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  • 总机

    3千-4千
    西安 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 发展空间
    • 凯悦免费房
    • 营养工作餐
    • 员工公寓
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.确保用礼貌,有效的方式处理所有来电。 2.了解酒店和当地的产品的知识。 3.及时处理收发邮件和传真。 4.确保所有的预定,定单,要求等都是正确和迅速地传送到有关部门。
  • 苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 免费健康体检
    • 完善培训体系
    • 集团调转晋升
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接听和转接酒店内外线电话,及时准确处理宾客咨询、投诉及服务需求,确保沟通高效流畅。 2、操作酒店预订系统,协助宾客完成客房预订、变更及取消,并核对预订信息确保无误。 3、跟进宾客留言、叫醒服务、客房送餐等请求,协调相关部门(如前台、客房、餐饮)快速响应。 4、维护快捷服务中心工作秩序,整理记录每日电话日志、服务工单,确保信息可追溯。 5、熟悉酒店设施、服务项目及周边信息,为宾客提供精准指引和个性化建议。 6、协助处理紧急事件(如火警、医疗求助)的通讯联络,按预案流程通知相应岗位。 7、配合完成上级交办的其他文秘及行政支持工作。 【岗位要求】 1、学历、经验、年龄不限,酒店管理、旅游服务专业或具备客服经验者优先。 2、普通话标准流利,具备基础英语沟通能力,能有效处理国际宾客来电。 3、熟练使用Office办公软件及酒店PMS系统,打字速度不低于40字/分钟。 4、声音亲切,情绪稳定,具备良好的倾听、表达和应变能力,能从容应对投诉与紧急情况。 5、工作细致耐心,责任心强,能适应三班倒工作制(需包含夜班)。 6、具备团队协作意识,能与各部门高效配合。
  • 玉溪 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: • 宾客来电处理与协助:接听和管理所有来电,提供信息,将电话转接至正确部门,并有效处理宾客请求。提供有关酒店服务、设施和当地景点的详细信息,确保宾客获得愉快入住所需的所有信息。 • 及时和专业的沟通:确保所有宾客的询问和请求都得到专业、礼貌和高效的处理,给人留下积极的第一印象。以清晰友好的方式与宾客沟通,快速有效地解决任何疑虑或问题。 • 协调与信息传递:将宾客请求和信息传递至相关部门,如客房部、工程部和礼宾部,确保无缝沟通和及时提供服务。监控和跟进宾客请求,确保按时完成。 • 内部沟通与支持:协助酒店员工进行内部沟通,处理部门电话,联系员工,并支持酒店运营。与所有部门保持有效沟通,及时解决宾客请求和疑虑。 • 问题解决与问题解决:识别并解决任何客户服务挑战,确保采取服务补救措施以保持客户满意度。预测潜在的客户问题,并在问题升级为更大问题之前主动解决。 • 记录保存与文档:维护客户呼叫、请求和问题的日志,确保准确记录和报告以供将来参考。确保客户资料更新相关信息,以个性化未来的互动并改善客户体验。 任职资格: 具有客户服务或沟通工作经验,最好是在酒店或酒店环境中。 出色的沟通和人际交往能力,能够以专业和礼貌的方式处理客人的询问。 强大的多任务处理能力和处理大量电话的能力。 英语熟练;会其他语言者优先。 熟悉酒店物业管理系统 (PMS) 者优先。 能够灵活安排工作时间,包括晚上、周末和节假日。
  • 广州 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 员工免费房
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 月度美食节
    • 舒适员工公寓
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    为其他员工及来电者提供专业礼貌、关怀备至的高水准的服务。 Provides the appropriate level of professional, courteous and caring service to other associates (internal customers) and other visitors to the division. 礼貌并有效地处理客人和员工的询问,对于无法立即处理的投诉和提出的问题,应汇报上级,并迅速跟进及时反馈结果。 Handles guest and associate enquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems if no immediate solution can be found, whilst feeding back a prompt follow up. 为客人及员工提供优质的接线服务,及尽可能多的酒店周边地区的相关信息。 Provides quality service to guests, staff, and incoming calls and a wide range of information pertaining to the hotel and Activities in and around the island. 保持与顾客和同事之间良好的合作关系。 Maintains positive guest and associate interactions with good working relationships. 根据操作程序,对总机交换台,传呼系统和相关的电脑设备运用自如。 Confidently operates switchboard consoles, paging system, and associated computer equipment in accordance with departmental procedures. 快捷、礼貌和准确地为本地及国际电话进行转接。 Connects local and international calls quickly, courteously and accurately. 按要求提供准确的自动或人工电话叫醒服务。 Handles wake-up calls as requested with accuracy, whether they are automatic programmed or personal wake-up calls.
