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  • 市场总监

    8千-1万
    成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 50-99人
    发布于 19:43
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    职责描述: 1.组织实施产品销售方案和执行计划,引导和控制市场销售工作的方向和进度; 2.负责餐厅包间销售客户开发和管理;回款管理和与重点客户的对接; 3.负责餐厅产品的销售及推广,渠道的维护及新渠道的开发,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4. 负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5.负责销售区域销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6. 熟悉餐饮渠道客户及经销商管理开发工作。 任职要求: 1 大专以上学历,从事餐饮相关行业产品和服务的销售工作1年以上; 2. 良好的业绩结果,市场熟悉并有创新思维; 3.对公司品牌认可度高,有互联网思维有活力; 4. 自律,有底线,具备良好的职业价值观; 5. 对于行业消息有较强的敏税度,熟悉了解企业要求以及市场动态,了解熟悉企业的运作模式。
  • 成都 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 03-28
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    【岗位职责】 1、 根据公司给的准意向客户,进行需求挖掘; 2、 接待或邀约意向新人到公司并介绍公司运营模式/产品及优势的介绍; 3、 根据新人预算、喜好合理地规划婚礼,推荐四大金刚,完成客户婚礼服务的交付; 4、 接受新人的咨询,并进行良好的客户管理和服务; 5、 根据部门目标完成相应的业绩、绩效; 6、 配合渠道同事参与相关的宣传活动。 【任职资格】 1、 全日制大专及以上学历,专业不限(本科可接受小白); 2、 热爱婚礼服务行业,有过婚礼行业从业经验; 3、 较强的沟通协调能力,学习能力强; 4、 目标感极强,乐于挑战高薪。
  • 成都 | 2年以上 | 大专

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    中式餐饮 | 100-499人
    发布于 03-28
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    职位描述: 1、跟进婚宴需求的客户,根据客户要求为其推荐合适的酒店 2、跟进客户状态,了解客户真实需求; 3、对接相应的酒店经理; 4、最终促成客户在合作酒店处订单; 5、填写客户订单表申请发票; 6、订单核对统计; 岗位要求: 1、大专及以上学历,性格积极向上,能吃苦耐劳,有责任心; 2、了解婚庆行业; 3、有会议预订、婚宴销售从业经验者优先;
  • 成都 | 5年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 100-499人
    发布于 10:54
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    1.熟悉并掌握一整套开发拓展经验经验。 2.丰富的酒店行业投资商资源,熟悉西北五省的经济情况及全国各省品牌规划及店面情况。 3.拥有广泛开发圈市场资源和社会关系。 4.抗压及适应能力出色,逻辑思维能力强,对组织和个人均有良好的敏感度,管理风格干练,推动力强。 5.沟通技巧优秀,具有较强的说服力和影响力。
  • 成都 | 3年以上 | 大专

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    国内高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 04-19
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    项目选址:本项目位于四川省阿坝州松潘县川主寺镇,松潘弥锦酒店 岗位职责: 统筹市场销售业务管理工作,对营收完成率、利润指标完成率等任务目标负责。 1.定期组织市场调研,收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,带领团队指定市场销售政策和营销计划; 2.根据市场需求及重要节点,牵头策划活动方案及制定销售产品; 3.根据企业的近期和远期目标、财务预算要求,协调各部门的关系,提出销售计划,组织销售公司人员分析市场环境,制定和审核销售预算,下达销售任务并贯彻实施; 4.掌握市场动态,定期分析各市场渠道拓展情况、销售动态、存在问题、市场竞争发展状况等,提出改进方案和措施,监督销售计划的顺利完成; 5.协调销售公司和各组织的关系,经常保持同客户的密切联系,并同客户建立长期稳定的良好协作关系; 6.结合当下热点事件,合理调动各项资源做好景区的借势宣传,公司层面重要产品及重要节庆节点宣传推广策略的制定及落实执行 7.制定本部门工作计划、考核计划和培训计划,按相应的时间节点推进落实; 任职要求: 大专及以上文化程度,3年以上酒店管理工作经验 具备设立最适合酒店总体营业目标及行动方案能力 三年以上的星级酒店管理相关经验 了解客户情况并具有较强的市场分析力 具备独立工作和承受压力能力 能适应特殊高原气候的能力
  • 成都 | 3年以上 | 大专

