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  • 南昌 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 简历投递
    一 岗位职责 1. 负责多家关联公司全盘账务,审核原始单据,制作凭证,编制单体及合并财务报表,完成内部交易往来抵消调整 2. 参与集团预算编制,跟踪执行进度,分析预算差异,撰写分析报告 3. 承办增值税企业所得税个税等税务核算与申报,配合汇算清缴及税务核查 4. 管控资金流向,核对银行账务,负责固资无形资产账务核算与折旧摊销管理 5. 依规审核合同与付款流程,落实财务内控合规,优化内部财务流程 6. 开展收入成本费用财务分析,输出决策数据,配合各类外部审计工作 7. 规范管理财务各类档案资料,完成领导安排其他财务工作 二 任职要求 1. 统招大专及以上,会计财管审计相关专业 2. 持有初级会计证,中级CPACMA证书优先 3. 具备2年以上财务全盘工作经验 三 福利待遇 薪酬4.5-5k,缴纳社医保,月休6天,有餐补300元/月现金发放,生日现金红包200元,免费提供住宿培训团建等福利优厚
  • 南昌 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 过节费
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 简历投递
    QUALIFICATION 任职资格: * Bachelor degree or diploma in accounting, finance, business administration or related field. 具有会计,财务,商业管理或相关的本科学历或毕业证书 * Work experience of finance management for one years or above in 5 star hotel is preferred. 一年及以上五星级酒店财务管理同岗位工作经验优先考虑 * Accountant management with professional knowledge and leadership skills. 酒店会计管理专业知识及领导能力 * Skilled in the use of office automation equipment and realated management software. 熟练运用办公软件及相关管理软件 * Excellent written and verbal communication 具备优秀的书面和口头表达能力 * Must be familiar with Opera, Infarsys, Excel and Microsoft Word.. 能熟练操作Opera, Infarsys和 Microsoft Word,Excel. * Observe the fincial system ,Rising personal professional knowledge and to play it 遵守各项财务制度,不断增加个人专业知识并将其发挥 * Understand the daily accouting ,familiar with related financial and tax policy Familar with computer office software and financial software operation :Be familiar with the process of all kinds of bank statement 懂日常会计操作,熟悉相关财务税收政策;熟悉电脑办公软件和财务软件操作;熟悉各类银行结账流程 JOB DESCRIPTION 职位说明: 1. Oversee all hotel general ledger accounting work, supervise daily operations of daily auditor,accounts receivable staff. cost accountant and cashier. 统筹酒店全盘总账账务工作,监督日审、应收会计、成本会计及出纳的日常业务运作 2. Review expenses, payments and credit transactions in compliance with company policies and tax regulations; lead month-end, quarter-end and year-end closing, including accruals, amortization and reconciliation. 审核费用报销、付款及挂账业务,确保单据合规合法;主导月/季/年末关账,完成预提、摊销、往来及存货对账等账务工作 3. Prepare financial statements, departmental GOP reports and monthly financial analysis to provide accurate data support for hotel operational management. 编制财务报表、各部门GOP经营报表及月度财务分析,为酒店经营决策提供数据支撑 4. Take full charge of hotel tax management including invoice administration, monthly tax declaration and annual income tax settlement, and effectively prevent and control tax risks. 统筹酒店全盘税务工作,负责发票管理、月度报税及年度所得税汇算清缴,全面防控税务风险 5. Manage fixed asset ledgers, organize regular inventory and fixed asset stocktakes, and monitor F&B cost and gross profit margin to control operational wastage. 维护固定资产台账,定期开展存货与固定资产盘点,管控餐饮成本及毛利率,严控经营损耗 6. Optimize financial internal control systems and document management, train accounting team members, and coordinate with internal/external audit, tax authorities and various hotel departments. 优化财务内控制度与档案管理,开展团队业务培训;配合内外审、税务稽查,完成各部门跨部门协作对接。 职位福利:五险一金、带薪年假、试用期全额、节日福利、过节费、包吃、包住
  • 景德镇 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 月休8天
    • 带薪病假
    • 集团内部调动
    • 法定三薪
    • 结婚生育福利
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1. 确保及时发送账单及遵守酒店的信贷制度 2. 执行应收帐款的登记系统。 3. 每日结清挂帐及登帐工作,整理并更新应收帐款系统。 4. 处理有关挂账账目往来和要求。 5. 负责检查和维护应收帐款的帐龄 6. 每天检查挂帐记录的准确性,并进行必要的纠正 7. 检查每天超信贷报表, 与有关部门处理超信贷账目 8. 为所有账目对账并进行帐目分类登记及每日总帐的平帐工作 9. 月底为部门和担保的未按预订抵达的过期账户销账。 10. 准备和输入分类账目以便借方账项间的转账。 11. 与客人和相关人员(前台员工,预订销售代表)联系,确保特殊的账户按客人要求结账。 12. 与外部公司保持有效沟通,确保所需产品和服务能够及时、准确的提供。 13. 与顾客和其它部门合作,协調和交流有关信贷发放的相关事宜,跟进欠款帐目并协助处理信贷申请 14. 对账目询问进行回应和解释 15. 核算旅行社佣金。 16. 编制旅行社发票付款表。 17. 直接向财务运作经理汇报并沟通所有与客户账户和挂账有关的收款和信贷事宜 18. 协助对欠款的客户账号和城市分类账进行控制和收取账款 19. 为月末分析准备管理报告,并为信贷会议提供文件 20. 月底前审核当月计提的坏账准备,坏账注销及其它调整 21. 与洲际集团相关人员组织月度信贷会议,突出当月信贷实施情况,坏账和员工挂账显著的情况,并对任何涉及跟进的账目进行讨论 22. 协助准备和提供准确的财务和运营信息,重点强调应收账款的账龄 23. 协助安全存放所有合同,租约和其他财务记录,包括适当的存放和存取 24. 必要时调查出纳账目的出入并就无法解释的账目不符情况与自己的上级经理交换意见。 25. 必要时参与其它部门的盘点和月末封账工作。
  • 景德镇 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 月休8天
    • 带薪病假
    • 集团内部调动
    • 法定三薪
    • 结婚生育福利
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括收入、成本、费用的审核与账务处理; 2、编制月度财务报表及经营分析报告,确保数据准确性和及时性; 3、监督酒店资金流动,管理银行账户及现金收支,确保资金安全; 4、协助完成年度预算编制及执行情况跟踪,提出合理化建议; 5、对接税务、审计等外部机构,确保合规申报及检查顺利通过; 6、优化财务流程,完善内部控制制度,降低运营风险; 7、指导并培训财务部基层员工,提升团队专业能力。 【岗位要求】 1、具备财务、会计或相关专业基础知识,持有初级会计职称优先; 2、熟悉酒店行业财务运作模式及税务政策者优先; 3、熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件; 4、逻辑清晰,责任心强,能独立处理多任务并保证工作质量; 5、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识; 6、接受优秀应届毕业生,有相关实习经验者可适当放宽条件。
  • 财务/会计

