岗位职责: 1. 统筹部门管理与标准制定制度落地： 参与事业部层面运行保障制度的制定，负责制度和流程在社区的落地执行，并持续优化。预算管控： 审定部门预算，审核人员配置，通过有效手段控制支出；制定节能减排方案，调控水电等能耗。 2. 工程管理设备运维： 带领工程团队，制定维修保养计划，监督强/弱电、空调、暖通、电梯等关键系统的运行，确保设备正常运转。应急处理： 制定应急预案，及时处理设备突发故障，保障社区正常运营。 3. 秩序维护与安全管理安全统筹： 带领秩序维护团队，统筹消防、治安、车场管理，定期组织消防演练，确保社区安全。 4. 环境管理与品质保障环境统筹： 带领环境团队，负责日常保洁、绿化养护、垃圾清运及消杀工作，保持良好的社区环境。 5. 团队建设人员管理： 负责部门人员配置、招聘、培训及绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 岗位要求： 学历： 统招本科及以上。 专业： 工程技术、物业管理相关专业优先，持有工程师证书者优先。 经验： 至少10年以上相关经验，必须有大型五星级酒店（万豪等国际知名连锁、豪华连锁）或高端商业综合体的物业运营管理经验。

【岗位职责】 1、制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划、 3、负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 6、审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；1年以上同岗位工作经验。有一定外语水平，能借助工具书阅读有关专业文献。 2、必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。有高压电工操作证。 3、能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

【岗位职责】 具备强电背景 组织和管理工程部，确保有效的工作控制和保持高效率，用各种办法提高效率和降低费用。定期检查人员编制，保持适当的编制以便所有员工在工作时间内满负荷工作，同时平衡员工的加班和相应的使用外部承包商。 指导和监督实施有效的重大问题报告制度以及日常的维保工作，确保建筑物、设施和周边环境一直处在非常好的状态。在适当的时间安排对机械、电气和装饰维保，使它们处于良好的工作状态。 确保每个设备有完整的计划维保时间，包括其他部门如洗衣房，厨房，游泳池等。还包括电梯、制冷机、锅炉、冷却塔、风柜和风扇、泵、自控系统等。把这些维保计划综合为完整的维保计划。 确保设备的所有部件安全有效的运行。如有可能，密切关注维保的效果。确保维修和试运转的记录。 总工程师在财务总监的协助下负责所有维保合同的条款的洽谈；负责工程部的预算和财务计划。必须知道酒店的财务目标。直接对酒店经理负责，根据财务计划采取各项措施，在不影响客人舒适度和安全的情况下实施节能。 协调和监督所有承包商的工作确保按合同内规定的内容全部完成。确保外来承包商和内部员工按照公司、当地的健康和安全要求来完成工作。 准备设备和机房所需的备品和备件，确保充足的库存。组织和检查工程部的仓库，实施有效的库存管理。 协助评估酒店长期设施需求，包括检修计划或置换工作等。和副总裁一起给总经理相应的建议并起草5年的大宗费用计划。负责推广使用先进的技术并建议酒店管理层技术工作对酒店潜在的影响。 研究和布置健康和安全，能源控制和管理的措施的实施。 保持更新的各种检查证件的记录，比如（但并不局限于）：电的测试，压力容器试验，消防系统等。协助人事部经理计划对员工防火/健康/安全方面的培训。 完成并提供区域副总裁所需的所有日常报表，确保有效的记录档案。 保持与消防部门，供电部门，供水部门，城管和防疫部门等联系，确保所有要求备案，一旦需要并应有一些具有支持性的建议。 研究和定期检查所有维保合同的条款等以确定是否对酒店最有利。 【岗位要求】 1、具备有关水处理，机械，制冷机，通风，空调，弱电，音响，电视，灯光，电梯，锅炉，泵等方面的知识。 2、能够对酒店的设施设备进行维保，包括空调，通风，冷库，电力安装，灯光系统，泵，锅炉，洗衣房，厨房，电梯，消防、扶梯，音响系统，电视系统等。 3、了解掌握政府的要求和技术标准。 4、能够执行酒店服务的要求。 5、有节能方面的知识。 6、能够对工程部的员工进行培训。 7、应至少具有XXX年酒店的工作经验或其他有关的工程领域。

【岗位职责】 1、全面负责酒店工程安保系统的规划、建设及日常运营管理 2、制定并执行工程安保相关制度、流程及应急预案 3、统筹管理消防系统、安防监控、设备设施维护等安保工作 4、定期组织工程安保检查，及时发现并消除安全隐患 5、协调处理突发事件，保障酒店人员及财产安全 6、负责工程安保团队的建设、培训及考核管理 【岗位要求】 1、具备工程管理或安保相关领域专业知识 2、熟悉消防、安防等工程系统操作及维护规范 3、具有较强的组织协调能力和突发事件处理能力 4、能够承受工作压力，适应轮班工作制度 5、持有相关职业资格证书者优先考虑

