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  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 过节费
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【负责管理员工宿舍】 一、岗位职责: 1、负责处理后勤保障事务管理工作。 2、负责处理员工宿舍相关工作。 3、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: 1、有酒店后勤宿舍工作经验。 2、能灵活妥善的应对各种突发事件,善于沟通协调,具有良好的表达能力、团队协作能力,有抗压能力。 3、有酒店背景、国企工作经验背景的优先。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 高温补贴
    • 班车接送
    • 带薪年假
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    • 技能培训
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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【负责管理员工宿舍】 一、岗位职责: 1、负责处理后勤保障事务管理工作。 2、负责处理员工宿舍相关工作。 3、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求: 1、有酒店后勤宿舍工作经验。 2、能灵活妥善的应对各种突发事件,善于沟通协调,具有良好的表达能力、团队协作能力,有抗压能力。 3、有酒店背景、国企工作经验背景的优先。
  • 深圳 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 月休八天
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工活动
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1.负责员工宿舍管理政策的沟通及落实。 2.安排人员的排班以确保每天有人打扫和维护宿舍楼。 3.确保每日巡视员工宿舍,检查清洁卫生及维护保养,退宿宿舍卫生及时得到清理。在巡视的过程中填写工作日志,记录检查结果及所发现的问题,并及时采取措施解决问题。 4.检查宿舍楼的用电、用水量,及时报告并采取相应行动。 5.确保每天检查员工宿舍楼、门、窗、家具、门锁、厕所、水、电、空调等设备处于完好工作状态。如有问题,及时填写维修单报工程部维修,并跟进落实。 6.分配新员工房间及床位,发放床上用品及钥匙,解释宿舍管理规定。对照人力资源部的记录,熟悉所有员工,包括新进和离职人员;确保宿舍宿舍所有记录与实际情况相符;记录及时更新,准确无误。 7.联合防损部每月进行宿舍检查,进行安全管理,执行酒店对来访人员和其它安全方面的制度。 8.进行宿舍布草、报损、采购、固定资产及时记录及管理。 9.与员工交流与沟通。了解员工的意见,及时反馈,提出合理化建议,体现喜来登关爱精神。 10.协助制定员工宿舍区域的预算,并在预算范围内对宿舍进行管理。 岗位要求: 1.高中或以上学历,有相关工作经验1年或以上。 2.良好的普通话口语交流及书写沟通能力。 3.会基础电脑操作,会使用基本办公软件。 4.具备良好团队合作精神,易于接受新变化及新思维。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 有竞争力薪酬
    • 职业发展
    • 技能培训
    • 包容与认可
    • 开放沟通
    • 企业责任
    • 五险一金
    • 简历投递
    1、岗位职责 1)负责与物业等各方保持良好沟通,保持宿舍正常运营。 2)负责及时报修,保证宿舍设施的正常使用。 3)负责定期检查各楼层房间卫生及楼层宿舍的安全及卫生管理,以确保员工宿舍的清洁和安全。 4)负责协助员工办理宿舍入住、离职检查和宿舍变更手续; 5)负责员工宿舍房间密码管理。 6)宿舍资产管理,做好登记统计工作。 7)完成上级安排的其他工作。 2、招聘条件 1)身体健康,反应灵敏。 2)踏实肯干,做事认真负责,有责任心。 3)服从领导管理,为人友好和善。 4)有办公室行政经验及宿管相关工作经验者优先。
  • 东莞 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    • 高尔夫初体验
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    • 绩效奖金
    • WIFI覆盖
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    • 带薪年假
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    岗位要求 男,50岁以下,身体健康,无不良嗜好,能吃苦耐劳。
  • 宿舍管理主管

    4.5千-5.5千