    5千-6千
    赣州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 我们的福利
    • 节日礼物
    其他景区 | 100-499人
    • 简历投递
    一、工作时间: 8:00-12:00、14:00-18:00。 二、岗位职责: 1、负责酒店日常财务核算工作,审核原始凭证,准确、及时编制记账凭证,确保账务准确无误(出纳工作由总部财务负责); 2、税务申报:负责每月的纳税申报、发票管理及税务相关事项的对接。 3、报表编制:按时编制月度、季度及年度财务报表,提供经营数据分析支持 4、OTA平台(携程/美团/抖音等)订单对账*每日/每月营业数据统计与报表输出; 5、客房收入核算、房态数据与财务数据核对; 三、任职要求 1、熟悉国家财税法律法规及酒店行业财务流程,工作严谨细致,对数字敏感,具备良好的职业道德和保密意识; 2、3年以上酒店财务经验,熟练使用金蝶系统; 3、熟练使用Excel函数及表格整理; 4、稳定性强,愿意长期发展,能适应酒店行业的快节奏,龙南市本地人优先。 四、 薪资福利: 薪资范围为5000-6000元;免费包吃包住,单休,缴纳五险等。 工作地点:江西绿天泉酒店有限公司(龙南市程龙镇龙秀村) 联系方式:19170464538 余女士
  • 应收会计

