岗位要求 1、年龄40岁以内，大专以上文化程度，电子、电力、机电类专业。 2、熟悉酒店强弱电专业知识，持有高级资格证书（电子、电工等），或持有特种设备管理者、高低压电工上岗证。 3、从事3酒店工程3年以上或同等岗位2年以上工作经验，熟悉酒店主要设备、系统运行管理，能对部门工作进行调配、安排。 4、具备良好的沟通能力，熟悉CAD、办公软件。

【岗位职责】 1、负责酒店楼宇内所有机电设备、暖通空调、给排水、照明等系统的日常运行监控、维护保养及故障排查，确保设备处于良好工作状态。 2、执行24小时值班制度，及时响应并处理各类设备突发故障，包括紧急抢修，保障酒店正常运营。 3、制定并执行楼宇设备的预防性维护计划，定期检查、记录设备运行参数，分析运行数据，提出优化方案。 4、监督外包维保单位的施工质量与进度，审核维修报告，确保符合酒店安全与质量标准。 5、管理工具、备件及耗材的库存，控制维修成本，做好台账登记与盘点工作。 6、协助上级完成工程部内训、安全演练及应急预案的落实，指导初级技术员操作规范。 7、参与新楼宇设备安装、调试及验收工作，提供专业技术建议。 【岗位要求】 1、5年以上酒店或大型商业楼宇设备维修、值班工程师相关工作经验，熟悉楼宇自动化系统（BA系统）者优先。 2、精通至少两个专业领域（如暖通、强电、给排水等），持有电工证或制冷与空调作业证等相关职业资格证书优先。 3、责任心强，能适应倒班工作制，具备独立处理紧急故障的能力及良好的抗压性。 4、具备基本的电脑操作能力，能使用Office办公软件及设备管理软件进行记录与报告。 5、工作细致严谨，具备良好的团队协作意识和沟通能力，服从上级工作安排。

酒店群将于2025年11月1-2日在崇左市融创inspark举行“大型专场招聘会”，期待您的关注和参与！ 【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸，以及备货的记录和库存。 4、故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 【岗位要求】 1、中专及以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电、暖通、弱电等工程设备的基础知识。 3、能充分领会上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛，具备良好的服务意识和沟通能力。

工作职责： 岗位职责 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受，分配并且跟进所有的工程维修单。 3、处理，以及备货的记录和库存。 4、故障查找，操作，修理并且保养，确保区域内所有设备的清洁和正常工作。 5、在保证安全运行的前提下，力图节省能耗，降低能耗。 6、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 任职资格： 岗位要求 1、高中及以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握工程设备的基础知识。 3、能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和团队合作精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。 可接受优秀工程主管，有装修、弱电或机修工作经验优先考虑

【岗位职责】 1、协助上级领导完成酒店筹备期以及开业后的工程部工作。 2、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 3、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 4、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 5、负责酒店客房、公共区域及后台区域设施设备的日常检查、维修和保养。 6、及时处理客房及各部门提交的工程报修，包括照明、插座、卫浴、给排水、门锁、家具五金及其他常见维修事项。 【岗位要求】 1、大专以上文化程度；3年以上同岗位工作经验；有万豪集团酒店工作经验的优先。 2、能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 3、责任意识强，具有较强的沟通能力，擅于与酒店各部门配合合作。

【岗位职责】 1. 负责酒店楼宇设备（包括但不限于暖通空调、给排水、电气、消防、电梯等系统）的日常运行、巡检、维护及故障处理，确保设备安全高效运行。 2. 制定并执行设备预防性维护计划，定期进行设备保养、检修及隐患排查，降低设备故障率。 3. 配合完成新装或改造设备的安装调试、验收及技术文档归档工作。 4. 监控设备运行参数，分析能耗数据，提出节能优化建议并推动落实。 5. 快速响应设备突发故障，组织应急抢修，保障酒店经营活动的正常进行。 6. 管理设备备件库存，合理申报采购计划，控制维修成本。 7. 严格执行酒店安全管理规定及操作流程，落实安全生产责任制，参与相关培训及演练。 【岗位要求】 1. 学历不限，工作经验不限，年龄不限，具备楼宇设备相关专业背景或从业经历者优先考虑。 2. 熟悉酒店常见楼宇设备（如中央空调、锅炉、水泵、配电柜、消防系统等）的基本原理及操作规范。 3. 持有电工证、制冷与空调作业证、特种设备管理证等相关资格证书者优先。 4. 具备较强的故障排查与动手维修能力，能独立处理常见设备问题。 5. 责任心强，工作细致，具备良好的安全意识及团队协作精神。 6. 能适应轮班制工作安排（含夜班及节假日），无妨碍从事设备维护工作的健康问题。

