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  • 丽江 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 带薪年假
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 员工优惠价
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    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、宴会等产品的销售工作,完成公司下达的销售指标; 2、开发并维护客户资源,包括旅行社、企业客户、OTA平台等,建立长期稳定的合作关系; 3、定期拜访客户,了解市场需求及竞争对手动态,制定针对性的销售策略; 4、协助策划并执行酒店的市场推广活动,提升品牌影响力; 5、协调酒店内部各部门资源,确保客户需求得到高效落实; 6、完成销售合同谈判、签订及后续跟进工作,确保回款及时; 7、定期提交销售报告及市场分析,为管理层决策提供数据支持。
  • 昆明 | 经验不限 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    岗位职责: 1.负责团队、散客、会议等服务项目的销售工作,并参与组织、协调接待、服务活动。 2.执行酒店销售计划,完成销售指标。 3.与酒店其他部门做好协调工作,以确保对客人提供服务。 4.搜集,整理市场情报及销售信息。 5.根据市场需求、分析报告及统计资料确认潜在客户及其需求,访问客户并提交访问报告。 6.协助部门经理做好本市场客户的建立及管理工作,保持客户档案的完整。 7.统计每月营业收入相关数据,全面分析营销中的利弊优劣,通过数据分析,掌握行业动态,及时向直属上级汇报,为调整营销策略提供可靠依据。 8.根据淡旺季和假节日市场情况,协助部门经理制定营销方案并积极推广。 任职要求: 1.酒店管理、经济类、营销类专科以上学历。 2.具备酒店经营管理及相关行业的知识,具有一定的市场开发和实际销售能力。 3.有优秀的口头表达及书写能力,良好的电脑使用技能,良好的沟通能力。 4.五官端正,作风正派,在销售方面有一定的业务能力,有良好的社交能力,具有一定的专业知识。
  • 昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险
    • 全勤奖
    • 法定三薪
    • 加班补贴
    • 包吃包住
    • 提供食宿
    • 工龄奖金
    • 带薪年假
    • 技能培训
    全服务中档酒店/4星级 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责制定并执行酒店销售战略,完成年度销售目标 2、开发维护客户资源,拓展商务、会议、旅游等市场渠道 3、分析市场趋势和竞争对手动态,调整销售策略 4、带领销售团队完成业绩指标,定期培训考核团队成员 5、协调酒店各部门资源,确保客户服务质量 【岗位要求】 1、具备酒店行业销售管理经验,熟悉市场开发流程 2、出色的商务谈判能力和客户关系维护技巧 3、能够承受工作压力,适应高强度工作节奏 4、具备团队管理经验,擅长激励和培养下属 5、优秀的市场分析能力和策略制定能力
  • 昆明 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 定期体检
    • 法定三薪
    • 包吃包住
    • 工会福利
    • 带薪年假
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 免费工作餐
    • 提供员工宿舍
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议的销售工作及酒店宣传推广。 2.负责与民航学院各系、处的沟通和联系,促进培训班顺利开展。组织好培训班各项工作的实施,并做好会议服务保障的协调工作。 3.制订部门年度预算及年、季、月的工作计划,掌握部门营业收入等各项经营指标的分配和完成情况。 4.指导销售人员进行市场开发与客户维护,负责市场渠道的开发与维护,建立长期稳定的客源结构。 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、管理类、旅游类等相关专业优先。 2.工作经验十年及以上,其中五年及以上酒店类似岗位工作经历或有商管公司、乐园运营等工作经验。 3.卓越的领导能力,善于管理并激励员工。 4.熟悉酒店各营业部门的情况,掌握实时产品信息及市场动态。熟悉酒店经营策略和客人需求,了解竞争酒店手段、价格规律、客户状态,善于做出应变措施。 5.有责任心,有较强抗压能力及良好的沟通能力。 6.遵守行业规范、公司规章制度及职业道德准则,认同企业文化。
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    • 美女多
    • 包吃包住
    • 岗位晋升
    • 领导好
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的销售及推广,完成月度销售指标 2、开发维护客户资源,建立长期稳定的合作关系 3、收集市场信息,分析竞争对手动态,制定销售策略 4、协助策划并执行酒店营销活动,提升品牌影响力 5、处理客户预订及售后服务,解决客户问题 【岗位要求】 1、具备较强的沟通能力和谈判技巧 2、有销售经验者优先,酒店行业背景更佳 3、能承受工作压力,适应弹性工作时间 4、熟悉办公软件操作 5、形象端正,具备良好的职业素养
  • 丽江 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 岗位晋升
    • 技能培训
    • 管理规范
    • 员工生日礼物
    • 转正买社保
    • 绩效工资
    • 领导好
    • 节日礼物
    有限服务中档酒店 | 50-99人
    • 简历投递
    【岗位职责】(岗位月休六天,转正购买五险一金,接受此安排再投递) 1、酒店产品设计; 2、酒店广告文案与软件的撰写与发布; 3、负责酒店各大网络渠道推广维护与更新; 4、会员体系维护及实施; 5、参与各类媒体的酒店评选活动,并制定相应计划及目标。 6、依照酒店的市场目标,策划及开展市场营销活动,品牌合作,及其它新闻活动,确定具体目标市场并通过公关策略打入这些市场。 7、代表酒店与媒体联系,策划媒体活动,邀请合适的媒体及嘉宾进行体验。维护及拓展平台及KOL关系,以促进良好的安隅品牌形象。 8、酒店伴手礼、周边产品的开发。 【岗位要求】 1、大专以上学历,酒店销售管理经验3年以上工作经验,市场营销、会展策划、新闻传播学、广告学、市场策划等相关专业及有酒店和广告策划工作经验优先; 2、有互联网运营经验,有自媒体和微信公众号经验者优先; 3、有丰富媒介资源和良好媒体关系者优先; 4、有较强的沟通能力、积极主动,思维开阔、责任心较强及有团队协作精神; 5、有较强的观察和应变能力,优秀的人际交往和协调能力,较强的社会活动能力; 6、有较强语言表达能力强,文笔出色,形象气质佳,有极强的应变能力,能够在公关活动中进行富于感染力的演讲及对外沟通能力和谈判能力; 7、了解电子商务,大众传播,平面创意和具有创新性的写作与编辑能力; 8、具备一定广告营销、市场营销知识,及一定的对广告的审美观及评判能力; 9、个性积极主动,工作认真负责。
  • 昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    工作职责: 1.根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划; 2.通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标; 3.向销售部经理汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等; 4.以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系。 5.处理客户的来电、来函; 6.协调安排自己所辖客户在酒店的大型活动及VIP的接待工作; 7.熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手。 工作要求: 1.大专学历以上,具有两年以上国际连锁酒店相关岗位工作经验; 2.具有较强的沟通协调能力及英语表达能力; 3.能结合行业特点开展整体市场营销工作,有一定的客户积累,有政府接待资源,团队合作精神; 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议; 5.具有开放市场、维护客户关系、跟进客户活动等能力;
  • 昆明 | 经验不限 | 学历不限
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 五险
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、根据部门总监制定的销售计划,具体执行争取商务、散客的销售工作。 2、掌握本地区及国内外商务、散客市场动态,定期向部门负责人提出销售调研报告。 3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售经理做好促销计划。 4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作。 5、负责以销售主管的业务培训工作。 6、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 7、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 【岗位要求】 1、 大专以上学历。有从事酒店销售、公关等部门的工作经历。 2、 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4、 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 昆明 | 1年以上 | 大专
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 五险
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、根据市场总监制定的销售计划,具体执行旅行社业务版块的销售工作。 2、掌握本地区及国内外旅游市场动态,定期向部门负责人提出销售调研报告。 3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,做好促销计划。 4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好旅行社档案资料管理工作。 5、负责旅行社销售业务相关工作。 6、定期进出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见。 7、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。 【岗位要求】 1、 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2、 具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3、 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规,有旅行社资源。 4、 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5、 有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 销售经理

