连云港餐饮万能工/维修工招聘网_最新连云港餐饮万能工/维修工招工招聘信息

维修工

5千-6千

连云港 | 1年以上 | 高中

五险一金
定期体检
提供食宿
午夜餐补贴
结婚生育福利
生日福利
节假日福利
高温补贴
工龄奖金

连云港新海连君澜大饭店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、年龄在五十五周岁以下（1970年后出生）； 2、持有初级电工操作证； 3、具有水电维修、机修等相关工作经验，负责酒店电气线路和设备的保养维修，确保相关设备正常运行。

酒店万能操作工

5千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供吃

五险一金
包吃包住
提供食宿
免费工作餐
提供员工宿舍

常熟芦隐酒店管理有限公司

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店日常设施设备的巡检、维护及简单维修，包括但不限于水电、门窗、家具、墙面等。 2、及时响应并处理客房、公共区域及后勤区域的报修事项，确保维修效率与质量。 3、定期检查酒店消防、安防系统及各类设备运行状态，发现隐患及时上报并协助处理。 4、配合完成各类小型改造、安装、搬运及装饰布置工作。 5、协助外部专业单位进行设备维修保养，并跟进监督施工过程。 6、做好维修工具、材料及备件的保管和领用记录，控制维修成本。 7、完成上级交办的其他工程维修及临时性工作任务。【岗位要求】 1、学历不限，工作经验不限，有水电、木工、油漆、泥瓦等任一技能者优先考虑。 2、动手能力强，具备基本故障判断和维修处理能力，愿意学习新技能。 3、工作认真负责，吃苦耐劳，能适应酒店排班及突发维修任务。 4、具备良好的服务意识和沟通能力，能礼貌应对住客及同事。 5、持有效电工证、焊工证等相关操作证书者优先。 6、年龄不限，身体健康，能胜任一定强度的体力工作。

维修工（含配电房值班）

4.6千-4.8千

南京 | 经验不限 | 学历不限

南京百家湖水秀苑假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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岗位职责：负责酒店水电、设施设备日常巡检、维修与保养；及时排查处理设备故障，保障设施正常运行；落实安全作业规范，做好维修记录，配合节能管控与各类应急抢修工作。任职条件： 1.中专及以上学历，30-50岁，持有电工证等相关从业资质； 2.熟悉酒店各类基础设备运维维修； 3.工作踏实负责、动手能力强，服从安排，可适应轮班、应急抢修及节假日值守。

工程部员工（房修）

3.6千-4千

南京 | 1年以上 | 中专 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
年度旅游
包吃包住
人性化管理
员工生日礼物

南京香格里拉

国际高端酒店/5星级 | 500-999人

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【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。【岗位要求】 1、1年以上同岗位工作经验。 2、熟悉掌握酒店对客服务的要求，以及房修专业基础知识。 3、具有较强的实际操作能力。 4、有事业心和责任感，行为举止文明礼貌。

技工

6千-8千

常州 | 经验不限 | 学历不限

足额五险
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
包吃包住

紫云玄清酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店各类设施设备的日常维护与检修工作 2、及时处理客房、公共区域的报修事项 3、定期检查水电系统、空调系统等基础设施运行状况 4、协助完成酒店小型改造项目的施工与安装 5、做好设备维修记录及耗材使用登记【岗位要求】 1、具备基本的水电维修、设备维护等实操能力 2、能熟练使用各类维修工具及检测仪器 3、有较强的安全意识和责任心 4、能适应轮班工作制 5、持有相关职业资格证书者优先

万能工

4千-6千

无锡 | 经验不限 | 学历不限

管理规范
岗位晋升
人性化管理

无锡锡山智选假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 1-49 人

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【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。【岗位要求】 1、XX以上文化程度；X年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、五官端正。 4、具备一定的英语对话能力。 5、身体健康，精力充沛。

工程部技工 Technician

5千-6千

苏州 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
补充医疗保险
意外险
提供食宿
带薪年假
集团内部调动
岗位晋升
职业发展规划
技能培训

苏州丽思卡尔顿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成领导安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。