    深圳 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 丰厚年终奖
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 - 熟悉本部门运作的程序、标准和员工宿舍一切设施; - 迅速、妥善处理宿舍违规违纪现象和纠纷,发现可疑之处或安全隐患要及时向经理汇报; - 安排新入职员工住宿及派发用品,清点离职员工的领用物品并做好记录; - 定期检查宿舍各种安全消防设施及通道、出入口是否通畅,发现问题隐患及时处理并向经理汇报,跟进员工宿舍的维修、用品的报损、补充等工作; - 完成上级交给的其他工作任务。 岗位要求 - 会操作电脑,有相关宿舍工作经验者优先考虑; - 身体健康,吃苦耐劳,五官端正,沟通表达能力良好。
  • 成都 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    我们的信条及我们选择的行为方式 在安纳塔拉,我们一直遵循以下行为方式… - 我们为我们从事的职业、呈现自己的方式、与客人和同事保持良好沟通而感到自豪。 - 我们采取主动,始终为客人或同事找到解决问题的方法。 - 我们与各部门同事共同协作,始终提供优质的服务。 - 我们力争思维创新,为客人带来惊喜和快乐。 - 我们对客人、同事以诚相待,不卑不亢,因为每个人都是平等和重要的。 - 我们保持诚实及正直的高标准。 - 我们自豪地向来自世界各地的游客展现我们的酒店、我们的国家。 主要职责: · 负责员工宿舍的日常管理工作,包括入住登记、退宿手续办理及宿舍分配调整。 · 检查宿舍区域的卫生、安全和秩序,定期检查宿舍设施设备的使用情况。 · 处理宿舍内的突发事件和员工投诉,及时协调解决相关问题。 · 制定并执行宿舍管理制度,确保员工遵守宿舍规定。 · 定期与相关部门沟通,了解员工住宿需求,优化住宿环境。 任职要求 1、有宿舍管理或相关工作经验者优先。 2、具备良好的沟通能力和服务意识,能够妥善处理员工关系。 3、熟悉基本的办公软件操作。 4、责任心强,能够独立处理突发事件,具备一定的应急处理能力。
  • 绍兴 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 法定节假日
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 环境优美
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责员工宿舍的日常管理,包括入住、退宿手续办理及床位分配,确保住宿信息准确无误。 2、定期检查宿舍卫生、设施设备状况,及时上报维修需求并跟进处理,保障住宿环境安全舒适。 3、严格执行宿舍管理制度,监督员工遵守作息、用电及防火安全规定,制止违规行为。 4、管理宿舍钥匙、门禁卡等物品,做好登记与回收工作,维护宿舍秩序。 5、协助处理宿舍区域的突发状况,如水电故障、纠纷等,及时上报并协调解决。 6、定期盘点宿舍内公共财产(如床具、柜子等),建立台账,做好损耗记录。 7、配合后勤部门完成季度性宿舍检查、节能降耗宣传等工作,优化住宿管理流程。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,具备良好的服务意识和责任心。 2、工作细致耐心,善于沟通,能妥善处理员工住宿相关诉求及矛盾。 3、熟悉基础办公软件操作(如Excel、微信等),能进行简单数据登记。 4、身体健康,能适应轮班或弹性工作时间,有后勤、宿管或酒店服务经验者优先。 5、无不良嗜好,品行端正,遵纪守法,严守员工隐私及公司制度。
  • 宿舍领班

    4千-4.5千
    三亚 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 生日派对
    • 年终奖
    • 免费提供食宿
    • 月休八天
    • 市内免费接送
    • 享国家法定假
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1.负责员工宿舍的日常管理; 2.负责宿舍管理员的日常工作协调和管理; 3.负责员工宿舍超市、洗衣房、台球室、阅览室、乒乓球室的日常管理; 4.负责员工宿舍日常检查和问题反馈; 5.负责员工宿舍各项设施、设备的日常检查、保养和问题报修; 6.负责员工宿舍不合格项的整改; 7.负责落实员工宿舍各项管理制度; 8.负责组织并参与员工宿舍公共区域、卫生间、洗漱间、楼梯、走廊的卫生清洁清扫; 9.负责临时工作人员、外来单位住宿人员的住宿分配和管理; 10.负责员工住宿、退宿过程的手续办理及物品发放、回收; 11.完成其它临时性工作任务。 任职要求: 1.大专以上学历,熟悉宿舍管理流程,掌握基本的电脑基础; 2.能接受在蜈支洲岛上工作,身体健康,服从管理; 3.具备同岗位1年以上的相关经验。
  • 宿舍管理员

    2.8千-3.5千
    吕梁 | 经验不限 | 学历不限
