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  • 台州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 岗位晋升
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责公司财务核算、报表编制及财务分析工作,确保财务数据的准确性和及时性; 2、制定和完善财务管理制度,优化财务流程,提高财务管理效率; 3、监督公司资金使用情况,合理调配资金,确保资金安全; 4、负责税务筹划及申报工作,确保公司税务合规; 5、协调与银行、税务、审计等外部机构的关系,维护良好的合作关系; 6、参与公司预算编制及执行监督,提供财务决策支持; 7、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,审计出生,熟悉会计准则及相关法律法规; 2、熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据分析能力; 3、具备良好的沟通协调能力,能够独立处理财务问题; 4、工作细致严谨,责任心强,具备较强的抗压能力;
  • 总会计师

    7千-9千
    台州 | 5年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 员工生日礼物
    • 领导好
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店财务部门的全面管理工作,包括会计核算、财务分析、预算编制及成本控制 2、审核各项财务收支及资金运作,确保财务合规性和资金安全 3、编制月度、季度及年度财务报表,提供准确的财务数据支持经营决策 4、监督酒店资产管理,定期组织盘点并优化资产配置 5、协调税务申报工作,确保按时完成各项税务申报及缴纳 6、建立和完善财务管理制度,优化财务工作流程 7、对接审计工作,配合完成内外部审计任务 8、负责财务团队的管理与培训,提升团队专业能力 【岗位要求】 1、具备全面的财务专业知识,熟悉会计准则及相关法律法规 2、有较强的财务分析能力和数据处理能力,熟练使用财务软件及办公软件 3、具备良好的组织协调能力和团队管理经验 4、工作细致严谨,责任心强,能承受一定的工作压力 5、具备良好的职业道德和职业操守,保守企业财务机密
  • 湖州 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 丰厚年终奖
    • 年度旅游
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    职责义务: Duties & Responsibilities:  1.管理酒店日常财务管理工作。  Managed the daily financial management of the hotel. 2.建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 Establish financial management system and improve various financial management systems. 3.完善内部控制体系,检查财务运行情况。 Improve the internal control system and check the financial operation. 4.监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 Supervise and inspect the hotel's financial operations and fund receipts and expenditures. 5.负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 Responsible for maintaining good relationship with finance, tax and other relevant departments. 6.帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告。 Help accountants to solve difficult problems in accounting and report to FC. 7.审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 Review daily cash and bank deposit statements and submit them to the CFO after signing them. 专业知识技能: Job Knowledge / Skill: 1.优先考虑会计和管理方面的学位。 Preferred Commerce Degree in Accounting and Management. 2.有财务管理经验。 Previous experience in a managerial operational accounting role. 3.良好的沟通者。 Good communicator.
  • 会计

    6千-8千
    杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 领导好
    • 人性化管理
    • 出差=旅游
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 员工生日礼物
    • 五险一金
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、熟悉会计制度和财政部门对各项费用开支的有关规定,在预算范围内,严格掌握费用开支标准,坚持原则,节约费用,不该支付的费用不予报销。 2、认真审核各种费用单据,授权审批人和经手人签字齐全,原始单据数字清楚,业务情况反映明确。 3、收到费用单据及时填制记帐凭证,金额和摘要清楚,按照规定分清各部门和各项费用的小细目,制单和复核手续齐全。 4、每月应按权责发生制原则,有关费用预结入帐。 5、对各内部营业口的对内服务费用进行分配;负责每月工资的审核。 6、定期与使用部门资产管理人员核对,年末必须清点实物,做到帐帐、帐物相符。 7、对预算的执行进行总体跟踪和控制,保证在预算控制范围内开支,对异常费用做专项分析,编制相关的管理报表。 【岗位要求】 1、财会专业(或相关专业)大专学历。 2、有助理会计师以上职称,2年以上工作经验。 3、熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。 4、具有独立划清两类资金界限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。 5、身体健康,能胜任本职工作。
  • 总会计师

