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  • 工程部经理

    5.5千-6.5千
    南宁 | 经验不限 | 学历不限
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营与管理,制定并执行设施设备的维护、维修及保养计划。 2、监督酒店供电、供水、供暖、空调、电梯、消防等系统的安全运行,及时处理故障隐患。 3、组织并参与工程部员工的技能培训与工作安排,确保团队高效协作。 4、负责酒店公共区域及客房的日常维修、翻新与改造项目的协调与监督。 5、制定节能降耗方案,控制运营成本,优化设备运行效率。 6、建立设备档案及维修台账,定期汇总分析并提交工作报告。 7、配合其他部门完成突发事件(如停水停电、设备重大故障)的应急处理。 【岗位要求】 1、具备基础水电、暖通、弱电等工程维修技能,能独立解决常见故障。 2、熟悉酒店设施设备运行流程,有相关工程管理或实操经验者优先。 3、具备一定的组织协调与沟通能力,能合理分配工作任务。 4、责任心强,工作严谨,能适应酒店运营的应急响应需求。 5、持有电工证、特种设备操作证等相关证书者优先考虑。 6、学历、工作经验、年龄均无硬性限制,吃苦耐劳、学习能力强者欢迎加入。
  • 南宁 | 经验不限 | 中技 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 包工作餐
    • 员工活动
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好; 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店尽可能的节能、节支; 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制; 4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度; 5、协助工程部经理做好消防,安全工作; 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;1年以上同岗位工作经验; 2、必须掌握机电工程设备的基础知识; 3、能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转; 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利; 5、身体健康,精力充沛。
  • 工程部经理

    6.5千-8千
    贺州 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 年度旅游
    岗位职责 1、更新改造计划且督促执行,保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。 岗位要求 1、中专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3、能充分领会上级的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。
  • 工程经理

    7千-9千
    南宁 | 5年以上 | 大专
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 投递简历
    一、岗位职责: 1.负责制定酒店工程部的各项计划,并依据公司要求组织实施; 2.负责对项目内公共设施设备的日常维护管理,发现问题及时协调处理,重大问题及时上报; 3.负责园区内及周边环境的管理,做好节能减排管理工作; 4.负责园区内涉及节能减排的对外关系处理及协调工作; 5.负责完成领导安排的其他工作。 二、任职资格: 1.大专以上学历,5年以上同等岗位工作经验; 2.有商业项目工程物业管理经验; 3.持有电工操作证。 工作地点:河池巴马
  • 桂林 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    • 投递简历
    主要工作职责 确保雅诗阁集团所制定的工程部及《危机管理》的政策及程序完全落实并结合本物业的实际情况进行必要的补充及完善。 建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排各工种的定期保养维修,确保整个工作设备的正常运行。 组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划。 管理控制公司各工程项目的进展、质量、成本。 组织处理设备的突发性故障,确保设备及时恢复正常运转。 与上级领导,各部门保持有效的沟通,确保信息及时准确的得以传达。 领导管理工程团队,审定下属班组工作计划,统筹安排工作,检查执行情况。 定期给部门员工进行各相关知识培训。 遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。 领导交办的其他工作。 资质要求 大专以上学历,有英语阅读能力,五年以上相关工作经验; 良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通; 出众的领导管理才能和良好的商业理念; 具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧; 非色盲; 能承受工作压力; 有新物业筹备经验优先。