【岗位职责】 1、全面负责酒店工程部的日常运营和管理工作，确保酒店设施设备的正常运行和维护； 2、统筹管理酒店设施设备的维护保养工作，包括电力系统、空调系统、排水系统等； 3、组织制定设备维修、改造方案并监督实施，确保酒店设施设备安全高效运行； 4、定期检查酒店的水、电、空调、消防、电梯等系统的运行状况，确保其高效、安全、节能； 5、负责工程部人员的工作安排、技术培训及绩效考核； 6、处理突发性设备故障，制定应急预案并组织实施； 7、协调与其他部门的沟通协作，及时解决各部门提出的工程维修需求； 8、严格执行节能降耗措施，控制工程部运营成本； 9、确保工程部工作符合国家及地方相关法律法规，并完成上级交办的其他任务； 【岗位要求】 1、大专及以上学历， 2、2年以上星级酒店工程部管理经验，熟悉酒店各类设施设备的运行维护 3、具备扎实的工程专业知识，熟悉水、电、空调、消防等系统的操作与维护； 4、具备较强的组织协调能力和团队管理能力，能有效领导工程团队 5、熟悉工程预算编制和成本控制，具备良好的分析判断能力 6、持有相关专业资格证书优先考虑 7、具备较强的应急处理能力和问题解决能力，能高效应对突发状况； 8、工作认真负责，具备良好的职业道德和抗压能力

岗位职责： 1. 全面统筹酒店项目工程建设全流程管理，涵盖土建、机电、精装、园林、市政配套所有工程板块，对工程质量、进度、安全、成本、交付负总责； 2. 牵头编制工程总进度计划、施工组织方案，统筹施工单位、监理单位、各专业班组协同作业； 3. 深度适配广西喀斯特山地地貌，解决山地施工、地基处理、防水防潮、边坡防护等专项工程问题； 4. 管控工程变更、签证、工程量核算、进度款审核，严控工程成本与返工浪费； 5. 统筹工程验收、分部分项验收、竣工验收、移交交付，对标公司总部工程合规标准； 6. 搭建工程管理制度、考核体系，统筹工程团队建设与现场全维度管控。

1.全面负责奢华度假酒店筹建工程全流程管理，统筹土建、机电、精装修、园林景观、市政配套等所有工程板块，对项目施工质量、进度、安全生产、成本管控、最终交付结果全权负责。 2.牵头编制项目总体进度计划、施工组织专项方案，统筹施工总包、监理、各专业分包班组协同作业，规范现场施工流程，保障各专业工序衔接顺畅、工期可控。 3.结合地貌特性，针对性解决山地施工、复杂地基处理、山体边坡防护、场地防水防潮、山地给排水等重难点专项工程问题，规避地域施工通病，保障项目工程稳定性与安全性。 4.全面负责工程变更、现场签证、工程量核算、进度款审核工作，严控施工返工、材料浪费、超预算施工等问题，实现筹建期工程成本精细化管控，保障项目造价可控。 5.统筹项目分部分项验收、隐蔽工程验收、专项验收及整体竣工验收，对标高端奢华酒店工程合规标准与总部管理要求，完成工程、设备、场地全套移交交付，保障酒店顺利开业。 6.搭建酒店筹建工程管理制度、现场管控标准、考核体系，统筹工程团队建设、现场人员管理与工作赋能，规范筹建期工程运营机制，保障项目高效推进。

岗位职责： 1. 负责确保公司管道设施及供水系统的整体运作； 2. 协助副总工程师及指导团队以管理对所有管道和用水处理设备的维护、维修及相关工作，包括自来水、互动水、软化水、过滤水、雨水、污水及各种管道； 3. 管理废弃物及排水，确保能安全处理，包括监督水资源处理（如储水、分流、化学及非化学处理）的程序和政策、检查水质样本并制成报告； 4. 同时负责分析水质差距并提出纠正措施，进行绩效审查并提供技术培训。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位； 2. 具备8年或以上相关工作经验并具备3年或以上相关管理经验； 3. 熟悉大型主题乐园或度假村管道和排水分配、管道系统设施、监察供水和水质安全标准的操作和维护等相关工作经验； 4. 良好中英文书写及沟通能力； 5. 可接受24小时轮班工作。