    6千-8千
    丽水 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 领导好
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    • 管理规范
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 ·       每天审查并更正收入帐目。 ·       通过编制月度对帐单并进行相应的帐目调整,控制资产负债表的所有科目 ·       特别审查应付帐款余额以确保其准确性,采取措施保证在90或120天内结清相应款项 ·       酒店住宿预付款项的控制工作 ·       监控酒店的现金及投资 ·       分析研究出纳的帐目出入 ·       按明细帐目编号将支票录入系统 ·       分析并录入银行对帐单信息 ·       编制诸如周转金及换置备用金等银行往来调节表 ·       审查月度存货应付帐款对账单 ·       审查采购应付帐目 ·       审查旅行社提成支付款项 ·       保管换置备用金的现金帐目 ·       审查不同来源的帐目,然后准备将其录入总帐 ·       审查餐饮类帐目及对帐表 ·       审查存货类应付帐款 ·       编制月末各类帐目 ·       编制资产负债表,并进行必要的对帐工作 ·       对工资进行审计 ·       整理准备月末结帐的各类会计凭证 ·       在财务经理的领导下,编制月度财务报告,并向酒店高层及相关部门主管分发 ·       负责月末进行办公室计算机系统结帐工作 ·       在登帐前验证各种挂帐交易 ·       向业主提交资产购置或处置报告 ·       批准付款要求,提前支付员工及付款前的小额现金款项 ·       协助财务经理和财务经理助理编制财务预算及经营预测报告,每月向酒店集团财务部进行相关汇报 ·       在助理财务经理缺勤的情况下负责监督财务部日常工作 ·       直接向助理财务经理和财务经理汇报交流有关财务控制方面的事宜 ·       与酒店其他部门就财会及内部控制事宜进行充分地合作、协调与沟通 ·       与上级一起制定人力资源规划和管理需求。 【岗位要求】 1、大专以上学历,财经类专业,初级会计师或。 2、3年以上酒店主管以上职位工作经验。 3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 总会计师

    7千-9千
    嘉兴 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 提供食宿
    • 带薪年假
    • 节假日福利
    • 生日福利
    • 高温补贴
    • 全勤奖
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 集团内部调动
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责 1负责酒店日常财务核算工作,包括收入成本费用的审核与账务处理,确保财务数据的准确性和及时性; 2协助财务总监编制酒店月度季度及年度财务报表,并进行财务分析,为管理层提供财务决策支持; 3监督酒店资金流动,管理现金流,确保资金合理使用及安全; 4负责税务申报及税务筹划工作,确保酒店税务合规,合理降低税务成本; 5审核酒店采购合同及付款流程,确保财务制度执行到位; 6协调与银行税务审计等外部机构的关系,处理相关财务事务; 7协助财务总监和上级领导参与酒店预算编制及执行监控,分析预算差异并提出改进建议; 8完善酒店财务管理制度及流程,提升财务管理效率 9熟知酒店固定资产及低值用品管理制度;组织年度及半年度资产大盘点,监督各部门资产台账的维护;重点监控酒店运营资产(如布草餐具厨房设备工程工具等)的流转报损及报废流程,确保资产安全完整,账实相符; 10负责工资数据的审核以及安排发放工作; 11协助财务人员的管理培训作为提高团队效率的部分,鼓励个人发展 岗位要求 1具备扎实的财务税务专业知识,熟悉会计准则及相关法律法规; 2熟练使用财务软件及办公软件,具备较强的数据分析能力; 3具备良好的沟通协调能力,能够与各部门高效配合; 4工作细致严谨,责任心强,具备较强的抗压能力; 5有五年以上酒店行业财务工作经验者优先考虑; 6.大专以上学历,财务相关专业,具有中级会计证书者优先; 6具备团队管理经验者优先
  • 主办会计