    4千-5千
    九江 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责酒店应收账款管理工作,确保账务处理符合会计准则及酒店财务制度 2、定期核对消费卡余额,及时处理差异项,确保账实相符 3、按时完成信用卡交易清账及银行对账工作,保证资金及时到账 4、负责协议客户月度对账及应收款项催收,建立客户信用档案并定期评估 5、规范管理挂账消费单据,建立电子档案系统,快速响应客户对账需求 6、编制月度应收账龄分析报告,协助管理层把控应收账款风险 7、对接OTA平台及订房中心,定期核对佣金结算数据 8、配合审计工作,提供完整准确的应收账务资料 【岗位要求】 1、财务、会计相关专业大专及以上学历 2、2年以上酒店或服务业应收会计工作经验,熟悉Opera系统者优先 3、具备初级会计职称,熟悉金蝶/用友等财务软件操作 4、精通Excel函数应用,能独立完成数据分析及报表编制 5、具备较强的风险意识及客户沟通能力,能妥善处理账款纠纷 6、工作细致负责,能承受一定工作压力,年龄26-35周岁 7、熟悉增值税发票开具及税务申报流程者优先考虑
  • 收货员

    3千-4千
    景德镇 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 提供食宿
    • 节假日福利
    • 月休8天
    • 带薪病假
    • 集团内部调动
    • 法定三薪
    • 结婚生育福利
    • 职业发展规划
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    ·根据采购申请单或每日食品订货单核实和清点验收的货品。 ·确保所有所收的货品符合采购订货要求、质量良好且符合具体规格要求。 ·退还不符合验收标准的货品。 ·尽快将验收合格的货物移交仓储区域,减少和避免员工偷盗以及货物腐烂变质等。 ·保存酒店所有收货物品及退还货品的相关凭单。 ·每天对酒店采购的货品填写收货记录汇总。 ·根据需要联系仓库搬运工或管事部员工清洁收货通道,以确保收货台的清洁。 ·熟悉精通所有酒店经营设备的型号和规格等内容,包括保存好产品目录,样品图片以及产品的其他相关资料
  • 出纳会计

    2千-2.9千
    南昌 | 经验不限 | 大专
    • 旅游
    • 健康体检
    • 节假日福利
    • 带薪年假
    • 提供交通费
    • 公司产品福利
    • 岗前培训
    代理商/贸易/批发 | 50-99人
    • 简历投递
    【职责内容】 岗位职责 1.负责定期进行工资绩效核算 2.负责固定时间对接仓库盘点货品并进行登记 3.负责公司现金回款登记 4.负责对接公司各品牌产品审批核算 职位要求; 1.经验不限,应届毕业生即可,有会计证者、相关经验者优先 2.熟悉财务核算流程,有不断学习的意愿和能力 3.熟悉操作相关财务软件、Excel、Word等办公软件 4.了解国家相关财经政策和会计、税务法规 工作时间: 9:00-12:00 13:30-17:30 月休4天,可调休
  • 数据主管