  • 南宁 | 5年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 五险
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作地点:广西区内/藤县饭店 任职要求: 1.年龄:25-50岁; 2.学历:中专及以上学历; 3.经验要求:具有四星级或四星级以上酒店三年维修管理工作经验,具备酒店设备运行维修、保养及管理经验,对于工程各环节具有较强的动手能力; 4.知识要求:掌握机电工程设计基础知识,熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规; 5.能力要求:能正确处理上下级关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。具备较强的判断能力,对各项报修处理要求做到快速、准确; 6.其它:工作认真负责,有强烈的事业心及责任感。 岗位职责; 1.合理制定各设施设备的运行计划并进行公布; 2.负责对所辖部门的管理架构和人员定岗的设置与初步审核以及员工的招聘工作; 3.调配工程部的员工及设备,确保各系统设施设备的正常运行及设备完好; 4.制定工程部各岗位规范及操作规程,督促检查下属员工严格执行岗位职责、操作规程及设备检修保养制度; 5.落实安全生产的各项措施,监督酒店各部门的安全运作; 6.组织制定设备更新改造工程计划、重大维修保养计划、备件购进计划,并报总经理审批后实施。 7.现场监督,掌握人员和设备状况,坚持每天作如下检查; 8.审核各设备运行报表及监测数据,掌握能耗运行规律,发现异常,分析原因,及时采取措施; 9.现场巡查部门员工岗位纪律及工作状况,了解员工工作的方式、态度、进度、质量及操作是否安全,发现问题,及时纠正; 10.巡查重点设备运行技术状况,发现隐患,立刻消除; 11.现场检查各施工工程的质量及进度,发现失控采取补救措施; 12.现场巡查主要公共场所的动力设施,发现问题,及时维修; 13.督导各班组做好设备运行记录,收集编制技术资料、技术档案,为设备管理与运行提供技术数; 14.制订部门的培训计划,定期对部门各级人员进行培训,使员工的知识、技能、态度得到提升; 15.协助需要帮忙的其它岗位工作,按时按质完成领导交办的其他工作任务。
  • 桂林 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    • 年度旅游
    服务式公寓 | 2000人以上
    • 投递简历
    主要工作职责 确保雅诗阁集团所制定的工程部及《危机管理》的政策及程序完全落实并结合本物业的实际情况进行必要的补充及完善。 建立健全工程设备的运行和操作程序,合理安排各工种的定期保养维修,确保整个工作设备的正常运行。 组织并实施制定设备更新、改造工程计划,重点大维修保养计划、备件购进计划。 管理控制公司各工程项目的进展、质量、成本。 组织处理设备的突发性故障,确保设备及时恢复正常运转。 与上级领导,各部门保持有效的沟通,确保信息及时准确的得以传达。 领导管理工程团队,审定下属班组工作计划,统筹安排工作,检查执行情况。 定期给部门员工进行各相关知识培训。 遵守集团的环境健康安全方针政策,日常工作中注意节能和安全操作。 领导交办的其他工作。 资质要求 大专以上学历,有英语阅读能力,五年以上相关工作经验; 良好的团队组织能力和人际沟通技能,能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通; 出众的领导管理才能和良好的商业理念; 具有很强的团队协作精神、组织及策划能力和良好的沟通技巧; 非色盲; 能承受工作压力; 有新物业筹备经验优先。
  • 桂林 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 全球80家
    • 度假村酒店
    • 一价全包
    • 海外工作机会
    • 每年轮换酒店
    • 多元化团队
    • 员工全球免费
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划. 2. 负责工程部的节支运行、跟踪,控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 3. 根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 4. 负责协调和度假村相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 5. 审定员工培训计划,定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 【岗位要求】 1. 大专以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。有一定英文水平,能借助工具书阅读有关专业文献。 2. 必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3. 能充分领会总经理的经营意图,正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4. 有强烈的事业心责任感,有较强的自学能力和适应性,秉公办事,不谋私利。 5. 身体健康,精力充沛。 6. 该岗位需每周工作6天 【G.O福利】: 双人住宿; 一日三餐国际自助餐厅; 吧台饮料畅饮; 度假村内所有娱乐活动及场地设施免费使用; 机场接送服务; 工作满一年往返度假村和住址机票; 完善的工作意外伤害保险及社会保险; 国际化G.O团队; 拥有登台演出的机会; 每年轮换海外及大中华区度假村工作机会; Club Med海外度假村免费房间; 快速晋升通道。