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责员工宿舍的日常管理,包括入住、退宿登记及宿舍分配、调整工作,确保信息准确无误。 2、定期巡查宿舍区域,检查卫生、安全及设施设备情况,及时报修损坏物品,并监督整改落实。 3、监督宿舍纪律,制止违规用电、酗酒、吵闹等行为,维护住宿秩序,对异常情况及时上报并处理。 4、管理宿舍公共区域及房间的卫生清洁,定期组织检查评比,督促员工保持良好居住环境。 5、负责宿舍物资(如床铺、衣柜、钥匙等)的登记、发放与回收,建立并更新台账。 6、协助开展住宿员工的安全教育,包括消防、防盗等,定期配合相关安全检查。 7、妥善处理员工关于住宿问题的投诉与建议,调解基本纠纷,提升员工满意度。 8、完成上级交办的其他后勤相关事务。 【岗位要求】 1、学历、工作经验不限,有宿管或后勤工作经验者优先。 2、年龄不限,身体健康,能适应轮班及宿舍区走动巡查工作。 3、工作认真负责,有较强的服务意识和耐心,善于沟通协调。 4、具备基础的文字记录能力,能简单使用电脑进行信息录入者更佳。 5、能接受住宿在酒店宿舍或附近,便于及时处理突发事件。 6、无不良嗜好,责任心强,具备基本的安全防范意识。
  • 宁波 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 风景如画
    • 酒店免费房
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1.协助提供健康、卫生、多种花样的食品; 2.根据员工提出的意见和建议,协助改进工作; 3.协助员餐厨师长,按时完成员餐菜单编制工作; 4.根据所设定的政策和方针, 确保食物盈余并尽量利用剩余的食品原料; 5.烹制菜肴并确保根据菜单和配方准备食品, 以确保食品的质量达到凯悦酒店集团的标准; 6.严格执行食品分摊政策,以便能有效的做好控制成本工作; 7.在厨师长的指导下,乐于学习及制作新的菜肴; 8.紧密督导厨师和员餐其他员工,并协调他们的工作,以确保经济、及时的食品制作; 9.观察食物的准备和制作方法、份量及食物的装饰,以确保食品是按预先的设计制作的; 10.在食物装盘及服务前,对食物进行检查; 11.按时检查员餐厨房设备/设施,确保正常运作; 12.确保所有厨师在操作中使用正确的工具; 13.确保所有厨师正确、安全地操作食品加工机器; 14.确保员餐工作场所始终干净整洁。 岗位要求 1.有国际酒店工作者优先考虑; 2.性格开朗。
  • 大理州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 年终奖
    • 节假日加班费
    • 提供员工宿舍
    • 免费工作餐
    • 周末双休
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 负责员工宿舍房间的分配与管理,确保分配公平合理。 每日巡查宿舍设施,发现损坏或故障及时上报维修。 办理员工入住及退宿手续,包括房间钥匙交接及押金管理。 维护宿舍清洁卫生标准,协调保洁人员并定期检查。 执行宿舍规章制度,处理违规行为,确保居住环境安全。 管理宿舍物资设备(如床铺、衣柜、电器等),做好库存登记。 回应员工关于宿舍问题的咨询与投诉,及时提供解决方案。 与维修及客房部协调,确保宿舍各区域状况良好。 监督宿舍安全,包括门禁管理、访客登记及消防安全措施。 维护宿舍入住记录、维修日志及事件报告,供管理层审阅。 协助组织宿舍相关活动或沟通,促进和谐居住氛围。 执行酒店管理层分配的其他与员工住宿相关的行政任务。 【岗位要求】 1.拥有酒店工作经验(特别是奢华品牌的酒店)。 2.接受过酒店专业的培训。 3.能够流畅的使用普通话或英语进行对话。 4.良好的沟通能力。 5.拥有至少3年及以上国际奢华品牌或联号五星级酒店宿舍管理工作经验。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    主要负责制作油条,花卷,包子等面食早餐 可以上夜班,工作认真负责 北方面食师傅优先考虑
  • 丽水 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、对现有宿舍进行统筹、编号、登记,管理好员工宿舍所有财物。 2、做好新物品采购登记工作。 3、做好员工宿舍维修跟进等工作。 4、与房东进行良好沟通,保持顺畅,维护酒店相关利益。 5、并制订员工宿舍管理制度,消防安全检查机制,保持宿舍良好的入住环境。 6、维护宿舍财产及人身安全。 【岗位要求】 1、XXX毕业或同等学历。在酒店同岗位工作XXX年以上。 2、熟悉酒店各种规章制度及消防知识。 3、对所管辖的工作具有良好的组织实施能力。
  • 拉萨 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 年假路费报销
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1.在厨师长安排下,负责各种饭菜的加工制作,保证食品质量。 2.严格遵守作息时间,不擅离职守,不脱岗,不窜岗,保证食堂按时开餐。 3.严格执行《食品卫生法》,作好食堂卫生,保证无过期变质食品。 4.厨师上岗必须工服穿戴整齐,厨房内不得吸烟,未经许可不得以任何动用食堂物品。 5.负责每餐划卡统计,无就餐卡人员不得予以就餐。 6.服从厨师长调动,维护好厨房器具,作好餐前餐后各项工作。 岗位要求 1.具备相应的从业经验2年。 2.身体健康,作风正派。 3.沟通协调能力强,服从安排。 4.持有专业的上岗证书。
