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IT技术人员

5.5千-6.5千

泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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可随时随地查看职位

五险一金
岗位晋升
关爱的氛围
培训与成长
带薪年假
领导nice
健康营养美食
人性化管理
舒适的宿舍
节日礼物

厦门市恒兴酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 21:17

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投递简历

有投必应

【岗位职责】 1、负责网络及其设备的维护、管理、故障排除等日常工作，确保公司网络日常的正常运作； 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面系统的日常维护； 3、维护和监控公司局域网、广域网，保证其正常运行，确保局域网、广域网在工作期间内安全稳定运行； 4、安装和维护公司计算机、服务器系统软件和应用软件，同时为其他部门提供软硬件技术支持； 5、解决排除各种软硬件故障，做好记录，定期制作系统运行报告； 6、维护数据中心，对系统数据进行备份。【岗位要求】 1、通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业，大专或以上学历，3年以上网格系统与IT系统维护工作经验； 2、熟悉和掌握各种计算机软硬件，可独立进行安装、调试及故障排除； 3、精通局域网的维护及网络安全知识，可熟练进行局域网的搭建和网络设备的基本维护和故障处理； 4、熟练运用WINDOWS、server20002003等对服务器进行维护与管理； 5、有良好的专业英语读写水平；工作主动性强，耐心细致，有责任心，具备团队合作精神。

司机Driver

3千-4千

泉州 | 经验不限 | 学历不限

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独享海边美景
提供工作餐
提供住宿
提供工作服
扁平化管理
岗位晋升
技能培训
提供吃住
生日福利
五险一金

晋江七栩酒店

精品酒店 | 100-499人

发布于 04-22

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投递简历

有投必应

【岗位职责】 1、主要服务宾客的用车需求，如到动车站/机场接客人，必要时协助行政用车，可能需要往返厦门、泉州。 2、执行交通安全法规和有关条例，确保安全行车。 3、执行酒店关于在岗员工仪表着装规定，执行有关管理规定，优质高效完成出车任务。【岗位要求】 1、至少需要持有C证照。 2、年龄45岁以下，服务意识良好。 3、能够按照出车通知单安全行车。 4、熟悉当地及周边城市的交通路线。 5、有行政司机经验优先考虑。

前台文员

4千-5千

泉州 | 经验不限 | 高中 | 提供住

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福建南方路面机械股份有限公司

其他 | 1000-2000人

发布于 02-28

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投递简历

岗位职责： 1、负责访客的接待、咨询和引见，保持良好的礼节礼貌； 2、负责收发信件、快递、报刊、文件的工作； 3、负责前台电话的接听，重要事项认真记录并传达给相关人员； 4、受理会议室预约，并负责会议服务工作； 5、负责公司仓库物资的保管工作，做好物品出入库的登记； 6、接受办公室工作安排并协助同事做好各部门行政工作； 7、负责配合花卉公司进行每周的养护工作； 8、负责检查各个领导办公室办公用品的物资的使用情况，及时补给； 9、每日下班后，检查门、窗、电的事宜。岗位要求：高中及以上学历，年满18周岁；能熟练使用办公自动化设备及办公软件；有良好的团队合作能力；具有高度的责任心，工作积极主动；善于交际，活泼开朗，口齿伶俐；普通话标准流利，语言表达能力强，有较强的保密意识；有较好的职业形象和气质，了解基本的接待礼仪。

总经理助理

6千-8千

泉州 | 经验不限 | 本科 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
人性化管理
岗位晋升
包吃包住
技能培训
员工生日礼物

惠安县达利世纪酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-08

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投递简历

总经理秘书岗位职责： 1、协助总经理合理安排工作日程。 2、负责总经理日常经营工作中各项文件起草、发布。 3、在总经理领导下负责酒店具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 4、代表总经理协调企业、政府关系，参与各项重要接待活动。 5、完成总经理交办的其他工作。任职要求： 1、本科或以上学历，往、应届毕业生均可。

行政兼出纳

4千-5千

泉州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
五险一金
管理规范
带薪年假
包吃包住
员工生日礼物
节日礼物
人性化管理
岗位晋升