· Under the leadership of D.O.E/assistant D.O.E, to keep all equipment within his responsibility area operating correctly and in a safe condition. 在工程部总监及副总监的领导下，完成所分担的工作，确保责任范围内的设备安全经济运行。 · Knows hotel equipment system, knows the operating method and principle. 熟悉酒店工程系统基本情况，掌握管理要点，了解酒店设备设施的运行原理，掌握设备设施运行状况。 · To work out necessary policy and procedure, organize and monitor talent to learn how to operation facilities and equipment properly and safely. 负责编制责任范围内的各项规章制度、安全操作规程，并组织、督促人才认真学习设备设施安全操作规程，经常检查人才的执行情况，坚决制止违规操作。 · To work out preventive maintenance schedule and report to the D.O.E/assistant D.O.E. 负责编制所属管辖范围内设备设施预防性维护计划，定期报工程总监或副总监审定，并负责组织实施。 · Implement concerning preventive maintenance schedule to ensure all equipment operating smoothly. 按照预防性维护计划对所属设备设施进行巡查，对查出的问题要及时跟进处理，以确保设备设施处于完好的状态。 · Arrange talent to deal with daily repairing requests, take action and provide solutions in emergency situations. 督促工程报修事项处理，对于重点事项要跟进处理；对运行故障要及时组织人力进行抢修，并制定有效的预防措施。 · Coordinate, supervise and check the construction that carried out by outside contractor to ensure it is up to standard. 根据工程部总监或副总监的要求，监督外单位承担大修、技术改造和工程项目，并组织人员密切配合，保证工程符合规定的要求。 · Try to arouse talent's enthusiasm to work hard and keep hotel facilities and equipment in good condition. 积极配合酒店对设备管理的检查评比，努力调动本部门人才管好、用好、保养好设备的积极性，不断提高酒店设备管理水平。

岗位职责： 负责当班空调及冷热源系统的核心运维与技术把关；统筹酒店弱电智能化系统（含楼宇自控、安防、消防报警等）的巡检维护与故障处理；协助总工程师督导强电设施安全运行及应急抢修；独立指挥处理工程类突发事件及宾客投诉。 任职要求： 擅长弱电或空调方向，精通暖通空调运行原理与节能调控策略，或精通弱电系统架构及控制逻辑排查；熟悉强电安全操作规范；持有效期内低压电工证及制冷与空调作业证，持高压电工证者优先；具备较强的现场统筹能力、学习能力与抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责酒店弱电系统（包括但不限于安防监控、门禁、消防联动、楼宇自控、电话程控交换、背景音乐、卫星电视等）的日常运行监控、巡检与维护，确保系统稳定可靠。 2. 及时处理值班期间弱电设备故障报修，执行应急抢修与故障排除，重大问题按流程上报并协助后续维修。 3. 监督外包维保单位的施工与服务质量，协调完成设备安装、调试及验收工作。 4. 按计划实施弱电设备的预防性保养，建立设备台账与维修记录，整理技术文档。 5. 配合其他工程班组进行联动测试、应急预案演练及酒店重大活动的技术支持。 【岗位要求】 1. 熟悉酒店常用弱电系统原理及维护规范，有相关实操经验者优先考虑。 2. 具备基本的电工知识，能看懂弱电系统图纸，熟练使用常用测试仪表工具。 3. 责任心强，能适应值班制度（含夜班及节假日轮班），具备良好的故障判断与现场处理能力。 4. 沟通协调能力较好，能与各部门及外协单位有效配合。 5. 身体健康，无影响工作的疾病，持低压电工证或弱电相关资格证书者更佳。

【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸，以及备货的记录和库存。 4、故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 【岗位要求】 1、专科以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

岗位概述： 保证酒店设施的完好，包括运做情况，机电系统的维修和安装情况，防火和人身安全情况，建筑安全情况及固定资产等。 职责义务： 1. 保证日常运行的准确，高效和准时，并维护机电设备。提供技术支援领导员工进行故障原因分析并进行抢修。 2. 根据每位员工的不同情况合理分派工作，努力提高生产力，不断完善工作方法和程序。 3. 经常评估系统和设备运行状况，以便及时调整和改进。 4. 根据现实情况优先安排某些预防维护计划，例如对于饭店运做比较重要的设备。维修和需更换花费较多的设备，具有安全隐患的设备和根据最近频繁故障停机抢修记录需要优先安排维护的设备等。