    5千-6.5千
    济南 | 经验不限 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    岗位职责: 1、负责酒店往来对账,日常会计核算工作,包括凭证审核、账务处理、报表编制及财务分析。 2、组织并监督月度、季度、年度结账与财务报表编制,确保数据准确、及时、合规。 3、协同完成税务申报、发票管理、纳税筹划及内外部审计配合工作。 4、建立健全财务内控制度,优化会计流程,提升财务信息质量与工作效率。 其他条件要求: 1、财务、会计或相关专业大专及以上学历,持有会计从业资格证书优先。 2、熟练掌握国家会计准则、税法及相关财经法规。 3、对财务各项指标具有一定的敏感力。 4、能对成本核算指标进行针对分析并合理提供合理的建议。 5、熟练掌握财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(如Excel、Word等),具备较强的数据分析能力。
  • 财务主管

    5.5千-6.5千
    天津-红桥区 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 提供员工餐
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    具有基本会计知识和了解酒店架构和操作程序 确保所有酒店收入借贷平衡 审核部门收入符合标准
  • 石家庄 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 岗位晋升
    • 年终奖
    • 全勤奖
    • 包吃包住
    • 员工旅游
    • 绩效奖金
    • 五险
    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    • 简历投递
    任职资格: 1)统招本科及以上学历(财会类) 2)中级会计师职称及以上,5年以上会计核算经验,精通企业会计准则与金蝶ERP系统,具备报表编制、税务筹划及团队管理能力,具备业财融合思维‌。‌ 1、‌学历专业‌:统招本科及以上,会计学、财务管理等相关专业。 2、‌职业资格‌:中级会计师‌职称以上,注册会计师(CPA)或税务师优先。 3、‌工作经验‌:‌5年以上‌财务工作经验,其中至少‌2年‌总账核算或主管经历,有‌四星级及以上酒店‌行业背景者优先。 4、专业技能: ①‌核算与报表‌:熟练掌握《企业会计准则》,能够准确进行会计凭证的稽核与审批,能独立主导月末结账、编制单体财务报表,确保账实相符; ②‌系统操作‌:精通主流财务软件(如金蝶ERP、云星瀚等),熟悉国资委系统报表、财务共享操作,了解酒店 PMS 系统(如西软等)与财务系统的接口对接; ③‌税务与内控‌:熟悉酒店、电商、贸易等多业态税收政策,具备税务筹划基础,能够准确进行税务申报,搭建或优化酒店内部控制流程(如营收稽核、成本管控); ④‌分析能力‌:能出具经营分析报告,对房费、餐饮、会议等核心板块成本利润进行深度拆解; ⑤‌沟通协调‌:具备跨部门(前厅、餐饮、采购)沟通能力,能协调内外部审计及与税务机关的工作; ⑥‌抗压与严谨‌:能适应月结、季结及年报决算期的高强度加班节奏,对数据准确性有严谨的态度; ⑦‌团队管理‌:具备带领 3-5 人核算小组的经验,能指导并培训下属工作。 5、其他方面:具有销售能力,认同全员销售;能够接受外派到国际大厦以外的分子公司工作。
  • 应收主管

    4千-6千
    珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1、整理客房、餐饮、会议各类挂账客户应收明细单据; 2、核对每日各营业点营收单据,跟进逾期账款对账提醒; 3、对接前厅、销售核对账单争议,记录账务问题上报财务负责人; 4、统计应收账龄基础数据,形成明细报表提交上级; 5、按照应收流程整理各类业务单据,做好分类归档工作。 任职要求: 1、财务相关专业大专及以上学历; 2、2年以上酒店应收对账、客户催收实操工作经验; 3、熟悉酒店挂账、开票、收银全业务操作流程; 4、抗压能力较强,擅长与客户沟通协商回款事宜; 5、熟练使用办公软件,掌握基础财税相关知识。
  • 应付主管