  • 镇江 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 节日礼物
    • 管理规范
    • 技能培训
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    提供电话费单据 适时推销节点产品 员工团队 与相关部门合作,对客人进行呼叫 向主管汇报总机设备出现的问题 协助监管培训实习生 宾客体验正确并礼貌地处理所有打进和打出酒店的电话 准确记录并管理叫早服务 将所有条目记录到电话单上 协助客人处理国际长途和号码查询 尽量称呼客人的姓名 协助客人处理国际长途和号码查询 接收客人问询、投诉并及时跟进,对于超出权限的需及时上报并给予客人回馈 严格遵守处理紧急事件,如火灾、炸弹威胁和其它危机的标准政策和工作程序 保持工作环境的清洁 熟知酒店的消防、救生和安全系统 保管酒店相关信息 确保遵守酒店的风险管理政策 确保遵守酒店的环境政策 参加并支持当地的社区活动
  • 宾客服务代表

    3.7千-4.2千
    北京-海淀区 | 经验不限 | 学历不限
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    • 工作日三餐
    • 岗位晋升
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    • 五险一金
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 投递简历
    1、通过电话、在线平台、邮件等渠道,高效处理客房、餐饮、会议等预订需求,准确录入并确认系统信息,灵活推荐房型、套餐及附加服务。 2、实时对接前台、客房、餐饮等部门,更新房态与可用资源,跟进预订变更、取消及特殊需求,避免超订、错订,确保信息准确无误。 3、负责酒店内外部来电接听、转接及留言记录,提供预订咨询、设施指引、服务介绍等查询服务,处理叫醒、请勿打扰等日常需求。 4、在职权范围内协调处理客户咨询与投诉,遇紧急情况及时上报并跟进反馈,做好全程记录。 5、负责客户预订档案维护、账单数据核对,妥善保管工作记录、留言单据等相关资料,保持工作区域整洁。 6、配合各部门做好沟通协同,保障酒店服务流程顺畅高效,完成上级交办的相关工作 【岗位要求】 1、普通话标准,口齿清晰,具备良好的语言表达和沟通能力。 2、服务意识强,耐心细致,能够妥善处理客人需求及突发情况。 3、具备基础电脑操作能力,能快速学习酒店电话系统及办公软件。 4、工作态度积极,责任心强,能适应倒班制工作(包括夜班)。 5、学历、经验、年龄不限,有酒店、客服或电话服务经验者优先。
  • 澳门 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 熟悉酒店设施,包括点餐、宾客服务请求、餐厅预订和交通、航班或娱乐节目; 2. 遵循SOP中规定的服务标准和专业的态度及时、礼貌地处理所有来电/消息/电子邮件 ,认真记录客人的需求与意见,并联系相应部门及时处理和跟进客人的需求、投诉与建议。 岗位要求: 1. 流利的普通话、英语及粤语沟通能力; 2. 具有较强的客户服务意识,做到礼貌、耐心、细致地回答客人的问题; 3. 具备品牌酒店总机、前厅相关工作经验优先; 4. 能接受轮班/通宵班。
  • 澳门 | 1年以上 | 大专 | 食宿面议
    • 医疗保障计划
    • 带薪假期
    • 员工免费食堂
    • 免费穿梭巴士
    • 员工俱乐部
    • 员工培训课程
    • 员工活动
    • 员工折扣优惠
    有投必应
    有投必应
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    岗位职责: 1. 熟悉酒店设施,包括点餐、宾客服务请求、餐厅预订和交通、航班或娱乐节目; 2. 遵循SOP中规定的服务标准和专业的态度及时、礼貌地处理所有来电/消息/电子邮件 ,认真记录客人的需求与意见,并联系相应部门及时处理和跟进客人的需求、投诉与建议。 岗位要求: 1. 流利的普通话、英语及粤语沟通能力; 2. 具有较强的客户服务意识,做到礼貌、耐心、细致地回答客人的问题; 3. 具备品牌酒店总机、前厅相关工作经验优先; 4. 能接受轮班/通宵班。
  • 宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 意外险
    • 提供食宿
    • 高温补贴
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接听总机热线电话、解答各类咨询及指引服务; 2、负责协调处理各类客诉,提升顾客满意度; 3、完成总机预定区块各类报表出具 4、完成公司及上级领导赋予的其他任务。 【岗位要求】 1、大专以上学历,形象气质佳,富有亲和力; 2、沟通能力强,普通话标准,具有良好的服务意识与团队合作意识; 3、熟练使用相关办公软件。
  • 预定员

    3千-4千
    上饶 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 带薪年假
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 集团内部调转
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 集团内部调动
    • 绩效奖金
