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  • 锦州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1.建立完善的成本核算体系,准确核算产品成本,制定公司财务管理制度以及业务操作流程; 2.进行会计核算,根据实际发生的经济业务,记账、算账、报账,做到手续完备,日清月结,按期报账,如实反映财务状况、经营成果和财务收支状况; 3.准确核算存货的采购入库、销售出库、销售退回的业务,审核相关原始凭证; 4.做好公司物品的清查盘点工作,监督库管做好库存管做好库存管理工作并编制报 表; 核算体系,为公司降低营运成本提供财务数据支持; 5.执行财务分析,分析各项财务数据、资金流向、往来账款等;严格按照公司的成本 6.编制预算和执行预算,参与拟订资金筹措和使用方案,确保资金的有效使用; 7.保管好各种凭证、账簿,并定期归档; 8.完成领导安排的其它工作。 任职要求: 1、教育背景:金融、财会类专业,大学本科及以上学历 2、资格证书:具有会计专业技术资格(中级以上证书者优先) 3、行业背景:酒店财务会计经验从业经历优先 4、职业能力:具备扎实的财务理论知识,熟悉会计、成本、税务管控 5、了解各类财务业务,熟悉财务风险;
  • 总账会计

    4千-5千
    辽阳 | 5年以上 | 大专
    • 五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 帅哥多
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1.负责每日的凭证录入以及检查收入与支出报告; 2.审核付款凭证的合理性以及后附资料的完整性; 3.确保应收分类账数据准确,确保储值卡的销售及管理准确,保证账目清晰; 4.准时提交财务报告,根据要求准时提交所需报表; 岗位要求: 1.大专及以上学历,财务管理、会计、金融相关专业;初级及以上职称;精通国内会计准则、税法、了解法律相关知识; 2.六年以上财务管理工作经验,对酒店财务管理模式有系统的了解和实践经验,有开业筹备经验者优先考虑; 3.独立工作和承担压力的能力; 4.熟练掌握财务软件,优秀的运营分析、预算、预测和成本控制技能。 5.具有较强的沟通、协调和管理能力。 6.具有领导,指导和发展员工的能力。
  • 会计

    4千-5千
    沈阳 | 经验不限 | 学历不限
    中式餐饮 | 500-999人
    • 简历投递
    待遇: 4500+绩效+五险 +商业险+提供两餐,月休 4休 ,工龄50/半年,500封顶 ,干得好有调薪机会 工作时间 :9:00-18:00 工作职责: 1、负责财务稽核和会计报告工作。 2、负责审核原始凭证、记帐凭证的签章的完整性,对不合格的记帐凭证,责成有关人员查明原因,更正处理。 3、负责审核各种明细帐、总帐和会计报告,并核对相符。 4、领导交代的其它临时事项 任职资格: 1.要求具有初级会计证书,2年以上工作经历,餐饮行业工作者优先。 2.学历:大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业 3.专业经验:一年以上相关工作经验 4.个人能力要求熟悉会计准则和会计制度,熟悉企业会计核算及财务管理,熟悉相关行业稽核管理流程操作
  • 会计

    3.5千-4.2千
    大连 | 3年以上 | 学历不限 | 提供吃
    • 五险一金
    • 包吃
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店财务日常管理,包括但不限于票据申请、发票处理及会计报表的编制与提交; 2、处理现金和银行交易,包括记账凭证的制作、银行对账以及单据的审核与管理; 3、参与财务文件的整理、归档和保管工作,确保财务数据的准确性和完整性。
  • 会计

