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已为您推荐以下相似职位

  • 景观设计

    6千-1.2万
    郑州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 各种宠你
    • 老板有钱
    • 专业团队
    • 宿舍或补贴
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    工作职责 1. 负责度假区范围内景观项目的全流程管控,涵盖方案评审、施工跟进、竣工验收及后期运维优化,保障景观效果符合度假区整体文旅定位与品质标准。 2. 对接设计、施工、监理等多方单位,审核景观专业施工图纸与技术方案,及时排查解决施工过程中的工艺、材质、效果偏差问题,严控项目施工进度与成本。 3. 统筹已投用景观区域的日常养护管理,制定植被、硬质铺装、景观设施的运维标准与优化方案,快速响应景观类突发问题,保障游览场景的安全性与观赏性。 4. 参与度假区新建、改扩建景观项目的前期调研与需求梳理,结合文旅场景游客动线、体验需求提出专业优化建议,沉淀景观工程管理的标准化流程。 任职要求 1. 园林、景观设计、风景园林等相关专业大专及以上学历,具备扎实的景观工程专业基础。 2. 拥有3年以上景观工程现场管理经验,有文旅景区、主题公园或大型商业综合体景观项目经验者优先。 3. 熟悉景观工程施工规范、工艺流程与常用建材特性,能独立审核施工图纸、核算工程量,具备较强的现场问题协调与解决能力。 4. 了解常见景观植被生长习性与养护标准,具备较好的审美能力与效果把控意识,能承受项目节点期的现场工作节奏。
  • 郑州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 各种宠你
    • 老板有钱
    • 专业团队
    • 宿舍或补贴
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    方案统筹与设计:负责酒店(客房、公区、餐饮、会议等)室内精装全周期方案设计,统筹空间布局、风格调性与色彩材质体系,平衡设计效果与经营实际。 图纸深化与审核:绘制及审核施工图纸与深化方案,对接外部设计方,确保设计意图落地、图纸具备可施工性。 细节设计与把控:负责定制家具、木作、灯具、软装陈设等细节设计,深化木作节点、收口大样及五金配件选型。 材料与品质管理:负责材料选型、样板封样及色彩搭配,跟踪材料采购进度,确保设计还原度与空间品质。 现场协调与管理:协调设计、施工、运营(前厅、客房等)及采购多方现场问题,把控项目进度、施工安全与后期维护便利性。 合规与环保:确保设计方案符合安全规范,在材料选型中贯彻环保理念,优先选用低污染、可回收的绿色环保材料。 档案与台账管理:负责设计台账与项目档案的建立与维护,包括方案版本、变更记录、材料确认单、图纸归档等。 其他任务:执行直属上司(酒店产品总监/工程总监)交办的其他相关工作,遵守酒店规章制度。 二、任职资格 学历专业:大专及以上学历,室内设计、装饰设计、环境艺术设计等相关专业毕业。 工作经验:5年以上酒店或商业空间室内设计经验;有在营酒店翻新改造、精品酒店或文旅项目设计管理经历者优先。 专业技能:具备优秀审美与创意能力,能独立产出完整的设计概念方案;熟悉室内装饰构造、材料工艺及施工节点,能独立完成方案深化与审图;熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等软件(具备手绘能力者优先)。 沟通协调:沟通协调能力强,能有效对接设计、施工、运营及采购等多方需求,清晰传达设计意图;具备独立负责完整项目全流程的能力。 职业素养:对设计趋势保持敏感与热情,具备学习及改革能力;有责任感、事业心与专业素质,认同并贯彻酒店品牌品质标准。
  • 郑州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 各种宠你
    • 老板有钱
    • 专业团队
    • 宿舍或补贴
    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    • 投递简历
    岗位职责: 负责在营酒店室内精装修改造工程的现场管理,协调施工与运营交叉作业,减少对正常经营的影响; 审核施工图纸与深化方案,对接设计方与施工方,确保方案落地; 把控材料选型、工艺标准及色彩搭配,提升酒店空间品质; 协调施工与运营部门(前厅、客房、餐饮等)的现场问题,管理施工安全、进度与质量。 任职要求: 大专及以上学历,室内设计、环境艺术、土木工程等相关专业; 3年以上精装修工程管理经验,有在营酒店翻新改造项目经历者优先; 具备良好审美能力,对色彩、材质、空间搭配有敏锐感知; 沟通协调能力强,能有效对接设计、施工、运营多方需求。
  • 无锡 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    文旅运营公司 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1、制定、修订和完善景区、酒店安全管理制度、操作规程和应急预案,确保安全管理工作有章可循。 2、组织并实施各类安全培训活动,包括新员工入职培训、日常安全技能培训及特殊岗位专项培训,提升员工安全意识和应急处置能力。 3、策划并开展定期的安全演练,如消防演练、应急疏散演练等,检验预案的有效性和员工的应急响应能力。 4、定期对景区、酒店内的设施设备、场地环境、游乐项目、施工区域等进行全面安全检查,建立隐患台账,跟踪整改情况,确保隐患及时消除。 5、对景区内的危险区域、高风险活动进行重点监控,设置安全警示标识,落实防护措施。 6、开展景区运营各环节的安全风险评估,识别潜在风险因素,制定风险分级管控措施,降低安全风险发生的可能性和影响程度。 7、在突发事件发生时,迅速启动应急预案,指挥现场救援工作,组织人员疏散、伤员救治、现场秩序维护等,及时向上级主管部门和相关部门报告事件情况,并配合事故调查处理。 8、对景区安全外包单位(如安保、消防、设施维护等)进行监督管理,制定考核标准,定期评估其工作绩效,确保外包服务符合安全要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,安全工程、消防工程、公共安全管理、旅游管理等相关专业优先。 2、退伍军人、5年以上景区、酒店或大型公共场所安全管理经验,其中2年以上同等职位任职经历者优先。 3、熟悉安全生产法律法规、行业标准及旅游行业政策法规。 4、精通安全风险辨识、评估、分级管控及消防安全管理。 5、具备安全检查、隐患排查、安全培训及应急管理的基本能力。 6、熟练使用办公软件及安全管理信息化系统。 7、持有注册安全工程师证、消防工程师证等专业证书者优先。 8、具备卓越的领导能力、执行力、沟通协调能力和抗压能力。 工作地点:四川德阳
  • 物业部经理

