成都餐饮设计师招聘网_最新成都餐饮设计师招工招聘信息

景观设计

6千-1.2万

郑州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
人性化管理
节日礼物
各种宠你
老板有钱
专业团队
宿舍或补贴

郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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工作职责 1. 负责度假区范围内景观项目的全流程管控，涵盖方案评审、施工跟进、竣工验收及后期运维优化，保障景观效果符合度假区整体文旅定位与品质标准。 2. 对接设计、施工、监理等多方单位，审核景观专业施工图纸与技术方案，及时排查解决施工过程中的工艺、材质、效果偏差问题，严控项目施工进度与成本。 3. 统筹已投用景观区域的日常养护管理，制定植被、硬质铺装、景观设施的运维标准与优化方案，快速响应景观类突发问题，保障游览场景的安全性与观赏性。 4. 参与度假区新建、改扩建景观项目的前期调研与需求梳理，结合文旅场景游客动线、体验需求提出专业优化建议，沉淀景观工程管理的标准化流程。任职要求 1. 园林、景观设计、风景园林等相关专业大专及以上学历，具备扎实的景观工程专业基础。 2. 拥有3年以上景观工程现场管理经验，有文旅景区、主题公园或大型商业综合体景观项目经验者优先。 3. 熟悉景观工程施工规范、工艺流程与常用建材特性，能独立审核施工图纸、核算工程量，具备较强的现场问题协调与解决能力。 4. 了解常见景观植被生长习性与养护标准，具备较好的审美能力与效果把控意识，能承受项目节点期的现场工作节奏。

精装设计师

6千-1万

郑州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
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郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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方案统筹与设计：负责酒店（客房、公区、餐饮、会议等）室内精装全周期方案设计，统筹空间布局、风格调性与色彩材质体系，平衡设计效果与经营实际。图纸深化与审核：绘制及审核施工图纸与深化方案，对接外部设计方，确保设计意图落地、图纸具备可施工性。细节设计与把控：负责定制家具、木作、灯具、软装陈设等细节设计，深化木作节点、收口大样及五金配件选型。材料与品质管理：负责材料选型、样板封样及色彩搭配，跟踪材料采购进度，确保设计还原度与空间品质。现场协调与管理：协调设计、施工、运营（前厅、客房等）及采购多方现场问题，把控项目进度、施工安全与后期维护便利性。合规与环保：确保设计方案符合安全规范，在材料选型中贯彻环保理念，优先选用低污染、可回收的绿色环保材料。档案与台账管理：负责设计台账与项目档案的建立与维护，包括方案版本、变更记录、材料确认单、图纸归档等。其他任务：执行直属上司（酒店产品总监/工程总监）交办的其他相关工作，遵守酒店规章制度。二、任职资格学历专业：大专及以上学历，室内设计、装饰设计、环境艺术设计等相关专业毕业。工作经验：5年以上酒店或商业空间室内设计经验；有在营酒店翻新改造、精品酒店或文旅项目设计管理经历者优先。专业技能：具备优秀审美与创意能力，能独立产出完整的设计概念方案；熟悉室内装饰构造、材料工艺及施工节点，能独立完成方案深化与审图；熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等软件（具备手绘能力者优先）。沟通协调：沟通协调能力强，能有效对接设计、施工、运营及采购等多方需求，清晰传达设计意图；具备独立负责完整项目全流程的能力。职业素养：对设计趋势保持敏感与热情，具备学习及改革能力；有责任感、事业心与专业素质，认同并贯彻酒店品牌品质标准。

精装工程师

6千-1万

郑州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
岗位晋升
技能培训
人性化管理
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郑州银基冰雪酒店

国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人

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岗位职责：负责在营酒店室内精装修改造工程的现场管理，协调施工与运营交叉作业，减少对正常经营的影响；审核施工图纸与深化方案，对接设计方与施工方，确保方案落地；把控材料选型、工艺标准及色彩搭配，提升酒店空间品质；协调施工与运营部门（前厅、客房、餐饮等）的现场问题，管理施工安全、进度与质量。任职要求：大专及以上学历，室内设计、环境艺术、土木工程等相关专业； 3年以上精装修工程管理经验，有在营酒店翻新改造项目经历者优先；具备良好审美能力，对色彩、材质、空间搭配有敏锐感知；沟通协调能力强，能有效对接设计、施工、运营多方需求。

开发经理（成都）

1.2万-2.4万

成都 | 2年以上 | 大专

引领行业创新
舒心微信家园
让人心扎根
岗位晋升
节日礼物
五险一金
年底双薪
员工生日礼物
包吃包住

上海亚朵商业管理（集团）有限公司

有限服务中档酒店 | 2000人以上

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职责描述： 1.负责区域内酒店项目的规划、拓展和开发； 2.负责寻找适合公司酒店经营所需的物业和意向投资者； 3.负责对酒店加盟项目进行市场调研、投资测算分析，与意向业主的商务谈判，合作模式、政策和公司经营理念等方面的宣导，及整个酒店项目的签约； 4.签约后协助筹建、运营部门对加盟项目进行支持和管理； 5.积极收集竞争对手信息、行业动态信息，并沉淀建议，分享。任职要求： 1.有至少2年以上酒店连锁行业开发或拓展等相关行业工作经验，对物业有良好的商业判断能力； 2.优秀的沟通能力和团队协作能力； 3.优秀的社会人脉资源和新渠道开发能力； 4.有强烈的事业心和责任感； 5.能够适应出差的工作需要； 6.贵州、云南、成都、重庆、陕西、新疆有开发资源优先。