    • 年终奖
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 投递简历
    【岗位职责】 1.积极的工作,友好的为客人提供服务。 2.积极地参加职业培训,保证工作能力。 3.致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务。 4.在团队中起到积极做用,有效的沟通,确保达到目标。 5.交流的时候热情的语调和所有宾客问候,让他们觉得受到酒店的欢迎。 6.及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。每个客人的要求必须要在十五分钟内解决。 7.及时准确的为酒店内外宾客转接电话。 8.准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 9.遵循酒店品牌标准,保护客人隐私,防止酒店数据泄露。 10.采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知宾客关系经理。回访客人,确保11.客人对解决方法满意。 12.维护客户资料和详细信息,确保预定有效。 13.要确保为客人提供人性化服务。 14.确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员。 15.将顾客信息准确录入酒店管理系统,确保团队成员信息共享。 16.遵循酒店品牌标准,了解酒店酒店的基本概况。了解酒店周边地区的信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 17.与餐饮部,客房部,工程部,IT等进行有效的沟通。 18.汇报有关酒店系统,硬件设施的有关问题及处理方式。 19.随时向客服中心经理汇报更新的动态。 20.如有需要,完成部门的行政任务,包括打字复印,装订等。 21.能熟练的掌握和运用电脑 22.确保信息有效的传达到人,及时解决问题让客人满意,参加每日必须的会议等。 23.确保完成每日的任务,包括并不仅限于工作检查表所列的工作。 24.警惕商业竞争行为,并及时上报。 25.准确收取电话费用, 并管理酒店沟通系统,保证没有收入损失。 26.抓住商机 ,用合理的方式提高酒店收入,确保客人物有所值并保证酒店品牌标准。 27.准备每日报告,分析服务质量保证客人百分之百满意。 【岗位要求】 保证向酒店内部和外部客人提供高质量的服务 维护酒店设施设备的正常运转 保持工作环境整洁 达到绿色酒店的要求
  • 预定领班

    4千-4.3千
    厦门 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险
    • 员工生日礼物
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、宴会及会议等各类预订业务的日常管理与协调工作,确保预订流程顺畅高效; 2、审核并处理客户预订信息,及时录入系统,确保数据准确无误; 3、与前台、客房、餐饮等部门保持密切沟通,协调解决预订过程中的突发问题; 4、定期分析预订数据,优化预订策略,提升客房及宴会厅的利用率; 5、培训并指导预订员,提升团队业务能力与服务意识; 6、处理客户投诉及特殊需求,提供个性化服务方案,维护客户满意度; 7、协助制定预订相关制度与流程,确保符合酒店运营标准。 【岗位要求】 1、具备良好的沟通能力与团队协作精神,能高效协调跨部门工作; 2、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力; 3、熟悉酒店预订系统(绿云)者优先; 4、具备基础的数据分析能力,能通过预订数据提出优化建议; 5、有酒店预订或前台相关工作经验者优先,无经验者可培训上岗; 6、能适应轮班工作制,包括节假日值班。
  • 嘉兴 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    • 技能培训
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责日常电话接听与处理,及时解答客户咨询并提供专业服务支持。 2. 准确记录客户信息、需求及反馈内容,确保信息完整并高效转交至相关部门。 3. 处理客户投诉与紧急事务,遵循服务流程保障问题得到及时解决。 4. 维护电话系统设备运行状态,定期检查并协助基础故障排查。 5. 完成客户满意度数据统计及相关报表编制工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历。 2. 具备1年以上客户服务、电话接线或相关岗位实际工作经验。 3. 普通话标准流利,具备优秀的语言表达能力和倾听沟通技巧。
  • 镇江 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 管理规范
    • 节日礼物
    • 午餐补贴
    • 美女多
    • 年底双薪
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 2000人以上
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责接听服务热线电话、解答各类咨询及指引服务; 2、负责客服台现场各类业务的办理,收集顾客建议进行反馈; 3、负责协调处理各类客诉,提升顾客满意度; 4、负责接待客户及维系工作,提高客户忠诚度; 5、完成公司及上级领导赋予的其他任务。 【岗位要求】 1、大专以上学历,形象气质佳,富有亲和力; 2、沟通能力强,普通话标准,具有良好的服务意识与团队合作意识; 3、熟练使用相关办公软件。