    6千-8千
    金华 | 2年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 管理规范
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    • 员工生日礼物
    • 年度旅游
    • 包吃包住
    • 五险一金
    • 美女多
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责公司日常财务核算工作,包括但不限于账务处理、凭证审核、报表编制等; 2、定期编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),确保数据准确、及时; 3、负责税务申报及税务筹划工作,确保公司税务合规,合理降低税务成本; 4、监督公司资金流动情况,确保资金使用合理、安全,定期进行资金分析; 5、负责公司固定资产管理,定期盘点并核对账实情况; 6、协助完成年度审计工作,提供相关财务资料及数据支持; 7、配合其他部门完成财务相关事项,如成本核算、预算编制等; 8、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备扎实的会计基础知识,熟悉企业会计准则及相关财税法规; 2、熟练使用财务软件(如用友、合泰等)及办公软件(Excel、Word等); 3、具备较强的数据分析能力,能够独立完成财务报表编制及分析工作; 4、工作细致、责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神; 5、有酒店行业财务工作经验者优先考虑; 6、持有初级会计职称及以上证书者优先。
  • 总账

    6千-8千
    舟山 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算工作,包括但不限于收入、成本、费用的账务处理 2、定期编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等)及管理报表 3、完成月末结账工作,确保账务处理的及时性和准确性 4、配合完成年度审计、税务检查等相关工作 5、协助完善财务制度和流程,提出合理化建议 6、负责税务申报及税务相关事务的处理 7、完成上级交办的其他财务相关工作 【岗位要求】 1、具备基础的财务知识和账务处理能力 2、熟练使用财务软件及办公软件(如Excel等) 3、工作细致认真,责任心强,具备良好的职业道德 4、具备良好的沟通能力和团队协作精神 5、能适应酒店行业的工作节奏,具备一定的抗压能力
  • 总会计师

    7千-9千
    舟山 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 帅哥多
    • 美女多
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店日常财务核算及账务处理,确保财务数据的准确性和及时性; 2、编制财务报表,定期进行财务分析,为管理层提供决策支持; 3、监督酒店成本控制,审核各项费用支出,优化财务流程; 4、管理税务申报及税务筹划工作,确保合规性; 5、协调与银行、审计等外部机构的业务往来; 6、协助制定年度预算,并监督预算执行情况; 7、完成上级交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历,财务、会计或相关专业; 2、有初级会计职称者优先; 3、熟悉财务软件及办公软件操作; 4、具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力; 5、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力; 6、能适应酒店行业的工作节奏,有团队协作精神。
  • 主办会计

    8千-1万
    温州 | 3年以上 | 大专
    • 技能培训
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    岗位职责:  1、管理酒店日常财务管理工作; 2、建立财务管理体系,完善各项财务管理制度;  3、完善内部控制体系,检查财务运行情况; 4、监督检查酒店财务运作和资金收支情况;  5、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系;  6、帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告; 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 岗位要求:  1、大专及以上学历,财经类专业;   2、3年以上5星级酒店财务主管以上职位工作经验;  3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估;  4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策,有一定的管理能力;   5、熟悉财务及电脑办公自动化软件。
  • 总账会计

    6千-8千
    宁波 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 帅哥多
    • 领导好
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 年底双薪
    • 包吃包住
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、带领下属会计员遵守财经纪律,执行财务制度,严格执行《会计法》。 2、负责月末会计核算处理,确保账账相符、账证相符、账表相符。 3、负责统计报表的编制和报送工作,按规定时间及时报送。 4、审核各类记账凭证和编制会计凭证。 5、审查和清理账户,账簿摘要内容要求完整和精炼。 6、协助信贷会计组织资金回收;协助成本会计和资产会计定期进行财产、物资和材料的盘点工作。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务经理。 【岗位要求】 1、大专学历,财务会计专业毕业。 2、具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。 3、熟悉办公软件及财务软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。 4、能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。 5、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。 6、为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。
  • 总账会计