工程部技工

3千-5千

南京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

五险一金
节日礼物
技能培训
带薪年假
岗位晋升
管理规范
员工生日礼物
包吃包住
帅哥多
全球员工价

南京翠屏新港假日酒店

国内高端酒店/5星级 | 100-499人

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电工/综合维修工岗位职责：处理酒店范围内的各类维修和保养工作，包括酒店的新增和延伸设施或由酒店提供维修保养的任何其他物业。处理所有工作请求和检修工作员工团队：参加各种类型的技术技能培训确保遵守个人仪容和卫生标准。在早晨进行抽查。宾客体验：完成由酒店各部门提出的工作定单，满足客户要求必要时与其他部门沟通和合作，为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务。企业责任：主动采取行动纠正有潜在危险的情形，并将潜在危险通知主管遵守酒店的健康、安全和卫生政策。任职资格相关的维修技能。职业证书或相当的证书。 1年相关工作经验，或具有与此相当的教育与工作经验结合的背景者优先

维修工

4.5千-6.5千

无锡 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

五险一金
带薪年假
员工生日礼物
管理规范
人性化管理
提供食宿
包吃包住
免费工作餐
提供员工宿舍
工龄奖金

江阴霞客湾观堂臻品之选酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责酒店日常设施设备的维护、检修及保养工作，包括但不限于水电、空调、管道、门窗等； 2、及时响应各部门的维修需求，快速解决突发故障，确保酒店设施正常运行； 3、定期检查酒店公共区域及客房的设施状况，预防性维护以减少故障发生； 4、协助完成酒店小型改造、装修及设备安装工作； 5、严格按照安全操作规程作业，确保维修过程中的安全与规范； 6、管理维修工具及耗材，做好使用记录与库存盘点； 7、配合其他部门完成临时性工作任务，如活动场地布置等。【岗位要求】 1、具备基础的水电、木工、泥瓦等维修技能，能独立处理常见设施问题； 2、工作认真负责，吃苦耐劳，具备较强的服务意识与团队协作精神； 3、学习能力强，能适应酒店行业快节奏工作环境； 4、持有电工证、焊工证等相关职业资格证书者优先； 5、无不良嗜好，身体健康，能适应倒班或紧急加班需求； 6、有酒店或物业维修经验者优先，无经验者可接受培训上岗。

工程领班/技术员（徐州苏宁银河国际酒店）

3.5千-5千

徐州 | 1年以上 | 大专 | 提供食宿

五险一金
管理规范
节日礼物
午餐补贴
美女多
年底双薪
技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
领导好

江苏苏宁银河酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

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【岗位职责】 1、负责酒店工程设备的日常维护、检修及保养工作 2、及时处理设备故障，确保酒店设施正常运行 3、定期检查电力、空调、给排水等系统，排除安全隐患 4、协助制定设备维护计划并执行 5、监督指导技术员工作，确保操作规范 6、做好维修记录，建立设备档案 7、配合其他部门完成相关工程任务【岗位要求】 1、具备机电、暖通或相关技术基础 2、熟悉酒店设备维护流程者优先 3、能独立处理常见设备故障

工程技工

4千-5千

苏州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

包吃包住
提供食宿
生日福利
节假日福利
带薪年假
带薪病假
技能培训
节假日加班费
五险一金

苏州相城温德姆花园酒店 Wyndham Garden Suzhou Xiangcheng

国际高端酒店/5星级 | 50-99人

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进行设备设施的日常检查, 决定对资产的维修需求升级和提高负责确保安全操作的规章制度落到实处用有效和及时的方式, 有引导地处理具体的工作要求有引导地参与预防性维护程序委派具体的任务和工作要求给下属员工, 并监督他们每天的行动和部门领导协调关于具体的维修事宜向工程总监汇报异常的或特别的事件, 以便其行动和跟进协助有效的维修管理, 准时准备并递交报告

Technician 工程部技工

4千-5千

南京 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

南京嘉佩乐酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。

综合维修工程师

5千-6千

苏州 | 1年以上 | 学历不限 | 提供食宿

人性化管理
周末双休
管理规范
包吃包住
五险一金
员工生日礼物
带薪年假
岗位晋升

Club Med地中海白日方舟·太仓度假村

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、负责度假村内各类设施设备的日常维护、检修及故障排除 2、定期检查电力系统、管道系统、空调系统等基础设施的运行状态 3、执行预防性维护计划，确保所有设备符合安全标准 4、快速响应紧急维修需求，保障度假村正常运营 5、记录维修日志并提交工作报告【岗位要求】 1、具备基础的电气、管道或机械维修技能，有锅炉证 2、能够独立操作常用维修工具和设备 3、具备较强的安全意识和问题解决能力 4、能适应轮班工作制，包括夜间和节假日值班 5、有相关行业经验者优先

