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  • 鄂州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1检查房态并记录 2、将“请勿打扰”房间汇报给楼层主管 3、清理打扫房间这主要包括、吸尘、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸马桶毛巾镜子和地面、抹尘等 4、为房间补足酒水与日用消耗品 5、清洁并整理客房洗手间里的客用物品 6、为客人悬挂衣服和清理客人随带的小物品 7、清理已退的房间 8、将送餐桌或托盘从房间内撤出 9、汇报房间内是否有损坏物品 10、报告房间内需要维修的问题 【岗位要求】 1、身体健康,视力良好 2、能够承受工作压力
  • PA技工

    3千-4千
    武汉 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 每周双休
    • 员工生日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 负责指定区域卫生和设施设备的保养与处理。 熟悉且掌握工作范围及清洁剂的性能和使用方法。 2. 负责酒店公共区域的地毯、云石地面,沙发的清洁、保养工作。 3. 负责楼层及客房区域地毯的巡视检查清洗工作。 4. 负责公共区域地毯的翻犁式吸尘工作。 5. 负责客房布面家俱清洗及卫生间地面打磨工作。 6. 负责对清洁、清洗设备的维护、保养工作。
  • 武汉 | 1年以上 | 初中
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 五险一金
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3、负责对结帐房间的查房工作。 4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6、负责杯具的清洁与消毒工作。 7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8、完成易耗品的每期盘点工作。 【岗位要求】 1、初中以上学历。 2、有1年以上客房工作经验。 3、身体健康,相貌端正。
  • 武汉 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 每周双休
    • 员工生日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.   及时清洁客房和套房,确保宾客满意度。 2.   按照既定标准和工作程序,对客房、走廊、布草房和餐具柜进行清洁。 3.   及时、礼貌的完成上级指定的对客服务并满足客人的要求。 4.  向上级汇报酒店客房内的损坏或故障情况。
  • 救生员

    4.5千-5.5千
    宜昌 | 3年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 月休8天
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效求助措施。 4、定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平。 【岗位要求】 1、熟悉游泳池,沙滩吧服务知识,掌握游泳和救生急救技术,掌握游泳卫生消毒知识。 2、需具备水上紧急救援技能及陆地人工救护专业知识,能够在发生水上或陆地意外时,迅速、有效地实施急救措施,保障人员安全。
  • 十堰 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 年终奖
    • 定期体检
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、康乐活动项目的开发,设计规划 2、编制部门经营计划及规范性文件 3、康乐部运营管理 4、上传下达及协调工作 5、康乐设施设备的管理 6、人员管理 招聘条件: 1、年龄45岁以内,大专及以上学历 2、持有有效救生员证 3、三年以上同岗位工作经验 4、熟知康乐部服务各类专业知识及工作程序,具有专业服务技能,并能独立完成员工服务技能培训。有较强的沟通能力、组织能力、协调能力
  • 十堰 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 年终奖
    • 定期体检
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1.具有高度的安全意识和责任感,对会员安全负责 2.做好游泳者的安全管理 3.密切注意池内情况,对于各种异常情况,果断迅速的采取有效救助措施 4.定期进行业务技术学习,相互交流经验,不断提高业务水平 招聘条件: 1、年龄45岁以内,大专及以上学历 2、持有有效救生员证 3、有在水中进行急救和在陆地上进行人工救护的能力 4、熟悉游泳池服务知识,掌握游泳和救生急救技术,懂得游泳卫生消毒知识
  • PA技工

    4千-5千
    十堰 | 经验不限 | 学历不限
    • 缴纳社保
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 月休6天
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 年终奖金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店公共区域(大堂、走廊、电梯、卫生间等)的地面、墙面、玻璃、不锈钢设施等日常清洁与维护工作。 2、熟练操作各类清洁设备(如洗地机、吸尘器、抛光机、地毯清洗机等),按计划进行地毯清洗、石材晶面处理及打蜡保养。 3、定期巡查公共区域卫生状况,及时处理突发污渍、垃圾及设施损坏等异常情况。 4、配合完成酒店大型活动、会议等临时性保洁及布置任务。 5、协助管理清洁工具及耗材,做好设备日常维护和报修工作。 6、遵守酒店安全操作规范及卫生标准,确保工作区域符合行业要求。 【岗位要求】 1、学历与经验不限,具备酒店PA技工或相关保洁工作经验者优先。 2、熟悉各类清洁剂配比及使用方法,了解石材、地毯等不同材质的护理技巧。 3、具备基础设备操作能力(无经验者可提供岗前培训)。 4、工作责任心强,能吃苦耐劳,适应轮班制及高强度工作节奏。 5、良好的服务意识与团队协作精神,服从上级工作安排。 6、年龄不限,身体健康。
  • 黄石 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    (1)全日制大专及以上学历,年龄45岁及以下,酒店管理、旅游管理、电子商务、行政管理、市场营销等相关专业优先,(有国际联号酒店同岗位工作经验3年及以上者,可适当放宽条件); (2)要求2年及以上同岗位高星级酒店工作经验; (3)具备强烈的市场意识和收益管理概念,能参与房价制定和调整; (4)在高压下能做出迅速、准确的决策,妥善处理各类危机事件; (5)具备基本的财务知识,能看懂报表,进行预算控制和成本分析; (6)具备日常基础的英语沟通交流能力,出色的对内对外沟通协调能力。
  • 楼层服务员

