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已为您推荐以下相似职位

  • 弱电工

    4千-5千
    芜湖 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 意外险
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 康养课程
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4、保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 7、配合每月一次的例行消防设备的检测演习,发现问题及时解决。 【岗位要求】 1、经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、 2、有无线电设备装配、修理实际工作1年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4、热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 弱电、IT

    4千-6千
    合肥 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 投递简历
    任职要求: 1. 年龄:25-50岁; 2. 学历:高中及以上学历; 3. 具有同岗位2年以上工作经验; 4. 具备良好普通话沟通能力,能够清晰、礼貌地与客户沟通; 5. 身体健康,无重大基础性疾病(如高血压、心脏病等),能适应体力性劳动; 6. 熟悉计算机硬件、软件的安装、维护和故障排除,能够处理常见的IT问题; 7. 熟悉网络设备(如路由器、交换机、防火墙等)的安装、配置和维护,能够处理网络故障和优化网络性能; 8. 熟悉弱电系统(如监控、门禁、报警、LED显示屏等)的安装、调试和维护,能够快速定位和解决系统故障; 9. 具备较强的沟通协调能力,能及时处理客人各类需求或投诉,能及时协调相关部门,快速解决问题; 10. 有高星级酒店同岗位工作经验和有酒店筹开经验者优先; 11. 持有相关工程证件的优先(如网络工程师、系统集成师、弱电工程师等); 岗位职责简述: 1. 负责酒店网络设备(如路由器、交换机、防火墙等)的安装、配置和日常维护,确保网络的稳定和安全运行。 2. 及时响应网络故障,快速定位和解决问题,确保网络服务不中断。 3. 负责酒店弱电设备(如监控、门禁、报警、LED显示屏等)的安装、调试和测试,确保设备正常运行。 4. 定期巡查和维护弱电设备,及时处理设备故障,延长设备使用寿命。 5. 负责酒店计算机、打印机、POS机等硬件设备的安装、维护和故障排除,确保设备正常运行。 6. 安装和维护酒店所需的软件系统(如PMS、POS、门锁系统等),解决软件相关问题。 7. 为酒店员工和客人提供IT技术支持,解决IT相关问题,提升酒店的服务质量。 8. 协助集成酒店信息化系统(如PMS、POS、门锁系统、HBO系统等),确保系统间的数据互通和高效运行。 9. 根据酒店需求,配置系统参数,优化系统功能,提升系统的使用效率。 10. 在系统升级或新系统上线时,进行全面测试,确保系统稳定运行。 11. 建立和更新酒店IT和弱电设备的清单,记录设备的型号、序列号、位置和使用状态。 12. 定期记录设备的维护情况,确保设备的保养和维修工作有据可查。 13. 与酒店其他部门(如前台、客房、工程部、餐饮部等)保持密切沟通,协调资源,确保IT和弱电系统的正常运行。 14. 在酒店发生IT或弱电系统故障时,迅速响应并协助处理,确保系统故障得到及时解决。 15. 在突发事件(如停电、网络中断、设备故障等)时,迅速采取措施,确保酒店的正常运营不受影响。 16. 制定IT和弱电系统的灾难恢复计划,确保在重大故障或数据丢失时能够快速恢复系统。 17. 及时响应客人在使用酒店IT和弱电设施时遇到的问题,解决客人的技术需求。 18. 为客人提供IT和弱电设施的使用指导,帮助客人顺利使用酒店的技术设备。 19. 根据酒店的实际需求,制定IT和弱电设备的采购和维护预算,严格控制成本。 20. 建立详细的设备维护记录,包括故障排除、软件更新、硬件更换等,确保工作有据可查。 21. 完成上级领导安排的其它工作任务。
  • IT主管