  • 桂林 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、保证酒店设施不断完善,始终处于正常、完好状态,预防与消除设施设备引起的安全事故。 2、负责工程部的节支运行、保证酒店尽可能的节能、节支。 3、根据营业情况和气候及市场能源价格情况,提出节能运行的计划。 4、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系,以获得良好的外部环境。 5、分析工程项目报价单,对完工的项目组织人员进行评估和验收。 6、负责制定、修订设施设备运行规范和安全操作规程、维护保养制度。 7、负责协助上级领导完成水、电、气、特种设备等政府配套部门的对接工作。 8、协助部门人员进行酒店设备/物资等的维修维护工作。 9、完成上级领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;同岗位工作经验。 2、具备酒店工程管理相关经验,必须掌握机电工程、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理,熟悉基建、环境保护、安全生产等方面的政策与法规。 3、能正确处理上下级之间、部门之间的关系,并能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、具备较强的组织协调能力和突发事件处理能力。 5、有万豪酒店工作经验者优先考虑。 6、持有相关职业资格证书者优先考虑。
  • 工程经理

    1万-1.3万
    广州 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营与管理,统筹协调水、电、暖通、空调、电梯、消防等各系统设备的运行、维护与保养。 2、制定并执行工程设备的年度、季度、月度预防性维护计划,确保设备设施处于良好运行状态,降低故障率与能耗成本。 3、负责酒店客房、公共区域及后场区域的设施设备巡检,及时发现并组织维修各类突发故障,保障对客服务品质不受影响。 4、监督外包维保单位的工作质量,审核维修方案与报价,跟进项目进度及验收标准,确保外包服务符合酒店运营要求。 5、建立并完善工程部各项规章制度、操作流程及应急预案,组织部门员工开展安全培训和技能演练,落实安全生产责任制。 6、合理控制工程部预算及能耗指标,分析能源使用数据,提出节能降耗优化方案并推动实施。 7、负责工程部团队的人员调配、排班考勤与工作考核,指导并激励下属员工提升专业技术水平。 8、配合酒店其他部门完成重大接待、宴会活动等场景下的工程保障支持工作,协助处理与工程相关的客户投诉。 9、跟踪国家及地方有关特种设备、消防、环保等方面的法规标准,确保酒店工程管理合规合法。 【岗位要求】 1、具备扎实的机电、暖通、给排水、强弱电等工程专业知识和实际操作经验,熟悉酒店行业工程设备运行特点。 2、持有电工证、高压进网证、特种设备管理员证或消防设施操作员证等任一相关资格证书者优先。 3、具备较强的故障诊断与应急处理能力,能够独立组织解决常见工程突发问题。 4、有良好的团队管理能力与沟通协调能力,能有效分配任务并推动跨部门协作。 5、责任心强,抗压性好,能适应酒店行业不定时加班及夜间应急值班安排。 6、熟悉节能降耗管理方法,具备成本控制意识,能运用数据分析优化设备运行策略。 7、品行端正,无不良从业记录,严格遵守酒店安全保密及廉洁自律相关规定。 8、万豪品牌和国际联号管理经验优先。
  • 长沙 | 5年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 五险
    • 节假日福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店各类工程设备(含客控系统、供配电、给排水、暖通空调、机电系统等)的日常巡检、维护保养及故障抢修,确保设备安全稳定运行。 2、制定并执行设备月度、季度、年度保养计划,建立完善的设备台账和维修记录,合理控制维修成本与能耗指标。 3、监督并指导工程部下属技工的日常工作,合理分配维修任务,组织技术培训和应急预案演练,提升团队整体技术水平。 4、负责酒店内装、外装及公共区域设施的日常修缮,及时处理报修事项,保障营业区域设施完好、美观。 5、配合酒店大型宴会、会议及重要接待活动,提前检查调试相关工程设备,做好现场保障工作。 6、严格执行酒店安全管理制度,定期排查工程安全隐患,跟进整改落实,配合消防、安监等部门的检查与验收。 7、参与酒店节能降耗方案的制定与实施,监测能耗数据,提出优化建议并推动落实。 【岗位要求】 1、熟练掌握酒店工程系统的工作原理及操作流程,具备5年以上相关工作经验(技术特别优秀者可适当放宽)。 2、持有高低压电工证、或制冷与空调作业证等至少一项相关职业资格证书。 3、具备扎实的强弱电、给排水、暖通或综合维修技能,能独立诊断并处理常见设备故障。 4、具备一定的团队管理能力和沟通协调能力,责任心强,能承受一定工作压力。 5、50岁以下,身体健康,具备良好的服务意识和应急处理能力,热爱工程维护工作,注重安全操作规范。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    负责监督酒店内各项工程系统每日的操作、维修及保养,监督值勤人员及记录与工程有关之特别事项
