连锁餐饮行业，可以兼职也可以全职，法定节假日三薪，五险，三薪，包吃，每个月20号发工资，商场店跟着商场时间走

岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7、搞好本班组与其他班组的协调； 8、做好班组员工考勤、培训工作。 任职资格： 1、初中以上文化程度，形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

有责任心，负责餐厅收银，收桌撤台，卫生打扫等相关工作，有团队合作精神。

三盛未来餐饮集团，是一家创业合伙人制的餐饮管理公司，公司旗下拥有西餐品牌：牛排家、US'PRIME牛排馆，中餐品牌：玖五京菜、隐厨等。 公司现于北京、杭州、深圳、南京、宁波、西安、武汉、南昌、合肥、无锡、温州、常州、苏州等地共有50余家直营门店，并计划于三年内全国直营门店达100家。 我们寻找的不是雇佣关系的员工，而是共同创业的合伙人！ 高薪资、高福利、高标准 只为招募有梦想、有进取精神、努力奋斗的你！ 在这，不仅能让你获得面包，更重要的是让你获得知识和经验！ 在这，能迅速充实、完善自我，最终获得思维和精神上的提升！ 在这，能不断提升个人技能和能力，明确职业规划，让自己的职业生涯得到迅速发展！ 包吃、包住/房补、五险一金 薪资：高底薪+绩效提成+年终奖金+满勤+工龄工资 假期：每月四天带薪休假+法定节假日增休+带薪年假+各种福利假期 任职要求： 身体健康、好学上进、为人正派、踏实认真 身高：女160以上，男170cm以上 有三年以上五星级酒店餐厅或高端餐饮管理经验 英文沟通流利者或侍酒师2/3级者优先！ 本科/大专毕业者优先！ 有兴趣欢迎咨询！

工作地点：外滩源 - 负责门店客户到店专业接待，电话咨询和预约记录、接待工作； - 根据时机客流和客户要求，与内部充分沟通、准备，力求为客户提供高质量的到店服务体验； - 满足客户服务目标，提供专业服务指导和优质服务体验，提升客户满意度； -负责门店客户服务信息录入、开单、收银等工作，确保收银及时、准确、资金安全； -负责前台区域环境卫生整洁，保证设备安全运作，确保门店整体环境舒适、整洁。 工作要求： 1、普通话标准，能顺畅沟通，态度亲切和蔼，有感染力； 2、具备计算机通用软件使用能力，了解财务基本常识； 3、沟通协调能力，灵活的学习能力。个性开朗积极，为人有亲和力。善于准确表达。 4、年龄和性别不限，28-40岁者皆可。外形端庄、大方、有自信，谈吐得体，做事认真踏实。 5、过往有从事过服务型行业且服务过高端客户群体者优先考虑。

1、使用服务敬语，笑脸迎宾，主动询问顾客位数，顾客离开餐厅时应微笑道谢。 2、当有电话订座或来人订座时，应准确地填写订座本，并复述经顾客听。 3、尽可能记住常客姓名、习惯、喜爱、使顾客有宾至如归的感觉。 4、熟悉饭店的服务设施项目，以便解答顾客询问。 5、了解每餐的菜单和预订情况，熟悉餐厅的所有宴会厅及餐桌、餐位。 6、仪表整洁美观、彬彬有礼、热情。 7、当顾客到达，微笑致意并协助顾客存放衣帽等物品。 8、身高165cm以上、普通话标准，英语良好者优先录用。