【岗位职责】 1、负责酒店高低压配电系统、照明系统、动力设备及弱电系统（包括消防报警、监控、电话、网络、门禁、楼宇自控等）的日常巡检、操作与维护保养，确保设备安全稳定运行。 2、严格执行值班制度，及时响应并处理强弱电系统突发故障，做好故障记录与上报，配合维修班组完成应急抢修任务。 3、按照设备维护计划，定期对变压器、配电柜、发电机、UPS、应急照明、火灾自动报警系统、闭路电视监控系统等实施检查、测试和保养，填写运行日志及维护记录。 4、监督各类电气设备的运行参数，发现异常及时调整或报告，协助工程师完成设备升级改造及节能优化工作。 5、配合工程部完成新装电气设备的验收、调试与运行跟踪，参与酒店重要活动的电力保障与弱电技术支持。 6、负责值班期间工具、备件、仪表的管理与交接，保持配电室、弱电机房及工作现场的整洁与安全。 【岗位要求】 1、持有有效的电工操作证（低压或高压），具备强弱电基本原理及实际操作经验，熟悉酒店常用电气设备者优先。 2、能适应轮班制工作（含夜班），具备较强故障判断与应急处理能力，动手能力强。 3、具有良好的安全意识、责任心和团队协作精神，能严格遵守酒店安全操作规程。 4、学历、工作经验、年龄不限，愿意学习并服从管理安排，有相关从业经历或持有电梯操作证、消防设施操作员证者优先考虑。

【岗位职责】 1、负责酒店强电系统的日常运行、巡检、维护与故障排除，确保供电安全稳定； 2、严格执行强电设备操作规程，对高低压配电房、发电机、变压器、配电柜等设备进行定期检查及保养； 3、及时响应并处理酒店内电气突发故障（如跳闸、线路短路、设备异常等），保障宾客及员工用电需求； 4、配合维修班组完成酒店其他机电设备的检修、改造及应急维修工作； 5、按规定填写运行记录、维修工单、设备台账，做好交接班工作； 6、参与酒店节能降耗工作，提出强电系统优化建议，降低运营成本； 7、完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1、持有有效的电工特种作业操作证（高压或低压），具备强电系统实操经验； 2、熟悉酒店或商业楼宇供配电系统，了解常见电气设备原理及维修方法； 3、具备较强的安全意识，能严格遵守电气安全操作规程； 4、工作责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备良好的团队协作与沟通能力； 5、身体健康，能胜任登高、紧急抢险等体力工作； 6、学历、工作经验、年龄不限，有酒店或物业强电岗经验者优先。

岗位职责 1、承接上级任务及各部门请修，重要问题及时汇报并提出处理建议； 2、负责维修派工与现场督导，落实安全及能耗管理； 3、配合酒店、餐饮、温泉、康乐等业态运营需求，做好服务响应； 4、巡检机电设备运行状况，发现异常或故障及时处理； 5、做好值班记录、请修跟进及运行报表审阅，处理应急事项。 岗位要求 1、该岗位实行每月26天工作制； 2、5年以上工程从业经验，2年以上同岗位经验； 3、熟悉机电系统，能独立完成常见故障排查与维修； 4、持有低压电工证、高压证、登高证、安全管理证者优先； 5、有酒店或公寓工作经验者优先。

【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸，以及备货的记录和库存。 4、故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 【岗位要求】 1、必须掌握机电工程设备的基础知识。 2、能充分领会工上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 3、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 4、身体健康，精力充沛。 5、本岗位单休

【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸，以及备货的记录和库存。 4、故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 【岗位要求】 1、XXX以上文化程度；XXX年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。