1.搭建全国连锁门店工程营建标准体系，制定新店选址工程评估、装修施工、消防环保合规、工程验收等全套规范，支撑快餐品牌全国快速拓店。 2.统筹新店工程全流程管理，负责工程招投标、施工单位筛选与管控，搭建合格供应商资源池，把控项目进度、造价、施工质量，保障新店按预算按期开业。 3.统筹存量老店翻新、门店模型迭代升级（一代店 / 二代店改造），优化门店空间布局，提升门店顾客体验与运营效率；把控门店形象、造价与品质，统筹设计服务商资源。 4.负责工程项目安全生产管控，落实消防、环保、建筑相关法规要求，规避施工安全及合规风险。 5.制定连锁门店厨房、制冷、排风等核心设备选型标准与采购规范，结合快餐高频使用场景，平衡设备耐用性、能耗与采购成本。 6.统筹年度拓店工程落地，可支撑每年≥100 家新店工程及设备配套落地；推动工程项目信息化管理，沉淀工程数据。 7.带领 12 人工程营建团队，统筹团队管理、目标拆解，对内协同营运、开发，对外管理设计、施工、设备供应商，强结果导向推进项目落地。

岗位职责: 1. 管理暖通制冷(HVAC)团队的日常营运，同时与中央控制及监察系统 (CCMS)项目团队紧密合作以协调对项目技术及工作日程等安排，确保各个项目可在预计时间内完成； 2. 与各部门深入合作了解系统的主要潜在危险和弱点，制订节能改造方案并协调项目进程以尽可能减少对日常营运的影响； 3. 协助管理综合度假村内资产与设施管理相关的各类牌照许可； 4. 负责准备和整理ISO相关文件及工作流程以确保团队符合ISO国际标准认证的要求。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位； 2. 具备8年或以上相关工作经验并具3年或以上相关管理经验； 3. 熟悉大型机电设备暖通制冷系统的日常运作及维修保养程序，以及相关的指定安全标准； 4. 良好中英文书写及沟通能力； 5. 可接受24小时轮班工作。

岗位职责： 1. 负责确保公司管道设施及供水系统的整体运作； 2. 协助副总工程师及指导团队以管理对所有管道和用水处理设备的维护、维修及相关工作，包括自来水、互动水、软化水、过滤水、雨水、污水及各种管道； 3. 管理废弃物及排水，确保能安全处理，包括监督水资源处理（如储水、分流、化学及非化学处理）的程序和政策、检查水质样本并制成报告； 4. 同时负责分析水质差距并提出纠正措施，进行绩效审查并提供技术培训。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位； 2. 具备8年或以上相关工作经验并具备3年或以上相关管理经验； 3. 熟悉大型主题乐园或度假村管道和排水分配、管道系统设施、监察供水和水质安全标准的操作和维护等相关工作经验； 4. 良好中英文书写及沟通能力； 5. 可接受24小时轮班工作。

岗位职责: 1. 管理暖通制冷(HVAC)团队的日常营运，同时与中央控制及监察系统 (CCMS)项目团队紧密合作以协调对项目技术及工作日程等安排，确保各个项目可在预计时间内完成； 2. 与各部门深入合作了解系统的主要潜在危险和弱点，制订节能改造方案并协调项目进程以尽可能减少对日常营运的影响； 3. 协助管理综合度假村内资产与设施管理相关的各类牌照许可； 4. 负责准备和整理ISO相关文件及工作流程以确保团队符合ISO国际标准认证的要求。 岗位要求: 1. 需具机械/机电/电机/屋宇装备工程学士学位； 2. 具备8年或以上相关工作经验并具3年或以上相关管理经验； 3. 熟悉大型机电设备暖通制冷系统的日常运作及维修保养程序，以及相关的指定安全标准； 4. 良好中英文书写及沟通能力； 5. 可接受24小时轮班工作。 冷暖空调系统组副总工程师 ACE - HVAC

工作职责： 1、监督工程部门的日常运营，确保所有系统和设备都得到良好维护。制定并实施预防性维护计划，尽可能减少停机时间并延长资产的使用寿命。 2、领导、指导和管理工程团队，营造协作和高效的工作环境。提供培训和发展机会，以提高团队的技术技能和知识。 3、确保酒店的机械、电气、管道和暖通空调系统高效运行并符合安全标准。定期检查设备和设施，及时发现和解决问题。 4、确保所有维护活动符合当地安全法规、建筑规范和酒店政策。实施和监控安全协议以保护客人、员工和资产。 5、管理工程部门的预算，跟踪费用并确定节省成本的机会。监督零件、工具和服务的采购，确保质量和成本效益。 6、监控和优化能源消耗，以提高可持续性并降低运营成本。实施节能措施，支持酒店的环境目标。 7、与其他部门密切合作，解决维护需求并协调特殊项目。与高级管理层进行有效沟通，定期更新工程运营情况。 8、制定并实施与工程相关的事件应急方案。带领团队及时有效地应对紧急情况。 任职资格： 1、拥有工程或维护管理方面的经验，至少有 3－5 年的领导经验 2、熟悉机械、电气、管道和暖通空调系统。 3、拥有工程、设施管理或相关领域的认证或学位；专业认证是加分项。 4、卓越的领导能力和团队管理技能。 5、出色的解决问题和决策能力。 6、熟悉当地建筑规范、安全法规和能源管理实践。