岗位职责： 1. 熟知当天订餐情况，及时和迎宾对接当天预订客户的特别活动(如生日庆祝会)并提前按要求进行准备工作，应及时向直接主管汇报 2. 开档前期负责迎接客户，引导客户到预订台位 3.针对客户预定有争议的台位及时协调沟通并合理更换，直至客户满意，并争取好评 4. 随时注意听取客户的意见，及时向上级反映 5. 随时注意在接待服务就餐中的各种问题，及时向上级反映和协助处理 6. 掌握和运用礼貌语言，按照专业高标准的要求服务客户 7.做好前期的接待工作，中期的服务工作，和后期的收尾工作 8. 向客人介绍餐厅各式菜点、各种饮品和特式菜点，吸引宾客再次来餐厅就餐，并能积极引导客户进行充值消费 9. 及时保管客人遗留物品到规定位置，并及时传达信息告知其它值班人员 10.了解并熟知餐厅的各个app上的活动套餐及零点菜品烹饪方式，能够根据客人需求和要求推介合适合理的菜品和就餐方式 岗位要求： 1.中专毕业或具有同等学历，经过餐饮服务培训 2.有熟练的服务技能技巧和一定的应变能力，能妥善处理服务中出现的一般性问题 3.掌握餐厅服务规程，了解餐厅各种菜肴的基本特点和简单的烹制方法。 4.工作主动、热情、认真，灵敏、形象佳，责任心较强 5.身体健康，仪表端庄 薪资福利： 1.薪资范围：3200-3800，有丰富餐饮经验者薪资可谈，薪资架构：底薪+提成的方式（提成包含订座和酒水按比例提成），月综合薪资：4500-6000不等 2.包吃住，宿舍3-5人/间，距离公司近，宿舍空调热水器具备 3.月休4天，8小时工作制 4.法定假日三倍薪资(或补休），加班有加班费 5.生日节日福利，免费入职培训，工龄奖（满半年增加100，满一年增加200），五险，带薪年假等 6.上班班次：早班：13:00-21:00，中班：15:00-00:00，晚班：17:00-02:00（女生可上白班和中班，晚班适量） 我们是这样的雲九： - 温暖而有归属感的团队氛围，助你成长 - 快速的职业发展通道，明确职业的方向 - 完善的运营体制，保障员工的薪资福利 - 完善的薪酬福利/带薪年假/带薪病假/社保/奖金/岗位晋升 -云端的工作机会，高端的服务场所，接触不同的高端客人开阔眼见 雲九俱乐部网红餐厅期待大家的加入！

负责接待每天订餐的客户，帮忙点菜，买单，平时跟客户的对接，

1.有接待领位经验，能独立完成工作 2.会英文基础有优先录取 3.笑容声音甜美，普通话标准 4.男生女生都可以，身高不低于165

1、掌握餐厅内的设施及活动，监督及管理餐厅内的日常工作。 2、安排员工班次，核准考勤表。 3、对餐厅服务员进行定期的培训，确保餐厅的政策及标准得以贯彻执行。 4、经常检查餐厅内的清洁卫生，员工个人卫生、服务台卫生，以确保宾客的饮食安全。 5、与宾客保持良好关系，协助营业推广、征询及反映宾客的意见和要求，以便提高服务质量。 6、与厨师长联系有关餐单准备事宜，保证食品控制在最好水平。 7、监督每次盘点及物品用具的保管，保证前厅固定资产及用具的安全完整。 8、主持召开餐前会，传达有关指示，做餐前的最后检查，并在餐后作出总结。 9、直接参与现场指挥工作，协助所属员工服务和提出改善意见。 10、督促及提醒员工遵守餐厅的规章制度。 11、及时检查前厅设备的状况，做好维护保养、餐厅安全和防火工作。 12、定期分析酒店经营和管理状况，形成汇报意见 任职资格： 1、年龄30-45岁，大专以上学历，酒店管理相关专业优先考虑； 2、5年以上工作经验，3年及以上餐饮、酒店店长经验； 3、对中高端餐厅、酒店行业有深入了解，熟悉中高端餐厅整体运营，有过餐厅新店筹备工作经验者优先考虑。 4、为人诚恳、热情、耐心、细心，大局观意识强。 5、形象气质佳者优先考虑。