    4千-6千
    珠海 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 法定三薪
    • 节假日加班费
    • 提供食宿
    • 员工住房福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 集团内部调动
    • 身心健康活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1、审核供应商发票、采购单、收货单据,核对付款资料完整性; 2、核对每月应付账款明细,配合完成月度付款排期核对; 3、整理应付台账数据,配合完成月度结账、审计资料提供; 4、对接供应商开展日常对账,记录票据差异并上报财务负责人; 5、按财务制度规范应付账务单据整理,配合完成账务归档。 任职要求: 1、大专及以上财会相关专业,持有初级会计资格证书; 2、2 年及以上酒店财务应付相关实操工作经验; 3、熟练操作财务系统与 Excel 函数,熟悉酒店成本内控制度; 4、心思缜密,数据敏感度高,严守财务信息保密制度; 5、沟通协调能力良好,可独立对接供应商完成对账事宜。
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    精品酒店 | 1-49 人
    • 简历投递
    一、岗位职责 (一)日常财务核算 1.负责酒店各项经济业务的会计核算,包括收入、成本、费用、资产等的账务处理,确保凭证录入准确、合规,账实相符。 2.审核酒店各部门的报销单据、付款申请,严格执行财务制度,控制不合理支出。 3.编制各类记账凭证,登记总账及明细账,定期进行账务核对,确保账账、账证、账实一致。 (二)资金管理与监控 1.参与酒店资金预算的编制,监控日常资金流动,合理调配资金,保障酒店运营资金需求。 2.核对每日营业收入(包括客房、餐饮、会议等),确保款项及时入账,与收银系统数据一致。 3.定期与银行对账,编制银行存款余额调节表,处理未达账项,防范资金风险。 (三)财务报表与分析 1.按月、季、年度编制酒店财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),确保报表真实、准确、及时。 2.对酒店经营数据进行分析,包括收入构成、成本控制、毛利率等,为管理层提供财务决策支持。 3.协助完成年度财务审计、税务审计等工作,提供所需财务资料。 (四)税务管理 1.负责酒店各项税费(增值税、企业所得税、印花税等)的计算、申报与缴纳,确保税务合规,避免税务风险。 2.整理、保管税务相关凭证和资料,配合税务机关的检查工作。 (五)资产管理 1.参与酒店固定资产、存货等资产的核算与管理,定期进行资产盘点,监控资产增减变动,确保资产安全完整。 2.计提资产折旧、摊销,准确反映资产价值。 (六)财务制度执行与优化 1.严格执行酒店财务管理制度和流程,监督各部门财务行为,确保合规操作。 2.结合酒店实际运营情况,提出财务流程优化建议,提升财务管理效率。 二、任职要求 1.学历与专业:专科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证、初级 / 中级会计师职称者优先。 2. 三年以上酒店财务工作经验,有星级以上酒店会计岗位经验者优先,熟悉酒店行业财务特点(如营收结构、成本核算方式等)。 3.精通会计准则和税法法规,熟悉酒店财务核算流程,能独立完成账务处理和报表编制。 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件(Excel、PPT 等),具备较强的数据处理和分析能力。 4.具备良好的沟通协调能力,能与酒店各部门(前厅、餐饮、采购等)有效协作。 5.了解酒店行业运营模式,有良好的服务意识,能适应酒店轮班或加班需求(如月末、年末结账期)。 朝九晚五,上六休一,包吃住
  • 会计

    4.5千-5.5千
    惠州 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 定期体检
    • 高温补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    费用会计 审核各部门费用报销单据,确保票据真实合规、审批完整、支出符合预算及酒店制度。 将审核无误的费用单据按会计准则录入财务系统,正确归集至相应成本中心及费用科目。 监控各部门费用发生情况,对异常或超预算支出及时预警并报告,编制月度费用分析报告。 负责月末费用预提及长期待摊费用摊销的账务处理。 负责增值税发票全流程管理,审核进项发票并建立台账,确保发票开具规范合规。 协助财务负责人完成年度预算编制及预算执行情况跟踪分析。 成本会计 负责酒店餐饮成本核算工作,编制食品与酒水成本报表,及时反映成本动态。 主导月末餐饮存货盘点,编制成本控制报告,分析实际成本与标准成本的差异。 协助新菜单成本核算,确定标准成本、份量及售价,参与菜单工程分析。 监控从采购、收货、库存到销售的全链路成本流程,审核收货报告,核对数量、质量与价格。 参与年度及临时性库存盘点,协助控制库存水平,减少损耗。 配合采购进行市场价格调研,掌握原材料价格波动,为成本预测提供依据。
  • 财务文员