岗位职责: 1. 负责电力系统设备的日常工作； 2. 提供技术上的解决方案与专业意见，以确保电器设备和配电系统达到可靠性和完整性； 3. 提供仪器操作和电子系统上持续性的支援，以保证所有高低电压切换控制与系统达到适配性能。 岗位要求: 1. 需具机电/ 电机工程学士学位； 2. 8年或以上相关工作经验及3年或以上相关管理经验； 3. 熟悉电器设备和高压配电系统的维护及管理工作经验； 4. 良好中英文书写及沟通能力； 5. 可接受24小时轮班工作。

岗位职责: 1. 负责电力系统设备的日常工作； 2. 提供技术上的解决方案与专业意见，以确保电器设备和配电系统达到可靠性和完整性； 3. 提供仪器操作和电子系统上持续性的支援，以保证所有高低电压切换控制与系统达到适配性能。 岗位要求: 1. 需具机电/ 电机工程学士学位； 2. 8年或以上相关工作经验及3年或以上相关管理经验； 3. 熟悉电器设备和高压配电系统的维护及管理工作经验； 4. 良好中英文书写及沟通能力； 5. 可接受24小时轮班工作。

岗位职责 1、制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。 2、总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划。 3、负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5、负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 6、审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。

【岗位职责】 1、熟悉所有工程部管辖及相关区域所有品牌标准。 2、实现/超越目标-实现和超过目标，包括绩效目标，预算目标，团队目标等 3、为做好工程部财务的有效管理，需制订好设备维修预算、资金的运转程序及工程计划，并按其实际履行情况进行定期监督与审查。严格控制设备维修成本，提前做好成本预算并提交给管理层。 4、以建立降低能源消耗为目标，通过对能源消耗记录的分析，以及对不利于降低能耗情况的定期报告的处理，来制定、贯彻实施一个能量消耗监控管理方案。 5、要定期按照政策和安全保障制度来进行检查，以确保每个项目都能够严格地遵守所有的法令法规，以及规范与条例标准。确保对设备的任何测试和必要的检查，都得到贯彻实施，并及时地更新记录。所有的建筑规范以及相关的法令要求都要得到满足，并且必须符合所有的建筑部门要求和规范，以确保终验的通过。 6、确保员工具有酒店节能管理的意识，通过进行节能定期教育、培训方案及对设备运行方面更加节能高效方式的运用实现。 7、保证管理层和部门间有良好的沟通以及在工程方面向总经理提供专业的，建设性的意见确保完 成酒店的战略目标和计划。 8、确保无论是酒店员工或是外包人员完成的所有工作质量都达到良好的工程方面之标准。 【岗位要求】 1、至少5年同级别酒店同岗位工作经验。大专或工程专业技校毕业。 2、必须精通服务的行业机电工程安装，设备运行和维修。必须精通服务行业工程法规。 3、能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

工程总监在总经理和万豪国际集团指导原则的指导下，负责管理和指导工程部运行，维护，修理工作以及保证酒店内各种设备和设施的安全运行。 工作知识/技巧: 1. 必须精通服务行业的机电工程安装，设备运行和维修。 2. 必须精通服务行业工程法规。 3. 具有管理技能和良好的书写/表达能力。

岗位职责 1.制定工程部的组织机构和管理运行模式，使其操作快捷合理。 2.总结归纳运行和维修、制定和审定设备设施及建筑装潢的预防性维修计划. 3.负责工程部的节支运行、跟踪，控制水、电、油、等的消耗并严格控制维修费用。 4.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算。 5.负责协调和酒店相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境。 6.审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训。 岗位要求 1.大专以上文化程度；10年以上同岗位工作经验。有一定外语水平，能借助工具书阅读有关专业文献。 2.必须掌握机电工程设计基础知识、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理，熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 3.能充分领会总经理的经营意图，正确处理上下级之间、部门之间的关系，并能组织指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4.有强烈的事业心责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利。 5.身体健康，精力充沛。