    5千-7千
    亳州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 提供食宿
    • 社会保险
    • 节日福利
    • 晋升空间
    • 激励奖金
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 (一)确保信息系统设备设施的硬件完好,如音响、广播、监控、电话、LED屏、拼接屏等; (二)确保服务器、客房系统、餐饮系统、会员管理系统等的安全稳定运行,基于运营管理需要、上级领导许可,落实参数设置、数据调整、数据备份等数据管理工作; (三)确保网络通信传输安全畅通,基于运营管理需要、上级领导许可,掌握网络布局、内外网联接情况及监控内部网络运转情况; (四)按照应急预案,抢修信息系统、设施设备等,完成相关报告; (五)落实防病毒、防攻击等的技术工作,提出预防与应急方案,制定并落实相关培训; (六)及时响应并解决计算机软硬件、办公设备等的故障; (七)落实灯光音响系统及相关设备的安装、调试、维护、改造等; (八)配合其他部室完成会议及宴会的调音、调光、视频播放等工作; (九)向会议接待人员提供灯光音响系统设备的定期技术指导培训; (十)协助项目人员制定不同的音响场景布置方案,把控活动过程中音响效果; (十一)规范记录技术档案、设备维修、故障排除、零部件更换及修复等情况; (十二)完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求 (一)学历要求:大专及以上; (二)外语水平:英语简单交流; (三)体貌要求:身体健康,形象良好; (四)工作经验:2年以上网络运维管理经验; (五)培训经历:熟悉网络、酒店服务软件、财务、门锁等系统软件,电视、电话通讯、消防监控、背景音乐、音响等弱电系统,有丰富的排障经验; (六)基本素质:学习能力强,同理心,积极主动,公平公正,诚实友善,大局观,服务意识强,具有较强保密意识。
  • 技工/弱电工

    4.5千-5千
    合肥 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 福利待遇
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1. 负责酒店弱电系统的维修保养,包括:楼宇自控、客房控制、灯光控制、背景音乐、监控、城控交换机、综合布线、卫星电视、消防报警系统等,确保高质量的保养以满足客人的需求。 2. 执行客房维护计划,定期检查维护客房设施设备维护。 3. 检查装饰、家具等,对缺陷工程认真记录并及时处理。 4. 保障宴会厅音视频、灯光、网络、中控及安防等系统的运维与现场保障,确保婚礼、会议、演出、晚宴等活动零故障。 【岗位要求】 1、2年以上弱电系统维护工作经验,熟悉酒店弱电系统者优先 2、具备基本的网络知识,能独立处理常见弱电故障 3、工作认真负责,具备良好的团队合作精神
  • 工程部主管

    6千-6.5千
    北京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 年终奖
    • 带薪年假
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 免费工作餐
    • 提供食宿
    • 绩效奖金
    • 带薪病假
    • 补充医疗保险
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 岗位职责: 1.协助部门经理负责酒店的工程和安保工作; 2.掌控能耗及维修费用、保障酒店正常运营、相关设施设备安全有效的基础上尽大限度的节能降耗; 3.负责酒店弱电方面工作。 4.通过计划维保、日常管理、消防培训、责任考核等各种管理方式,确保酒店资产、员工、宾客的安全,使酒店正向可持续运行; 任职条件: 1.2年及以上相关岗位工作经验; 2.掌握弱电方面工作流程和实操。 3.熟练操作办公软件,有较好的行文能力; 4.具有较好的外部关系协调和统筹能力。
  • 弱电主管