    3千-4千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、严格执行公司管理和会计制度,公司费用报销的整理、财务审核和监督工作; 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴; 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理; 4、 完成上级交办的其他工作。 【岗位要求】 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先; 2、初级职称或会计从业资格证书; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 6、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
  • 会计助理

    4千-5千
    衢州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 五险
    • 节日礼物
    • 年度薪资调整
    • 高温补贴
    • 员工生日会
    • 单休
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1. 负责酒店客房、餐饮、会议等全业态每日营收稽核,核对 PMS 系统、收银系统、线上平台订单数据; 2. 审核各类消费账单、减免、免房、赠送、折扣单据,核查审批流程完整性,防范营收损失; 3. 核对现金、微信支付宝、平台回款、协议单位挂账单据,排查长短款与数据差异; 4. 编制每日营收审计报表,跟进各类账务差异,协同业务部门落实整改; 5. 整理、归档每日营业原始单据,配合总账完成月末结账工作; 6. 监督各营业点收银操作合规性,梳理财务内控风险并向上反馈。 【岗位要求】 1. 财务相关专业,有酒店会计经验优先; 2. 熟悉酒店 PMS 系统、OTA 平台对账流程,了解酒店账务逻辑; 3. 细心严谨,对数字敏感,具备较强单据核查、沟通协调能力; 4. 了解基础财务规范,能够独立完成每日营收稽核工作。
  • 武汉 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送部门上级。 【岗位要求】 1、财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 会计