楼宇服务技术员(镇江苏宁万豪酒店）

3千-4千

镇江 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿

五险一金
管理规范
节日礼物
午餐补贴
美女多
年底双薪
技能培训
岗位晋升
员工生日礼物
领导好

江苏苏宁银河酒店管理有限公司

国内高端酒店/5星级 | 2000人以上

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【岗位职责】 1、负责酒店楼宇内各区域（包括客房、公共区域、设备机房等）的日常巡检与维护，确保设施设备正常运行。 2、执行给排水、电气、暖通空调、消防、电梯等系统的维修保养计划，及时处理报修工单，保证维修质量与时效。 3、配合上级完成设备故障诊断与排除，参与预防性维护工作，降低设备故障率。 4、监控楼宇自动化系统运行数据，记录设备运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 5、协助完成酒店内部装修、改造等工程项目的现场监管与对接，确保施工符合安全规范。 6、合理使用维修工具与备件，做好工具设备保管与维护，控制维修成本。 7、严格执行酒店安全管理制度与操作规程，落实消防安全检查，参与应急演练与突发事件处置。 8、完成上级交办的其他技术支持与维修任务。【岗位要求】 1、学历不限，机电一体化、电气自动化、暖通空调、给排水等相关专业优先。 2、工作经验不限，具备酒店、物业或楼宇设施维修实习/工作经验者优先考虑。 3、持有电工证（低压/高压）、电梯操作证、制冷与空调作业证等任一特种作业操作证者优先。 4、具备基本的水、电、暖通维修技能，有较强的动手能力和学习意愿。 5、工作责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神。 6、能适应倒班制工作安排，具备一定抗压能力及应急处置能力。

综合维修工

4千-6千

苏州 | 经验不限 | 中技 | 提供食宿

节日礼物
带薪年假
岗位晋升
管理规范
帅哥多
美女多
包吃包住
员工生日礼物
人性化管理
技能培训

苏州湾恒力大酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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1. 在主管的领导下，负责酒店的电器、照明、给排水、机器设备等的日常维修保养工作。 2. 接收值班室的运行调度令和日常维修工作指令。 3. 认真执行操作规程、设备维修保养制度及机房管理制度、确保所辖范围内的设备、设施的正常运行。 4. 按分工负责范围定时巡视、巡检所分管的各项设备，发现故障及时处理。 5. 做好设备、设施保养记录，提前提出备品备件计划。 6. 协助专业公司、供应商对设备的维护保养工作。 7. 维修工作时保持维修场所的整洁，做到文明施工和维修。 8. 保持个人的清洁卫生，仪表，仪容等符合酒店要求。 9. 配合其他班组、工种进行设备改造和设备保养工作。

工程维修工(J16445)

3.4千-3.7千

南京 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
带薪年假
员工生日礼物
节日礼物
管理规范
年度旅游
包吃包住
岗位晋升

南京上秦淮假日酒店

全服务中档酒店/4星级 | 100-499人

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工作职责：为各类电气设备系统提供专业运行支持并处理所有相关的应急维修和保养对音频和视频设备、电话交换机、CCTV、有线电视、消防设备和所有弱电相关的工作和活动提供相关的专业运行支持和维护保养需要时，为强电电气系统提供专业运行支持酒店所有区域电路的维修和保养配电板/电气设备的预防性维修每日定时记录酒店各区水电气精确读数负责运行冷热水系统，冷却水系统、卫生下水道系统、灌溉/喷泉系统和泳池对现有的系统提出改进建议，从而优化该系统的运作效率和经济节约参加酒店节能计划处理所有工作请求和运行工作在没有当班工程师/总工程师指导的情况下，主动并预见性地实施预防性维修计划中规定的任务负责各类设备的检修和相关服务，如，洗衣设备、厨房设备、加热设备、通风和空调设备、包括发动机、泵、风扇、水处理装置、污水处理装置和发电机、电灯和供电、CCTV、电话、电视、消防、生命与安全设备和系统根据部门标准和程序参加所有在职培训参加各种类型的技术技能培训确保遵守和奉行内部的规定确保所有下属员工准时出席和遵守工作日程表确保遵守不定时发布的所有工程标准和程序必要时与其他部门沟通和合作，为宴会、促销活动和节庆活动提供额外或专门的服务具备谨慎责任意识，并遵守各种与工作场所的健康与安全相关的IHG政策与程序熟悉物业安全、急救和消防及应急程序，安全、合理地操作设备任职资格：技术学校电气专业毕业或接受过职业培训加上2年电气相关的工作经验，拥有1年酒店工作经验者优先，或拥有同等的教育和经历。获得电气相关的通用和强电证书。