物业管家

4千-8千

成都 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议

五险一金
包吃包住
午餐补贴
技能培训
美女多
帅哥多
岗位晋升

成都追马卡拉酒店管理有限公司

精品酒店 | 50-99人

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主要负责公司项目物业商家档案信息管理和出售、出租、退租等相关事宜。

招商负责人

2万-3万

成都 | 8年以上 | 本科

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
午餐补贴
管理规范
员工生日礼物
人性化管理

成都保利辉盛坊国际公寓 Fraser Place Chengdu

服务式公寓 | 50-99人

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岗位职责： 1.负责购物中心招商租赁策略的制定与执行，根据项目定位开展品牌招商、业态规划及租户组合优化工作； 2.主导重点品牌及战略客户商务谈判，推动合作达成，跟踪项目出租率、租金收入及招商进度，确保经营目标达成； 3.持续关注商业地产市场动态、行业趋势及消费者需求变化，开展竞争项目调研及品牌资源研究，为经营决策提供支持； 4.与项目各部门跨部门协作，共同推进项目经营目标实现，与总部团队保持沟通，推动重点招商项目落地； 5.带领招商租赁团队完成各项业务目标，提高团队成员专业能力发展，营造积极高效的团队合作氛围。任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上同岗位工作经验，8-10年以上商业地产招商经验; 2.具备丰富品牌资源及专业的商务谈判能力，具备良好的数据分析与市场洞察能力； 3.熟悉非标商业、街区商业、主理人品牌、青年文化商业逻辑 4.及时跟进了解市场动态、相关政策，为招商策略的调整提供依据； 5.具有较强执行力、抗压能力、结果导向能力。注：该岗位隶属保利商旅商业项目——保利时光里，是保利辉盛坊项目所属公司的姊妹公司，由辉盛坊代发招聘启事，工作地点为保利时光里，请投递者注意。

招商主管

9千-1.2万

成都 | 3年以上 | 本科

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
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管理规范
员工生日礼物
人性化管理

成都保利辉盛坊国际公寓 Fraser Place Chengdu

服务式公寓 | 50-99人

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岗位职责： 1.负责招商策略和招商计划的执行，进行招商谈判，完成既定招商任务； 2.负责主动挖掘目标企业，开展咨询、跟踪和洽谈工作； 3.负责协助招商入驻企业完成合同的签订、工商、税务等政务手续的办理、辅助其顺利开业； 4.维护品牌资源库与客户关系，确保信息真实、更新及时、跟进闭环； 5.及时跟进了解市场动态、相关政策，为招商策略的调整提供依据； 6.完成领导交办的其他任务。任职要求： 1.本科及以上学历，3年以上招商工作经验； 2.熟悉招商洽谈各步骤流程工作，具备招商管理、计划执行、流程把控的能力； 3.具有良好的市场洞察力、市场分析能力； 4.沟通亲和、抗压性强，能与品牌拓展人员、主理人等建立良好关系； 5.有抗压能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧； 6.具有良好的团队协作精神，责任心强、诚实守信、勤奋敬业，客户关系良好。注：该岗位隶属保利商旅商业项目——保利时光里，是保利辉盛坊项目所属公司的姊妹公司，由辉盛坊代发招聘启事，工作地点为保利时光里，请投递者注意。

招商副经理/经理

1.2万-2万

成都 | 5年以上 | 本科

五险一金
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成都保利辉盛坊国际公寓 Fraser Place Chengdu

服务式公寓 | 50-99人

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岗位职责： 1.负责招商策略和招商计划的执行，进行招商谈判，完成既定招商任务； 2.负责主动挖掘目标企业，开展咨询、跟踪和洽谈工作； 3.负责协助招商入驻企业完成合同的签订、工商、税务等政务手续的办理、辅助其顺利开业； 4.建立并维护品牌资源库、主理人社群； 5.及时跟进了解市场动态、相关政策，定期输出市场及竞品动态与品牌研判策略，为招商策略的调整提供依据； 6.完成领导交办的其他任务。任职要求： 1.本科及以上学历，5年以上招商工作经验，招商资源丰富； 2.熟悉招商洽谈各步骤流程工作，具备招商管理、计划执行、流程把控的能力； 3.掌握非标商业、街区商业、主理人品牌、青年潮玩、新锐餐饮、体验业态等品牌资源； 4.有首店、非标店等招商经验者优先； 5.具有良好的市场洞察力、市场分析能力； 6.有抗压能力，具备较高的人际沟通和谈判技巧； 7.具有良好的团队协作精神，责任心强、诚实守信、勤奋敬业，客户关系良好。注：该岗位隶属保利商旅商业项目——保利时光里，是保利辉盛坊项目所属公司的姊妹公司，由辉盛坊代发招聘启事，工作地点为保利时光里，请投递者注意。