福建省万昇酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 50-99人

发布于 04-18

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投递简历

【岗位职责】 1.财务类：现金打款、票据及报销管理、合同管理(每天更新付款账期跟进及资金使用预算)、财务公司合作对接、对账单的日审工作； 2.行政类：负责综合部日常事务性工作；办公室管理(含部分行政采购)、宿舍管理(物业水电燃气)、施工人员考勤、餐食管理(10人左右工作餐预定或统一安排)、薪福通OA系统跟进； 3.负责会议的筹备、会议通知的拟写、下发工作，负责会议记录和文字材料的整理。 4.上级交办的其他工作项。【素质要求】 1、中专以上文化程度或具备人事行政类工作经验； 2、熟练办公软件基础运用； 3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 5、身体健康，沟通表达能力好。

运营专员（酒管平台）

6千-8千

泉州 | 1年以上 | 大专

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节日礼物
技能培训
带薪年假
员工生日礼物
人性化管理
岗位晋升
管理规范
五险一金

安腾集团有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 10:25

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投递简历

岗位职责 1.支持酒管各项目及平台的行政人事工作； 2.做好酒管平台的文件的存档及管理工作； 3.辅助完成招聘人员的初步筛选，预约、接待工作； 4.做好部门日常办公用品的领用和申购，有效控制费用； 5.辅助酒管平台完成各项文案工作。任职要求： 1.良好的沟通能力、积极主动、尽职担责，同时具备较强的稳定性； 2.良好的文字处理及文档管理能力； 3.善于思考、熟悉流程制度和业务的关联，具有发现问题并提出改进措施的能力； 4.能够熟练运用WORD、EXCEL、PPT 等办公软件；

行政助理

7千-7.5千

泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
岗位晋升
关爱的氛围
培训与成长
带薪年假
领导nice
健康营养美食
人性化管理
舒适的宿舍
节日礼物

厦门市恒兴酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 21:17

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投递简历

有投必应

【岗位职责】 1、督办、检查各部门对上级指示和高管级会议决议的贯彻执行。 2、起草酒店行政文件，对系统间发文做好法律审核。 3、做好总经理和各部门的信息传递工作。 4、负责酒店高管层、系统间会议及其他重大会议、活动的会务工作。 5、组织记载酒店大事记，编撰酒店辞典工作。 6、收集、整理酒店内外的反馈信息及合理化建议。 7、组织做好酒店印鉴、介绍信使用保管、函电收发和报刊征订分发工作。 8、负责掌印，合理合法使用酒店印信，办理相关证件。【岗位要求】 1、大专以上文化程度, 具有酒店行政方面工作经验。能熟悉掌握一门外语。 2、掌握酒店经营管理一般知识，熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。 3、掌握应用文撰写方法，懂得接待礼仪、礼节。 4、了解旅游法规及有关经济法规和政策，熟悉外事纪律。 5、能处理一般的文件、函电和资料，具有较好的协调、接待工作能力。 6、有较好的文字组织能力，能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。

员工餐厅厨师

3千-3.5千

泉州 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

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五险一金
技能培训
节日礼物
带薪年假
人性化管理
领导好
包吃包住
岗位晋升
年度旅游
员工生日礼物

泉州滨江皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 09:01

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投递简历

1. 为客人和员工高效率的提供食物，做到物美价廉，要按照标准食谱制作并且符合食品卫生。 2.在厨房运作方面支持厨师长工作，保证提供高效率的服务。 3. 计划和准备执行高质量的食品和摆设在指定的餐厅。 4.根据标准食谱卡、为客人及员工准备和制作食品。 5.严格按照菜谱、标准和摆盘标准。 6.正确操作所有的设备、器具和机器。 7.可以被要求进行盘存工作。 8.及时按要求准备菜单。 9.积极的学习和适当的改变。 10.时刻保持对于同事和主管等一个专业和积极的态度，依据酒店的规则和员工手册的要求行为举止，确保部门的良好运营。 11.参加并积极地参与所有的培训。 12.完成任何其他合理的职责和被指派的职责。职位要求： 1、有星级酒店厨师工作经验的优先考虑，责任心强； 2、工作积极主动，为人热情，良好的团队合作意识。

员工餐厅厨师主管

4千-5千

泉州 | 2年以上 | 学历不限 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
包吃包住
节日礼物
管理规范
活动丰富
员工生日礼物
人性化管理

泉州万达文华酒店Wanda Vista Quanzhou

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-23

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投递简历

岗位职责 1.制定每周菜谱，做好餐费成本核算工作，控制餐厅计划成本。 2.合理安排三餐饮食，了解每个菜品的口味，确保饭菜出品质量。 3.负责所属范围的环境、食品、用具的卫生管理工作，保证饮食卫生质量。岗位要求 1.有专业的烹调知识，至少两年以上餐厅、食堂工作经验。 2.工作能吃苦耐劳，有责任心，服务意识强。