  • 工程部主管

    5千-5.5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 定期体检
    • 全勤奖
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 绩效奖金
    • 包吃包住
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障酒店设备、设施安全经济运行完好。 2、掌握当班能源消耗及维修费用,确保酒店的节能、节支。 3、推行节能运行计划的实施和运行维修费用预算的控制。 4、协助分析工程项目报价单,亲临现场检查施工与工程进度。 5、协助工程部经理做好消防,安全工作。 6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工程部经理的经营意识,能组织和指挥工程部各项工作计划的实施,确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神,秉公办事,不谋私利。 5、身体健康,精力充沛。
  • 成都 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 海外工作机会
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    有限服务中档酒店 | 1-49 人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、全面负责酒店工程与安保部门的日常管理,统筹水、电、暖通、电梯、消防等设施设备的运行、维护与保养,确保各项系统安全稳定运行。 2、制定并执行设备巡检、维修保养计划,建立设备档案与维保记录,及时发现并处理故障隐患,控制维修成本与能耗。 3、负责酒店消防安全管理,组织消防巡查、隐患整改、消防演练及消防设施器材的检查维护,确保符合消防法规及酒店标准。 4、负责酒店治安与秩序管理,协调并监督安保团队做好门卫、监控、巡逻、访客登记及突发事件应急处置,保障客人及员工人身财产安全。 5、制定并完善工程安保各项规章制度、操作规程及应急预案,组织部门员工培训与考核,提升团队专业技能与服务意识。 6、配合酒店其他部门完成各类工程维修、安全支持及重大活动保障工作,协调与外部维保单位、政府监管部门的对接与配合。 【岗位要求】 1、学历不限,有酒店或相关行业工程管理及安保管理经验者优先,熟悉酒店机电设备、消防及安防系统运作。 2、责任心强,具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理能力,能承受一定工作压力并适应弹性工作时间。 3、持有电工、消防、安全等相关资格证书者优先,退伍军人或具有物业管理经验者亦可考虑。 4、具备良好的服务意识和沟通能力,能够妥善处理各类突发状况,维护酒店正常运营秩序。
  • 郑州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责酒店客房、餐厅、公共区域等场地的装修维修工作,包括墙面、地面、天花板、木饰面、门窗等的修补与翻新; 2、根据酒店施工标准和品牌要求,组织完成各项装修维修及局部改造任务,确保工艺质量达标; 3、负责装修施工现场的管理与监督,把控施工进度、材料使用及成品保护; 4、及时处理施工过程中出现的问题,并向上级汇报; 5、完成上级交办的其他工程相关工作。 任职要求: 1、熟练掌握油漆涂料、泥瓦、木工等装修操作流程,具备独立完成维修任务的能力; 2、具有酒店行业装修维修或工程管理相关工作经验者优先; 3、具备一定的现场协调和问题处理能力,责任心强,能适应酒店行业工作节奏;
  • 澳门 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 管理负责硬景观和灌溉维护的主管和技术员团队,确保日常工作顺利高效进行; 2. 规划、协调并监督景观项目从开始到完成,确保按时成功实施; 3. 监督和管理工具、设备和材料的库存,确保库存充足并保持物品良好工作状态; 4. 准备并提交每周和每月进度报告; 5. 参与新景观产品、硬景观服务、技术和操作流程的研究、开发、评估和实施,以提高效率和服务质量。 岗位要求: 1. 需具工程类学士学位,相关领域工作经验8年,其中包括5年管理经验; 2. 熟悉软硬景观施工、维护及自动灌溉系统; 3. 熟悉景观和灌溉图纸; 4. 英语、普通话和粤语流利; 5. 可接受轮班工作。
  • 澳门 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 管理负责硬景观和灌溉维护的主管和技术员团队,确保日常工作顺利高效进行; 2. 规划、协调并监督景观项目从开始到完成,确保按时成功实施; 3. 监督和管理工具、设备和材料的库存,确保库存充足并保持物品良好工作状态; 4. 准备并提交每周和每月进度报告; 5. 参与新景观产品、硬景观服务、技术和操作流程的研究、开发、评估和实施,以提高效率和服务质量。 岗位要求: 1. 需具工程类学士学位,相关领域工作经验8年,其中包括5年管理经验; 2. 熟悉软硬景观施工、维护及自动灌溉系统; 3. 熟悉景观和灌溉图纸; 4. 英语、普通话和粤语流利; 5. 可接受轮班工作。