    6千-8千
    文昌 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    经济型酒店/3星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算,包括收入、成本、费用等账务处理,确保账目准确合规。 2、编制月度、季度、年度财务报表及财务分析报告,为管理层提供决策支持。 3、负责税务申报、发票管理及税务筹划,确保公司税务合规。 4、监控酒店运营成本及预算执行情况,协助进行成本控制与优化。 5、参与月末及年末盘点,核对库存、资产,确保账实相符。 6、审核员工报销、采购付款等流程,保证财务流程规范性。 7、配合内外部审计工作,提供所需财务资料,完成审计对接。 【岗位要求】 1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业。 2、5年以上财务工作经验,有酒店或服务业会计经验者优先。 3、熟悉国家财税法规,具备全盘账务处理及税务申报能力。 4、熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件(Excel等)。 5、持有初级及以上会计职称,中级职称优先。 6、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力。 7、能适应酒店行业工作节奏,具备团队合作精神。
  • 枣庄 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1.Preparing management reports, financial statements and related accounting reports. 编制管理报告,财务报表和相关会计核算报告。 2.To maintain internal control systems and procedures and continuous audits of all accounts record and transactions. 保持内部控制制度和程序以及对所有会计记录和交易的持续审计。 3.To ensure the maintenance of all subsidiary records in connection with Inventories, Accounts Receivable, Accounts Payable, Fixed Assets etc. 确保所有与存货、应收账款、应付账款、固定资产相关的次级账的维护。 4.To review and ensure proper procedures of purchasing functions and control including the approval of all purchases from the point of view of availability of funds, budgets, expense coding. 审核并确保采购程序的适当性及得到控制,包括批准某项采购时要考虑资金的可得性、预算及费用科目代码等。 5.To maintain close do-operation with IT Department and to ensure that the Hotel’s automation systems and its software are fully utilized and properly maintained. 保持与IT部门的紧密合作,以确保酒店的自动化系统及其软件得到充分利用及正确的维护。 6.To ensure that all finance accounting personnel have thorough knowledge of their job descriptions; job rotation within the Finance Department is developed and to implement appropriate training programs in computing, accounting and finance in conjunction with the Training Manager and to develop department trainers in the Finance Department. 确保所有财务会计人员全面透彻了解他们的工作描述;在部门内建立岗位轮换制度,与培训经理联合实施计算机、会计和财务方面的培训计划,发展财务部本部门培训师。 7.To carry out any other duties and responsibilities as assigned. 执行任何其他职务和责任指派。
  • 财务会计

    3.5千-5.5千
    青岛 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 人性化管理
    • 定期体检
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 电话联系
    • 简历投递
    工作职责: 1. 负责酒店日常账务处理,包括凭证编制、记账、对账、结账等全流程财务工作; 2. 负责酒店日审工作,核对每日营业收入、收款、消费数据,确保账实一致,出具每日日审报表; 3. 负责酒店各类财务报表的编制、上报与分析,包括月度、季度、年度财务报表; 4. 负责酒店税务申报、缴纳与税务相关工作,对接税务部门; 5. 负责酒店成本核算、费用管控,核对各部门成本支出,管控财务风险; 6. 负责酒店往来账款的管理,核对应收、应付账款,及时催收与结算; 7. 完成上级安排的其他财务相关工作。 任职要求: 1. 2年以上酒店行业财务会计工作经验,熟悉酒店财务核算流程与日审工作; 2. 具备财务相关专业证书,熟悉会计准则、税法相关法律法规; 3. 能熟练使用财务软件与办公软件,具备良好的数据分析能力; 4. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业操守; 5. 能接受酒店行业的工作节奏,服从管理; 6. 有酒店行业全盘账务处理经验者优先。
  • 物业会计

    6千-7千
    清远 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 具竞争力薪酬
    • 舒适公寓住宿
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1、负责物业公司全盘账务处理,凭证录入、审核、月末结账,按时出具财务报表; 2、负责物业费、停车费、公摊水电费、各类经营收入核对,收费系统与财务账定期对账; 3、费用报销审核、往来款项清理,严格执行公司财务制度; 4、负责发票申领、开具、保管,按时完成增值税、附加税、企业所得税等各项纳税申报; 5、登记维修资金台账,做好收支核对;整理、装订、保管会计凭证与财务档案; 6、配合业务部门核对欠费台账,协助费用追缴数据支撑;配合税务核查、年度审计工作; 7、完成上级安排的其他财务相关工作。 任职要求: 1、财务、会计相关专业,大专及以上学历,持有初级会计职称; 2、2年及以上会计全盘工作经验,有物业公司财务经验优先录用; 3、熟悉国家财税法规,熟练使用金蝶 / 用友财务软件、Excel 函数; 4、熟悉物业行业账务、收费、税务处理流程,了解住宅专项维修资金核算; 5、工作严谨细心,数字敏感度高,原则性强,具备良好沟通能力与职业保密意识; 6、能稳定长期发展,服从工作安排。
  • 综合会计

