • 人性化管理
    • 绩效奖金
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    提前到岗完成开市准备(卫生、灯光、酒水、器具、菜单等),确保环境整洁有序;收市后按标准归位工具并做好清洁。 熟悉所有出品(酒水、软饮、咖啡、西点等)的种类、价格、制作方法及营养特点,在规定时间内准确送达客人。 着装整洁,精神饱满,微笑接待客人,主动介绍并推荐酒水及餐品,提升消费体验。 熟练掌握结账流程,快速准确办理结算;每日检查消费清单,保证营收款项无差错。 关注现场客人流动、消费及买单情况,及时响应需求;与收银、咨客保持联动,确保服务无缝衔接。 主动收集客人意见并记录,关注常客动向,推介酒店会员卡及特色产品,协助录入客户资料。 严格执行交接班清单,双方签字确认;记录当天出品、服务中的差错瑕疵并及时上报。 严格遵守酒店员工守则、政策程序及行为准则,始终保持专业态度,完成上级交办的其他任务。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 100-499人
    • 简历投递
    一、岗位职责 1. 负责饮品的制作、出品。 2. 按标准操作,保证口感、卖相合格。 3. 做好吧台物料整理、补货、清洁工作。 4. 维护吧台设备、器具干净完好。 5. 配合前厅需求,快速出餐,做好简单服务。 6. 服从安排,完成吧台日常工作。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁,最少有半年以上的吧台经验,有饮品、奶茶制作经验者优先。 2. 形象清爽,做事细心,动手能力强,具备基础服务意识与沟通能力。 3. 学习能力强,能快速掌握产品制作流程、操作规范。 4. 责任心强,爱干净,能吃苦耐劳,服从门店排班管理。 5. 无不良从业记录,工作踏实稳定,团队配合度高。
  • 北京-西城区 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 免费工作餐
    • 员工宿舍
    • 带薪生日假
    • 年终奖金
    • 生日礼品
    • 万豪酒店员工
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 简历投递
    1.依据部门操作手册(威斯汀服务标准和基本标准),参照服务步骤及程序服务客人。 2.依照部门建立的饮料配置方法及服务程序提供饮料服务。 3.提供高质量且快速的服务。 4.及时更换客人台面上的烟缸。 5.依据不同开餐时段,高流量时及时翻台 6.餐前及餐后,从洗衣房以旧换新,领取干净的布巾 7.依据威斯汀服务标准建立的步骤及程序,准备并服务饮料 8.始终保持吧台及其周围干净整洁 9.准备开餐用具,履行职责 10.提取常规申领物品及食品和酒水申领 11.在不忙时段折叠口布 12.建立部门开档及关档程序 13.完全彻底地知晓食品及酒水菜单上所列项目 14.始终保持服务台及其周围干净整洁 15.控制运营中补给,减少破损及浪费 16.礼貌及有效地处理客人问讯 17.完全了解并坚持部门运营手册 18.与本部门员工及其它部门保持良好和谐的工作关系 19.始终保持礼貌及专业的服务 20.参加所有员工会议及相关活动,做出贡献 21.依据副经理和领班的工作指派,履行直接责任及间接责任 22.参加部门经理或培训部门组织的所有培训 23.帮助餐厅进行季度,半年度,年度物品盘点 24.依照分配完成其它合理的任务及职责 25.履行收银职责 26.始终注意当班人员着装、名卡佩戴正确 27.始终提供礼貌及专业的服务 28.完全理解并坚持酒店相关政策,消防,卫生防疫,健康及安全 29.随时保持个人卫生标准 30.完全理解酒店员工手册并坚持其所含政策 31.依照分配完成其它合理的任务及职责 32.依据酒店要求参加各项培训 33.负责培训员工的专业技能 34.指导员工的工作表现 35.带动员工的成长 36.遵守所有公司政策和流程
  • 广州 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 结构化培训
    • 节日礼物
    • 补充医疗保险
    • 集团免费房晚
    • 健康周出游
    卓越雇主
    卓越雇主