    7千-9千
    湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供吃
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 简历投递
    一、企业简介 白茶原,是长三角高品质乡村文旅综合体项目,深耕乡村文旅、休闲度假、亲子研学、主题餐饮、民宿住宿、场地婚礼、农场互动等多元业态,涵盖达芬奇花园、小羊厨房、青苔农场、鹿园、落日剧场、童梦乐园、精品民宿等核心经营板块。项目依托优质自然生态与特色沉浸式文旅体验,聚焦周末短途游、亲子度假、团建婚礼、研学旅行核心客群,是长三角极具影响力的乡村文旅标杆项目。现因公司业务稳步扩张、财务体系规范化升级,面向社会诚聘专业会计人才,携手共建高品质文旅品牌。 二、招聘岗位 会计 1名(全职、坐班) 三、岗位职责 1. 全盘账务核算:负责公司及园区多业态全盘会计账务处理,涵盖餐饮、民宿、门票、二次消费、场地租赁、婚礼活动、研学、商户合作分成等全业务收支核算,精准完成凭证编制、账务登记、期末结转,保障账证、账账、账实相符。 2. 费用与成本管控:审核各类费用报销、付款单据,严格执行公司财务制度;梳理各业态经营成本、物料损耗、运营开支,做好成本归集与核算,出具成本分析数据,助力门店及项目降本增效。 3. 税务合规管理:负责月度、季度、年度纳税申报、税费计提、发票管理、涉税台账登记;熟悉小规模、一般纳税人税务流程,做好税务筹划、涉税风险防控,对接税务部门各项核查工作,保障企业税务合规。 4. 报表与经营分析:按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等法定财务报表;同步输出各业态月度/季度经营报表、营收成本分析表,清晰呈现各板块盈利情况,为管理层经营决策、业绩复盘提供精准数据支撑。 5. 往来与资产管控:负责应收、应付账款核对清理,定期对账、催收核对往来款项;管理公司固定资产、库存物料、民宿及餐饮物资台账,配合完成月度、季度、年度盘点工作,做好资产登记、折旧核算与盘盈盘亏处理。 6. 财务合规与台账管理:搭建并完善文旅项目财务台账,规范报销、采购、付款、结算全流程;配合公司内控管理、审计核查、物业及业态财务对接工作,整理归档财务凭证、报表、合同等资料。 7. 对接协同工作:对接各门店店长、运营、行政、物业等部门,做好业务财务答疑、数据核对、制度宣贯;完成领导交办的财务统计、预算执行、数据汇总等其他工作。 四、任职要求 1. 专业学历:大专及以上学历,会计学、财务管理、审计等财务相关专业,持有初级会计职称,有中级会计职称优先录用。 2. 工作经验:2年以上全盘会计工作经验,有文旅、景区、餐饮、民宿、综合体多业态财务经验者优先,熟悉服务业、文旅行业账务及税务特点。 3. 专业能力:熟练掌握企业会计准则、财税法律法规,精通全盘账务处理、税务申报、报表编制;熟练使用财务软件(用友/金蝶)及Office办公软件,能独立完成全套财务工作。 4. 职业素养:细心严谨、责任心强、原则性强,对数据高度敏感,具备良好的账务梳理、问题复盘能力;熟悉企业内控、成本管控流程,能快速适配多业态复杂账务。 5. 综合素质:沟通协调能力良好,服从公司管理,执行力强,具备稳定的职业心态,认同文旅行业发展,能够适应企业规范化、精细化财务管理要求。 6. 无不良记录:职业操守良好,无财务违规、涉税风险相关不良从业记录。 五、岗位福利 1. 稳定正规企业,薪资面议(匹配行业中上水平,能力优异者可高薪面议); 2. 缴纳社保,享受法定节假日、带薪年假、节日福利; 3. 环境优美、办公氛围轻松,团队年轻化、管理扁平化; 4. 完善的岗位培训、晋升通道,财务体系规范化升级,成长空间充足; 5. 员工团建、餐补、日常福利、年度评优奖励等。 六、工作地点 安吉·白茶原文旅度假区
  • 广州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 岗位晋升
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    岗位职责: 解释和审核所有采购定单,收货记录和供应商发票(采购发票与程序一致)上所有项目。 解释和审核所有未付货款和供应商信用情况。 为所有供应商发票和信用记录准备凭证,包括成本分配和科目代码。 根据银行往来对账单,准备当月解决的过期未付款预付支票。 协调供应商每月报告和酒店应付账记录,使其一致。 为应付账记录保留所有相关文档,所有记录与总账每日余额一致。 处理所有与应收账款和银行事务相关的其他疑问。 财务总监和副总监分配的其他任务。 岗位要求: 大专以上学历,主修财务专业; 有酒店应付工作经验; 诚实正直。
  • 财务文员

    4千-6千
    北京 | 1年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 工会福利
    • 节日礼物
    • 三人间宿舍
    • 补充医疗
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1.负责酒店存货管理系统管理,全程监控订购、采购、 收货、存储及分发各环节,确保流程合规、数据可溯。 2.审核食材、饮料及物资的定价、入库数量、单价等, 确保账实一致、流转准确。 3.编制每日食材日报,成本相关报表,及时反映成本 动态,为使用部门提供基础成本耗用数据。 4.存货及低值易耗的盘点组织工作。 5.按财务制度完成成本凭证制作、账务处理。 任职条件 (一)基本条件 1、学历:大专及以上,有意愿从事财务成本管理及相 关工作; 2、证书及资质:有初级会计、统计、经济等与财务工 作相关证书者优先; 3、年龄不超35岁。 (二)工作经验 1 年以上财务相关工作经验,有酒店/公寓收货员、成本核算相关工作经验优先考虑; (三)能力要求 1.熟悉财务核算流程,熟练使用 Office 及财务软件,细心严谨、责任心强; 2.具备良好沟通能力、原则性强,能独立完成审核与对账工作。 (四)素养要求 认同酒店企业文化,职业操守良好,无不良记录,执行 力强,服从酒店统一管理。
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