    4千-7千
    昆明 | 2年以上 | 大专
    • 管理规范
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 人性化管理
    • 节日礼物
    • 包吃包住
    • 领导好
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 简历投递
    1.有一定的销售市场经验,自我形象良好,具有开朗、亲和力、积极、奋斗的销售状态与精神。男女不限。熟悉昆明酒店整体市场连锁品牌的销售优先。 2.维护公司形象,做好酒店品牌形象,积极提高服务意识。 3.积极开拓客源,确保每日销售计划和销售指标的完成,定期向销售总监汇报销售工作。 4.负责开发维护新老客户的拜访维护工作,有具备周边酒店市场竞对了解,有一定的周边市场洞察力与敏锐度,有一定的文案功底。 5.负责商务公司、旅行社、大客户、协议单位BD联盟联盟、政府部门的开发与维护,并同各个 客户建立长期、稳定、良好的合作关系。 6.能配合门店销售部经理建立合作紧密、高效能的营销队伍,充分发挥部门成员的潜能。 7.配合门店销售部经理对部门员工进行专业技能培训,并积极提高自身的专业工作技能。 8.建立完善的酒店客户资料的归档和保密工作 杜绝营私舞弊现象。 9.积极参加公司组织的各项培训,提高自身素质与个人业务技能。 10.能按时完成部门总监交办的销售工作及其他酒店工作。有销售团队意识和凝聚力。
  • 销售经理

