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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 05-02
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    • 投递简历
    岗位职责: 1.负责订单审核打印工作,确保订单准确性。 2.核对出入库货品数据、异常产品的接收处理及库存盘点。 3.公司交办的其他工作。 岗位要求: 1.工作细心,责任心强 2.熟悉电脑,熟练使用电脑办公软件。
  • 采购经理

    6千-8千
    保定 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-10
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    • 投递简历
    1、制定物资需求计划,与各部门和管理层一起制定标准的存货和续订等级; 2、参与遴选供应商,确定并建立可靠的供应渠道; 3、处理各部门的采购要求,参与合同的谈判工作; 4、获取有竞争性的报价和投标,在创新和价格方面不落后于市场; 5、编制标准的采购规范,执行已批准的订单; 6、监督酒店的供应商,确保物美价廉且能够按时交货; 7、和酒店行政总厨、餐饮经理、会计一起确保完成市场调查报告。
  • 防城港 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 节日礼物
    • 五险
    • 技能培训
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    1、协助采购部负责人处理日常工作; 2、熟练操作办公软件; 3、语言表达能力强,善于与人沟通。
  • 收货员

    3千-4千
    珠海 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-11
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    • 投递简历
    监控所有货物去向,包括进出酒店的食品和酒水、文具、其它经营设备等,并确保对其进行妥善记录。 确保进入酒店的任何货物均妥为订购,并符合规范(数量和质量)。 确保酒店内收到的所有货物均已入账,并有凭证证明。 在收货之前,协调相关部门主管检查所收到货物的质量和数量。
  • 珠海 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
    • 领导好
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    1、根据酒店有关文件规定要求,有效地检查到货物品的质量、数量是否达标,严格执行,认真把关。 2、按照采购单内容严把数量、名称、规格及要求关,认真仔细地办理好收货手续,做到数量、单价、金额、字迹清楚准确,按规定和要求进行收费。收货前认真检查收货工具(磅秤)的准确性,使收货顺利进行无差错,确保各部门满意。 3、验收货物时发现数量不准确时或质量不符合要求的物品应拒绝收货,并及时报告采购部及相关部门主管进行处理。 4、在办理手续后,应及时通知有关部门取货,保证物品货物及时到达部门。 5、认真、仔细、及时、准确地按要求填制每日汇总表。 6、协助采购部经理跟催应到而未到的物品,及时提供有关情况,确保每日的必需物品顺利到位。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    有三年以上酒店采购经验,掌握物资、原料供应渠道、熟悉原料品质鉴别经验
  • 宁波 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    • 洲际品牌认可
    • 优秀员工奖励
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-24
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    • 投递简历
    1.采购酒店所有下单物品,确保符合洲际酒店标准、本地卫生法规、商品行业规格、部门要求并且不以牺牲质量降低成本; 2.执行酒店规章制度,积极进行市场调查,获得具有竞争性的报价且该报价能以最低的价格满足酒店送货日期,质量和数量方面的要求; 3.协助采购部经理的日常工作。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-02
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    • 投递简历
    1.     负责收集和跟进各部门提交的采购申请单。 2.     积极进行市场调查,获得具有竞争性的报价且该报价能以最低的价格满足酒店送货日期,质量和数量方面的要求。采购至少需要3个供应商的报价。 3.     保存价格变动记录,通过定期更新采购部记录通知各部门有关的变动。 4.     确保所有供应物品及时到货并跟进未解决的订单和未送达的物品。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限

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    • 包吃包住
    • 五险一金
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 10:55
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、根据酒店的有关规定和要求,有效地检验到货物品,必须符合酒店要求的质量标准。 2、按照采购单内容和数量,办理验收手续。 3、验货时如发现数量差错,质量不符合要求应拒绝收货并及时报告主管。 4、在办理验收手续后,应及时通知有关部门取货。 5、填制每日收货汇总表 6、跟踪和催收应到而未到的物品 7、做好采购单的存档工作 【岗位要求】 1、大专以上学历,具备酒店商品购买知识。 2、理解采购,保管,和分发程序。 3、电脑操作能力较好 4、良好的货品控制能力和食品知识
  • 宁波 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-18
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、监督并协调采购的工作; 2、更新采购订单的程序并向团队说明,以使所有团队成员知道限制,批准和购买流程; 3、确保有恰当的采购程序,在管理层批准后只有采购部才能下达采购订单; 4、确保根据政策获得的有竞争力的报价、审查经下属提交的所有采购请求和采购订单、与成本经理和行政总厨定期协作进行市场价格调查、确保定期与其他酒店进行价格对比、确保以最大努力获得最佳报价、与所有酒店部门和供应商保持良好关系、确保所有不匹配的/未收货的采购定单被审查并定期采取合理行动; 5、拥有对Excel、Word 和酒店库存/采购软件有的丰富知识、协助准备月末报告和其他可能需要的特殊报告、确保熟悉并遵循一切当地的或全球的采购协议、必要时对计划书进行分析,并为财务总监提供建议、确保所有月末关账程序的严格遵循且按时完成、协助行政总厨确认食品成本保持最小化; 6、熟悉所有紧急程序,与相关政府部门联络有关的,动物几植物检疫、研究执照和关税等。 岗位要求: 1、始终使自己的工作以顾客为核心,积极主动及时地对待顾客的需要和要求; 2、承担个人责任并主动解决问题,清楚地与客户和同事沟通,以取得积极影响、自我激励和承诺,主动承担所有工作并抓住机会学习新的技能或知识,从而提高个人业绩 3、同等酒店三年以上工作经验; 4、性格好、沟通能力强。
  • 宁波 | 5年以上 | 大专