    6千-8千
    北京 | 10年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1.负责酒店日常财务核算工作,确保账务处理准确、及时; 2.独立完成酒店日审业务,审核前台收银报表、客房收入、餐饮收入等; 3.熟练操作西软酒店管理系统,核对前台账务数据; 使用金蝶财务软件进行账务处理、凭证编制及报表生成; 4.负责酒店成本核算、费用审核及固定资产管理账务; 5.协助完成月度结账、纳税申报及财务分析工作; 6.配合内外部审计,提供相关财务资料。
  • 总账会计

    8千-1万
    江门 | 经验不限 | 学历不限
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    文旅运营公司 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、XXX学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 总账会计

    5千-6千
    济南 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 岗位津贴
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 五险一金
    • 周末双休
    • 月休8天
    • 带薪年假
    • 节假日福利
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务负责人。 【岗位要求】 1、本科学历,财务会计专业毕业。 2、熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 财务会计

    4千-5千
    昆明 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    岗位职责 1负责公司的财务文件与账目的记录和归档,确保其准确性和完整性。 2.协助上级完成会计报表的编制、审查和提交工作。 3.对公司的日常付款和收款事项进行处理,并保持相关记录。 4.提供其他财务支持,包括但不限于资产管理和成本核算。 任职要求 1.熟悉财务管理原理,具备良好的财务知识体系。 2.熟练掌握办公软件,尤其是Excel等电子表格应用软件。 3.具备较强的学习和分析能力,善于运用逻辑思维和数据分析解决问题。
  • 会计

    5千-8千
    深圳 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 简历投递
    会计岗位职责 一、岗位定位 负责公司全盘账务核算、成本核算、税务申报、报表编制、往来对账、凭证归档等工作。无人员管理权、无资金审批权,严格执行财务制度及财务主管工作安排。 二、主要工作职责 1、账务核算管理 审核出纳及各部门提交的原始单据,包括采购入库单、送货单、费用报销单、付款凭证、收银日报、水电费、房租、工资表等,核对单据真实性、完整性、审批流程合规性。按时完成日常凭证录入、记账、审核、结转工作,确保账务及时、准确、完整。负责总账、明细账登记与核对,定期清理账务异常及挂账科目。 2、餐饮成本核算 负责门店食材、酒水、干货、耗材出入库账务核算,每日、每月核对库存数据。根据采购、领用、盘点数据核算主营业务成本,统计食材损耗、酒水损耗,计算门店综合毛利率、菜品毛利情况,出具成本分析报表。对成本异常、损耗偏高情况及时汇总上报。 3、往来账款管理 负责供应商应付账款、客户预收款、宴会押金、员工备用金等往来账务核算。每月定期与供应商对账,确认应付结余、未结货款,整理对账单据。及时清理长期挂账、呆滞款项,确保往来账清晰准确。 4、固定资产及费用核算 建立固定资产、低值易耗品台账,对后厨设备、前厅设备、桌椅电器等资产进行登记管理,按月计提折旧、摊销。准确核算门店房租、水电、人工、耗材、维修、营销等各项经营费用。 5、税务管理工作 负责进项发票收集、整理、查验及勾选认证,建立发票管理台账。根据对公客户需求开具增值税发票,规范开票信息、项目及税率。按期完成增值税、附加税、印花税、个人所得税、企业所得税等税费申报、缴款及报表报送。整理税务资料、完税凭证,配合税务抽查及年度汇算工作。 6、财务报表与数据统计 月末按时结转损益,出具资产负债表、利润表等标准财务报表。编制餐饮经营分析报表,包含营收汇总、成本明细、费用明细、毛利分析、库存盘点汇总等。每月核对银行、现金账务,协助编制银行余额调节表,确保账账相符、账证相符。 7、单据及档案管理 对记账凭证、原始单据、报表、合同、发票、盘点表、对账资料进行分类整理、装订、归档。妥善保管财务电子及纸质档案,做到资料齐全、可查可溯。保管供应商合同、租赁协议、劳务合同等财务相关资料。 8、日常对接与配合工作 对接出纳,核对每日收支单据、资金流水,规范单据交接。对接库管,监督出入库规范、月度盘点执行,处理盘点差异账务。对接前厅收银,核对每日营收、团购、储值、宴会账单数据。负责工资、社保账务计提核算,配合完成薪资发放资料整理。协助财务主管完善财务制度、统计经营数据、完成月度年度财务工作。
  • 漳州 | 经验不限 | 学历不限
    • 简历投递
    主要职责: 1.监督和管理工作:对下属的工作进行监督和管理,培训、指导并检查直接下级的工作。 2.月结工作:月末预提合同、分摊各项费用等。 3.税务申报:熟悉税务政策,完成税务申报。 4.协助完成资产负债调节表:协助总会计师完成资产负债表的调节和分析。 5.审核与监督会计核算:监督会计职员的工作,审核会计凭证。 6.协助完成损益分析会:协助总会计师完成损益分析会资料。 7.协助完成需上报的报告:协助总会计师完成需上报酒管总部及集团的报告。 8.监督总出纳保险箱: 监督总出纳打开保险箱。 9.总出纳清点汇款单:协助总出纳清点汇款单。 10.凭证装订:管理会计档案室,装订总帐凭证。 11.上级交办的其他工作。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 绩效奖金
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 周末双休
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 1-49 人
    • 简历投递
    base青岛 1.每日审核酒店各部门收入数据的审计及复核,确保输入数据真实、准确。 2.每日审核POS机、PMS系统及收银终端的数据一致性, 跟踪差异原因。 3.编制应收账龄表,跟进回款及核销账,超出账龄的要提出预警并跟催回款。 4.供应商付款制单,做付款凭证,核对银行流水支出明细,更新应付账款表。 5.供应商对账,核对收货单与送货单及开票等,确保数据准确。 6.资产保管、月度盘点、录入盘点表等相关工作。 7.供应商月度报价导入系统,价格核对,订单邮件发送等相关工作。 8.部门安排的其他工作等。 1、教育背景:本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业 2、工作经验: ①2年以上酒店/餐饮/零售等行业财务工作经验 ②有酒店PMS系统、POS机、收银终端对账经验者优先 ③有应付账款、供应商对账、固定资产盘点经验者优先 3、专业技能 ①熟练使用Excel(VLOOKUP、透视表等基础函数) ②熟悉财务软件及进销存系统,能独立完成数据导入、价格核对、订单处理 ③了解酒店收入审计流程及应收账款账龄管理方法 ④能独立编制应收账龄表、应付账款表,并进行跟催与预警 5、核心能力 ①细致严谨:每日审核大量数据,能发现差异并追踪根因 ②沟通协调:能与前台、收银、销售、供应商等多方沟通对账差异 ③原则性与风险意识:对超账龄款项能主动预警并跟催回款 ④时间管理能力:能同时处理日审、应付、盘点、对账等多线程工作 5、工作态度 ①责任心强,能承受月度结账期间的工作压力 ②有良好的保密意识与职业道德 ③执行力强,能完成部门临时交办的其他工作
  • 应收主管/日审