    4千-6千
    昆明 | 3年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 年度旅游
    • 五险
    • 节日礼物
    • 管理规范
    国内高端酒店/5星级 | 500-999人
    • 简历投递
    一、基本条件: 1.大专以上文化程度;3年以上星级酒店同岗位工作经验。 2.英语听说读写良好; 3.行为举止端正大方,仪容仪表符合酒店行业要求; 4.应聘者同时需具备以下条件和能力: 1)积极自信、敬业勤勉、热情乐观、忠诚企业的职业态度; 2)扎实的销售专业知识,优秀的人际关系和销售技能; 3 )敏锐的商业触觉和市场观察力,以快速适应市场变化; 4)较强的学习能力和分析市场能力以及解决问题的能力; 5)良好的职业习惯:服从部门总监领导,自我约束、自我管理、时间管理强。 二、工作职责: 1、根据本部门的年度销售策略,编制自己分管的销售计划,认真付之实施; 2、全面熟悉和掌握本区域市场的竞争对手的情况和特征,密切关注市场变化,灵活机动的调整销售策略,作出应对; 3、领导本组销售人员积极开发新的客户市场,认真维护客户关系,管理好本组的客户档案; 4、总结本周的销售工作,编制好下周的工作明细方案; 5、参加每天的销售晨会,布置好当天的工作重点; 6、协同和配合部门各组间的工作,培训好本组成员的销售技巧; 7、积极完成部门领导临时布置的其他工作。
  • 市场经理

    4千-5千
    武汉 | 经验不限 | 学历不限
    药品/医疗器械 | 1-49 人
    • 简历投递
    我们招医美现场咨询师 底薪稳定+项目阶梯提成,多劳多得、上不封顶 没有强制推销、没有内卷、没有PUA
  • 销售经理

    8千-1万
    德阳 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 五险
    • 技能培训
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 带薪年假
    • 年终奖
    • 绩效奖金
    • 工龄奖金
    • 补充医疗保险
    • 生日福利
    国内高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 电话联系
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责酒店客房、会议、餐饮等产品的市场推广与销售工作,完成个人及部门的销售指标。 2、开发并维护新老客户资源,建立客户档案,定期进行客户回访与关系维护。 3、搜集分析市场信息及竞争对手动态,协助部门制定销售策略与促销方案。 4、负责客户来访接待、合同洽谈及签约流程跟进,确保客户满意度。 5、协调酒店内部部门,保障客户预订、入住及会议活动的顺利执行。 6、按时完成销售报表、客户分析报告等文档工作,参与销售例会。 7、配合酒店线上线下宣传推广活动,提升酒店品牌影响力。 【岗位要求】 1、热爱销售工作,具备良好的沟通表达能力和客户服务意识。 2、有酒店销售、旅游行业或相关销售经验者优先考虑。 3、具备一定的市场分析及判断能力,能独立开拓客户资源。 4、工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力。 5、熟悉酒店业务流程或具有客户资源者优先。
  • 高级销售经理

    5.5千-6.5千
    苏州 | 3年以上 | 学历不限 | 提供食宿
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    • 国际连锁品牌
    • 五星级酒店
    • 每周双休
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1、Doing negotiation with the business team and travel team about operations well. Promote the positively. Expand the customer’s source,on the premise that to meet the highest interest of hotel. Sign the sales contract, and ensure sales plan would be finished. 做好与商务团体、旅行团体等进行业务洽谈,开拓客源,在满足酒店利益的前提下,签订销售合同,并确保销售计划的完成。 2、Protect the benefit of hotel; obey sales and activity rules of hotel strictly. 维护酒店的利益,严格遵守酒店的销售和动作规程。 3、Know the situation of the local and outside company market, keep contact with the potential company, mastery the business sales chance, and supervise the banquet SM to do the sale well of their responsive regions and clients. 了解本地及外埠企业市场情况,与有会议潜力公司保持经常性联系,掌握销售机会,并跟跟进好所负责区域客户。 4、Preference will be given to candidates with experience in hotel sales within the Jiangsu, Zhejiang, and Shanghai regions. 有江浙沪酒店销售从业经历优先。
  • 南通 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险一金
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 管理规范
    • 包吃包住
    • 员工生日礼物
    • 人性化管理
    • 技能培训
    • 补充医疗保险
    国际高端酒店/5星级 | 100-499人
    • 简历投递
    1.与客户建立良好的关系,有效地评估每个询价需求。 2.使用有效的营运收益软件,给予相应的客房及场地报价。 3.根据客人需求,准备相应的团队或会议协议,经双方协商后,与客人签订相关协议。 4.团队或会议协议签订后,准备好齐备的交接手续。 5.确保所有的销售人员遵循销售定价及策略。
  • 景德镇 | 5年以上 | 大专 | 提供食宿
    • 技能培训
    • 节日礼物
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 午餐补贴
    • 领导好
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 管理规范
    • 社会保险
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、全面负责酒店的销售管理工作,制定并实施年度、季度、月度销售计划及预算,确保完成销售业绩指标。 2、深入分析酒店客源市场及竞争对手动态,结合酒店定位与资源优势,制定有效的市场推广策略与产品组合方案。 3、统筹开发与维护集团客户、商务公司、旅行社、会议机构及线上OTA渠道等客源网络,签订合作协议并跟踪合作效果。 4、负责重要客户及VIP客户的接待、关系维护与投诉处理,提升客户满意度与复购率。 5、组织策划酒店产品营销活动(包括但不限于节庆促销、会议宴会推广、主题客房套餐等),协调各部门落实服务细节。 6、管理销售团队日常运营,包括人员排班、培训指导、绩效考核,激发团队销售潜能。 7、监控销售数据与客户反馈,定期提交销售分析报告,为管理层提供决策依据。 8、配合集团总部营销政策,做好酒店对外品牌宣传与公关活动。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度;5年以上同岗位工作经验。 2、商务沟通、谈判统筹能力突出; 3、拥有星级酒店、文旅行业同等销售管理工作经验者优先; 4、具备政企、会务、团队客户资源者优先,熟悉景德镇本地市场更佳; 5、目标感强,擅长渠道开发与客户长期维护, 【联系方式】 地址:景德镇市珠山区高铁北路北侧(景德镇艺术职业大学旁) 联系人:叶女士 18179888001(微信同号)
  • 市场经理