    1万-1.2万
    无锡 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    会展/会务 | 50-99人
    • 投递简历
    全面管理与会场保障: 制定并执行会议中心物业管理年度工作计划、预算及各项规章制度。 作为会议活动物业保障总协调人,与各部门紧密协作,为各类会议、展览、活动提供定制化、高标准的工程、安保、保洁服务方案与现场保障。 统筹重大活动与VIP接待的物业应急保障预案并组织实施。 工程设备运行与维护管理: 全面负责会议中心所有设施设备(如暖通空调、给排水、强电弱电、电梯、消防系统、建筑本体等)的日常运行、维护保养、检修及技术改造工作。 监督执行设备定期巡检、预防性维护计划,确保设备处于良好状态,降低故障率。 管理物业相关能源消耗,推行节能措施,控制运行成本。 负责物业改造、维修项目的立项、方案审核、施工监督与验收。 安全保卫与应急管理: 全面负责会议中心的治安、消防、车辆及人员出入管理,构建安全防线。 建立健全安保制度、应急预案并组织演练,处理突发事件和安全事故。 管理与督导安保团队,确保监控系统、消防系统、门禁系统有效运作。 作为消防安全责任人,落实各项消防法规要求,定期组织安全检查与培训。 环境清洁与绿化管理: 负责会议中心公共区域、会议室、专用场馆及外围环境的清洁卫生、垃圾清运、消杀及绿化养护工作。 制定并监督执行分区域、分等级的保洁作业标准与服务流程,特别是高标准会议前后的深度清洁。 管理保洁耗材采购与库存,控制成本,确保环境质量符合高端会议场所要求。 团队建设与行政管理: 负责工程、安保、保洁团队的组建、培训、考核与日常管理,提升团队专业技能与服务意识。 负责下属主管的工作指导、监督与绩效评估。 管理与优化部门文档(如设备档案、运行记录、合同、图纸等)。 处理与物业服务相关的客户问询、投诉及内外部协调工作。 三、任职资格要求 教育背景: 大学专科及以上学历,物业管理、工程管理、电气自动化、安全管理或相关专业优先。 工作经验: 五年以上综合性物业管理经验,其中至少两年以上在会议中心、五星级酒店、高端写字楼或大型公共场馆担任物业经理或同等职位经验。 必须具备同时管理工程、安保、保洁多板块的实战经验。 专业知识与技能: 工程方面: 熟悉强弱电、暖通、给排水、消防等系统原理,了解相关国家标准与法规,具备阅读工程图纸和编制技术方案的能力。 安保方面: 精通安保体系构建、风险评估、应急预案制定及消防管理,熟悉安保技防系统。 管理方面: 出色的团队领导、组织协调和沟通能力,具备较强的成本控制和预算管理意识。 熟练使用 办公软件及物业管理系统。 资格证书(具备以下之一或多项者优先): 物业管理师证书/项目经理证书。 消防安全管理员/建构筑物消防员资格证书。 电工证、电梯管理员证等相关工程操作或管理证书。 个人素质: 责任心极强,安全意识敏锐,能承受高强度工作压力。 具备出色的服务意识、客户导向思维和应变处理能力。 作风严谨,注重细节,具备良好的判断力和决策能力。
  • 无锡 | 5年以上 | 本科
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 午餐补贴
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    此职位是代无锡恒隆地产有限公司招聘。 工作职责: 1.负责无锡恒隆广场办公楼的租赁工作,完成租赁业绩指标; 2.负责寻找、筛选、引入办公楼租户,并跟进租赁合同的洽谈与签订; 3.负责协调租户管理工作包括进场、装修、开业、退租流转等相关事项; 4.处理租户相关日常运营相关的事务,及时处理租户提出的问题并妥善解决; 5.维护良好租户关系,确保租户租金按时缴纳无坏账; 6.提供办公楼租户优质服务体验,确保优质租户的稳定性和续租率; 7.负责写字楼市场调研工作,收集目标客户的资料及动态,定期更新办公楼市场报告; 8.负责部门内数据汇总和整合工作,参与部门预决算工作,数据要求准确高效; 9.制定办公楼活动计划并高质量执行以提高客户满意度; 10.加强办公楼运营方面沟通,定期整理办公楼运营汇总报告; 11.根据公司流程规范要求,准确高效完成各项文件的流转归档工作; 12.按要求完成上级交办的其他工作。 基本要求: 1.大学本科或以上学历,市场营销、管理等专业更佳,英语表达流利; 2.六年或以上相关工作经验; 3.对在办公楼租赁领域发展有浓厚的兴趣,并具备相应的市场调研能力; 4.具备独立拓展能力,具备酒店销售经历优先考虑; 5.乐观敬业,思维灵活,良好的沟通与协调能力; 6.性格开朗热情,细致耐心,勤奋。 共同拥抱我们的核心价值:诚信、永续、卓越及开明。
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