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主要职责: 1.负责质量安全管理工作，贯彻落实质量安全方针，监督项目的服务质量及流程，定期进行检查，评估与改进; 2.组织召开质量分析会，收集并分析不良事件数据、进行原因分析，制定改进计划; 3.落实及完善质量安全管理体系，督促服务规范的执行，确定各项目遵循统一标准； 4.组织开展质量安全相关培训，提升员工的专业能力与安全意识: 5.对项目的质量安全工作进行指导和事件事故调查处理； 6.收集并分析质量安全数据，形成报告支持决策，确保符合国家及地方养老法规及行业标准。岗位要求: 1.本科及以上学历，5年以上养老或酒店行业经验，3 年以上集团化管理经验，熟悉连锁运营模式;掌握行业标准、养老法规、标准及政策，具备风险评估，危机处理能力 2.熟练使用办公软件，具备数据分析能力及报告、制度的编制、撰写能力。 3.具备良好的沟通能力、抗压能力，责任心、同理心，能够关注老年人心理及生理需求; 4.能够接受出差能够推动服务优化及流程改进。
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工作职责： 1. 组织开展日常安全检查与隐患排查，督促落实整改，确保作业环境符合国家安全生产法律法规及企业安全管理制度要求； 2. 负责安全教育培训计划的制定与实施，面向员工开展安全生产知识、应急处置技能及岗位安全操作规程培训； 3. 参与安全事故调查与分析，编制事故报告，提出防范措施并跟踪闭环； 4. 协助建立健全企业安全生产责任制、操作规程、应急预案等管理体系文件，并推动有效执行； 5. 对接政府安全监管部门，配合完成各类安全检查、评估及备案工作。任职资格： 1. 大专及以上学历，安全管理、工程类、化工类、机械类等相关专业优先； 2. 具备2年及以上企业安全生产管理相关工作经验，持有有效的安全生产管理人员资格证书（如“消防操作员证”）； 3. 熟悉《安全生产法》《职业病防治法》等国家及地方安全生产法律法规，掌握风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制； 4. 具备良好的组织协调能力、风险识别能力及突发事件应对能力，责任心强，原则性强； 5. 能够独立开展安全检查、培训授课及文档编制工作，熟练使用办公软件。

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