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    Based within the Food & Beverage in Guangzhou, the LIÁNG Bartender is responsible for providing the services required by the guests and exceeding the expectations of the guests under the standards described by the management. He/she will also be responsible for handling special requests and maintaining a clean and organized workplace. The LIÁNG Bartender assist supervising the casual colleagues. The LIÁNG Bartender reports to the Captain/Supervisor/Assistant Manager/Outlet Manager. 该职位位于广州文华东方酒店餐饮部,樑 酒吧调酒师负责在管理层所称述的标准下提供客人所需并提供超越客人期望的服务,他/她还要负责处理一些特殊的客人需求,并保持每一个工作区域干净整洁有秩序。樑 酒吧调酒师负责管理餐厅帮工。樑 酒吧调酒师向领班/主管/副经理/部门经理汇报。 工作职责/职位描述: 始终以高度的客户关怀和服务,始终如一地达到服务和产品交付标准。 表现出对工作场所的自豪感和高度的承诺。 通过日常的工作让客人满意并体验的我们的支柱,传奇及文华东方会议的服务经历,来维持公司的价值观和公司文化,从而完成我们的使命。 始终为我们的客人提供优质和个性化的服务。 礼貌高效地协助客人。 与同事(餐饮+厨房)沟通,了解任何特殊客人的要求和饮食要求。 相应地准备工作场所,以确保服务顺利进行。 保持工作场所整洁、干净、安全。 确保对各自的角色和职责以及使用的产品/软件/应用程序有深入的了解。 确保为每位客人提供难忘的欢迎和告别体验。 真诚关心我们的部门和客人。 扮演好文华东方品牌形象大使的角色。 岗位要求: 具备英文沟通能力者优先 责任心强,值得信赖 能在压力与快速的工作节奏下很好的完成工作 有团队精神 沉稳冷静,彬彬有礼,专注于顾客的需求
  • 调酒师

    6千-1万
    重庆-江北区 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险
    • 提供员工宿舍
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 免费工作餐
    • 团建聚餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    1. 熟练掌握六大基酒(金酒、伏特加、朗姆酒、龙舌兰、威士忌、白兰地)产地、香型、口感、饮用方式、纯饮/加冰/调配适配场景; 2. 熟知利口酒、糖浆、苦精、果汁、香料等辅材特性,清晰区分甜度、酸度、风味搭配逻辑; 3. 熟知红白葡萄酒、香槟、起泡酒分类、产区基础常识 4. 熟练运用四大基础手法:摇和、调和、兑和、搅和,手法标准、力度规范 5. 独立熟练制作20款以上经典鸡尾酒 6. 熟练完成杯饰制作,出品颜值符合五星标准 7. 可根据客人口味灵活调整配方;根据客人喜好(纯饮/鸡尾酒/葡萄酒)做专业推荐 8. 具备独立研发能力:时令创意特调、酒店限定鸡尾酒、无酒精特调,能定期上新补充酒单。 任职要求 1. 年龄18–30周岁,形象干净得体,无明显纹身,服务意识强 2. 拥有1-2年及以上星级酒店/威士忌吧/餐酒吧调酒实操经验 3. 熟练调制经典鸡尾酒,可独立研发特调新品、无酒精鸡尾酒; 4. 熟知各类啤酒、威士忌 、白兰地、红酒、起泡酒侍酒标准以及果盘制作 5. 熟悉酒水台账、出入库管理、原料管控,成本把控 加分专业资质(优先录用) 1. 基础英语口语优先 2. 国家调酒师职业技能等级证书(初/中/高级) 3. 花式调酒实操能力
  • 郑州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 员工活动
    • 品牌文化
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    Same position working experience preferred. 有同等职位工作经验者优先。
  • 长春 | 3年以上 | 学历不限
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 节假日福利
    • 员工住房福利
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 1. 全面负责大堂吧日常运营管理,包括服务标准执行、客诉处理及服务质量持续提升; 2. 主导酒水菜单策划、新品研发与品控管理,确保出品品质与品牌调性统一; 3. 管理酒水采购、库存盘点、成本核算,定期分析经营数据; 4. 协同前厅、餐饮及市场部门推进主题活动、客户体验项目及跨部门营销协作,提升大堂吧营收贡献与宾客复购率; 任职资格: 1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮服务管理或相关专业优先; 2. 具备3年以上五星级国际品牌酒店或高端城市精品酒店大堂吧从业经验; 3. 持有WSET二级及以上认证、IBA认证调酒师或中国饭店协会高级侍酒师/调酒师资格者优先;