培训经理

7.5千-9千

泉州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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包吃包住
人性化管理
岗位晋升
带薪年假
技能培训
员工生日礼物
缴纳五险
领导好
管理规范

永隆国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 09:26

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投递简历

岗位职责： 1.制定并完善酒店各项培训管理制度； 2.进行全酒店各部门日常培训需求分析，指导、监督各部门开展岗位培训； 3.负责新员工的入职培训工作，组织管理人员的培训工作； 4.负责全酒店员工行业素质意识及酒店规章制度培训； 5.履行其他培训的相关工作。岗位要求： 1.大专以上学历，有相同岗位工作经验2年或以上； 2.具有良好的沟通能力和协调能力； 3.具有较强的文字综合能力和口头表达能力； 4.能按照酒店经营发展对人才的需要制定酒店总体培训规划和实施计划； 5.熟悉员工的规律.特点和岗位培训工作程序。

质培经理

7千-8千

泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
岗位晋升
关爱的氛围
培训与成长
带薪年假
领导nice
健康营养美食
人性化管理
舒适的宿舍
节日礼物

厦门市恒兴酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 21:17

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投递简历

有投必应

【岗位职责】 1、制定并完善酒店各项培训管理制度。 2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。 3、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。 4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。 5、收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。 6、协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。 7、编辑最新酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。【岗位要求】 1、大专以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。 2、具有良好的沟通能力和协调能力。 3、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 3、能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。 4、具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。 5、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

培训副经理/经理

6千-8千

泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
年底双薪
年度旅游
员工生日礼物
人性化管理
丰厚的五险

晋江马哥孛罗大酒店Marco Polo Jinjiang

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 11:22

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投递简历

岗位职责 1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。 2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。 3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。 4.与相关部门及人员进行沟通，取得培训工作所需的协助。 5.审核各种培训教材；负责员工考核工作。 6.深入部门，了解部门的培训需要，提出可行性教学建议。 7.协助经理聘请各项目培训人员，做好各种培训班的组织工作。岗位要求 1.大专以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。 2.熟悉岗位培训工作程序。 3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4.具有良好的沟通能力和协调能力。 5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6.掌握电化教育的方法，能熟练操作计算机。

培训主管/培训经理

4千-6千

泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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量身职业规划
公寓式宿舍
旅游巴士接送
高工资高福利
时时员工关爱
国际一流培训
多彩员工活动
广阔职业发展
工作环境温馨
国际管理理念

南安市泛华酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-16

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投递简历

有投必应

1.做好酒店培训需求收集，培训预算和培训计划制定和培养课程开发。 2.通过学习适应，能够独立开展基础的通用类课程的组织和教学，如企业规章制度，应知应会，管理通用类和办公软件类课，梳理规范企业课程体系，培训师体系，培训制度体系。 3.组织企业文化活动，如唱歌比赛，趣味运动会等，富有想法和创意，为企业创造良好的文化氛围。 4.进行酒店各项标准制度的执行检查和整改跟进。 5.完成培训数据统计和相关报表制作。 6.有一定基础的视频剪辑和文案能力，维护人力资源部公众号，短视频账号等。

招聘经理

8千-1万

泉州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
包吃包住
员工生日礼物
年度旅游
年底双薪
领导好
人性化管理
五险一金
美女多

泉州崇武西沙湾假日酒店发展有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-22

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投递简历

岗位职责 1、根据酒店的管理、运营需要、预算及各部门实际人员状况，制定招聘工作规划、预算，并选择有效的招聘渠道； 2、熟悉酒店内各岗位职责要求、薪资待遇，及集团和酒店招聘工作的政策和程序，全面负责酒店人员的筛选、招聘、背景调查、录用、入职等方面的工作； 3、对候选人进行筛选和面试，并对选定的候选人进行背景调查、发放录用通知书； 4、根据酒店的运营及人才发展需要，建立人才库，并定期更新维护。岗位要求 1、大专以上学历，5年以上大型企业人力资源工作经验，其中招聘工作经验至少5年以上； 2、熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道； 3、熟练掌握两种以上人才测评或面试技巧； 4、思维敏捷，富有工作激情，具较强的沟通能力与抗压能力。