    5.5千-7.9千
    郑州 | 2年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    会展/会务 | 100-499人
    • 简历投递
    具体职责: 1.每日核对会议、展会、场地租赁、搭建服务费、配套服务、茶水、物料、外协费用等所有经营单据,核对系统账单、手工账单、合同单、收款凭证是否一致,确保每日营收数据真实、准确。 2.审核所有场次订单、变更单、加项单、减免单、免单、赠送、折扣、挂账申请等,核查审批流程、签字权限、事由合规性。 3.每日核对会场场次、档期、使用时长、套餐内容、增补项目,匹配收费标准;每日出具日审报告、每日营收汇总、异常台账,做到当日账务当日清。 4.核对现金、微信、支付宝、对公转账、POS机、挂账、预收款等所有收款渠道流水,逐笔勾兑。 5.审核开票申请、开票金额与合同是否匹配,管控未开票、已开票、红冲、作废台账;整理每日所有原始单据,分类归档。 6.建立完善企业客户、会务公司、合作渠道应收台账,包含合同金额、已收、未收、账期、开票情况、回款进度、逾期天数,做到一户一档。 7.按月、按场次与挂账客户逐笔对账,出具对账单,确认余款金额,留存对账回执,避免跨年、跨场次坏账争议。 8.负责应收账款常态化跟进,到期前提醒、逾期催收,跟进尾款、质保金、余款回笼,统计回款率、逾期率,月度输出应收回款分析,并召开信贷会。 9.审核客户挂账资格、账期额度,控制赊销风险;对长期拖欠、异常客户及时上报,冻结后续挂账权限,降低坏账风险。 10.核对展会定金、预付款、尾款冲账准确性,保证预收账务清晰。 11.完成上级领导安排的其他工作。 岗位要求: 1.教育背景: 大专及以上学历,财会、会计等相关专业,初级会计师证书。 2.工作经验: 2年以上会议会展/酒店财务工作经验,综合能力优秀者可放宽。 3.专业知识及技能: 有财务日审、应收对账相关工作经验;适应能力强,能快速适应新环境并开展工作;熟练使用Excel进行各类报表制作与数据分析。 4.素质能力: 工作严谨细致,善于与人沟通,学习能力良好,原则性强,廉洁自律。 5.其他要求: 善于分析思考,有抗压能力,有时间观念,具备团队合作精神。
  • 会计助理