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    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 09:58
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    • 投递简历
    工作地点:重庆 岗位职责: 1、以实现酒店经营目标为中心提供专业性建议和支持;制定酒店年度收入计划,实施并监控行动计划,以确保实现收入计划目标。 2、协调所有业务,拓展重庆当地酒店市场资源。 3、发展和维持与酒店经营合作的客户:大型会议策划者、旅行社、企业客户、政府机构及其他合作伙伴,创建本地市场客户档案。 任职要求: 1、拥有三年以上星级酒店销售总监工作经验。拥有重庆本地资源人选优先。 3、熟悉重庆区域工作环境及当地资源。 4、能独立定制客户方案,并积极寻求让客户满意的策略; 5、良好的团队合作精神,优秀的人际交往能力、协调能力、解决问题的能力。
  • 市场销售总监

    1.1万-1.6万
    成都 | 8年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、全面负责酒店的市场开发、客源拓展和产品销售工作。定期组织市场调研、收集市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势; 2、根据酒店近期和远期目标、财务预算要求,提出销售计划,组织营销人员分析市场环境,制定酒店促销体系,提出价格实施方案,向市场营销部人员下达销售任务并组织贯彻实施和考核 ; 3、掌握市场的动态,每周例会汇报销售、出租率情况; 4、每月召开主题会议,分析销售动态、各部门销售成本、存在的问题、市场竞争发展状况等,提出改进方案和措施,监督销售计划顺利完成; 5、提交酒店重要销售活动实施方案,并做出报告分析; 任职资格: 1、教育程度:本科毕业8年或大专毕业10年及以上。 2、专业要求:营销类、酒店管理等相关专业; 3、工作经验:5年以上知名品牌酒店工作经验;  4、熟悉国家各类劳动法律、法规,熟悉酒店销售管理体系;
  • 运营经理

    6千-8千
    成都 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿

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    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    发布于 04-02
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    • 投递简历
    1.在总经理带领下,负责酒店的日常经营管理工作,对各项经营管理指标负责。 2.提出酒店的经营管理思路,协助确定酒店年度经营计划,并指挥落实。 3、经营管理-全面负责酒店运营工作和客户维护,确保酒店的平均房价,出租率等达到酒店的预期目标。 4、成本管理-严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制,确保酒店资产的损耗率符合公司规定。 5、质量管理-贯彻执行公司总部的统一质量标准,确保服务、卫生质量达到预定要求。 6、人员管理-负责酒店员工管理,确保员工的满意度,贯彻公司的企业文化和管理制度。 7、安全管理-负责酒店治安和消防安全,确保酒店食品卫生合格。 8.协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度。 9.研究市场发展趋势,协调制定酒店各服务产品价格体系。 10.提高酒店的管理水平、服务质量。 任职资格: 1、热爱酒店行业,熟悉酒店运营,对工作有着高度的责任心。 2、高度认同我酒店的品牌价值观。 3、具备较强的协调能力及管理能力。 4、在洲际旗下有任职经历者优先。
  • 成都 | 8年以上 | 大专 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    岗位职责 1.制定及执行酒店市场销售计划 2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作。 3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标。 4.走访客户,根据市场变化,并不断改进服务工作。 5.审核服务活动的策划方案,组织员工工作。 6.签定住房优惠协议、旅行社房价协议及各种合作协议、认报刊合同、广告宣传服务协议。 7.统筹酒店内外的公关宣传工作;审阅酒店对外发布的宣传稿件。 8.对外通过接待、出访、新闻媒介等,对内做好各部门的推销和宣传活动等,管理美工制作,以达到酒店经营的宣传目标。 岗位要求 1.大专以上文化程度;8年以上同岗位工作经验。 2.按照公司整体要求,制定和组织实施公司在市场策划、销售管理、客户服务和物业管理的战略规划。 3.负责项目可行性比选阶段的市场研究、客户分析、市场定位和营销推广方案设计。 4.负责监督和考核公司各项目的营销推广、销售进度、销售回款和客户服务等,支持和保障项目实施。 5.负责组织营销推广、销售执行、客户服务等方面专业人员的培训。 6.英语口语和书写流利。
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 09:58
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    • 投递简历
    工作地点:西藏拉萨、林芝 岗位职责: 1、以实现酒店经营目标为中心为总经理提供专业性建议和支持;制定酒店年度收入计划,实施并监控行动计划,以确保实现收入计划目标。 2、协调所有业务,拓展西藏当地酒店市场资源。 3、发展和维持与酒店生意紧密合作的客户:大型会议策划者、旅行社、航空公司、企业客户、政府机构及其他合作伙伴,创建本地市场客户档案。 任职要求: 1、具有三年以上星级酒店或高端民宿销售部经理管理工作经验; 2、极强的工作执行力、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 3、擅长拓展酒店市场资源; 4、具有藏区工作经验者优先,适应藏区工作环境。
  • 成都 | 经验不限 | 学历不限 | 食宿面议