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    • 五险一金
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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    岗位职责 1、制定公司采购管理制度及控制程序,并组织采购工作的推进实施 2、审批所有采购申请单、定货单。 3、根据酒店需求与市场供应审定价格合理、货品质量可靠、信誉好、售后服务优的供应厂商,确定供应关系。 4、负责与厂商进行大宗商品定货的主要业务谈判,审查所有合同及其他业务和约的执行和落实。 5、负责组织市场调查研究,及时酒店提供市场信息,指导下属按计划完成酒店的各类采购任务,并在预算内尽量做到降低成本、节省开支。 6、积极开发货源,不断推荐新产品,扩大货品国产化,负责国外定货工作。 7、经常检查本部门执行经济、海关、检疫、卫生等法律法规情况,及时处理发现的问题。 岗位要求 1.积极进取,责任心强,身体素质好,独立工作和承受压力的能力,高度的工作热情,良好的团队合作精神。 2.学历及专业知识:大专以上学历,具有行政后勤管理、物流管理、采购管理等相关专业知识; 3.工作经验:3-5年大中型企业行政经理、采购经理、人力资源等相关工作经验; 4.其它要求:具有良好的中文撰写能力,且能熟练操作各种办公自动化设备;精通EXCEL、WORD,会使用PPT、PHOTOSHOP等office常用软件; 
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
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    • 技能培训
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1、严格执行公司管理和会计制度,公司费用报销的整理、财务审核和监督工作; 2、严格按公司管理制度开具各种票据、使用印鉴; 3、报税、整理、装订记账凭证及财务文档管理; 4、 完成上级交办的其他工作。 岗位要求 1、有财务相关工作经验或财务相关专业毕业,有经验会计优先; 2、初级职称或会计从业资格证书; 3、会使用财务软件和office办公软件。 4、爱岗敬业,严谨踏实,有良好职业操守,责任心强,工作细致手脚麻利,做事有条理。 5、有良好的学习能力,善于处理流程性事务,执行能力强; 6、能承受较大工作压力,有良好的沟通能力和团队精神。
  • 收货主管

    4千-4.5千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 年度旅游
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
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    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    1.负责酒店所有采购物品的收货流程 2.按照食品卫生要求以及其他相应合规的程序进行收货 3.进行相关的电脑系统操作
  • 出纳兼收货