  • 工程主管

    4千-5千
    龙岩 | 2年以上 | 中专
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 团建聚餐
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、做好设备检修及“三级保养”工作。 2、安排检修业务工作,及时协调机修各工种之间技术业务工作。 3、教育和督促机修工熟悉使用和保管好各种维修机械和维修工具。 4、掌握各种主要设备的备品备件情况,合理控制使用,适时编制申购计划,保证设备维修的需要。 5、配合有关部门做好机修工的技术培训和特殊工种的定期复证工作。 6、带领教育机修工树立为前台服务思想,要做到人走场地清,不沾污地面、墙面和其他部位。 7、配合上级对机修质量进行检查。 【岗位要求】 1、有酒店同岗位2年以上工作经验,有筹开酒店经验优先 2、熟悉各种机械设备的性能,掌握设备的维修和排除故障的专业知识,熟悉各各机械设备的工作规程和制度。 3、取得机械维修工上岗证书。 4、机械设备运行、操作、保养、维修管理能力。
  • 澳门 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责确保本司管道设施及供水系统的整体运作; 2. 协助副总工程师及指导团队以管理所有管道和用水处理设备的维护、维修及相关工作,包括自来水、互动水、软化水、过泸水、雨水、污水及各种管道; 3. 管理废弃物及排水,确保能安全地处理,包括监督水资源处理(如储水、分流、化学及非化学处理)的程序和政策、检查水质样本并制成报告; 4. 同时负责分析水质差距并提出纠正措施、进行绩效审查并提供技术培训 岗位要求: 1. 需具机械/ 机电/ 电机/ 供排水工程及暖通空调工程学士学位; 2. 具备5年或以上相关工作经验并具3年或以上相关主任经验; 3. 熟悉大型主题乐园或度假村管道和排水分配、管道系统设施、监察供水和水质安全标准的操作和维护等相关工作经验: (1) 具备水泵选型经验,熟悉流量(Flow)、扬程(Head)、运行工况点(Operating Point)、净正吸入压头(NPSH)、并联运行分析及不同方案之技术比较 (2) 具备管道系统设计审核及水力分析能力,包括管道布局(Pipe Routing)、压力损失计算(Pressure Drop)、水泵配置及系统匹配验证,确保设备符合设计及运行要求 (3) 熟悉能源效益及全生命周期成本(Life Cycle Cost)分析,具备能耗计算、变频器(VFD)应用及泵组方案比较经验 (4) 能审阅及评估供应商技术方案(Technical Proposal),并支援设备调试(Commissioning)、测试及验收工作 (5) 具备水泵更换、系统升级改造(Retrofit)或节能优化项目经验者优先考虑 (6) 熟悉 Grundfos、Wilo 或 Xylem 水泵产品及系统应用者优先 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。
  • 澳门 | 5年以上 | 本科 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 负责确保本司管道设施及供水系统的整体运作; 2. 协助副总工程师及指导团队以管理所有管道和用水处理设备的维护、维修及相关工作,包括自来水、互动水、软化水、过泸水、雨水、污水及各种管道; 3. 管理废弃物及排水,确保能安全地处理,包括监督水资源处理(如储水、分流、化学及非化学处理)的程序和政策、检查水质样本并制成报告; 4. 同时负责分析水质差距并提出纠正措施、进行绩效审查并提供技术培训 岗位要求: 1. 需具机械/ 机电/ 电机/ 供排水工程及暖通空调工程学士学位; 2. 具备5年或以上相关工作经验并具3年或以上相关主任经验; 3. 熟悉大型主题乐园或度假村管道和排水分配、管道系统设施、监察供水和水质安全标准的操作和维护等相关工作经验: (1) 具备水泵选型经验,熟悉流量(Flow)、扬程(Head)、运行工况点(Operating Point)、净正吸入压头(NPSH)、并联运行分析及不同方案之技术比较 (2) 具备管道系统设计审核及水力分析能力,包括管道布局(Pipe Routing)、压力损失计算(Pressure Drop)、水泵配置及系统匹配验证,确保设备符合设计及运行要求 (3) 熟悉能源效益及全生命周期成本(Life Cycle Cost)分析,具备能耗计算、变频器(VFD)应用及泵组方案比较经验 (4) 能审阅及评估供应商技术方案(Technical Proposal),并支援设备调试(Commissioning)、测试及验收工作 (5) 具备水泵更换、系统升级改造(Retrofit)或节能优化项目经验者优先考虑 (6) 熟悉 Grundfos、Wilo 或 Xylem 水泵产品及系统应用者优先 4. 良好中英文书写及沟通能力; 5. 可接受24小时轮班工作。
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