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    • 带薪年假
    • 传奇式服务
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    • 五险一金
    • 完善培训体系
    • 国际化环境
    • 广阔成长空间
    • 管理规范
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-03
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    • 投递简历
     1. In charge of all online Food & Beverage and Rooms promotion.  2. Quite familiar with with  OTA channels(online reservations).  3. Maintain all the hotel official websites and online public channels.  4. Marketing background will be a plus.
  • 成都 | 2年以上 | 学历不限

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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-09
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    • 投递简历
    【职位描述】 1 【任职要求】 1
  • 成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-17
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    • 投递简历
    岗位职责: Job Description                                 1.熟知销售技巧并具有良好的沟通能力  2.强烈的客户服务意识及销售意识 3.了解会所知识及销售技能 4.对市场走势具有一定的分析和见解 5.保持与潜在客户的联系沟通以期将来使其成为酒店真正的客户。 6.保证对所有的来信和电话询问都进行有效的处理,建立一种令人愉快的工作关系。 岗位要求: Job Recuriments 1.具备五星级酒店的销售经验并能够很好的稳定客户 2.具有一定的公司客户资源 3.具有良好的团队协作精神,出色的人际交往能力,诚实可靠、品行端正                               4.具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识               5.主动,热情,灵活,能处理多方面工作的能力及强抗压能力
  • 成都 | 3年以上 | 本科 | 食宿面议

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    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    发布于 04-25
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    • 投递简历
    岗位职责: 1. 根据生意情况,合理利用收益管理工具,灵活制定酒店价格策略; 2. 了解酒店效益的组成部分,并以此对来自当地客户和集团的业务进行评估,以便为将来的定价和谈判提供数据; 3. 根据酒店需求及市场需求,合理控制可卖房及房价策略; 4. 根据酒店需求及市场需求,合理调控高房型价差促销增收; 5. 制定周预测,滚动预测及酒店预算; 6. 关注竞争酒店价格,关注本地市场信息及需求,每天向总经理汇报并提出合理的价格策略建议。   岗位要求: 1.本科及以上学历,有同岗位工作经验3年以上; 2.英语口语及书面表达能力优秀; 3.具有同行酒店销售信息收集及分析能力; 4.有较强的团队合作意识,极强的团队领导能力;5.较强的抗压能力,责任心强。
  • 成都 | 5年以上 | 本科