    2.8千-5千
    武汉 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 社会保险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1.掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务。 2.管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收。 3.负责对结帐房间的查房工作。 4.负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作。 5.负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。 6.负责杯具的清洁与消毒工作。 7.负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 8.完成易耗品的每期盘点工作。 任职资格 亲切有礼,勤劳上进,有责任心,学习能力强,相关专业中专 / 职校应届毕业或实习生优秀考虑。
  • 保洁技工

    3.5千-4.5千
    武汉 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 社会保险
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责: 1、负责所分配区域或客房的卫生清洁工作,洗地毯、磨大理石; 2、保证按质按量的完成所分配的任务; 3、以夜班为主,听从分配和安排。 任职资格: 1、男女不限,身体健康,年龄30-45岁; 2、有相关工作经验者优先考虑。
  • 十堰 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 补充医疗保险
    • 意外险
    • 12%公积金
    • 定期体检
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 加班补贴
    • 节假日加班费
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    1、遵守酒店员工手册及酒店的规章制度。 2、完成岗位工作任务,保障酒店、员工、客人的安全。 3、值守消防和监控设备,及时发现和处理各种报警。 4、发生火情时执行饭店的消防应急程序。 5、准确操作中控室的各种设备处置发生在酒店的紧急情况。 6、确保在规定的时限内完成工作。
  • 武汉 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 节日礼物
    • 专业培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、掌握所负责楼层的住客状况,提供对客服务; 2、管理好楼层定额物品,严格控制客用品消耗,做好废品回收; 3、负责对结帐房间的查房工作; 4、负责查收宾客洗衣、酒水的送回和补充工作; 5、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作; 6、负责杯具的清洁与消毒工作; 7、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作; 8、完成易耗品的每期盘点工作。 【岗位要求】 1、可合理的为解决客人问题; 2、身体健康,相貌端正; 可接受实习生
  • PA技工