    5.5千-7千
    日照 | 2年以上 | 大专
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    工作职责: 1. 负责公司总账的日常管理工作,确保总账数据的准确性和及时性。 2. 审核各类会计凭证,确保其符合公司财务制度和相关法律法规的要求。 3. 编制月度、季度和年度财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表等。 4. 协助财务经理进行财务分析,提供决策支持数据。 5. 管理固定资产账目,定期进行盘点和核对,确保账实相符。 6. 协调与其他部门的财务相关工作,确保财务数据的顺畅流通。 7. 参与公司年度预算的编制和执行监控工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,财务、会计或相关专业背景。 2. 具备2年以上总账或相关财务岗位的工作经验。 3. 熟悉国家财务、税务法规及相关政策,具备良好的财务分析能力。 4. 熟练使用财务软件和办公软件,如Excel、Word等。 5. 工作细致认真,具备良好的沟通能力和团队协作精神。 6. 能够承受一定的工作压力,具备良好的问题解决能力
  • 财务主管

    6千-8千
    深圳 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 年底双薪
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 50-99人
    • 简历投递
    工作要求 1. 对财务信息的真实性、完整性负责。 2. 对提交报表的准确性、及时性负责,确保每月工作完成。 3. 对票据报销的合法性、准确性和对票据附件的完整性负责。 4. 负责编制资金预测、经营分析等报表。 5. 负责编制年度预算,对预算编制的全面性、可行性、准确性负责和执行偏差分析。 6. 协助固定资产盘点,协助会计档案管理工作。 主要工作内容 核算事项 • 负责月/年度结账、报表及预算编制工作,配合JIO报表工作,提供准确的财务报表。 • 负责审核业务部门的提报、管理方对外报送的财务资料。 • 负责编制公司经营管理分析表,月/季/年度经营报表、PPT;负责费用管控情况表,分析变动原因。 • 负责提升会计信息质量,自查自纠,及时提交会计信息质量自查报告。 往来事项 • 负责对平合同对账工作,与集团内部单位往来核对。 • 负责应收应付账款工作,往来科目专项工作及项目清理工作,对问题科目及时排查与反馈情况。 • 负责往来核销的梳理及账务调整,监督业务部门清账。 • 配合事务所年度审计工作的沟通协调,做好资料对接核对时点,及时沟通反馈问题,按要求撰写相关表格,提交审计资料并做好准备。 • 协助/监督固定资产盘点工作。 资金事项 • 负责资金月报表、线下报表以及月度现金流管控工作。 • 负责监管、管理方交办的资金计划,编制主资金计划,编制合作资金计划表。 税务事项 • 负责企业所得税的申报及年度汇算清缴编制工作,做好与管理方的沟通反馈。 • 协助完成财务风险排查的相关解释工作。 合同、发票、档案 • 负责发票管理,合同台账登记,监督业务主管固定资产相关科目编制及管理。 • 负责业务凭证装订、业务档案管理,财务管理方及历年来档案、票据管理工作。 其他工作 • 负责与上级单位、集团沟通对接,关注征信工作、上华征信工作。 • 负责公司专项检查及其他外部审计工作,提供所需财务资料。 • 完成上级领导交办的其他工作。 任职资格 1. 教育背景:经济或财务类相关专业本科以上,会计师中级以上职称、有税务师、注册会计师、ACCA证书优先。 2. 素养:性格正直,为人正直,认真负责,具备良好的职业操守。 3. 技能:熟练使用金蝶技能优先。 4. 经验:2年财务工作相关岗位工作经验以上。 5. 专业知识:熟悉酒店行业财务会计知识,企业会计制度、税收法规、财税等相关业务知识;熟悉管理方财务运作,酒店会计指南;了解合同管理。 6. 能力与技能:较强的沟通能力、组织能力、文字表达能力和抗压能力,对工作认真、细致、严谨;熟练使用财务软件、EXCEL、WORD信息技术工具;关注与管理方同步的重要性。
  • 总账会计