    5千-6千
    南昌 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 大小休
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1. 负责弱电班组的日常管理工作,确保相关政策和程序的贯彻; 2. 合理调度班组人员,确保各经营活动中各系统的正常运行; 3. 制定本班组年度、月度检修、保养计划和备品备件计划; 4. 全面掌握电梯、电脑、程控交换机、闭路电视、消防控制设备等相关专业知识,熟悉设备性能,不断提高工作技能; 5. 检查督促设备的保养情况,发现不合理情况能及时纠正,全面掌握设备的状况,保证设备正常运行; 6. 在设备故障时,能及时有效组织人员进行维修,负责对设备大、中维修的组织安排工作,做好维修档案的记录工作; 7. 贯彻落实国家安全监督机构下达的有关安全方面的各项任务; 8. 培训和回顾所有紧急操作程序,确保部门的安全运作; 9. 负责弱电班组员工的绩效评估,组织实施技能培训; 10. 确保所有安全政策和步骤被班组员工所掌握; 11. 完成上级领导交办的其他工作; 12. 与其他部门(如安康、客房、餐饮等)协调合作; 13. 每上班日参加工程安全部例会,掌握各设备设施上日工作情况,布置当日工作重点; 14. 按计划落实设备设施运行安全大检查,形成检查记录或报告,并上报部门; 15. 对各设备设施的运行情况每日巡查不少于次,并对各系统的运行记录进行审核签字; 16. 每周参加不少于一次企业文化或制度或业务的学习,并做好记录; 17. 与班组员工沟通交流每月不少于人次,每位员工每年不少于次,并在工作笔记上按月列表记录; 18. 每月完成班组月度总结、计划报告; 19. 定期对酒店设备设施环境、弱电运行班组员工的行为规范进行检查督导; 20. 完成对弱电运行组员工月度、半年度、年度的绩效考核; 21. 组织、参加相关维修方案的评审、交底等专题会议; 22. 组织、参加相关维修工作的验收工作; 时刻关注报修APP流程,落实各报修项目。
  • 弱电技工

    4千-5千
    南昌 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 职业发展规划
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 大小休
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    1. 熟练掌握并执行酒店制订的各项制度和操作规范; 2. 负责所管辖的电脑、电话、电视、电梯、消防监控、音响设备等设备以及其它设备相关电子部件的维护保养和安全运行工作; 3. 掌握酒店整个电脑系统,包括但不限于酒店前台管理系统、人资管理系统、一卡通管理系统、财务管理系统、移动端管理系统、门警管理系统、消防管理系统、电视管理系统、门锁管理系统等,并熟练掌握各系统的接口管理; 4. 定期做好电脑系统的全面巡检,发现问题及时处理,确保各系统的正常运转,做好电脑各系统的维护保养工作; 5. 做好各系统网络系统的正常运转,确保通讯畅通; 6. 做好各系统的数据备份存档; 7. 做好各系统的权根设置、运行参数设置、操作系统运行参数设置等工作; 8. 掌握整个电话系统(包括程控交换机或虚拟交换机)、用户特性、联机监控的操作及话务台的使用; 9. 定期对电话系统的线路及话机进行全面巡检,发现问题能及时处理,保证通讯线路畅通;增设电话或分机,以及分机的升降级需经酒店总经理批准,维修人员不得私自安装或更改; 10. 做好内部通讯系统的维护、保养工作,保证系统二十四小时正常运行; 11. 遇客房等重要部位电话机出现故障,接到通知后应马上赶到现场,及时分析故障原因,迅速处理,对于损坏的电话机必须尽快修复,确保各电话用户正常使用; 12. 及时整理线序表,并存档,确保机房线序表的完整性与准确性; 13. 电梯 13.1. 建立电梯的档案资料,定期进行检查、测试,发现问题及时处理,做到防患于未然; 13.2. 及时处理电梯运行中发生的故障,以确保电梯的正常运行;遇有电梯困人故障,首先通过对讲机向乘客作解释,然后上报领班,并提示消防中心,监视被困乘客状况,迅速采取解救对策,保障乘客的安全; 14. 消防监控 14.1. 熟悉消防报警、监控系统的系统构成,掌握日常维护的各种方法; 14.2. 会同保安部定期对消防报警、监控的线路及系统进行全面巡检,发现问题能及时处理,保证系统的正常运行; 14.3. 定期对烟、温感探头的编码档案资料进行测试、核对; 15. 音响设备 15.1. 熟悉酒店内部的音视设备、背景音响系统、有线电视、卫星电视系统的构成,掌握电视、音响系统运行状况; 15.2. 认真监控电视节目的播放情况,并认真做好转播记录; 15.3. 做好客房电视机的维修工作,保证客人能享受图象清晰,色彩艳丽,伴音清楚的电视节目; 15.4. 负责其它设备相关的电子设备的维修工作; 15.5. 负责会议音像系统的设置及监控,确保音像设备的正常运转; 16. 完成弱电运行主任交办的其他工作;每上班日做好工作日志,填写规定表单; 17. 按计划落实设备设施运行安全大检查,形成检查记录或报告,并上报班组; 18. 对各设备设施的运行情况按规定时间做好巡查,并进行记录; 19. 报修修复率不得低于%; 20. 基础工作要求: 20.1. 每月参加不少于一次企业文化或制度或业务的学习,并做好记录; 20.2. 参加有关维修方案的交底等专题会议; 20.3. 参加相关维修工作的验收工作; 20.4. 时刻关注报修APP流程,落实各报修项目; 20.5. 每上班日做好工作日志,填写规定表单; 20.6. 按计划落实设备设施运行安全大检查,形成检查记录或报告,并上报班组; 20.7. 对各设备设施的运行情况按规定时间做好巡查,并进行记录; 20.8. 报修修复率不得低于%; 20.9. 每月参加不少于一次企业文化或制度或业务的学习,并做好记录; 20.10. 参加有关维修方案的交底等专题会议; 20.11. 参加相关维修工作的验收工作; 时刻关注报修APP流程,落实各报修项目。
  • 弱电工

