【岗位职责】 1.督促酒店建立健全会计核算制度，检查会计制度的执行情况，对会计核算工作的质量进行监督。 2.督促酒店建立健全财务管理制度，完善财务监督机制，检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况，对财务活动的合法性进行监督。 3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案，资金使用和调度计划，筹资、融资和投资计划，利润分配或弥补亏损方案。 4.对酒店产权转变、资产核销、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 5.审核酒店财务报告，评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起，共同对财务报表和报告的质量负责。 6.与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性（对外、对外）支出；对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。 【岗位要求】 1、本科学历，具有5年以上财务管理经验或5年以上星级酒店财务工作优先 。 2、具有中级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

岗位职责： 1、负责总账处理，建立账套、往来对账，日常费用报销、付款审核、以及其他明细账的审核。 2、负责税务规划与申报，合理合法规避税务风险，根据业务情况及时发现和预警税务问题； 3、负责公司资产管理，包括现金风控、组织库存商品的定期盘点、固定资产定期盘点； 4、负责所有会计科目余额核查，每月及时提交会计报表和月度分析； 5、负责会计档案的整理、归档、保管工作，社保、个税、商业险的人员统计及费用核对； 6、领导交代的其他事宜。 任职资格： 1、财务，会计，经济，金融等相关专业大专及以上学历； 2、3年以上全盘账务工作经验，有中大型酒店会计全盘或集团化连锁酒店全盘账会计相关经验优先考虑； 3、具备全盘账务的独立处理能力，具有扎实的会计和税务等相关专业基础知识； 4、熟练操作Excel表格、Word文档、金蝶财务软件等常用办公软件； 5、具有较强的独立学习和工作的能力，思维缜密、敏捷，理解能力强； 6、工作踏实，认真细心，积极主动；良好的沟通协调能力、抗压能力，能顺畅协调部门间工作，具有良好的职业操守及团队合作精神。

岗位职责： 1、建立健全酒店会计核算制度，检查会计制度的执行情况，对会计核算工作的质量进行监督。 2、建立健全酒店财务管理制度，完善财务监督机制，检查酒店执行国家财经法律法规、制度及遵守财经纪律情况，对财务活动的合法性进行监督。 3、审核酒店拟订的年度财务预、决算方案资金使用和调度计划，筹资、融资和投资计划，利润分配或弥补亏损方案。 4、对酒店产权转变、资产核销、资产重组对外投资、债务担保、资产抵押等重大财务活动的决策程序和实施执行情况进行监督。 5、审核酒店财务报告，评价和报告其经营管理业绩。与酒店总经理一起，共同对财务报表和报告的质量负责。 6、与酒店总经理联合审批规定限额范围内的公司经营性、融资性、投资性(对外、对外)支出;对酒店授权范围内的贷款担保事项负责。 岗位要求 1、财务管理、会计、金融相关专业、大专及以上学历 2、具有8年酒店行业财务工作经验，2年以上财务经理岗位工作经验，星级酒店工作背景，国际联号品牌酒店经验优先 3、通晓财务、会计、金融、税务知识、掌握法律相关知识，具备基本计算机应用知识 4、熟练运用会计电算化，熟练使用涉及酒店财务软件 5、具有一定的外部关系协调和统筹管理能力，良好的团队领导力、协作能力

岗位职责 统筹管理酒店各营业点（如餐饮、客房、会议等）的收入稽核工作，负责应收账款全流程跟踪，督导并处理日常账务异常事项，确保收入确认的准确性与及时性。 建立并优化营收及应收账款的内控风控流程，监督各业务环节收入内控机制的有效执行，防范财务风险，提升资金回笼效率。 主动对接前厅、销售、餐饮等业务部门，协调收入数据核对与争议处理，按时编制并提交收入分析报表、应收账款账龄分析表等财务报告。 配合财务结账周期，协助完成月末、年末收入类账务处理及审计配合工作，并高效完成上级交办的其他专项任务。 任职要求 本科及以上学历，财务、会计或审计相关专业优先； 2年以上酒店行业财务工作经验，熟悉收入审计及应收账款管理流程； 精通酒店收入内控要点，具备风险识别与异常问题处理能力； 工作严谨细致，抗压能力强，具备优秀的跨部门沟通协调能力。