    6千-8千
    广州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 全勤奖
    • 绩效奖金
    • 节假日加班费
    • 年度薪资调整
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 员工旅游
    经济型酒店/3星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店全盘账务处理,包括但不限于收入、成本、费用等会计核算工作,确保账务处理的准确性和及时性; 2、编制月度、季度及年度财务报表,并按时提交管理层审阅,确保报表数据真实、完整; 3、负责税务申报及税务筹划工作,确保酒店税务合规,合理降低税务成本; 4、监督并审核酒店各项费用支出,确保费用报销符合公司财务制度及税务要求; 5、定期核对往来账款,确保应收应付账目清晰,及时跟进异常账务处理; 6、配合内外部审计工作,提供所需财务资料,并协助完成审计报告; 7、优化财务流程,完善财务管理制度,提升财务工作效率; 8、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 【岗位要求】 1、具备5年以上财务工作经验,其中至少3年以上总账会计或全盘账务处理经验,酒店行业经验优先; 2、熟悉企业会计准则及国家财税法规,具备扎实的财务专业知识和实操能力; 3、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件(Excel、Word等),具备较强的数据处理能力; 4、具备良好的沟通协调能力,能够与各部门高效配合,推动财务相关工作顺利开展; 5、工作细致严谨,责任心强,具备较强的抗压能力和团队合作精神; 6、具备初级及以上会计职称者优先考虑。
  • 苏州 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    To ensure that all accounting transactions covering various activities of the hotel are fully, accurately and properly recorded in accordance with Marriott policies, local regulations and general accounting principles. 保证酒店所有会计帐目的处理都能充分地, 准确地和适当地被记录,并与Marriott 政策、地方章程和一般会计原理相符合。 1.To ascertain all disbursements and claims are supported by necessary documents and processed timely. 确定所有的支付和要求都是根据文件的必需性原则及时的处理。 2.To assist the Assistant Controller to check the General Cashier Daily Report ensuring that the daily cash receipts are deposited in time. 协助助理财务总监检查总出纳每日报告的准确性,确定每日现金凭证及时被存档。 3.To ensure that all accounting entries are properly recorded. 确保会计帐目记录的完整性。 4.To coordinate with all department heads for the preparation and submission of periodic reports, schedules and analyses to Accounting Department for consolidation. 与所有部门领导协调准备和执行定期报告,进度表和巩固财务部的分析。 5.To ensure all sub-ledgers agree with the general ledger. 确保总帐与明细帐的一致性。 6.To ensure all provisions, accruals and adjustments are accounted for and correctly posted to the General Ledger system. 确定所有的准备、利息和调整科目都与分类帐系统中的一一对应。 7.To check all accounting journals prepared by individual. 单独检查所有会计准备中分类帐。 8.To assist the Assistant Controller in all stages leading to the preparation of all monthly financial statements, reports, supporting schedules and analyses. 协助助理财务总监准备各阶段每月的财务报表,报告, 和进度表,并进行分析。 9.To review all accounting data, ratio, cost percentage, aging, turnover rate etc. and bring to the attention of Assistant Controller for abnormalities. 为助理管理员留意所有反常的会计数据、比率,费用百分比、周期、转交率等。 10.To assist in the preparation and submission of Returns and Reports to government authorities, owner, Regional Office, Corporate Office and for internal distribution. 协助回馈和报告政府、业主方、区域办公室和企业关于内部分配的准备和执行。 11.To prepare bank reconciliation statements for all bank accounts. 为所有银行帐户准备银行往来声明。 12.To assist in the compilation of various budgets, forecasts and business plan. 协助各种不同预算、预测和商务计划的编辑。 13.To assist in implementing and streamlining the internal control procedures covering all activities of the hotel. 协助实现使得包含酒店所有活动的内部控制程序的流畅。 14.To ensure that all accounting records, including books, journals, invoices and computer records are properly filed for future reference and audit. 确定所有的会计记录、包括帐册、日记帐、发票和计算机记录被完整的归档作为将来的参考和稽核。 15.To supervise all accounting supervisors and clerks. 督导所有的财会主管和文员。 16.To assist in the training of accounting personnel as part of the effort to build an efficient team and to take an active interest in their individual development. 对会计人员个人发展感兴趣的部分进行训练以协助建立一个有效率的工作团队。 17.To be thoroughly familiar with the duties and responsibilities of all the accounting supervisors and clerks and is able to train them up to the standards required. 对所有的主管和文员的责任和职责完全熟悉并且能够训练他们决定正确的目标。 18.To attend operation meetings and financial meeting whenever required. 无论何时参加必要的操作会议和财务会议。 19.Others 其他 -To respond to the changes in department functions as dictated by the industry, the company or the hotel. 按照业主、公司或酒店发出的指令对部门职能的改变进行相应的调整。 -To provide courteous and professional service and to maintain good working relationship with all hotel associates. 与酒店所有员工维持良好的工作关系并提供礼貌且专业的服务。 -To have a complete understanding of the hotel policies relating to fire, safety and hygiene. 对酒店的火灾、安全和卫生方面的相关政策有完全的理解。 -To carry out any other duties and responsibilities as assigned. 服从任何其他职责范围内的调派。
  • 总会计师