    5千-5千
    北京-朝阳区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 加班补助
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 领导好
    有限服务中档酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯、消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养。 2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围按要求进行。 3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划,提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。 4、保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。 5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。 6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议。 【岗位要求】 1、XX以上文化程度,经过有关部门培训并具有丰富的实践经验、 2、有无线电设备装配、修理实际工作X年以上经历,熟悉无线电基本原理,熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。 3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求,能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。 4、热爱本职工作、勤恳好学,组织纪律性强,文明礼貌。 5、身体健康,精力充沛。
  • 上海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店弱电系统的日常维护、检修及故障排除,包括但不限于监控系统、消防系统、停车管理系统、门禁系统、房控系统、照明系统、楼宇自动化系统等; 2、定期检查弱电设备运行状态,确保系统稳定、安全、高效运行; 3、配合相关部门完成弱电系统的安装、调试及升级改造工作; 4、制定弱电设备的维护计划,并做好相关记录和档案管理; 5、及时响应并处理突发弱电系统故障,确保酒店运营不受影响; 6、协助完成新项目的弱电系统规划与设计,提供技术支持和建议; 7、负责弱电系统相关耗材的采购申请及库存管理; 8、完成上级交办的其他弱电相关工作。 【岗位要求】 1、熟悉酒店弱电系统的基本原理及操作流程,具备相关工作经验者优先; 2、掌握网络、监控、门禁等弱电系统的安装、调试及维护技能; 3、具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成日常维护工作; 4、工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、能适应酒店行业的工作节奏,具备较强的抗压能力;
  • 重庆-渝中区 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    工作职责: 1.听从主管的工作安排。 2.严格执行安全制度,并按操作规范进行操作。 3.保证电灯和供电、AV音控、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统正常使用。 4.熟悉音控等设备 5.定期检查移动及半移动电具的安全绝缘用具每半年进行一次耐压试验。 6.做好值班工作日记和设备运行记录. 任职资格: 1.初中以上学历。同岗位工作1年以上。 2.熟悉电气设备安装、维修和排除故障的技术知识,懂得安全用电、节约用电的政策运行记录。 3.有当地特殊工种证书和电工上岗资格证书。 4.能按工作规范和有关制度独立进行工作。
  • 弱电经理