  • 拉萨 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工福利
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    1.Process all incoming and outgoing calls accurately and courteously. 正确并礼貌地处理所有打进和打出酒店的电话。 2.Records and controls accurately wake up calls. 准确记录并管理叫早服务。 3. Pages guests in co-operation with concerned departments. 与相关部门合作,对客人进行呼叫。 4.Records all entries on traffic sheets. 将所有条目记录到电话单上。 5. Abides by principles of guest privacy. 遵守保护客人隐私的原则 6. Handles guests needs or requests and reports complaints to the Telephone Supervisor. 满足客人的需要或请求,并向总机主管汇报投诉情况。 7.Report on logbook daily. 每日记下工作日志。 8. Aware of local telephone listings and frequently dialed numbers. 熟悉当地电话表以及常拨号码。 9.Strictly abides by standards policies and procedures governing cases of emergency such as fire, bomb scare and other critical situations. 严格遵守处理紧急事件,如火灾、炸弹威胁和其它危机的标准政策和工作程序。 10. Attends to all guest queries and requests promptly. 及时处理客人的所有问询和要求。 11.Maintains detailed knowledge on the Emergency Response Team and workings of the telephone room in this regard. 熟知紧急事件处理小组的相关情况以及电话室在此方面的工作方式。 12.Maintain Hotel Information. 保管酒店相关信息。
  • 宁德 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 1、负责酒店宾客服务中心的日常接待工作,包括电话接听、信息记录及转达,确保信息传递准确及时。 2、为宾客提供咨询、预订、投诉处理等服务,确保宾客需求得到高效、专业的响应。 3、协助处理宾客入住、退房及相关手续,确保流程顺畅,提升宾客满意度。 4、协调酒店各部门(如客房、餐饮、前台等)的工作,确保宾客需求得到快速落实。 5、维护宾客服务中心的整洁与秩序,确保工作环境符合酒店标准。 6、定期整理宾客反馈信息,汇总上报至相关部门,协助优化服务质量。 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1、中专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。 2、1年以上酒店前台、宾客服务或相关岗位工作经验,熟悉酒店业务流程。 3、具备良好的沟通能力与服务意识,能够耐心、细致地处理宾客需求。 4、普通话流利,具备基本的英语交流能力者优先。 5、熟练使用办公软件(如Word、Excel)及酒店管理系统。 6、能适应轮班工作制(含夜班),具备较强的抗压能力。 7、形象端正,举止得体,具备良好的团队协作精神。
  • 大连 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 年终奖金
    • 人性化管理
    • 包吃包住
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    【岗位职责】 积极的工作,友好的为客人提供服务。 在团队中起到积极做用,有效的沟通,确保达到目标。 交流的时候热情的语调和所有宾客问候,让他们觉得受到酒店的欢迎。 及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。每个客人的要求必须要在十五分钟内解决。 及时准确的为酒店内外宾客转接电话。准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 遵循酒店品牌标准,保护客人隐私,防止酒店数据泄露。 采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知宾客关系经理。 维护客户资料和详细信息,确保预定有效。要确保为客人提供人性化服务。 确保为会员顾客提供优质专业的服务,发展客人加入会员。 将顾客信息准确录入酒店管理系统,确保团队成员信息共享。 了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 与餐饮部,客房部,工程部,IT等进行有效的沟通。 随时向客服中心经理汇报最新的动态。 能熟练的掌握和运用电脑。 确保信息有效的传达到人,及时解决问题让客人满意,参加每日必须的会议等。 确保完成每日的任务,包括并不仅限于工作检查表所列的工作。 控制客服中心存货,避免浪费。 警惕商业竞争行为,并及时上报。 【岗位要求】 1.大专及以上学历 2. 良好的人际交往能力 3. 与客人良好的互动能力 4. 熟悉Opera 系统的优先考虑