    8千-1万
    日照 | 1年以上 | 学历不限
    • 简历投递
    1,形象气质佳 2,热爱美业 3,吃苦耐劳 4,有耐心责任心
  • 销售经理

    6千-8千
    上海-嘉定区 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人
    • 简历投递
    酒店销售专员 岗位职责 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.组织本组组员对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录 木° 7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 岗位要求 1.大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。 4.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 5.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。
  • 杭州 | 经验不限 | 学历不限
    • 五险福利
    • 节日礼物
    • 技能培训
    • 带薪年假
    • 岗位晋升
    • 领导好
    • 帅哥多
    • 员工生日礼物
    • 包吃包住
    • 人性化管理
    精品酒店 | 50-99人
    • 电话联系
    • 简历投递
    岗位职责 1.负责庐境品牌及度假目的地产品的整合营销推广,制定年度/季度市场推广策略与媒介计划,提升品牌在目标客群中的知名度与美誉度。 2.统筹线上线下推广活动,包括但不限于社交媒体运营、KOL/KOC合作、内容营销、PR传播及会员私域运营,驱动流量增长与转化。 3.结合季节、节庆及在地文化特色,策划事件营销与主题活动,协同产品端将推广势能转化为实际预订与复购。 4.管理市场推广预算,监控投放效果并进行数据分析,持续优化获客成本与投产比;维护媒体、平台及合作伙伴关系,拓展异业合作资源。 任职要求 1.本科及以上学历,市场营销、广告传播、新闻、电子商务等相关专业优先;5年以上文旅/酒店/高端消费品行业市场推广经验,有度假品牌成功营销案例者优先。 2.熟悉主流新媒体平台玩法(小红书、抖音、视频号等)及OTA渠道推广逻辑,具备出色的内容策划能力和网感;数据驱动,擅长ROI分析与复盘。 3.具备较强的资源整合与商务谈判能力,能独立推进项目落地;审美在线,对田园度假生活方式有理解与热情,能适应适度出差。
  • 酒店销售

    4.2千-1.2万
    赣州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿
    康复照护服务 | 100-499人
    • 简历投递
    【岗位职责】 1、负责康养酒店客房、餐饮、会议及康养体验等产品的销售与推广,完成个人及团队销售指标; 2、主动开发新客户资源(包括个人、企业、旅行社及线上渠道),拓展销售网络,提升品牌市场占有率; 3、维护现有客户关系,定期回访客户,收集反馈意见,提升客户满意度和复购率; 4、协同市场部策划并执行节日促销、康养体验活动等营销活动,吸引潜在客户到访体验; 5、负责客户咨询、订单跟进、合同签订及入住/服务协调,确保销售流程顺畅高效; 6、收集市场信息及竞品动态,定期反馈行业趋势及客户需求,为公司销售策略调整提供参考。 【岗位要求】 1、学历不限,工作经验不限,年龄不限,热爱销售工作,具备较强的服务意识和销售热情; 2、性格开朗,沟通表达能力强,具备良好的亲和力和客户谈判技巧; 3、具备较强的抗压能力和目标感,能主动拓展业务,适应销售业绩考核; 4、有酒店、康养、旅游或大健康行业销售经验者优先,无经验但学习能力强者亦可; 5、具备团队协作精神,能与内部各部门(如客房、餐饮、康养中心)高效配合; 6、熟悉本地市场或有一定客户资源者优先考虑。
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