    3.2千-3.6千
    宁波 | 经验不限 | 中专 | 提供食宿

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    1、每天酒店的收货工作及仓库报表的制作; 2、负责及时将每日现金存入银行,准备总出纳汇总表,并处理零用现金业务。 3、每日收款涉及从保险柜收取,打开投款信封并清点现金是否与记录一致。 4、按要求处理零用现金并每周核对。 5、准备长短款,每月余额交与指定的业务经理。 6、按批准的申请单分发和归还备用金,并准备每月备用金汇总表。 7、每天处理收银员备用金补给。 8、与部门经理联系处理现金方面的问题。 9、与日审保持联系。 10、监控酒店外币兑换汇率,并根据财务政策在必要时进行调整。 11、任何由部门总监/部门经理安排的其他工作任务。
  • 宁波 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    工作职责 ·          在处理业务时最大限度的保守机密并小心谨慎。 ·          必要时配合,协调各部门领导和其它部门的秘书的工作并与他们进行沟通。 ·         日常文秘工作包括打字,整理文件,传真和接听电话等。 ·         分发备忘录,信件和其它信息等。 ·          安排内外会见。 ·          必要时预订客房。 ·         必要时翻译来信,文件和文章。 ·          保存和保守所有保密信息。 ·          需要时为部门会议作会议记录。 ·          制定并执行最新的工资发放程序。 ·            随时遵守保密条款,并严格执行办公室上锁和信息安全制度。 ·          负责制薪、发薪和月终工资封账。 ·          对实际的工资支付进行控制。 ·          确保申报的加班附有完整的签字审批手续。 ·         工资单输入工作包括:工作小时,离职,调薪,年薪,病假和休假。 ·          处理员工有关工资问题的询问。 ·         为离职员工结算工资。 ·          在审批前查验所有休假申请可享有的假期长度。 ·          为后备工资员提供有关工作程序和职责的培训。 ·          工资报表的归档。 ·          每月登录工资总表。 ·          工资单的归档。 ·         检查本年度截止到当日的税款的计算结果。 ·         检查本年度的纳税申报额。 ·         配合收入审计完成每月的收银点备用金的检查工作。 ·          签署酒店所有的备用金。 ·          协助酒店配合各运营点位备用金的补充,以及现金收入的存储。 ·          完成日常的岗位账务处理。 ·          监控酒店的外汇兑换汇率,并依照集团的财务制度进行必要的调整 ·         按要求签发和回收银行合同,并按月准备酒店银行账目总表。 ·          按要求配合公司以外的数据处理公司的工作。 ·          员工的商店进行核对 (如适用的话),编制所有交易清单。 ·         为税务局准备所得税款。 ·          与劳动局保持良好的关系,确保准确的支付工资,保存所有职位的最新的劳动协议(奖励协议)。 ·          在上级领导要求下填写竞争对手调查表。 ·          需要时配合其它部门的工作。 ·          为员工提供如何填写工时单和其它与工资相关信息的培训。
  • 宁波 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 1000-2000人
    发布于 04-30
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    • 投递简历
    【岗位职责】 1、记录、核算库存的电子帐、手工帐。 2、配合财务人员、其他部门核对报表、数据。 3、负责仓库内出、入、退、换货的数据记录和单据保管。 4、对仓库主管、财务人员上报库存报表。 6、参与各类物资申购计划的编制。 7、财务岗管培岗位 【岗位要求】 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历,有会计从业资格者优先考虑。 2、熟练使用OFFICE相关软件。 3、熟悉财务相关法律、法规,掌握会计工作流程,能独立制作会计报表。 4、品德良好,工作责任心强,踏实、细心。
  • 总出纳

    5千-6千
    宁波 | 2年以上 | 大专

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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    有投必应
    有投必应
    有会计资格从业证优先,薪资面议;缴纳社保;双休;节假日福利等
  • 宁波 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 岗位晋升
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    岗位职责 1.所有要收费的帐单或凭证送达前厅收银处时, 核对宾客资料,进行入帐工作。 2.为宾客提供简便、快捷的收款结算服务。 任职资格 1.大专以上学历。 2.熟练操作收银软件系统。 3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力。 4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 5.有良好的职业操守。
  • 宁波 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

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    • 人才培养计划
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 05-02
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    • 投递简历
     岗位职责: 1、执行部门工作指令,向主管报告工作。 2、负责收银员排班、考勤等日常管理工作。 3、做好收款工作的准备工作,做好账单、发票、信用卡交易单等保管工作。 4、配合收银员解决在结账过程中遇到的各种情况。 5、在收银岗位临时缺人的情况下,负责顶班,保证酒店正常经营。 6、完成领导交办的其他工作。   任职要求: 1、高中以上学历。 2、一年以上收银领班工作经验,熟练操作收银软件系统。 3、为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,持有会计上岗证,有本市户口者优先考虑。 4、有良好的职业操守
  • 宁波 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    发布于 04-25
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    • 投递简历
    岗位职责 1.协同当日员工完成日常工作。 2.督促、指导员工完成日常工作,并保持工作的优质、无误。 3.做好收款工作的准备工作,保证单据、消耗品的充足。 4.负责员工工作的分配、安排。 5.认真填写工作记录,严格履行交接班手续,抽查所属员工的工作和仪表 仪容。 6.向收银主管报告所属员工的工作表现,并提出奖惩意见。 岗位要求 1.高中以上学历,电脑操作熟练。 2.1年以上收银领班工作经验,熟练操作收银软件系统。 3.为人诚实,责任心强,具备一定的管理能力,有本市户口或可提供担保者优先考虑。 4.可以独立完成岗位工作及部门员工培训。 5.有良好的职业操守。
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