  • 衢州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 员工活动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    工作职责: 1. 负责接听客户来电,准确记录客户信息及需求,及时解答客户咨询,提供专业的服务支持。 2. 根据客户需求,将电话转接至相关部门或人员,确保信息传递的准确性和及时性。 3. 跟进客户问题的处理进度,及时向客户反馈处理结果,提升客户满意度。 4. 维护良好的客户关系,收集客户反馈意见,为公司服务改进提供参考。 5. 完成上级交办的其他接线相关任务,如数据整理、报表制作等。 任职资格: 1. 大专及以上学历,专业不限,应届毕业生优先考虑。 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心、细致地处理客户问题。 3. 普通话标准,语音清晰,具备良好的语言表达能力。
  • 肇庆 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 五险
    • 节日礼物
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责/职位描述 礼貌专业的接听,转接所有来电,依照品牌标准及客人的不同需求协同相关部门为客人提供服务,让顾客在到达,停留,离开的整个过程中享受热情周到的服务。   1. 快速高效的转接所有来电。 2. 诚挚友好的问候客人。快速精准的回答和应对客人提出的问题及要求,其中包括各消费场所的营运时间方位等。 3. 将客人和其他部门的意见和建议及时反馈给关爱热线主管或经理。 4. 时刻关注关爱热线各项设施设备的运转是否正常,如传呼系统,语音留言,FCS 系统等。保证关爱热线的清洁干净,为员工提供一个相对舒适的工作环境。 5. 关注VIP预抵及团队客人. 6. 致力于酒店工作,为酒店发展提供建议,有创新精神,为顾客提供品质服务。 7. 交流的时候热情的语调和所有宾客问候,让他们觉得受到酒店的欢迎。 8. 准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 9. 遵循Sheraton品牌标准,保护客人隐私,防止酒店数据泄露。 10. 采取必要行动,及时有效的处理顾客的不满,适当的时候告知关爱热线经理或宾客关系经理。回访客人,确保客人对解决方法满意。 11. 确保VIP客人的待遇。 12. 将顾客信息录入酒店管理系统,确保团队成员能清晰的看懂。 13. 了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便。 14. 确保信息有效的传达到人,及时解决问题让客人满意,参加每日必须的会议等。
  • 预定总机

    3.2千-3.5千
    苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 午餐补贴
    • 技能培训
    • 年度旅游
    • 帅哥多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    岗位职责 1、及时有效的和宾客沟通,确保给顾客及时的答复。 2、及时准确的为酒店内外宾客转接电话。 3、准确及时的为客人传递信息,确保顾客隐私。 4、维护客户资料和详细信息,确保预定有效 5、了解酒店周边地区的最新信息,名胜,风景地等,为顾客提供方便 6、能熟练的掌握和运用电脑 岗位要求 & 1、要求女性,有无经验皆可。& 2、有责任心、灵活。&
  • 天津 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 员工生日礼物
    • 完善培训体系
    • 工会福利
    • 全球住房福利
    • 全球工作机会
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 投递简历
    主要岗位职责: 1、为客人提供快速热情的宾客服务中心服务。 2、为客人转接电话。 3、接听酒店来电。 4、为客人提供叫醒服务。 5、完成上级主管安排的其他工作。 岗位要求: 1、良好的英文口语技能 2、熟练使用微软办公软件和前台系统 3、半年相关工作经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景。 联系我们: 酒店地址:天津市空港经济区中心大道55号 乘车路线:地铁2号线空港经济区站下车,A出口乘坐691公交车至国际温泉高尔夫下车即到。 咨询电话:022-58678888—2158 联系人:张女士 邮件地址:recruitment@crowneplazatianjin.com 面试时请携带身份证正反面复印件一张,一寸彩色照片一张。
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