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    • 带薪年假
    • 午餐补贴
    • 年底双薪
    国际高端酒店/5星级 | 1000-2000人
    发布于 09:16
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    • 投递简历
    工作职责: 1、根据公司任务指标,计划和编制市场开拓策略并落地实施; 2、负责异业品牌合作以及客户开拓导流活动,引入具有影响力的市场活动; 3、建立市场拓展渠道,维护合作伙伴关系; 4、负责市场工作的评估与分析,为营销市场策略落地提供参考; 5、负责配合市场及营销中心的市场赋能工作,高度协同并赋能支撑营销业务决策; 6、负责将市场动向和动态实时跟进,与营销团队形成良性的沟通机制,做到信息及时高效的输出和接收; 7、负责专题性市场调研分析,及领导交办的其他工作。 任职资格: 1、统招本科学历; 2、5年以上市场工作经验,有高端品牌异业合作资源; 3、有活动事前事后宣传及整体活动影响力提升经验; 4、掌握创新传播方式,有撰写市场分析报告的能力。
  • 成都 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    • 工龄补贴
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 14:27
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    • 投递简历
    1.制定酒店市场传讯及媒体宣传计划; 2.组织新闻界和商界人士参观饭店; 3.向市场销售总监定期提交拜访总结报告; 4.代表酒店参加所有官方活动,接待酒店所有的重要人物及宣传; 5.作为酒店的对外发言人,处理酒店所有对外媒体的宣传公关,具有出色的危机公关意识和能力; 6.收集市场和竞争对手信息,每周向市场销售总监提交报告; 7.确保所有对外宣传展示资料符合万达集团品牌标准; 8.负责设计稿件、软文推广的审核工作。 岗位要求 1.本科及以上学历,2年以上同岗位工作经验,英语流利,国际品牌酒店工作背景优先; 2.优秀的语言表达能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲; 3.较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力; 4.了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力; 5.个性积极主动,工作认真负责。
  • 成都 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

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    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:20
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    • 投递简历
    The incumbent is to possess minimum 2 years of experience ina similar capacity. It is also essential that he/she has excellentinterpersonal and negotiation skills, energetic, proactive, self-driven andhighly motivated. Proficiency in numeracy and Microsoft Word, Excel, PowerPoint,Opera/Delphi or client database would be essential with extra focus on accuracy& details.
  • 营销经理

    8千-1万
    成都 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    全服务中档酒店/4星级 | 500-999人
    发布于 04-22
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    • 投递简历
    1、负责公司营销活动策划,并对活动结果负责。 2、根据公司年度营销计划,负责公司层面的销售工作开展。 3、根据公司年度销售目标,负责异业合作渠道的开发,及市场合作的开展 4、负责公司各分店价格体系的制定和监管。 5、根据公司品牌发展需要,负责公司自主平台的开发。 6、根据公司品牌发展及市场经营需求,负责媒体平台的开发和维护。 7、根据公司经营发展战略的要求,负责公司会员体系的打造、升级、优化和维护。 8、根据公司企业文化战略,负责利用三方平台对公司企业文化的宣传及塑造。 9、根据公司人才梯队建设要求,负责培养优秀人才。 10、根据公司战略规划,负责市场板块的制度与流程体系建设。 11、完成上级交办的其它事宜。
  • 成都 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
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    • 包吃包住
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    基本任职要求: 1.良好的中英文表达能力,有同等星级酒店销售工作经验。 2.具备强烈的责任感,良好的沟通协调能力及团队合作精神。 3.熟悉成都市场,精通公共关系,经营策划,贵宾接待等。
  • 成都 | 经验不限 | 大专