保洁员

3千-4千

成都 | 经验不限 | 初中 | 提供食宿

技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
人性化管理
包吃包住
年底双薪
社会保险
五险一金
节日礼物

成都融通新华宾馆有限责任公司

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【公区保洁员】（2名）【岗位职责】 1、负责酒店公共区域及客房的日常清洁与维护工作； 2、按要求完成地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等基础保洁工作； 3、定期对家具设备进行擦拭保养，保持环境整洁无异味； 4、检查并补充客房消耗品，及时上报设施损坏情况； 5、遵守卫生防疫标准，执行消毒流程并做好记录。【学历要求】 1、初中及以上学历【经验要求】 1、身体健康，能适应体力劳动及站立工作； 2、具备基础清洁工具使用能力，有酒店经验者优先； 3、工作细致认真，服从排班安排； 4、无犯罪记录，具备基本安全意识； 5、可接受节假日轮班制。【工作时间】 1、每日工作8小时，月休6天，根据部门排班安排； 2、加班可调休，法定节假日三薪。【福利待遇】 1、入职购买五险一金； 2、免费提供工作日内一日三餐； 3、免费提供员工宿舍； 4、免费提供员工工服； 5、带薪年假； 6、转正后享有月度绩效奖金； 7、转正后享有工会福利。

保洁

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限

融通人力资源开发有限公司成都分公司

人力资源 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责学院内教学楼、行政楼、宿舍楼等公共区域的日常清洁维护，包括地面清扫、拖洗、门窗擦拭、垃圾清运及分类处理； 2、按标准定时对走廊、楼梯、卫生间、电梯间等高频接触区域进行消毒消杀，并规范填写清洁消毒记录； 3、维护各区域垃圾桶整洁，及时更换垃圾袋，确保垃圾不堆积、无异味，并协助完成垃圾分类清运工作； 4、巡查所负责区域的卫生状况，发现污渍、积水、设施损坏或卫生隐患时及时清理并上报相关部门； 5、正确使用和保管保洁工具、清洁剂及消毒物资，定期检查设备状态，做好工具的清洁、保养与收纳； 6、配合学院开展大型活动、考试或检查期间的临时性保洁任务，保障现场环境整洁； 7、遵守公司及学院的各项管理制度和安全操作规程，服从工作安排，完成上级交办的其他与保洁相关的工作。【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，年龄不限，身体健康，能胜任体力劳动； 2、工作认真细致，有责任心，具备良好的卫生习惯和服务意识； 3、吃苦耐劳，服从管理，具备团队协作精神和沟通能力； 4、熟悉基本清洁工具和消毒用品的使用方法者优先，无经验可安排岗前培训； 5、严格遵守工作时间和考勤制度； 6、品行端正，无不良记录，尊重师生，注意工作礼仪及言行规范。

保洁员

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限

全勤奖
绩效奖金
包吃包住
提供食宿
免费工作餐
提供员工宿舍
午夜餐补贴
节假日福利
带薪年假
岗位晋升

成都诺赛餐饮管理有限公司

中式餐饮 | 50-99人

电话联系

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1、主要是打扫卫生 2、年龄60岁以下 3、上班时间：7:30-17:30,偶尔会到20：00

绿化工

3千-4千

成都 | 经验不限 | 学历不限

融通人力资源开发有限公司成都分公司

人力资源 | 500-999人

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【岗位职责】 1、负责学院内绿化区域的日常养护工作，包括但不限于草坪修剪、灌木整形、花坛维护及树木修剪，确保植物生长健壮、景观整齐美观。 2、根据季节变化和植物生长特性，科学开展浇水、施肥、松土、除草、病虫害防治等作业，并做好相关记录。 3、定期巡查绿化区域，及时发现并处理枯枝、落叶、杂草、垃圾等问题，保持绿化带清洁卫生，无杂物堆积。 4、对绿化工具、设备及灌溉设施进行日常保管、保养和简单维修，发现损坏或故障及时上报并协助处理。 5、配合学院完成重大活动、节假日期间的绿化布置与突击整治工作。 6、遵守安全操作规程，规范使用农药、化肥及机械设备，做好个人防护，杜绝安全事故的发生。 7、协助完成其他与物业绿化相关的临时性工作任务。【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，年龄不限，身体健康，能适应户外体力劳动。 2、热爱绿化工作，吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排，具备良好的服务意识和团队协作精神。 3、熟悉常见花草树木的品种、生长习性及养护要点，或有相关绿化养护工作经验者优先考虑。 4、能正确使用剪草机、绿篱机、割灌机等常用绿化工具，具备基本机械维护常识者优先。