    5千-7千
    上海 | 经验不限 | 大专
    • 五险一金
    • 包吃包住
    • 生日福利
    • 节假日福利
    • 高温补贴
    • 工龄奖金
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 团建聚餐
    • 简历投递
    工作地点: 浙江省安吉县天子湖镇天子湖工业园区舜地三和园酒店 岗位职责: 1、全盘账务核算:按时完成月度、季度、年度财务报表,核对酒店各板块营收数据,出具经营财务分析报告,为门店经营提供数据支撑。 2、资金与营收管理:负责每日营收审计对账、资金统筹、费用报销、员工薪资发放;登记现金、银行日记账,定期核对,确保账实完全相符。 3、采购管控工作:统筹酒店餐饮食材、日常物资采购,开展市场询价比价;可独立外出采买、应急补货(持有驾照,能自驾),每日到场验收食材,严控采购成本。 4、库存系统管理:熟练操作金蝶财务系统,完成物资出入库、调拨单据录入,定期组织库存盘点并出具盘点报表,管控物料损耗。 5、供应商与档案管理:按月与供应商对账,整理采购、财务单据并分类归档; 6、完成上级安排的其他财务后勤相关工作。 任职要求: 1、持有会计相关资格证书,有酒店财务、成本采购相关工作经验优先; 2、熟练操作金蝶财务软件、办公软件,具备扎实账务处理、成本管控能力; 3、持有驾驶证,可独立外出采购,细心严谨,责任心强,擅长沟通对账; 4、熟悉酒店食材采购、库存管理全流程者优先。 福利相关: 1、月休8天,作息稳定; 2、入职即缴纳五险一金,保障齐全; 3、包吃包住,员工宿舍配备空调、热水器,住宿环境完善舒适; 4、工作氛围简单,管理人性化,发展稳定。 联系方式: 联系电话:18857255928(微信同号,可直接微信投递简历)
  • 总会计师