    7千-8千
    武汉 | 2年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 员工生日礼物
    • 美女多
    • 帅哥多
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、熟悉酒店所有的音响设备,名称、型号、功能、存放位置,操作及保养方法。 2、管理酒店所有音响设备并做好设备系统的维护、保养工作,保证系统二十四小时正常运行。 3、负责弱电音控技能满足工作需求,组织实施员工进行技能培训。 4、根据“一年对所有音响设备设施循环检修三次”的要求,严格执行每 月、每周维修进度计划。 5、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;专业音控师资格证书,操控政务会议的经验2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理工作。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。 3、 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。 4、精力充沛,身体健康。
  • 弱电领班

    5千-6千
    厦门 | 2年以上 | 初中
    • 集团内部调动
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 投递简历
    岗位职责 1、负责酒店、餐饮及其他业态弱电系统运维; 2、制定并执行巡检保养计划,及时消除隐患,保障系统24小时稳定运行; 3、负责弱电故障抢修,快速响应,尽量缩短故障停机时间; 4、建立设备台账与技术档案,详细记录各项信息; 5、定期盘点耗材配件,做好库存管理与成本控制。 岗位要求 1、该岗位实行每月26天工作制; 2、具备弱电专业管理及维修经验,有1-2项弱电专长; 3、身体健康,无职业禁忌,能适应应急抢修工作; 4、1-2年弱电工作经验,有酒店或公寓工作经验者优先; 5、持有有效低压电工证、楼宇管理员证者优先。
  • 弱电主管

    5千-5.6千
    佛山 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.负责酒店弱电系统日常运维、故障排查、巡检保养。 2.统筹弱电班组工作安排,处理客房及公共区域弱电报修,管控维修质量与时效。 3.对接维保服务商,跟进系统改造、维修项目,做好设备台账、备件管理。 4. 落实安全作业规范,保障酒店弱电设备稳定运行,配合完成各类活动技术保障。 【岗位要求】 1.持有电工证,有酒店弱电运维管理经验 2.熟悉酒店各类弱电系统原理,能独立处理设备常见故障。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    该岗位主要是强弱电主管【岗位职责】 1、协助工程经理负责酒店机电系统的正常运作和应急维修,协助酒店各部门解决营业上的工程困难; 2、检查酒店各区域的供电系统、网络、电话、灯光音响等设施设备的运行状况; 3、对各配电室的所有配电柜功能做醒目的标志签,并建立健全的供电设备台账; 4、认真定时检查设备运行情况,严禁设备带病、超温、超压、超时、超负荷工作;如遇突发情况,保持冷静,按操作规范进行操作并及时上报领导; 5、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错; 6、设备系统出现故障时,要及时组织人力进行抢修,以最短的时间恢复其使用功能。 【岗位要求】 1、高中以上学历。有同岗位工作经验2年以上。 2、熟悉各种机械设备的性能,掌握设备的维修和排除故障的专业知识,熟悉各各机械设备的工作规程和制度。 3、取得高低压上岗证书。 4、机械设备运行、操作、保养、维修管理能力。 5、语言表达能力可以,能书写一般工作报告。
  • IT技术人员