主要功能 本岗位为多技能技术岗位，需掌握两个及以上专业技能，持有对应专业证书，具备扎实专业理论知识与实操经验。 多技能技术员是保障酒店设施设备正常运行的核心岗位，需具备跨工种作业能力。 工作职责 遵守万豪集团及酒店各项政策制度流程，严格执行酒店规章制度。 熟知职业健康、安全相关政策法规流程，履行合规作业职责。 运维保障：按巡检计划完成全区域设施设备巡检及日常维保，建立巡检维修台账；及时处置小型故障，上报重大安全隐患，保障客房、公区、后勤区域设备合规运行。 维修响应：接收各部门维修工单，遵循急优先处置原则，按时限完成多品类维修，把控维修质量，做好工单归档反馈，提升内部及宾客满意度。 应急处理：24 小时处置停水、停电、漏水等工程突发故障，落实应急处置措施，降低故障对运营的影响；配合消防演练、防汛、抗台风等应急任务。 专项配合：配合第三方维保单位完成大型设备专项维保；参与酒店翻新改造、节日布置等临时工作，提供工程技术支持；规范管理配件与工具。 安全节能：严格执行安全操作规程，杜绝违章作业；落实节能降耗，提升设备使用效率，提出节能改造建议，控制运营成本。 跨部门协作：与房务、餐饮、前厅等部门高效协同，完成大型活动设施保障，恪守服务礼仪，维护酒店专业形象。 技能提升：主动学习新设备维保技术，参与酒店培训，持续拓展技能，提升岗位履职能力。 工作任务 一、日常巡检与基础维保 按照日 / 周计划，对水电线路、照明、给排水、空调、门锁、家具、弱电、消防基础设备全覆盖巡检；做好巡检记录，现场处置换灯泡、疏通轻微堵塞、紧固螺丝等小型故障。 开展常规基础维保：空调滤网清洗、管道疏通、门窗合页润滑、墙地面小破损修补、家具划痕修复、消防设施外观及基础功能检查。 配合房务部完成退房、续住房客房设施检查维修，修复卫浴配件、客控设备故障，保障客房合格交付。 二、日常报修与多品类维修 接收各部门维修工单，按优先级上门服务，覆盖多工种作业：水电（开关、插座、漏水修复）、木工泥瓦（家具、瓷砖修补）、弱电客控（电视、网络、门锁调试）、杂项（小型厨具、康乐设施维修）。 维修完毕清理作业现场，完整填写工单（故障原因、处置方式、配件更换），经报修部门确认后归档；梳理共性问题，上报优化建议。 三、应急抢修与应急配合 快速处置停水、停电、爆管、电梯困人（配合第三方专业单位）、空调停机等突发故障；先采取临时管控措施，再实施维修，消除次生隐患后反馈处置结果。 参与消防演练、防汛抗台、冬季防冻保温等应急工作，按应急预案作业，留存应急工作记录。 四、专项工作与物资管理 配合第三方单位完成中央空调、电梯、消防系统等大型设备专项维保，负责现场辅助作业、现场清理、技术学习。 按期更换损耗配件，建立配件更换台账；协助库管完成物资盘点、出入库登记；节约用料，回收废旧配件，控制成本。 参与酒店翻新、节日装饰安装、会议室布置等临时工作，完成现场作业及设备调试。 五、跨部门配合与服务规范 大型活动提前对接需求，完成会前设备调试、会中现场值守、会后设施复位，保障活动顺利开展。 客房上门维修严格遵守服务礼仪，敲门问候、规范操作，避免打扰宾客，主动确认维修效果。 职位要求 掌握水暖、机械维修、给排水专业知识。 熟悉空调系统工作原理。 掌握配电系统相关专业知识。 熟悉装修技术，了解施工工序。 职业操守良好，工作积极主动，爱岗敬业，认同酒店服务工作。 纪律性强，服从工作排班及工作安排。 经正规机构职业技能培训，取得对应资格证书，相关岗位工作经验≥2 年。 能够满足部门及酒店作业标准。 可独立完成本职范围内工作，杜绝重大安全事故，控制维修返工率。 熟悉行业法规标准，保障酒店设备运行、现场作业合规。 具备良好语言表达能力，愿意承担新员工带教培训工作。 必备资格证书 岗位需持有2 项及以上有效操作证；高低压电工证、特种设备管理员 A 证为硬性必备，其余证书结合个人技能持有： 高、低压电工操作证（必备） 特种设备管理员 A 证（必备） 空调制冷操作证 锅炉操作证、水质化验证 电、气、氩弧焊操作证

【岗位职责】 1、负责酒店电气、暖通、给排水、消防及电梯等设备的日常巡检、维护及故障排查，确保设备处于良好运行状态。 2、管理值班期间的报修工单，及时响应并处理客房、餐厅、公共区域等部门提出的紧急维修需求。 3、监督外包维保单位的现场作业质量，确保施工符合酒店安全标准与操作规范。 4、填写交接班记录与设备运行日志，完整记录故障处理过程及遗留问题，确保信息准确传递。 5、协助工程主管制定设备预防性保养计划，并参与大修、改造项目的现场跟进与验收工作。 【岗位要求】 1、具备良好的服务意识与责任感，能适应轮班制（含夜班），具备独立处理突发故障的能力。 2、熟悉酒店常用机电设备的基本原理与操作，懂基础电路、水路或暖通知识者优先。 3、持有效电工证、特种设备操作证或相关技能认证者优先，无证但有两年以上实操经验亦可。 4、身体健康，吃苦耐劳，年龄、学历、工作经验不限，欢迎有工程维修经验或应届生应聘。 5、具备基础电脑操作能力，能使用办公软件填写电子记录。

【岗位职责】 1、确保所有的维修和预防维修计划都在该班内按时执行。 2、接受，分配并且跟进所有的工作单核维修单。 3、处理技术图纸，以及备货的记录和库存。 4、故障查找，操作，修理并且保养,确保区域内所有设备的清洁和正常工作。。 5、在保证安全运行和营业格调的前提下，力图节省能耗，注重环境保护的新概念。 6、督导重要维修及增改工程施工，控制质量与进度。 7、协助外施工单位在本酒店的施工，保证工程质量。 8、专项擅长空调维修。 【岗位要求】 1、高中以上文化程度；3年以上同岗位工作经验。 2、必须掌握机电工程设备的基础知识。 3、能充分领会工上级的经营意识，能组织和指挥本岗位工作计划的实施，确保工程部的正常运转。 4、有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。 5、身体健康，精力充沛。