    6千-7千
    盐城 | 5年以上 | 大专
    • 五险一金
    • 意外险
    • 月休8天
    • 带薪年假
    • 年终奖
    • 工会福利
    • 生日福利
    • 技能培训
    • 职业发展规划
    • 集团内部调动
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、管理酒店日常财务管理工作。 2、建立财务管理体系,完善各项财务管理制度。 3、完善内部控制体系,检查财务运行情况。 4、监督检查酒店财务运做和资金收支情况。 5、负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系。 6、帮助会计人员解决会计核算中的疑难问题,并向财务总监报告。 7、审核每日现金、银行存款日报表,并在签章后,报送财务总监。 【岗位要求】 1、大专及以上学历。 2、5年以上星级酒店财务工作经验,1年以上同岗位工作经验。 3、能全面承担财务及审计的各项职责,能对经济业务做出及时准确的评估。 4、熟悉酒店行业财务流程, 熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策。
  • 珠海 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 人性化管理
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: • 协助上级处理月结,确保凭证被正确计入科目; • 确保所有报告正确且按时完成; • 准备每周银行调节表; • 审查旅行社佣金支付,并确保其遵循希尔顿标准; • 审核食品和饮料控制的调节及凭证; • 确保及时交税; • 调节所有总分类帐账户,并更新支持文件; • 根据业主公司要求准备业主财务报表; • 熟悉所有会计政策和程序,确保其符合实践标准说明; • 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。 负责酒店日常现金收支,包括客房押金、散客/团队房费、餐饮、会议、小商品、赔偿款等现金收款,当面点清、开具收据。 严格执行现金限额保管,每日库存现金不超规定额度,超额现金及时缴存银行;严禁白条抵库、坐支现金、私存公款。 办理各类现金支付:员工报销、零星采购、备用金借支、小额费用付款,审核单据签字齐全、手续合规后再付款。 每日登记现金日记账,逐笔记录收支,下班前盘点现金,做到账实相符,编制现金日报表上交财务主管。 负责银行账户日常业务:转账汇款、对公付款、工资代发、支票领用开具、银行回单、对账单打印取回。 保管支票、网银U盾、支付密码器,实行分开保管制度,规范登记票据领用台账。 每日核对银行流水,登记银行存款日记账,月末编制银行余额调节表,清理未达账项。 办理银行存款、提现、账户信息变更、对账等对接工作。 每日核对前厅、餐饮、康乐等各收银点营业款:现金、微信、支付宝、POS刷卡、美团携程等平台回款。 核对收银日报、账单、发票、押金单据,长短款当日查明原因并上报,做好登记处理。 每日按时将营业款整理清点,足额存入酒店对公账户,留存存款凭证归档。 保管现金收据、押金单、发票存根、停车票、代金券等各类有价票券,出入库登记台账。 按财务制度保管财务专用章、法人私章(分人保管),使用登记,不外借、不私用。 发票领用、开具辅助、作废发票回收归档,配合会计完成发票台账登记。 初审报销单据:检查发票真伪、审批签字、金额、附件完整性,不合规单据退回整改。 按审批完成的工资表,配合会计完成员工工资、奖金、补贴发放,留存发放凭证。 备用金管理:员工借支登记、到期催收冲账,定期清理个人借款。 每日整理现金凭证、银行凭证、存款单、收银缴款单,分类装订移交会计做账。 保管出纳台账、银行资料、票据登记簿,做到资料完整、有序存放,便于查阅。 配合财务主管、会计完成月度、季度盘点,提供现金、银行相关数据。 完成每日营收资金日报、资金台账上报,实时反馈资金结余情况。 配合审计、税务检查,提供现金、银行相关原始单据。 完成上级安排的其他资金相关财务工作。 任职资格: 1. 学历专业:大专及以上学历,财务、会计、财务管理相关专业。 2. 资质证书:持有初级会计职称及以上,有中级会计职称优先。 3. 工作经验:1-3年以上财务总账经验,有星级酒店、餐饮、文旅行业总账经验优先。 4. 职业背景:品行端正、无财务违纪、无不良征信记录,能接受酒店财务背景调查,具备高度财务保密意识。 二、专业知识要求 1. 熟悉国家会计准则、税法政策、成本核算、全盘账务处理流程。 2. 熟悉酒店行业账务特点:房费营收、餐饮营收、杂项收入、OTA平台对账、挂账应收、部门成本分摊、库存核算等。 3. 熟练掌握月末结转、费用计提摊销、固定资产折旧、往来账清理、坏账计提等全套总账工作。 4. 熟悉增值税申报、个税、季度报表、年度汇算基础流程,能配合税务、审计稽查工作。 5. 熟练操作财务软件(用友/金蝶/Opera酒店系统优先)及Excel高阶函数、报表制作。 三、岗位能力要求 1. 能够独立完成全盘账务:凭证审核、做账、结转、对账、出财务报表。 2. 具备独立完成月末、年末结账能力,按时出具资产负债表、利润表、费用分析表。 3. 擅长往来账务管理:应收、应付、挂账单位核对、清理呆滞账、账龄分析。 4. 能完各部门费用归集、成本分析、预算对比,为管理层提供财务数据支持。 5. 能够审核出纳、收银日常单据,发现账务异常、及时纠错并上报。 6. 具备较强数据敏感度、逻辑能力,账务清晰、差错率低。
  • 总会计师