    3千-3.2千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 社保
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1、熟悉各种清洁设备的用途及使用方法。  2、按酒店要求着装上岗,不得无故迟到、早退、旷工。  3、正确使用化学洗涤剂,正确使用、保养和维修清洁机械设备。 报告并检查各种维修项目修复情况,确保负责区域设施用品完好有效。  4、完成所辖区域的日常清洁卫生工作,严格按照操作程序完成地面打蜡和地毯、沙发清洗及大清洁计划工作。  5、如发现客人或员工的意外事故,立即向领班汇报,并详细记录事故原因和经过。  6、负责所管辖区域地面、墙面、休息区、烟筒、客用卫生间、员工通道、客用通道的等石材及地毯的保养。  7、掌握酒店的应知应会内容及做好客人的询问及服务工作。  8、负责酒店分区设施设备的维护、保养工作。  9、负责分区玻璃、地毯、石材的清洁、维护、保养工作。  10、负责所用工具、设备的维护及保养工作。  11、做好班次与班次之间的交接工作。  12、完成领班安排的临时工作。  13、月底前做好本部清洁消耗费用结算,报领班处。
  • 成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 员工探索计划
    • 专业培训体系
    • 员工关爱计划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.策划组织宾客活动,严格按照计划推进落地,保障健身中心、泳池区域设施设备、环境卫生按照酒店标准维护、保管与清洁,协助上级开展健身中心整体运营管理。 2.负责员工排班及工作分配,依规处理员工休假,开展岗位培训,监督员工出勤、仪容仪表,关注员工福利安全,必要时提出纪律处理意见。 3.检查健身房、泳池现场布置,核查救生设备、休闲家具、清洁设备状态,发现损坏及时提报维修并跟进闭环,保障宾客使用安全。 4.管控健身泳池区域库存与清洁物料,按需申领物资,合理控制物料消耗,保障物资充足,避免因物资短缺造成活动无法开展。 5.监督员工在岗值守,重点关注泳池客人安全,熟悉健康安全、消防及各类应急流程,主动收集宾客反馈,提出服务优化建议。 6.按时准确完成各类部门报表、培训记录,做好上下级及跨部门沟通,配合其他部门完成活动布置,营造友好的服务及团队氛围。 7.遵守万豪集团及酒店各项规章制度,依法合规开展各项工作,积极参加酒店会议与培训。 任职条件 1.熟悉健身中心专业知识及日常运营管理。 2.具备良好健身、游泳专业技能及相关知识,持有权威机构认可证书。 3.具备良好的管理能力、沟通技巧。 4.具备优秀的组织协调与问题处理能力。 5.拥有至少一年健身中心主管岗位工作经验。 6.抗压能力强,工作心态积极。 7.具备良好的培训与演示表达能力。 8.工作条理清晰,组织能力强。 9.中文流利,具备基础英语能力。 10.高中及以上学历。
  • 成都 | 经验不限 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 员工探索计划
    • 专业培训体系
    • 员工关爱计划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.负责客房部物资统筹管理,涵盖客用品、清洁物料、小酒吧物资的收发、储备与调配,结合酒店运营需求定期盘点、提报采购,保障物资充足、杜绝短缺问题。 2.对接楼层主管接收每周物资申领单,核对申领信息与楼层物资存量,规范制作总仓提货单,上报行政管家审批执行。 3.严格把控入库物资质量与数量,核验到货物资状态,发现数量、质量异常及时上报行政管家,做好物资出入库全流程登记与动态更新。 4.负责小酒吧物资专项管理,每日盘点库存、按需申领补货,核对每日消耗、发放及回收数据,联动楼层员工确保账目与实物一致。 5.精准统计物资月度消耗量与库存数据,完成物资、设备月度盘点工作,按时整理汇总报表并上报行政管家。 6.每日巡查库房,规整物资摆放、清洁库房及责任工作区域,下班规范移交仓库钥匙与通讯设备,落实库房标准化管理。 7.严格遵守酒店及万豪集团规章制度、安全应急流程与操作标准,规范落实物资管理、库房运维各项工作。 8.维系良好的部门协作关系,配合部门各项工作安排,主动协助完成相关支援工作,落实上级交办的其他任务。 任职条件 1.高中及以上学历。 2.熟练掌握Windows系统操作,能够熟练使用Word、Excel等办公软件。 3.打字速度每分钟20字以上。 4.具备良好的沟通能力。 5.工作认真负责,责任心强。 6.物品识别清晰,具备较强的数字敏感度,适合物资台账与盘点工作。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 员工探索计划
    • 专业培训体系
    • 员工关爱计划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.负责泳池区域管理,按时开启泳池门、照明、空调,保持场地干净整洁,及时补充毛巾、器械等客用品,为客人营造安全舒适的游泳环境。 2.定期巡检健身中心各类设施设备,做好清洁与保养,保障设备正常运行;协助工作人员完成水质检测与维护工作。 3.坚守岗位,全程留意泳客动态,严格执行泳池管理规定,礼貌劝阻危险行为;遇险情及时施救,保障客人人身及财产安全。 4.礼貌接待宾客,主动推介酒店其它康乐设施,积极与客人沟通,收集宾客意见建议,做好各类工作台账及财务报表填写。 5.熟悉消防、应急处置流程,遵守酒店及万豪集团各项规章制度,参加部门培训与会议。 6.保持高标准仪容仪表与专业服务仪态,维护酒店形象,与各部门、同事保持良好协作,营造友好的服务氛围。 7.主动收集宾客反馈,适时向主管提出优化服务的改进建议,所有操作遵守法律法规与酒店服务标准。
  • 客衣主管