岗位职责：  1、负责财务部的日常管理工作；  2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；  3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；  4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；  5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作；  6、负责资金、资产的管理工作；  7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动；  8、管理与银行及其他机构的关系；  9、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作。   任职要求：  1、8年以上房地产、酒店、建筑或大型企业集团的财务经理岗位工作经验，有土增税清算、所得税汇算清缴经历； 2、熟悉房地产、酒店财务核算工作流程；熟练操作财务软件，独立完成财务预算工作；  3、具备高级会计师职称；  4、沟通协调能力强，有审计、融资工作经验，做事认真，有责任心。

【岗位职责】 负责财务部全盘管理，统筹账务核算、收入稽核、成本、资金、税务、报表；做好财务团队分工、考核、培训，搭建部门内控流程。 使用Opera PMS开展收入稽核，审核夜审报表，核对全业态营收，核查免单、折扣、冲账、挂账、押金等异常账务，完成 Opera 与总账对账，确保收入准确。 组织编制年度预算，跟踪预算执行，输出 GOP、营收、成本费用经营分析报告，支撑管理层决策。 管控成本费用，审核付款报销；组织月度物资、资产盘点，开展餐饮、客房、康体等成本分析，输出降本建议。 全盘税务管理，纳税申报、发票管控，防控税务风险；对接税务、银行、审计，落实内外审整改。 管理应收应付，跟进协议、旅行社挂账回款，管控账期风险；制定资金计划，保障资金安全。 执行酒店政策及温德姆集团财务制度，完善内控，管理财务档案，完成上级交办其他工作。 【任职要求】 3年及以上国际连锁酒店全盘财务经验，至少 1 年酒店财务经理岗位经验。 熟练操作 Opera PMS 系统，熟悉夜审、营收报表、账务接口，可独立排查系统账务差异，可独立完成经营数据分析。 熟悉酒店客房、餐饮、康体、会议宴会等核算，掌握预算、GOP 核算、成本管控、应收挂账管理。 具备财务团队管理能力，原则性强、严谨抗压，优秀跨部门沟通能力。 具有云南本地酒店工作经验。

工作地点：云南全域（常驻云南，可适应省内各门店常态化出差） 岗位职责 统筹酒店各门店年度预算、月度滚动预算编制与落地管理，实时监控预算执行进度，完成预算差异分析与整改跟进。 负责酒店全盘账务处理、日常财务核算、财务报表编制，规范账务流程，确保财务数据真实、准确、合规。 统筹税务申报、税务核算、发票管理及涉税风险管控，熟悉云南本地税务政策，保障门店税务合规。 定期输出各门店经营分析报告，对营收、成本、费用、利润结构进行专项分析，输出优化建议，支撑经营决策。 负责集团现金流统筹管理、资金调度、收支管控与资金安全监控，合理规划资金使用，提升资金周转效率。 搭建酒店成本管控体系，督导各门店食材、物资、能耗、费用等成本管控工作，落地降本增效方案。 统筹各门店固定资产、低值易耗品台账管理，定期开展资产盘点，规范资产管理流程，确保公司资产保值增值。 建立并完善财务内控制度、审批流程、财务管理制度，规范各门店财务操作，有效防范财务及运营风险。 负责财务团队工作统筹、业务督导与培训，对接各门店及总部部门，完成财务专项对接、审计对接工作。 适配云南区域工作模式，常态化出差巡查各门店，核查门店财务规范执行、成本管控、资产台账落地情况。 任职要求 大专及以上财务、会计相关专业，6年以上酒店/民宿行业全盘财务工作经验，具备国际联号酒店财务经验者优先。 熟悉云南本地税务政策、酒店财务核算模式与文旅行业市场特点，有云南多门店连锁酒店统筹经验优先。 精通酒店全盘账务、预算管理、成本核算、税务风控、资金管理、经营分析全套工作。 具备独立搭建财务制度、内控体系、成本管控体系的能力，擅长数据分析、成本优化与风险把控。 熟练使用财务软件、办公报表工具，账务处理严谨细致、原则性强，具备良好的职业操守。 具备较强的统筹能力、沟通协调能力与问题解决能力，可独立对接税务、审计及各门店工作。 能适应云南省内多门店常态化出差，可适配高海拔门店巡查工作，抗压能力强。 持有初级、中级会计职称等相关证书者优先，有文旅、度假酒店行业从业经验优先。