楼宇服务工程师

3.5千-5千

苏州 | 经验不限 | 学历不限 | 提供食宿

五险一金
技能培训
带薪年假
员工生日礼物
包吃包住
人性化管理
管理规范
岗位晋升

苏州科技城源宿酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1. 严守工作岗位，认真观察各种设备的运转情况。 2. 一旦出现报警，立即与防损部经理联系，迅速查清报警原因并做好记录。 3. 一旦酒店发生火灾应立即报警，按火灾处理程序向有关人员进行报告。 4. 熟悉酒店的火灾报警程序。 5. 分清和掌握消防监控板上的区域及代表的区域范围。 6. 每班认真填写“消防监控系统运行情况记录。 7. 负责酒店内各类设施设备的日常检查、维护及维修工作，包括但不限于电气系统、管道系统、空调系统、消防系统等； 8. 及时响应并处理各部门报修请求，确保设施设备正常运行，保障酒店运营顺畅； 9. 定期对酒店公共区域、客房及后勤区域的设施进行巡检，发现问题及时修复或上报； 10. 严格按照操作规程及安全标准执行维修任务，确保工作过程安全、高效； 11.配合其他部门完成临时性维修或紧急任务。

工程部主管(J19827)

4.5千-5.5千

无锡 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿

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带薪年假
岗位晋升
领导好
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包吃包住
人性化管理
节日礼物

无锡锡喆寓希尔顿格芮精选

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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工作职责： • 运营监督：监督日常维护任务，确保酒店设施和系统的功能性和安全性。定期检查设备和财产，以确定和解决维护需求。 • 团队领导：向工程团队分配和监控任务，确保资源的有效分配。为团队成员提供培训和支持，以提高他们的技能并确保高质量的表现。 • 预防性维护：监督和实施所有设备和系统的预防性维护计划，以最大限度地减少停机时间和成本。确保正确记录和报告已完成的维护活动。 • 安全与合规：确保所有工程活动符合安全法规、酒店政策和当地法规。进行安全检查并执行协议以维护安全的工作环境。 • 客人和员工支持：及时专业地处理与维护相关的客人投诉，确保客人满意。与其他部门合作以支持运营需求并解决维护问题。 • 库存和设备管理：监控工具、设备和备件的库存水平，确保及时补货。保持设备性能和维护历史记录的准确记录。 • 流程改进：确定改进维护流程和能源效率的机会。建议升级或更换过时或性能不佳的设备。任职资格： • 具有工程或维护职位的丰富经验，至少有 2－3 年的管理经验，最好是在酒店业。 • 熟悉机械、电气、管道和暖通空调系统。 • 工程、设施管理或相关领域的认证或文凭是一种优势。 • 出色的领导能力和团队管理能力。 • 强大的解决问题和决策能力。 • 熟悉维护管理系统和 Microsoft Office 应用程序。 • 良好的沟通和人际交往能力。 • 能够在快节奏的环境中优先安排任务并承受压力。

万能工 Handyman

4千-5千

南京 | 1年以上 | 高中

五险一金
带薪年假
工作餐
做五休二
人性化管理
绩效奖金
节日礼物

南京瑞斯丽酒店 Swisstouches Hotel Nanjing

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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岗位职责 1.遵守操作规程及酒店规章制度。 2.按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3.完成综合性临时任务，如检查VIP房；监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4.完成宾客提出的小修工作。 5.完成维修领班安排的其它工作。 6.提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。岗位要求 1.以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 2.身体健康，精力充沛。

综合维修工

4千-5千

无锡 | 经验不限 | 学历不限

五险一金
带薪年假
做五休二
IHG集团
福利体检
集团培训
丰富员工活动

无锡城中皇冠假日酒店

国际高端酒店/5星级 | 100-499人

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【岗位职责】 1、遵守操作规程及酒店规章制度。 2、按计划检修客房，检修公共区域，根据客房损坏情况排出先后次序。 3、完成综合性临时任务，如检查VIP房、监督客房、餐厅、大堂等外包大修工作。 4、完成宾客提出的小修工作。 5、完成维修领班安排的其它工作。 6、提供客房设施现状、公共区域现状，提出补救意见。【岗位要求】 1、中专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、以电工优先，对钳工、管工、空调、木工、油工专业知识有一定的了解，具备一专多能，动手能力强。 3、五官端正。 4、具备一定的英语对话能力。 5、身体健康，精力充沛。