人事行政

4千-5千

泉州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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包吃包住
领导好
午餐补贴
技能培训
岗位晋升
管理规范
人性化管理
帅哥多
美女多
员工生日礼物

泉州台商区智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 50-99人

发布于 04-05

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投递简历

【岗位职责】 1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库。 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。 4、负责各部门人员编制的审核工作。 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险及福利方面的政策。 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。【岗位要求】 1、大专以上学历，有相同岗位工作经验1年以上。 2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。 4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 5、具有良好的沟通能力和协调能力。 6、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

人事经理

7千-8千

泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
岗位晋升
关爱的氛围
培训与成长
带薪年假
领导nice
健康营养美食
人性化管理
舒适的宿舍
节日礼物

厦门市恒兴酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 21:17

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投递简历

有投必应

【岗位职责】 1、协助人力资源部总监，进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。 2、负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。 3、办理新员工入职录用的各种手续。 4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。 5、收集各部门的人事变动申报，报上级审批。 6、办理员工的离辞职手续，处理人事纠纷。 7、制作年度劳动人事报表，处理劳动部门年检工作。【岗位要求】 1、大专以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。 2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。 3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。 4、具有良好的沟通能力和协调能力。 5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。 6、能熟练操作计算机。 7、有筹备工作经历优先。

人力资源部助理

3千-4千

泉州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
包吃包住
年底双薪
年度旅游
员工生日礼物
人性化管理
丰厚的五险

晋江马哥孛罗大酒店Marco Polo Jinjiang

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 11:22

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投递简历

岗位职责 1.员工入离职手续的办理。 2.统计员工的各种假期，计算员工的年假并做好明细登记。 3.负责人力资源部办公室内低值易耗品、固定资产的登记和定期检查工作。部门设施破损的报修，并跟进维护情况。 4.负责员工餐厅、员工宿舍和高管公寓事宜。 5.完成面试人员的接待工作及面试人员的背景调查。岗位要求 1.大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。 2.懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。 3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。 4.身体健康、精力充沛、五官端正。

人事主管

4千-5千

泉州 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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量身职业规划
公寓式宿舍
旅游巴士接送
高工资高福利
时时员工关爱
国际一流培训
多彩员工活动
广阔职业发展
工作环境温馨
国际管理理念

南安市泛华酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 04-16

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投递简历

有投必应

1.至少2年以上的人事工作经验，相对擅长人力资源招聘和员工关系入离调转模块。 2.具有较强的工作原则性和责任心，能够在团队中树立学习榜样。 3.良好的表达和协调能力，能够做好部门新员工业务技能带教和日常工作监督。 4.掌握一定的劳动法律法规，了解考勤和薪资原理。 5.协助培训组织和企业文化活动开展。主要福利: 五星级酒店办公环境；包吃住，医社保，周日法定假正常休上班时间:8:00-12:00，14:00-18:00

人力资源部经理

8千-9千

泉州 | 3年以上 | 大专

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包吃包住
人性化管理
岗位晋升
带薪年假
技能培训
员工生日礼物
缴纳五险
领导好
管理规范

永隆国际酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

发布于 09:26

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投递简历

岗位职责 1.负责酒店人力资源部的管理工作。 2.组织完成酒店培训计划，落实酒店员工的培训工作，针对核心员工进行职业规划。 3.建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。 4.制定酒店人力资源规划，并组织实施。 5.负责制定酒店人力资源政策、制度。 6.建立和谐的劳资关系。 7.建立绩效管理与考核体系。岗位要求 1．大专学历，从事酒店人力资源工作三年以上。 2．熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。工作时间：6天8小时工作地点：安溪

招聘经理

8千-1万

泉州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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五险一金
带薪年假
人性化管理
岗位晋升
包吃包住
技能培训
员工生日礼物

惠安县达利世纪酒店有限公司

国内高端酒店/5星级 | 500-999人

发布于 04-15

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投递简历

岗位职责 1、根据公司人力资源规划制定相关部门的招聘策略、招聘计划； 2、负责相关领域的人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道； 3、负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试、录用等； 4、参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目。岗位要求 1、5年以上大型企业人力资源工作经验，其中招聘工作经验至少3年以上； 2、熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道； 3、熟练掌握两种以上人才测评或面试技巧； 4、思维敏捷，富有工作激情，具较强的沟通能力与抗压能力。