岗位职责 1、编制上报各种财务报表，提供各种财务数据，上交各种税费。 2、审核当月员工的工资汇总表和记帐证。 3、根据酒店支付情况随时向财务总监提供分析报告，控制费用开支，不超预算。 4、做好各项税收的申报和交纳工作，填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。 岗位要求 1、大专及以上学历，具有5年以上财务管理经验。 2、具有中级会计师以上职称，熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件，熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨，具有较强的工作热情和责任感，为人诚实可靠，品质正直，有吃苦耐劳的精神。

【岗位职责】 1、负责酒店财务部门的日常管理工作，包括预算编制、成本控制、财务分析等； 2、审核酒店各项财务收支，确保账务处理的准确性和合规性； 3、编制月度、季度及年度财务报表，提供财务数据支持管理层决策； 4、监督酒店资金流动，优化资金使用效率，确保资金安全； 5、协调与银行、税务、审计等外部机构的关系，确保合规运营； 6、参与酒店经营分析，提出财务改进建议，协助提升经营效益； 7、负责财务团队的管理与培训，提升团队专业能力。 【岗位要求】 1、具备酒店财务、会计或相关专业背景，持有中级会计证或相关证书优先； 2、熟悉酒店行业财务运作流程，有相关工作经验者优先； 3、熟练掌握财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力； 4、具备良好的沟通协调能力，能够高效处理内外部财务事务； 5、工作细致严谨，责任心强，具备较强的抗压能力； 6、具备团队管理经验者优先。

岗位职责 1、通过财务分析、数据趋势及市场信息来预测需求，发现运营与财务问题，推广有效举措扩大财务回报。 2、制定酒店及度假村年度运营预算，在预算审核过程中提供各种数据分析支持，帮助各部门领导节约成本、增加产能。 3、通过控制库存（避免过多存货）、信贷和收款、垫付款、定金和汇款等方式使现金流最大化。 4、审查酒店及度假村各项服务定价，向总经理提出定价策略；参加销售策略会议。 5、为酒店及度假村财务和会计部门员工提供教育、培训，并予以适当鼓励，促使酒店及度假村达成收益目标。确保员工获得完成工作职责所需的信息、市场数据以及各种工具与设备。指导酒店及度假村员工了解决策对盈利的影响。 6、根据公司政策和操作流程执行并维护可行的会计操作。 7、开发并执行财务控制流程和系统；维护内外部审计使用的记录文件；确保在工作中遵守政府法规、合约协议。 岗位要求 1、财务或会计专业业学士及以上学历或同等学历，4 到 8 年酒店会计或审计经验并至少有 1 年助理财务管理或同等岗位经验，或具备其它同等学历及相关工作经验。 2、具备相关会计管理知识与经验，如酒店店面租赁协商与租赁协议拟定等；处理工资支付；完成资产管理职责；按需求提供业务预测，进行置换分析，准备政府报告、进行纳税申报等。 3、优先考虑具有专业会计或财务职称或证书的人员。优先考虑掌握多种语言的人员。

此岗位为酒管公司旗下项目酒店财务负责人岗位，主要为融悦庭酒店品牌等。 岗位职责： 1. 协助总经理开展日常财务管理工作。 2. 负责制定和完善酒店财务管理制度。 3. 负责酒店会计报表、会计报告及财务分析相关工作。 4. 负责酒店财务业务核算和审核工作。 5. 分析酒店财务情况。 6. 负责会计凭证和账薄的保管工作。 7. 完成领导安排的其他工作。 任职条件： 1. 专科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业教育背景。 2. 中共党员优先，具有中级以上会计师职称优先考虑。 3. 两年以上酒店财务同岗位工作经验。 4. 熟悉国家会计准则及相关财务、税务、审计等法律法规，熟练操作财务软件。 5. 熟知财税法律相关规范。 6. 熟悉企业财务制度和管理流程。 7. 具有一定的成本控制、财务分析、酒店管理相关经验。 8. 具有高度的责任心和良好的服务意识，为人处世公正严明。 9. 具有较强的组织能力、沟通能力和独立解决工作中实际问题的能力，抗压能力强。 10. 品行端正、诚实守信、廉洁自律、勤勉尽责，具有良好的道德品行和职业操守，无违法违规违纪记录。 11. 可接受工作地点调配。