岗位职责 1、遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2、与本班组和相关部门密切配合；需要时，为宾客提供问讯等服务。 3、熟练掌握前台收银软件的操作，在规定时间内为宾客结完帐。 4、做好班前准备工作。 5、保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 6、保证备用金完整。 7、做好班次交接工作，每班结束，编制《收银员收入明细表》等内部帐表。 8、负责各银行终端机的签到及结帐，保证机器正常运作。 岗位要求 1、初中以上文化程度，1年以上同岗位工作经验。 2、认同金源理念，坚持原则、廉洁奉公。 3、有较强的语言能力，能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。 4、熟练掌握酒店前台收银、兑换、记帐等业务流程，掌握酒店管理的有关知识。 5、具有独立处理业务的能力。 6、身体健康，能胜任本职工作。

岗位职责 1.  以身作则，树立正确的专业职业形象 2.  管理吧台所有相关业务，及时发现问题，提出问题，积极解决问题 3.    协助确定本部门的正确工作安排并且及时地执行。 4.    协助保持对员工较高的鼓励和较好的培训员工。 5.    承担对吧台的日常营运的责任或任何其它分配的工作以确保运转平稳 6.    促进并且确保客人满意 7.    按照管理检查表要求上下班。 8.    经过寻找和听取来自客人的回馈来加强与客人的进一步互动。 9.    培训、保持和加强吧台的服务标准。 10.  上班时必需在楼层上 并且协助吧台人员以及调酒师以确保所有客人满意。 11.  确定所有的日常其他工作完成。 保持正确的员工制服标准 岗位要求 1.具备调酒以及吧台管理工作经验，熟悉吧台服务流程，吧台酒水相关知识。 2.语言：英语流利，日常英语口语交流无障碍。 3.专业的调酒服务经验和吧台管理能力，有较强的责任感，与团队协作精神，拟定吧台产品标准化。 4.五官端正，身体健康，品行端正，脚踏实地。 5.热爱本职工作,工作踏实认真,具有亲和力与责任感、善于沟通。 6.具备1年以上团队管理经验。

踏实肯干，

服务员下单，点菜，

岗位职责： 1.在店长的领导下，全面负责吧台的组织、指挥和制作工作，平时必须跟班劳动，确保出品的按时按质按量； 2.制定吧台的操作规程及岗位责任制，确保吧台工作正常进行； 3.了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点，合理安排岗位； 4.定期实施吧员技术培训，组织吧台学习新技术和先进经验； 5.熟悉各种原料类别、产地、价格，与采购和供货商保持良好的联系，保证货源供应及时，质量良好，落实货源购进的验收和储存； 6.负责填写吧台原料使用报表，经常检查原材料库存的情况，防止变质短缺； 7.检查吧台设备运转情况和器具、器皿的使用情况，制订采购计划； 8.定期了解市场行情，在保留公司传统饮品，保持色不变的基础上推陈出新，； 9.做好饮品的定价、定量，掌握好毛利率，控制吧台原材料成本，合理使用各种原材料，减少浪费。

一、岗位职责 1. 协助前厅经理做好前厅管理工作 （1）做好日常的员工管理（仪容仪表、组织纪律、工作态度、工作协调与配合）、卫生、安全管理等； （2）做好前厅各岗位餐前餐中餐后各项执行标准的监督检查； （3）营业前包房卫生、环境、备品、酒水的检查； （4）对营业中菜品质量的监督，出现的问题及时解决并反馈； （5）根据客人预约安排服务接待，做好服务并整理客户信息、存档； （6）组织前厅工作会议并做好会议记录（周一例会、日常即时会议，主要针对日常工作总结、需解决的问题及解决方案等）； （7）前厅设备维护及每月物资盘点。 2. 新进人员培养和跟进工作； 3. 日常服务接待； 4. 店内水电气等安全检查。 二、任职要求 1.热爱餐饮行业，对餐饮服务和管理有一定工作经验和心得； 2.身体健康、人品纯良、工作态度积极。