    9千-1.1万
    常州 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 足额五险
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    总会计师的基本职责是维护2家酒店酒店财务部门顺畅有效的日常工作,确保所有职能都能按照酒店和集团的规范准确有效地完成。 督导会计部、成本控制部的业务操作。起草各种管理制度,落实各有关制度。编写年度财务预算。负责公司的财产管理。检查各种财务报告的及时、正确性。确保和检查各项税金的上缴,加强与财政部门的业务联系,协调外部关系,取得有关信息。配合各级外部审计查账工作,审核检查所有对外编报的数据及财务报表,确保无误方可报出。 1、岗位职责 监督和管理2家酒店财务部的日常工作。 确保2家酒店所有政策和程序遵循财务标准。 确保2家酒店增值税,和其他酒店运营的税项及时的准确地递交。 完全熟悉下属的责任及程序。 熟悉,并不断更新与财务有关的酒店及公司的财务政策。 关注本酒店银行存款余额,避免透支情况的发生。 理解紫云玄清酒店及明月湖酒店内部控制程序的要求, 通过定期的审计确保所有的内部控制程序是被严格遵守,与财务总监沟通任何可预见的弱点。 月末结算。 2.      行政职责 确保员工评估及发展计划按时完成,并积极发展团队成员的技能和行为。 确定2家酒店培训需求,制定培训计划,监督财务及营运部门员工的培训计划的实施。 在团队成员缺席时,安排职位顶替。 创造一个愉快的工作环境,确保财务部门工作的有效性。 保持足够的和最新的档案系统。 3.      商业职责 确保2家酒店所有费用和各项账目的准确性,且确保它们被及时记录在案。 确保所有资产负债表的业务被正确地入账和调节。 审查每周银行余额调节表/月度资产负债表的调节及分析。 完全熟悉公司会计科目表并准确使用。 确保会计记录遵守当地法律法规。 确保月末关账流程的准确及时地完成。及时准备所有需要的财务报告给财务总监审查。 根据管理层和业主的要求,准备每月财务报告和明细表。 4.     工作关系 财务各职能部门经理,酒店各部门主管。 5.     具体的职责和活动 根据指示协助完成指定的预测和预算。 协助内部审计和外部审计的管理工作。 进行薪酬审计,若总会计师独立于薪酬流程。 与税务局建立健康的关系,将对行业实践和税务法规的最新了解运用并融入日常运营中。 根据需要对外联络酒店的法律顾问、保险公司、税务顾问、审计、银行、政府部门等。 能够在财务总监不在酒店的短时期内行使财务总监职能。 积极参与部门内的工作,确保所有工作及时更新,且在必要时协助团队成员。 协助财务总监提供商业和财务信息以协助决策过程。 灵活的工作时间,特别是在月末和年末。 完成财务总监委派的其他工作。 及时,有效,友好地处理所有的要求和询问。 确保2家酒店正确的工作实践及该工作区域的安全不受危害,使得意外的风险和员工赔偿费用最小化。 执行一切额外的工作,以确保酒店职能顺利运作。
  • 总会计师

    8千-1万
    珠海 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责酒店财务管理工作,包括会计核算、成本控制、预算编制及执行监督; 2、审核酒店各项财务收支、资金使用及费用报销,确保合规性与准确性; 3、编制月度、季度及年度财务报表,提供财务分析报告,为管理层决策提供数据支持; 4、监督酒店固定资产、库存及往来账目管理,定期组织盘点与核对; 5、协调税务申报、审计及银行相关业务,确保符合法律法规要求; 6、优化财务流程,完善内部控制制度,防范财务风险; 7、指导并培训财务部门员工,提升团队专业能力。 【岗位要求】 1、具备扎实的财务专业知识,熟悉企业会计准则及酒店行业财务管理特点; 2、熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及办公软件,擅长数据分析; 3、具备较强的成本管控意识及预算管理能力; 4、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力; 5、能承受工作压力,适应酒店行业的工作节奏; 6、持有会计从业资格证或相关职称者优先。
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