  • 北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限
    • 带薪年假
    • 年底双薪
    • 过节费
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    • 管理规范
    • 双休
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责员工宿舍公共区域的日常清洁与维护,包括走廊、楼梯、卫生间、浴室等区域的清扫、拖地、消毒工作; 2、定期清理宿舍垃圾,确保垃圾桶及时清空并分类处理,保持环境整洁; 3、检查宿舍设施设备的完好性,如发现损坏或故障,及时上报相关部门维修; 4、协助管理宿舍物品的摆放与整理,确保公共区域秩序井然; 5、按照卫生标准执行清洁任务,确保宿舍环境符合健康与安全要求; 6、配合宿舍管理员完成其他临时安排的清洁或整理工作。 【岗位要求】 1、身体健康,无传染性疾病,能够适应体力劳动; 2、工作认真负责,吃苦耐劳,具备良好的服务意识; 3、遵守公司规章制度,服从工作安排,具备团队协作精神; 4、无需相关工作经验,愿意学习并接受培训者优先; 5、能够适应早晚班轮班制(如有需要); 6、对清洁工具和消毒用品的使用有一定了解者更佳。
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 员工活动多
    • 五险一金
    • 龙头酒店
    • 晋升快
    • 福利多
    • 包吃住
    • 提成较高
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 外出考察
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    职位描述: 1、负责后勤的考勤; 2、每日至少两次巡视检查宿舍公共区域卫生; 3、遵守宿舍规章制度,对违规违纪者进行教育何惩罚; 4、注意防火、防盗,出现情况及时解决并上报; 5、位入住的新员工分配房间、床位及床上用品; 6、每月20日之前把当月住宿人员房间用电超电量抄送人事部; 7、做好宿舍固定资产管理; 8、维护好宿舍内各娱乐设施设备 ; 9、做好领导交代的其它工作。 任职要求: 1、熟练使用办公软件 2、吃苦耐劳做事认真负责
  • 三亚 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 提供优越食宿
    • 员工活动
    • 节日礼物
    • 集团课程培训
    • 集团交叉培训
    • 人才发展计划
    • 洲际锦鲤还乡
    • 尽炫自我平台
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    工作职责: 1.负责管理员工宿舍日常事务,给酒店员工营造舒适、整洁的住宿环境; 2. 督促员工要节约能源,离开房间时要记得关灯、关空调、关电视; 3.负责员工布草的发放、送洗、回收等管理工作;。 4.协助主管处理宿舍员工的日常事务; 5.对员工宿舍进行例行检查,若发现任何问题,马上采取行动解决。 任职资格: 1.在酒店同岗位工作一年以上优先考虑; 2.吃苦耐劳,具有良好的沟通技能; 3.具有耐心和恒心来与员工沟通。
  • 漳州 | 经验不限 | 学历不限
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责员工宿舍的日常管理工作,包括宿舍分配、调整及退宿手续办理 2、监督宿舍卫生、安全及纪律,定期检查宿舍设施并报修维护 3、制定并执行宿舍管理制度,处理违规行为及突发事件 4、协调解决员工住宿相关问题,维护良好的住宿环境 5、管理宿舍物资及用品,做好登记与发放工作 6、定期提交宿舍管理报告及数据统计 【岗位要求】 1、具备较强的组织协调能力及责任心 2、良好的沟通能力,能妥善处理员工关系 3、熟悉宿舍管理流程及相关规章制度 4、能适应弹性工作时间,具备处理突发事件的能力 5、有宿舍管理或后勤相关经验者优先
  • 成都 | 1年以上 | 初中
    • 五险一金
    • 月休八天
    • 带薪年假
    • 提供食宿
    • 节日福利
    • 生日福利
    • 班次津贴
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1.管理宿舍员工秩序,执行有关员工宿舍的制度及运行; 2.负责员工入住及退宿手续; 3.负责宿舍能源费及网费; 4.定期检查各宿舍卫生情况; 5.督促住宿员工合理使用水、灯、空调、洗衣机等设施; 6.定期向人力资源部报告房间设施的使用状况,及其他与安全相关的设备的情况。 7.督促员工打扫房间卫生,并负责检查,做好记录及时公布; 8.负责员工倒班宿舍的清洁工作; 9.协助人力资源部的其他工作。 岗位要求: 1.1年以上相关岗位工作经验,有大型企业宿舍管理经验者优先; 2.良好的组织协调能力和解决问题的能力; 3.良好的人际沟通能力和团队协作精神。
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