    4千-5千
    福州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 免费工作餐
    • 月休8天
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    全面负责酒店客衣洗涤服务运营,确保客衣收发、洗涤、熨烫、质检、包装、送回全流程符合五星级服务标准,实现零差错、低投诉、高品质的宾客体验。 岗位职责 1. 统筹客衣日常运营,管理客衣接收、分类、洗涤、熨烫、质检、折叠、包装及送回全流程。 2. 严格执行五星级酒店客衣服务标准与卫生安全规范,确保洗涤质量达标。 3. 处理特殊面料、顽固污渍、染色修复、急件快洗等客衣服务,降低损坏率。 4. 负责客衣团队排班、培训、督导与考核,提升员工标准化作业水平。 5. 负责洗衣机、烘干机、干洗机、烫平机等设备日常点检、基础维护及报修。 6. 控制洗涤化料、水电能耗等成本,做好物资申领与使用记录。 7. 与客房部、前厅部、餐饮部等协调,保障客衣收送时效。 8. 处理客衣投诉与赔偿,记录宾客反馈,持续优化服务流程。 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 精通各类面料特性、洗涤工艺、去渍技术及特殊护理知识。 2. 熟悉客衣干洗、水洗、熨烫设备操作及安全规范。 3. 具备团队管理、排班培训、成本控制及跨部门协调能力。 4. 服务意识强,责任心强。
  • 成都 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 员工探索计划
    • 专业培训体系
    • 员工关爱计划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.负责泳池日常清洁服务,打造安全优质的游泳环境,收集客人意见反馈,协助健身中心整体运营,策划并落地各类宾客活动。 2.制定员工排班,合理分配工作,处理员工休假申请,开展岗位培训,监督员工仪容仪表、出勤情况,必要时提出纪律处理建议。 3.监督泳池、健身房等的现场标准布置,检查救生设备、躺椅桌椅、清洁设备状态,发现损坏及时提报维修并跟进整改进度。 4.管控健身泳池区域物资库存,按需申领清洁物料,控制物料消耗,保障物资充足,避免因物资不足影响活动开展。 5.监督员工在岗值守,重点关注泳池客人安全,落实安全消防及各类应急处置流程,保障宾客人身安全。 6.按时完成部门各类报表台账,保持对内对外沟通,跨部门配合完成各类活动布置,主动收集宾客反馈,提出服务优化建议。 7.遵守万豪集团及酒店各项规章制度,维护良好团队氛围,参加酒店组织的各类培训与会议。 任职条件 1.熟悉健身中心相关专业知识及日常运营管理。 2.具备良好健身、游泳专业技能及相关知识,持有权威机构认可证书。 3.具备良好的管理能力。 4.具备良好的沟通技巧。 5.具备优秀的组织协调与问题处理能力。 6.拥有至少一年健身中心主管岗位工作经验。 7.抗压能力强,工作心态积极。 8.具备良好的培训与演示表达能力。 9.工作条理清晰,组织能力强。 10.中文流利,具备基础英语能力优先。 11.高中及以上学历。
  • 楼层领班

    4千-5千
    南昌 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 大小休
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1. 对酒店的规章制度、卫生、健康安全有明确的了解;管理客房服务员并检查客房及服务区域的卫生; 2. 检查所有客房,重要客人的房间以及重要客人的到达,以及常住客人的房间卫生; 3. 记录日常所有的活动,例如客人的投诉和喜好等; 4. 协助楼层主管做好对员工的培训工作; 5. 协助楼层主管监督评估楼层服务员的工作表现; 6. 检查服务员的仪容仪表,行为规范和出勤情况; 7. 按照工作时间适当地安排膳食时间, 立刻报告任何不端行为; 8. 保证楼层服务员严格地按照房间的清洁顺序;早上和下午准时递送由楼层服务员检查正确房间状态给房务中心; 9. 每日检查楼层服务员的设备和清洁机器能正常使用; 10. 要保证楼层服务员的工作车一直是在整洁的情况下,并停放在走廊和工作间的适当位置; 11. 保证VIP 房间及时的清洁,准时检查和最迟上午11:00给楼层主管检查;在VIP到达之前,检查VIP房间的准备情况和用品的布置情况; 12. 向楼层主管报告楼层的故障房情况,并跟催维修事项; 13. 按标准每日检查所负责的全部客房和楼层公共区域,并填写检查单; 14. 督导楼层服务员按正确的程序和标准操作,正确使用清洁用品; 15. 根据程序报告DND和DL房间和楼层上可疑的人或行动; 16. 保持所有安全楼梯, 服务区域畅通和妥善保管楼层钥匙,并根据程序返还; 17. 根据房间出租率控制楼层客用物品及清洁用品的领用、发放,保管好布草; 18. 填写各类工作表单和交班日志,做好与下一班的交接工作; 19. 如果员工表现不是令人满意,给行政管家提建议; 完成上级安排的其他任务。
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