  • 调酒师(J18376)

    3.8千-4.5千
    重庆-南岸区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 调酒技巧:能够熟练调制各种鸡尾酒和饮料,包括了解流行饮品和经典配方。 客户服务:出色的人际交往技巧,能够与客人互动,了解他们的喜好,并提供温馨的氛围。 沟通:能够与客人和团队成员进行有效沟通,确保运营顺利,客人满意。 关注细节:精确称量配料和装饰饮料,以保持一致性和质量。 时间管理:在繁忙时段有效管理时间,及时为客人提供服务,同时不影响质量。 法规知识:了解并遵守健康和安全法规以及负责任的酒精服务法。 团队协作:与其他工作人员(包括服务员和烹饪团队)良好合作,确保客人的无缝体验。 库存管理:跟踪库存水平、订购供应品和管理库存以防止短缺 任职资格: 1-2 年调酒师和/或相关餐饮服务经验。 熟悉饮料、不同类型的酒精饮料和调酒技巧。
  • 吧师

    5千-7千
    嘉兴 | 经验不限 | 大专 | 食宿面议
    • 简历投递
    岗位职责: 1、负责处理酒吧的日常工作,包括每日报货、酒水出库等。 2、负责结合当地风情,定期调整出品以及酒水的出品和接待服务。 3、负责完成上级交办的其他工作。 用人要求: 1、大专及以上学历。 2、有酒店同岗位经验1年及以上。 3、具备营销思维,能胜任板块产品设计和简单的新媒体运营。 4、使命必达、人品端正,节点意识强。 5、拥有较强的执行力和超前思考能力。
  • 吧员

    5千-6千
    青岛 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 年终奖
    • 技能培训
    • 节日礼物
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责吧台日常运营工作,包括酒水调制、饮品出品及吧台区域清洁维护; 2、根据标准配方准确调制各类酒水、咖啡及特色饮品,确保出品质量与口感; 3、管理吧台库存,定期盘点酒水及物料,及时补充所需物品并做好记录; 4、为客人提供专业的酒水推荐及服务,解答顾客关于饮品的相关问题; 5、保持吧台设备整洁及正常运转,发现故障及时报修; 6、协助完成每月酒水销售数据统计及成本控制工作; 7、遵守酒店卫生及安全规范,确保工作区域符合食品安全标准。 【岗位要求】 1、具备基础的酒水知识,熟悉常见鸡尾酒、咖啡及饮品的调制方法(有相关经验者优先); 2、工作细致认真,具备较强的服务意识及沟通能力; 3、能够适应早晚班轮班制度,包括周末及节假日排班; 4、身体健康,无传染性疾病,持有健康证; 5、学习能力强,愿意接受专业调酒或咖啡制作培训; 6、具备团队协作精神,能高效配合餐饮部门其他岗位工作。 五星级酒店,工作地点在市南区火车站附近
  • 亳州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 社会保险
    • 节日福利
    • 晋升空间
    • 激励奖金
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 (一)负责大堂吧、雪茄吧的日常经营; (二)为酒吧的运作提出合理化建议、经营计划; (三)掌控产品成本,收集客户对产品的反馈及改进提高; (四)掌握咖啡、茶饮,如会调制鸡尾酒更佳; (五)熟悉服务工作流程和待客礼仪。
  • 嘉兴 | 2年以上 | 中专
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 节日礼物
    • 绩效奖金
    • 店龄补贴
    • 领导好
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1、认同酒店的企业文化和管理模式; 2、热爱酒店行业; 3、身体健康,熟悉食品卫生知识,并有实际操作经验 4、有高星级酒店同级别工作2年以上者优先。 5、性格稳重开朗,善与人沟通,有上进心,能 吃苦耐劳。 6、富有团队和奉献精神,有良好的服务意识。
  • 哈尔滨 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
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    工作职责 1. 负责温泉区域吧台的日常运营,包括饮品制作、点单收银及台面整理工作。 2. 严格遵循饮品配方与操作流程,确保出品质量与食品安全。 3. 主动关注宾客需求,提供热情专业的服务,及时处理客诉并反馈问题。 4. 负责吧台物资的盘点、补充与管理,确保库存充足且摆放规范。 任职要求 1.有餐饮或吧台服务经验者优先。 2. 具备良好的沟通能力与服务意识。 3. 形象整洁,责任心强,具备团队协作精神。
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