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    • 五险一金
    • 技能培训
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    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 美女多
    • 帅哥多
    其他IT/互联网 | 500-999人
    发布于 04-23
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    • 投递简历
    工作职责: 1、基于酒店现状及数据情况,为酒店提供相应的数字化营销解决方案; 2、通过案例分享、新平台、新趋势、新功能等价值持续输出给酒店高层,并能进行下一步优化产品; 3、通过数据复盘持续梳理管理层的官微意识,善用美好蓝图从而达到双方共赢。 任职资格: 1. 本科学历且有良好沟通能力和商务谈判能力; 2. 有较强的数据分析能力; 3. 有互联网公司3年以上销售工作经验且熟悉高星酒店优先; 4. 自驱力强,具备较强的抗压能力和团队精神。 履历-OTA/旅行社: 携程BD-助理,飞猪、美团等; 履历-酒店:收益、marcom岗位优先。
  • 成都 | 3年以上 | 大专

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    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 人性化管理
    • 绩效奖金
    国内高端酒店/5星级 | 1-49 人
    发布于 04-24
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    • 投递简历
    岗位职责: 1、根据公司实际情况,完成新媒体运营板块策略制定和自媒体KPI,实现自媒体业绩指标,包括但不限于账号管理、活动策划、内容选题,为各媒体涨粉、阅读率、互动率、曝光量等指标的负责。 2、结合战略规划和公司品牌营销,输出官方自媒体矩阵的相关文宣。 3、策划用户运营活动、进行社群裂变和运营活动推广,提升用户粘性,负责用户活跃度、转化率和复购率等相关指标。 4、配合市场、销售的运营节奏,满足业务需求有关的活动策划执行及内容推送。 5、负责自媒体各平台的合作对接投放推广分析,并给予推广方案和策略、实施和优化; 6、分析后台数据,对用户进行定位分析,制定不同的营销策略,根据推广效果对推广过程进行复盘优化,建立有效运营手段。 经验要求: 1、大学专科及以上学历,新闻传播学、市场营销、广告学等专业,3年以上自媒体或私域流量运营相关领域从业经验,具备搭建新媒体矩阵体系或新媒体运营策略相关经验的优先。 2、互联网深度用户,高频使用各类新媒体,知悉社群运营底层逻辑,了解微博、微信、视频号、抖音等平台特色,熟悉各类新媒体运营方法,有自媒体账号、官方账号运营或私域流量运营成功案例优先。 3、具备视频类内容运营经验,会策划、有网感、懂热点。 4、文案功底扎实,能根据项目需求独立策划传播方案,执行力强; 5、能针对业务制定私域运营方案及舆情监控计划,善于分析发现舆情特征,预测舆情走势。 6、善于沟通,具备较强的团队协作能力以及跨部门协作能力。
  • 销售经理

    4千-5千
    成都 | 3年以上 | 大专 | 食宿面议

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    有限服务中档酒店 | 1000-2000人
    发布于 09:58
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    • 投递简历
      销售经理: 工作地点:西藏 任职要求: 1、 具有大专以上学历; 2、 熟悉商务酒店销售经营模式,具有固定客户资源; 3、 三年以上酒店销售经理经验,具有商务酒店销售经验者优先; 4、 针对酒店营业额的提高提出可行性操作的建议,以最大可能提高酒店赢利。  
  • 成都 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿

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    • 年终奖金
    • 员工生日礼物
    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    发布于 15:37
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    岗位职责: 1.Securing prospective customers,preparation and execution of sales customer action plan/ reports. Solicit roomsand other function catering business directly and jointly with others throughaggressive sales activities.Maintainsstrong customer relationships built with Key Customers of the hotel both local and overseas. 确保潜在的客户,客户销售计划和报告的准备和执行。通过强劲销售活动,直接获取客房和其他会议生意。维护良好的客户关系为酒店在本地和海外建立主要客户源。 2.To represent and promote the hotel by maintaining constant contact with the market and the customer base of his/her responsibility through customer relationship management 通过客户关系管理,经常保持对市场和客户的沟通联系,以宣传酒店。 3.To supervise subordinates to ensure all daily tasks are completed as scheduled and agreed to. 监督下属,以确保所有日常工作日期完成,并获得通过   任职要求: 1.形象气质佳,抗压能力强 2.有品牌酒店销售经理工作经验
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