酒店运营支持 · 银行及资金管理：现金的清点及缴存； · 备用金管理：按照规定用途使用，不得转借给他人或挪作他用。每月定期盘点备用金； · 应收及信贷管理：应收款的核销，定期制作酒店应收账款报表，对酒店应收账款进行催缴提示。。审核及控制挂账在合理额度，严格执行及其收账程序，使酒店有充实的流动资金； · 应付管理：员工付款和供应商付款的付款申请提交，供应商对账发票核对等，对接总部应付职能，确保酒店应付款项能定期支付； · 税务及发票管理：根据发票管理政策，对门店的发票开具及使用进行管理，维护酒店发票管理系统等； · 预算：协助编制酒店运营期预算，协助分析酒店实际与预算的差异并提出专业意见和建议； · 运营资产管理：定期协助运营部门按政策盘点各类运营资产，协助管理运营期的报废，采购及入库等流程。 财务管理 · 固定资产管理：统筹管理酒店固定资产，涵盖申请、入库、建卡、盘点等；协助完成各固定资产的和盘点； · 月结及年结支持：协助完成月结/年结及财务报告的呈报； · 财务凭证及资料管理：定期整理、装订、存档、保管需要保存在酒店当地的纸质财务相关凭证、账簿、会计报表、银行回单及对账单，各类重要财务文件和资料、各类财务相关的协议、合同文件等；管理各类财务相关的电子文档，按政策要求及时做好分类和保存。 合规及内控 · 酒店财务政策及流程：定期培训酒店各职能部门，确保各部门严格按财务政策及流程执行，发现问题及时向管理层及上级主管反馈并提交合理的整改意见和建议； · 审核及审批：按政策及管理要求审核酒店各类合同及协议，审批各类采购需求，审批酒店挂账客户； · 审查及督导：定期或不定期审查酒店零房价、退款、减免、取消入住等报表及支持文件，将问题及时反馈管理层； · 印章管理：根据政策要求保管和使用酒店合同章； · 内部及外部审计：配合、协助各类内部或外部审计工作。 银行及政府关系 · 政府部门对接：协助对接当地政府部门，根据要求提供统计或经营数据资料等，参与政府组织的相关培训及活动； · 银行：对接当地开户行，维护日常关系； · 税务：对接当地税务专员，协助处理本地税务事宜。 团队协作及其他 · 与酒店各运营职能积极配合与协作，确保财务管理与门店运营业绩目标保持一致。 · 由财务运营经理根据业务需要而分配的其他各项工作。 工作经验 · 5年以上连锁酒店集团中高端品牌单体酒店财务管理经验，担任酒店财务副总监、总账、或运营经理等职位二年以上，拥有筹开酒店财务管理经验者优先。 教育背景 · 全日制大学专科或以上财务、会计、酒店管理专业。 专业技能 · 熟练掌握酒店层面各项管理系统的设置和使用，包括PMS、POS、Accounting等，中级或以上会计职称，CPA或ACCA优先。 其他技能 · 具备抗压能力、独立思考和解决问题的能力，能独立完成上级交付的各项任务； · 具备跨部门协作和团队管理能力，能有效地与各业务部门及集团职能之间进行协作并推进相关工作的达成。

工作地点：深圳南山乐普大厦丽芮酒店 岗位职责 1、负责酒店所有会计和财务要求的严格控制。2、为酒店利益最大化，向总经理及酒店团队提供财务支持，建议及专业意见。 3、发展酒店财务质量，作为酒店核心管理团队成员，为团队的其他成员提供专业意见及支持。 4、具有与业主，税务官员及相关人员沟通的丰富经验． 5、拥有的9个核心竞争力：影响力、沟通能力、发展关系、数据分析、决策、计划、商业意识、应变能力和人员管理。 岗位要求 若要成功地应聘这一职位，您的态度、行为、技能和价值观应符合下列标准： 1、大学会计和管理方面的学位。 2、作为财务经理或更高职位至少五年的工作经验。 3、有财务管理经验 4、熟悉国家及本地法律。 5、具有领导，指导和发展员工的能力。 6、具有培训、激励、评估、指导员工及经理的能力，以达到预订目标。 11、有筹开酒店工作经验者将被优先考虑。