    5千-6千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 带薪病假
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、协助主办会计完成日常账务处理,包括凭证录入、审核、装订及归档; 2、负责餐饮门店每日营收数据的核对与整理,确保账款一致; 3、协助完成月度、季度税务申报基础资料的准备与提交; 4、管理应付账款、应收账款台账,定期与供应商、客户对账; 5、协助盘点库存物资、固定资产,确保账实相符; 6、完成上级交办的其他财务辅助性工作。 【岗位要求】 1、财务、会计、经济等相关专业优先 2、熟悉办公软件(Excel/Word)操作,具备基础财务软件使用经验者优先; 3、工作细心、责任心强,对数字敏感,具备良好的沟通能力; 4、热爱餐饮行业,能适应餐饮企业节奏,服从工作安排; 5、持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。
  • 会计

    5千-6千
    无锡 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    任职要求:40岁以下,大专以上学历,电脑操作熟练,责任心强、较好的沟通协调能力和团队协作精神。有酒店财务经验优先。 岗位职责:主要负责酒店日常资金收付、资产管理、成本核算,按时完成财务经理交办的其他工作。有收入审计或成本会计经验优先。 福利待遇:上五休二,上班时间8:30-17:30,免费提供工作餐员工宿舍,五险一金。 女士优先,已婚已育优先。无锡优先。
  • 北京-丰台区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 补充医疗保险
    • 带薪病假
    • 酒店入住折扣
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店日常应收账款的核算、对账及管理工作,确保账目准确、及时入账。 2、定期与客户、旅行社、会议组织方等核对账款,跟进并催收逾期应收款项,降低坏账风险。 3、编制应收账款相关报表,分析账龄结构,提供财务数据分析支持。 4、协助完成月度、季度及年度的应收账款结账工作,配合审计提供所需资料。 5、维护应收账款台账,及时更新客户信用信息,提出信用额度调整建议。 6、与其他部门协作,确保收入与应收账款数据一致,优化收款流程。 【岗位要求】 1、具备财务或相关领域基础知识,熟悉应收账款管理流程。 2、熟练使用财务软件及办公软件(如Excel、金蝶、用友等)。 3、工作细致严谨,责任心强,具备良好的数据敏感度和分析能力。 4、具备较强的沟通协调能力,能够有效跟进客户催收工作。 5、有酒店行业财务工作经验者优先,无经验但学习能力强者亦可。 6、学历、年龄、工作经验不限,欢迎具备财务基础的应聘者投递。
  • 应付主管

    4千-5千
    厦门 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1、负责酒店应付账款全流程管理,审核采购订单、验收单及发票的一致性,确保账务处理准确、及时入账。 2、建立并优化供应商对账及付款流程,定期核对往来账目,编制付款计划,把控付款合规性,防范重复支付、虚假发票等风险。 3、负责进项发票的收集、认证及归档管理,配合税务申报及总账结账工作,确保账票一致。 4、监督采购及库存相关账务的准确性,协助完成成本核算基础数据整理,支持月度成本分析。 5、维护应付模块财务系统,配合总账、审计及各部门完成月末关账、年度审计及内控检查,推动流程标准化。 岗位要求: 1、大专及以上学历,财务、会计相关专业,3年以上财务工作经验,有高星级酒店或服务行业应付/往来会计经验优先。 2、熟悉企业会计准则及酒店行业财务核算流程,精通应付账款模块及进销存逻辑。 3、熟练操作财务软件及Office办公软件,具备ERP系统操作经验,熟悉税务发票管理及进项认证流程。 4、风险意识强,工作严谨细致,原则性高,具备良好的跨部门沟通协调能力。 5、执行力强,抗压能力佳,能适应酒店筹备期高强度工作节奏及阶段性加班需求。
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