    4.8千-5.4千
    温州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 意外险
    • 绩效奖金
    • 岗位津贴
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 提供员工宿舍
    • 带薪年假
    • 技能培训
    有投必应
    有投必应
    综合性酒店 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1. 负责酒店内部网络系统、服务器、数据库及办公设备的日常维护与故障排查,确保系统稳定运行。 2. 管理酒店前台、餐饮、客房等业务系统的安装、配置、升级及数据备份,保障业务流程顺畅。 3. 处理员工及住客的IT技术支持请求,提供软硬件使用指导,及时解决终端问题。 4. 配合会议、宴会等活动的音视频设备调试与现场技术支持,确保活动顺利进行。 5. 巡检弱电系统(监控、门禁、电话交换机等),排除隐患并定期维护。 6. 参与IT资产的管理登记、盘点及采购需求提报,优化成本与资源使用效率。 【岗位要求】 1. 学历不限,有计算机网络、信息技术或相关学习背景/实操经验者优先。 2. 熟悉Windows/Linux系统操作,了解常见网络设备(路由器、交换机)基本配置。 3. 能独立解决电脑、打印机、无线AP等常见硬件故障,具备基础安全意识。 4. 工作认真负责,学习能力强,能适应酒店排班制及紧急故障响应。 5. 具备良好的沟通服务意识,能耐心与不同岗位同事及住客交流。 6. 有酒店或服务行业IT运维经验者优先,无经验但有意愿学习者亦可。
  • 三亚 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。 7、对酒店的各种大型活动,如新闻发布会等大型会议,要提前进入工作场所,确保弱电系统不发生差错。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。 3、 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。 4、精力充沛,身体健康。
  • 深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 年度旅游
    • 生日礼物
    • 员工俱乐部
    • 结婚生育礼物
    • 员工奖励
    • 员工培训发展
    • 劳工安全保障
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: ender proper repairs & maintenance of the ELV systems and the equipment of the Hotel. 负责酒店的弱电系统和设备的维修和保养。 To assist the superior in ensuring that all repairs & maintenance complaints are carried out and attended to. Regular check all low voltage system. 协助弱电主管,确保维修工作中的不满情况得以解决。定期检查所有的弱电系统。 Introduce all of equipment in FCC, including main panel, fire computer, 24V power, fire telephone, EVAC system. 消防值班中心内设备工作原理及操作,这些设备包括控制主机与分机、消防电脑、24伏电源、消防电话、应急广播(同时也可控制背景音乐)介绍。 Maintenance and repair: Telephone communication system、Broadcasting system、Satellite T.V system. 保养及维修:电话通讯系统、广播系统、卫星系统 Ensure the F&B function to satisfaction of the guest. 确保宴会音响运行以满足客人要求. Formulate the preventive programs, to ensure the quality of work done to meet the hotel requirement. 按上司的指派执行预防性保养维修工作,确保所完成的工作质量符合酒店要求等 任职资格: 1.Possess relevant work experience and hold an electrician operation certificate. 有相关工作经验,具有电工操作证。 2.Have a conscientious and down-to-earth work attitude, and possess a strong sense of customer service. 工作态度认真踏实,具有较强的对客服务意识等
  • 弱电工

    4.5千-5千
    成都 | 5年以上 | 中专
    全服务中档酒店/4星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位名称:弱电维修工 1. 负责公司范围内通讯、网络、电视、电脑等办公设备及监控系统、EPS系统的日常维护和管理,保证其正常运行; 2. 负责公司及物业项目电梯的安全管理工作; 3. 负责宾馆会议中心音、视频设备的运行管理和日常检查维护; 4. 负责宾馆工程维修二级配件库房的管理和工程部资料管理; 5. 完成上级交办的其它工作事项。
  • 宁德 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 节假日福利
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 节日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    需要有低压电工证,三班制 工作地点:福建福州 【岗位职责】: 1.负责设备日常维修、计划检修、保养; 2.及时巡查,发现问题及时处理; 3.进行综合维修的日常工作; 4.具备办公及后勤网络、打印机连接等。 【任职资格】: 1.具备低压电工证,有相关工作经验者优先; 2.具备良好的个人素养及职业道德; 3.有服务行业工作经验者优先考虑。
  • 武汉 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 节日福利
    • 员工活动
    • 五险一金
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、对派工单要准确无误地实施完成,并认真检查完成情况。 2、掌握小组的各项工作,对组内负责的各类工作进行巡查,发现问题,及时处理。 3、安排好预防性维修计划及巡查工作,把质量关。 4、掌握供电设备运行和照明情况,制定节电措施。 5、制定照明灯具及照明控制开关的巡视、巡检制度。 6、合理调配好供电、电梯的运行及安排好电修值班,在保证服务水准的前提下,尽力节能。 7、组织做好酒店重大活动的音响及摄像设备布置工作。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。从事酒店弱电管理或维护工作。 2、对电视系统、电话通讯系统、保安系统、音响系统等弱电熟悉,常见故障排查有经验。 3、 工作认真、勤恳、细心,热爱本职工作。 4、精力充沛,身体健康。
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