工作职责： 1. 协助财务总监统筹会计核算、税务、资金与财务报告，保障合规与准确； 2. 提供业务支持分析，将财务数据转化为运营洞察，赋能各部门管理决策； 3. 完善内控制度与合规体系，防范财务与经营风险； 4. 管理部门预算编制、滚动预测与报表，对接内外部审计； 5. 监控成本与现金流，支持采购、库存与收益管理的财务管控； 6. 主导或协同薪酬、出纳、总账等模块运作，提升财务共享与效率； 7. 参与酒店重大经营分析与投资/翻新等项目的财务评估。 任职资格： 1. 本科及以上学历，会计、财务、审计或相关专业，持中级会计师证书者优先； 2. 5 年以上酒店财务经验，其中 2 年以上管理岗位经验； 3. 熟悉酒店会计核算、税务、预算编制、成本控制与内部审计，精通酒店财务系统（如 Opera / Sun / SAP）； 4. 具备业务支持视角，能协同运营部门做经营数据分析与决策支持； 5. 原则性强、风险意识高，熟悉财税法规与内控流程； 6. 英语良好，具备团队管理与跨部门沟通能力，国际联号经验优先。

【重要提示】请务必仔细阅读全文。本次信息为官方正式发布，岗位标准、录用规则、应聘流程均以此为准，提前知悉可提升沟通效率，避免影响应聘进度。 一、企业简介 玉渊潭农工商总公司为海淀区管重点集团企业，深耕商业地产开发运营，核心布局三大产业： 1.酒店板块：自持 13 家星级酒店，投资运营一体化； 2.物业板块：国家一级物业资质，下设 7 家分公司，规模居海淀区前列； 3.置业板块：开发、建筑双一级资质，项目建设实力强劲。 公司正推进产业升级、数字化赋能与智慧园区建设，平台稳定、成长空间广阔。 二、 薪酬福利（正式编制） 一经录用纳入正式用工编制，福利完善、职业稳定性强： 1.保障：六险二金（五险一金 + 补充医疗 + 企业年金）； 2.假期：带薪年假及各类法定假期； 3.福利：节日福利、年度体检、劳保用品、工会活动； 4.食宿：部分企业提供工作餐或员工宿舍； 5.发展：规范晋升、系统内训、跨企业轮岗。 三、招聘程序 本次招聘由总公司人力资源部统一发起发布，岗位分属总公司机关及所属企业，流程如下： 1.总公司初筛：统一接收、首轮筛选简历； 2.定向推送：按应聘意向将合格简历推送至对应企业； 3.企业面试：所属企业直接联系应聘者，安排面试复试； 4.背景调查：拟录人员需接受严格背调，核实从业信息； 5.录用入职：背调、体检合格，办理正式录用、签订劳动合同。 四、岗位详情 【招聘单位】总公司机关 【招聘岗位】财务资产部（派驻所属企业）・财会主管（助理） 【工作地址】根据实际情况派驻所属单位（海淀区范围内） 【岗位职责】 1.协助财会主管开展财务核算，完成账务处理、凭证制作、报表编制，保障数据准确及时； 2.协助推进财务预算编制、执行监控与分析，为经营决策提供数据支持； 3.协助开展财务审计、税务申报等工作，配合外部机构完成检查与申报； 4.协助监督财务制度执行，保障公司财务活动合规有序； 5.完成派驻单位及上级交办的其他临时性财务工作。 【任职要求】 1.本科及以上学历，财务、会计等相关专业； 2.持有会计中级及以上职称，或注册会计师、注册税务师执业资格； 3.具备扎实的财务专业知识，熟悉国家财税法规，熟练掌握财务软件与办公软件； 4.工作严谨细致，责任心与保密意识强，具备较强的数据分析与沟通协调能力。

【岗位职责】 1. 全面负责酒店财务部门的日常运营管理，包括预算编制、成本控制、收入审计、应收账款与应付账款管理等。 2. 制定并执行酒店财务政策与流程，确保符合集团标准、行业法规及税务要求，防范财务风险。 3. 主导月度、季度及年度财务报表的编制与分析，向管理层提供财务数据支持及经营决策建议。 4. 监控酒店现金流状况，优化资金使用效率，协调银行及外部审计机构的对接工作。 5. 负责财务团队的培训、绩效考核及日常管理，提升团队专业水平与工作效率。 6. 参与酒店年度预算及业务计划的制定，跟踪预算执行情况，提出改进措施。 7. 配合内部及外部审计工作，确保财务记录的准确性与合规性。 【岗位要求】 1. 持有注册会计师（CPA）或同等专业资格者优先，熟悉酒店业财务管理流程及国际会计准则。 2. 具备优秀的财务分析、预算管理及成本控制能力，能独立完成各类财务报告。 3. 熟练使用财务软件及办公软件（如SAP、Oracle、Excel等），具备酒店管理系统（PMS）操作经验者更佳。 4. 具有良好的沟通协调能力，能跨部门协作，推动财务制度落地。 5. 工作严谨细致，责任心强，具备较强的抗压能力与团队领导潜力。 6. 对酒店行业财务特点有清晰认知，能快速适应本酒店企业文化与运营节奏。

岗位描述 在财务总监统筹下，协助开展酒店财务日常管理、营收稽核、成本存货管控、资产盘点、账务税务审核、团队管理及跨部门协同工作，协助推进财务内控及经营优化。 岗位职责 1、协助财务总监推进财务部日常运营、内控建设、账务质量管控及团队管理。 2、落实营收稽核、日夜审、OTA及协议挂账管理，保障营收合规完整。 3、推进成本、存货、费用管控及盘点工作，落实降本增效。 4、协助审核账务、报销付款、合同财务条款，防范资金与账务风险。 5、组织资产清查盘点，确保账实相符。 6、做好税务、发票风险管控，对接税务、审计相关检查。 7、牵头预算编制、经营分析，推动制度优化与经营整改落地。 8、协助财务团队督导考核，做好对内对外工作对接，推进跨部门工作落地。 任职要求 1、大专及以上财务相关专业，持中级会计师优先。 2、3年及以上酒店财务工作经验，有财务主管岗位管理实操经历，具备财务经理履职能力者优先。 3、熟悉酒店营收、成本、资产、账务、税务全套流程，熟练酒店财务系统。 4、原则性强、数据敏感、抗压稳定，具备团队管理与流程优化能力。 5、熟悉酒店整体运营模式，具备良好的统筹、沟通与协调能力。 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、稳定优质平台

【岗位职责】 1. 全面负责酒店财务部的日常管理工作，建立健全财务管理制度及流程。 2. 组织编制酒店年度预算、月度资金计划，并监督执行，定期进行财务分析及经营预测。 3. 负责酒店成本核算、收入审核、费用报销及税务申报工作，确保财务数据准确、合规。 4. 统筹应收账款、应付账款管理，把控资金风险，优化现金流。 5. 对接银行、税务等外部机构，维护良好合作关系，处理各类审计及税务检查。 6. 指导并监督财务团队完成日常账务处理、报表编制及财务档案归档。 7. 参与酒店采购、库存管理、资产管理等流程的财务审核，提出降本增效建议。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，年龄不限，财务、会计、审计等相关专业优先。 2. 熟悉国家财经法规、税务政策及酒店行业财务流程，具备初级及以上会计职称者优先。 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其擅长Excel数据分析。 4. 具备较强的成本控制意识、风险防范能力和财务报表分析能力。 5. 工作严谨细致，责任心强，有良好的沟通协调能力和团队管理意识。 6. 无相关工作经验要求，但需具备快速学习能力，愿意在酒店业长期发展。

【岗位职责】 1、全面负责酒店财务部的日常管理工作，建立健全财务管理制度及流程，确保符合万豪品牌标准及国家相关法规。 2、负责酒店营业收入、成本费用、采购、库存等全盘账务核算与审核，确保财务数据准确、及时、完整。 3、编制并监控酒店月度、季度、年度财务预算及预测，进行经营分析，向管理层提供财务建议与风险预警。 4、负责税务申报、税务筹划及与税务机关的沟通协调，确保合规纳税，规避税务风险。 5、统筹资金管理，监控现金流、应收账款与应付账款，优化资金使用效率，保障酒店运营资金需求。 6、组织并实施财务内部审计与内部控制检查，监督各部门财务纪律执行情况，防范舞弊风险。 7、负责财务报表编制（如P&L、GOP、资产负债表等），按时向集团及管理层报送财务报告。 8、指导并培训财务团队成员，提升团队专业能力，确保财务部高效运转。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，会计学、财务管理或相关专业，持中级会计师及以上职称优先。 2、3年以上财务管理工作经验，至少1年酒店行业财务负责人或财务主管经验，熟悉万豪或国际品牌酒店财务运作模式者优先。 3、精通国家财税法规及酒店行业财务核算标准，熟练使用Opera、PMS、用友/金蝶等财务软件及Excel高级功能。 4、具备优秀的财务分析、预算管控及风险识别能力，能够独立完成经营分析报告。 5、年龄25-50周岁，工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协调与团队管理能力。 6、能承受高强度工作压力，适应酒店行业工作节奏。